精选物业公司年终总结感悟10篇.docx

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1、精选物业公司年终总结感悟10篇精选物业公司年终总结感悟篇1 20_年过去了,我们又迎来崭新的一年,20_年虽然过去了,但我们不能遗忘在过去的一年里酒店凭借优良的设备设施、优质的服务管理和优秀的员工队伍,在激烈的市场竞争中创建了良好的经济收益和社会效益。在将来的一年中我会接着仔细执行公司的决策,始终与公司的步调保持一样,接着执行刘总制定的09年工作方针:抓效益、抓管理、搞创新、保平安,力争完成年全年的目标任务21x9万及20_年的任务2250万。 20_年我们经验了世界金融危机、全球性的甲型h1n1流感,在困难面前,我们抓住机遇、抢占市场,强练内功,拓展客源,完成了全年安排的21x9万。 20_

2、年我们结合今年的市场分析状况执行四抓两保一关切的工作成效有: 一、销售部20_年主抓会议、抓旅行社、抓长住户。 二、客房、前台、工程及全店力保公司散客。 三、关切职工生活,加强培训,组织学习,注意人才的培育。关切职工就等于关切企业,有一项探讨发觉,员工满足度提升5%,会连带提升1x.99%的客户满足度,同时也使企业效益提升2.5%,所以我们要让员工欢乐的上班,丰富员工的文化生活(组织员工春游、秋游、组织员工乒乓球竞赛、羽毛球竞赛)加强企业凝合力和向心力,来提高客人满足度和忠诚度。每季度进行职工满足度调查,由第一季度综合03.提高到综合0.4。 总之,四抓两保一关切提出后,各部门详细深化取得了良

3、好的效果。全年营业收入达到2190万,gop达到52%,年出租率达到69%,全年接待散开50000人次,接待团体1848个。 20_年我们要接着利用客房专业化产品以客人需求为起点,以满意客人须要为终点,供应差异化产品,做到“别无我有,别有我精”,让客人感受到神舟国际的服务品质、神舟国际的客房品质别出心裁,同时我们要抓不足、保效益来赢得市场,占据市场,取得客房收益化。一个企业的运作是靠全体员工的团队协作才能够胜利,所以要求我们全店员工都要爱岗敬业、讲奉献,努力工作,相互协作,提高服务品质,打造一流品牌,每月一个主题评比优秀员工和推举微笑大使,树立并要力争完成20_全年任务指标2250万。 所以,

4、请领导放心,神舟国际是一支讲团结、讲奉献、能吃苦、能战斗的集体,我会紧紧围围着抓效益、抓管理、搞创新、保平安的工作方针开展工作,用优质的服务赢得客人满足,用真诚的关怀赢得员工满足,用更多的经济收益让公司满足。 针对20_年任务指标,制定如下工作安排: 一、销售部:销售部全年完成预算的21x8万,前台完成300万。3月1日起先订房中心提高房价20-40元,接着推周末特价,特价房提高到478元/天,市场细分,与09年比较全年协议公司达到50%,订房中心达到25%,会议占12%,旅行社占10%,长包房占2%(详细每月分解所占比例)。 二、客房部:提高工作效率,按季节淡旺季应招收临时工,加大做房量,调

5、整到每人14-16间房。行政楼层房间改造会在2月底完成,行政酒廊开启下午茶,行政楼层接着高标准做夜床,全部运用新棉织品,散客接着执行免查房制度。 三、人事部:根据月预算合理用人,招收临时工、小时工,压缩成本提高员工福利,定期培训,加强外语培训力度,做好店领导班子培训。 四、工程、保卫部:节能降耗,保证酒店正常经营,找根源挖潜力,从水、电、能源上下功夫,下大力度对房间进行维护保养。 五、总之,全店对20_年完成预算2250万有决心,对gop全年完成54%有信念,为神舟商旅做出更大的贡献。 精选物业公司年终总结感悟篇2 去年是飞跃发展的一年,上台阶,上档次的一年,丰收的一年。在这一年里,中储物业在

6、公司的领导下,始终贯彻“业主至上”的原则精神,依据小区的实际状况,在搞好服务的同时理顺完善管理工作。使小区前期物业管理工作逐步走上规范化的轨道,物业管理工作取得了肯定成果,受到小区业主的好评,现将去年工作总结如下: 一、日常工作目标管理的完成状况: (一)房屋管理。房屋管理是物业管理的重要内容之一。为了搞好此项工作,我们建立了完善的房屋管理档案,制定了房屋管理制度,编制了具体的管理安排,并责任到人定期检查。住户房屋装修无破坏,外观统一,无危害房屋结构的行为,空置房巡查率为100%。 (二)公共设施、设备的管理。为了保证小区广阔住户的正常生活,在公共设施、设备的管理方面,我们制定了完备的维护、保

7、养安排和应急方案,做到日常检查有登记、小型维护有记录。修理电话24小时有人接听,全年完成修理工作1485次,达到养护设施、设备到位,修理刚好,正常运行的管理要求。 (三)绿化管理。为了给业主创建一个美丽的生活环境,我们严格落实了绿化管理措施,主动协作监督绿化公司,施工及养护工作,针对绿化公司在施工养护过程中出现的问题,刚好发出了整改通知与合理化的建议,督促其整改,制作警示牌、围栏,加强绿化防护管理工作,使绿地基本无破坏,践踏及公用现象,绿化完好率为90%。 (四)环境卫生的管理。环境卫生方面,我们针对小区环境逐步完善的状况,大家齐动手定期、不定期组织进行检查,制定了严格的保洁程序与考核方法,并

8、对装修垃圾实行袋装化定点堆放,集中清运管理,并加强小区卫生检查工作,保证了小区的卫生清洁美观。 (五)小区平安防范工作。小区治安防范及消防工作是物业管理中的重中之重。为给业主供应一个平安舒适的居住环境,我们狠抓了小区治安消防工作,对安保人员定期进行培训,考核,制定了严格的岗位考核标准,并坚持每周班会,每月例会提高员工的身体素养与日常工作管理,严格执行了工作程序、巡岗查岗、巡更制度。要求安保人员仔细巡查,文明执勤,礼貌训导,遇到坏人坏事大胆管理,使去年平安防范工作状况良好。 二、今年完成的重点工作 (一)干脆服务部门工作总结(客户服务中心) 1、20_年的工作重点之一是费用的收缴工作。由于工程遗

9、留问题,一部分业主以各种借口推迟或拒交物业管理费和相关的一些费用。服务中心耐性地、深化细致地做每一户业主的工作:刚好协调各部门解决业主的户内存在问题;了解业主的需求,并刚好予以跟进处理,得到业主的赞许与认可,从而提高了费用的收缴率。到20_年12月25日止,累计交房307户、装修66户、入住186户、收取各项费用共计:200余万元。收费率达81%。 2、业主满足度及投诉处理,全年共接听业主来访电话共计2400余次,上门修理约600余次,回单率100%,电话回访率90%以上。投诉处理率为100%。 3、向业主发放各类书面通知和温馨提示70多次,做到发放刚好,表述清楚,同时主动协作通知内容做好相关

10、说明工作。 4、客服部档案能够做到按月刚好上交,对700多户限制房进行巡查,发觉问题刚好登记,刚好处理。 (二)间接服务部门工作总结(安保部、保洁部、工程部) 20_年,间接服务部门牢牢把握各自的工作职责,在公司领导的关怀支持下,安保部、保洁部、工程部全体员工发扬“吃苦耐劳”的精神、克服种种困难,高质量,严要求,较好的完成了20_年的工作任务。 1、安保部聘请新员工以充溢保安力气,同时,对素养较低、意识较差的保安进行再培训,不合格的赐予辞退,使保安队伍整体素养得到了较大提高;为切实提高保安部管理人员的实力,保安部通过部门的多次培训和教化树立了良好的服务意识,促进了工作的主动性和主动性,能够刚好

11、发觉并处理火灾隐患,面对业主不公正行为时能以大局为重,骂不还口,打不还手树立了物业公司的服务形象。因保安部还肩负着公司保卫部的职责,为增加物业公司的消防意识,保安部负责人对全体人员进行了消防学问培训和各种紧急事态的处理方法,并常常进行平安工作检查,对维护园区平安起到了重要作用。 2、保洁部 保洁部的工作范围大、任务重,但为维护园区的整体环境保洁部负责人通过不断加强培训和进行思想教化,在人员没有增加的状况下仍旧保持了高质量、高要求的保洁标准,同时通过班会形式进行工作的安排和总结,刚好发觉问题、解决问题;为适应新形式下保洁工作的须要,保洁全年进行了两次大规模的有安排、有重点、综合性的培训活动,使全

12、体员工相识到在做好本职工作的同时还必需加强文化素养的培育,只有素养的不断提高才能使对内提高服务质量和服务意识,对外树立服务形象。依据物业公司的整体发展规划,保洁部在对外服务上先走出了第一步,通过扩大服务领域、楼宇内清洁、办公区域卫生环境维护等,为物业公司寻求新的亮点迈出了步伐。 3、工程部 工程部的工作主要是保证的正常供电、供水、供暖以及物业公司所管理设备的保值、增值和正常运转,同时还担当着公共区域、办公区域的水、电、暖、照明等修补工作,修复了大量的跑、冒、滴、漏等故障;对前期工程遗留的主下水道堵塞、阀门漏水等问题进行了根治和处理。在正常完成工作的同时工程部在节能降耗上也做出了大量的工作,能修

13、理的决不更换、不买新。对闲置设备进行合理利用,在为业主进行修理时也本着为业主着想的原则,争取少花钱、多办事。 通过各部门员工的主动协作和共同努力,物业公司今年的各项工作都取得了很大进展,也正按物业公司领导的长远规划一步一步的前进,信任在公司各级领导和部门的帮助指导下经过物业公司全体人员的不懈努力,物业公司的发展更加辉煌。 三、存在的问题 首先,物业公司管理人员起步较低、实力较欠缺,在20_年要加强培训和学习力度,以提高管理人员的业务素养和整体管理水平。 其次,员工队伍整体技术含量低,在今后的人事工作中要加强对高技术、高实力人才的引进,并通过培训挖掘内部技术潜能,发觉、培育和储备技术人才。 第三

14、,薪资考核体系不够完善、人员激励机制不够明确,外部沟通少,这些问题都有待于公司领导大力帮助以及物业公司自身不断努力去解决。 四、20_年工作安排 1、加强团队建设,打造一流的物业公司队伍。 2、完善园区设施,培育和挖掘技术人才、管理人才,健全经营管理体制,增加经济效益。 3、人员体制改革,做到物尽其用,人尽其才;节资开流,实现成本限制和收益。 4、提高服务意识,打造中储物业公司特色品牌,树立良好形象。 5、展望将来,勇于创新寻求发展,共铸辉煌。 精选物业公司年终总结感悟篇3 今年上半年,物业管理分公司遵循和发扬“依存主业、服务主业、以人为本、细微环节管理”的经营理念和工作主题,紧紧围绕“以服务

15、求生存、以管理求效益、以贡献求支持”的战略思想,在各级领导和各个部门的关切支持下,狠抓基础管理,不断改革创新、开拓发展,很好完成了厂及公司的各项物业服务和后勤保障工作。现将上半年工作总结如下: 一、上半年主要工作 上半年来,物业管理分公司严格根据公司的要求,深化细致地对小区房屋实施常常化、制度化、规范化的管理。在办理交房手续的同时对住户验房时发觉的问题及家具质量问题进行妥当整改修理。各物业队队长及保安人员每天对小区进行巡检维护,确保房屋外观整齐,外墙及梯间墙面基本无污迹,卫生干净整齐;定期对房屋内的暖气、上下水及燃气等管网进行检查,发觉问题刚好整改。上半年以来各物业队定期对各种设施、设备进行保

16、养维护,使其完好正常,保障了物业服务工作的正常运行。 二、员工队伍建设 着眼创建学习型企业:一是动员员工自学,利用书本,电视,网络等。二是向其他单位学习好的管理方法与管理阅历,找寻自身存在的问题及解决的方法,开发创新潜能,不断完善物业服务人员的管理方法,按部就班地加强物业服务的服务水平与发展实力。大力加强员工培训。依据员工的现实状况定期组织员工进行培训与考核。主要突出管理学问培训、专业技能培训和岗前培训,提高员工各方面的实力与素养; 通过简洁、朴实道理的教化员工,是厂里、公司须要我们供应各种物业服务,大家才到这里工作,要使员工相识到自己工作的重要性,对一些上班度日子,得过且过的员工进行谈心教化

17、,要驾驭思想动态,帮助转变不好好上班的恶习。 三、平安生产状况 以落实平安责任制与防范预案为基础,加强厂区的平安管理。物业服务分公司坚固树立“以人为本、平安第一”的思想,始终把平安工作放在各项工作的首位,并把平安工作纳入到日常工作中去,常抓不懈。层层落实了平安目标责任,建立健全了平安责任体系。强化了平安责随意识。各物业队、餐厅针对各自特点编写了平安事故应急预案,并组织了学习与演练。上半年,物业分公司组织全体员工进行了平安风险辨识,并组织了一次平安大检查,针对检查中出现的问题予以刚好整改,尽一切可能消退各种平安隐患。另外加强了对小区内的保安管理监督力度,保证小区内平安稳定。 四、工作中存在的问题

18、 部分员工自我放松,责任感、危机感下降,动力不足,思想老套、僵化,很难适应物业服务现状和日后的发展。个别部门没有树立主动服务的观念,服务意识有所欠缺,服务质量与服务水平尚待提高。员工的平安生产意识淡薄,在工作中还存在违规操作等,还需进一步加强教化。 五、下半年工作安排 加强员工的平安生产意识教化、常常组织风险辩识和应急演练活动。完善和落实食料管理及油库管理的各项规章制度。坚持滚动式服务技能学习与培训,主要从员工服务礼仪,行为规范等着手培训,要让员工学会微笑服务。提高物业服务形象。 精选物业公司年终总结感悟篇4 时间飞逝,日月如梭,勿勿中我们度过了20_年,惊慌劳碌中我们将迎来令人期盼的20_年

19、,回顾这一年来的工作,在公司领导正确指导,同事的支持帮助,以及小区全体员工经过不懈的努力,基本上完成了预期的目标,虽然没有突出的成果,但也经验了不平凡的考验。 通过一年时间对小区工作的学习和驾驭,我已经是一个合格的小区管理人员了。在处理小区内的一些报修、投诉、保洁绿化等事上,已是游刃有余了。并加强了对小区工作者的业务相识,努力完善了小区管理工作者的职能。20_年小区的台账资料管理和记录工作得到了全面的限制,对我驾驭小区入住人员名单的驾驭,加强了我对小区各方面的工作都能很快的上手。节能降耗成本限制方面的工作,大大的提高了小区能量的节约。20_年我主要是负责小区报修的处理和效果,绿化和保洁的监督工

20、作,严格做到员工劳动纪律管理。三是做好小区业主工作。在这一年,我仔细执行管理工作,努力做到让小区业主能够对我工作的支持和满足,仔细完成了业主管理费的收费工作。在日常管理的方面我现将其中几点进行详细的总结: 一、绿化保洁方面 做好居住小区内,楼前楼后绿地、楼区公共绿地及楼区行道树木和垂直绿化。做好小区绿化自检自查,刚好解决存在的问题,促进绿化整体水平提高。通过广播、电视、板报、橱窗等多种形式宣扬绿化美化工作的法规、规章、制度,教化群众及中小学生爱树、护绿,切实提高群众对绿地管护工作重要意义的相识,让更多的人自觉参加到管护工作中来,全面提高居住小区绿地管护水平。 二、业主满足度工作方面 为了能加强

21、对小区的管理,12月份,管理处对住户上门发放物业服务评议表,共发放200份,回收39份,其中28份提出了看法和建议,从中让我们了解了此前一段时间的工作效果以及存在的不足,对反映出来的问题将刚好解决并上门做好说明工作。 三、收费工作方面 物业管理费,14年物业管理费收费工作完成较好,总收物业费42万元,收缴率达99%,空关户共14户,收到6户,收缴率达43%,车位费20_年共收到34户,共收费20220元,收缴率达30%。其它收费,业主报修修理费,北门遥控器等收费共收8760元。 四、平安工作方面 小区全年共发生火灾事故一起,大小偷窃共二起,火灾事故是正月初三22号楼发生了一起因业主家中小孩在架

22、空层燃放烟花引起大火,导致电表烧毁,整幢楼停电,所幸保安反映灵敏,在第一时间将大火扑灭,杜绝了一场灾难的发生,过后管理处帮助业主多次联系供电部门更换电表,复原供电,对烧黑的电表箱进行油漆,外墙进行粉刷,22151去年多次上门收物业费总以种种理由拒交,到后来门都不开,经过此事后,对我们物业有了很大的变更,答应交纳物业费。15月底,小区雨污分流改造即将结束,30号楼业主家停放在架空层下一辆自行车失窃,经过与指挥部负责人协调后,赔偿了损失150元,业主很满足。9月份发生了一起严峻的被盗事务,导致14楼,31楼业主家中遭到严峻的财产损失,过后我们全力帮助公安部门调监控录像,所以在平安方面不得有半点疏忽

23、,麻痹和侥幸思想,应对外来人员,车辆的出入管理多下功夫,避开类似或更为严峻的事故发生。 五、存在的问题 一年来,也暴露自身存在一些问题和不足,一是各方面考虑不全面,实际处理事务的实力还有待提高,在处理小区全部管理工作还只是初涉皮毛,工作方面的业务学问还须要进一步的深化学习、进一步的提高,强化小区管理方面的业务学问,才能更好的为小区效力。二是与小区业主的沟通协调还有待提高。在工作中还没有完全放开,与小区业主的沟通还仅仅局限于工作中,还不能完全与小区业主形成良好的协作。三是小区的平安方面没有做到滴水不漏。在这一年我小区发生了一次重大偷窃事故,在这次事故的发生上,我深刻的相识到了自己在平安管理方面的

24、不足之处。 六、今后努力的方向 在学习上加强自身业务学习,拓宽学问面,努力学习物业专业学问和相关法律常识。在思想上绐终摆正心态,虚心好学,主动向上,不断提高组织管理沟通协调实力,到处以严要求高标准做好每一件事。在与业主沟通上,依据每户业主的特点与其做好沟通工作,要主动实是求是地为业主供应热忱周到满足的服务。 总之,在今后的工作中,我将不断改进,不断创新,做好管理工作,不断总结阅历和教训,以公司的整体工作方针为方向,保质保量完成各项工作任务及考核指标,抓好小区平安工作,把工作提高到一个新的水平,为小区管理的工作进一步发展壮大增光添彩。 以上级是本人20_年的述职报告,望领导对我这一年的工作赐予指

25、责指导,便于自己在今后的工作中订正缺点和错误,取得更大的成果。为小区尽一份贡献。 精选物业公司年终总结感悟篇5 _年是我中心不平凡的一年,我中心全体员工始终以敬业报校为宗旨,除了保持正常的后勤服务工作外,特殊是在今年我校本科教学水平评估,全国高校后勤改革研讨会,百年不遇的洪水灾难,双选会及其它大型接待工作中在总公司的正确领导下,物管中心全体员工团结一样,为学校的建设和发展供应了有力的后勤保障,现总结如下: 一、本科教学评估工作 五年一次的本科教学水平评估测试工作,事关学校的发展。围绕迎评工作,总公司分管领导和物管中心负责人多次召开会议支配工作,各个部门制定了迎评工作安排,将责任落实到人,对各项

26、详细工作的质量、完成时间严格要求,先后进行了五次预演,不断发觉问题,改进工作,渐渐完善。 迎评工作中,城 管中队对南七沿线环卫加强管理,清理游摊;校管部全面清理了卫生死角,清洗了校前区、校内主干道和公共厕所等重要场所、地段,始终保持了校内的干净整齐,并布置大小会场53场次、用7万多盆鲜花和其它植物把校内装饰成花的海洋;物管部和物管二部全面清理课桌文化,彻底清洁大楼,不留一个卫生死角,完成运动场万人动员大会和各会场的布置工作,协作总公司完成试验大楼、图书馆专家休息场所的布置;保安部通过礼仪培训、交通管理培训、电梯操作培训等培训,为专家组在评估期间供应了全程保安礼仪接待服务。 根据学校以评促建,以

27、评促改,以评促管,评建结合,重在建设的要求,我们中心全体职工以主子翁的精神,全力协作学校本科教学评估。同时也促使物业自身管理水平得到推动、成熟和更新。 二、抗洪救灾工作 依据重庆市天气预报,7月17日起先连续四天有特大暴雨,中心实行主动预防措施,马上成立了应急分队,同时成立了;巡逻小组、能源抢修供应小组、排险小组等,并合理的布置了人员,作好了随时应急的打算。 随着特大暴雨的来临我应急分队全体人员第一时间进入了各自的岗位,并有效的解除了以下险情: 1)下家属区7、8栋严峻积水,深达半米,虽然物管中心已提前实行了应对措施,但特大暴雨积水仍旧直线上升。面对这种状况,物管中心班子成员,实行应急处理方案

28、:一是拆除主下水道井盖;二是在墙上开洞,把水引出,未造成7、8栋房屋进水。 2)25栋严峻积水,监控人员发觉后打开了下水道井盖,未造成底楼房屋被淹。 3)教科园区开闭所,水从电缆沟溢出,状况非常紧急,可能造成高压配电柜进水引发全院停电,监控人员发觉后,脱下自己的衣服快速将洞堵上,并立刻排水,确保了教学楼的正常供电。 4)学生A区食堂严峻积水,由于该地段地势低,排水不畅,下水道的水朝地上涌,很快积水达1米深。为了确保招生备用发电机不进水,物管中心集中了全部力气进行抢险,打开排洪通道,确保发电机未进水。 5)北教学楼地下层,安放着该大楼的部分空调主机,由于主排洪通道不畅,使得地下水往上涌,发觉险情

29、后,刚好切断了空调主机电源,并组织力气对主下水道进行疏通排涝,未造成空调主机室被淹。 6)安居工程排洪沟水势猛烈,随时都有涌上两边马路的可能。我中心布置专人巡逻,对四周行人进行疏导,并在33栋旁拉上彩条布,确保山上汹涌而下的山水不进入该楼1、2楼的住户家。 7)因雷击致使几个配电房停电,动力部在10分钟内复原了供电。 8)第三行政楼旁山体滑坡,物管中心刚好解除了险情。 9)知园小区入口处挖沟排洪,避开了连接两校区的地下通道被淹。 10)图书馆接北楼天桥积水,致使305、306教室和教休室进水,由于刚好筑坝拦水,避开了高压配电房进水。 11)刚好清扫北楼四楼多功能厅积水和转移物品。 12)教学大

30、楼房顶积水2尺深,由于刚好疏通排水孔,未造成严峻损失。 我中心全体员工发扬不怕苦不怕累的精神,冒着滂沱大雨和雷鸣闪电,刚好赶赴各受灾点进行抗洪抢险,确保了学校财产的平安,将损失降到最低。 三、实行关于在总公司开展保持荣誉,整顿提高活动的通知的工作实施。 依据总公司布署,我中心主动响应总公司在全公司开展保持荣誉、提高素养、加强培训、学习管理、整顿提高活动。首先请X副总经理来中心为全体员工作了动员报告,他指出总公司开展这次活动的重要性,并提出了保持荣誉,整顿提高的主体要求。随即中心在各部门组织了仔细的学习和探讨,使全体员工相识到自身的不足和如何保持荣誉,提高工作质量的必要性,使全体员工的思想素养得

31、到进一步提高,有效的遏止了工作质量有所下滑的势头,收到了良好的效果。 四、其他工作 (一)动力部。在全校水电气及房屋零星修理工作中,实现零投诉。分段对家属区、教学区绿化管网进行全面改造和安装计量水表;教学楼等运用了电子式日光灯红外线限制装置,经对比节电40%。通过诸多技术节能,虽然今年新增第三教学楼、明德楼两栋大楼,预料_年水电气总支出与20_年总支出持平。另外合理利用供电局有关政策,调整用电单价,改办公和试验用电为居民用电,大约每年可为学校节约经费80万元以上。 (二)收发部。向全校全部二级学院实行免费递送报刊杂志,今年邮政工作量比去年递增三成。 (三)保安部。通过整改,全体队员精神面貌面貌

32、一新,处理打架斗殴等治安突发事务15起、民事调解22件、摘除马蜂窝6件,参与评估、迎新等重大执勤活动8次,为民服务好人好事5件。 (四)物管部。顺当接管了第三教学楼、明德楼及地下车库的物业管理;暑期完成了校行政办公室、二级学院的搬迁工作,为总公司创收2.5万元;作好教学服务的各项工作,布置期末考试、计算机等级考试、英语四六级考试等大型考场数十次,布置迎新、双选会等大型会场数十次;协作学校作好迎评工作的接待服务;负责学校的会务服务工作,已累计完成会务服务上百次;在抗洪救灾工作中,维护了各大楼及设施的平安。 (五)物管二部。理顺了物业管理关系,在新生报道领书服务工作中,收到教务处教材科的感谢信,受

33、到总公司质检部通报表扬。 (六)城 管中队。完成了街道办事处屋顶花园绿化统计约20幢3460;定期规范农贸市场管理,帮助收费;完善地下车库的前期管理;帮助科技会堂各种演出、集会18场次;疏导车辆500余辆,取缔23栋烧烤作坊一个,清理乱张贴4000余张,清除邻街散摊28家,清除校内闲杂拾荒人员10人次;参与学校重大活动的行政执法,维护市容市貌。12月初全体队员参与南岸区行政执法局组织的行政执法统一培训并通过了考试。 (七)工程公司。完成了评估相关修理工程,食堂、医院改造工程,交大宾馆改造工程等中小工程21项,取得了良好的社会经济效益。 (八)客户服务部。进行质量检查工作14次,并通过质检工作简

34、报指导质检工作;组织两次顾客满足度调查;编发三期物管简报;处理较大顾客投诉5件;兼顾了物管中心办公室日常工作,基本理顺了客服-协调限制-顾客满足的循环关系。 精选物业公司年终总结感悟篇6 时间飞逝,20_年的工作已经结束了。作为一名物业公司财务出纳,同时也作为一名服务住户的物业公司人员,下面对一年的工作进行了两方面总结: 我的职责主要是:仔细做好住户物业费和购水电费以及其他相关费用的现金收存,核对前台文员的各种票据台账,做好现金日记账,保管库存现金、财务印章以及相关票据,负责支票、发票、收据管理,负责支出公司报账单,按时发放工资,办理银行结算及有关账务,帮助前台做好接待工作,以及刚好修改住户的

35、数据库等事项。 一年以来,我的工作在公司领导层的正确指导下,依靠全体同仁的共同努力,在平凡的工作岗位上,以细致入微的工作作风,以乐于奉献的工作看法,以服务无止尽的工作追求,较好的完成了各项工作任务。现就去年工作状况总结汇报: 一、坚持原则,严谨细致,仔细做好账务核对。 每天当心翼翼的处理各种来源的现金收款,仔细致细的核对各种票据,使之票款相符,并于当日录入财务账单,具体规范做好日记账。做到日清日结。主动与会计核对票据和对账单。本着客观、严谨、细致的原则,坚持从微小处入手,实事求是、不怕麻烦、细心审核。在业主购水电的高峰期,有时一天的现金收入达十多万,票据百多张,都须要我独自反复点验,反复核对,

36、确保不出一点差错。 二、看法端正,依章办事,严格执行财务纪律。 因财务工作是公司的核心部门,会计法和各项财务规定对这一块工作要求细致、规范、严谨。我严格遵守财务纪律,根据财务报账制度和会计基础工作规范化的要求,进行财务记账与报账工作。无张冠李戴现象,无现金坐支行为。在审核原始凭证时,对不真实、不合规、不合法的原始凭证敢于指出,说明缘由,坚决不予报销;对记载不精确、不完整的原始凭证,予以退回,要求经办人员更正、补充。通过仔细的审核和监督,保证了会计凭证手续齐备、规范合法,确保了我公司财务信息的真实、合法、精确、完整,切实发挥了财务核算和监督的作用。同时,按国家财务规定对每一笔收支票据的真实性、完

37、整性进行仔细审核,经得起随时检查。 精选物业公司年终总结感悟篇7 回首即将过去的_年,我的工作同样经验着不平凡。带着朴实的心情回到了_。起先了一段新环境的里程,工作内容包袱着熟识的和未知的,鞭策着我须要付出更多的努力去学习和挑战。几个月一瞬间过去了,工作在有条不絮的进行着。岁末,每个人都应当梳理过去、筹划将来。此刻,就将自己一年来的工作总结如下: 一、物业服务工作 物业工作主要有新业主一切办理入住事宜、日常报修、投诉处理、收费、基本设施、设备维护,环境卫生、害虫的消杀;有学习培训、有上级部门检查等。催缴管理费及小区公共设施设备问题项目的整改时管理处20_年度的主要工作。结合实际,在进一步了解驾

38、驭服务费协议收缴方法的基础上,经过与物业公司各部门的同事通力合作下,一部分工作已经顺当完成。 二、办公室的工作 办公室工作对于我来说也是个工作领域,工作千头万绪,面对繁杂琐碎的大量事务性工作,须要自我强化工作意识,留意加快工作节奏;提高工作效率。主要做好以下两方面的工作:一是资料录入和文档编排工作。对管理处涉及的资料文档和有关会议记录,我仔细搞好录入和编排打印,依据工作的须要,制作表格文档,草拟报表等。二十档案管理工作。到管理处后,对档案的系统化、规范化的管理是我的一项常常性工作,我实行平常维护和定期集中整理相结合的方法,将档案进行分类存档,并做好收发文登记处理。 三、细致做好管理处财务工作

39、耐性细致地做好财务工作。自接手财务管理工作以来,我仔细核对财务账目,清理财务关系,严格财务制度,做好每一笔账目,确保了收支平衡的实现。一是做好每一笔进出帐,对每一比进出帐,我都能依据账务的分类规则,分门别类的记录在案,登记造册。同时仔细核对账单,搞好细致记录。二是每月搞好例行对账。根据财务管理制度,我细化当月收支状况,定期编制财务报表,按公司要求刚好进行对账,没有出现漏报、错报的状况。三是合理限制开支。合理限制开支是使实现盈利的重要环节,我坚持从公司的利益动身,主动帮助管理处领导的当家理财。特殊在常常性开支方面,严格把好选购关,消耗关和监督关,防止铺张奢侈,同时提出了一些合理化建议。 四、仔细

40、负责抓好园区的绿化维护。 当前缺少绿化工人,正值冬季,园区绿化形势比较严峻,主要做到以下两方面的工作:一是搞好园区绿化及设施的日常维护;二是对路面和各个角落的刚好清扫和积雪的消退,做好仔细交接及验收。 精选物业公司年终总结感悟篇8 自_年入职公司至今已经六年多了,从管理处的财务助理到公司总部出纳、总部会计,无论是做事、还是做人我都从;金网络;这个暖和的大家庭学到了许多许多;受人之托,终人之事;我做到了。展望将来,我对公司的发展和今后的工作充溢了信念和希望,为了能够制定更好的工作目标,取得更好的工作成果,我把参与工作以来的状况总结如下: 对于企业来说,实力往往是超越学问的,物业管理公司对于人才的

41、要求,同样也是实力第一。物业管理公司对于人才的要求是多方面的,它括:组织指挥实力、决策实力、创新实力、社会活动实力、技术实力、协调与沟通实力等。 第一阶段(20_年-20_年):初学阶段 _年毕业之初,在无任何工作阅历、且对物业管理行业更是一窍不通的状况下,我幸运的加入了;金网络-雪梨澳乡;管理团队,看似简洁的帐单制作日常收费银行对接建立收费台帐与总部财务对接,一切都是从零起先。我自觉加强学习,虚心求教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法:,在各级领导和同事的帮助指导下,从不会到会,从不熟识到熟识,我渐渐摸清了工作中的基本状况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点,而随后财务助理兼客务代表的特

42、别身份更是加速缩短了我与;专业人;之间的距离。 客户电话的接听、客服前台的接待,都须要很强的专业学问与沟通实力,物业管理中大多是一些细小琐碎的事,协调好了大事化小、小事化了,协调不好则工作会特别被动。这就要求在服务过程中不断提高自己与外界的沟通实力,同时在公司内部的沟通也特别重要,除了本部门之间,部门与部门之间的沟通也很重要,只有沟通好了,才能提高工作效率,削减不必要的人工成本。一方面,干中学、学中干,不断驾驭方法:积累阅历;另一方面,问书本、问同事,不断丰富学问驾驭技巧。 其次阶段(20_年-20_年):职业发展阶段 这一阶段在接着担当雪梨澳乡财务助理的同时又介入了新接管项目温哥华森林管理处

43、前期的财务助理工作,进一步巩了自己关于从物业前期接管到业主入住期间财务工作阅历的积累,同时也丰富了自身的物业管理专业学问。项目进入日常管理之后,因为新招的财务助理是应届毕业生,我由此又接触到了辅导新人的工作内容,我将自己的工作阅历整理成文字后逐点的与新人一起实践,共同发觉问题、解决问题,经过三个月时间的努力,新招的财务助理已经能够很好的胜任财务助理工作了。_年底我又被调往公司新接管的;敬爱的villa;管理处担当财务助理,此时正逢财务部改革,我努力学习专业学问,主动协作制度改革,并在工作中小有成就,得到了领导的确定。 精选物业公司年终总结感悟篇9 时间飞逝,20_年的工作已经结束了。作为一名财

44、务出纳,同时也作为一名服务住户的物业公司人员,我的职责主要是:仔细做好住户物业费和购水电费以及其他相关费用的现金收存,核对前台文员的各种票据台账,做好现金日记账,保管库存现金、财务印章以及相关票据,负责支票、发票、收据管理,负责支出公司报账单,按时发放工资,办理银行结算及有关账务,帮助前台做好接待工作,以及刚好修改住户的数据库等事项。 一年以来,我的工作在公司领导层的正确指导下,依靠全体同仁的共同努力,在平凡的工作岗位上,以细致入微的工作作风,以乐于奉献的工作看法,以服务无止尽的工作追求,较好的完成了各项工作任务。为了积累阅历,查找差距,提升实力,现就去年工作状况总结汇报如下: 一、坚持原则,

45、严谨细致,仔细做好账务核对。 每天当心翼翼的处理各种来源的现金收款,仔细致细的核对各种票据,使之票款相符,并于当日录入财务账单,具体规范做好日记账。做到日清日结。主动与会计核对票据和对账单。本着客观、严谨、细致的原则,坚持从微小处入手,实事求是、不怕麻烦、细心审核。在业主购水电的高峰期,有时一天的现金收入达十多万,票据百多张,都须要我独自反复点验,反复核对,确保不出一点差错。 二、看法端正,依章办事,严格执行财务纪律。 三、勤勤恳恳,乐于奉献,坚守财务工作人员的职业道德底线。 尽心尽职做好柜台服务工作,刚好整理好破币和散乱现金,按时发放员工工资。因为实际工作状况的特别性,我除了完成出纳工作,还

46、同时要兼顾公司其他业务。为了能按质按量完成各项任务,本人不计较个人得失,不讲酬劳,牺牲个人利益,乐于吃苦,乐于奉献,常常加班加点工,起到了先进和榜样的作用。 同时,每天对于数万元的现金从手中经过,也是对我的道德操守是一种强大的考验。抱着对老板负责任的看法,凭良心做事,扎实工作,任何时候任何状况,都决不挪用公司的一分钱。我很荣幸,公司现在账目清晰,各种票据完全真实,一分也没差错。账款相符,心理坦然。 四、兼顾前台,依章办事,适时加大对相关费用的收缴。 我们物业公司主要靠刚好收缴物业费和其他相关费用,来维持公司的良性运转,这些费用的刚好收取,就犹如刚好注入簇新的血液。依据我部门内对领班和我的职责划分,我负责经营性车库杂屋水电费物业费的催缴管理,开发商车库租金的催缴管理,车位占用费的定期清查管理,以及有偿服务费收入、场地占用状况等相关费用的管理。在每个单月份的10日,我协同物管员一起催收经营性车库杂屋的费用,在每个月底,协同1接待柜台对拖欠租金的运用人发出催款通知,每天亲往门岗,收取临时停车费,每天视察步行街广场的场地运用状况,核对收费状况。通过一系列切实有效的方法,确保了应收现金的进账,提高了资金的运行质量,保证了资金运作和流淌上的顺畅。 五、顾全大局,团结协作,做好住户服务工作。 作为

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