临时劳动协议书9篇.docx

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1、 临时劳动协议书9篇 乙方（劳 动 者）姓名： 性别： 诞生年月： 家庭住址： 居 民 身 份 证 号 码： 联系电话： 甲乙双方在公平自愿协商全都的根底上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限和工作内容 第一条本合同自_年_月_日起至_年_月_日止。期限为365日。 其次条依据甲方工作需要，乙方同意担当甲方岗位（工种）工作。 二、工作时间 第三条乙方依据所担当的工作内容、工作范围，详细的工作时间由甲乙双方商定。 三、劳动爱护和劳动条件 第四条甲方要严格执行国家和省有关劳动爱护的法律、法规和规章制度，为乙方供应必要的劳动条件和乙方依据工作需要向甲方书面提出必要专用工具

2、并由甲方制定操作规程、工作标准和安全卫生制度及其标准。 第五条甲方安排乙方从事技术工作岗位的，乙方应持证上岗。 第六条乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方漠视乙方安全安康和不道德的方行为，有权提出批判并向有关部门检举。 四、劳动酬劳 第七条乙方的工资标准为：甲方依据乙方劳动总收入的%，以人民币形式按月一次性足额支付乙方工资，每月月底结算，不得以任何形式和戒口扣压，拖欠。 五、社会保险待遇 后续待商 六、劳动纪律 第八条甲方依法指定的各项规章制度依据工作相关需要要向乙方公示。 第九条乙方应遵守甲方指定的规章制度；严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作标准；爱惜甲方的财产，遵守职业道德；积极

3、参与甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。 第十条乙方违反劳动纪律，甲方可以解除本合同。 七、劳动合同的变更、解除、终止、续订 第十一条甲乙双方在任何状况下可以解除劳动合同，但必需提前三天以书面形式通知对方。 第十二条本合同期满，劳动合同即终止。甲乙双方协商同意，可以续订劳动合同。 第十三条本合同期满后，未办理终止劳动合同手续仍存在劳动关系，双方应准时办理劳动合同终止或连续手续。 八、经济补偿与赔偿 第十四条凡属法律、行政法规规定应给与经济补偿金的，甲方按规定的标准按时向乙方支付。 第十五条乙方违反规定或本合同的商定未完全履行，由过错方担当违约责任，向对方支付违约金或损失赔偿金总价20. 九

4、、劳动争议处理 第十七条因履行本合同发生的劳动争议，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向甲方工商注册地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提出诉讼。 第十八条本合同未尽事宜，双方可另协商解决；与今后国家法律、行政法规有关规定相悖的，按有关规定执行。 第十九条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 （特殊提示：以上条款内容甲乙双方在签署本合同签，均应事先认真阅读，并具体了解本合同以及附件内容，双方签字后即行生效。） 甲方：（签章）法定代表人或（托付代理人）：（签名） _年_月_日 乙方：（签名） _年_月_日 临时劳动协议书2 甲方：(以下简称甲方) 乙方

5、：(以下简称乙方) 依据中华人民共和国劳动法和有关规定，甲乙双方经公平协商全都，自愿签订本协议，共同遵守本协议条款如下： 一、临时工劳动协议期限为乙方在甲方工作于年月日起到年月日止。 二、乙方同意依据甲方工作需要，担当岗位（工种）工作和岗位担当职务。 三、甲方安排乙方执行八小时工作制度，乙方每日工作八小时。依据工厂的详细条件、状况，每月休息一天。 四、甲方生产任务超大，需要乙方延长工作时间或进展加班的，按加班时间赐予酬劳。 五、甲方应每月以货币形式支付乙方工资，每月工资为_元（含个人所得税、各种社会保险费用），甲方负责食宿。 六、甲方安排乙方外出工地工作应每天补贴伙食费元。 七、甲方生产工作任

6、务缺乏时，甲方可安排其他工作，乙方待工的应按正常月工资计算工资。 八、乙方违反安全规程和操作规程，消失工伤事故的，其责任由乙方自行负责。乙方外出应当严格执行书面请假报告制度，否则视为私自出行，消失的一切安全问题全部由乙方自行负责。 九、甲乙双方商定：甲方绝不容许以暴力、威逼或非法限制乙方人身自由和强迫劳动；乙方必需遵守劳动纪律和甲方规章制度；在协议期间乙方违反甲方劳动治理制度、严峻失职、营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的，负责赔偿责任。 十、甲方克扣或无故拖欠乙方工资，以及拒不支付延长工作时间的工资酬劳，双方协商解决，协商不成，双方可申请劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 十一、乙方违反协议商定或给

7、甲方造成经济损失的，应依法担当赔偿责任，双方在履行义务中发生争吵，经劳动协议调整部门调剂不成的，从争议期起60天内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 十二、本协议未尽事宜，双方共同协商或按有关规定执行。 十三、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，签字生效，共同遵守。 甲方（公章）：_ 乙方（签字或盖章）_ 签订日期_年_月_日 临时劳动协议书3 甲方（用人单位）名称：_ 企业类别：_ 法定代表人：_ 职务：_ 地址：_ 乙方（劳动者）姓名：_ 年龄：_ 性别：_ 民族：_ 现住址：_ 原工作单位：_ 依据中华人民共和国劳动法和本市的有关规定，甲乙双方在公平自愿协商全都的根底上签订本协议。 第一条协议

8、期限 本协议自_年_月_日起至_年_月_日止。 其次条劳动岗位 甲方安排乙方从事_工作，乙方应完成甲方安排的生产任务。 第三条劳动酬劳 甲方根据国家的规定和乙方的工作岗位，支付乙方劳动酬劳，劳动酬劳不得低于天津市的最低工资标准。 详细支付方法和标准如下： 第四条工作时间和休假 （一）甲方实行每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时的工作制度。因生产经营的需要，双方协商可延长工作时间或加班，但不得违反劳动法有关规定，并支付加班费。 （二）依据行业特点，经批准实行_工作制。 （三）甲方保证乙方按国家和天津市有关规定，享受各种休息休假。甲乙双方详细商定：_ 第五条社会保险和福利待遇 甲方和乙方对

9、缴纳社会保险的方式商定如下：_ 其它福利待遇商定如下：_ 第六条劳动爱护和劳动条件 （一）甲方依据国家法律和本市的有关规定，给乙方供应安全卫生的劳动条件，发给乙方必要的劳动爱护用品。 （二）甲方对乙方进展安全教育和必要的培训；乙方从事特种作业的必需经过特地培训并取得特种作业资格后持证上岗。 （三）乙方从事有毒、有害作业的，甲方按规定定期免费为乙方进展体检。 （四）乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其治理人员漠视职工安全和安康的行为有权检举，控告。 第七条劳动纪律 （一）乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，在协议期内保守甲方的商业隐秘。

10、（二）甲方有权按国家和天津市的有关规定及企业的规章制度和劳动纪律对乙方实行治理。 第八条本协议的解除、变更、终止 （一）经甲乙双方协商同意，本协议的内容可以变更或解除。 （二）本协议到期，自行终止。 （三）双方就本协议解除条件的商定：_ （四）解除本协议有关补偿的商定：_ 甲方（签章）：_ 乙方（签章）：_ 签订地点：_ 签订地点：_ _年_月_日 _年_月_日 临时劳动协议书4 甲方：_ 乙方：_ 依据中华人民共和国劳动合同法以及有关法律、法规和政策的规定，经双方公平协商，订立本用工合同。 一、合同期限 合同期限为一年。即自_年_月_日起至_年_月_日止。 二、工作内容 乙方同意按甲方工作需

11、要，在_岗位工作，履行职责，完成任务。 乙方应遵守甲方依法制定的治理制度。 三、劳动爱护和工作条件 甲方为乙方供应生产所需的劳动爱护用品。乙方应严格遵守各项安全操作规程。 四、工作酬劳 按双方商定的计件工资标准定时发放，不再享受其它福利待遇及费用。 五、工作纪律 1。乙方听从甲方的生产按排，完成生产任务，保证产品质量。 2。特别状况不能上班时需事先请假。 3。爱惜公共财产，保管好自己的工用具，发生丧失要赐予赔偿。 4。未经甲方允许，不得携带公司任何物品出岗。 六、合同变更、终止、解除的条件 如有违反甲方工作纪律的，甲方有权解除合同并提前通知乙方；乙方对甲方的工作安排、工资待遇或其它种种缘由如有

12、不满，同样有权解除合同，但需提前通知甲方。 七、留意安全生产，乙方如违反操作规程所消失的事故，由乙方担当全部事故责任。 八、本合同一式二份，甲乙双方各执一份。 甲方（盖章）：_乙方（签字）：_ _年_月_日_年_月_日 临时劳动协议书5 甲方（用人单位）名称：_ 企 业 类 别：_ 法 定 代 表 人：_ 职 务:_ 地 址：_ 乙方（劳动者）姓名：_年龄：_ 性别：_民族：_ 现 住 址：_ 原 工 作 单 位：_ 依据中华人民共和国劳动法和本市的有关规定，甲乙双方在公平自愿协商全都的根底上签订本协议。 第一条 协议期限 本协议自_年_月_日起至_年_月_日止。 其次条 劳动岗位 甲方安排乙

13、方从事_工作，乙方应完成甲方安排的生产任务。 第三条 劳动酬劳 甲方根据国家的规定和乙方的工作岗位，支付乙方劳动酬劳，劳动酬劳不得低于天津市的最低工资标准。 详细支付方法和标准如下： _。 第四条 工作时间和休假 （一）甲方实行每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时的工作制度。因生产经营的需要，双方协商可延长工作时间或加班，但不得违反劳动法有关规定，并支付加班费。 （二）依据行业特点，经批准实行_工作制。 （三）甲方保证乙方按国家和天津市有关规定，享受各种休息休假。甲乙双方详细商定：_ _。 第五条 社会保险和福利待遇 甲方和乙方对缴纳社会保险的方式商定如下：_ _。 其它福利待遇商定如

14、下：_ _。 第六条 劳动爱护和劳动条件 （一）甲方依据国家法律和本市的有关规定，给乙方供应安全卫生的劳动条件，发给乙方必要的劳动爱护用品。 （二）甲方对乙方进展安全教育和必要的培训；乙方从事特种作业的必需经过特地培训并取得特种作业资格后持证上岗。 （三）乙方从事有毒、有害作业的，甲方按规定定期免费为乙方进展体检。 （四）乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其治理人员漠视职工安全和安康的行为为有权检举，控告。 第七条 劳动纪律 （一）乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，在协议期内保守甲方的商业隐秘。 （二）甲方有权按国家和天津市的有关规定

15、及企业的规章制度和劳动纪律对乙方实行治理。 第八条 本协议的解除、变更、终止 （一）经甲乙双方协商同意，本协议的内容可以变更或解除。 （二）本协议到期，自行终止。 （三）双方就本协议解除条件的商定：_ _。 （四）解除本协议有关补偿的商定：_ _ _。 第九条 违反本协议的责任及其双方商定的其它事项： _。 第十条 甲乙双方履行本协议发生劳动争议先经企业调解委员会调解，调解未成按中华人民共和国劳动争议处理条例办理。 甲方（盖章）： 乙方（签字）： 法定代表人或托付人： （签字或盖章） 年 月 日 年 月 日 经审查，本协议符合国家法律和市政府规定，予以鉴证。 鉴证机关（盖章）： 鉴证机关（盖章

16、）： 鉴证日期： 年 月 日 临时劳动协议书6 甲方：_ 乙方：_ 依据中华人民共和国劳动法、及有关法律、法规规定，甲、乙双方遵循合法、公正、公平、协商全都、诚恳信用原则签订本合同，并共同遵守。 甲方(单位)名称：_公司地址：_单位电话：_ 乙方(劳动者)姓名：_性别：_年龄：_族别：_甲方因生产(工作)需要，同意雇佣 同志为临时工，依据国务院全民全部制企业临时工治理暂行规定及_区人民政府的有关规定，为爱护甲、乙双方的合法权益，经双方协商自愿签订本劳动合同。 第一条合同期限：合同期限自_年_月_日起至_年_月_日止，合同期满，本合同自行终止。 其次条生产(工作)条件乙方同意听从甲方的生产(工作

17、)需要，安排在岗位，担当生产(工作)任务，在合同期内甲方因调整生产(工作)任务，需要变更乙方的岗位和任务，乙方应听从变更，如乙方难以适应变更岗位和任务，可以提出解除合同，双方办理解除合同手续。 第三条劳动时间、劳动酬劳与劳动责任：劳动时间：甲方实行综合计算工作时间制度。 劳动酬劳：甲方结合本单位的实际状况和乙方的技能，合同期内工资协商确定为：每月_元。试用期酬劳一样(试用期一个月)，试用期不满不予支付酬劳。 劳动责任：若乙方在工作中因人为缘由造成损坏照价赔偿。 第三条劳动爱护及保险福利待遇依据工作岗位需要，并参照国家有关规定，甲方应配备必要的安全防护设施，并发给乙方必备的劳动爱护用品。 1、甲

18、方为乙方办理每年_元的人身意外损害险，如乙方在合同期不满3个月终止合同时，甲方有权从其酬劳中扣除相应的保险费。 2、 乙方在甲方工作年满一年，并同甲方签订了二年以上的聘用合同时，乙方可享受一年一次的探亲假，并在返回后可报单程路费(硬座)。 探亲假间，生活费照发，标准/月。 3、因乙方缘由终止合同，甲方有权收回其劳动爱护用品。 第四条合同的变更、解除、终止和续订 1、订立本合同所依据的客观状况发生重大变化，致使本合同无法履行的经甲、乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。 2、乙方有以下情形之一，甲方可以解除本合同。 1)在试用期，被证明不符合录用条件的。 2)严峻违反劳动纪律或甲方规章制度。

19、3)严峻失职、营私舞弊、对甲方利益造成重大损害的。 4)被依法追究刑事责任的。 5)事假、病举超期旷工，全月累计超过4天以上的。 3、以下情形之一，甲方可以解除本合同，但应提前30天以书面形式通知乙方; 1)乙方患病或非因工负伤、医疗期，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排工作的。 2)乙方不能胜任工作，已培训仍不能胜任工作的。 3)因订立合同的客观依据发生变化，致使合同无法履行，双方不能达成协议的。 4、以下情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同在试用期内的。 1)甲方以暴力、监禁或非法手段强迫劳动的。 2)甲方不能按合同规定支付劳动酬劳或供应劳动条件的。 第六条在国家政策允许范围内双方需

20、要申明的其他事项：第七条违约责任：任何一方违反给对方造成经济损失的，对方有权依据其责任和造成的后果，追究违约金元，赔偿金元。 第八条因履行本合同发生争议，当事人应在争议发生六个月内向本企业劳动争议调解委员会申请调解。 第九条本合同未尽事宜或条款与法律、法规、政策有抵触的，按国家的法律、法规、政策执行。 第十条本合同自双方签订之日起产生法律效力。 合同书一式二份，甲乙双方各持一份，涂改或未经合法授权代签无效。 甲方(公章)：_ 乙方(公章)：_ 法定代表人(签字)：_ 法定代表人(签字)：_ _年_月_日 _年_月_日 临时劳动协议书7 甲方（用人单位）名称：_ 企业类别：_ 法定代表人：_ 职

21、务：_ 地址：_ 乙方负责人（劳动者）姓名：_ 年龄：_ 性别：_ 民族：_ 现住址：_ 依据中华人民共和国劳动法和本市的有关规定，甲乙双方在公平自愿协商全都的根底上签订本协议。 第一条 协议期限 本协议自_年_月_日起至_年_月_日止。 其次条 劳动岗位 甲方安排乙方从事_工作，乙方应完成甲方安排的生产任务。 第三条 劳动酬劳 甲方根据国家的规定和乙方的工作岗位，支付乙方劳动酬劳，劳动酬劳于辞职当天结清，不得有拖欠现象。 第四条 工作时间和休假 （一）甲方实行每日工作不超过八小时。因生产经营的需要，双方协商可延长工作时间或加班，但不得违反劳动法有关规定，并支付加班费。 第五条 劳动纪律 （一

22、）乙方应遵守甲方依法制定的.各项规章制度和劳动纪律，在协议期内保守甲方的商业隐秘。 （二）甲方有权按国家和江阴市的有关规定及企业的规章制度和劳动纪律对乙方实行治理。 （三）乙方在工作期间和工作场所内，因工作缘由受到事故损害的和从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故损害的。用人单位应当依法申请工伤认定 第六条 本协议的解除、变更、终止 （一）经甲乙双方协商同意，本协议的内容可以变更或解除。 （二）本协议到期，自行终止。 甲方（盖章）： 乙方负责人（签字）： 法定代表人或托付人： （签字或盖章） 年月日 年月日 临时劳动协议书8 甲方（用人单位）名称：_ 企业类别：_ 法定代表人：_ 职务：

23、_ 地址：_ 乙方负责人（劳动者）姓名：_ 年龄：_ 性别：_ 民族：_ 现住址：_ 依据中华人民共和国劳动法和本市的有关规定，甲乙双方在公平自愿协商全都的根底上签订本协议。 第一条协议期限 本协议自_年_月_日起至_年_月_日止。 其次条劳动岗位 甲方安排乙方从事_工作，乙方应完成甲方安排的生产任务。 第三条劳动酬劳 甲方根据国家的规定和乙方的工作岗位，支付乙方劳动酬劳，劳动酬劳于辞职当天结清，不得有拖欠现象。 第四条工作时间和休假 （一）甲方实行每日工作不超过八小时。因生产经营的需要，双方协商可延长工作时间或加班，但不得违反劳动法有关规定，并支付加班费。 第五条劳动纪律 （一）乙方应遵守甲

24、方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，在协议期内保守甲方的商业隐秘。 （二）甲方有权按国家和江阴市的有关规定及企业的规章制度和劳动纪律对乙方实行治理。 （三）乙方在工作期间和工作场所内，因工作缘由受到事故损害的和从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故损害的。用人单位应当依法申请工伤认定 第六条本协议的解除、变更、终止 （一）经甲乙双方协商同意，本协议的内容可以变更或解除。 （二）本协议到期，自行终止。 甲方：_（盖章） 乙方负责人（签字）：_ 法定代表人或托付人：_（签字或盖章） _年_月_日 _年_月_日 临时劳动协议书9 甲方： 乙方： 依据中华人民共和国劳动法和省市的有关规定，甲乙双

25、方在公平自愿、协商全都的根底上签订本合同。 第一条劳动合同期限 (1)、有固定期限劳动合同。本合同期限为年(月)，自_年_月_日起至_年_月_日止。 (2)、以完成肯定的工作为期限劳动合同。甲乙双方的详细商定： 其次条工作内容 甲方安排乙方从事工作，依据生产经营的需要，甲方可以合理变更乙方的工作岗位和任务。乙方应完成甲方合理安排的生产任务。 第三条劳动酬劳 甲方根据国家、省、市规定，通过集体协商或其他民主形式，制定内部工资支付方法，确定乙方工资支付形式和工资标准。甲方按本合同商定，按月支付乙方劳动酬劳。甲方支付乙方的工资标准为元/月，甲方应于每月_日前以货币形式支付乙方工资。乙方的劳动酬劳不得

26、低于青岛市政府规定的最低工资标准。详细支付方法和商定内容如下：乙方工资根据与甲方商定的计件工资，多劳多得，按月结算工资数量双方签字确认。甲方次月8日(节假日提前到最近的工作日)向工人支付生活费元，剩余记在剩余户，年底返乡时一次性付清。 第四条社会保险和福利待遇 甲乙双方依据有关规定依法参与社会保险和缴纳社会保险费，双方商定福利待遇如下：甲方向乙方支付工资内包含各项社会保险，由乙方自行到指定地点缴纳。第五条劳动爱护和劳动条件 (1)、甲方依据国家法律和本市的有关规定，给乙方供应安全卫生的劳动条件，发给乙方必要的劳动爱护用品。 (2)、甲方对乙方进展安全教育和必要的培训;乙方从事特种作业的，必需经

27、过特地培训并取得特种作业资格后持证上岗。 (3)、乙方在劳动过程中，应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其治理人员漠视职工安全和安康的行为有权检举、控告。 第五条劳动纪律 (1)、乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律。 (2)、甲方有权依据国家和省市的有关规定及企业的规章制度、劳动纪律对乙方实行治理。 第六条本合同的解除、变更、终止 (1)、经甲乙双方协商全都，本合同可以变更或解除。 (2)、以完成肯定的工作为期限劳动合同，工作完成劳动合同终止。 (3)、有固定期限的劳动合同，合同期满甲乙双方任何一方不再续订的，劳动合同终止。 第七条违反本合同的责任及双方商定的其它事项： 工资的50%乘以剩余未履行合同月份进展赔偿。第九条劳动争议处理 甲乙双方因执行本合同发生劳动争议时，应协商解决;协商无效的，甲乙双方任何一方可以直接向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。 第八条其它事项 (1)、本合同未尽事宜或条款与法律、法规有抵触的，按国家和省市的有关规定执行。 (2)、本合同甲乙双方签字盖章后生效，双方必需严格遵照执行。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方：(盖章)乙方：(签字) 法人代表：(签章) _年_月_日_年_月_日