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1、编号：ZTHR-0011.根本材料 日期1 职位名称: 消费统计 2 所属部门: 治理课3 撰写人: 4 本部门审核人:5 人力资源部门审核人: 6 批准人:7 批准日期: 2.领导关系1 直截了当领导下属职位数量: 无2 直截了当上级领导:本部门主管3.关键工作指标及工作目的按照规定程序及时精确填报有关统计报表,精确率达99%，目的精确率100%4.职责与职权1.审核统计根底材料的真实精确性2.深化现场抽查盘点和出货跟进；8.5.任职根本资历1有国家认可的统计资历证书 2. 统计专业大专或以上学历3. 熟悉企业治理统计方法。 4. 具有统计经历1年以上6.任职所需知识构造1. 专业知识：统计
2、专业理论与实践 2. 相关知识：统计方法综合运用3. 计算机知识：电脑操作中级，纯熟运用Excel 软件 4. 其它知识：有关指标操纵方法及程序7.任职所需的才能构造才能职位所需才能举一最具代表性事例弱中强7.1计划才能1234567 日常工作合理计划完成时间:7.2组织才能123 45677.3协调沟通才能1234567让有关措施落实到位7.4指挥才能12345677.5操纵才能12345677.6决策才能12345677.7学习才能1234567 不明白就咨询,不会就学7.8指导培养下属才能12345677.9口才才能1234567反映咨询题精确.观点鲜明7.10文笔才能1234567分析咨询题条理明晰,并有说服力7.11开辟创新才能1234567 针对现状多提合理化建议