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1、保安人员值勤管理规定第一章总则第一条为使保安人员值勤有所依据，特制订本规定。第二条 保安人员代表本公司执行职务，每日24小时值 班，其服勤时间，由总经理办公室主任制订，经总经理批准后公 布实施。第三条保安人员的职责规定如下：1 .公司及行政办公场所各种事故预防、警戒及厂区巡逻事项。2 .公司及行政办公场所突发事故应急措施。3 .进出公司及行政办公场所来宾及员工管制，联络登记事项。4 .进出公司车辆的管制事项。5 .进出公司物品的查验及放行。6 .防止窃盗，协助维持公司及办公场所秩序。7 .公司内车辆按指定地点停放。8 .其他交办事项的处理。第四条保安人员除上述各项职责外应恪守公司一切规定，尤应
2、严遵下列守则：1.绝对服从上级命令，切实执行任务，不得偏袒徇私。认真负责。4.2.2 热情接待来访人员，遇公司董事、总经理及贵宾来访时应 敬礼问好。4.2.3 坚守岗位，不擅离职守，因事离开岗位必须有人代班，无 关人员不得进入保安室。4.2.4 值班保安严禁睡觉、看小说杂志、酗酒、监守自盗。425加强对厂区、宿舍水电、消防设施的巡察，发现问题及时 报告保安队长处理，对因工作失职，给公司造成损失者， 追究当班保安责任。5 .门禁制度：5.1 人员进出管理：5.1.1 公司员工进出厂区，对未戴厂证者，保安应予以纠正，对 违纪且态度恶劣者，保安应记下其姓名，部门，交人事部 门处理。5.1.2 例假日
3、及上班以外时间，除经证实为加班人员外，应婉拒 其进入公司，并应将进入人员及进出时间资料记录于保安 值班日志上。5.1.3 员工上班时间离开厂区应持部门主管核准的出门条，无出 门条时，保安有权限制其外出（特殊情况应解释清楚并备 案）。5.1.4 员工在厂区和宿舍应自觉维护环境卫生，保安有权制止乱 扔果皮纸屑以及进入厂区边走边吃东西的行为。5.1.5 被公司除名及离职人员，保安应凭核准后的出门条给予放 行，并严格检查其行李物品，严禁带有本公司标志的任何 物品出厂。5.1.6 外来人员因公入厂，保安应先帮其联络，征得受访人同 意，并持有效证件登记后，发放来访证进入，离开时换回自已的证件。5.1.7
4、上班时间，严禁私访，若有特殊情况需部门主管同意方可 在大门外侧马路一带会客，会客时间不得超过30分 钟。5.1.8 探访人员应登记，押有效证件于保安室，并有员工来接纳 时方可进入宿舍，异性客人不可带到宿舍（具体规定参考 宿舍管理规定）。5.2 车辆进出管理：5.2.1 本公司车辆外出，须持相关负责人签核的派车单交保安登记。5.2.2 外来车辆入厂应在保安室登记，出入时，保安应严格检查，携 带本公司物品应有相关部门经理签署的货物清单并由值班保安将车 内所载物品名称、数量、型号与货单核对，无误后才予以放 行。5.2.3 所有车辆进入厂区或宿舍后均应按指定地点停放，自行车进出 厂区和宿舍时，必须下车
5、推行进出。5.3 物品进出管理：5.3.1 员工及外来人员携带行李、包裹进出厂区和宿舍时，须自觉接 受保安的检查与登记。532携带物料、加工零件、样板或模具出厂，须有部门经理在出门 条出厂货物一栏注明，经核实无误后方可出厂。533厂商来厂交货，应先在保安室登记，由保安通知收货人员接 洽。5.3.4 提交的小件物品、信函、文件等由保安代收代发，保安应及时 准备做好收、发工作，并例行登记。5.3.5 对人员、车辆所携带物品有疑问时，应及时询问相关人员加以确认。5.4 严禁进厂的外来人员：5.4.1 携带易燃易爆及危险品的人员及车辆。5.4.2 不明身份，衣冠不整的人员。5.4.3 推销产品及收购废
6、品的人员及车辆。5.4.4 非洽谈公务人员与车辆，或是洽谈公务但拒绝登记检查者。5.4.5 来访人员报不清受访部门及受访人者。5.4.6 来访人员不能出示有效证件者。5.5 严禁进厂的公司员工：5.5.1 携带违禁物品者。552携带食品、水果等物者或边吃东西边走者。5.5.3 不穿厂服、不戴厂证者。5.5.4 穿拖鞋、短裤、背心者。5.5.5 衣帽不整、形象太差者。5.5.6 未经主管核准，擅自带客参观者。5.5.7 已离职者。5.6 严禁出厂的人员、车辆及物品：5.6.1 人员及车辆出厂时拒绝检查者。5.6.2 货物出厂无出货单或所装货物与出货单不符合者。5.6.3 虽有出货单，但出货单注明
7、货物未经相关部门经理签核者。5.6.4 本厂车辆外出，无派车单者。5.6.5 员工上班外出，无放行条者。5.6.6 员工出厂，携带公司物品，放行条上无相关主管签核者。5.6.7 员工携带物品有放行条，但物单不符者。5.7 检查时应注意的事项：5.7.1 不可触及人身。5.7.2 主要检查有无公司产品、物料半成品或工作器具、公司资料等公司财物为主。5.7.3 检查时态度要谦和有礼，避免引起被检查人的误会与反感，必 须时婉言说明，并请其谅解。5.7.4 严禁公报私仇，故意刁难。6 .突发事件的处理：6.6 遇火灾、水灾、台风等自然灾害时应勇于救护，情节严重应迅 速向有关部门和主管汇报，如遇台风警报
8、，保安人员应时刻准 备着。6.7 遇打劫、偷盗等危害厂区安全的行为，值班保安应迅速与保安 队长及其他保安联络，并立即打当地派出所电话报警，处理完 事件后，应将事情经过详细纪录在保安日志上，严重事件应保 护好现场。6.8 员工之间发生纠纷或有不轨行为，保安人员应及时劝阻，并制 止事态的发展，本厂员工与外厂人员发生争吵、斗殴行为，应 协助调解，并及时报告保安队长处理。6.9 员工发生急病或工伤应立即通知保安队长和行政部，以便安排 厂车及时送往医院治疗。7 .工作交接：7.6 值班状况交接：7.6.1 按时交接班，详细了解上班值班情况。7.6.2 查看保安值班日志，检查所要交接的工作情况、信件和证件
9、 等。7.6.3 检查来访人员情况。7.6.4 上级规定或指示的事项。7.6.5 送货或寄存物品的转交。7.7 警具、警械的交接：7.7.1 交接班时，仔细检查对讲机、警棍和充电器、手电筒的使用状态。722接班后，警具、警械应随身携带，不得交与无关人员玩耍。7.2.3 接班时警具如有人为损坏（因公损伤除外），应追究当事人 责任。7.2.4 所有交接物品，应在当面交接时清点，检查清楚，并详细记 录于保安值班日志上，以保证遇紧急情况能投入正常使用， 否则，由接班保安负责。8 .考核办法：8.2 考核目的：对保安人员工作的评定，督促保安人员执行厂规、 厂纪，履行保安职责，保证公司财物及人员的安全。8
10、.3 考核内容：8.2.1 服从执勤日程安排，认真做好上下班交接及填写好值班日 志。822按规定着装，穿制服、打领带、扎腰带、戴帽子、配带警徽 标志，注重仪容、仪表的整洁及保安室周围的卫生。8.2.3 对公司主管干部应注重礼貌，热情接待来访人员和接电话的 礼节。8.2.4 自觉遵守厂纪厂规，随时督导员工遵守制度，与同事之间互 相协助及团结。8.2.5 坚守岗位，当班期间对责任区物资的巡视检查，值班时不饮 酒，不做与工作无关的事。826遇紧急情况的处理和对其他岗哨的支援。8.2.7 积极参加有关保安及消防安全的训练、组织活动和部门主管 指派的其他义务活动。8.2.8 对公司规章制度、保安有关规定
11、的了解与执行以及保安部业 务技能的熟练程度。8.2.9 对公司物品的保护及警具警械的保养、爱护与配带。8210品行端正，言行诚信，忠于职守。8.3 考核方式：8.3.1 业务笔试及技能（军事）现场考核（每半年一次）。8.3.2 根据考核内容平时由队长巡岗记录考核。833对考核不合格者，给予适当处罚或辞退处理。9 .奖惩条例：9.3 奖励:9.3.1 有下列事迹之一者，给予嘉奖一次或发放奖金：4. 维护公司利益，有具体事迹者。5. 热心服务，有具体事迹，足可为其他员工楷模者。6. 工作尽心尽责，阻止公司财物被盗者。7. 具有其他较大功绩者。有下列事迹之一者，给予记大功一次及发放奖金：A.遇有意外
12、或突发事件，奋不顾身，拼力抢救而减少损失者。B.维护公司安全，冒险执行任务，避免重大损失者。C.维护本公司重大利益，竭尽全力，避免重大损失者。D.具有其他重大功绩，足为他人表率者。9.2惩罚：9.2.1 凡保安人员有下列情形之一者，视情节严重予以除名或记大 过。A.工作不交接，擅离岗位，玩忽职守者。B.当班酗酒或睡觉者。C.监守自盗者。D.因工作失职造成公司损失5000元以上者。E.对来宾言语或行为轻浮、下流或粗暴无礼者。F.对来宾索取好处及贪小便宜或故意刁难者。G.暴行犯上，不服从管理，工作不认真，造成失误者。有下列情形之一者，给予记过处分或罚款50元。A.值班时看小说杂志，写私人信件者。B
13、.利用上班时间，做与工作无关的事情者。C.交接班时，对应交接事项未交接而造成失误者。D.不请假外出，晚上不归者。E.对员工言语轻浮、下流、粗暴无礼或故意刁难者。F.值班时间，电话及对讲机私用，影响勤务者。G.未经许可，擅自调班者。有下列情形之一者，给予申诫处分或罚款20元。A.不穿制服，不戴厂证或仪容不整者。B.满口污秽语者。C.对来访人员未能严格检查登记，擅自放行者。D.对违反公司规章制度的人员，未加制止，视而不见者。E.对员工不穿厂服、不戴厂证，不加询问而放入厂区者。F.未能按时打扫保安室内外卫生，造成保安室秩序混乱者。G.不执行本办法者。2 .平时应谨言慎行，执行任务时态度和蔼严正，不亢
14、不卑。3 .服勤中应整肃服装仪容，对于应急及防身器具等应经常佩带，或储备齐全，以应不时之需。4 .服勤中应时刻提高警觉，遇有重大灾变时，应临危不乱，果 断敏捷，作适当处置，并立即报告上级。5 .服勤中应严守岗位，不得擅离职守或酗酒、闲聊、阅读书 报、睡觉。6 .应熟记厂内各处水、电、燃料、开关、门锁及消防器材放置 地点，以免临急慌乱，对重要路口电灯、门窗、篱墙等有缺损 时，应即建议有关部门处理。7 .管制入厂人、物、车辆，对未挂胸卡或未办妥入厂手续者， 一概不准入厂，并绝对禁止携（夹）带违禁品入厂，对危险或易燃 品应严拒携入。9.交换班时，应将注意事项交代清楚，并将服勤中所见重要事 项或事故，
15、列入“保安日志簿”，检附有关资料逐日分呈总经办 主任核阅。第二章人员管制第五条监督员工遵守出入厂规定，并制止不法行为的发生，维持工厂及办公处所秩序。第六条 员工上下班打卡，干部值班的考勤。第七条 上班时间内除公事接洽外，一律谢绝会客。第八条 外界来宾到厂接洽业务或参观访问，以及厂商的营 业、采购等人员应到门卫值班室办理入厂手续，发给贵宾卡，并 联络有关部门接待。非经公司人员接待，不得任其进入厂区。第九条承包商长期派驻公司人员，得凭工程主办部门核发 “承包商入厂申请书”交保安员核对无误后换发“贵宾卡”佩挂 入厂。第三章物品管制第十条 物品放行应凭核准的放行单（“物品出入门证”或 “成品提货单”或
16、“材料调拨单”）核对无误始得放行。经保安员签认后放行单由门卫值班室按顺序装订保管。放行物品的分类（如材物料、成品、资产、废料、机械设备 等）、授权核准人员由各部门列表送门卫值班室执行。第十一条离厂人员经保安员查获有私带公物或他人物品者，扣留物品，并以下列程序处理：1 .记录携带人所属部门、姓名、时间、地点。2 .由携带者书写理由，注明品名、数量，由何处取得等。3 .情况严重时，不得让当事人离厂，应速报总经理办公室主任 处理。第十二条一般来宾不准携带照相机进厂，遇有特殊情况须 携带照相机者，应报总经理批准。第十三条工作人员进入工厂上班不准携带与本公司产品相似的产品。第四章车辆管制第十四条各型车辆
17、（汽车、机车）出入厂凭有关部门核发“车辆出入门证”放行。第十五条来宾车辆进入工厂，依下列所定处理：1 .持有证明来厂交货或提货车辆，准予驶入厂区内有关处所。2 .一般接洽、业务或参观访问，以及厂商之营业、采购等人员所 乘车辆，一律按指定位置依序停放，不照规定者，保安员应即时 纠正。第十六条 进出工厂车辆应一律检查，进厂车辆当注意有无 载有违禁、危险或易燃物品，出厂车辆载有货物时，应凭“车辆 出入门证”查验无误后放行。第五章紧急事件之处理第十七条发现窃盗时，以收回失窃物为首要，并应立即呈请总经理办公室主任处理。第十八条 保安人员应熟悉安全设备的使用，了解配置地 点，紧急事件发生时应镇静以最有效方
18、法使灾害减少至最低限 度，不可慌张误事，视情况按下列程序处置：1 .判断情况若尚可控制时，应速采取行动，并报告总经理办公室主任。2 .判断事故无法控制，立即报告总经理办公室主任外，应急速 通报有关单位。3 .日间灾害急报总经理办公室主任，夜间灾害急报派出所、消 防单位。第卜九条夜间或休假日近邻发生灾难时，应将所知及判断是否波及本厂等情形，迅速通报总经理办公室主任。第六章附则第二十条本规定如有未尽事宜，得随时以命令补充或修正。第二十一条本规定经呈总经理核准后实施，修改时亦同。某某公司承包商出入厂区申请书限 年 月曰始 年 月 日止上列人员合计 人系我公司承包贵公司 工程所聘用，因需 入厂工作，恳
19、请核借胸卡。上述人员在贵公司工作期间均愿遵守贵公司一切规定，如 有违犯而使贵公司遭受损失愿负赔偿责任。姓名性 别年龄身份证号码详细住址备注厂商名称: 申请人：年 月曰总经班主任工程主办部门经理厂商自备工具、物品进厂清单主办部门：厂商名称：携往地点：预计期限： 年 月日起 年月 日止品名规格单位数量备注出入 厂年 月 H 时分 入保安员 签字主办 部门部门经 理经办人携带人年 月 日时分 出注：第一联：厂商自存，作为完工携出厂的凭证，翌日转送主办部门存查。第二联：保卫部暂存，在完工时核对第一联后留存保卫部。某某公司车辆出入门证编号 “rm j 年 月曰姓名单位车 型车号随车人数事 由入厂 范围车
20、辆载货口 空车口装运品名出入 r时分入保安 员 签 字主办部 门 经理洽办 人填表 人时分出注：1 .入厂人员、车辆请勿超越指定入厂范围。2 .厂区禁止吸烟，违者罚款50元。3 .第一联：入厂经洽办人签字，在出厂时交保安员签注出厂时 间后，留保安部存查。第二联：入厂时暂存保安部，出厂后送 主办部门存查。公司保安人员管理制度第十条 目的：为树立良好的企业形象，维护企业财物和员工 的安全，特制定本办法。第十一条范围：本公司所有保安人员。第十二条工作守则：3.1 保安人员作为公司形象的代表，必须做到：3.1.1 精神饱满。3.1.2 纪律严明。3.1.3 礼貌待人。3.1.4 反应迅速。3.2 主要
21、任务：3.2.1 保障公司财产及员工的人身安全。3.2.2 维护公司各项规章制度。3.2.3 维护厂区和宿舍正常秩序。第十三条保安职责：4.1 共同职责：4.1.1 值班时，应着制服，随身携带对讲机，保持通信联络。4.1.2 督导员工打卡，按规定穿工衣。4.1.3 上班时间，员工凭出门条外出，车辆凭派车单外出，无单 者保安有权阻止其外出。4.1.4 不准在保安室闲聊或做与工作无关的事。4.1.5 不定时巡察厂区，对厂区物品进行检查，防止意外事件的 发生。4.1.6 厂区、宿舍如发生民事纠纷，应及时劝阻和制止，并及时 报告保安队长或人事行政部处理。4.1.7 不定时巡察各楼层水、电源开关及仓库物资，保证重要区 域的安全。4.1.8 保待保安室、公告栏、打卡机及厂区大门的清洁卫生。4.2 值班规定；4.2.1 各岗位保安必须保待仪容整洁、精神状态佳、态度和落、