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1、幼儿园园长述职报告合集14篇幼儿园园长述职报告 篇1 我叫xx，现任xxx园长，主管幼儿园一切园务工作。一年来，在县委县政府的正确领导下，上级教育行政部门的大力支持下，我以高度的责任感和饱满的工作热忱，认真学习，踏实工作，与幼儿园全体教职工共同努力，围绕幼儿园的中心工作，认真履行岗位职责，较为圆满的完成了各项工作任务，成功创建了市级文明单位、市级示范幼儿园和花园式学校。现将一年来的工作、学习状况述职如下： 一、努力学习，提高个人修养 作为一名园长,我深知必需具备这个职业所需要的一切素养，我必需有更多的学问和力气，必需把握各方面的信息，使自己保持对新事物的敏锐感觉，必需使自己的思想观念始终在时代
2、前列。日常工作中，我乐观寻求幼儿园稳定与进展的有力措施，我坚持深化教学第一线，坚持看课、评课、议课，乐观参加教学研讨活动，我坚持不懈地吸取幼教管理、文学艺术等方面的新学问、新思想、新观念，不断充实自己。同时，我充分调动幼儿园全体教职员工的工作乐观性和制造性，使他们各负其责，各司其职，心往一处想，劲往一处使，形成了巨大的合力，圆满完成各项工作任务。 二、平安为前提，各项工作重实效、见成效 幼儿园工作的特殊性，让我深刻知道平安当是一切工作的前提，一年来，在日常管理工作中，以平安为前提，我和幼儿园全体教职y员工尽职尽责、努力工作，精彩地完成了各自的工作任务。 （一）平安工作： 一是加强平安教育，开展
3、消防学问教育、平安常识教育，使幼儿初步有了应变力气，报警力气，逃命等自我爱惜意识是强化教职工的平安意识，每周例会我都会强调平安问题。严格接送卡制度，家长刷卡进园、离园，进教室接送孩子需先签到签退，切实做好幼儿来园离园的接送工作，使每个幼儿兴奋奋兴来园，平平安安离园。二是强化平安管理，健全规章制度，明确工作职责，严格执行有关规章制度。并经常学习有关平安管理、平安上岗方面的学问。定期和不定期检查各类平安设施，加强对重点场所及建筑设备的管理，对户外大型教玩具要认真保养，避开事故发生。三是严格落实门卫职责，加强门卫管理，强化门卫的平安意识，做好对来访人员的询问和登记工作，严防幼儿独自走出园门和生疏人进
4、园现象的发生，确保幼儿及教职工的平安以及校内财产平安。 （二）保教工作： 始终坚持以素养教育为中心，以培育幼儿的创新意识和实践力气为教育重点，以情感体验为根本，使幼儿成为“会生活、会学习、会做人、会交往、会竞争”的一代新人。 一是加强一日活动各环节的管理，认真对比幼儿园一日活动常规的要求，通过对半日活动的跟踪，以及对各环节组织的检查督促，使得幼儿园一日活动流程更加完善、更加顺畅； 二是优化校内环境，创设孩子的世界。新纲要明确指出：“幼儿园应当是为幼儿供应健康、丰富的生活和活动环境，满足他们多方面进展的需要。”我们创设了富有教育意义的环境，园所的走廊、教室里，都有幼儿参与设计并自制的作品，幼儿在
5、参与过程中获得身心进展的体验，促进了全体幼儿的全面、和谐、主动的进展； 三是搞好平安卫生，保证健康成长分别成立了平安工作领导小组和卫生工作领导小组“每天检查，每周考核，每月汇总”是我园的平安卫生考核方法。层层签订了平安责任书，严格执行各项平安制度和检查制度，平安教育进课堂，多次邀请台前县消防大队给幼儿讲解消防平安等方面的学问，并进行了多次突发大事的演练，始终把平安工作放在首位，维护了幼儿园的平平稳定。四是做好家长工作，达到家园共育，我志在把本园办成开放式幼儿园，不断组织家长入园参观、入园体验活动。 在中秋节来临时，请家长入园和孩子一起做月饼，共同学习中华民族传统文化；在国庆节来临时，请家长和孩
6、子一起为祖国妈妈过生日，共同领悟今日生活的来之不易。9月份成立了家长平安督查小组，请家长对幼儿园的角角落落进行检查监督，从而达到把平安隐患消退在萌芽状态。10月份幼儿园进行了家长义工活动，请家长来园体验幼儿的一日活动，全天跟踪体验，本园老师以其独有的专业性赢得家长伴侣的全都好评。 12月份，幼儿园大班组织了“让我牵起你的手”公益活动，慰问敬老院孤寡老人，为老人送去了生活用品和食物，使得孩子在生活中更加懂得孝敬、敬重老人。五加强老师队伍建设，为了全面贯彻纲要和指南精神，加强幼儿园老师队伍建设，10月份幼儿园进行了全园老师自制教玩具竞赛活动，郭会婷老师自制玩教具“五十板获得幼儿园教职员工全都好评。
7、12月份幼儿园进行了老师钢琴自弹自唱竞赛活动，本园老师刘晴以其娴熟的指法，漂亮的唱歌，赢得全园老师全都好评。六坚持走出去，引进来，不断引进最新教育理念。本学期以来，本园老师不断外派学习，曾多次外派老师外出国培：9月份，本园李永冉老师外派沈阳师范高校进行为期15天地的学习。10月份，本园孟慧老师外派河南师范高校进行为期15天的学习。11月份，本园张丽园老师外派郑州师范高校进行为期15天的学习。12月份，本园曹秀新、郭会婷老师分别外派周口师范、焦作师范高校进行为期15天的学习。另外，本园郭利红老师在10月份曾外派南京市白下区进行为期一周的跟班学习，坚持走出去，引进来，坚决杜绝闭门造车。另外，学期初
8、本园每位老师轮班去市二幼跟班学习二周，引进最新的教育教学理念和方法。 （三）教研工作： 教育教学质量的凹凸和老师的自身素养是准备幼儿园进展的重要因素。教科研活动是搞好教学，提高教育教学质量的基础，是提高老师素养的重要手段。教研工作，我们是这样做的：一是连续加强了教育教学理论的学习。教研室为此想方设法为老师服务，广泛收集资料，供应信息，保证老师的理论学习有内容可学，有方法可借鉴。每周进行一次以教研组为单位的集中业务学习，加强备课组、课题组的业务学习。此外，还大力提倡老师业余自学，养成良好的读书学习习惯，不断提高个人业务理论水平。二是开展全园性的教学观摩活动，由教研组长牵头，运用观摩、评析、反思等
9、形式，针对某一领域或学科开展教研。11月份，开展了全园大听课活动，此次活动主要以语言活动进行，每位老师依据本班当月的实际教学目标，自定教学内容，突显本班特色，突出自己的教学风格。在议课中，大家把握“假如我来教，会”的思路从教学效果、教学方式各方面去乐观反思，大家各抒己见，在相互学习每个活动中的教学亮点的同时也提出了需要改进完善的看法，大大提高了教研工作的实效。三是加强幼儿园之间的学习和沟通，促进保教质量提高。12月份，全园幼儿老师开展了公开教学观摩活动并邀请县教研室领导全程参加。本次观摩活动以教学活动呈现为主，向大家全方位，多角度呈现了小班思维课程，中班科学探究课程，及大班数学概念课程和创意美
10、术课程。本次活动赢得了县教研室领导的全都好评，为全园幼儿老师供应了一个相互学习，相互沟通的平台，老师新颖的课程设计和师幼互动的教学方法得到大家的全都好评。开启了大家在教学活动中的新思路。 三、正视问题，改革创新铸新 回顾xx年以来的工作，尽管取得了确定成果，但也存在着不足及需要改进的地方，主要表现在： （一）学习不够深化。由于平常工作较忙，自己所学的东西，也没有认真去深化消化，吸取。加之学习的主动性不强，对于学习制度坚持不够，致使学习效果不佳。 （二）创新意识不够强。工作上按部就班，认为只要规法法规地按规章制度办事，工作不出错，不添乱子，也就没问题了。工作思路有待进一步拓宽，工作还不够大胆，工
11、作上还缺乏前瞻性、创新性。在今后工作中，我将正视问题，勇于创新，进一步拓宽工作思路，乐观主动认真完成各项工作任务，力争省级师范幼儿园创建成功，为振兴台前幼教事业，谱写台前教育新篇章努力求索。 幼儿园园长述职报告 篇2 一年来，本人以园为家，认真抓好幼儿园的日常管理工作，抓好幼儿老师队伍建设。针对幼儿园的实际状况，我大刀阔斧地开放改革，这期间得到了全园教职工的支持与协作，促使幼儿园各项工作能比较顺当的开展与推动，在此对各位教职员工说声感谢。 一、在不断的学习中努力提高自身素养 社会在不断地进步，新的教育理念不断地产生，作为新时期的园长书记，只有不断地加强学习，提高自身素养，才能适应新时期教育的需
12、要。为此，我认真领悟贯彻上级部门各种精神，加强党性学问的学习，学习各种法律法规，通过区教育局和上级党政的形势教育以及各种新闻媒介，了解国内外时事，用先进的理论、思想武装自己的头脑。关注老师的思想建设，准时进展乐观上进的老师加入党组织的队伍中，增加支部的新血液，20xx年我们支部又新进展了我园两位年轻的老师加入到党组织中。 同时，留意自身业务素养的提高，加强自身业务进修培训，通过各种途径理解课改的内涵与实质，认真学习有关二期课改教育的阅历成果。暑期中连续两次为期x天的校内长书记培训我都乐观参加，认真按时完成网上的学习和作业。同时作为分组的组长能依据党委的要求，认真组织组员进行相关的争辩和沟通活动
13、，汇总本组校内长的培训心得和所思所悟。作为一个教育工作管理者，平常做有心人，向有管理阅历的前辈请教，通过阅读管理方面的阅历杂志，学习先进的管理理论，目前认真参加xx区园长“管理变革与学校进展”培训班，学以致用，努力提高自身的教育管理水平。 二、在求真务实的基础上推动幼儿园工作 1、提高核心组管理水平，推动和谐民主的校内氛围建设 (1)幼儿园的核心组成员是整个幼儿园的中坚力气，她们的力气强弱也直接影响着幼儿园的进展，为了切实提高管理层人员的水平，我们留意加强幼儿园核心组自身建设，有效提高领导班子的管理水平和工作力气。x月份时我们就组织领导班子成员学习了工作会议精神，对比自己幼儿园的实际办学状况进
14、行了工作上的调整。我们在核心组内开展了向他人推举一本好书的活动，每位核心组成员都向其他人推举一本自己阅读过的好书，沟通推举的理由。这样的读好书沟通活动，有效的提高了核心组成员的理论水平。鼓舞各条线的负责人，不管是工会、办公室、保教、保健、团支部，不管开展什么工作都要有自己的设想，我供应大力的支持与关怀。在这样的过程中，每位核心组成员的工作力气不断得到提升。 (2)平稳做好公民办幼儿园的转换工作。依据全区公民办幼儿园的整体布局需要，x月，上级部门提出了xx幼儿园转为公办园且秀文独立的方案。我们依据相关要求，紧急召开民办理事会，开展了一系列民办幼儿园终止办学的手续与工作，并组织相关部门如财务、人事
15、等做好交接、结束工作，稳定保教队伍，确保了x月各个幼儿园的正常开学。 (3)连续发挥幼儿园的辐射作用，认真开展对区内部分非专老师的培训工作。依据区教育学院的相关要求，我们开展了一系列学习、生活、运动、玩耍四大板块的培训活动，许多老师在这过程中担当培训任务的同时，也获得了自我提高。x月份我们向全区的非专业老师进行了一次关于学习活动的培训活动，进修学员xx副院长亲临参加，并赐予了高度的评价。x月份，在结束了我园xx老师的柔性流淌工作以后，我们又选派了xx老师和xx幼儿园老师结对参与区级柔性流淌项目，连续发挥好优质资源的辐射作用。 2、以师德建设为载体，不断提高保教队伍水平 (1)老师队伍的建设 a
16、、师徒结对带教指导。我园对师徒带教带教工作做了进一步的规范与完善，加强过程管理，设计带教手册，让师徒双方在结对过程中边实践边记录。同时，师徒双方签订结对带教协议书，了解结对的责任与义务，从而通过师徒结对活动加速青年老师的专业成长，同时也让更多有潜质的阅历型老师尽快成为成熟型、骨干型老师。 b、骨干老师呈现引领。本次园内骨干老师教学呈现活动与骨干老师学习中心组活动有机结合，使骨干老师所呈现的集体教学活动呈现出集体的才智。本次骨干老师们的教学呈现活动体现出教学领域丰富、教学内容常态、教学形式有效等显著特征。 c、教育教学呈现月。今年我园的教育教学呈现月活动，在原来集体教学活动的基础上增加区域活动呈
17、现，呈现效果明显优于第一届。老师在态度上更加重视，在行动上更加乐观。在活动预备期间，许多老师都早早开头活动内容的选择与设计，并自发进行活动的试教，重视教学活动的效果。所以，教学活动的质量普遍较高，活动普遍符合幼儿的进展与爱好，真正促进了幼儿的进展。 d、批阅教学备课方案。今年我园照旧坚持对老师的教学备课进行批阅，为此制订定相应制度，促使批阅工作更加规范。为保证批阅的质量，我们对批阅的数量与对象进行调整，以青年老师为主，以随机抽取为主。吸纳各教研组组长参与批阅工作，并将教案按领域进行分类，分别由各领域专长的老师进行批阅。这一举措推动了老师在集体教学活动设计中的进步与进展。 (2)三大员队伍建设
18、a、深化开展“师徒结对“活动，初级保育员拜中级保育员为师，每个月开展理论学习和实践操作各一次，发觉问题准时指导分析，共同进步和成长，避开两极分化太明显。每月开展x次保研活动，统一保育操作方法，提高工作乐观性。 b、20xx年x月开展了“健康卫生宣扬月”一系列活动，主要呈现我们三大员(保健员、保育员、养分员)的风采，家长开放日当天家长观摩了保育员对幼儿进行的一系列护理(早点、运动、盥洗、午餐等)、扫瞄宣扬海报倾听健康卫生教育课，参与讲座与互动(养分员和家长代表拿手菜呈现)、观摩幼儿小型自助餐呈现等。这样有针对性的活动整体促进了三大员的工作水平。 2、加强学习，立足教研组建设，提高保教专业化水平
19、(1)我们以集中的方式学习文件精神，组织老师争辩、争论，生疏文件内容，并有效落实到自己的日常工作中。以自学的方式加强对保教质量评价指南与课程指南的学习，并在x月以测试的方式了解老师的实际把握状况。 (2)规范教研，在实践中收获，提高教学质量 20xx年我园共设x个教研项目，分别是园部大教研、班级组小教研、骨干老师学习中心组、新秀老师学习中心组以及新老师学习中心组。其中，除大、小为固定老师参与以外，另三项教研项目则面对不同进展与层次的老师，教龄、阅历以及实绩，老师可以参与不同的教研项目，在各自不同的领域中猎取更适合自己进展的养分。这种分层设置的方式有效提高了教参与活动的乐观性，从而提升教研的效果
20、。教研内容按需设置，贴合实际，教研形式丰富多样，有机渗透。 3、完善各类基础建设和教学设备确保幼儿园保教工作顺当开展 为了让园舍各项条件更好的为幼儿进展服务，今年暑期我们对四季苑分园几个教室的地板进行了翻建，前面进行了粉刷;总园进行了多功能厅改建，投影仪和幕布全部更新，门厅改建，13楼楼道内护墙板和吊顶改建。开学至今我们也依据幼儿运动、学习、生活、玩耍的需要，添置了部分运动器材、玩具积木、图书绘本、操作材料等玩教具。 4、力所能及地担当和完成一些区里公共的工作任务 我受xx区老师进修学院的托付，利用暑期和双休日的业余时间，担当了区里x年职初老师理论培训工作，负责“学习”板块中梳理主题脉络，提高
21、教学执行力的一部分。同时x月我园应要求还派出相关的老师到xx职校为外地幼师生授课，内容为语言领域部分学问点。 幼儿园园长述职报告 篇3 敬重的各位领导、各位老师，大家好！自2月13日就任于*中心幼儿园园长以来，我带领老师们立足本园，了解自身，摆准位置，优化园内外的办园资源，尽可能人尽其能，物尽其用，财尽其力，增加办园实力，形成办园特色。转瞬间已接近学期末，回顾本学期的工作，有收获也有不足，现将本学期的主要工作向各位领导做如下汇报： 一、坚持严于律己，内外兼修。 作为一名园长，首先我时刻牢记严于律己、领先垂范、以身作则，要全身心地投入事业中去，工作中我坚持深化教学第一线，坚持看课、评课、议课，乐
22、观参加教学研讨活动。在日常生活中，关怀全体老师，作风民主，幼儿园的重大事情如财务、人事等，均广泛征求老师们的建议，自觉接受群众监督，老师反应良好，班子全体成员在老师中享有较高的威信，幼儿园的各项工作稳步向前推动，赢得了良好的社会反响。 二、明确办园方向，健全管理机制 依据我园进展规划和本学期工作方案，以树师德，重幼儿常规，行为习惯为抓手，创建“以德立园、以境育人、以行促升”的办园特色。在共谋幼儿园进展道路的过程中，我和班子成员经过不断的磨合、碰撞，逐步形成了一个团结、实干、高效、才智的管理团体，我们经常在一起沟通沟通、探讨促进，全力做到事业上同心、目标上同向、工作上同步，共同为提高幼儿园的保教
23、质量出谋划策。 在管理中我依靠群体才智，聚合力，努力做到放手和放权，使管理成员各司其职，从平安，财务，后勤到课程、教研活动、文化建设、家长工作等，放手让他们进行全面管理，有权利、有责任开展各类制造性的工作，避开了相互推诿扯皮想象。 三、教育工作与幼儿进展 幼儿园保教水平的提高取决于老师水平的提高，老师的教育教学力气，基本技能提升的最好途径就是教研，以教学促教研，以教研促进展。本学期我园开展了丰富多彩的教研活动： 1、结合教研活动，重新解读*县幼儿一日活动常规要求，从入园到离园，分阶段按步骤落实幼儿一日活动常规要求，活动的开展规范了幼儿的行为习惯，老师组织活动得到了有序开展，家长们对幼儿行为习惯
24、的转变也特别认可，目前我们将此项活动的开展作为我园重点工作常抓不懈。 2、依托“董旭花教授区域活动报告会”的.培训学习，参训老师结合教研活动对全园老师进行二次培训，解读报告会内容。我园以此次活动契机，开展了小班的娃娃家，中班的益智区，大班的阅读区等不同年龄段的区域创设活动，并组织了观摩、研讨。几个月下来，从区域材料的投放，到区域活动的指导都有了很大的提升。 3、围绕纲要、进展指南和各领域的教学法的学习和研讨，我们在目标、重难点、教法学法，以及关键阅历的把握等多个主题上，进行了各领域的集体教学活动的呈现，通过课前预备，听课，说课，评课等形式，促进老师的专业成长。 4、教研活动还对户外活动的设置进
25、行了规范：主要模式就是始终围绕进展幼儿的钻、爬、跑、跳、平衡等基本技能的主线，开展课程下的户外体育玩耍，幼儿器械玩耍以及幼儿与自然区域互动的特色户外活动相结合。 此外，我园对辖区内全部公民办园开展了半日观摩活动，与中心学校联合开展了幼小连接走进学校观摩活动，扎实有效地活动开展使我园保教工作在原有水平上有所突破。 四、家园联系工作：以沟通为桥梁，以活动促进展 我园认真致力家长工作，提倡老师要建立家园关系，同时切时做好家长工作，充分发挥家委会的作用，通过多种形式的活动，关怀家长建立全新的育儿观。本学期开展了以下家园活动：召开了两次家长会，面对面与家进步行沟通育儿话题。借助“三八节”和“母亲节”开展
26、了我向母亲献爱心活动，激发幼儿家长参与我园开展的“故事妈妈进课堂”，增进母子感情，提高亲子阅读力气，借助庆六一活动，邀请家长参与活动中，拉近了家园距离，落实老师对留守儿童开展的的精神文化扶贫工作，各班老师充分利用家长微信平台与家长沟通沟通，准时让家长了解我园的教育动态及特色管理模式，从而转变幼儿家长的育儿观念。 五、强化平安工作，坚持把平安工作放在重中之重来抓，重点落实以下工作 1、建立健全平安工作制度和“一岗双责”岗位职责（目标）体系，成立了以园长为组长的各种平安领导小组，规范了各种预案建设和平安演练行为，师生预防自然灾难与人为事故的力气有了显著提升。 2、平安管理工作运行体系顺畅有效，形成
27、了“常规工作”和“即时行工作”齐头并进的工作机制。 3、夯实管理，努力践行各项平安工作，接受市县领导的平安工作检阅。“春季学期初平安大检查”和“四月份平安检查月”两次活动扎实有效，规范化程度日臻完善，精细化管理逐步显现，得到市县级领导的认可。 金无足赤，人无完人。在这半年的工作中，我与教职工们虽然很尽心尽力，但是工作上还有许多不足之处。我们将在今后的工作中以“没有最好、只有更好”的工作信念，兢兢业业履行自己的职责，踏踏实实走好每一步，带领这个团队努力工作，发扬成果、修正不足，将幼儿园的各项工作做得更好！ 幼儿园园长述职报告 篇4 作为幼儿园园长，在忙劳碌碌中走过了一个学期。回想这一学期来，我忧
28、心忡忡，最近常追问自己是否能给今后的日子留点激励与喝彩，还是圆满与惭愧。以下是我的述职报告。 一、留意学习，提升自身素养 由于自己很多年不在幼儿园工作，因此当我再次来到这个岗位后感觉很生疏，手头的全部工作对于我来说都是新的，我深感自己在这一领域是如此的.贫乏，内存不足。于是我把握各方面的信息，不断更新原有的思想观念和教育理念，对比自己的工作，查找差距，努力探究新的教育观念与教育模式，并在指导过程中得以运用，不断提高自身的业务水平。并抓住外出学习的机会，倾听专家的讲座，承蒙专家的指导，感受新的教育理念。 二、加强培训，促进老师成长 我园老师专业水平参差不齐，为提高老师专业素养和业务力气，把对老师
29、的培育列入园本教研的重点工作，加大指导力度。尤其是对今年刚踏上工作岗位的新老师进行随堂听课，跟踪指导，每次听课后，在确定优点的同时，更留意语重心长的关怀和急躁指导，力求使老师通过课堂实践提高基本功。加大园本培训力度。以园为本，开展自培活动，充分利用老老师的人才资源，实行新老老师“结对帮扶”的形式，形成老带新，强带弱的良好氛围，产生了内培效应，取得了良好的效果。 三、多种渠道，提高保教质量 由于我园办园时间较短，学期初我园的保教质量还很让家长不放心，看到此分明感到责任的重大!常常苦思冥想如何提高保教质量?我们以教研为切入口，以课题争论为突破口，以环境创设为关键点，以家园合作为支撑点，以实践活动为
30、主阵地，扎实提高保教水平。我园还把全园良好环境创设作为基础工作来抓，在宽敞的校内内细心规划，合理布局，努力为幼儿构筑一个多姿多彩、和谐宽松的有利幼儿健康人格进展的.育人天地。 忙劳碌碌但很充实，这是我这一学期来最大的感受。虽然在工作中已竭尽全力，但时有不尽人意的地方，可是我照旧从劳碌的工作中感受到来自领导的信任，感受到来自老师们的理解与支持，使我在今后的工作中信念满怀、动力十足。 幼儿园园长述职报告 篇5 友爱的老师、同学们： 大家好！ 从我担当幼儿园园长职务以来已经将近两年的时间了，虽然时间不长却能够通过对幼儿园的管理积累不少阅历，而且我也很感谢领导的赏识从而让自己能够担当这个职位，因此我不
31、会由于自己是幼儿园园长便在工作中感到妄自菲薄，与之相反的是我能够保持谦卑的姿态来虚心听取其他教职工的建议，努力经营好这所幼儿园并制造更多教学成果才是我需要做到的，以下是我担当幼儿园园长以来的述职报告。 认真做好幼儿园的管理工作并制严格的规定，我明白严格的管理制度才能够更好地督促教职工完成工作，因此我能够对教职工的工作提出要求并进行管理，而且在幼儿老师上课的时候也会在教室外进行巡察，主要是观看幼儿老师的教学方式是否存在不妥之处，而且通过对孩子们的观看来了解他们对课程的满意程度，对于幼儿园教育事业的进展来说做好这方面的管理是很重要的，而且我也会定期召开会议和老师们探讨教学工作中的问题，无论是课表的
32、制定还是教学工作的.规划都需要认真对待。 做好后勤管理以及财务方面的工作，幼儿园内的设施消逝损坏的状况则是需要尽快进行修理的，而且办公物资存在不足的状况也需要准时进行选购，这些工作都是属于后勤的职责所在从而需要进行管理，督促后勤人员认真做好本职工作从而保障幼儿园的经营，而且我也会抽空到幼儿园的食堂进行查看，主要是了解幼儿用餐的状况以及食材的质量，另外对于老师工资的发放以及财务报销等问题也是需要认真对待的，因此我会对经费的申请进行反复斟酌以后再来进行批复。 支配好幼儿园各类费用的缴纳并支配老师进行外出学习，其中费用的缴纳对幼儿园的经营来说是很重要的，因此我能够准时支配人员进行处理从而保障园内的水
33、电供应，而且消逝停电断网现象的时候也能够准时进行处理。为了提升幼儿老师的综合力气导致我也会支配人员进行外出学习，主要是通过相互沟通的形式来积累教学阅历，这样的话对于后续教学工作的开放能够起到很大关怀。 肩负着幼儿园园长的职责自然会用心做好本职工作，重视我会认真负责地做好幼儿园的各项工作，争取通过幼儿园工作中的努力来回报领导对自己的期盼。 幼儿园园长述职报告 篇6 回顾本学期的工作，感受颇多：幼儿园虽然说不上制造了一流的业绩，但在经费、人员严峻紧缺、且三分之一保教人员流淌的状况下，全园上下团结全都，迎难而上，圆满完成了上级交给的各项任务，幼儿园也朝着良好的势态进展，无论是办园条件、师资建设，还是
34、保教水平、幼儿进展等方面都得到了进一步的提升。 在上级领导的关怀关怀下，在全体教职员工的共同努力下，幼儿园取得了诸多的成果，多名老师在全国、省、市的论文、课件等评比中获奖，连续两次承办了省内大型活动，呈现园本科技教育特色，获得了同行的好评。本学期我们紧紧围绕“指南”精神，连续立足本园实际，扎实开展园本教研，在教研常规化的基础上更留意园本教研的实效性，以提升老师的业务素养，使我园的保教质量得到稳步提升。现将本学期的工作总结如下： 一、建设领先垂范、民主和谐的管理团队，乐观推动幼儿园的常规管理。 一个好学校的背后，必需有一个强有力的管理团队。为建设一支“和谐、团结、廉洁、高效”的好班子，幼儿园向中
35、层以上的管理人员提出了团结全都、相互敬重、勤政廉洁、严于律己，挑战现状等方面的要求，做到职责明确，但分工不分家，工作中相互提示、相互理解、相互包涵作为班子中的核心人物，更是以宽容的心态去对待，乐观沟通，努力协调，在不断磨合中引领整个队伍朝着同一个方向前行。园长室力求全体管理人员共同参与园内的教育教学争论。在克服日常工作繁忙的同时，行政领导经常深化班级听课看玩耍，了解一线的工作状况，准时调整思路，改进方法，提出新的要求。乐观参与“六认真”常规管理。结合月工作考核，每月对班级环境、备课、家长工作、方案执行等状况进行全面检查，认真做好检查记录，并将存在的问题准时反馈，与老师个别沟通，提出改进和完善的
36、措施、方法。 平常，中层管理人员乐观参与听课活动。本学期，园长、业务副园长听课50节以上，班级组长们听课在20节以上，她们乐观参与课堂教学、玩耍的争论，听课或看玩耍后准时反馈，关怀老师分析存在的问题，提出整改看法。 班子成员在狠抓保教质量的同时还努力为老师营造健康、温馨、民主、融洽的工作氛围，鼓舞多于批判，嘉奖大于惩处，让老师享受工作的欢快，体验团队合作的成就感在谋划幼儿园进展大计时不忘征求老师的想法看法，不厌其烦地与老师沟通。在保证教育现代化建设投入的同时千方百计地提高教职工福利待遇，为教职工排忧解难，关怀她们的生活、工作、学习，把关爱送到大家的心坎上。组织的联谊活动、春游郊游、看电影、体育
37、竞赛等活动深受大家宠爱。我以务实的作风投入工作，引领着四周的年轻老师奋勉向上；以满腔的工作热忱分散人心。 二、优化师资队伍，加快队伍建设 1、严格常规管理，留意工作实效。 本学期在我园年轻老师居多的状况下又增加新老师10名，调入老师5名。师资队伍的调整势必带来对常规工作的相应培训。统一思想、巩固教学常规、培育正确教育观念是首要。首先，依据区幼教办对新老师提出的要求，给每位新老师提动身展目标和考核任务，以工会牵头，接受新老老师师徒结对，以关怀新老师较快适应新环境。一学期来，这些新手老师正在快速成长起来，如：朱梦兰老师代表新老师在区内上了呈现课、张昕老师挑起了园内科技特色教育的重任、吴纯玺老师在全
38、园老师基本功竞赛中获得两项第一、卢玲玲等老师的论文获区级以上奖项；其次，行政分班级听取随堂课，了解每位老师的教学工作，准时评课反馈，以督促日常教学的正常化，关怀老师对教材有良好的掌控力气。行政对于分管班级能加强关注，规范完善保教工作的各个环节。 此外，实行挖掘园内的教育资源，发挥班级组、骨干老师的指导引领作用，对于一些园内已有的教育教学常规赐予细化指导，修正不足之处，依据老师的需要组织专题讲座，本学期以创游为重点，从玩耍环境创设、观看指导、玩耍评价的环节入手，循序渐进，以讲座、评比、观摩、研讨相结合的方式，让每位老师都能参与其中，取得确定的效果；还支配园内老师外出参观本市优秀园所、培训听课，乐
39、观参与市、区课题组活动，开阔老师的视野，为提高老师的专业素养供应机会。连续要求每位老师认真撰写读书笔记和教养笔记，研读“36岁儿童学习与进展指南”，通过学习、反思、再实践、积累的过程，以获得教育理念和教学实践力气的双重提高。 在师德建设建设中，严峻园规园纪，做到奖罚分明、一视同仁，不断完善和规范幼儿活动的管理和组织，营造爱岗敬业，团结拼搏，无私奉献的园风。本学期，因病假等缘由造成班级老师一旦缺空，行政领导带头进班关心，杜秀芬、汪黎萍、黄芳、杨吴甸、潘红等一批一般老师能担当重任，保证班级正常教学秩序。从老师节的廉洁从教倡议、爱心募捐，到社区慰问，以及利用双休日组织幼儿活动，张昕、朱晓娅、李秋莲、
40、吕薇、胡志永、倪艳亮等老师不计酬劳、无私奉献，都树立了良好的师表形象。但在巡查中也发觉一些责任心不强、违反师德规范的现象，园内实行个别交谈进行关怀教育，有力促进全体师德水平的提高。本学期收到了来自家长、实习生的感谢信和锦旗，在家长问卷调查中满意度高。 2、供应“学习、呈现、共享”的机会，发挥骨干老师的作用，促进其成长。 给骨干老师压担子，本学期接受幼师参观、观摩、保教教育见习任务较多，园内王丽娜、吕薇等老师分别担当公开教学的任务，胡志永、周吉燕参加区级评优课活动，倪艳亮、李秋莲、俞芬、王丽娜等骨干老师分别在园内组织专题讲座，为年轻老师和骨干老师搭建平台，激发宽阔老师努力学习、不断进取，转变教育
41、观念，乐观推动老师队伍素养的提高。本学期在向幼师生公开教学、区公开教学活动、区级优质课评比、省引智培训班观摩中都取得了良好的效果。鼓舞督促老师撰写教学论文，使越来越多的老师能参与进来，本学期园内共有33篇文章获省、市、区级奖项和区市级发表，逐年提高的数字让人感到欣慰。市级12。5课题已明确方向，确立子课题后有序地进行争论，并留意积累资料。 三、通过检查、竞赛、活动的形式，狠抓保教质量。 依据纲要的精神，在教学活动中留意幼儿的学习特点，以幼儿进展为宗旨，以终生学习、持续进展的观点看待幼儿的学习活动。为此在改革课堂教学的过程中，做到边实践、边探究、边总结。依据幼儿进展需要，树立目标意识，选择教育内
42、容，开展教育活动，各班级组在每个主题教育结束后能认真小结。 1、检查，即认真抓好教学常规月查工作。教学规范是每位老师必需遵循的基本准则，是衡量一位老师是否胜任教学工作的基本标准。坚持月考核制度，并做到每次检查有记载、有反馈。10月份开头进行的推门听课活动，从听课、检查状况看，大部分老师工作都做得特别认真，正常执行教学方案，尤其是保证玩耍的开展。另外，加强了日常巡察，发挥电子监控设备的作用，对幼儿一日活动中的细节赐予关注，保证日常活动的正常、有序、规范。 2、竞赛，即乐观开展各项竞赛活动。通过竞赛有利于提升幼儿园的办学水平和老师乐观进取的精神。本学年我园进行的老师竞赛活动及教研活动有：园内创游观
43、摩、老师讲故事和绘画的基本功竞赛、教育论文参赛、家长开放日、秋季幼儿运动会、迎新主题活动、班级小型竞赛等。通过以上一系列活动，充分挖掘了老师们的聪慧才智，体现出我园高度分散的团队精神。 3、活动，即以幼儿的进展为本开展各项活动。每次活动都以全体幼儿的乐观参与为前提，以健康、欢快、自信、体验、表现为核心，保证幼儿的参与率。依据大纲精神及各班幼儿进展目标，制订了一系列主题活动，如：国庆诗歌朗诵会、科技小制作呈现、消防平安演练、亲子运动会、亲子秋游活动、迎新联欢活动、参观奶牛场等。通过多次的实践操作活动，提高了幼儿的自我意识，进展了幼儿的制造力气。这一切，都为孩子学会学习、学会生活搭建了舞台，使他们
44、深切地感受到学习的欢快，生活的绚丽。 幼儿园园长述职报告 篇7 20xx年8月底，我被任命为第一幼儿园副园长，主管后勤工作。这对我来说是个很大的角色转变，面对新的岗位，面对生疏的后勤业务，我感受到了压力和挑战。在自身的努力和园长的指导下，在全员教职工的大力支持和协作下，我顺当完成了半年的后勤工作，现把半年来的工作汇报如下： 1、平安管理方面。平安是幼儿园工作的重中之重，我每天到园首先对消防通道、消防设施、大型玩具、电气设备、班级设施及食堂等进行全面的检查，并做检查记录，发觉问题做到了准时修理和整改。我带领幼儿园平安领导小组成员，定期不定期的对全园进行细致周密的平支配查，把平安隐患准时消退。同时
45、要求班级老师每天对责任区进行平支配查并做好记录，发觉问题准时报告办公室，办公室准时联系修理人员进行修理，消退平安隐患。严格门卫管理，本学期新购置安保器材2件，电棒和强光手电，提高了门卫的防范力气，严格园外人员出入门登记、严格幼儿接送卡制度，家长凭卡入园，凭卡接送。督促门卫把好大门关，排解一切平安隐患。我特殊重视平安教育工作，每周都对带班进步行一次平安学问培训，各班每周都对幼儿上一节平安教育课，每月组织一次平安疏散演练活动，增加了幼儿的平安防范意识和逃命阅历。本学期我和档案员一起建立健全了平安档案，顺当通过了市平安检查。由于我对平安工作的重视和规范管理，本学期无任何意外损害事故的发生。 2、幼儿
46、健康管理方面。本学期，全体幼儿入园必需持有妇幼保健院的健康体检表方可入园，把好了幼儿健康入园的第一关。我为确保幼儿的健康，进一步加强了晨检工作，给班级下发晨检记录表，各班老师每天都对幼儿进行严格检查，仔细观看幼儿面部，手心等部位是否有特殊现象，并做好记录。严格对家长带来药物的管理，要求班级老师在班内交接表上填好全日观看记录和服药记录。进一步加强了消毒工作，每个教室都安装了紫外线消毒灯，凡c 是幼儿生活中的用品，如小桌、小椅子、玩具、餐具、小毛巾、喝水缸、门把手、卫生间、走廊等，每天进行强化消毒和定时消毒。在全体保教人员的努力及后勤人员的大力协作下，为幼儿营造了舒适、温馨、清洁、卫生的生活环境和
47、学习环境。 3、食堂饮食管理方面。我带领保健老师和食堂工作人员认真学习食品平安法，严格执行食品索证制度，为保障孩子足够的养重量，我要求保健老师严格依据幼儿养分标准认真制定好食谱，做到养分科学化，饭菜合理多样化，增加了幼儿的进食量，幼儿的食品验收严格，并建好了台帐。我每天都多次到食堂巡察，要求食堂人员严格操作规程，精工细作，为幼儿制作吃了色、香、味俱全的饭菜。 4、其他方面。今年开学初，依据局领导的支配部署，我顺当完成了110名新入园幼儿的同学平安险，452名幼儿的校方责任险和190名幼儿的医疗保险，为确保幼儿健康供应了有力保障。本学期推普周和推普月期间，我组织了一幼老师一般话朗读竞赛和小班幼儿的诗歌朗诵，中班幼儿的讲故事竞赛，大班幼儿的经典诵读竞赛，提高了师幼的一般话水平，建立健全了一般话档案，顺当通过了省级对我园语言文字工作的验收。 我的工作还有很多不足之处，今后我会加倍努力，以更加饱满的热忱投入到工作中去，用爱心、细心和热心来赢得家长的放心，来换取孩子的欢乐。我将连续和全园教职工一起，让孩子的今日欢快，为孩子的明天奠基。 幼儿园园长述职报告 篇8 本学年在县教育局领导