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1、实用的保险合同模板汇总9篇实用的保险合同模板汇总9篇随着人们法律观念的日益加强，许多场所都离不了合同，它也是减少和防止发生争议的主要办法。那么我们拟定合同的时候需要留意什么问题呢？下面是我精心整理的保险合同9篇，希望对大家有所帮助。保险合同篇1中国保险公司公司终止保险代理合同通知书(样本)编号：_鉴于你方不能履行(违背)与我公司依法订立的第号（保险代理合同书(保险代理公司)）第_条第_款，有关_的规定，自_年_月_日起，提早终止与你方的委托保险代理关系，解除第_号保险代理合同。并请你方按原合同第_条第_款规定，于_年月_日前办理好如下事宜：一、将为我公司代收的保费及利息等相关款项划缴我公司_银
2、行帐户，跨越规定日期，按每日_%收缴利息。二、将使用我公司的单证、条款、宣传材料等交回我公司。三、到我公司部门办理清算交接手续，填写（终止保险代理合同清算交接单）。如你公司自本通知送达之日起30天内没有回复，视为默示同意，我公司将依法按本通知书履行。自终止之日起，你方不得再以我方名义和使用我公司业务单证或条款开展代理业务活动。否则，由此产生的法律责任及经济损失由你方承当。特此通知。保险公司负责人签字：保险公司盖章年月保险合同篇2被代理人下面简称甲方：地址：邮政编码：经营答应证号码：负责人：代理人下面简称乙方：家庭住址：邮政编码：身份证号码：（保险代理从业人员资格证书）编号：根据（中国保险法）、
3、（保险公司营销效劳部管理办法）和（保险代理人管理规定试行）及有关法规，甲乙双方经平等协商，就保险个人代理事项达成一致，签订本保险代理合同。第一条本保险代理合同自甲乙双方签字或盖章，且乙方保证人在（履行保险个人代理保险代理合同保证书）上签字或盖章之日起生效。代理期限个月，自年月日起至年月日止。第二条甲乙双方的关系为保险代理保险代理合同关系，不直接或间接构成劳动关系。第三条甲方委托乙方在本保险代理合同受权范围内为甲方代理保险业务。第四条代理地域范围甲方受权乙方在甲方经营区域省自治区、直辖市市地区、州、盟县市、区、旗代理保险业务。第五条代理业务范围一甲方受权乙方代理下列保险业务按险种列明二乙方代理保
4、险业务的行为限于：1、向客户宣传、介绍、推荐甲方提供的保险产品；2、将投保人填写的投保单及相关的投保材料交付甲方；3、代理甲方收取保险费，并将甲方签发的保险单、保险费收据等相关单证交付给投保人；4、承受客户咨询；5、甲方书面委托的其他事项。三乙方不得处理下列事项：1、签发或修改保险单和保险费收据；2、核保、核赔；3、其他未经甲方书面受权的事项。第六条本保险代理合同有效期内，乙方在甲方受权范围内，代为办理保险业务的行为，由甲方承当责任。乙方超出本保险代理合同甲方书面受权范围的行为，由乙方承当责任。第七条保险费的解付方式和期限一乙方应在收到保险费当日将代收的保险费全额解付甲方或存入甲方指定的银行帐
5、户；特殊情况下经甲方同意，解付期限能够延长为收到保险费二十四小时之内。二乙方不得使用非甲方帐户收取保险费，不得将保险费挪作他用。第八条代理手续费支付标准和支付方式一甲方根据国家规定，向乙方支付代理手续费。双方约定的各险种手续费标准是：二甲方按列明的手续费率向乙方支付代理手续费，但乙方所得代理手续费产生的税款由乙方承当。三甲方按每一会计月份的实收保险费以现金或转帐方式结算乙方代理手续费，结算日为次月日，遇节假日顺延。四甲方根据国家有关法律、法规和行政规章以及甲方业务管理需要，可调整手续费标准，如乙方不能认可新的手续费标准，本保险代理合同自动终止。五同时符合下面三个条件，乙方才有权要求甲方支付代理
6、手续费：1、甲方已审核签发保险单；2、甲方已全额收到保险费；3、代理行为符合代理保险代理合同各项约定。六乙方代理的业务发生退保或变化，甲方相应调整乙方的手续费。第九条甲方的权利：一根据国家有关法律、法规和行政规章，制订个人代理管理制度，并据此对乙方与保险代理有关的行为进行管理；二对乙方代理业务的核保、核赔权；三乙方越权代理及违背本保险代理合同其他约定的，甲方有权解除本保险代理合同；造成甲方损失的，甲方有权向乙方索赔；四在本保险代理合同有效期内留存乙方（保险代理从业人员资格证书）；五按税务机关规定代扣乙方应缴纳的税款；六了解乙方代理业务完成情况和代理客户具体信息。第十条甲方的义务：一根据本保险代
7、理合同约定向乙方支付代理手续费；二对乙方在甲方受权范围内代理的保险业务承当保险责任；三为乙方核发或更换（保险代理人展业证书）；四将乙方（保险代理从业人员资格证书）报保险监管部门备案并办理年度检验；五为乙方提供从事保险代理业务所需展业证件、业务单证和甲方以为需要的宣传材料；六认真听取乙方提出的合理化建议；七为乙方提供与保险代理业务有关的培训。第十一条乙方的权利：一在受权范围内为甲方代理保险业务，并获得甲方支付的代理手续费；二依法解除本保险代理合同；三获得甲方提供的有关代理业务的展业证件、业务单证、宣传材料；四享有甲方为其提供的与保险代理业务有关的培训；五回绝甲方的违法、违规和非书面委托事项。第十
8、二条乙方的义务：一遵照国家有关法律、法规和行政规章以及甲方制订的有关规章制度，遵照职业操守，维护甲方及投保人、被保险人和受益人的合法利益，维护甲方的社会形象；二加入甲方组织的业务培训，不断提升专业技能；三向投保人全面讲明保险保险代理合同内容，并根据甲方的要求就保险标的和被保险人的有关情况提出询问；对于保险保险代理合同中的责任免除条款，向投保人明确讲明；四协助甲方了解投保标的的真实情况和风险状态；五按本保险代理合同约定向甲方解付代收的保险费；六保守甲方和代理客户的商业机密；七非经甲方书面受权，不为甲方以外保险机构代理保险业务；八按甲方要求确定展业身份称呼，不向投保人作任何与保险业务有关的虚假宣传
9、和承诺；九在接到投保人或被保险人的出险通知后，及时通知甲方；十保险保险代理合同订立后，在接到投保人要求变化、终止或者解除保险代理合同的恳求后，及时转告甲方。第十三条保证乙方请作为乙方履行本保险代理合同的保证人，由其出具的（履行保险个人代理保险代理合同保证书）是本保险代理合同的构成部分。第十四条保险代理合同的变化一在本保险代理合同有效期内，根据国家有关法律、法规和行政规章，甲乙双方协商一致，可依法对保险代理的地域范围、险种范围、代理手续费标准、保证人等保险代理合同内容进行变化，并订立补充协议予以约定。二双方如不能就变化事宜达成一致意见，本保险代理合同自动终止。第十五条保险代理合同的终止及解除一本
10、保险代理合同期满前三十天内，甲、乙双方任何一方能够向对方提出续签保险代理保险代理合同，经双方协商一致能够续签保险代理保险代理合同。二在本保险代理合同有效期内，甲乙任何一方要求解除保险代理合同，应提早三十天书面通知对方。三乙方有下列情况之一的，甲方可随时单方解除保险代理合同：1、违背国家法律法规；2、违犯社会公德，损害甲方信誉和形象；3、挪用或侵占保险费；4、串通投保人、被保险人或保险受益人欺骗甲方；5、使用不正当手段强迫、引诱或者限制投保人、被保险人投保或转换保险人；6、擅自变化保险条款，提升和降低保险费率；7、泄漏客户信息及甲方商业机密；8、遗失主要保险单证造成甲方重大损失；9、为甲方以外的
11、保险机构代理保险业务；10、违背本保险代理合同约定中乙方的任何一项义务。四有下面情形之一的，本保险代理合同终止：1、本保险代理合同期满；2、乙方丧失民事行为能力；3、乙方丧失劳动能力；4、乙方（保险代理从业人员资格证书）被保险监管部门撤消；5、法律规定的其他应当终止的情形。五本保险代理合同终止或解除时，乙方须将甲方核发的（保险代理人展业证书）、代理期间有关的单证材料、代理客户资料、乙方和保证人留存的代理保险代理合同原件和借用甲方的物品交还甲方，并办理有关手续；甲方交还乙方（保险代理从业人员资格证书）。六本保险代理合同终止或解除后，乙方不得再以甲方的名义从事保险代理活动。第十六条违约责任一甲方无
12、正当理由，未按本保险代理合同约定向乙方支付代理手续费，除应如数支付代理手续费外，每拖延壹日，要向乙方支付应支付代理手续费金额%的违约金。二乙方未在本保险代理合同约定的期限内向甲方解付保险费，除应如数上交保险费外，每拖延壹日，要向甲方支付应交付保险费金额%的违约金。三甲乙双方违背本保险代理合同约定，除本条第一、二款的情形以外，须支付壹百元至伍百元的违约金。四乙方超越甲方受权范围或者在代理保险代理合同终止后仍以甲方名义进行的活动，除经甲方追认的以外由乙方自行承当责任。五甲方不履行保险代理合同义务或违背保险代理合同约定，乙方有权提出解除本保险代理合同，给乙方造成损失的，乙方有权要求赔偿损失。六乙方违
13、背国家法律法规或违背本保险代理合同约定造成甲方损失的，须根据损失金额支付赔偿金。第十七条争议处理甲乙双方就本保险代理合同发生争议时，可协商解决。协商不成，可依法仲裁或提起诉讼。第十八条附则本保险代理合同一式四份，甲乙双方及乙方保证人各持一份，报甲方所属分公司备案一份。甲方盖章乙方签字盖章年月日年月日保险代理合同签订地点：省自治区、直辖市市地区、州、盟县市、旗、区。附件：履行保险个人代理保险代理合同保证书致中国人民产业保险股份分支公司：根据你公司与保险个人代理人下面称“被保证人签订的第号（保险个人代理保险代理合同书）下面简称（保险代理合同书），本保证人自愿为（保险代理合同书）项下被保证人所应负的
14、民事责任提供连带责任保证。本保证人在这里声明和保证：一、本保证人是，在不具备担保资格或能力时，本保证人保证及时通知你公司。二、本保证人与他方签订的任何保险代理合同、协议均不影响本保证的真实性和有效性。保证人为法人的：保证人：盖章法定代表人签字：保证人地址：联络邮政编码：年月日保证人为天然人的：保证人：签字身份证号码：家庭住址及邮政编码：工作单位名称：工作单位地址及邮政编码：联络年月日讲明：一保证人为天然人的须提供下列材料：1、身份证原件和复印件；2、个人收入和拥有所有权的资产证明。二保证人为法人单位的须提供下列材料：1、营业执照及法人代码证复印件盖章；2、法定代表人身份证原件和复印件；3、拥有
15、所有权的资产证明和开户银行证明。保险代理合同续签协议甲乙双方协商一致，按原保险代理合同条款续签保险代理合同。新保险代理合同自甲乙双方签字或盖章，且乙方保证人签字或盖章之日起生效。代理期限个月，自年月日起至年月日止。甲方盖章乙方签字盖章年月日年月日保证人为法人的：保证人：盖章法定代表人签字：保证人地址：联络邮政编码：年月日保证人为天然人的：保证人：签字身份证号码：家庭住址及邮政编码：工作单位名称：工作单位地址及邮政编码：联络年月日保险代理合同签订地点：省自治区、直辖市市地区、州、盟县市、旗、区保险合同篇31、保险合同的约定期限届满;2、保险人履行了赔偿或给付保险金责任;3、保险标的发生部分或全部
16、损失;4、（保险法）规定的其他合同终止的原因：(1)产业保险保险标的危险水平增长，而被保险人未按合同约定及时通知保险人;(2)人身保险合同投保人、受益人存心故意造成被保险人死亡、伤残或者疾病的;(3)以死亡为给付保险金条件的人身保险合同，被保险人自杀的;(4)人身保险合同被保险人存心故意犯罪导致本身伤残或者死亡的。保险合同篇4第一章保险对象第一条凡机关团体企业事业单位的在职人员，身体健康，能正常工作或正常劳动的，能够作为被保险人，由其所在单位向保险公司集体办理投保手续个人可以以投保。第二章保险期限第二条保险期限为一年，自起保日的零时起到期满日的二十四时止。期满时，另办续保手续。第三章保险金额第
17、三条保险金额最低为壹仟元，最高为壹万元。在这里限度内，一个单位选定一个保险金额。保险金额一经确定，半途不得变化。第四章保险责任第四条本保险为定期意外伤害保险。被保险人在保险单有效期间，因意外伤害事故以致死亡或残废的，保险公司按下列各款规定给付全部或部分保险金额。因意外伤害事故以致死亡的，给付保险金额全数。因意外伤害事故以致双目永久完全失明或两肢永久完全残废，或一目永久完全失明同时一肢永久完全残废的，给付保险金额全数。因意外伤害事故以致一目永久完全失明或一肢永久完全残废的，给付保险金额半数。因意外伤害事故造成本条二、三两款以外的伤害以致永久完全丧失劳动能力、身体机能，或永久丧失部分劳动能力、身体
18、机能的根据丧失水平给付全部或部分保险金额。第五条被保险人在保险单有效期间，不管由于一次或连续发生意外伤害事故，保险公司均按第四条的规定给付保险金。但给付的累计总数不能跨越保险金额全数。给付金额累计总数到达保险金额全数时，保险效力即行终止。第五章除外责任第六条由于下列原因所致被保险人的死亡或残废，保险公司不负给付保险金的责任；被保险人的自杀或犯罪恶为；被保险人或其受益人的存心故意或诈骗行为；战斗或军事行动；被保险人因疾病死亡或残废。第七条被保险人因意外伤残所支出的医疗和医药等项费用，保险公司不负给付责任。第六章保险费率第八条保险费率根据行业工种或工作性质分别订定。第七章保险手续和保险费的缴付第九
19、条投保时，投保单位应填写投保单一份和全体被保险人名单一式三份，经保险公司核定承保后签发保险单。第十条被保险人在投保时，能够指定受益人，假如没有指定受益人，以法定继承人为受益人。第十一条在保险单有效期间，投保单位如因人员变动，需要加保或退保，或因被保险人要求变化受益人，应填写变动通知单一式三份，送交保险公司据以签发批单，作为保险单的附件。被保险人半途离开职位，不管已否办理修改手续，均自离开职位之日起丧失保险效力，保险公司应退还已缴的未到期保险费。第十二条投保单位应在保险起保日一次缴清保险费，有十分约定的可分期缴费。保险公司于收到保险费后，保险单开始生效。分期缴费的，如在约定期限内不能交付时，保险
20、单即行失效。第八章保险金的申请和给付第十三条被保险人在保险单有效期间，发生保险责任范围内的死亡或残废时，被保险人或其受益人应通过投保单位向保险公司申请给付保险金，并提供下列单证：保险合同篇5第一讲（劳动合同法）一、劳动合同法适用的范围1、劳动合同法适用的用人单位。所有的用人单位，它包括经工商局登记注册的企业、个体工商户，也包括国家机关、事业单位、社会团体，还包括会计师事务所、律师事务所等合伙组织和基金会。2、劳动合同法适用的劳动者。我市的在编人员和近几年为乡镇招录的本科毕业生不适用劳动合同法，除此之外，所有在劳动合同法适用的用人单位中工作的劳动者。3、保姆、家庭钟点工不适用劳动合同法。由于他所
21、效劳的是家庭，而不是劳动合同法调整的用人单位。4、为个体包工头打工的人员适用劳动合同法。个体包工头是以营利为目的的，固然没有工商执照，但他是应该起执照而没有起执照，属非法用工，也按有工商执照对待。二、用人单位与劳动者订立书面劳动合同是必需的1、劳动合同法规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，建立劳动关系必需订立书面劳动合同。用人单位能够在建立劳动关系前订立劳动合同，可以以在建立劳动关系后订立劳动合同，但最晚不得跨越一个月。2、假如用人单位在用工一个月还没有与劳动者订立书面劳动合同，那么将从用工第二个月的第一天开始为劳动者支付双倍工资，共支付11个月。1假如用工一个年还没有与劳动者订
22、立书面劳动合同，法律上视为订立了无固定期限的劳动合同。3、假如劳动者不与用人单位订立书面劳动合同怎么办？（中国劳动合同法施行条例）规定，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无需向劳动者支付经济补偿，但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。4、劳动合同一式两份，用人单位一份，必需给劳动者一份。三、劳动合同的种类劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。1、固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。2、无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时
23、间的劳动合同。也就是只要劳动者没有过错、用人单位能够正常开展工作，劳动者就能够工作到退休。用人单位与劳动者协商一致，能够订立无固定期限劳动合同。但假如劳动者在该用人单位连续工作满10年或连续订立两次固定期限劳动合同后，只要劳动者提出订立无固定期限劳动合同，用人单位必需订立无固定期限劳动合同。3、以完成一定工作任务为期限的劳动合同。是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。四、劳动合同条款一法律要求必需具备的条款1、用人单位的名称、居处和法定代表人或者重要负责人；22、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；3、劳动合同期限；4、工作内容和工作地点；5、工作时
24、间和休息休假；6、劳动报酬；7、社会保险；8、劳动保卫、劳动条件和职业危害防护；9、法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。二双方能够协商的条款：劳动合同能够约定试用期、培训、保守机密、补充保险和福利待遇等其他事项。1、假如约定试用期的要遵守下面4条。1试用期包括在劳动合同之内。2试用期的时间。劳动合同期限3个月下面不许约定试用期；劳动合同期限3个月至1年的，试用期不得跨越1个月；劳动合同期限1至3年的，试用期不得跨越2个月；3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得跨越6个月。3试用期的次数。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。4试用期的待遇。不得低于本单位一样岗位最低档工
25、资的80%，不得低于劳动合同约定工资的80%，不得低于我市最低工资标准。如今是每月900元。即两个80%，一个最低。2、假如约定培训的要遵守下面4条。1培训项目。必需是专业技术培训。上岗前的教育、军训等培训不算。32用人单位支付的培训费用。包含用于培训该劳动者有凭证的培训费用、培训期间的差旅费、因培训产生的用于该劳动者的其他直接费用。共3项。3能够约定效劳期。效劳期的时间双方协商。4劳动者违背效劳期约定的，应当根据约定向用人单位支付违约金。支付约定金的方法是将用人单位为该劳动者支付的培训费用分摊到效劳期内，劳动者效劳时间差几个月支付几个月分摊的培训费作为违约金。3、假如约定保密条款的，要遵守下
26、面6条。1保密的内容是用人单位的商业机密和与知识产权相关的事项。2保密的时间是双方履行劳动合同期间和劳动合同终止或解除后。一是劳动合同履行期间劳动者违背保密约定的劳动合同法没有作规定，应由其它相关法律来调整。二是劳动合同法规定的是劳动合同终止或解除后，对劳动者的竞业限制。3竞业限制的人员。只要用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。其别人员不得约定竞业限制。4竞业限制怎么制订。一是在解除或者终止劳动合同后最多2年，二是竞业限制人员不得到与本单位生产、经营同类产品，从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位工作。三是不许自己创办生产、经营同类产品，从事同类业务的企业。5要给劳动
27、者一定的经济补偿金。劳动合同约定竞业限制条款，要约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。如不给劳动者经济补偿，劳动者没有义务遵照竞业限制约定的条款。46劳动者违背竞业限制约定的，应当根据约定向用人单位支付违约金。违约金多少，法律没作规定，双方商定。五、劳动报酬和休息休假这一讲重要遵守下面3条。1、对工资数额和支付的要求。要双方协商一致，但不得低于我市的最低工资。目前是每月900元。用人单位必需按月支付。假如用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者能够依法向人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。3、对增长工作时间的规定。假如需要加班，每周最多允许加1天
28、，也就是每周至少休息1天。假如需要加点，一般天天不跨越1小时，特殊情况时，在保障劳动者健康的条件下天天不得跨越3小时。不管加班还是加点，必需通过工会与职工协商，每月总数不得跨越36小时。加点的，按150%付给工资。休息日加班的，能补休的要补休，不能补休的要支付200%的工资。节假日加班的要支付300%的工资。六、劳动合同的终止和解除一劳动合同的终止和解除的概念。解除是在合同履行当中停止履行。终止是出现下面情况劳动合同结束：合同已到约定期限，劳动者已享受基本养老保险待遇，劳动者死亡或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的，用人单位被依法宣告破产的，用人单位被撤消营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决
29、定提早解散的。5篇三：劳动合同法的社会保险费怎么算劳动合同法的社会保险费怎么算？我的月工资为1490，基本工资是1200，满勤200，膳食补助90，如今我已经辞职，解除劳动合同，由于合同里并没有给我买社会保险，我已经在这里工作了8个半月，如今我发起劳动仲裁要求补缴自加入工作之日起至今解除劳动合同之日止欠缴的社会保险费，请问这怎么算，大略多少？满意的我加分满意答案好评率：100%楼主你好.假如按你的工资1490元作为基数购买的话那么详细费用如下：养老保险：个人月缴费119.2元8%单位月缴费178.8元12%医疗保险：个人月缴费29.8元2%单位月缴费149元10%重特病个人每月1元单位每月8.
30、94元0.6%失业保险：个人月缴费7.45元0.5%单位月缴费14.9元1%失业保险是按20xx年比例，假如按20xx年比例的话，那么个人缴费就是14.9元1%，单位缴费是29.8元2%生育保险：个人不缴费单位月缴费11.92元0.8%工伤保险：个人不缴费单位月缴费4.47元0.3%个人每月缴费就是155.45元单位每月缴费就是414.56元假如你在原单位工作8个月的话那么个人缴费就是1243.6元单位缴费是3316.48元回答完毕.谢谢采用！保险合同篇61、新型农村养老保险新政策参保人群：年满16周岁(不含在校学生)、未加入城镇职工基本养老保险的农村居民，能够在户籍地自愿加入新农保。参保手续
31、及流程：1、参保办理以村(社区、居委)为单位，参保单位办理登记手续，初次参保时应填写（加入养老保障(险)单位登记表）。2、符合参保条件的人员随带户口簿、身份证原件及复印件、一寸免冠照片一张，到村(含居委、社区，下同)劳动保障管理效劳站提出参保申请，由村负责初审参保资格并填写（农民基本养老保险参保人员公示单）公示一周，无异议的人员填写（农民基本养老保险参保人员基本情况登记表）(下面简称（登记表）);参保人员若为现已军人或退伍军人，提供人武部出具的参军证明，填写（农民基本养老保险服役兵士政府补贴申请表），报镇(街道)劳动保障管理效劳所。2、农村养老保险制度年满60周岁、未享受城镇职工基本养老保险待
32、遇的农村有户籍的老年人，能够按月领取养老金。新农保制度施行时，已年满60周岁、未享受城镇职工基本养老保险待遇的，不消缴费，能够按月领取基础养老金，但其符合参保条件的后代应当参保缴费;距领取年龄不足15年的，应按年缴费，也允许补缴，累计缴费不跨越15年;距领取年龄跨越15年的，应按年缴费，累计缴费不少于15年。新农保试点地区，凡已加入了老农保，年满60周岁且已领取老农颐养老金的参保人，可直接享受新农保基础养老金;对已加入老农保、未满60周岁且没有领取养老金的参保人，应将老农保个人账户资金并入新农保个人账户，按新农保的缴费标准继续缴费，待符合规定条件时享受相应待遇。3、新农保缴费标准加入新农保的农
33、村居民应当按规定缴纳养老保险费。缴费标准目前设为每年100元、200元、300元、400元、500元5个档次，地方能够根据实际情况增设缴费档次。参保人自立选择档次缴费，多缴多得。国家根据农村居民人均纯收入增加等情况适时调整缴费档次。4、新农颐养老金怎样计发养老金有两个部分构成，一是基础养老金领取额，二是个人账户养老金月领取额。中央确定的基础养老金标准为每人每月55元。地方政府能够根据实际情况提升基础养老金标准，对于长期缴费的农村居民，可适当加发基础养老金，提升和加发部分的资金由地方政府支出。个人账户养老金的月计发标准为个人账户全部储存额除以139(与现行城镇职工基本养老保险个人账户养老金计发系
34、数一样)。参保人死亡，个人账户中的资金余额，除政府补助外，能够依法继承;政府补助余额用于继续支付其他参保人的养老金。5、离退休年龄不足十五年，怎么样参保缴费根据规定，新农保政策开始施行时，把60周岁以上的人称为“老人，把年龄在46至59岁之间的人成为“中人，把45周岁下面的人称为“新人，对这三类人分别实行不同政策。新农保试点开始时，已满60周岁的，只要其后代参保，均可享受基本养老金;年龄在46至59周岁之间的农村居民，缴费不足15年的，可按实际年限缴费，可以采用一次性补交保费的办法，最多不跨越所差年限，地方财务补助应同时到位。试点启动后，45周岁下面参保人不享受一次性补缴政策，应按年缴费，累计
35、缴费不得少于15年。6、农村社会养老保险金能否继承根据我国（继承法）的规定，遗产包含公民的合法收入，公民的房屋和生活用品，公民的林木、家畜和家禽，公民的图书、文物等其他珍藏，法律允许公民拥有的生产资料，公民知识产权中的产业权利以及法律规定能够继承的其他合法产业等。养老金是能够作为公民的遗产进行继承的。但分为两种情况：假如养老保险合同中指定受益人的，由受益人获得养老保险金。假如合同中没有指定受益人的，保险金可作为被保险人的遗产，由其继承人获得。继承养老保险金能够分为两种情况：一种是投保人在交费期间身亡的。投保人个人交纳全部保险费退给其法定继承人或指定受益人。另一种是投保人在领取养老金期间身亡的。
36、我们知道，投保人领取养老金，期限为10年。领取养老金不足10年身亡者，其个人养老保险账户储存额中个人交费额的余额，能够一次性退给其法定继承人;无继承人或无指定受益人者，按农村社会养老保险管理机构的有关规定支付其丧葬费用。因而后代有权利继承领取其父母的养老金。这里的养老金是作为父母的遗产由其后代继承的。7、新农保的养老金待遇领取条件是什么根据（国务院关于开展新型农村社会养老保险试点的指点意见）的规定，年满60周岁、未享受城镇职工基本养老保险待遇的农村有户籍的老年人，能够按月领取养老金。新农保制度施行时，已年满60周岁、未享受城镇职工基本养老保险待遇的，不消缴费，能够按月领取基础养老金，但其符合参
37、保条件的后代应当参保缴费;距领取年龄不足15年的，应按年缴费，也允许补缴，累计缴费不跨越15年;距领取年龄跨越15年的，应按年缴费，累计缴费不少于15年。8、农村外商投资企业的在职人员怎样交纳保险费农村外商投资企业和私营企业的在职人员一般根据城镇职工养老保险的有关规定履行。因而，国家对农民合同制职工加入养老保险所规定的办法是：交费标准按国家规定履行，地方有规定的按地方规定履行。加入养老保险的农民合同制职工，在与企业终止或解除劳动关系后，社会保险经办机构保留其养老保险关系，保管其个人账户并计息;凡从新就业的，应接续或转移养老保险关系;可以根据省级政府的规定，根据农民合同制职工本人申请，将其个人账
38、户的个人交费部分一次性支付给本人，同时终止养老保险关系。农民合同制职工在男年满60周岁、女年满55周岁时，累计交费年限满15年以上的，可按规定领取基本养老金;累计交费年限不满15年的，其个人账户全部储存额1次性支付给个人。城镇异地就业的职工和农民合同制职工加入单位所在地的社会保险，社会保险经办机构为职工建立基本养老保险个人账户和基本医疗保险个人账户。城镇异地就业的职工在交费单位所在地按规定享有社会保险待遇沙农民合同制职工在终止或解除劳动合同后，社会保险经办机构能够将基本养老保险和基本医疗保险个人账户储存额及失业保险生活补贴一次性发给本人。9、变换工作时，农民工个人交纳的养老保险费怎样转移根据2
39、0xx年1月1日即将施行的（城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法），包含农民工在内的加入城镇企业职工基本养老保险的所有人员，其基本养老保险关系可在跨省就业时伴随转移;在转移个人账户储存额的同时，还转移部分单位缴费;参保人员在各地的缴费年限合并计算，个人账户储存额累计计算，对农民工一视同仁。10、老农保缴费怎样转成新农保已加入原农村养老保险未到领取养老金年龄的人员，改过农保政策施行之日起均按本规定的缴费标准缴费，到达领取养老金年龄时，按新政策计发养老待遇。原缴费年限可与新政策施行后的缴费年限合并计算，原缴费金额低于现行缴费标准的，按现行缴费标准折算缴费年限。新农保试点启动时，原已加入了农
40、村社会养老保险，年满60周岁且已开始领取养老金的参保人，继续领取原个人账户养老金，享受基础养老金。保险合同篇7合同到期后离开职位的能不能领取失业保险失业保险一定是要合同到期或是公司辞退才能够领吧，正常辞职能够领吗？合同未到期辞退如办理好失业保险。失业人员申领失业保险金应携带哪些材料？一本人身份证明;二所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明;三失业登记及求职证明;失业人员档案四政府部门规定的其他材料。申领失业保险待遇还有哪些留意事项？一失业人员应当自解除终止劳动关系之日起三个月之内，在经办机构办理享受失业保险金待遇相关手续;二失业人员解除终止劳动关系后，应当及时到寓居地社区的劳动保障工作站办理
41、社会保险缴费接续手续，避免社会保险缴费中止;三农业户口劳动者在就业期间个人不需要缴纳失业保险费。在办理领取失业金手续时，如按城镇户口人员缴纳1%的失业保险费的，需先到单位缴费所在地的社会保险管理分局办理退费手续。3.退保【流程_手续_申请书】保险合同篇8一、保险产业购房人通过银行按揭所购买的房屋。二、责任范围由下面列明的原因引起的房屋物质损失和费用，保险公司负责赔偿：1.火灾;2.爆炸;3.雷电;4.飓风、台风、龙卷风;5.风暴、暴雨、洪水;但不包含正常水位变化、海水倒灌及水库、运河、堤坝在正常水位线下面的排水和渗漏;6.冰雹;7.地崩、山崩;8.火山爆发;9.地面下沉，但不包含由于打桩、地下
42、作业及发掘作业引起的地面下陷下沉;10.空中运行物坠落以及外来的建筑物和其他固定物体倒塌;11.水箱、水管爆裂，但不包含由于锈蚀引起水箱、水管爆裂。三、除外责任本公司对下列各项不负责赔偿：1.投保人、被保险人及其代表的存心故意行为或重大过失引起房屋的任何损失和费用;2.地震、海啸引起的损失和费用;3.贬值、丧失市场或使用价值等其他后果损失;4.战斗、类似战斗行为、敌对行为、武装活动、谋反、政变、罢工、民众骚乱引起的损失和费用;5.政府命令或任何公共当局的没收、征用、销毁和毁坏;6.核裂变、核武器、核材料、核辐射以及放射性污染引起的任何损失和费用;7.大气、土地、水污染及其他各种污染引起的任何损
43、失和费用，但不包含由于保险单第二条责任范围列明的风险;8.本保险单明细表有关条款中规定的应由被保险人自行负担的免赔额;9.其他不属于本保险单第二条责任范围列明的风险引起的损失。四、保险期限与购房贷款期限一样。五、保险金额为所购房屋全部的实际价值。六、赔偿处理1.假如发生本保险责任范围内的损失，本公司可选择下列方式赔偿：(1)按受损产业的价值赔偿;(2)赔付受损产业基本恢复原状的修理、修复费用;(3)修理、恢复受损产业，使之到达与同类产业基本一致的状态。2.受损产业的赔偿损失按当时的市价计算。市价低于保险金额时，赔偿按市价计算;市价高于保险金额时，赔偿按保险金额与市价的比例计算。如本保险所载项目
44、不止一项时，赔款按本规定逐项计算。3.保险项目发生损失后，如本公司按全部损失赔付，其残值应在赔款中扣除，本公司有权不承受被保险人对受损产业的委付。4.任何属于成对或成套的项目，若发生损失，本公司的赔偿责任不跨越该受损项目在所属整对或整套基础上的保险金额中所占的比例。5.发生损失后，被保险人为减少损失而采用需要的办法后产生的合理费用，本公司予以赔偿，但本项费用以保险产业的保险金额为限。6.本公司赔偿损失后，由本公司出具批单将保险金额从损失发生之日起相应减少，而且不退还保险金额减少部分的保险费。如被保险人要求恢复至原保险金额，应按约定的保险费率加缴恢复部分从损失发生之日起至保险期限终止之日起按日比
45、例计算的保险费。7.被保险人的索赔期限，从损失发生之日起，不得跨越2年。七、被保险人义务被保险人及其代表应严格履行下列义务：1.在投保时，被保险人及其代表应对投保申请书中列明的事项以及本公司提出的其他事项作出真实、详尽的讲明或描绘叙述;2.被保险人投保时一次交清保险费;3.保险期限内，被保险人应采用一切合理的预防办法，包含认真考虑并付诸施行本公司代表提出的合理的防损建议，由此产生的一切费用，均由被保险人承当;4.在发生引起或可能引起本保险单项下索赔的损失时，被保险人及其代表应：(1)立即通知本公司，并在7天或经本公司书面同意延长的期限内以书面报告提供事故发生的经过、原因和损失水平;(2)采用一
46、切需要办法防止损失的进一步扩大并将损失减少到最低水平;(3)在本公司的代表或检验师进行勘查之前，保留事故现场及有关实物证据;(4)根据本公司的要求提供作为索赔根据的所有证明文件、资料和单据。八、十分约定在保险期限内，购房人还贷完毕，由贷款人出具证明，贷款人的保险权益丧失，保险人出具批单，保险人继续负责本保单项下的保险责任。九、争议处理被保险人与本公司之间的一切有关本保险的争议应通过友好协商解决。假如协商不成，按_项办法解决：(1)向仲裁机关申请仲裁;(2)向法院提出诉讼。相关知识：房贷保险房贷保险全称“个人住房抵押综合保险或“个人抵押贷款房屋综合保险，是购房者向银行申请贷款时，银行为防备房贷风险要求贷款人必需购买的保险。此地方指“贷款为商业银行贷款，不含公积金贷款部分。财险公司原有的房屋损失险，是对所保房屋提供保障，假如在还贷期间，因火灾、爆炸、暴雨、台风等原因造