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消费主管岗位说明一、任职资历: 1.教育背景:企业治理或相关专业大学专科以上学历。2.性别：男 3.年龄:30周岁以上4.培训经历:受过消费治理、治理学、治理技能开发、工程治理、产品知识等方面的培训。5.经历:4年以上外企生管及仓库治理相关工作经历。具备ERP或MRP实际操作和使用经历。具备客户订单运作经历。6.技能技巧:纯熟使用办公软件及相关统计分析软件；较好的英文听、说、读、写才能。具有较强的沟通、协调和推进才能二、岗位职责：负责消费计划之拟定，并协调采购、物料及现场消费单位，顺利上线消费，并操纵进度、数量和质量，能如期交货。职责内容：1.根据销售预测及客户订单，拟定消费及交货期计划，并负责跟踪；2.建立公司的消费、仓库报表统计分析及预警系统；3. 发出工作命令，包括产品工程、规格、材料、消费方法、使用机具、人工以及质量水准；4. 追踪工作命令之执行情况，对异常情况及时提出改正意见及措施；5. 消费材料之搜集、累积及报告；6. 对所管辖的仓库进展治理；7.完成上级领导交办的工作。