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1、本文为本文为 WordWord版本，下载可任意编辑版本，下载可任意编辑工与策划。五、活动餐饮管理：参加*年羊年年会晚会活动策划活动的人喜爱吃什么，不喜爱吃什么，喝什么?是自助餐呢，还是固定的十人一年会策划方案 篇 1桌。一、活动策划目的：首先要明确举办*年羊年年会晚会活动策划六、活动节目策划：*年羊年年会晚会活动策划活动预备了哪活动的目的是什么?是为了企业内部的联欢呢，还是为了拉拢客户或者些节目，最好是以自己员工为主，这样比较喧闹，也利于员工展示自潜在客户，展示企业形象的，这个肯定要搞清晰。我，当然可以选一到两个精彩的专业演员表演的节目来压轴。二、活动时间按排：有备无患，不打无预备之仗，肯定要
2、提前确七、活动重点策划：*年羊年年会晚会活动重点亮点在哪，他定日期，最好提前 2 个月选好活动时间，而且要详细到哪一天的几分几是否能引起全场的轰动效应，是否能给来宾带来回味无穷的感觉。秒开始。八、活动策划活动流程按排：活动时间要规划好，不能拖沓，三、活动地点选择：时间定好了还得为*年羊年年会晚会活动策重要的项目要放在前面，比较神奇时间安排很重要什么该领导上场，划活动定一个地点，可以依据公司的规模以及活动的规划选址活动的地什么时候是节目时间什么时间开始晚宴。方大小，室内还是室外。九、活动活动现场掌握：*年羊年年会晚会活动策划活动的总四、活动人员管理：人数的统计，人员的邀请，礼仪人员，后勤负责人是
3、谁，现场的总控和现在效果由谁负责比较好，有了为了可以人员，签到人员，物料管理人员的组织。人数确定了才能有效地进行分第 1 页 共 9 页年会策划方案锦集五篇年会策划方案锦集五篇本文为本文为 WordWord版本，下载可任意编辑版本，下载可任意编辑径直联系到总负责人，另外也便于工作的安排。十、活动场地布置：*年羊年年会晚会活动现场需要布置成什么效果，激烈隆重还是优雅大方或表现企业文化、品牌风格等。十一、活动预算掌握：*年羊年年会晚会活动总预算掌握，餐费预算掌握，节目预算掌握等。各种项目开支肯定要提前估算好，便于公司上账。十二、活动物料的管理：演出服装管理，酒水管理，礼品管理，公司资料管理等。十三
4、、活动背景板、舞台设计搭建：背景、舞台设计搭建是否请专业公司完成。术业有专攻，这些设计到专业知识和技能的肯定要请专业团队，事半功倍。十四、活动灯光音箱设备：灯光、视频、音箱酒店是否有提供，如提供是否能满意晚会的需要，或到专业公司租赁设备等。年会策划方案 篇 2一、年会的意义年会是企业重大节日！1、年会的纲领：为了父母的微笑，我在努力的路上！2、操办原那么：怎么让员工有感觉就怎么来3、企业的灵魂：经营好员工的动力，实现员工的理想，顺便实现老板的理想！4、年会的核心：让员工明年在公司舍命做事！5、年会的目的：拉动员工a、是为了减削员工流失，用活动来留住员工；让员工兴奋采用行动，让更多的员工看到跟我
5、们公司干的盼望；展示公司辉煌，让员工家庭更支持自己在公司干；所以年会肯定要与往年不一样，肯定要让员工有感觉；让员工明年赚到更多的钱！b、是为了激发员工的动力、调动员工的积极性，让员工在新年第 2 页 共 9 页本文为本文为 WordWord版本，下载可任意编辑版本，下载可任意编辑伊始就对工作产生高度热忱，快速进入工作状态。拉动顾客a、肯定要邀请一些我们的大客户来参与我们的年会，在年会的现场让我们客户感到神圣，感恩我们的客户，并且向客户展示我们的团队及公司文化，借此向客户传递一个印象！b、可以邀请一些意向客户来参与我们的年会，在年会的现场让老客户做一个共享，以此来打动新客户，让新客户对我们公司产
6、生一个良好的印象。拉动其他能量a、邀请几位上下游或者合作伙伴，向他们展示我们的规划及团队，以此来增加他们对我们的信心及依靠度。b、邀请几位地方相关部门的或者行业领导，向他们展示我们的文化及对地方或者行业的拉动性与贡献度如：我们要成为某地区的纳税大户等。二、会场的布置：1、有好的音响与好的环境，能让大家一起就餐。2、地场两边挂着关于公司理念的一些条幅如：公司文化的展示，产品，愿景，使命，口号，以展架的形式展示在年会现场，并通过员工展示表达。3、座位安排结合天、地、师、君、亲的理念，如：第一排为年度业绩前十名及其父母。第二排为客户与嘉宾，其他座位按各部门划分。4、会场后方悬挂年度业绩前十名巨幅照片
7、。5、公司优秀员工与元老，总经理的照片做成展架放在会场两侧。6、老板年会期间不用上台说话，而是坐在最末一排看全部员工展示、表演。会场布置以天、地、师、君、亲的原那么，以此来激发员工的动力，当业绩前十名在现场看到自己的巨幅照片，内心深处肯定会第 3 页 共 9 页本文为本文为 WordWord版本，下载可任意编辑版本，下载可任意编辑发出一股剧烈的神圣感，内心自然会升起一股冲劲，所谓一念升起，所向无敌三、拟邀嘉宾1、员工：要求全员需要参与，不可请假。2、公司各部门领导3、客户：尽量邀请重要的大客户，或者对公司有恩的客户。4、优秀员工及主管父母：提倡孝文化。5、重量嘉宾：地方领导或者行业内知名人士等
8、可提前说为神奇嘉宾四、岗位安排1、成立特地会务组：年会最重要的参加者是员工而非领导，所以全部领导需要为员工服务，每上领导各自申请会务组职位，定好机制，假如不全身心付出怎么办！1会务总监：2场外：签到组二人同时负责茶歇3场内：4主持人：5男女 dj：6负责在场后给全部前十名包括优秀员工颁奖时戴红花的：7灯光摄影：8物资：9白板组：10迎宾组：11礼炮手：2、围绕流程进行收购。所需要所需物资：红地毯，追光灯，花环，奖杯，奖牌，嘉宾胸花，礼炮，奖品，元老条幅，水，茶点等！必先提前两天配齐！第 4 页 共 9 页本文为本文为 WordWord版本，下载可任意编辑版本，下载可任意编辑五、详细流程：1、全
9、员到签处处点名，安排岗位要求会务组的全部成员需要着统一服装，非常岗位除外，例摄影。2、客户签到，客户要佩戴胸花走红地毯，签名场外由主持人引导，红地毯两侧主管们激烈欢迎伙伴们、嘉宾入场，由主持人引导进会场，会场门口宣布客户进场，聚光灯引导客户座位上注：大屏幕与这期间场内需要放特别特别动感的音乐 门口要有三位礼仪的人引位3、主持人上场，自我介绍及热场，介绍到场嘉宾4、主持人带动全员先来一或两支开场舞由全部的领导上前领舞！5、放视频全年回顾6、颁发嘉奖，主持人逐次邀请受奖人上台来领奖、共享、合影、中间可穿插一些文艺节目a、业绩前十名 从十到一的顺次邀请前十名逐次走上讲台领奖b、最正确状态奖公司里状态
10、最好最持续的，并且可以感染四周的人，带动四周人的状态c、无私奉献奖公司里平常悄悄无闻，但却悄悄的为公司奉献着，无怨无悔d、狼性团队奖公司全部的部门参选，评比标准由公司商讨决断e、最上进员工奖在公司最努力，最有动力，最有上进心的，最好就是新员工，或是工龄一年以内的员工f、天使奖此奖的人选应当就是对公司员工关怀最多，大家有什么事都情愿与她去说，像天使一样关爱身边的人g、最大贡献奖在过去的一年里，对公司有着某一方面的巨大贡献的h、最正确状态奖公司里状态最好最持续的，并且可以感染四第 5 页 共 9 页本文为本文为 WordWord版本，下载可任意编辑版本，下载可任意编辑周的人，带动四周人的状态i、晋
11、升任命书j、给客户颁奖8、下半场入场两场热场舞9、团队展示，向在场全部的人展示我们的团队，展示我们的文化，展示我们的状态，展示我们决心，展示我们的优势，势气，状态，礼仪。10、让各部门定明年业绩目标。11、地方领导发言或者相关领导发言主持人肯定要把领导塑造到位，让领导兴奋。可以提前与其沟通，也可以突然攻击，视领导的脾气来决断，核心就是让其乐。12、行业内重量嘉宾 神奇嘉宾 发言 同样主持人要提前预备，拟好塑造词，向当下师学习，向行业里的精英学习，更利于员工的进步与对此行业的理解。13、颁布新一年里公司的各项政策可由副总颁布，要有书面文件，最好的就是红头文件14、颁布*年的各项嘉奖机制要清楚要透
12、亮，要让人一目了然，不可模糊不清15、老板做总结激励性发言！将全场全部人推向顶点。话不用太多，重在激励，塑造公司进展方向与进展前景，将现场全部的人点燃就可以了！16、主持人宣布大会正式结束；17、晚餐中间可穿插一些文艺节目六、重点备注：1、主持人要在每个版块之前要塑造本版块的给企业带来什么！2、每一位上台的领奖者礼仪小姐需要给带花环；3、每一个上台者都须要求走上红地毯；4、每一位上台者聚光灯需要协作；第 6 页 共 9 页本文为本文为 WordWord版本，下载可任意编辑版本，下载可任意编辑5、会务需要严谨每个一个环节，物资，人员的调配；6、dj 师、礼仪小姐与主持人对接每个环节；7、颁奖此过
13、程乃重中之重，乃大会的核心部分，公司想要达到哪些结果，就针对此类事项进行重大而隆重的仪式，全部获奖的人都有一到三分钟做一个“时间到”的提示牌的获奖感言，主持人提示感谢的话要少说！每个领奖的人挑自己喜爱的人用自己最喜爱的方式给自己颁奖。8、感恩文化：感谢父母哺育之恩感谢客户援助自己实现理想感谢公司给我年会策划方案 篇 3一、年会目的：1、加强区域员工的内部凝集力，提升企业的竞争力;2、对 20*年区域营销工作进行总结，对区域市场业绩进行分析。制订 20*年度区域营销工作总体规划，明确 20*年度工作方向和目标。3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，
14、投入到将来的工作之中。二、年会主题:三、年会时间:第一部分:领导致辞、表彰优秀员工、表演节目第二部分:团体聚餐四、年会地点:酒店多功能宴会厅五、年会组织形式:由企业前期策划和后期执行。六、年会参与人员:第 7 页 共 9 页本文为本文为 WordWord版本，下载可任意编辑版本，下载可任意编辑分公司领导、邀请当地政府部门和业界领导员、兄弟单位企业七、工作人员工作安排:1。会场总负责:张经理主要工作:总体工作协调、人员调配。2。策划、会场协调、邀请嘉宾:高小姐负责主要工作:年会活动策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集、人员分工、布场撤场安排;3。嘉宾接待、签到:张小姐负责4
15、。音响、灯光:蔡先生负责，会前半小时检查音响、灯光等设备。5、物品预备:王小姐。主要工作:礼品、奖品等物品的预备。八、年会会场布置:方案一:1、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;2、舞台两侧放置易拉宝各 2 个;3、年会舞台背景用酒店原有背景板，在背景板的中心安装公司标识;4、年会舞台上方悬挂红布幅:方案二:1、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;2、年会舞台背景喷画:3、舞台两侧放置易拉宝各 2 个;年会场地布置:1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道;2、宾馆入口处挂红布幅;3、宾馆内放置指示牌;九、年会流程:1、形式:领导致辞、表彰优秀员工、表演节目、公司聚餐;2、整个年会分两部分第 8 页 共 9 页本文为
16、本文为 WordWord版本，下载可任意编辑版本，下载可任意编辑年会策划方案 篇 4一、活动梗概活动主题：*动起来!活动背景：安利中国，世界直销行业排名第一，安利中国计划举办安利年会，历届安利年会以模式化：吃饭看节目，没有什么新鲜感了，员工没有了参加的积极性、有些员工甚至跑到外面，抽奖时再跑进来，调动不起员工的热忱度，让员工感受不到公司归属感。活动目的：1、感谢全体员工一贯为公司的不遗余力的全身心的付出。2、呈现出精彩丰富，全名参加的活动使员工对公司感到归宿感，来年更努力为公司奋斗。3、调动全体员工的积极性，增进员工之间的沟通沟通以及提升团队协作技能。二、策划思路1、一开始就动起来2、员工们动起来3、老板们动起来4、大家动起来活动第 9 页 共 9 页