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1、局党组书记基层党建工作汇报作为党组书记，我始终严格要求自己，切实履行党建工作“第一责任人”职责，立足全局，以“三严三实“专题教化为主线，以提高党员干部素养为根本，全力夯实工作基础，探究工作方法，创新工作机制，全面提升党建水平，现将一年来抓党建工作汇报如下：一、履职工作特色和亮点(一)强化责随意识，以上率下抓党建。根据从严治党新要求，我始终牢记和履行党组书记职责，把抓好党建工作作为最大责任。一是年初，局党组多次召开特地会议，对全年的党建工作进行专题探讨部署，刚好解决党建工作中存在的问题，切实做到将党的建设工作与重点业务工作同部署、同检查、同落实、同
2、考核。二是局党组结合地区党建工作方案和党建工作要点，结合国土资源工作实际，探讨拟定了局党建工作安排，制定了党建目标责任书，建立了系统各级党组织书记定期向上级党组述职制度，印发了国土资源系统党建工作要点，明确全年党建工作的目标任务、总体支配、方法步骤和每个阶段的工作重点，真正把党建工作纳入重要议事日程，摆在非常突出的位置，稳步有序推动。三是为了增加局党组抓党建工作的实效性和紧迫性，确保党建各项工作不流形式、不走过场。局党组与县(市)党组、局机关党支部均签订党建目标考核责任书，明确细化了工作任务和考核指标。四是年初，局党组依据今年党建工作任务重、涉及范围广泛的实际的状况，刚好调整充溢了党建工作领导
3、机构，并确定专人负责详细党建工作，做到了日常工作有人抓、详细工作有人管。局党组班子成员依据自己的分管工作，分别建立了党组书记抓党建联系点和党组成员联系点制度。五是根据地区纪委的要求，全面推行了政务、党务、局务 “三公开”， 做到了凡涉及到党务、政务、局务等重大事项全部进行公开，主动接受群众监督，切实加大了从源头上预防和治理腐败的力度，有效推动了“廉洁国土”建设。六是局主要领导以身作则，充分发挥表率作用，带头参与党支部组织的政治理论学习，主动参与机关党支部的各项活动，带头开展党建工作调研活动，局党组班子成员依据责任分工，仔细落实“一岗双
4、责”，将党建工作目标任务层层分解，细化量化，责任到人，建立起了班子抓党建上下同心、齐抓共管的良好运行机制。(二)突出工作重点，务实创新抓党建。一是抓党建保红线保发展，齐抓共管共进。突出主业，保红线保发展，工作中主动落实党建目标责任制，思想上坚固树立“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的理念，在党爱党、在党为党、在党忧党方面领先垂范，切实加强党员干部政治理论学习,坚持三会一课制度，努力提高党员干部素养。主动开展党内各项活动，年内胜利举办“国土资源系统庆祝自治区成立60周年暨世界反法西斯斗争成功70周年文艺汇演”，凝合了
5、力气、提升了形象。强化党员队伍管理。全面推动党务公开工作，通过各种形式的党务活动，保障党员和干部群众的知情权、参加权和监督权。二是作为党组主要负责人，建立了“党组书记抓学习”的领导责任制，局党组针对本单位工作特点，建立和完善了局党组中心组学习制度，制定了干部培训方案和学习安排，确定了学习内容，确保局中心组学习全年不少于12次。局党组注意坚持落实好党员学习教化制度，坚持每周一次集中学习，做到学习有安排、有资料、有记录、有心得体会。三是在方式方法上，实行了规定时间自学、规定任务网上学、重点学问集中学，采纳主要领导讲党课，选派人员外出学，邀请专家辅导学，定期要求党员阅读局网站
6、、微信微博学习平台等形式，使党员学习教化方式更加敏捷多样，推动了学习教化向有广度、深度和力度的方向转变，激发了党员能够自觉坚持学习的热忱和激情，进一步提高了党员干部的政治理论水平和政治素养。四是刚好确定和调整学习重点，依据每年详细形势须要，今年，党组将学习的重点放在党员的党性教化、依法行政、民族团结教化和党风廉政教化上。全年，局党组仔细结合厅党组开展“爱读书、读好书、善读书”活动，激励干部撰写学习体会和调研文章，取得了比较好的效果。五是坚持基层调研制度，树立理论联系实际的良好学风。局班子求真务实的工作作风得到了保持和发扬，班子成员能够注意深化基层，针对分管领域党建和重点
7、业务工作，实行“一线”工作法，常常深化工作一线调查探讨，全面驾驭工作状况，刚好解决工作中出现的实际问题。六是扎实开展“三严三实”专题教化。专题教化工作自5月正式启动开展以来，制定活动方案。学习期间，集中支配全体党员干部仔细学习并撰写心得体会，局主要负责人带头讲党课7次，组织沟通研讨4次。活动期间，一批存在的“三严三实”方面突出问题得到切实解决。经统计，涉及到领导干部存在的问题72条，现已整改落实了40条还有32条正在整改落实中。(三)、坚持突出抓好基层组织建设，确保模范带头作用和战斗堡垒作用得到全面发挥根据地委和厅党组建立
8、服务型党组织的要求，局党组充分利用现有各种优势，全面加强党组织自身建设，夯实抓党建工作的基础。一是局党组非常重视领导班子自身建设。局党组以突出抓好民主集中制建设为核心，坚持把提高班子的核心领导作用、科学决策水平、总揽全局的实力作为领导班子建设的总体要求，建立健全了议事规则，仔细落实“五大一重”制度，对大额资金的运用、干部人事的支配调整、土地和矿产资源招拍挂等重大事项，都由班子成员集体探讨确定，保证重大决策的科学性、可行性，杜绝了重大决策的失误。二是创新活动载体，开展丰富多彩活动，增加组织的凝合力。局机关支部15名党员，主动到社区报到，主动与惠康园南社区的15个贫困户结成
9、对子，主动开展帮扶活动，受到社区干部的普遍赞誉。三是局机关14名工作组成员深化陶家宫镇泉水地村，以维护社会稳定为中心工作，落实六大工作任务，开展“访民情、惠民生、聚民心”活动，帮助当地发觉和处置影响社会和谐稳定隐患，帮助村里群众解决所急需的实际问题，受到了当地群众普遍赞誉，目前各项工作正在有序进行。四是主动开展“党员亮身份”“ 党员示范岗”创建和党员公开承诺活动。党员带头参与做早操，带头遵守机关考勤制度，带头遵法遵守法律，带动机关作风建设，效果非常明显。五是仔细开展形式多样的党员活动，局党组结合国土资源管理实际，开展了一次
10、“弘扬传统美德、践行当代价值”为主题的道德讲堂。激发班子整体工作活力。局机关支部在仔细落实好“三会一课”制度的同时，组织开展内容丰富党员活动。全年，组织党员开展徒步走、重温入党誓词，举办系统“文艺汇演”、学问竞赛、演讲竞赛、书法竞赛、唱红歌竞赛等系列活动，激发了广阔党员干部立足本职岗位，扎实工作，主动投身主题教化活动的主动性。六是高度重视老干部工作。主动落实老干部生活待遇，定期探望慰问老干部，组织老干部进行健康体检，召开座谈会征求老干部的看法和建议。(四)、围绕发展抓党建，确保社会稳定和长治久安。1、局党组在仔细落实地委确
11、定“三个坚决”目标任务，在民族团结方面出实招，围绕开展民族团结进步模范单位创建活动，制定了创建方案，成立创建领导小组和机构。在五月份民族团结教化月活动开展期间与丽园社区和惠康园南社区的居民共同联欢，结对子、四互学、“六查”和大探讨等民族团结进步创建和宣扬教化工作正在根据安排扎实推动。2、抓好综合治理和维稳工作。突出政治坚毅、提升政治定力，仔细落实维稳工作硬招实招和“三个坚决”目标，建立健全了局机关平安防范制度，仔细落实了节假日领导带班和日常值班制度，确保维稳工作落到实处。局党组在维护稳定工作出硬招，坚决落实“三
12、个坚决”目标，加强民族团结，反对民族分裂，去宗教极端化。建立健全了局机关平安防范制度，仔细落实了节假日领导带班和日常值班制度，主动主动参与丽园社区组织社会防控面值班巡逻，举办了消防平安学问讲座和演练，局机关安装了电动防盗门和报警装置，确保了机关办公室的平安稳定。(五)加强反腐倡廉，改进作风抓党建。坚决落实党组党风廉政建设的主体责任和监督责任，细化“党风廉政建设目标责任书”，确保反腐倡廉工作落到实处。坚持把抓党风廉政建设工作和业务工作同部署、同检查、同考核，确保"一岗双责"党政同责落实到位。一是抓任务分解。制定了党风廉政建设工作任务分解，从
13、加强反腐倡廉教化、完善惩防体系、严格执行廉洁自律各项规定等方面，强化工作措施，明确责任单位和责任领导，使系统党风廉政建设工作形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。二、存在的主要问题及缘由(一)存在的主要问题通过深化查摆，我作为党组书记，在坚持“书记抓、抓书记”、履行“第一责任人”职责，推动基层服务型党组织建设中还存在以下问题：一是思想觉悟有待加强，距地委和上级部门的要求还有差距。其主要缘由是：工作支配上不够全面合理，班子成员分工支配有与工作交叉重叠的状况，关切干部职工不够，与干部沟通少，沟通不够，想到的事但有时没有做到，给困难职工帮助不够，工作中
14、易出现急躁现象，对班子成员和干部指责言语过重，下来沟通不够。二是学习政治理论的深度还不够，思想观念仍需进一步更新，党务工作水平需进一步改进和提高。其主要缘由是：对党全面深化改革的措施、方针、政策学习抓的不够好，未能刚好支配，刚好探讨，刚好传达贯彻;局党组中心组学习制度不健全，学习支配不系统;自身抓学习的意识不强，只注意扶贫移民系统业务学问的学习，未能驾驭全国扶贫形势;业务学问驾驭不熟识，只注意工作支配，基本交给分管领导去抓，去管，亲自过问的少，指导沟通的少，对一些业务方面的问题驾驭的不娴熟，给班子其他成员压的担子较重。(二)整改措施1、进一步强化学习和政治思想教化。做到始终加强学习，把&ldq
15、uo;总开关”问题解决好。不断用党的理论和政策武装头脑、指导工作，不断提高个人和领导班子成员政策理论水平和工作水平。加强政治思想教化，仔细实行党风廉政建设责任制，健全监督约束机制，争做勤政廉洁的模范。进一步亲密联系群众，把工作的重心转到服务发展、服务民生、服务基层、服务群众上来。2、进一步加强班子和队伍建设。坚持民主集中制，提高班子科学决策、民主决策的水平。努力打造“学习创新型、民主团结型、勤政为民型、清正廉洁型”的四好领导班子，建设具有“信念坚决、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的高素养扶贫移民干部队伍。3、仔细落实中心&l
16、dquo;八项规定”、自治区“十条规定”，进一步转变作风，完善制度，提升效能，强化服务。三、下一步工作思路和主要措施20xx年，我将仔细学习贯彻中心和省、地委、行署部署要求，不断创新思路，强化措施，狠抓落实，统筹推动我局基层党建工作，确保责任明确到位、措施落实到位、问题解决到位。(一)、切实增加责随意识，强化党建工作机制。仔细履行抓党建第一责任人的职责，带头严守党纪党规，坚决落实党建工作各项制度，到用制度管人、按制度办事，抓好班子、带好队伍、管好干部。(二)、严格党员教化管理，加强制度机制建设。加大对党员干部的教化及管理，完善理论学习、组织生活等各项制度，推
17、动党内组织生活正常化、常常化。主动发展预备党员，严把进入关口，畅通退出关口，不断优化党员队伍结构，增加基层党组织的凝合力和战斗力。(三)、加强学习型和服务型党组织建设，推动部门良性发展。依靠局班子的集体才智，依靠全局干部职工的创建力、执行力，党建各项工作取得了肯定成果，我们将仔细根据上级党组织的统一部署和要求，落实从严治党的总要求，狠抓落实，务求实效，全力推动党的建设工作再上新的台阶，在资源保障方面供应更好、更优的服务，为地区经济社会跨越式发展，社会稳定和长治久安工作中作出更大的贡献。更多相关文章举荐：1.关于2023年上半年基层党建督查工作汇报2.2023基层党建工作汇报材料3.2023基层党建工作汇报4.2023年上半年基层党建工作汇报5.农村基层党建重点工作汇报2023