XX幼儿师范学校2022年暑期教师培训工作方案.docx

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1、XX师范学校2022年暑期教师培训工作方案为进一步加强我校师资队伍建设,着力推进教育教学改革, 全面提升教师教育教学能力,根据市教育局有关暑期教师集体 备课的文件精神及疫情防控相关规定,结合我校实际情况,特 制订本方案。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以师德师 风建设为主旋律,牢牢把握正确的政治方向。坚持教育为人民服 务、为中国共产党治国理政服务、为巩固和发展中国特色社会 主义制度服务、为改革开放和社会主义现代化建设服务,真正 做到为党育人、为国育才的办学方向。深刻领会习近平总书记 对教师先后提出“三个牢固树立“、“四有好老师”、“四个 引路人”、“四个相统一”的殷切希望

2、。培养造就一支党和人 民满意的教师队伍,加强教师职业理想和职业道德教育,增强 广大教师教书育人的责任感和使命感,提高教师业务水平,完善 培养培训体系,提高教师专业水平和教学能力”等相关论述为 指导思想,通过培训切实强化我校教师为党育人、为国育才的 职业思想,进一步激发我校教师精益求精、追求卓越的专业发 展目的,为xx幼师新一学年的发展打下坚实的基础。二、培训目标L通过培训使全体教师进一步了解学校的办学目标,激励全体教师努力工作、爱岗敬业,努力提升学校教育教学质量。2 .通过深入学习师德师风的相关规定与要求,增强教师爱 岗敬业、遵纪守规、廉洁从教的教育意识,让每位教师做到依 法治教,为人师表。3

3、 .通过学习习近平总书记有关教育的重要讲话精神,深刻 理解坚持社会主义办学方向的政治原则,提升广大教师的思想 觉悟与政治意识,引领全体教师牢记初心和使命,争做新时代 的好老师。4 ,通过培训使全体教师充分认识到课程思政建设的重要意 义,将思想政治教育渗透到学科教育教学中,当好学生的引路 人,指导学生“扣好人生的第一粒扣子”。5,通过培训使教师转变教育观念,了解国家职业教育发展 的新方向、新要求,明确对接职业教育改革发展的思路和做法, 增强实施新课程的自觉性和责任感,全面提升职业教育的效果。三、组织机构为切实提升教师的业务水平,实现培训的目标,成立暑期 教师培训工作领导小组。组长:张伟亚成员:樊

4、文华、杨向军、李卫华、李龙启、石慧、邓卫民、 郑重及各科室负责人四、培训要求1、全体教师要严格遵守培训时间安排,培训期间实行签到 制,一律不准请假,不准代签。每位教师都要认真完成培训内 容和任务。2、培训期间要做好个人防护,全程佩戴口罩,按要求对应 间隔席卡就座。3、所有参训人员要密切关注个人身体健康状况,如出现发 热、乏力、咳嗽等情况,应及时就诊并主动报备。五、培训考核为落实培训效果,学校加强对培训过程的监督及培训结果 的考核。L要求教师认真做好学习笔记,学习结束后学校将进行检 查。2 .教研室主任要组织好本组教师,认真讨论本学科的学期 教学计划、教学进度等内容。3 .要求每位教师于9月5日前将本人的暑期培训学习笔记 交到教务处。

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