2011年薪酬调查报告.ppt

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2011年度薪酬调查报告各主要岗位、职级近三年的薪酬水平对比情.销售类.市场策划类.技术类.行政后勤类.财务审计类2.预计2011年总体薪酬调整幅度情况分析按企业性质分析按企业规模分析按岗位类别分3.各个岗位、职级薪酬平均数及预计调整幅度布4.调薪周期及因素影响5.绩效工资企业情况分析年终奖发放情况2.福利与补贴情况2011薪酬调查应届毕业生2.应届毕业生的职能3.应届毕业生可享受的薪水福利待遇