争创县级文明单位实施方案.docx

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1、 争创县级文明单位实施方案 争创县级文明单位实施方案 为全面贯彻落实党的“十六大”精神,积极响应县委、县政府关于优化进展环境的号召,充分发挥安全生产监视治理部门的职能作用,更好地效劳于我县经济进展,为建立密云和谐小康社会,创立全国文明县做出奉献,依据县委的要求和部署,经局党组仔细分析和讨论,并结合我局工作实际,制定年创立工作实施方案。 一、指导思想 深入学习贯彻党的“十六大”精神,以“三个代表”重要思想为指导,贴近安全生产监视治理工作实际,坚固树立立党为公、执政为民的思想观念,把维护国家和人民群众的根本利益作为工作宗旨;进一步强化监视治理职能,严格依法行政,切实做到依法实施监视治理,用好党和人

2、民给予的执法权力;仔细学习,深入讨论,不断提高安全生产工作水平;强化效劳意识,与时俱进,不断创新,积极努力,勤奋工作,全面开创我县安全生产工作新局面,促进我县的安全与稳定,为我县争创全国文明县奉献力气,实现我局创立文明单位的目标。 二、总体思路 紧紧围绕县委、县政府中心任务开展工作,仔细实施并圆满完成县委提出的“三大工程”、“三大创立”任务。狠抓自身建立,优化政府效劳环境,实现“三个转变”,强化机关效劳职能,全面完成市委、市政府及县委、县政府下达的安全生产工作任务,到达创立文明单位标准。 三、组织领导 局成立创立工作领导小组,加强对创立工作的组织领导。 领导职责:负责创立工作的组织领导和详细工

3、作的指导、催促、协调、检查及考核。 成员职责:根据局创立实施方案组织好本科室的创立工作,并准时做好信息反映,准时检查本科室人员落实创立状况,充分利用各种形式,积极开展创立活动,仔细搞好对外宣传,保证完本钱科室各项指标,确保工作落到实处。 四、活动内容及目标 紧紧围绕“实践三个代表,优化进展环境”主题,严密结合安全生产工作实际,准时转变思想观念,积极营造五个“一流”效劳环境,最大限度发挥机关职能作用,推动安全生产工作的顺当进展。 (一)营造一流的工作环境 1、加强学习,提高全局人员整体素养 一是常常进展思想政治教育,不断强化全局人员政治意识和大局意识,坚固树立爱党爱国观念,严格遵守和执行党的路线

4、方针政策及国家的法律法令,发扬牺牲奉献精神。 二是搞好政策教育,不断提高政策理论水平,强化依法行政意识,提高行政效率,仔细履行行政职责,确保国家的各项政策规定准时落到实处。 三是仔细加强业务学习,并结合安全生产本职工作实际,不断更新学问,提高人员素养和业务技能,适应形势进展需要,做到学问丰富,业务娴熟,工作效率高,办事力量强,完成任务效果好。 四是抓好机关文明工作标准,强化文明行政意识,根据优化进展环境的详细要求,准时转变思想观念,工作中做到文明待人,热忱效劳,维护政府职能机关的良好效劳形象。 2、营造便捷高效的效劳环境 一是完善机关工作制度。办理证照、参与培训、办事、承受询问,以便利企业和群

5、众为宗旨,做到急事急办不受时间限制,平常随到随时办理,不能立刻办理的做好解释说明,杜绝态度不好及敷衍推委现象。 二是进一步简化办公及审批程序。削减不必要的中间环节,准时制定各种效劳承诺内容,积极搞好跟踪效劳。 三是标准执法监视检查程序,坚持文明执法,严格根据规定和程序办事,防止各种违规现象发生。建立监视举报投诉机制,严厉查处各类违规问题。 (二)营造良好的人才成长环境 建立科学的用人机制,从进展的长远角度动身,根据利于单位进展、利于工作开展、利于人才成长的原则,最大限度地发挥全局人员的才智和积极性。 1、充分发挥党组织的教育指导作用,坚持党的组织生活制度,加大对党员的教育力度,搞好党员评比,表彰先进,发挥党员的榜样带头作用;加强对入党积极分子的培育,增加党组织的分散力和感召力。 2、加大对中青年干部的培育力度,敢于放手,充分发挥他们的主观能动性和工作积极性,制造良好的人才成长环境。 3、注意发觉人才,加强对专业技术人才和业务骨干的培育 12下一页

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