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1、2022关于离职报告(15篇)关于离职报告1敬重的领导：随着时间的消逝，斗转星移，您多年积累的工作阅历与个人才能也得到充分的施展。这时的您已成为我们酒店的总经理。您在上任之后，制定了一系列的政策与方针，重新定位了酒店的经营策略，不断地尝试新的机制与嘉奖、安排措施，力争让酒店的经济效益不断迈上新高，也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。更让人敬佩的是，在今年的非典时代，同行中大多数都以停业减薪的方法来回避这场灾难时，您却以审时度势的眼光，作出在做好预防工作的同时持续经营的确定，酒店也因此没有为客源的削减而受到大的丢失，职工的正常收入与福利也未受到任何的影响。可能这一切的一切在您眼里看来或
2、许只是为员工办了一点实事而已，可在我们眼里，在我们心里都认为这才是一件大事，这才是为员工谋利益的举动，这才是一位被员工在心里面所认可的老总!因为我是酒店里年纪最小的，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感到。这是一种以前在集体里未曾有过的感到，很温馨，很傲慢，而且它始终陪伴着我，直到我离开?但这种感到不会随着我的离开而走远，我想我恒久也不会遗忘，终归我曾经生活在一个暖和而又温馨的集体里()。而我，作为这个集体的一份子，更加感到到您对员工的关切与培育。您确定想到，酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地，人才的培育与发展是不行疏忽的环节之一;对于酒店里为数不多的
3、年轻人来说，要想在酒店里得到长足的发展，就必需得到管理的岗位上去锤炼不行。恰恰是在酒店飞速发展的时刻，您也有意识的让我走到了管理的岗上来，盼望我从中能够学到一些管理的阅历和处理各种关系的措施，为酒店的发展起到应有的作用。这是我人生中的又一个“第一”次，即第一次在工作中得到升职，对于一个初涉社会没多久的年轻人来说，它是一种激励，一种鞭策，一种锤炼，对我而言，这正是您对我工作的一种确定，给我的一种鼓舞。在这里，我特别感谢您给我的这次机会，也想借此在这里向您说一声：“感谢”!或许，千言万语也抵不过一句感谢，我想再对您说一声“感谢您”! 万水千山多变换，人生如同戏一场。人的一生可能都要扮演许多角色，也
4、可能要走过许多的路才能达到必定高度，取得一些成果，得到众人的认可，成为主演。 人往高处走，这句千古不变的名言好像在什么时候都特别好用，但是对于我来说，讲这句话时，声音是哽咽的，因为我立刻就要离开我工作了三年多的酒店，离开与我并肩工作了三年多时间的同事和关切我的领导们。当我做出这个确定的时候，心中的波涛久久不能平静。而在我把这个确定告知您的时候，您又是那样的通情达理，不仅语重心长地替我衡量利弊，分析状况，提示我要做好家人的说明工作，而且又在办理手续方面赐予我各种便利和必定的补偿，我真的不知该说什么才好。在这里，我诚心的庆贺您扮演的角色可以得到更多人的认可，庆贺您的事业能够得到不断的进步，庆贺酒店
5、在您的领导下蒸蒸日上，也真挚的祝愿您在将来的人生旅途中一帆风顺，做主演中的主演。此致敬礼申请人：XX年11月11日关于离职报告2敬重的XX：您好我是*.看到您来到这里我举得很惊喜，因为我始终记得您给我的那种很有洞察力、温顺有强大的感觉.只是很缺憾我又选择离开.很冒昧我有一种把您当作挚友诉说真心话的感觉.我想假如您在我现在的位置或许会更了解我的感想,没准假是一个导火索,但背后是对休假支配的不合理及很多问题.就像当时离开育佳,我认为很好的几个老师也都相继离开了那里,我想这个问题应当由那里的管理者来想想了.启明当然比育佳在管理上更成熟但从收取高学费却支付给老师低廉的工资可以看出这里对老师这个劳动力的
6、重视程度.很坦白的说论教化理念、专业培训、老师的待遇和责任心这些方面,我后来所经验过的幼儿园都比不上我离开的小大人.不过我并不懊悔走出那里,因为我在更多的地方也有新的收获.我随时还可以再回去,但我还没有更多地学习和驾驭到我想拥有的东西.在我有条件的时候,我宁愿多花些时间去看,去感受.说太多自己了,其实不是启明有多么不好,是我想给自己更多的机会去体会和找寻.我目前知道的几家认为综合条件都很好的幼儿园.我曾经幻想自己开办一个小型的幼儿园,要那样的风格和感觉的,因为我很喜爱和孩子在一起的这个工作,也庆幸自己进入到幼教这一行。我特殊希望您能理解.或许太感,或许有点空谈,但我很乐观,在努力!特别感谢您对
7、我表现出的关注和耐性,我也信任幼儿园在您的带领下会有更大的改观,只是我又一次没能成为您领导的团队中的一员,除去我我那么多的感想和或许不切实际的幻想,我的肯定要提前回去的缘由也是真实的,还有我母亲的确打算在年后做一个手术,我想能多在家里一段时间陪她,因为我一结婚,上船,就会离家久和远了.至于我在这里是不是重要,我也在接近管理层的位置工作过,信任我们心里都很清晰我也信任您会在这个方面做得让这里的老师感觉到不一样.这也是相当一部分老师的期望,因为我的感觉也存在在很多老师心中.就像我始终认为的那样,我特别信任您会是一个很好的引领者,只是现在我们的立场不同,我个人的众多缘由让我选择离开.假如我周一不能到
8、岗请您宽恕,因为我真的必需回去,希望我不会给您添太多麻烦,也希望我以后的离职手续会办得顺当.你能够跟我同等的对话始终都让我很感谢,不管怎样,都诚心地感谢您!作为一个幼儿园园长，工作责任和付出已经比一个一般的老师大多了，这就须要我不断的努力了，才能将我们幼儿园的工作做好。作为幼儿园园长，我深感自己肩负的责任，时刻不敢松懈自己的学习。转瞬间，又一年结束了，回顾一年来的工作，我带领老师们立足本园，了解自身，摆准位置，依靠自身优势，创建出适合自身发展的空间，优化园内外的办园资源，尽可能人尽其能，物尽其用，财尽其力，增加办园实力，形成办园特色。现总结如下：请您谅解我做出的确定，也宽恕我实行的暂别方式，我
9、希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后1个月后离开幼儿园，以便完成工作交接问题。虽然工作中难免会有些许摩擦，但总的说来，我是喜爱幼儿英语这个行业的，我舍不得这些可爱的孩子们和带给我那么多快乐的老师们。此致敬礼姓名:日期:关于离职报告3敬重的管理处、管理所领导：您好!我叫，于xx年10月25日到隧道管理所工作，担当车牌号为的皮卡车驾驶员。很缺憾这个时候我向单位提出离职，来到这里也快四个月了，单位的气氛就和一个大家庭一样，同事和领导都对我很好，在这里学了不少东西，我有幸得到了单位领导及同事们的倾心指导及热忱帮助。工作上，我学到了很多珍贵的阅历和技能;生活上，得到各级领导与同事们的关照与帮助
10、;思想上，得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深刻的人生观。这近四个多月的工作阅历将是我今后工作中的一笔珍贵的财宝。 在隧道管理所工作期间，严格遵守执行管理处车辆运用管理规定，做到了出车前有检查、用车后有保养，该车辆在我运用期间未发生任何事故。但由于个人缘由不得不辞去这份工作，望领导批准我的申请，并请帮助办理相关离职手续。此致敬礼!辞职人：20xx年xx月xx日关于离职报告4敬重的xxx经理：感谢您抽空翻开我的辞职信！在肯德基工作已经有两年了，我在kfc收获了许多珍贵的财宝，从中也懂得了不少人情世故，增加了我为人处事儿的实力，但这些对我来说还不够。我已经22岁了，现在是在上成人高考的专科
11、，这也就是说我要到某某岁才可以把专科拿下来，我父母常常跟我说起这些事儿（其实没说过），他们也想让我多学一些书面上的学问来充溢自己，而不是指在肯德基里一面挣点儿学费一面上着只是为了学历才念的成人高考。现在想想新的一学期就要起先了，我想要扩充的也许多就没有多余的时间来餐厅，所以我想要辞职。某某岁，说大的确不大，但是某某岁了，对于一个只有专科成人高考学历且没什么特长的人来说这太可怕了，我落下了太多的东西，我想要都补回来，所以新的学期起先许多全日制的学校也有在招生，我也有去报名。所以也就没有多余的时间去打工了。在肯德基的这段时间感谢您对我的照看，不过也说声对不起，我辞职后就剩下小龙和小明两个人了，辜负
12、了您对我的没意，可是假如我今年再不报名去学习的话就又要耽搁半年的时间，我真的是耽搁不起了。恳请某经理能宽恕我辞去肯德基销售员一职！此致敬礼！辞职人：xxx20xx年xx月xx日关于离职报告5敬重的校领导：您们好!很愧疚，我辜负了领导对我的期望，因个人缘由，不得不向领导提出辞职。自10年8月来到八一以来，我始终受到了学校的各方面的帮助，尤其是学校领导，李校长，对我工作和生活都很关切，对此我是感恩不尽的。刚高校毕业时，我由一名学生成了一位光荣的人民老师，对老师这职业我是既熟识又生疏。记得在我来校的当天，就受到了学校领导和同事们的欢迎，心里感到特别的暖和 ;教学工作也是无私的将很多教学阅历传授给我。
13、从备课到讲解，从和学生相处到批改作业，从教态到板书设计，从语言运用到为人处世等等，让我学了不少东西。但今日我确定选择离开八有这么几个缘由：第一：虽然我很尽力的从事教学工作，但教学还是不如人意，取得的成果微乎其微，辜负了学校领导对我的期望，我也是很无奈，有时真怀疑自己的实力了。因此，我觉得我不适合在八一工作，再这样下去的话，确定会影响学校的升学率。在现在如此看中升学率的环境下，请学校考虑批准我的辞职信。其次：就是学校的管理。起先的时候觉得还能跟上学校改革的步伐，但越到后面，越觉得难以适应。我想，我是不适应学校的管理了，因此选择离开。第三：就是学校待遇，每个月打到卡上的20xx多元，让我很难想象什
14、么时候能在弥勒将来购房还房贷时的压力。教化是强调不为薪水而工作的，而我，还做不到这点。因为我家里还有父母，以后还会成家，会有孩子，都须要薪水。第四：或许是实力有限，我认为我在八一已经没有更大的发展机会了。因此，我确定选择一个新的工作环境，希望领导批准，敬请早些支配。当然，无论我在哪里，我都会为八一做力所能及的事情，因为我为我曾经是八一人而感到傲慢。最终，恳切地说声：对不起!也诚心地祝福八一力挫群芳，永往直前!学校越办越好，升学率一年比一年高!申请人：XXXX年XX月XX日关于离职报告6敬重的领导：您好！从去年9月到今年7月，我到公司已有几个月了，在这几个月里，虽然我的工作不是做的特殊突出，但是
15、在公司和同事们的帮助下，我也要求自己尽心尽职，每项工作都用自己十二分努力去做，尽管不是特殊好，但平心而论，公司的器重，同事们的热忱，这真是我第一次工作，也是我遇到的最好的工作环境。但是我一再考虑还是写下这封离职信。在昨天没有接到调走的通知的时候已经把离职新写好了。虽然我心里甚是不情愿，但这实在不是我以后所选择的地方了。从我到公司到现在每一次都是看到公司对我们的要求，而我们必需仔细对待，但是公司有没有想过要想别人做好，自己的责任是先把这些做好，而在去要求别人，现在的食草堂和我们以前初来时的感觉一点都不一样，感觉变了，不是一个真正的大集体，而我看到是人人都在勾心斗角，这也是现在食草堂人员不稳定的缘
16、由，他把每个人都当成工具来看待，不听从就会被裁掉，但有没有考虑到别人的感受，这也是我离开的缘由。我特别喜爱食草堂，因为我的第一份工作就是食草堂，我把它印入我的骨髓当中的喜爱。当时从武汉回来就是还信任食草堂会给我们大家希望，我自己的缘由占最大部分，但是自己的实力特别有限，不肯定做得让公司感到满足，我只能说声愧疚，请公司宽恕！再一次真诚的感谢公司及同事们对我的关爱！恳请公司接受我的离职恳求！感谢！此致！关于离职报告7敬重的公司领导：很愧疚因此报告而扰了您们，岁月如逝，茫然回首，本人已在XX效力三载又一月之余，由当时女儿的尚未诞生到如今能清楚喊我爸爸，可谓斗转星移，弹指一挥。本人更是由刚入职时的一窍
17、不通到如今的知人熟物，这期间当然少不了自己之努力，但更离不开公司领导及同事之热忱帮助，对此，本人深怀感谢而不能忘矣。与XX携手走过三年光景，记录点滴，领悟到的不单单是工作，更多的是只可专心体会的人之性情，正如领导所言，仔细是一种看法，工作是一面镜子，能照出自己，亦可映出他人，孰之优劣，何需言之。扪心自问，回首三载，虽从不敢在工作上有怠，可终因自己愚钝而不能尽趋完备，追其缘由，缘由只有一个，无真才实学所至也。自知自己实力不济，终不能掩耳盗铃，自欺其人，故思索一再，惟辞呈才为上策。公司之发展，企业之兴衰，惟系人才为根本，既然毫无建树，不能胜任，再占其位，实不知耻愧，故本人慎重辞去财务经理助理之职，
18、本人有愧在其位而不能为公司领导更好的分担点滴，惟让能者尽显其能，智者尽挥其智，则公司兴，事业兴。天下之大，人才之多，胜于我者何只万万千，本人绝不敢以己之私而损公司之利。对公司，领导不行不忠，但不能愚忠。放弃是为了重新扬起希望之风帆，坚忍才能积蓄力气，埋怨诅咒无济于事，沦丧的更是大树之精神，人不该甘于贫困，但更不能因为想变更贫困而失之品行，于人于事，遵循行止无愧天下，褒贬自有春秋，足亦，我就是我。正如前人所言，无比人更高之山，无比脚更长之路，无比学更广之海，学海浩淼，毕生能求之一瓢足亦。XX三年，有辱公司及领导之所望，本人深感愧疚，万望见谅，本人深知己已属而立之年之人，自己及社会所给机会亦不多，
19、艰难困苦本是人生良师，身出贫寒之地，自幼不惧逆境，只要生命尚存，终不至流落街头，客死他乡!因我妻子近期身体不适，自己又即将短暂失业，请求公司能赐予结清薪资和风险金，本人及家人感谢不尽，请于7.28-31之间准许离职，在此期间，本人将一如既往，不遗余力，站好末班岗，请公司及领导批准，感谢二字，实不能表达本人三年来对公司之感谢，本人惟有诚心祝愿公司更加旺盛昌盛，领导及同事能健健康康，和和顺顺，家人平安，好人一生平安!此致敬礼辞职人：*20xx年月日关于离职报告8公司人事部：经过多方面的考虑，我确定辞掉目前所从事的职位。此次申请，纯粹是个人爱好的缘由，非关其他。我特别重视我在XX公司内的这段经验，也
20、很荣幸自己成为XX公司的一员，我确信我在XX公司里的这段经验和阅历，将为我今后的职业发展带来特别大的助益。对此，我表示诚心的感谢，感谢公司领导为我供应给公司服务的机会。申请人：XXXX年XX月XX日关于离职报告9xxx公司人事部：首先，诚心感谢贵公司为我供应为期xx天的暑期工作。公司为我支配的工作强度适中，工作时间合理，适应时间长。工作期间，公司的领导和车间的老员工亲切的指导和耐性的训诲亦令我获益匪浅并将终身受用。此外，公司人性化的管理、良好的工作住宿环境以及良好的福利待遇给我留下了美妙而深刻的回忆。我信任，在贵公司的工作经验将会是我人生中一笔珍贵的财宝。今合同期满，新学期也即将起先，特向公司
21、提出辞职以回校接着学业。希望公司考虑我个人状况并予以批准为盼! 在此，谨祝贵公司事业蒸蒸日上，业绩辉煌!此致敬礼!xx部员工 xxx年 月 日关于离职报告10敬重的XXXX：您好！首先感谢您在百忙之中抽出时间来阅读我的辞职报告。从毕业到鼎峰工作此刻已经二年了，在这二年里这个温馨的大家庭里，我成长了很多，让我有家的归属感，虽然工作上我不爱说话，可是已经把那里当成了一个家，更何况无论是专业技能还是为人处事方面都让我受益颇深，感谢公司领导和同事长期对我的栽培、关切、支持和帮忙，真的许多谢你们，感谢叔叔阿姨这么久给我们一个温馨的家庭保障，他们辛苦了。天下无不散之筵席，经过深思熟虑，我确定辞去在公司所担
22、当的职位。此时我选择离开，并不是一时的心血来潮，而是我经过长时间探讨之后才做出的确定。信任在我目前的这个职位上，公司会找到更好的人能够做得更好，也信任您在看完我的辞职报告之后必需会批准我的申请。目前，我觉得自我在工作上有些力不从心，不能一心一意投入工作，缺乏刚进公司时对这个行业的热忱以及学习的爱好。假如再这样混下去，是在拖公司的后腿，也是在奢侈自我的时间，对公司、对自我都是一种很不负职责的做法，对不起关切和指导我的XXXX他们；再则家里刚买了房子须要担当职责 所以我决心离开，我明白这个过程会给您带来必需程度上的不便，对此我深表愧疚，信任公司能够找到比我更相宜的员工来接替我的工作。在公司这段时间
23、里，我学到许多也得到了许多，这些珍贵的经验和阅历都会伴随我终身，那里的同事们也都对我很好，大家相处很融洽。非常感谢您在这段时间里对我的教育和照看，同时我也很感谢大家在工作上赐予我莫大的帮忙和信任，在公司的这段经验于我而言非常宝贵。将来无论什么时候，我都会为自我以往是公司的一员而感到荣幸，我确信在公司的这段工作经验将是我整个人生中相当重要的一部分。再次对我的离职给公司带来的不便表示愧疚，我会努力做好辞职前的各项工作，同时我也期望公司能够体恤我的个人实际，对我的申请予以探讨并批准。最终，真心地祝您，XXXX和公司全体同事身体健康、工作顺当！也祝公司业绩常青，蒸蒸而上，不断壮大！辞职人：xxx20x
24、x年x月x日关于离职报告11敬重的领导：很愧疚在此时递上了我的离职信！在过去的半年里，公司赐予了我良好的学习和熬炼机会，学到了一些新的东西充溢了自己，增加了自己的一些学问和实践阅历。我对于公司半年多的照看表示真心的感谢!今日我选择离开并不是我对现在的工作畏惧，承受实力不行。经过慎重的思索，我发觉在公司的工作离我的职业目标渐行渐远。人假如偏离了自己的职业目标，那剩下的光阴只会虚度一生，无所作为，不会给公司带来任何价值，信任公司领导能赐予充分的谅解。转瞬间我在在移动的工作时间近一年了，特别感谢各位领导对我的关切和栽培，让我在移动工作的这一年里快速成长，在工作和生活上收获很大，完成了由学生向社会人的
25、角色转换，各位领导都是我职业生涯中最敬重的师长。然而，特别缺憾的是，由于我个人缘由，从长远的职业生涯发展规划考虑，我确定辞去目前这份工作。这是我这一生中最难做出的一个确定，这段时间心理始终冲突重重，迟疑不决，我在中国移动迈开了职业生涯的第一步，舍不得这里亲善可亲的领导；舍不得欢乐一堂的同事；舍不得其乐融融的移动“大家庭”；忘不了缙云山上“新动力”新员工培训大本营的美妙时间，让我从今有了“移动人”的归属感；忘不了沙坪坝片区的体验式实习，让我第一次对移动公司有了直观的感受；忘不了集团客户中心生活和工作的点点滴滴，让我一步一步地成长。然而，根据我自己的职业生涯发展规划，我又不得不辞去目前的工作，这种
26、冲突的心理，让我倍受煎熬，几经迟疑，最终做出这个确定。恳请领导理解和批准。再次对我的离职给邮政储蓄银行带来的不便表示愧疚，同时我也希望邮政储蓄银行能够体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准。感谢!中华人民共 和国劳动法第24条明确规定：“当事人双方可以协商解除劳动合同”。这种“协商解除劳动合同”正常而便捷的方式就是递交辞职报告和批准辞职恳求。以下是由为大家整理出来的20xx移动电信员工辞职报告范文，仅供参考。在移动近一年的工作中，我主要是做产品管理方面的工作，特别感谢领导委以如此重要的工作，然而，由于个人实力有限，阅历不足，许多地方仍存在不少问题，但在各位领导的悉心指导和同事的热心帮助下，
27、让我在工作中不断的成进步步，也给我的职业生涯打下了坚实的基础。移动公司“正德厚生、臻于至善”的企业文化，我将牢记于心，在今后的学习和工作中，不断进取、锐意创新，永不忘自己是一名“移动人”。在离职之前，我将一如既往的坚守自己的工作岗位，履行日常工作职责，仔细完成领导布置的工作，站好自己的最终一班岗。最终祝公司业绩蒸蒸日上，祝各位领导和同仁身体健康，工作顺当。离职人：某某日期：XX关于离职报告12敬重的领导：您好!我是xx，现在我是办公室里的一个文员，干文员工作也有好几年了，从事此职业也让我学会了许多东西，原先我对处理办公室文件的工具都不熟识，是个半吊子的人，现在我基本都会了，而且在这里工作我真的
28、很快乐，我的家人也在这边，就便利了我工作，对家里的事情也就不是很操劳。可是我现在的确不得不离职，因为您知道在一个岗位上工作太久，对于这个职业就会很执着，对家里的事情也就不擅长管理，但我现在我的家人须要我，尽管我工作的地方很近，这对于他们来说我还是陪伴的太少，我想用心陪伴家人。我的女儿她很须要我，她现在因为我不常关注她，就太叛逆了，我婆婆年纪也大了，不好管，她也不舍得去惩处，导致现在她做事情总是很让人生气，我不想因为我工作而耽搁她更好的成长，假如可以，我希望我自己去管教她。我不能顾到工作和家人，假如这样其实是在后面的工作中给公司添麻烦了，两边都不讨好。所以我考虑好了，确定写下这个辞职报告申请，希
29、望为您能尽快批我的辞职。我很感谢这么多年来公司以及领导给我的栽培，让我学到这么多的东西，在处理许多事情的时候可以做得很好，不会在像一起先进来的时候跟个小白一样，什么都要您手把手教，也很荣幸您能够成为我的领导，在您手下工作是一件很华蜜的事情，各种福利都能享受到。这么多年来因为有您的培育，我能够看明白许多事，也能够自己担当起任务，做到您满足。我知道这次我辞职会给公司带来许多不便之处，但我的家庭状况也是在不允许我做了，我的家人也希望我可以回去帮助他们，有更多的时间去陪伴他们。我在自己的最终的岗位上会做好全部的工作，也给您重新招新的人代替这份工作，全部我所接触的事情我都有一个记录本，我会把它留在公司，
30、便利接手我都人可以很快的适应岗位。那我也即将离开，希望领导您谅解这一次我的辞职，没能始终报答您这么多年来的关照，是我的做的不对，以后若有须要的地方，我肯定会来帮忙的，感谢您作为领导，对下级的员工那么好。预祝公司前途一片通畅，领导您工作顺顺当利的。此致敬礼!关于离职报告13您好！并请帮助办理相关离职手续，望领导批准我申请。正式离开之前我将仔细接着做好目前的每一项工作。发觉自己无论在工作、生活中，工作近四年来。所学学问还有许多欠缺存在已经不能适应社会发展的须要，因此现在很渴望回到校内，接着深造。经过慎重考虑之后，特此提出申请：自愿申请辞去在一切职务，敬请批准。特别有幸得到单位历届领导及同事们倾心指
31、导及热忱帮助。工作上，近四年的时间里。学到很多珍贵的科研阅历和实践技能，对科研工作有了大致的解。生活上，得到各级领导与同事们关照与帮助；思想上，得到领导与同事们指导与帮助，有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作阅历将是今后学习工作中的第一笔珍贵的财宝。特殊感谢(上级单位)a主任、b主任、c主任在过去的工作、生活中赐予的大力扶持与帮助。尤其感谢z主任在近二年来的关照、指导以及对我信任和在人生道路上对我指引。感谢全部赐予过我帮助的同事们这里。祝您身体健康，事业顺心。并祝、事业蓬勃发展。年月日关于离职报告14北京时间4月10日，有着33年历史的美国养分保健品直销公司康宝莱，再一次曝光在媒体的关注
32、之下。康宝莱确认，受合伙人存在内幕交易所累，毕马威已经辞职。康宝莱声称，毕马威已经证明其合伙人涉嫌康宝莱股票内幕交易，该合伙人同时参加康宝莱审计工作，虽然毕马威已经离职，但是其在那段时期的财务报告内部管理是有效的。对此，康宝莱声称，毕马威必将撤回关于康宝莱20xx年、20xx年和20xx年金融声明的审计报告。不管怎样，康宝莱认为，该公司的财务报表是能够被信任的。康宝莱的声明全文摘要如下：20xx年4月9日洛杉矶康宝莱今日宣布，毕马威会计师事务所已于4月8日告知康宝莱，该事务所辞去康宝莱独立审计机构的职务，马上生效。毕马威声明，鉴于该事务所前合伙人涉嫌康宝莱股票的内幕交易，而该合伙人直至4月5日
33、之前始终参加康宝莱审计工作，毕马威已经不再是康宝莱独立的审计机构。毕马威强调，之所以辞职，并非因为康宝莱本身的财务报表、审计实例以及管理等，而是完全归因于该事务所自身对康宝莱审计工作的损害。毕马威在截止12月31日结束的20xx年、20xx年和20xx年对康宝莱财务报表的审计报告，以及对同期财务报表内部管理有效性的审计报告，都没有包含反面看法或放弃看法，同时在这些审计报告也均不涉及到违反审计原则或审计范畴。除此之外，在截至20xx年12月31日结束的三个财年里，1)在审计原则和案例、财务报表公开或审计范畴及进程的问题上，康宝莱和毕马威不存在任何分歧；2)在此期间“须要报告的事情”，完全符合监管
34、的304(a)(1)(v)条款要求。鉴于其合伙人涉嫌康宝莱股票内幕交易而且该合伙人同时参加康宝莱审计工作，毕马威于4月8日告知康宝莱该事务所的独立性已经被破坏，因此除了离职别无选择。同时，毕马威声称将会撤回截止12月31日结束的20xx、20xx和20xx三个财年对于康宝莱财务报表的审计报告，以及三个财年财务报告内部管理的有效性。毕马威指出，受该事务所独立性不足所累，这些报告应当不再被信任。然而，康宝莱的审计委员会和管理层接着信任，在此期间，该公司的财务报表、金融在状态以及运作状况，仍是值得信任的，同时，这一时间段关于金融报告的内部管理也是有效的。综上所述，康宝莱将撤回关于批准毕马威会计师事务
35、所为康宝莱20xx财年独立注册公共审计机构的任命安排。根据之前的日程支配，该任命安排将于20xx年4月25日在康宝莱年度董事会议上提交给该公司的董事们探讨探讨。关于离职报告15敬重的领导：您好首先特别感谢这一年来您们对我的关切及照看，让我学到许多也体会许多。由于本人实力有限，许多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教育我前进，更是让我由衷的感谢。我在前台服务的岗位上，所做的一举一动都代表着酒店，但是在这一年里，我在思想相识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过仔细反思，辞职信主要缘由有以下几点：一、对自己的本职工作操作机械化，不创新求异。二、工作时工作怠慢，热忱度不高。在服务上缺乏敏捷信息和主动信息。三、自身调整力差，心情化严峻。四、缺乏销售意识和销售技巧，客房信息率低。五、服务意识淡薄，没有真正的把客人的需求放在第一位。六、缺乏沟通和沟通，信息反馈不刚好，导致工作不协调。七、微机改革之后，缺乏责任心，没有刚好的数据统计和信息理。 在这个时候提出这样的申请，我知道让领导特别的犯难，我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益，我选择了离开，希望领导能够予以批准!此致敬礼申请人：XX年11月11日