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1、安全、健康奖惩制度 1 目的 为了推动公司平安环保管理制度的执行，鼓舞员工良好平安环保行为，惩戒不良平安环保行为，特制定本制度。 2 适用范围 适用于公司各部门、全体员工。 3 工作程序及奖惩规定 3.1由生产技术处每年初组织各级人员层层签订平安目标责任书,每月底按责任书中内容仔细考核和奖惩。3.2全部职工必需严格遵守国家关于平安环保的法律法规政策，遵守劳动纪律和各项平安制度，努力把握岗位平安操作技术，提高个人劳动爱护意识和力量，以预防各类事故发生为己任，保证生产任务和工作任务的完成。3.3生产技术处依据制定的各项平安环保检查制度和国家有关规定，通过日常巡察、定期或不定期检查以及重点抽检等方法
2、，对各类平安环保的违章状况实施监督管理，并作出相应的奖惩处理。详细如下：3.3.1对违反规定，未正确使用、戴好劳动防护用品（平安帽、劳保服、劳保鞋、防尘口罩、防噪音耳塞、）的责任人员惩罚3.3.1.1发觉工作人员未按规定戴好劳动防护用品者罚款100元人次。3.3.1.2发觉领导在生产现场未按规定戴好劳动防护用品者罚款200元人次。3.3.2对现场疏于平安管理、未实行平安防范措施的相关单位/部门的惩罚3.3.2.1发觉从事设备吊装、高处建筑施工、搭设、拆除架子、从事窑中、窑头清理耐火材料等高危作业，未实行平安防范措施的，对组织施工的责任部门、相关单位，扣罚5005000元次。现场平安防范措施不落
3、实的，对组织施工的监督管理责任部门（设备、制造项目等管理部门），扣罚300500元次。3.3.2.2现场护栏、护网、护罩等防护设施因工作需要破坏、拆除，在工作完成后未准时恢复的，惩罚责任区域专员及部门负责人各100元次。3.3.3对平安生产非文明作业行为的惩罚3.3.3.1在项目建设、项目检修作业中，未按平安环保协议规定，未按清洁工厂施工管理规定，随便从高层建筑、高处平台抛掷杂物行为的，扣罚责任单位5005000元次，重复发生加倍惩罚。现场平安防范措施不落实的，对组织施工的监督管理责任部门，扣罚300500元次。对违反平安生产规定和违章操作的部门惩罚3.3.3.2生产作业过程中，因有员工无视规
4、定，或有章不循、冒险蛮干而消失突发险情或潜在事故隐患的，扣罚责任部门、相关单位2001000元人次。3.3.3.3对一般性违章行为的当事人，扣罚100200元次。现场发觉习惯性违章行为扣100元、区域专员、班组长各扣工资50元，（如：区域专员检查发觉的，不考核区域专员；班组长检查发觉的，不考核班组长）。3.3.4对违章指挥的责任人员惩罚3.3.4.1生产作业过程中，发生部门领导、专员、班长违章指挥、强令冒险作业的，扣罚责任人员200500元人次。3.3.5对违反规定、人为损坏或挪用消防灭火器材的惩罚3.3.5.1不能将消防专用设施挪作它用，不能随便损坏、泄放灭火器，违反者，扣罚责任部门、相关单
5、位200元次。3.3.5.2私自（非灭火行为）泄放灭火器的，扣罚当事人100元次；对违反规定，挤占消防通道的部门，惩罚责任部门100元次。,3.3.6重点防火部位现场管理疏漏惩罚3.3.6.1重点防火部位进行项目施工或设备检修时，未按规定办理动火审批手续就违章动火，惩罚责任部门300500元次。3.3.6.2发觉有人在重点防火部位内吸烟或使用明火，部门管理人员不批判，不制止的，扣罚当事人50元，并惩罚责任部门相关管理责任人200元次。3.3.6.3在禁止吸烟区域（油库、炸药库、煤磨系统、总降压站、电力室、乙炔氧气库、原煤堆场等范围）的现场内发觉一个烟头时，找到当事人的惩罚当事人50元次，找不到
6、当事人的，惩罚责任部门相关管理责任人50元次。3.3.7对违规用电惩罚3.3.7.1在重点防火部位、生产作业场所、仓库库房、临时宿舍等部位，发觉乱接乱拉电源线路的，惩罚责任部门相关管理责任人500元次。3.3.7.2使用铜、铝、铁丝等金属品替代保险丝的，惩罚责任部门相关管理责任人200元/次；3.3.7.3在电源开关下，堆放各种杂物及易燃易爆物品，惩罚责任部门相关管理责任人200元次。3.3.7.4没有按规定办理用电手续，私接、乱拉用电源线路的，惩罚当事人, 100元次，惩罚责任部门相关管理责任人200元次。3.3.7.5在设备检修过程中没按规定办理停送电手续的，惩罚当事人300元人次，惩罚责
7、任部门相关管理责任人500元人次；办错设备（写错设备名称或代码）停送电手续的，惩罚当事人500元人次，惩罚责任部门相关管理责任人1000元人次；若因此造成事故发生的，按事故责任追究制度进行处理。3.3.8对平安活动、平安自查不到位的惩罚3.3.8.1生产部门每月至少进行1次平安检查（其他职能部门不少于1次）；每月组织召开部门平安例会及平安行为观看活动；公司布置的其他事项。3.3.8.2对于公司组织的平安会议、平安检查，要求参与却无故不参与的人员，平安管理人员、工段长扣100元/人次，中层管理人员扣200元/人次。3.3.9平安事故责任追究惩罚3.3.9.1一般轻伤事故惩罚 造成一般轻伤工伤事故
8、、车辆厂内道路交通碰刮事故、火灾事故、性质严峻的未遂事故的直接事故责任人，扣罚300500元/次。 事故的相关、间接管理责任人员（含项目负责人、班组长、专员）的惩罚，分别扣罚200400元/次。3.3.9.2重伤事故、较大火灾事故、车辆颠覆碰撞事故惩罚 造成重伤事故、较大火灾事故、交通事故、性质严峻的未遂事故、社会影响较大的平安事故等，对直接事故责任人员的责任追究惩罚，扣罚200-3000元/次（视责任比例及损失程度）。 事故管理责任人的责任追究惩罚，惩罚1001000元/人次。3.3.9.3死亡事故惩罚 对造成他人死亡事故的直接责任人员的责任追究惩罚，扣罚直接事故责任人36个月岗位工资的50%。 事故管理责任人的责任追究惩罚，由公司安委会依据上级主管部门事故调查组的事故调查报告进行惩罚。3.3.10坚持事故报告制度，对发生事故（包括未遂事故）不协作或隐瞒事故超过规定时间不报的每次扣部门主要领导扣500元。3.4公司每月度对平安表现突出的部门和个人进行表彰和嘉奖。3.5平安生产专项嘉奖资金来源3.5.1从公司经营利润中提取平安生产专项费用。3.5.2平安惩罚资金。4 本制度适用于本公司。5 本制度最终解释权归本公司生产技术处。 6 / 6