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1、班主任工作漫谈 班主任是班级的组织者、管理者和教育者,班主任工作是学校工作的重要组成部分,学校的教育教学工作都是通过班级来实行的,班主任的成效直接影响班级的教育工作。所以研究掌握班主任工作的管理技巧,就显得十分必要。我在 15 年的班主任工作中,有以下几点感悟。一、制定合乎情理及适合本班学生的班规。一个好的班级都会有自己的班级管理制度。作为班主任首先要让学生根据学校的规章制度来制定班规,然后在班级会上讨论后才能通过。这样学生自己制度的班规他们才会自觉的去遵守和维护。班里自然而然地形成:“遵守班规光荣,违反班规可耻”的局面,而班主任不能一意孤行自定班规,这样会造成学生的逆反心理,而不按班主任自定
2、的班规去做。所以,在制定班规的时候,要把学校的规章制度作为依据,并在班会上宣读,修改通过后才实行。二、培养优秀的班干部。班干部是班集体的核心,是一个群体的凝聚力。他也是班主任的得力助手。班会影响一个班级的纪律、作风、学风。所以在选班干部的时候,一定要严格挑选一些在班里有影响、学风积极、纪律好的同学。最好的选举方法是*投票。但是在低年级,班主任可以自己挑选班干部,然后培训他们如何管理班级。高中生可以通过自荐和选举的方式选择班干部。班干部确定后,分工根据特长走相应岗位。对于工作中表现特别好的班干部,每周都会评选出一个最好的班干部,然后给他们一些精神鼓励和物质奖励,让他们在这个群体中形成越来越好的氛
3、围,在班级中起到带头作用。第三,确立阶级集体斗争的目标。确立班级的集体目标,可以根据班级学生的实际情况确定,有利于学生的全面发展。只有设定集体目标,学生才有研究的动力。在班级集体这个大家庭里,绝对没有一个学生愿意无缘无故地反对班主任或者其他同学。所有的学生都有珍惜集体荣誉,乐于为班级带来荣誉的初衷,这就需要班主任充分挖掘学生的潜在*,不放弃任何一个差生,充分任每一个学生,相学生能行。班级工作不能只有班主任独断专行,没有学生的表白。班主任必须和学生一起奋进,让整个班级得到积极、自由、活泼、个性鲜明的全面发展。比如我们嘉宾祥和小学每学期都要评优秀班级,其中有一项就是流动红旗的评选,要求每个班级每周
4、都要在研究、生活、纪律等方面做好。每周全校评估,50%的班级拿到飘红旗。为了拿到优秀班级的称号,我给孩子们定了一个目标,每学期至少要拿到 18 面飘扬的红旗。为了实现这一目标,我要求班干部们尽职尽责。掌管一切。4.理解和研究学生,真正爱他们。了解学生是教育好学生的前提,也是做好班主任工作的基础。而真正爱学生,是我们在教育学生过程中的技巧。高尔基之前说过:“谁爱孩子,谁就爱孩子;只有爱孩子的人才能教育孩子。”在班级管理过程中,我经常通过与学生交谈、玩游戏、家访、邀请他们到家里做客等方式,随时了解学生的详细情况。并拟出“个人档案”。包括档案家庭情况,个人特点,个人爱好,气质类型等。然后根据每个学生
5、的实际情况,给予他们鼓励和帮助。我班有个学生叫邱文成,基础知识差,反应慢,不愿意好好研究,经常忘事。记得开学不久,他连续三天没带课本来上课,我也没有当场指责他。下课后,我把他叫到办公室,对他说:“程程,你晚上读书那么用功,忘记带课本了吧?”老师真为你高兴,但是上课没有课本,晚上也补不上。“从那以后,他变了很多。经过我耐心的辅导和他的努力,他有了很大的进步。还有一个学生叫黄恒泰,他刚从别的学校转来我们二(8)班的时候,我一见到他,我就觉得他与别的孩子不太一样。他上课不认真听课,喜欢在课堂上画画,然而他蛮有绘画的天赋,他画的简笔画线条流畅,想象力非常丰富!他不爱与同学交流,喜欢自言自语。他最坏的毛
6、病就是偶尔大发脾气,把桌子、凳子当做他的出气筒。为了能让他健康的成长,尽快的融入我们这个快乐的大家庭,我先通过电话联系他家长,了解他的一些情况,原来他家庭很富裕,爸妈开有一个很大的床垫厂,平时很忙,所以没有时间照顾他,一直都是爷爷照顾,从小就像小皇帝一样,要什么得什么,家里人都很迁就他,造成他现在的性格有点古怪,不太接受别人的批评。了解这个情况后,我在平时的课外活动中,跟他闲聊他喜欢画的画,问问他画的是什么情景。经过几次的交流,他对我慢慢产生了好感,有什么心事都愿意跟我说,真正把我当成了他的朋友。这时,我就跟他说:“恒泰,你画的画我很喜欢,知道吗?我从小就特别喜欢画画,梦想自己能成为一名画家。
7、可老师没有你这样的天赋,你能不能帮朱老师完成未完成的心愿?“我能行吗?”他带有点惊讶地对我说。“怎么不行呢,你现在不过我们班的小画家,如果你上其他课也能认真听课,能控制自己的情绪,与同学之间友好相处,相你一定会成为同学们的好榜样!这时,他点点头,跑到卫生角,拿起扫把扫起地来。经过一段时间的观察,他确实变了,变得会研究,会生活,更会感恩了!我由此我真正体会到:真心关爱学生既是教育管理学生的条件,也是促进学生健康全面发展的重要力量。当班主任主动接近学生、关心、体贴学生时,感情的河流就不仅仅朝着一个方向流动了,它经过学生那颗渴望关怀而敏感的心激起感情的“回流”,产生此情感的“交流”和“合流”。情感互
8、动就会在班主任与学生间架起一座任的桥梁。五、组织学生开展“师生交流会”。“师生交流会”的目的是促进师生关系的和谐,班级会形成团结互助、友爱向上发展的凝聚力。我每学期在课堂上做两次,一次在期中考试前,一次在最近的考试中。活动内容如下:让学生表达自己,分析自己的问题,下定决心改正;对如何管理好班级提出一些看法;学生是否团结友好,互相帮助 6善于发现学生的闪光点,多表扬。作为教师要顺应时代发展的潮流,找准自己的位置,学会赞美自己的学生。林肯说过:“每个人都喜欢得到别人的赞美”。而学生尤其需要。真诚的赞美可以拉近心灵,吸引着孩子向你真心靠拢,倾听你的教诲,还将每时每刻从积极乐观的一面影响着孩子的生活与
9、成长。所以我在班级管理工作的过程中,常给予学生肯定和赞美。我常常对班里的学生说这么一句话:“你们真聪明,真能干,老师相你们一定能行。”七、争取家庭、社会和学校的支持与配合。家庭和学校是学生重要的活动场所,搞好家庭与学校的联系是更好地教育学生的关键。因此,我经常对学生进行家访。时下,许多班主任老师只是对一些后进生进行家访,这是远远不够的,这样会使得许多家长产生一种错觉:老师一来家访,我的小孩一定又犯什么错误了。因此,我们家访要面向每位学生。我家访采取的方式一般通过电话联系,而家访时一定要注意技巧:“报喜不报忧”。家访时找出学生的闪光点让家长知晓,使家长能给予自己孩子肯定和赞许,促动他自动改正缺点而产生研究动力。如我班有名学生叫江飞,该生脑子灵活,但不愿学,研究基础较差,平时好动极度调皮,我每次家访时,都是把他的优点告知家长,然后再说他的美中不足之处,这样家长也容易接受,也就更配合我的工作。而他本人似乎明白我的用心良苦,他在一次作文中写道:“老师告诉我妈妈我又有进步了,妈妈带我到新华书店买了好几本童话书。我真高兴!今后我要好好研究!”