《县人社局关于2023年度工作总结及2023年度工作计划范文.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《县人社局关于2023年度工作总结及2023年度工作计划范文.docx（8页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、 县人社局关于2023年度工作总结及2023年度工作计划范文县人社局关于2023年度工作总结及2023年度工作规划范文 一、工作总结 （一）多措并举，扎实推动稳就业工作 一是优化就业效劳，定期开展企业岗位需求状况调查及劳动力监测，精确把握企业当期及预期用工需求动态状况，积极为企业解决用工问题；二是仔细开展“就业春风行动”、“走百镇联千村”、“四送一服”等专项活动，与“市民网”合作，创新开展直播聘请，线上线下齐发力。各类聘请会xxx场，组织xxxx家次企业参会，累计供应岗位x.x万个次，现场达成意向xxxx人，为企业与人才搭建起高效互通平台；三是点对点效劳，为急需紧缺用工的企业开展聘请效劳进企业
2、，组织求职人员进车间，面对面实地进展对接。先后为龙骏环保科技和领益通信组织近百人的专场用工对接会。xxxx年，全区城镇新增就业xxxx人，完成目标任务（xxxx人）的xxx.xx%；城镇失业人员再就业xxxx人，完成目标任务（xxxx人）的xxx.xx%；就业困难人员就业xxx人，完成目标任务（xxx人）的xxx.xx%；城镇登记失业率为x.xx%。发放个人创业贷款贷款xxx笔xxxx万元，完成目标任务的xxx.x%，带动（吸纳）就业xxx人。举办x期创业培训班xxx人，合格xxx人，完成目标任务（xxx人）的xxx.x%，其中xx人胜利创业，创业胜利率达xx.xx%，带动就业xxx人，就业形
3、势总体稳定。 （二）拓宽渠道，推动人才工作平稳进展 一是加强民营企业职称评审工作。进一步加大民营企业职称工作政策宣传力度，创新宣传方式方法，深入民营企业抓好政策解读。xxxx年，区共完成民营企业专业技术人员初级职称认定xxx人；审核推举民营企业专业技术人员职称评审xx人（副高x人，中级xx人，初级x人）。审核推举区事业单位专业技术人员职称评审xx人（正高x人，副高xx人，中级xx人，初级x人）。二是有序开展职业技能提升行动。组织开展各类职业技能培训培训xxx期，培训xxxx人，拨付培训补贴共计xxx.xx万元。其中开展企业新录用人员岗前技能培训开展xx期，培训xxx人，拨付补贴资金xx.x万元
4、；开展一般劳动者免费的就业技能培训共计xx期，培训人数xxx人，拨付补贴资金xxx.xx万元；开展企业职工岗位技能提升培训xx期，培训xxx人，拨付补贴资金xxx.xx万元；开展援企稳岗以工代训xxxx人，拨付补贴资金xx.xx万元。三是举办技能赛事。举办各类技能赛事。组织举办区其次届工业企业职工职业技能大赛、区乡村振兴职业技能大赛及“费尔德”杯世界技能大赛家具制作工程全国挑战赛等技能赛事，以赛事为契机加强与x、x、x等沿海兴旺地区技术院校合作，进一步推动校企合作高质量进展，提高职工专业技能水平。 （三）加强执法，努力构建和谐劳动关系 一是全力保障农夫工工资支付。xxxx年共查处拖欠农夫工工资
5、案件xx起，涉及农夫工xxx余人，清欠农夫工工资xxx余万元。累计受理各类欠薪投诉举报xxx起，出动执法人员xxx余人次，检查用人单位xxx余户次。二是开展清理整顿人力资源市场秩序专项检查。共出动检查人员xxx人次；共检查全区xx户人力资源效劳机构及职业中介机构，xx户“四小”企业及其他劳动密集型用人单位。三是开展重点领域劳动用工问题专项整治行动。派出工作人员xx余人，共检查企业xxx户，共涉及劳动者xxxx余人。查处违法案件x件，催促用人单位补办劳务派遣经营许可证x起，补签劳动合同xxx余份。四是做好案件受理处置工作。累计受理各类劳动争议案件xxx件，涉案人数xxx人，涉案金额xxx.x万元
6、；案件调解xx件，裁决xx件，调解率xx.xx%，限时结案率xxx%。 （四）统筹兼顾，推动社会保障协调进展 一是全力推动全民参保规划，xxxx年，全区城镇职工根本养老保险参保x.xx万人，完成目标任务x.xx万人的xxx.xx%；工伤保险参保x.xx万人，完成目标任务x.xx万人的xxx.xx%。失业保险参保x.xx万人，完成目标任务x.xx万人的xxx%。机关事业单位养老保险参保x.xx万人，完成目标任务x.xx万人的xxx%；城乡居民根本养老保险参保x.xx万人，续保缴费人数x.xx万人，完成任务数x.xx万人的xxx.xx%，人均缴费水平xxx.xx元。开工工程建立工程工伤保险参保率达
7、xxx%。新增社保卡持卡人数xxxxx人，其中申领三代卡xxxxx人，完成三代卡制卡xxxxx张，三代卡申领持卡进度持续推动。二是落实各项社会保障政策。累计发放企业退休人员养老金xxxxx万元、机关事业单位退休人员养老金xxxx万元、城乡居民养老金xxxx.x万元、被征地农夫根本养老保险xxxx.xx万元。为x个“老字号”群体发放补助资金xxx.xx万元。累计发放xxxx人次失业金xxx.xx万元，并为享受失业金人员代缴根本医疗费xxx.xx万元。发放失业补助金xxxx人次xxx.xx万元。个人技能提升补贴x.x万元。工伤保险基金支付享受工伤待遇xxx人次xxx.xx万元。 （五）狠抓落实，强
8、化人事治理工作 一是做好人事招考工作。全年共编内聘请、选调xx人（其中：事业公开聘请xx人、事业单位公开聘请急需紧缺人才x人、小学新任教师x人、选调xx人）。二是加强编外人员治理。加强编外人员治理。对x家单位超员额指标聘用编外人员下达机关事业单位自聘人员限期整改通知书，整改通知下达后整改到位，解聘、辞职共x人。依据区委编办关于印发区xxxx-xxxx年度机关事业单位编外人员聘用员额指标的通知（屯编办xxxxxx号）及关于下达区xxxx年度机关事业单位编外人员聘请规划的通知，完成各相关单位编外人员聘请工作。区编外聘用人员xxx人（社区专职工、编外教师纳入特地治理方法治理）。 二、存在问题 （一）
9、社会保险工作压力增大。一是社会保险基金收支挑战严峻。因疫情影响，实施援企稳岗政策和参保单位停工减产裁员等因素，参保扩面空间小，保费增收难度加大。且人口老龄化加剧，赡养率逐年提高，支付压力逐年加大，基金支撑力量逐年减弱。二是新形势下社保工作和信访压力大。如：取消集中认证有可能导致多领养老金现象；交通事故死亡的退休人员明显增多，尤其是常住外省市的，极易造成多发养老金，追回难度大；围绕丧葬抚恤政策调整，冲突简单转移到经办机构，加大了基层信访压力。 （二）就业创业工作困难多发。一是创业担保贷款个贷放款时间较长，农商行和邮储银行审核时间较去年延长了xx天左右，从个人申请到放款最少需要x个多月，因程序简单
10、和时间较长，加之贷款不全额贴息和受疫情影响，导致申请人比往年偏少，失业人员参与创业培训的意愿和积极性不高，创业形势较为严峻。二是就业补助资金缺口大。因疫情期间的稳就业政策连续执行，加之省级下达的补助资金比去年少，我区就业补助资金缺口达xxx万元，影响就业补贴政策的兑现和发放。 （三）新业态欠薪案件监管难。案件处理难度加大。欠薪案件普遍存在案件简单、隐藏性较强等特点，如建筑领域层层分包，主体难以确定；新业态用工类别和用工性质难以界定，法律意义上的劳动关系还是劳务关系，如平台方和骑手、快递点与配送员之间比拟模糊，局部个体工商户发生欠薪等问题时简单停业关门，违法本钱低，难以有效监管。冲突纠纷从单一化
11、转向简单化，极大增加了处理难度。监察和仲裁部门执法和处置手段薄弱，取证难、立案难、调解难，也是增加办案难度的一个主要因素。 三、工作规划 （一）推动全民参保规划。充分利用各种媒体和途径加大宣传力度，广泛宣传社会保险法相关学问，使社会保险政策深入人心，营造社会保险参保的良好气氛，强化用人单位、劳动者及城乡居民依法参保和缴纳社会保险费的意识。会同各镇街做好社保经办业务的培训、政策的宣传发动、督导检查工作，加强各职能部门的沟通、连接和协调，准时解决社会保险征缴工作过程中存在的困难和问题，确保全民参保工作顺当开展，力争xxxx年度职工养老保险、工伤保险、失业保险参保和城乡居民根本养老保险民生工程任务完
12、成状况再上新台阶。 （二）加强劳动保障监察力度。对区内用人单位工资支付状况进展集中排查，实行有力措施加强预警监测，做到状况清、底数明。准时发觉和化解欠薪隐患，集中力气清理化解历史存量欠薪问题，坚决防止发生新欠。严格落实“一金三制”制度，进一步标准建筑工程领域劳务分包、劳动用工和工资支付行为，加强对工程建立领域监管力度。一是加强劳动用工治理，催促其设立劳资专管员，依法签订劳动合同，建立农夫工实名制花名册和现场考勤治理。加快推动农夫工工资专用账户制度，标准农夫工实名制和农夫工工资银行代发制。标准农夫工工资保证金台账建立，按月足额支付农夫工工资。二是加强农夫工维权信息治理。催促在建工程工程在施工现场
13、设立维权信息告示牌，列明工程详细信息及维权方式。三是建立欠薪案件台账，全面把握存量案件状况，集中力气解决历史遗留欠薪问题，防止发生新的清欠案件。 （三）强化就业优先政策。根据“六稳”“六保”要求，扎实做好各项促进就业政策的落实兑现工作，全面帮忙企业共渡难关、共谋进展。连续开展好“四进一促”工作，做好企业用工效劳，借助基层人社平台，加强岗位信息收集，重点紧盯区内规模以上用工企业需求，开展精准用工需求对接。做好就业创业扶持效劳，推动就业创业促进工程、高校毕业生就业帮扶等工作，强化对高校毕业生、就业困难人员等重点群体的分类帮扶和实名制动态治理，促进各类重点群体实现稳定就业。做好创业培训和指导，从创业
14、者的需求动身供应培训、政策扶持、跟踪等一系列的效劳，解决创业者后顾之忧。确保全年城镇新增就业xxxx人，城镇登记失业率掌握在x.x%以内。 （四）落实“徽聚百工”行动。依据市委市政府关于“实施四千工程奋力崛起赶超”行动的工作部署以及区委区政府的详细要求，开展企业技能人才定制培育效劳，以三大主导产业企业人才需求为导向，深化九龙园区与炎培学校共建实训基地合作，通过“企业提出需求、学校定向培训、政府赐予奖补”方式，打造“招生即招工，入学即就业”的校企合作模式，吸引更多学生留在就业，为招引更多的技能人才。连续做好职业技能培训工作，依据企业需求，整合全区各类培训资源，有针对性地实施培训工作，坚持“量身裁
15、衣、按需施训”，为企业技能人才培训供应保障。 （五）提高城镇常住居民收入。xxxx年我区城镇常住居民人均可支配收入增速为x.x%，实现了城镇居民收入持续稳定增长，切实增加了人民群众的幸福感获得感。在xxxx年工作中，要紧紧围绕晋级升位总体目标，从三个方面开展工作：一是抓实根底工作。要连续稳固工作成果，保证数据记录的真实性、资料报送的准时性和工作队伍的稳定性，针对点上和面上存在的问题，全面整改落实。二是落实增收举措。全面落实就业促进、创业扶持、技能提升等工作举措，准时公布招用工信息，在企业和劳动者之间搭建双向择业就业桥梁，加大职业力量培训力度，促进劳动力就业，增加城镇居民人均可支配收入。三是主动汇报争取。加强与上级部门的联系，就城镇收支调查工作推动状况进展汇报，争取支持与指导，推动城镇居民增收。力争xxxx年增速达x.x%以上。