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1、燃气企业消防安全管理中存在的问题及对策 摘要：本文结合当前的消防安全管理机制，对目前燃气企业在消防安全管理方面存在的问题进行研究、分析，并就如何进一步加强燃气企业的消防安全工作管理的对策，进行探讨。关键词：燃气企业 消防管理 存在问题 管理对策 燃气企业经营的燃气产品，具有易燃易爆的属性。一旦发生火灾会造成重大经济损失或者人员伤亡，给社会经济发展和人民生命财产带来不良影响和损失。近年来燃气火灾爆炸事故也时有发生，因此燃气加强消防安全管理已刻不容缓。笔者结合工作实践，就如何进一步加强燃气企业消防安全管理谈一些思考。1、燃气企业消防安全管理工作存在的主要问题 1.1 消防设施管理问题突出。消防安全
2、随着经济的不断发展，新技术不断推广应用，技术含量越来越高，应用也越来越广。但消防技术在不断应用中，许多企业的管理跟不上，特别是一些企业的值班人员对消防设施性能不熟悉、不了解，不懂得如何操作。1.2 企业员工流动性大，不熟悉单位内部消防设器材、设施使用，由于企业本身的经营状况，单位内部员工流动性很大，从而出现了单位部分员工对基本的消防器材使用都不熟悉，部分员工甚至跟本不会识别和使用。这给企业内部安全管理带来了一定的难度。1.3 消防安全制度不落实，火灾隐患不能得到及时排除。根据公安部 61 号令规定了企业应当落实逐级消防安全责任制和消防安全责任制，确定各级、各的消防安全责任人。但是在实际当中，很
3、多单位就没有明显的安全责任划分，导致相关责任人不能按要求履行安全责任制，对单位内部消防器材、设施使用和运行状况不熟悉，一些消防器材、设施的缺少必要的检查和维护导致其不能正常运行的现象也很常见。1.4 企业效益差，消防投入逐渐减少。近年来，由于部分企业负担加重，效益差，有的企业处于亏损状态，消防投入随之减少。此外，由于认识理念上的偏差，导致企业重效益、轻安全，对消防安全管理工作麻痹大意，于是出现了”三合一”等严重的火灾隐患，随时威胁着企业的生存和发展。1.5 企业消防保卫干部被精简或事业心不强。有的单位将消防工作与其它工作混在一起，归属混乱，职责不清，消防保卫干部待遇下降，等同于企业的一般工人；有的由于精简人员，消防保卫干部面临着严峻的竞争环境，因此，他们的积极性受到影响；有的现在虽然享受一定的待遇，但也往往一人身兼数职，消防工作难以正常开展。