四个意识牢不牢方面存在的问题围绕“四个意识”牢不牢个人查摆问题材料.docx

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1、 四个意识牢不牢方面存在的问题围绕“四个意识”牢不牢个人查摆问题材料 根据兴凯湖机关党支部组织生活会要求,以“强化创新理论武装,树牢“四个意识”,坚决“四个自信”,解放思想,勇于担当,积极作为,以求真务实作风坚决把党中心和省市委、兴凯湖管委会党委决策部署落到实处。”为主题,我重点围绕“四个意识”的牢不牢,个人查摆问题如下: 一、存在的问题 到机关支部担当组织委员以来,在领导和同志们的帮忙下,虽较为仔细地完成了本职工作,但始终觉得个人思想政治素养、业务理论水平、工作力量还没有完全适应这个工作,主要有以下几个方面: 1、理论学习上远远不够。理论学习不主动,自觉性不高。学习的自觉性、积极性和主动性不

2、强,往往是要求学什么就学什么,有交差、应付思想。自觉主动抽时间静下心来学习比拟少,利用工作空闲和业余时间学习也比拟少,存在有用主义倾向,局性、前瞻性、创新性不够,与上级要求还有相当差距。 2、工作全局观念不强,缺乏奉献精神。干事创业激情有所欠缺,对于工作任务首先想到的是怎样尽快完成,而不是想着怎样做到最好,特殊是任务多、压力大的时候还存在推诿扯皮、应付以求过关的想法,影响了工作效果。有时在工作中还存在“平均主义”思想,本职工作能尽心,份外工作不愿干。 3、遵守党的纪律还不够坚决。在听党话、跟党走这个根本问题上,从不模糊,但党性的纯度、思想境地的高度还不够。政治纪律上,有时在起草、修改有关工作落

3、实的文件时,存在着针对性和指导性不强的问题; 在办理上级有时限要求的工作任务时,有时还存在工作拖拉,未能按时办结上报的问题。组织纪律上,在工作中不能常常开展批判与自我批判,没有真正做到较真碰硬、红脸出汗。工作纪律上,有时遇到急事难事,心情比拟急躁,担当意识还不够强;间或还存在迟到早退现象。 二、产生问题的根源剖析 1、理论学习不够。经常把学习放在嘴边喊口号,而从内心深处根本就没有把理论学习放在重要位置,感觉在同志们面前谈学习会格格不入,装清高。即使学了,也是搞搞形式,记住支言片语,缺乏持之以恒自觉学习的精神。由于缺乏理论学习,导致与实际工作脱节,不能有效地与实际工作严密结合起来。 2、党性修养

4、不强。有时认为党性是潜意识的,看不见、摸不到,党性修养强不强,跟工作的好坏没有多大关系,进而淡化了党的政治纪律、组织纪律的刚性要求。在实际工作当中,有时对违反党的政治、组织纪律的一些小问题、小毛病,也持有即使间或逾越法规、也不会出大格的“活思想”,导致自身在先进性、纯净性和纪律的严厉性上有所弱化。 3、宗旨观念淡化。总觉得自己是一般干部,有得过且过、差不多就行的心理,说明自己的人生观、世界观还不够崇高,党员干部的角色意识不够强。这外表上看是标准不高,而其根本缘由在于自我要求的放松,组织观念、集体观念淡化了,缺少党员先进性的追求和境地,说究竟是全心全意为人民服的宗旨观念淡化了。 4、自律意识弱化

5、。在遵守党的纪律方面存在的一些问题,主要是自己对勤政优政的宗旨意识树立的还不够坚固,自觉用党的纪律和党员干部廉洁自律的有关规定约束自己还不够深入,进一步讲就是虚心慎重、戒骄戒躁、艰难奋斗、无私奉献、勇于担当的作风还不够强。 三、今后努力方向和改良措施 针对自身存在的问题和缺乏,我要在以下两个方面加以改良和努力提高自己。 1、加强政治学习,提高党性修养。始终把自觉增加“四个意识”、“三严三实”详细要求,作为自己的行动指南。坚持主动挤时间抓好学习,进一步活化学习形式、丰富学习内容,做到常补精神之“钙”,仔细反思自己的抱负信念是否坚决,世界观、人生观、价值观改造的是否彻底,真正解决好思想“总开关”问题,进而不断提升党性修养,筑牢抵抗“四风”的思想基石,提高贯彻执行党的方针政策的自觉性,增加自身的政治素养和理论水平。 2、切实改良作风,增加宗旨意识。坚固树立全心全意为人民效劳的思想,树立为党为人民无私奉献的精神。把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一。正确对待权力、金钱和名利,在生活上勤俭节省,不浪费铺张,不追求享受。在工作作风上,努力破除消极和应付思想,迎难而上,勇于担当,脚踏实地的投入到本职工作中去。

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