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1、2023站长竞聘演讲稿(4篇)2023站长竞聘演讲稿(4篇)。大家晚上好！我是来自会计203班的许xx，在播送站担任播音工作，至今已有一学期的时间，今天我竞选播送站站长一职。首先，请允许我感谢站内所有的家人可以给予我这样一个竞选的时机，不管今天最终的结果怎样，我都会感到很快乐，因为我挑战了自己，而成功在于挑战。其实作为播送站的一员，我们深知自己有太多的缺乏，我们只是硅湖这个大家庭的普通一员，与大家唯一不同的是，我们在社团招新时选择了播送社，仅此而已，之前听很多学长说过，学校的播送设备是今年才正式投入工作的，不得不成认，我们真的很幸运，当然在我们深感幸运的同时，心里也不免会有一份担忧，我们为播送
2、站的付出，是否真的可以得到大家的认可， 就是抱着这样一种试试看的心态，播送站投入了试播阶段， 第一次播音时坐在话筒前心里的那份紧张是如今无法用适宜语言形容的, 播音完毕后期待着周围时不时会有同学提及播送站的那份渴望也是之后无法用语言形容的。其实这一段时间的试播， 我们经历了很多，有包容，有支持，有理解， 当然也有不理解，抱怨，甚至还会有训骂声，那时的我们也曾有过绝望，有过委屈,那段时间我们顶着很大的压力，尽管知道播送站并不是让很多人认可，却照旧每天晚上要整理稿件到很晚，早晨天刚朦朦亮就起床播音， 就是在这样的环境里，我们成员间彼此鼓励，把大家的不理解一点点的化作我们前行的动力， 这个学期就快要
3、完毕了，播送站也会暂时停顿为大家播音，有太多话想说，此时化作一句真挚的感谢，感谢硅湖的校友们对于播送站这段试播期间的关注。日落月升，转瞬之间校园播送站不知不觉中走过了一个学期。过去的日子里，在院团委领导及有关教师的关心和指导下，在播送站全体同学的共同努力下，播送站各个部门的工作才能更上了一个台阶。播送站承当着全校的播送宣传任务，在引导校园言论、反映学生的精神相貌、活泼和促进校园文化生活、促进校园精神文明建立方面发挥着重要作用。我们用高昂的热情和实际行动证明了我们对校园播送事业有高度的责任感和事业心。大家在这里可以互相催促，互相学习，使播送站真正成为进步开展、安康成长、施展才华的平台。在校园主持
4、人大赛中，由我们播送站派出的同学担任节目主持人。本着为学校主持工作增添新颖血液的同时也为了锻炼新站员的目的，我们不断派出新站员做为大型活动的节目主持人。在这个学期的晚会尤其是硅湖之春文化艺术节开幕式，闭幕式晚会上,我们播送站不仅仅在主持才能方面有很大进步，而且播送站全体站员之间的合作也到达了一个新的高度。播送站负责每天的播音工作，我们的节目定位于校园文化建立，大学生素质教育，大学生就业，以及美文诗歌欣赏等栏目。除了例行的播音工作外，我们还负责及时传达学院的最新动态假如大家降大任于我，那么我上任后，首要做的就是把我们所有的站员团结起来，使大家以一颗团结的心为播送站效劳，总之，假如我能担任站长职务
5、，一定会让播送站处处充满和谐，因为任何一个部门拥有和谐的气氛才能使工作有条不紊的进展。当然，我假设不能从这次竞选中胜出，我也不会气馁，只会更加努力的工作，因为下届站长肯定有胜我之处，我会汲取经历充实自己，辅佐他更好的开展播送站，才能不背于自己的思想，为学院效劳，对我而言，我也会将此作为新的起点，改正缺点，走向人生更新的路。我的妈妈曾经告诉过我说，一个人有多少资本，有多少财富并不重要，重要的是他的上进心可以带给自己和身边的人更多的幸福。我不想用太多的语言来为竞选润色，因为行胜于言，任何语言在实际行动面前都会显得空洞，所以我会用行动证明自己，证明你们的选择不会错！请大家支持我，谢谢家人们。计生效劳
6、站长竞聘演讲稿尊敬的各位领导、同志们：大家好！今天，我有幸参加全县公开选拔乡镇计生效劳站长的竞职演讲，站在这富有挑战而又充满机遇的演讲台上，面对大家关注和审视的目光，心情格外冲动。借此时机，首先我要感谢县委、县政府给我们搭建了一个参与竞争迎接挑战的平台。同时，我还要对百忙中抽出时间前来参加这次竞职演讲的各位领导和在场的工作人员表示深深的谢意！我叫，男，汉族，1978年8月1日出生，大学本科文化程度，中共党员，县城关镇人，年9月参加工作，先后在镇、团县委工作，历任镇青年干部、文书、组宣干部、团县委希望办副主任，曾先后荣获全市“优秀团干部”，全县“党务工作者”、“四五”普法先进个人等荣誉称号。回忆
7、近十年的工作经历，各项工作虽获得了一定的成绩，但我深知，它与上级组织和人民的期望还有一定差距，那只是我自加压力的一个参照系数，只能作为我今后工作的永久动力，保持理想与奋斗不息，才是我人生的目的。假如这次组织和领导信任，给我一个更大的施展自己才华的平台，我将紧紧围绕乡镇计生效劳站工作职能，用一颗年轻炽热的心，勤学、苦干、自律、创新，并从一下五个方面去努力当好一名合格的乡镇计生效劳站长。一、迅速完成“两个转变”，尽快进入角色。认真学习有关的政策法规，深化调查计生效劳站的上情、下情、内情、外情，科学规划，狠抓落实，努力完成由一般干部向领导干部角色的转变，由抓业务工作向驾驭全局的角色转变，尽快进入角色
8、，是当好一名合格站长，抓好乡镇计生效劳站工作的前提和根底。三、健全制度，科学管理，努力提升计生效劳站综合效劳程度。一是要把群众的满意度作为重要标准，建立宣传教育、科学管理、综合效劳相统一的经常性工作机制。二是加大计生知识宣传教育力度。丰富科普宣传内容，把宣传教育与咨询效劳结合起来，努力进步宣传教育工作的针对性和有效性。三是积极推进避孕节育措施的知情选择，扩大技术效劳领域，把技术效劳从单纯的落实节育措施拓展到避孕节育全程效劳，优生优育效劳，生殖保健效劳。四、抓好队伍建立。认真抓好效劳站干部职工的政治理论、政策法规、专业知识学习，加强作风建立、才能建立。加大对技术人员的综合技能培训和职业道德教育，
9、全面提升他们的素质技能程度，不断进步他们的效劳程度和效劳质量，确保广阔育龄群众得到更优质的技术效劳。五、围绕创优工作任务，全面完成创立方案生育优质效劳先进县工作目的。创立省级方案生育优质效劳先进县，是全县今年的一项政治任务，更是乡镇计生效劳站长一项义不容辞的荣耀职责。目前创优工作已进入关键时刻，我决心在县委、县政府的正确领导和县计生局的精心指导下，紧紧围绕创优各工程标任务，强化措施，狠抓落实，确保创立方案生育优质效劳先进县目的顺利实现。各位领导、同志们，今天参加竞职演讲的，都是全县各方面的年轻精英，作为有资格参加这次竞职演讲，我感到无比自豪。我相信县委、县政府的公平、公正，也相信各位领导和同志
10、们的眼睛，假如我竞职失败，证明自己在各方面还有差距，今后更要努力迎头赶上；假如我竞职成功，这是组织和领导对我的厚爱和支持，这份感情和信任我将永远铭刻在心，化作动力，不断鞭策自己，以踏实的工作作风，进取的工作精神，诚心的做人原那么，去争取更大的成绩，努力实现自己的诺言，绝不辜负组织和领导对我的期望。最后，我希望各位领导能将你手中对我来说最神圣、最珍贵的一票，投给老实而有才能的我，我坚信最后的成功一定属于自信的我。谢谢大家！通信站站长竞聘演讲稿位领导、各位同仁：大家好决定参加这次竞聘前，也曾度德量力，思虑再三，而且我的处世哲学就是不与世人争。今天，我之所以参加这次竟聘演讲，是因为一方面，说明我对站
11、长推行领导岗位竞聘上岗机制的拥护和信任；另一方面；通过这次演讲，锻炼自己的才能、展现自己的才华并借此时机和大家交思想，同时，准备让人评价优劣长短，接收站长和大家对我的挑选。我相信，通过这次竞聘活动，必将使我站下一步的竞聘上岗机制呈现一个良好的开端。首先，简单介绍一下自己的经历。1981年考入合肥无线电学校，83年毕业分配到合肥无线电一厂工作，1984年考入省人防通信站工作，85年考入解放军通信指挥学院首届人防通信指挥班，87年毕业后回通信站工作。88年至90年停薪留职在省粮油进出口公司工作。90年被组织派往上派进展为期8个月的社教活动。91年任通信科科长，93年任政秘科科长，96年任通发公司副
12、总经理，10月到武汉通信指挥学院参加全国通信站站长的通信业务培训班。现负责通信科工作。竞聘副站长这个职位，我认为自己具有以下几个方面的有利条件。我第一个有利条件是：一、我具有正直的人品、良好的修养以及完善的工作作风。做为领导，必须先做好人。一个领导无能，最多是件次品，而一个品德不好的领导，那么是危险品。 我在为人上，胸怀坦荡，公正正派，善解人意，与人为善，不搞小动作，这么多年来没有和任何人当面红过脸，背后搞过人。始终认为：沉默是金，忍让是银，帮人是德，吃亏是福。在个人修养上，认为一个人的高尚情操和修养不是凭空与生俱来的，而是经过不断学习，修练培养而来的，所以，平时我只要有空在不影响工作的前提下
13、，读书，习画，从不教一日闲过。努力使自己成为一个有高尚情操有修养的人。在工作作风中，能吃苦耐劳，认真负责。别人不愿做的事我做，要求别人做到的事，自己首先做到。从不揽功 诿 过，假公济私，与人争名利。领导布置的工作总是尽力去做，从不无故推诿。91年新婚后一周，即被领导派往肥西搞社教活动，没说一名怨言。我第二个有利条件是：我具有较全面的组织、协调工作的素质和才能。识大体，顾大局，处理问题较为周全，工作认真负责。具有团结同志，正确处理与领导和其他同志的关系的素养；做工作，办事情，可以做到思路明晰，行止有度，头绪清楚，恰到好处。在肥西开展社教活动时，一个人负责有几千人的一个大村，在各种复杂的情况下，单
14、独一人组织完成了从宣传发动，查对财目，公开选举到组建新的村班子的各项艰巨任务，受到当地群众的热烈欢送和领导的表扬。在通信科、政秘科、公司工作期间，也都能较好的处理协调好与上下左右的关系，没有出现过大失误。我第三个有利条件是：具有熟悉各科详细业务和具有一定的通信专业知识。十几年来从通信科到政秘科，从政秘科到公司都负责过工作，各部门业务和人员都比拟熟悉，而且都能轻松的应对自如。我在通院学的专业是人防通信指挥，并参加了全国人防通信站长培训班，在平时工作中也积累了不少政秘、通信等专业知识，具有通信站干部必须具有的专业知识和素质。在这次全省单边带电台演练中，就专业地、有条不紊的指挥了整个网上演练。顺利地
15、完成了这次演练任务。第四个有利条件是：具有较好文综合才能。诚然人无完人，在肯定有利条件的同时，我也清醒地认识到自己存在一些缺乏之处：与领导、大家交心、交流思想不够。有时工作缺乏主动性，慎重有余，泼辣不够。不过我有信心，在以后为工作理论中在同志们的帮助下不断克制自身的缺乏。对所竞聘岗位的认识和上岗后的设想。一、首先，作为副职，必须理解正职的主要工作思路和目的，我理想概括为24个搞好效劳，稳定大局、内强素质，外树形象，开拓开展，自强不息。详细为以下几点：1、全面可靠地保障省人防办通信的畅通无阻，为机关搞好效劳。通信站的天职是效劳，本质是效劳，表达的价值也是效劳。目前重点任务就是抓好话务、电台、环境
16、卫生，指挥所指挥大厅和窗口效劳质量和程度。 2、不断开拓通信站的生存空间和开展空间，开展是硬道理通信站只有开展了，所做的奉献大了，才能更好表达通信站的生存价值和个人价值，同时才能更好解决目前站里事少人多的场面。站长目前的网站建立以及向地下指挥所要工程等都是为此目的而做的努力。3、利用一切手段、渠道、时机加大培训力度、提升人才培养层次，全面进步全体人同的综合素质，以适应不断更新的通信手段和通信站开展中所需的人才。 4、拓宽各种渠道，采取多种形式，调动各方面的积极性，增加收入，以满足站里工作以及全站人员不断增长的物质文化需要。5、建立和标准一系列规章制度，通过对财务、文档统计、房屋租赁、考勤、执勤
17、、设备维护、采购等一系列规章制度的建立和标准，使工作标准有序，做事有章可循。6、建立和完善各种竞争、淘汰聘用等用人机制。尺有所长、寸有所短，充分发挥各人的特长，从而使我站人人有岗位、人人有事做，机构健全，人岗适宜，定位准确。作为副手，一切都有要以站长的工作思路和目的为中心开展做好自己的工作。二、摆正位置，做好配角、当好参谋。副职的主要职责，对站里的全面工作，要尽其所有，搜集各种信息供站长参考，向站长提供各种建议和主张，帮助站长顺利作出决策，其次，要有统筹兼顾的思想，当好站里的协调人，使做出的决策能符合大多数人的意愿。当站长注意外务活动时，自己要坚守内部事务，当站长转向内部事务时，自己那么承当对
18、处的交涉，弥补站长所不能的面面俱到，当站长因工作需要回避责任时，自己那么要站出来承当恶名，自觉维护一把手的形象。总而言之，要做到尽职不越权，帮助不添乱，补台不拆台。三、天时不如地利，地利不如人和，家和万事兴。只有团结，工作才能形成合力。平时工作难免有产生误解、矛盾和磕磕拌拌的事。所以要协助站长拓宽和疏通民主渠道，遇事和大家商量，虚心真诚地听取群众意见，兼听那么明，偏听那么暗，做好领导和群众，群众和群众之间的协调人，多和大家交心，交朋友，一碗水端平，努力营造一个互相信任、互相帮助、互相理解的人际关系，和谐的工作环境，一个即有民主，又有高度集中，又有个人心情舒畅的工作气氛。四、上岗后要以效劳为目的
19、，不以争取为目的，我始终认为当领导就意味着要吃苦在前，享乐在后，只有奉献，不能索取，不能有任何私心杂念，要想群众之所想，急群众之所急，公正廉明，经常和群众换位，想想群众的感受，事关群众个人切身利益问题上，多为群众争取，尽量让给群众。同时用自己的人格魅力，做好表率作用孔子在论语中就有其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。这句话就是告诫领导者必须培养正气，以身示范。我的座右铭就是：律已足以服人，量宽足以得人，身先足以率人。最后，我表个态，假如领导和大家把我推上这个岗位，我将珍惜这个时机，用心，用情、用良心干好工作。反之，不能上岗，我将一如既往在以后的岗位上尽心、尽力、尽职、尽现。无论结果如何，我都
20、始终会老老实实做人，扎扎实实做事。言必信，行必果。谢谢大家！森林管护站站长竞聘演讲稿尊敬的领导、同志们：大家好!我叫xx，来保护区工作差不多年了，这 年我的收获很大，在管理局的正确领导下，我由一名林业爱好者，成长成一名林业行政执法者，在我跟随我们的站长、同志们一起生活、学习、工作中使我深深地感受到人与自然是相通的，只有热爱大山的人才能真正的读懂大山，只有热爱大山的人，才能真正理解山的绚丽，在与山的对话和交流中净化灵魂、感悟人与自然的真谛，让生命如山风之坦荡，如山林般活力盎然。凭着一股满腔热情，我今天走上讲台来竞选站站长之职，下面谈谈我一旦竞选上该职后的想法和方案。俗话说没有规矩不成方圆，所以我
21、首先要与站里的同事一起制定出属于我们自己站的规章制度，当然肯定要报到科室里(派出所)去批复。其次，在完成上级下达的任务和工作外，要做好四件事：第一：统一和进步认识。我们说：兴趣是最好的教师，我想作为一名管护员应当很明确地认识到自己是干什么的，要是对自己所要履行的职责和义务都不清楚，或者是工作积极性不高，做一天和尚撞一天钟，那我们的工作怎样才能做好呢?所以我要求我们站的管护员一定要结实树立起依法履行职责秉公执法，主动去干工作。谈到认识问题，当然包括周边群众及社区人们的思想认识，因为他们的一言一行都可能与我们怎样去开展工作有关系。这就需要我们的管护员在平时巡山护林之余积极做好周边群众与社区群众的宣
22、传教育工作，发动他们一道关心和支持我们保护区确实事业。进步我们保护区的知名度。第二：实际工作中要抓紧抓早。我们以前站里根本上是一个月开一次会，我想我们站应该至少要开三次会，做到有什么事早让大家知道，明确自己和个人将要做什么，怎样才能把工作做好。第三：抓好重点、难点。对管辖区经常有违法乱纪的地点和人物、物种做好详细记录，做到心里有数，重点防范和打击违法人员。我们管护员不懂得林业法律法规我们怎样去执法，所以加强学习是我们管护员同志一个重点，我们站将制定一些根本的常用的林业行政执法知识、月考试制度，每个月检验我们管护员的执法程度是否有所进步。使我们的管护员个个能独立办案。第四：发挥站里每个人的优势的
23、特长，准备在科研和写作这两块做点力所能及的事，好比去年我个人就对兰花的观察和记录做了大量地工作，同时也发现了一个新品种，等到来年开花后，准备通过业务科报给上级林业部门审批和认定。总之，我们目的是继续发扬我们站的优良作风和传统。争当一流的管护站。当然人无完人，金无足赤，假如我还不够竞选该职位的资格，有幸竞选站的副站长，也是一个很锻炼人的岗位，我也同样做好本职工作，发挥主观能动性，协助站长把站里的工作做好，争当优秀管护站和管护员。WwW.F132.生命需要绿色，人类需要蓝天。最后我提议：让我们为天更蓝，山更青，水更秀，做出自己应有的奉献吧!我的演讲完毕，谢谢大家!站长竞聘演讲稿范文4篇各位领导、各
24、位同志：大家好！ 很有幸在这里向大家汇报我的思想，感谢办领导和站长引入竞争机制，使我有时机通过这种形式让大家对我有更深的理解，竞争机制也将会为每一位提供时机，使大家各尽所能的为的开展建立而努力。 我是建站第一批招进人员，培养了我，我理解，热爱，是我们的根、我们今后的依托。的将来就是我们的将来。因此，我和大家的愿望一样，就是团结一致，不计前嫌，竭尽全力把建立好、开展好，开展了，我们才有前途。 的建立和开展问题，已经谈了很多年了，由于多种原因，始终是争论多于落实，观看多于实干，人心得不到凝聚，士气得不到振奋。 站长来了以后，提出稳定是前提、创新是动力、开展是目的的整体思路，立足于以人为本，以制度为
25、保障，抓好典范表率作用和人员素质进步，内强素质、外树形象，步步落实，说到干到，使我站的开展建立有了一个良好开端。由此我们看到，单位的开展建立，领导是关键，重点是落实。 下面，我谈谈应继续落实的几项工作： 一、通信保障工作 通信保障工作是的根本任务，是存在和开展的根据。特别是指挥所的各类通信、自动化系统的保障。省级指挥所是省办的对外窗口，更是展示实力的阵地。只有业务精湛、效劳优质、保障有力，才能获得各级领导机关的信任和支持，稳固的地位，并以此争取更大的开展空间；更重要的，我们不能忘记所肩负的使命要可以为保护人民生命财产平安到达最正确的通信保障状态。 二、行政管理工作 1、实行目的管理，合理设置内
26、设机构和岗位 就是根据下一步工作的总体目的，科学地按性质、职能和任务设置内设机构，并根据内部机构的责任目的合理设置岗位，使各机构、各岗位能和谐运作，保证总体任务的实现。 2、逐步引入各种鼓励机制，建立和完善各种规章制度 鼓励机制是鞭策和鼓励工作人员优质高效完成任务的有效手段。规章制度那么保证了管理的标准化，最大限度地防止一些人为因素引起的不必要矛盾和障碍，保障单位合法有序的运转。 3、推行合理的用人机制 在座每位都是有头脑、有创造欲望、有积极性的，但个人的天赋再高，他的脑力和体力终归是有限的，同时，每个人都有不同的个性，有长处有短处。怎样才能适才适用、趋长避短，使大家科学的、有机的结合在一起，
27、组成一支有效的队伍去实现既定的目的，过去仅靠管理者定，公与不公根本取决于管理者本人的素质，人为因素过重。要让每个人都能找到合适自己的岗位，组成优势互补的队伍，我们应推行合理的用人机制，如竞争机制、双向选择机制、淘汰机制，还有我们如今正在进展的竞聘机制等。这将会大大调动大家的积极性，充分发挥个人主观能动性，形成比学赶帮超的积极态势，营造出人人有压力、人人比奉献、人人求开展的热烈气氛。如此，单位必将快速开展。 4、加强宣传教育，促进学习交流 七分工作三分宣传，尤其象我们这样的通信保障单位，出问题的时候一定追到你，正常的时候可能就忘了你当然，这句话有些片面。其实，我们有很多工作，有很多感人事例，许多
28、同志整天勤勤恳恳、兢兢业业。假如不宣传，不要讲站外不知道，就是我们站内可能都不清楚。去年，在机关的大力支持和全站人员的努力下，我们通过总结上报，获得了省直创三优文明单位的称号，总机班受到了全省人防工作会议的表彰等等，即肯定了的成绩，也进步了的知名度，更增强了大家的集体荣誉感，竖立了品牌意识。另外，我们还利用自办板报和人防报作为宣传手段，尤其是我们的网站，知名度高、信息量大、涉及面广、更新率快，已成为进展宣传的重要阵地。通过这些宣传，让外界确确实实地感受到了发奋向上的势头。 对内来讲，通过宣传教育，大家理解了国内外的大事，眼界开阔了、观念更新了，理解了人防开展的大好时机和身边的典范典型，信心足了
29、，压力大了，更加努力了；通过学历学习和业务培训，素质进步了、业务面也广了；通过同志间的沟通交流，消除了误会、增进了感情、建立了信任、促进了工作。正如站长要求的：内强素质，外树形象。 三、广开渠道、积极创收，进步职工福利程度 2、利用人防系统优势。参加wto后，将有更多的国内外企业在国内寻找合作伙伴，如政策允许，从设备、仪器、材料代理到帮助工程竞标、联营，我们都可以介入，获取一定收入。 3、其它可行的业务 应该说，有经营创收方面的人才，特别是我们在家的一些同志，这几年在外面积累了一定的经营理念和理论经历，只要有时机、有条件，他们一定能为站里创收做奉献。 以上三大项工作，实际上站长正带着大家逐步落
30、实，当然，有许多工作需要长抓不懈。 今天，我们几位竞聘副站长职位，下面就副站长这个职位谈谈我的理解： 尽管副站长不算什么官，但这一届副站长对的将来将产生重大影响。 大家知道，当前人防事业正处在旺盛的开展阶段，人防通信的地位也随之上升，而我们又处于省级指挥所建立之际，这应该是向前迈进一大步的关键时机，能不能抓住这个机遇，扩大的业务范围，要取决于的开展建立情况，即是否能展示实力，赢得机关的信赖。这一切，我们大家的努力是根底，副站长与站长的配合是关键。通俗的讲站长是想和干结合，以想为主，即主要致力于决策和重要关系的调整，另外处理一些须站长处理的重要事宜。副站长作为助手是干、想结合，以干为主，即通过相
31、应机构实现决策的内容，并负责监视和信息反应，当然在给站长反应信息时也应拿出自己的意见，当好参谋，参与决策，防止盲从。假如说领导就是效劳，那么副站长那么站在效劳的第一线，这就要求副站长不仅要理解上级有关精神和站长的意图，还要熟悉相应机构的业务，否那么，一种结果是外行领导内行，不指挥或瞎指挥，另一种结果是反受权，即把任务交给站长。无论是哪种结果，都将对工作造成危害，影响的开展进程。 尤其重要的是，副站长必需摆正位置，当好助手，受得了委屈，甘当缓冲区，决不能权利越线，矛盾后推，否那么班子内耗，贻害无穷。 我竞聘副站长这个职位，一是我渴望快速开展；二是我认为可以胜任这个角色。 首先，我是通信工程师，熟
32、悉通信、计算机业务。 年我从部队回来后，考入当报务员。年考入解放军通信指挥学院，对通信系统、计算机及人防通信指挥进展了系统学习，因我在校成绩优异和表现突出，荣耀入党，还因我投稿较多，被学院授予院级通信报道先进个人。年受指通处委托，成功组织了全省人防 网的建立、沟通和人员培训。年任通信科长后，与大家一起完善通信资料、精心维护设备及线路，使 故障率降到最低限度，记费准确率进步到最高程度，成功实现主机、记费系统千年虫顺利过渡等。去年月，在指通处统一安排下，与省台人员一起成功组织了全省无线电通信演练，其中演练安排流程表及大局部演习文稿都出自我手。 第二，我积累了许多行政管理工作的经历和教训 年，我到县
33、与儿街镇扶贫，担任挂职副书记，协助分管扶贫、计生工作，对行政管理工作有了一年的理论时机。 自年扶贫回来起，我根本上兼管政秘科工作。在站长的领导和大家的支持下，较好地理顺了内部和外部的关系，获得了机关和相关单位的大力支持。在大家的共同努力下，获得了XX年省直三优文明单位尤其是年以来，我一直承当着站长助手的责任和义务，对配合站长工作有一定的理论经历和教训。 在工作过程中，我积累了很多工作经历，同时也由于经历不够丰富，有些事处理的不尽人意，特别是在协助李站长工作其间，由于自己初次担当助手角色，没有正确理解和把握助手在领导和群众之间应处的位置，过多地考虑怎样去执行领导决策，没有积极的对待大家的反响，不
34、能坚持己见，同时，也由于自己的才能和经历缺乏，导致在一些事情的处理上脱离了群众，出现了失误，引起了不满，产生了误会，通过自我反省和多坦诚与大家交流，特别是向经历丰富的老同志请教，找出缺乏，汲取教训，并在工作中不断调整、改良，使自己不断成熟。为了进步行政管理程度和自身素质，我还于XX年参加了行政管理本科班的学习。 第三、年至年，我曾经担任站劳服公司副经理，对经营、创收有一定的理解。 第四、特别强调一点，作为副站长，仅具备业务才能是不够的，还必须有强烈的责任感、使命感、事业心，要以身作那么，要求别人做到的，自己首先要做好。这一点请大家帮我下评语。 要做好一名过硬的副站长，我还存在一定的差距。我在过
35、去的工作中缺乏大刀阔斧的气魄，例如有时过于碍情面，不能理直气壮地坚持原那么；有时怕别人说出风头怕伤和气过于谦让，放不开手脚；有时怕得罪人，力求人人兼顾，面面俱到，反而造成了工作上的被动。通过对自己过去工作的深化反省和领导同志们对我的点拨，我深化地认识到，作为一位负责人，仅无私奉献是不够的，更要坚持原那么，无畏管理，大刀阔斧，眼前可能会得罪人，但只要自己行的正、站的直，问心无愧，只要有利于单位的开展建立，有利于集体的利益，就要大胆的想，大胆的干，只要单位开展了，职工利益进步了，最终会赢得群众的理解和支持。当然，我还有很多缺点，在工作我也会有失误，我衷心的希望大家能及时的给我指出，我一定会认真调整
36、、努力改正。 总之，在今后的工作中，我一定会汲取经历教训，发扬优点，克制缺点，努力进步自身素质和工作才能，为的开展建立作出更大奉献。 无论这次竞聘结果如何，我都会继续努力。 谢谢支持加油站长竞聘演讲稿 站长竞聘演讲稿范文2 公司各位领导、同志们：大家好！二十年的辛苦工作,历尽坎坷,硕果累累,我把人生中最珍贵的光阴全部献给了我衷爱的石油事业我见证了xx石油公司由弱到强、由松散到标准中的每次变革。变革中我曾迷惑过、彷徨过，也曾深深的不解过，我一次又一次的陷入了深深的考虑，做为一名老职工，老站长，我该怎么办？最后我想通了，只有通过学习，再学习，更新观念，发奋上进。面对这一次的竞聘，我不再犹豫，决心抓
37、住机遇，迎来我人生的第二次创业。我的口号是：理论自我，再创辉煌！这一次我选择了第一加油站作为我二次创业的舞台，我坚信凭借着我丰富的工作经历和成熟老练的办事才能，力争赢得成功，获得成功。下面是我对如何开展工作的几点想法：二、强化效劳，严格管理。在市场竞争如此剧烈的今天，要彻底改掉坐等收钱的“官商”心态和作风，及时导入现代营销理念，以人为本，强化意识，优质效劳，改坐等加油为站位加油，加油员使用统一的文明用语，礼貌迎送，标准效劳，编写日常考评细那么，每日组织单人效劳考评，改24小时工作制为8小时工作制，实行站长长期值班制。工资二次分配，实行升油工资考评积分的新方法，进步全站职工的工作积极性，打破吃大
38、锅饭的旧分配体制。三、立足效劳，开阔视野，英勇地走出去，走向市场，走近用户，倾听意见，多谈想法，利用企业良好的信誉和自身不懈的努力，使之成为我们又一批忠诚的用户，以“只争朝夕，与时俱进”的昂扬斗志，拓展市场，创销售佳迹。四、依托一站可开展多元化效劳的优势，特色效劳，亲情效劳，建立用户会员制，在公司给予的权限内，最大限度的为他们提供优惠政策，如随时免费洗车、免费检查轮胎，对其发放救援卡，我们将利用各种关系为其解决一切力所能及的困难，让每一位会员都在我们的优质效劳中感受到家一样的温暖。五、加强职工平安教育，每周组织学习平安知识，力争做到全年平安无事故。定立细致严格的卫生标准，让一座整洁舒适的加油站
39、成为平泉的标志建筑。让平泉石油公司的窗口更明、更亮。回首往事，历历在目，多年来辛勤工作，诚恳作人，虽然社会在变，机制在变，可一颗对企业无限忠诚的心从未改变。无论这次竞聘成功与否，我都无怨无悔，愿为企业永远的一颗锣丝钉。谢谢大家!计生效劳站长竞聘演讲稿 站长竞聘演讲稿范文3 尊敬的各位领导、同志们：大家好！今天，我有幸参加全县公开选拔乡镇计生效劳站长的竞职演讲，站在这富有挑战而又充满机遇的演讲台上，面对大家关注和审视的目光，心情格外冲动。借此时机，首先我要感谢县委、县政府给我们搭建了一个参与竞争迎接挑战的平台。同时，我还要对百忙中抽出时间前来参加这次竞职演讲的各位领导和在场的工作人员表示深深的谢
40、意！我叫，男，汉族，1978年8月1日出生，大学本科文化程度，中共党员，县城关镇人，年9月参加工作，先后在镇、团县委工作，历任镇青年干部、文书、组宣干部、团县委希望办副主任，曾先后荣获全市“优秀团干部”，全县“党务工作者”、“四五”普法先进个人等荣誉称号。回忆近十年的工作经历，各项工作虽获得了一定的成绩，但我深知，它与上级组织和人民的期望还有一定差距，那只是我自加压力的一个参照系数，只能作为我今后工作的永久动力，保持理想与奋斗不息，才是我人生的目的。假如这次组织和领导信任，给我一个更大的施展自己才华的平台，我将紧紧围绕乡镇计生效劳站工作职能，用一颗年轻炽热的心，勤学、苦干、自律、创新，并从一下
41、五个方面去努力当好一名合格的乡镇计生效劳站长。一、迅速完成“两个转变”，尽快进入角色。认真学习有关的政策法规，深化调查计生效劳站的上情、下情、内情、外情，科学规划，狠抓落实，努力完成由一般干部向领导干部角色的转变，由抓业务工作向驾驭全局的角色转变，尽快进入角色，是当好一名合格站长，抓好乡镇计生效劳站工作的前提和根底。三、健全制度，科学管理，努力提升计生效劳站综合效劳程度。一是要把群众的满意度作为重要标准，建立宣传教育、科学管理、综合效劳相统一的经常性工作机制。二是加大计生知识宣传教育力度。丰富科普宣传内容，把宣传教育与咨询效劳结合起来，努力进步宣传教育工作的针对性和有效性。三是积极推进避孕节育
42、措施的知情选择，扩大技术效劳领域，把技术效劳从单纯的落实节育措施拓展到避孕节育全程效劳，优生优育效劳，生殖保健效劳。四、抓好队伍建立。认真抓好效劳站干部职工的政治理论、政策法规、专业知识学习，加强作风建立、才能建立。加大对技术人员的综合技能培训和职业道德教育，全面提升他们的素质技能程度，不断进步他们的效劳程度和效劳质量，确保广阔育龄群众得到更优质的技术效劳。五、围绕创优工作任务，全面完成创立方案生育优质效劳先进县工作目的。创立省级方案生育优质效劳先进县，是全县今年的一项政治任务，更是乡镇计生效劳站长一项义不容辞的荣耀职责。目前创优工作已进入关键时刻，我决心在县委、县政府的正确领导和县计生局的精
43、心指导下，紧紧围绕创优各工程标任务，强化措施，狠抓落实，确保创立方案生育优质效劳先进县目的顺利实现。各位领导、同志们，今天参加竞职演讲的，都是全县各方面的年轻精英，作为有资格参加这次竞职演讲，我感到无比自豪。我相信县委、县政府的公平、公正，也相信各位领导和同志们的眼睛，假如我竞职失败，证明自己在各方面还有差距，今后更要努力迎头赶上；假如我竞职成功，这是组织和领导对我的厚爱和支持，这份感情和信任我将永远铭刻在心，化作动力，不断鞭策自己，以踏实的工作作风，进取的工作精神，诚心的做人原那么，去争取更大的成绩，努力实现自己的诺言，绝不辜负组织和领导对我的期望。最后，我希望各位领导能将你手中对我来说最神
44、圣、最珍贵的一票，投给老实而有才能的我，我坚信最后的成功一定属于自信的我。谢谢大家！加油站站长竞聘演讲稿 站长竞聘演讲稿范文4 尊敬的各位领导、各位评委：你们好！我叫*，今年*岁，在我这*年的工作中，我把自己的青春奉献给了咱们的石油行业，这些年来我辛苦工作,在历尽坎坷的同时,也收获了累累硕果，通过不断的学习，我从一个羸弱的年轻人成长为一个有经历、有上进心的加油站工人，今天，我感谢在座的各位领导能给我面试*加油站站长一职的时机，好好把握住这次时机，为*加油站今后的繁荣开展，做出自己的奉献。我来自一线，多年从事加油站工作，这些来，我先后从事过油库计量员、加油站计量员、光滑油门市、液化气站站长、加油
45、站站长等职位，今天，我能来竞聘这个职位，主要具有以下优势。一、个人竞聘优势一有很强的沟通才能本人拥有很强的沟通才能，在日常工作中，我们在效劳好新用户的前提下,要尽快将大量流失的用户重新聚拢起来,我个人凭借着良好的沟通才能和办事才能与客户进展了良好的沟通交流，却保客户不会丧失。二良好的人际关系至今为止，我工作已经有*年了，这些年来，我凭借着良好的人际关系，开展了很多的客户。像咱们*市的一些企事业单位，大多数已经成为加油站的定点加油用户，现如今*公司，*林场等。他们的领导也已经和我达成共识。准备帮助我们加油站进展宣传和推广工作。还有，就是非固定用户的大批量用油。例如西山风力发电二期三期工程的施工单
46、位，经过我的几次走访，已经成为我们加油站的定点购油用户。三平安教育方面我深知加油站平安工作的重要性，为了能提升平安性能，让顾客能放心来我们站加油，在加油站平安管理工作上拥有很多工作经历，可以保证加油站平安工作深化到位，让各位领导和客户到达满意。二、竞聘成功后的工作措施各位领导假如这次我竞聘*加油站站长一职成功，我将在*加油站开展如下工作。一稳定客户，做大销量目前，同行业加油站竞争剧烈，其它加油站在油价的优势和促销的方式上直接冲击到我站的销量、削弱我们的市场、抢走我站的客户。我们目前将面临一场剧烈的竞争，所以，我们要做好以下工作：1、落实五项便民措施，推行容美茶水效劳，形成员工与顾客浓浓茶水情。
47、2、建立用户会员制，长期会员，资紧张时想受优先权。3、发放救援联络卡，帮助联络修车，送配件，送光滑油，解决用户困难。4、抓住资，在中油脱销时抓好效劳，做好宣传争取用户。5、理解对方的经营情况，准确掌握对方销售节奏，做到心中有数。6、建立客户视像档案，做到人车合一。依托容美站可开展多元化效劳的硬件优势，特色效劳，亲情效劳，在公司给予的权限内，最大限度的为他们提供优质效劳，洗车效劳、加水，检查轮胎，依托市场调研、 联络、登门拜访等方式，做到客户的信息及时更新，客户的需求及时回应，客户的抱怨及时处理，形成严密、结实、友好、和谐的客户关系。走访大客户，特别是菜坡煤矿运输车队，鑫新矿业公司，物流公司，反
48、季节蔬菜运输老板，大型矿山机械。应尽快把这局部用户聚拢起来，力保市场不失，做大销量。二强化效劳，严格管理在市场竞争如此剧烈的今天，及时导入现代营销理念，以人为本，强化意识，优质效劳，加油站员工使用文明效劳用语，礼貌迎送，标准效劳，编写日常考评细那么，每日组织单人效劳考评，改24小时工作制为8小时工作制，实行站长长期值班制，确保住站率85%。工资二次分配，实行升油工资考评积分的新方法，进步全站职工的工作积极性，打破吃大锅饭的旧分配体制。三抓标准化效劳,树品牌效应加油站是中石化对外的形象窗口，标准化效劳的好坏，直接影响到整个公司形象。为此标准化效劳对加油站的形象来说是非常重要，抓好标准效劳，就等于抓住了品牌效益。抓标准化效劳要从细微、点滴入手、从着装、站容、站貌、效劳用语着手，要求每个员工牢记“引、问、开、加、盖、擦、唱、送”八个，并能分细每步操作程序，按章严格操作。标准员工的行体动