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1、 医院纠风工作总结（年度） 2023年医院纠风工作总结 2023年医院纠风工作总结 上半年，医院党委根据党风廉政建立责任制的规定，把纠风医药购销不正之风专项治理工作作为重中之重，全面落实药品集中招标选购，坚持标本兼治，纠建并举，强化监视检查和狠抓落实各项措施，取得了肯定的成效。 一、健全领导机构，落实一把手负责制 医院根据“谁主管，谁负责“的原则，坚持“一把手“负总责，分管领导直接负责，明确责任和分工。院领导与各科室负责人签订纠风责任书，各科室把责任任务同每个职工工作职责和任务相结合，常常召开会议争论，明确工作目标和要求，把纠风工作与医药、业务、行政治理工作一起部署、一起落实、一起检查。 二、
2、加强宣传教育，提高思想熟悉，促进医德医风转变 医院仔细组织广阔干部职工学习中心关于治理商业贿赂专项工作的意见、地区关于开展治理商业贿赂专项工作实施方案和反不正值竞争法、公民道德建立实施纲要、医务人员道德标准及实施方法以及全区医务人员“十不准“规定等内容，进一步明确专项治理工作的意义、目标任务、工作举措以及相应政策规定。同时，通过悬挂横幅、制作板报、印发简报等多种形式，加大治理商业贿赂专项工作宣传力度，说明政策，晓以利害，正确引导，广泛宣传中心关于治理商业贿赂的部署要求和有关法律法规，强化职业道德教育、法制教育和警示教育，使广阔人员认清了商业贿赂的严峻性和危害性。此外，在公布医院治理商业贿赂举报
3、电话，在医院门诊楼和病房楼分别设立治理商业贿赂举报箱,同时还设立医院院务公开栏，提高了工作透亮度。专项治理工作宣传发动面不留死角，全院广阔干部职工人人皆知，提高了积极参加专项治理工作的自觉性和主动性，在全院营造了良好的气氛。 三、仔细落实医院治理评价指标体系，强化治理，狠抓各项措施落实 1、依据卫生部、国家中医药治理局有关通知，医院全面开展了“以病人为中心，以提高医疗效劳质量为主题“的医院治理年活动。健全和落实医院规章制度和人员岗位责任制度，严格对根底医疗和护理质量治理，强化“三基三严“训练。标准消毒、灭菌、隔离与医疗废物治理工作。医院领导定期专题讨论提高医疗质量和保证医疗安全工作，进一步完善
4、了病人投诉处理制度。 2、坚持院务公开制度，实行药品价格，检查效劳工程、收费标准公示，坚持医疗效劳承诺、专家坐诊制度及导医效劳制度，对各项工作开展状况，工作检查状况，通过公示栏进展公开，连续实行“住院费用每日清单制“和“病人选择医生、选择护士制度“，受到群众的表扬不计其数，各族群众普遍反映，现在就诊条件、效劳态度、医疗质量比前些年好的多。 3、提高效劳意识，改善效劳态度，构建和谐的医患关系 (1)健全、标准和落实了医患沟通的各项制度，召开“构建和谐医患关系“等内容的座谈会，进一步改善医患关系。每季度进展患者满足度调查，均在95%以上。 (2)建立了扶贫门诊和扶贫病床，按有关规定落实贫困人员各项
5、优待政策，减轻贫困人员就医负担。 (3)向患者介绍医院规章制度、科室就医范围、医务人员根本状况介绍、患者留意事项、患者的权利和义务等。 (4)为扩大患者的知情权、选择权，医务人员积极与患者沟通治疗方案、检查、用药等状况，并在使用科室公布大型检查、大额耗材收费标准和性能，以供患者选择。 5、加强财务治理，提高经济治理水平 (1)积极探究新形势下的医院经济运行治理模式，使经济安排全方位表达在科室综合目标、医疗质量、医德医风、行政治理等考核方面，并加大了科室监视执行力度。 (2)严格标准了药品、医疗设备、医用材料、各类物资和基建修理工程的集中招标议标选购和定点选购工作，制定和完善了各类物资招标选购工
6、作制度。医院对医用耗材、骨科材料等进展了招标，做到了严格招标程序，增加选购透亮度。对各种合同的签订和履行进展了全过程监视，切实掌握了医疗本钱，降低了病人医疗费用。今年4月通过集中招标选购方式购置了价值10.8万元的cr放射设备和价值4.85万元的心电图机。 (3)医院财务科完善各项规章制度，加强内部治理，严格财经纪律，严禁私设“小金库“，加强了内部审计工作。 6、严格医药费用治理，杜绝不合理收费 本文章版权归原与原出处全部，由-物业经理人-为您编辑整理。 (1)严格执行了国家药品、医疗效劳价格政策。 (2)通过多种方式如公示栏、价目表等，公示了医疗效劳价格、药品和医用耗材的价格。全面实行了门诊
7、、住院病人“一日费用清单制“。 (3)加大对临床合理用药的监测、掌握力度。成立了临床用药监控治理领导小组，制定了各科用药限量指标;建立临床用药督导制度，组织专家小组依据有关规定，对抗菌药物临床应用状况进展督导和调查。2023年医院纠风工作总结2023年医院纠风工作总结。坚持抽查药品使用状况，对不合理用药准时进展警告、停用和查处，公布全院抗生素使用状况。 7、加强思想道德教育，树立社会主义荣辱观，推动精神文明建立，订正损害群众利益的不正之风 (1)建立健全了行业作风建立和医德医风教育组织机构和工作职责，加强了医德医风教育。 (2)加大宣传教育力度，通过发动会、周会、宣传栏和院讯传达中心、自治区、
8、地委重要会议精神，宣传卫生部“八不准“、自治区卫生厅“十不准“以及医院纠风工作安排。 (3)建立健全了“医院对社会、科室对医院、个人对科室“的三级效劳承诺制。 (4)建立了患者投诉(来信来访)接待、处理制度，并向社会公开，投诉电话和举报箱;建立健全了医疗纠风(投诉)处理流程和预警机制。 (5)严格检查和考核。通过检查和考核，准时发觉纠风工作中存在的问题和缺乏，责令相关科室和部门提出整改措施，并落实到位，以保证纠风工作的顺当进展。 (6)加大了查处力度，凡违反医德医风规定、卫生部“八不准“、自治区卫生厅“十不准“要求和医院对社会公开承诺的，将按医院奖罚规定严厉处理。 (7)严格执行治理商业贿赂的
9、各项工作制度，加强对设备选购、药品选购、财务、人事等敏感岗位人员的监管力度，按层次、治理权限进展了廉政谈话，并将治理商业贿赂作为主要内容进展了重点谈话和提示。 8、进一步完善医师三级查房制度，抓紧会诊制度，提高诊断质量，提高了医疗效果。在各科室推行卫生厅下发的新的病历书写标准，根本实现了病历的标准达标。抓紧专科建立，加强科室专病专项治疗，做到具有专人专药。大力提倡和鼓舞各科室发挥好维吾尔医特色、用维吾尔医药、以维吾尔医院理论看病。抓紧对护士的根底理论、根底学问、根底操作教育、实施考试制度，提高全体护士业务水平，全面实施了整体护理工作。 四、存在的问题： 1、个别医护人员效劳态度生、冷、硬的现象
10、时有发生，责任心有待进一步提高，医德医风建立需进一步加强。 2、个别医护人员在诊疗、护理过程中，有简化医疗技术规程和要求的现象。 #地区维吾尔医医院 二*年六月二十三日 2023年医院纠风工作总结 篇2：医院纠风工作总结(4) 开展医德医风建立年工作总结 为深入贯彻落实科学进展观，进一步加强行风政风建立工作，提高我院工作质量，促进各项工作任务稳步进展，我院遵照县卫生局关于纠风工作的相关文件部署和要求，结合我院实际状况，扎扎实实的开展医德医风专项治理工作，现将我院2023年纠风工作总结如下： 一、连续狠抓医德医风教育工作 以“修医德”为关键，提高效劳意识 用高尚的医德引领职工的思想和行动。一是深
11、化医德教育，组织学习医德标准，医德修养的根本要素，和先进典型事迹，举办培训、座谈会等，增加了全院职工的效劳意识和责任意识，提高了思想道德素养。二是加强医德考评，医德考评与评优评先、职称晋升、绩效工资“三挂钩”严格执行“一票拒绝”制度。 以“强医能”为重点，提升效劳力量 一是加强根本技能训练，加大“三基三严”训练力度，二是实行“请进来、送出去”多种方式培训学习，三是鼓舞医务人员参与成人教育，函授学习，自学考试。 以“铸医魂”为目标，打造职业精神。 一是以“身边事，文化评”的形式把主题活动引向深入。围绕行风建立、医患关系、行为标准等查找问题，用先进的文化理念深入分析，找出克制这些问题的方法，打造救
12、死扶伤，乐于奉献的良好职业精神，二是开展我院文化建立。总结我院优良传统，鼓励医务人员，在平凡的工作中守护信念，放飞自己抱负。 通过深入开展医德医风建立年活动，我们的效劳力量和效劳水平大幅提升，我们决心连续深入开展主题实践活动，思想熟悉再提高，任务责任再明确，宣传发动再加强，主题实践活动再深入，要平心正身修医德，不断加强自身修养，强化职业道德建立，全面提高思想道德修养水平，要用心练功强医能，不断提高专业技能，为保障人民群众身体安康做出更大奉献。 二、就医环境得到了改善 今年，为便利患者就医，营造一个舒适干净的就医环境，我院重新粉刷了墙壁，改造了门诊楼的大厅，购置输液椅，添置了候诊椅，便利了就诊人
13、员。 三、狠抓吃回扣、收红包等不正之风。 我们实行层层鉴定责任状的方法来杜绝开药提成和收红包的问题。责任状中明确规定，任何人不得开药提成，不得收红包，一经发觉责任人下岗，科室和科组长不能评先进。截止目前卫生院未曾发觉一例、一人吃回扣、收红包等。 四、提倡人文效劳，树立人性化医疗观念。 我们医院在医德医风上严抓严管，医务人员的职业行为得到了有效的标准，杜绝了生、冷、硬、顶、吃、拿、卡、要等不良行为。进一步落实了首诊医生负责制、效劳承诺制和限时办结制责任追究制等三项制度，医务人员严格履行“八项效劳承诺”。 2023年我院行风工作取得了预期的目标，我院将在上级主管部门领导和支持下，严格根据关于加强行
14、风建立的要求，稳固开展以“科学进展观”为指导的解放思想大争论活动成果，发挥长效机制，更好地履行效劳承诺，办广阔人民群众信得过的放心医院，使卫生院的各项工作再上一个新台阶。 篇3：医院纠风工作规划（年度） 2023年医院纠风工作规划 行业作风是指行业系统内职工队伍素养修养的组合及外在表现。医院的行业作风建立是医院综合实力的重要组成局部，也是医院精神文明建立的重要内容。长期以来，我院始终将加强行业作风建立、订正行业不正之风作为医院工作的一项重要内容来抓，坚持标本兼治，综合治理，仔细开展纠风专项治理工作。为进一步加强医院治理，抓好行风建立，贯彻落实卫生局关于纠风工作的指示精神，搞好我院的行风建立，促
15、进我院医疗效劳质量的治理水平的进一步提高，为广阔患者供应良好的就医环境，使我院的各项工作全面上水平，我院制定如下规划 一、降低医药费用，减轻病人负担。为抑制医疗费用不合理上涨，降低药品价格，医院在近期着重抓好药品集中招标选购、降低药品收入占业务收入的比例及门诊人次平均费用和住院病人人次平均费用的工作。最大限度地削减购药本钱，从源头上堵住药品回扣的渠道。我院对各科的药比进展了制定工作，对超过上限比例的科室，予以经济惩罚。我院实行了多项强硬措施，要切实解决群众看病贵的问题。 二、强化质量监控，提高效劳质量。为加强医疗质量监控，我院成立了医疗质量监控领导小组，*任组长，组员为*和*。并且将质控的详细
16、指标与经济安排挂钩，与科室工作考核挂钩，完善了医生外出会诊、参与会议等治理制度，健全了门诊工作治理制度，加大了对各项医疗制度执行状况的监视检查力度。仔细落实病人选择医生制度，努力提高效劳质量。 三、改良效劳作风，改善效劳态度，提高效劳水平。为强化效劳意识，转变效劳观念，在加强职业道德教育、职业纪律教育的同时，仔细落实已制定的标准与制度，对因效劳态度恶劣、违反医德标准及制度被病人投诉者，予以待岗处理，要求全院职工主动为病人效劳，帮忙病人解决困难，将病人对本部门、科室的综合满足度列为科室工作考核的内容之一，努力转变“脸难看”“惜话如金”的现象，杜绝向病人推销药品的行为。为树立良好的行业风气，要求医
17、生向病人作出不受礼、不吃请、不收红包的承诺，自觉抵抗不正之风的影响。同时，加大对病人的宣传力度，通过入院介绍、致住院病人书等形式，让病人知道在西堤头卫生院不送红包同样能得到优质效劳，形成一种病人不送，医生不收的气氛和风气。 四、依据医院治理年的工作要求，我院在医德医风、效劳质量方面连续贯彻谁主管谁负责和管行业必需管行风的原则，坚持党政主要领导一岗双责的领导格局;加大对医药购销和医疗效劳中存在的收受回扣、红包、乱收费问题的查处力度;标准医疗效劳工程和诊疗行为，公开承诺标准效劳工程和诊疗行为的十必需和十不要;连续开展诚信守诺效劳，深化以满意患者知情同意权为主要内容的医务公开工作，建立表达医患双方公
18、平、维护医患双方权益的沟通制度;邀请兄弟单位医德医风先进典型来医院介绍阅历，广泛开展弘扬白求恩精神，做白求恩式医务工的宣传教育活动，使医务人员树立即苦钻研业务、全心全意为患者效劳的思想。 纠风工作的目的是为了加强卫生行风的建立，推动卫生工作的改革与进展，是为了实现“用比拟低廉的费用供应比拟优质的医疗效劳，努力满意广阔人民群众根本医疗效劳的需要”这一总体目标。我们必需仔细落实以上各项规划，做到使病人满足、群众满足、社会满足。要坚持两手抓两手都要硬的方针，在抓好医疗工作的同时，切实加强行业作风建立，增加医院的竞争力，促进医院的改革与进展。全院职工要弘扬“仁心仁术，便利为怀”的精神，争取以一流的员工素养、一流的技术水平、一流的效劳作风创出一流的效劳质量，使我院早日迈入现代化医院的行列，更好地满意广阔群众不同层次的医疗效劳需求。