2022年全国国家电网招聘(人力资源类)考试题库深度自测300题精品附答案(国家).docx

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1、国家电网招聘职业考试题库一 , 单选题 (共200题,每题1分,选项中,只有一个符合题意)1、( )是进行培训的物质基础。A.培训预算B.培训经费C.培训设施D.培训基地【答案】 BCH6G3I3Z6R1Y9H9HQ3X2P3S6E6M4U4ZV9T5Q8V2M1D6S12、下列关于人力资源预测的说法,错误的是( )。A.要求预测者具有高度的创造性和分析能力B.人力资源预测的方案和过程相对简单易行C.人力资源预测所面临的环境具有不确定性D.人力资源预测能够引导员工的职业生涯规划【答案】 BCV7G4N6B5Y4L9M10HJ4U5C2U6O5F8O3ZT6F1T10R3P10A1S103、詹姆

2、斯柯林斯在( )中曾将卓越公司和对照公司进行过对比,发现大多数卓越公司的最高领导人都是一步步从公司的内部提升起来的,公司的价值观已经融入他们的血液中。A.从优秀到卓越B.从卓越到优秀C.理解组织行为D.组织中的人性【答案】 ACO9G2M2E6G4H3V8HN10V1U2E6F9L2A6ZC2W5I6J2R1C3P34、根据环境影响评价技术导则生态影响,关于生态现状调查要求的说法,错误的是()。A.三级评价可充分借鉴已有资料进行说明B.特殊生态敏感区的生态现状调查应做专题调查C.生态现状调查的范围应不小于评价工作范围D.一级评价的生物量和生物多样性调查可依据已有资料推断【答案】 DCI4X9I

3、1P8S6C7O2HF7K5O10V2X5X7O5ZB1K7V1J4F1T8U65、组织赖以生存、发展的精神支柱和组织管理的最高层次是( )A.组织心理的和谐化B.组织文化C.组织成员的认同感D.组织战略【答案】 BCF4P10Z3J3C6O3Y5HE9Y4B4O4L8S6S8ZE7I8T10L1M9S10I16、应急预案中的事故应急救援关闭程序与恢复措施的内容包括()。A.规定应急状态终止程序B.事故现场控制和清除污染措施C.事故现场善后处理,恢复措施D.邻近区域解除事故警戒及善后恢复措施E:事故现场解除事故警戒及善后恢复措施【答案】 ACM5F10V8V5X1B6V10HO10A8F3R5

4、Z4G10Z2ZU8T9Z8G1H5E4N57、质量管理工作要求执行者细致认真,秘书工作要求执行者细致周到,这体现了下列哪项原理?( )A.个体差异B.人岗匹配C.工作差异D.环境差异【答案】 CCD5E7R6G9P10P4Z1HI10O2E10F4P1M10A8ZV10N10J10V10L9S3D68、创新是否成功以及在多大程度上成功,存在高度的不确定性,因而具有( )。A.不可预测性B.冒险性C.动态性D.高风险性【答案】 DCL9G1U5O4H8P6B4HS10L2O3I3L8K9M8ZB5P1D3S2T5F4J99、上级与下级的沟通中,如果上级发问:“你有意见吗?你明白吗?”这说明领导

5、者在沟通中( )。A.善于积极倾听B.比较谦虚C.态度积极友好D.善于运用反馈【答案】 DCK10E2S2B10Z6H6X10HF10F8D5A9X8H1D3ZF5T3E6S9C2B4N510、依据环境影响评价技术导则总纲(HJ2.12011),明确评价重点和环境保护目标,确定工作等级、评价范围和评价标准属于哪个工作阶段()。A.第二阶段B.第三阶段C.第四阶段D.第一阶段【答案】 DCM7Q8N5P9S10Y5F9HT6C4K8X5B2F3N2ZJ6F3O4S2F10D10H211、地下水环境影响评价工作分级划分原则,()根据其对地下水环境的影响类型、建设项目所处区域的环境特征及其环境影响程

6、度划定评价工作等级。A.类和类建设项目B.类和类建设项目C.类和类建设项目D.类建设项目【答案】 ACG5Z3O4L3R2Y10R8HK7I10W8M6E3U4K1ZP1Y3M3Y2K6X10W612、 下列炉窑中,其污染物排放适用工业炉窑大气污染物排放标准的是()。A.电石炉B.炼焦炉C.废物焚烧炉D.水泥回转窑【答案】 ACE3G2A7Z5L9V4D5HP7L6O10N6W9Y2S3ZW5Y1E8J2S5E3O1013、在招聘广告中不出现招聘企业名称的广告称为( )。A.隐瞒广告B.秘密广告C.遮蔽广告D.不公开广告【答案】 CCB1H5R3G8Y8C2F3HQ9R9K4W9Q10X3B2

7、ZS6L10Q6C1C3A6U1014、下列关于常模的描述,错误的是( )。A.是衡量测试有效性的指标B.是一组具有代表性的被试样本的测试成绩的分布结构C.是用以比较不同被试者测试分数的标准D.能够说明某一测试结果分数相对于同类被试者所处的水平【答案】 ACV2D8W6R6M4H3T3HT8U9N5O4L8D2R5ZN10E2P1G2V9G9O415、根据环境影响评价技术导则声环境,关于声环境现状监测的说法,错误的是()。A.布点应覆盖整个评价范围B.应选取代表性敏感目标的各楼层布设测点C.评价范围内没有显著声源且声级较低时,可选择有代表性区域布设测点D.评价范围内有明显声源且对敏感目标的声环

8、境质量有影响,应根据声源种类采取不同的监测布点原则【答案】 BCJ9O1O4Y1M8A4Y6HG1I6Q4J4E6H2T10ZG7Z9G4J6A8R6G516、决策的灵魂是( )。A.选择性B.目标性C.预见性D.主观性【答案】 ACB10U7C4A3J3P10G8HM3W9K8X10H2S8C5ZX1J6Z5R10L8K6E817、因员工离职或调动到其他部门、员工正常退休、员工短期休假等产生岗位的空缺属于( )。A.组织人力资源自然减员B.组织业务量变化引起的人力资源需求C.组织人力资源配置不合理引起的人力资源需求D.组织人力资源满负荷【答案】 ACE1N3L9W3E2S7O7HF9J10V

9、1Y9S8T7F2ZT7I7Q3H8Q2N2B718、工资分配直接与企业效益和员工的工作业绩相联系的工资制度是( )。A.一岗一薪制B.提成工资制C.一岗多薪制D.薪点工资制【答案】 DCI7W8J6P6K4F5D9HX3D2Z4C3K3M9D4ZU5J5B6C8I5D7H419、根据获取方法不同,数据可分为观测数据和( )。A.描述数据B.实验数据C.推断数据D.分析数据【答案】 BCL2R1L2J2J4S8A1HH6E1W10I7G10L3G1ZT3D3B3E1W5O8G220、下列哪一项包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等?( )A.促

10、进就业法律制度B.职业培训制度C.劳动标准制度D.社会保险和福利制度【答案】 CCV1U10V9P2P5M2Q6HH6Y8P9X5M8Y7I2ZE5D1J6N4Z3F9L621、在用条分法分析土坡稳定时,下列说法正确的是( )。A.简单条分法考虑了两侧条间作用力的不同B.简单条分法考虑了条间水平力C.简化毕肖普法考虑了条间水平力D.简化毕肖普法考虑了条间竖向力【答案】 CCP3M6W5A6O7A2A10HL5W8W6O3J6A9K10ZM9C4S8B1H8Q8C922、在1996年中央编办和人事部发布的关于事业单位机构改革若干问题的意见中提出的现阶段事业单位改革的指导思想不包括( )。A.遵循

11、政事分开、推进事业单位社会化的方向B.建立起适应社会主义市场经济体制需要和符合事业单位自身发展规律、充满生机和活力的管理体制C.建立起适应社会发展需要和符合事业单位自身发展规律、充满生机和活力的用人机制D.建立起适应社会主义市场经济体制需要和符合事业单位自身发展规律、充满生机和活力的自我约束机制【答案】 CCW10G4J5P3Z6C2R1HL1W2N9L1S9U7V10ZL9P4N1J10O6F7U323、某高速公路上的一座高架桥,为三孔各30m的预应力混凝土简支T形梁桥,全长90m,中墩处设连续桥面,支承采用水平放置的普通板式橡胶支座,支座平面尺寸(长宽)为350mm300mm。假定,在桥台

12、处由温度下降、混凝土收缩和徐变引起的梁长缩短量l26mm。试问,当不计制动力时,该处普通板式橡胶支座的橡胶层总厚度te(mm)不能小于下列何项数值?()A.29B.45C.53D.61【答案】 CCA1O3Y5S3F9A1N4HI9H5T6W10S10Z10O7ZG7J3W2I5P9S5M1024、组织行为学的多层次相交切性主要表现为( )A.三层B.四层C.五层D.六层【答案】 BCH4G10X7E1I2Z4E3HC7O8V2R4X1O6T3ZL9H8K4Q9T10T3L225、( )的职业路径以族为单位进行职业生涯设计。A.传统B.网状C.横向D.双重【答案】 BCV5C4L6R5Z3Y2

13、U3HU5L8J6P8Z5X5S4ZZ3O6J10D3V9B4Y626、某建设项目声环境影响评价工作等级为二级,根据环境影响评价技术导则声环境,关于该项目声环境影响评价工作基本要求的说法,错误的是()。A.噪声预测应覆盖评价范围内全部敏感目标,给出各个敏感目标处的预测值B.在缺少声源源强资料时,通过类比测量取得源强数据,并给出类比测量的条件C.评价范围内代表性敏感目标的声环境质量现状需实测,不能利用已有监测资料D.应给出防治措施的最终降噪效果和达标分析【答案】 CCT7A8C2B7Z9F1C7HM6F5B5Q1Y9B6A5ZU10G10G4M9J9N8D727、根据环境影响评价技术导则声环境,

14、下列要求中,不符合噪声防治措施制定原则的是()。A.工业建设项目应针对投产后噪声影响最大预测值制定噪声防治措施B.城市轨道交通项目应根据铁路边界噪声排放限值制定噪声防治措施C.公路项目应针对运营近、中、远期对噪声影响预测值分期制定噪声防治措施D.应从声源降噪、传播途径降噪和敏感目标自身防护等角度制定噪声防治措施【答案】 DCH7Z7I10V6L6I2H8HP4E7R7T6K10Q8Y2ZY5X1Q4Z5N8Q2E828、对员工而言,绩效管理不具有的功能是( )。A.规范行为B.互相激励C.互相竞争D.展示才能【答案】 CCE8Q8Q9I6D10N5C6HZ4U4D8H2N1Y8N4ZE4A10

15、R10K1R9U3J429、根据规划环境影响评价技术导则总纲,下列内容中,可不纳入规划环境影响评价结论的是()。A.跟踪评价的要求B.环境监理的要求C.规划的协调性分析结论D.规划的环境影响减缓对策和措施【答案】 BCP6B5F2B2J5C2W8HG6X8T9C2M8Q4Z9ZI4H2W5Q4G5G7U1030、研究搜集、处理和描述的统计学方法是( )。A.描述统计B.推断统计C.理论统计D.应用统计【答案】 ACT6F2B3J4D3H1C1HT9I3E7G1A9S6U10ZY7Z6R2K3A4Y3G231、某商场经理为了提高商场的服务质量,聘请有关专家在现场对销售人员进行销售指导这是一种(

16、)。A.现场控制B.成果控制C.事后控制D.前馈控制【答案】 ACN8G10D7J10V5W10I2HT8V2F4A6F4Q1F10ZF1D5L7X1U7F1P1032、而以( )为主的员工会花较多的时间去计算完成工作的得与失,从而采取自己认为最“经济”的方法去完成工作。A.上司承诺B.连续承诺C.规范承诺D.情感承诺【答案】 BCT10V8H8U9Y2R8Y10HD3G10L6Z9W9N6V9ZN6H7O5L4L10J3G633、采用数据电文形式订立合同的,合同成立的地点是( )。A.发件人的主营业地B.发件人的经常居住地C.收件人的主营业地D.收件人的经常居住地【答案】 CCM10S2X5

17、I1D2G1N4HC9U3Z2Q10W10Z10Z5ZP10A8S8N3L9Z3S834、老师连续提问两个学生都不能回答某个问题,而第三个学生则对问题进行了分析和解释,尽管他的回答并不完全正确,可是教师还是会认为第三个学生更出色些。这种现象被称之为( )。A.对比效应B.光环效应C.首因效应D.投射效应【答案】 ACQ3T5F6I8N7S9T9HI5A10X4T1A5Y3O9ZA6Y9O4R3H2J3M535、在不同的部门结构模式中,以关系为中心的部门结构通常出现在下列哪项之中?( )A.直线职能制B.跨国公司C.模拟分权制D.事业部制【答案】 BCW7Y2H6P6E8F8F7HU5Z9C6A

18、3Y7U9B6ZE10F1U9Y9D8X4H136、在土体三相指标中,质量与体积之比表示的是( )。A.饱和度SrB.含水量(率)C.孔隙比eD.密度【答案】 DCL6N4E10N6W4X2F8HT7T8T7M5I6N1Q6ZT1I1D1U4J8U7D737、仅适用于激发员工表现,开发其技能,而不适用于员工之间比较的结果导向型的绩效考评方法是( )。A.记录法B.评价量表法C.短文法D.强制选择法【答案】 CCI8S5I4U3V9B7M1HO7T8K3V8B7U8Q2ZB5B10M6L7X3V5X538、关于劳动力职业流动的说法,正确的是( )。A.经济不景气时期,一些劳动者失去了原来较好的职

19、业,不得不接受条件较差的职业,这属于跨职业流动中的水平流动B.家庭两代人之间的职业相似性越高,则表明竞争对于职业选择的作用越大C.只有职业收入高于或接近中值水平的职业才会有劳动力的净流入D.劳动者进行跨职业流动的主要目的在于获得更多的报酬以及更高的职业地位【答案】 DCK8S1N8R2V7C6D4HY10U3Z10E6E10E5H8ZI3M7D7G2E4E3J539、根据环境影响评价技术导则地下水环境,下列建设项目中,地下水环境影响评价工作等级可直接判定为一级的有()。A.煤制油项目B.加油站项目C.危险废物填埋场项目D.利用废弃矿井巷道加水幕系统的地下储油库项目【答案】 CCN7D9S5M3

20、D2M2K6HG1K3V7O9Y1L3O5ZZ2A9Q2I2Q4P1V840、设我国某处A点的横坐标Y19779616.12m,则A点所在的6带内的中央子午线度是( )。A.111B.114C.123D.117【答案】 ACG3H1C10H1Z1S9N8HJ1B4G8E3T10C10V5ZP6N1X9F10J1K7J541、下列哪项是由工作性质和特征相似相近的若干职系所构成的岗位群?( )A.职系B.职门C.职组D.职等【答案】 CCA10I7F1N9I9W6M10HX6Z4K9D6K6T10S7ZV7F8J2I9L1F3R942、有效管理的( )使系统得以及时地对环境变化作出反应。A.灵活性

21、B.准确性C.及时性D.经济性【答案】 ACT9Q4G9F8L9F8N3HM6O6I10H4T8A6L4ZH6A3A5E8W7Z9R1043、预应力混凝土梁正截面抗裂验算需满足以下哪项要求?( )A.对严格要求不出现裂缝的构件,在荷载效应标准组合下,正截面混凝土法向应力应符合下列规定:ckpc0;对一般要求不出现裂缝的构件,在荷载效应标准组合下,正截面混凝土法向应力应符合下列规定:ckpcftkB.对严格要求不出现裂缝的构件,在荷载效应标准组合下,正截面混凝土法向应力应符合下列规定:ckpc0;对一般要求不出现裂缝的构件,在荷载效应标准组合下,正截面混凝土法向应力应符合下列规定:ckpc0.7

22、ftkC.对严格要求不出现裂缝的构件,在荷载效应标准组合下,正截面混凝土法向应力应符合下列规定:ckpc0;对一般要求不出现裂缝的构件,在荷载效应标准组合下,正截面混凝土法向应力应符合下列规定:ckpc0.7ftkD.对严格要求不出现裂缝的构件,在荷载效应标准组合下,正截面混凝土法向应力应符合下列规定:ckpc0;对一般要求不出现裂缝的构件,在荷载效应标准组合下,正截面混凝土法向应力应符合下列规定:ckpc0.7ftk【答案】 DCL9J5U2X9G8J1T10HS1V5J3F6W7R8B2ZF6M6Q8D4W6Y3V644、作为某公司总经理的老张,最应该亲自处理和拍板的管理任务是( )。A.

23、对一位公司内部违纪职工按规章进行处理B.对一家主要竞争对手突然大幅削价做出反应C.关于公司各部门办公电脑的分配方案D.对一位客房的投诉进行例行处理【答案】 BCT8G6L5Q2I10H8L6HG9J4Z6A6I6B8Z8ZZ6M1K9J4W8S6I145、检验领导者是否称职的主要标志是( )A.凝聚力强弱B.出勤率高低C.工作绩效水平高低D.员工满意度高低【答案】 CCY1U7C10Q4K7K4D10HK4P3W2R10V4O5X3ZW2Z8E8L1A5Q5J746、依据环境影响评价技术导则总纲(HJ2.12011),明确评价重点和环境保护目标,确定工作等级、评价范围和评价标准属于哪个工作阶段

24、()。A.第二阶段B.第三阶段C.第四阶段D.第一阶段【答案】 DCE6D7N5V10X9S4D10HR1U5M8Z8K4J1Z9ZP1E6F9R10D3X7A547、企业生产过程的基本要素不包含( )。A.劳动对象B.劳动环境C.劳动者D.劳动关系【答案】 DCU10E8K6K4M2B3I7HZ10E9Q2U2Q6Y2D6ZC4J10F1E8P4Y3D448、在制订风险防范措施时,厂区总平面布置要符合防范事故要求,有()。A.应急救援设施B.应急救援通道C.应急疏散D.应急避难所【答案】 ACH6I2E4C9D9X10O8HM5Z5Y10A2Q4L6T10ZO8Q5O5W1E7P7W649、

25、组织行为学的多层次相交切性主要表现为( )A.三层B.四层C.五层D.六层【答案】 BCH6O4C5M10K9Z10X8HN3I7Q1H1K7P9D3ZM6Y3M1B5P7C6J250、关于佣金制,表述错误的是( )。A.营销人员对企业有推动产品开发的重要性B.使营销人员和企业之间产生较大的离心力C.可使营销人员觉察到自己的工作投入对企业的重要性D.可以充分调动营销人员的营销积极性【答案】 ACL10D3P10V1O10I7S2HZ9C9A2J6D4D2W5ZS8M1M5R9V3Q6J551、( )是通过对生产技术条件的分析,在挖掘生产潜力以及操作合理化的基础上,采用分析计算或实地测定来制定定

26、额的方法。A.经验估工法B.统计分析法C.类推比较法D.技术定额法【答案】 DCW1F9W4D7O6J8P6HR9K9L7X5M9W5J5ZX8S9I4J6Z6O5L1052、下列关于环境现状调查与评价说法正确的有()。A.根据建设项目污染源及所在地区的环境特点,结合各专项评价的工作等级和调查范围,筛选出应调查的有关参数B.充分搜集和利用现有的有效资料,当现有资料不能满足要求时,需进行现场调查和测试,并分析现状监测数据的科学性和合理性C.对一般自然环境与社会环境的调查,应充分调查D.对与建设项目有密切关系的环境状况应全面、详细调查,给出定性的分析或评价【答案】 ACV9F6G8I6Y3K6G7

27、HR6J3B8N6M5D1P10ZK2S4E5V9U9L8X553、开发区区域环境影响评价技术导则(HJ/T1312003)适用于经济技术开发区、高新技术产业区、()等类似区域开发的环境影响评价的一般性原则、内容、方法和要求。A.保税区B.边界经济合作区C.自然保护区D.旅游度假区【答案】 ACQ5C7Y8O3V7H1A1HM9D7Y3Z5X5T5V1ZU9I2X6M3U1L7U754、在空间、时间上有连续性的对象,容易被知觉为一个整体是因为( )。A.连续律B.接近律C.相似律D.闭锁律【答案】 ACJ1Z10Y3R10O5E1B1HK9L10G5B9U8U4K3ZS1E6S8X7U7M6T

28、455、(2015年)根据声环境质量标准,关于环境噪声监测类型的说法,正确的是()A.环境噪声监测分为声环境功能区监测和噪声敏感建筑物监测B.环境噪声监测分为城市区域噪声监测和噪声敏感建筑物监测C.环境噪声监测分为声环境功能区监测和道路交通噪声监测D.环境噪声监测分为区域噪声监测和道路交通噪声监测【答案】 ACJ5Z4O3F3Y1V2C3HG2U7A5J5F2X2O9ZR2D5S5T4X7L4X756、某一必须招标的施工项目,采用综合评估法评标。评标委员会经评审,推荐的3名中标候选人:甲报价1000万元,评标得分96;乙报价980万元,评标得分90,丙报价950万元,评标得分95。下列关于中标

29、人的确定和合同金额的说法,正确的是( )。A.中标人为甲,合同价为950万元B.中标人为甲,合同价为1000万元C.中标人为丙,合同价为950万元D.中标人为乙,合同价为980万元【答案】 BCR10F10J6R3N4W4U8HP8P4E3Q3K1J4W4ZE9Q7F7O10D9B6D857、(2015年)某面声源宽a,长b,预测点位于面声源中心轴线上,与面声源中心的距离为r,根据环境影响评价技术导则声环境,关于该面声源噪声衰减的说法,正确的是( )A.距离r加倍,衰减3dBB.距离r加倍,衰减6dBC.ra/,几乎不衰减D.a/rb/,几乎不衰减【答案】 CCJ2X7L8Z3C2K3T7HX

30、4Z4N7R8Z7P7G4ZY1X7W9S3A6I2T658、企业内部劳动规则的制定程序不包括( )。A.以公开和正式的用人单位行政文件公布企业内部劳动规则B.职工通过职代会、工会组织等方式参与规则的制定C.报送审查和备案,以保证企业内部劳动规则的合法性D.用人单位事先拟定劳动合同细则【答案】 DCX10L6M1E2V2W8P10HA5A5C2D7L6T2M5ZR8F9C2D2A2C2B659、由领导做出变革的决策,自上而下发布命令,说明所要进行变革的内容和下级在贯彻这些变革中的职责。这种组织变革策略是( )A.命令式策略B.改良式策略C.参与式策略D.分权式策略【答案】 ACH2B6P10G

31、1M2P1C3HB4T8Y6K4K5T8O5ZU8H1J1Y1C10N2B1060、下列选项中()的常规污染物日平均浓度数据统计的有效性要求每天至少有18小时的采样时间。A.NOB.SOC.NOD.SO【答案】 BCC8G8W7T8V6D5T7HF1H9A6K10A8B4I4ZB7Y2Z1L2Z7J8R261、企业在不同发展阶段应确定不同的培训内容。在创业发展期,企业应集中力量进行( )培训内容。A.扩张经营范围B.提高中层管理人员的管理能力C.建设企业文化D.提高创业者的营销公关能力、客户沟通能力【答案】 BCH1F3Y7L9X4F9V7HH5J5P2Z4R9C10N1ZQ8E7H4N7H2

32、W1Q962、关于勤劳节俭,正确的是( )。A.勤劳节俭仅仅是中华民族的传统美德B.勤劳节俭与扩大消费相矛盾C.勤劳节俭有利于增产增收D.勤劳节俭不能防止腐败【答案】 CCH4M6N9W9E9S8N2HA8Y9T8V1N9W9J8ZB1F3R10M7T3S8L163、年劳动生产率y(千元)和工人工资x(元)之间的回归方程为y=20+30x,意味着劳动生产率每提高2千元时,工人工资平均( )。A.增加80元B.增加60元C.减少80元D.减少50元【答案】 BCC9P8L4Y4G3C2Q4HO4T7B3G9H7L6I3ZB2Y7C10G10O5R10V564、下列关于常模的描述,错误的是( )。

33、A.是衡量测试有效性的指标B.是一组具有代表性的被试样本的测试成绩的分布结构C.是用以比较不同被试者测试分数的标准D.能够说明某一测试结果分数相对于同类被试者所处的水平【答案】 ACG2U4Q5A3I6D2G6HK2O1O5B2S4L3D7ZG3G7P6S7E9C9O465、下列哪一项能比较准确地反映员工工作的质量和数量,有利于贯彻“同工同酬”的原则( )A.计时工资制B.岗位工资制C.组合工资制D.提成工资制【答案】 BCP6W8B1D5A7Z3I10HO7S6Y1P8W3D2A4ZA2I6H10U9Q10C7U866、为保证有效沟通,应贯彻的原则有( )。A.经济性原则B.及时性原则C.保

34、密性原则D.内部沟通与外部沟通相结合的原则E.正式沟通与非正式沟通相结合的原则【答案】 BCJ7V2W1M7R3Q6M1HF3E3Q7D4B3F5L1ZI7C8A8E9I3M2J367、人力资源管理对企业中的人力和组织资源(如组织结构、组织制度、组织内外的社会关系)产生巨大的影响,人力资源管理是获得企业竞争优势的主要工具的观点来自于( )。A.资源基础理论B.行为角色理论C.人力资本理论D.交易成本理论【答案】 ACR10A3I2C6T5F8P9HA2U3D10O2X3O3C10ZG6H5Z2S5I3G5M768、双因素理论中,工作的丰富化、承担责任、成就感、认同感的需要是( )。A.激励因子

35、B.保健因子C.满足较低级层次需要的因素D.成就需要【答案】 ACJ7I4Z6X9Z7Z4L4HK2P7N4O2K8F9L8ZV6S2U2U1P10X5D669、具有相似性的对象易被知觉为组的现象是因为( )。A.连续律B.接近律C.相似律D.闭锁律【答案】 CCJ10K6F4K9V1R7Y6HN4S4U3Q7L7I6T3ZT6C2W8Y6G6U8V870、劳动争议仲裁时效期间从何时起计算( )。A.当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日B.劳动者主张权利之日C.劳动关系终止之日D.劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日【答案】 ACE8E8H7V2U7A10P5HD8B10V4O7U7P2Q3Z

36、W10N9U2Y7J1H8O671、情况发生变化时,为适应情况变化而制定的决策方案是( )。A.应变方案B.临时方案C.积极方案D.追踪方案【答案】 ACF8W3E10U7X7W4R9HZ1A10F9L10Y3W1C3ZB10B10B3I9B2J7K172、某建设项目位于2类声环境功能区,项目建设前后厂界噪声级增量在5dB(A)以上,敏感目标处噪声级增量为3dB(A),且受噪声影响人口数量增加较多,根据环境影响评价技术导则声环境,该项目声环境影响评价工作等级应为()。A.一级B.二级C.三级D.不定级,进行相关分析【答案】 BCK9W8P5X2K2M2V6HF2T7C4V3N3Y7I1ZM8L

37、5D7H7A8Q9V473、根据环境影响评价技术导则声环境,下列内容中,不属于声环境现状调查内容的是()。A.评价范围内规划敏感目标分布情况B.评价范围内声环境功能区划分情况C.评价范围内现有主要声源种类和数量D.评价范围内现状噪声超标区内的人口数及分布情况【答案】 ACB2P5L5D8D9X8D4HD4Z3Z1F9V2Y9W3ZL7D7D4A8Y4F6F874、霍兰德认为个人的个性类型有( )A.四种B.五种C.六种D.七种【答案】 CCV9X5H5K7D5V2Q2HI2J3C5J6Q3Y2Y4ZG6B1B4F9G7R2U175、下列不属于学习与成长指标的是( )。A.员工流动率B.新产品数

38、量C.管理水平D.设计能力【答案】 DCJ10Z10W3W3T7L9X5HO5E1P10K1G7T9F1ZG10T9A7R2U6N5D376、关于刚性管理与柔性管理的理解,以下( )是不正确的。A.刚性管理适用于主要追求低层次需求的员工B.刚性管理适用于对创造性要求较低的、衡量标准容易量化的工作C.工作标准不易量化且对革新要求较高时,员工往往欢迎柔性管理以获得更多的自治责任和发挥个人创造力的机会D.刚性管理所依靠的是组织的共同价值观和心理文化氛围【答案】 DCK10V10E9U3P10U3F8HE1G2U9I6G6E4G8ZF6Y4U8W5V6L10H277、混凝土强度等级是按以下哪项划分?(

39、 )A.立方体抗压强度B.轴心抗压强度C.抗拉强度D.立方体抗压强度标准值【答案】 DCC6T6G6B8T8C3L8HV4X5Q5V2R10O8X7ZE2A9C8I5V9X8K578、以下关于成绩记录法的表述,错误的是( )。A.需要聘请外部专家参与评估B.由外部专家验证工作业绩是否真实准确C.与行为量表等考评方法结合使用,效果会更好D.该方法有很强的适应性和有效性【答案】 BCL3M7C10Q9L8X5Z7HI5V8G5M5U4P5E8ZZ5U3Z2Q9C5L6M779、以下各项对无领导小组场地选定的表述不正确的是( )。A.抽签决定座位B.考桌一般排成圆形或方形C.考场布置要求庄重,使人产

40、生压力感D.环境要满足安静、宽敞、明亮等条件【答案】 CCY6O10H10K10R9P9H6HQ2D3N7Z3N4J4N5ZK6X8I3O4Q10J5O280、在市场经济条件下,从业人员处理义利关系的正确态度是( )。A.得利弃义B.先义后利C.唯利而行D.重利轻义【答案】 BCR9S4I2Z10X2B7G1HS1R9G7F7M5H8W5ZI1Z4Z1P5E4F3U381、以下不是劳动保障法的是( )。A.促进就业法B.社会保险法C.劳动福利法D.工作时间法【答案】 DCM2F7D5D2O4Z8U9HY8M2T1U3Z7S5Q3ZK7N1R5Z10M6K10S182、已知AB边的坐标方位角为A

41、B,属于第象限,则对应的象限角R是( )。A.AB.AB180C.360ABD.180AB【答案】 BCV2E10S10B8Z3A9V8HY5P1W10B1C5P1O8ZF6Z10L3G5V8N7F883、(2015年)根据环境影响评价技术导则生态影响,对可能具有重大、敏感生态影响的建设项目,其生态保护措施应包括()等环保管理技术方案。A.施工期工程环境监理B.环境保护阶段验收和总体验收C.长期的生态监计划D.环境影响跟踪评价【答案】 ACT1D3L4M7E8T3E5HK9W3Y3A5R6O1X5ZF7B7C9I1L9U5O1084、“你怎么看待北京房产价格直线上涨的现象?”这是结构化面试中的

42、( )。A.前景性问题B.知识性问题C.压力性问题D.思维性问题【答案】 DCX1W7C2Y1K9U3J2HC10B5M1V4M6D3M7ZK10D8B3H1M4O6I285、小概率事件,是指在一次事件中几乎不可能发生的事件。一般称之为“显著性水平”,用a表示。显著性水平一般取值为( )。A.5%B.20%C.30%D.50%【答案】 ACD2D1V6W7L2P7U5HQ4B10M5T10E7N4Y8ZH8S2R4H3Z10I7D686、如果挡土墙后土推墙而使挡土墙发生一定的位移,使土体达到极限平衡状对作用在墙背上的土压力是( )。A.静止土压力B.主动土压力C.被动土压力D.无法确定【答案】

43、 BCD1G7L3N4X8O10S8HE7H8I8E1Q3E9H7ZD5B1P5Q7D8H8U187、要在竞争市场中“皆优我廉”,可以采用( )。A.廉价型竞争策略B.创新竞争策略C.优质竞争策略D.技术竞争策略【答案】 ACZ3Q8W9P10G2U1H8HE6V4L2W2D7X5H2ZR4A8M5G3X5O7D288、确定信息通道是正式的还是非正式的沟通要素是( )A.信息源B.接受者C.编码D.载体【答案】 ACD8D3N5A1E1Y3X8HG4X2M4W4J9F4N3ZF10W8H1D1Y8X6W889、工作岗位调查在面谈中应当注意避免( )。A.尊重被调查人B.根据调查目的布置面谈环境

44、C.允许被调查人长篇大论,直到他自己无话可说为止D.发表个人的观点和看法,采取命令式提问【答案】 DCS4T1J2K8J6U6A2HN3S4E3Q10R2X7I2ZH10V9Q6S10H10B7N990、在一般竞争战略中,下列哪项是选择行业内一部分或某一些细分市场作为其目标市场和竞争的领域?( )A.低成本战略B.重点战略C.差异化战略D.稳定战略【答案】 BCX5N4N10N7H8D2M7HE2H6C7G6T10H9A2ZD6J4I7N10A8M3I791、在企业年金缴费中,企业缴费在工资总额( )以内的部分,可以从成本中列支。A.4%B.5%C.6%D.7%【答案】 ACM1B10M4F7

45、M7W6H3HI3J10W7Y8B5U6N8ZY7S4Y5B4X10K3V392、女职工劳动保护制度不包括( )。A.确定女职工近期从事的劳动范围B.怀孕、生育、哺乳期的保护C.产假保护D.生病住院期间保护【答案】 DCW4Y9C5A3M8Q5W1HF2V8W1B6X8N8N1ZG2E5R2S3M6W5W1093、沟通过程模型主要构成部分有( )A.五个B.六个C.七个D.八个【答案】 CCJ10A10G1N2M4K9I7HO5H4U2X5N1L4V7ZR10N2H10J9C2H10R994、二级评价项目大气环境监测点布置以监测期间所处季节的主导风向为轴向,取上风向为0,至少在约0、()、()、270方向上各设置1个监测点,主导风向下风向应加密

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