邵阳市2021年度部门整体支出绩效自评报告封面.docx

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1、邵阳市2021年度部门整体支出绩效自评报告(封面)自评单位:邵阳市城镇建设档案馆(单位公章)日期:2022年9月13日一级 指标分值二级 指标分 值三级 指标分 值评价标准指标说明得分用合规 性理制度规定以及有关专项资金管理 办法的规定;资金拨付有完整的 审批程序和手续;项目支出按规 定经过评估论证;支出符合部门 预算批复的用途;资金使用无截 留、挤占、挪用、虚列支出等情况。 以上情况每出现一例不符合要求的 扣1分,扣完为止。15预决算 信息公 开性5按规定内容公开预决算信息,1 分;按规定时限公开预决算信息, 1分;基础数据信息和会计信息 资料真实,1分;基础数据信息 和会计信息资料完整,1

2、分;基 础数据信息和汇集信息资料准确,1 分。预决算信息是指与部门预算、 执行、决算、监督、绩效等管 理相关的信息。5产出 及效 率30职责履行8重点工 作实际 完成率8根据绩效办2016年对各部门为民 办实事和部门重点工程与重点工作 考核分数折算。该项得分二(绩效办对应部分考核得 分/350) *88履职效益10济益 经效10此两项指标为设置部门整体支出绩效评价指标时必须考虑的共性 要素,可根据部门实际情况有选择的进行设置,并将其细化为相应 的个性化指标。8会益#效12行政效 能6促进部门改进文风会风,加强经费 及资产管理,推动网上办事,提高 行政效率,降低行政成本效果较好 的计6分;一般3

3、分;无效果或者 效果不明显。分。根据部门自评材料评定。6社会公 众或服 务对象 满意度690% (含)以上计6分;80% (含)-90%,计 4 分;70% (含)-80%,计 2 分; 低于70%计0分。社会公众或服务对象是指部 门(单位)履行职责而影响到 的部门、群体或个人,一般采 取社会调查的方式。6总分10095邵阳市城镇建设档案馆2021年部门整体支出绩效评价报告一、部门概况(-)部门基本情况邵阳市城建档案馆成立于1981年,系财政全额拨款的正科级事 业单位,直属市住房和城乡建设局领导,业务上受市档案局指导,1999 年,加挂邵阳市城建档案管理办公室牌子,并纳入参照公务员制度管 理范

4、围。内设有办公室、业务室、声像室、财务室。独立核算单位, 没有下属机构。单位编制10人,全馆现有干部职工8人,退休职工 4人。主要工作职责是:制订本市城建档案事业发展规划并组织实施, 负责全市城建档案日常管理工作,集中统一保管全市各类建设工程档 案、地下管线档案、建设领域各专业管理部门业务技术档案及城市基 础资料等,提供城建档案开发利用服务。2021年重点工作计划:1、加强县城建档案馆(室)的建设工作。按全省城建档案“十 三五”规划要求,请市局加强督查,督促未建馆(室)的6个县尽早 设立县城建档案馆(室),开展城建档案管理工作。落实工改系统中 的城建档案联合验收工作。2、认真做好地下管线系统动

5、态更新、维护、利用服务。3、加快馆藏档案数字化步伐,开展电子档案工作。4、加强档案安全保管,做好异地备份工作。(二)部门整体支出规模、使用方向和主要内容、涉及范围等。单位2021年整体支出规模为135.58万元,用于城建档案日常管 理,维持单位正常的运行。其中:工资福利支出95. 38万元、商品的 服务支出17. 74万元、对个人和家庭的补助支出3. 77万元。项目支 出18. 69万元二、部门整体支出管理及使用情况(一)预算执行情况1、2021年初预算收入154. 12万元,其中:一般公共预算拨款 支出154. 12万元。2、2021年初预算支出154. 12万元,其中:一般公共服务支出 5

6、1.3万元,社会保障和就业支出10.29万元,医疗卫生与计划生育 支出& 44万元,城乡社区支出75. 42万元,住房保障支出8. 67万元。(二)基本支出1、收支概况(1)收入决算,2021年收入决算数126. 22万元,财政拨款收入 125. 89万元,其他收入0.33万元,合计数126. 22万元。(2)支出决算,2021年财政支出决算数135. 58万元,其中:工 资福利支出95. 38万元、商品的服务支出17. 74万元、对个人和家庭 的补助支出3. 77万元。项目支出18. 69万元。2、“三公”经费决算情况说明2021年我单位狠抓落实中央八项规定、省委九条规定及市委十 项规定,严

7、格执行部门预算,切实加强“三公”经费管理,因此2021 年“三公”经费决算数0.51万元,其中,因公出国(境)费0万元, 公务接待费0. 03万元,公务用车购置及运行维护费0.48万元(其中, 公务用车购置费0万元,公务用车运行费0.48万元),比2020年决 算数减少1.23万元。(三)专项支出本单位2021年专项资金支出20万元,用于城建档案业务经费 补助支出和地下管线信息系统维护费。三、部门专项组织实施情况(一)专项组织情况分析,本单位全年专项资金为20万元,全 部用于城建档案业务经费补助支出和地下管线信息系统维护费。(二)专项管理情况分析本单位对专项资金进行严格管理,专项资金全部用于城

8、建档案业 务开支和地下管线信息系统维护费。四、资产管理情况1、截至2021年12月31日,我单位资产总额为3,374,806. 62 元,主要由以下二部分构成:流动资产2,101,102.33元,占资产总 额的62. 26%,主要为银行存款及财政应返还额度,预付账款等;固定 资产1,273,704.29元,占资产总额的37.74%,主要包括档案管理系 统软件、办公设备、汽车、机房设备、视频监控系统等。2、经认真统计、对比,我单位填报的资产情况报表数据与2021 年度部门决算报表数据相符,资产状况良好。3、我单位没有对外投资、出租以及出借,也没有处置国有资产。4、我单位充分发挥固定资产在在单位履

9、行职能方面的物质基础 作用,有效保障运转和提供公共服务的需要,完善资产日常管理制度, 使资产得到有效维护和使用,实现效益最大化。5、资产管理体制和制度建设方面。建立健全资产管理制度,合理配备并节约、有效使用资产,提高 资产使用效率,保障资产的安全和完整。管理和使用应坚持统一政策、 统一领导、分级管理、责任到人、物尽其用的原则。我馆对全单位资 产管理进行指导和监督,对纳入政府采购范围的资产进行统一购置。 成立了由一把手负总责的“资产管理领导小组”,具体负责本单位资 产的采购、分配、清查,以及资产使用、维护过程中的监督任务。各 科室应确定专人负责资产的日常管理工作,包括资产的登记、统计、 维护、保

10、管等,并对所管资产的安全完整负有责任。资产管理人员应 相对稳定,工作调动时必须办理交接手续。五、绩效评价工作情况1、对每个新开工项目与竣工项目进行业务指导,全年 共61个项目,业务指导率100%o2、认真落实工程竣工档案联合验收工作。严格按照规 定的8个工作时限和具体要求进行审核,全年审核并出具建 设工程档案合格意见书41份。今年目前为止入库档案7345 卷,接收照片26100张,78. 3G,专题片27个,14. 6G,导 入建设单位移交的电子文件2619卷,图文共43389张, 220.66Go3、对地下管线信息平台进行数据和硬件检测,运行正 常,对地下管线具体数据进行现场察勘,准确无误。

11、4、为进一步提高全省住房和城乡建设行业档案法制意 识,提升全省城建档案管理服务水平,省住房和城乡建设厅、 省档案局决定联合开展全省城建档案职业技能竞赛活动。在 市住建局的指导下,我馆积极组织参与竞赛活动,精心安排 全市七县二市40多人参加理论知识考试,在其中选取优秀 选手参加省建设厅安排的技能实操测试,并进入决赛,最后 经过努力,市级队取得了全省第5名(三等奖)的好成绩, 县级队取得了全省第4名(三等奖)的好成绩。5、加强窗口建设,提升服务形象。全年共接待查阅档 案207人次,查阅案卷共623卷,复印档案6120张,为城 市建设、产权纠纷、房屋改造、司法取证等方面提供了大量 的依据,取得了较好

12、地社会效益。六、综合评价情况及评价结论我馆根据本次通知要求召开了专题会议,制定了部门整体支出绩 效评价工作计划。评价小组采取座谈、走访及调查问卷等方式听取情 况,检查单位基本支出等相关账目,收集整理支出相关资料,并根据 各部门报送的绩效自评材料进行分析,形成评价结论,2021年度我 馆部门整体支出绩效自评得分95分(因有部分评价指标我馆不涉及, 故无法通过评价得分),等级优秀。七、部门整体支出主要绩效1、我馆严格执行财务管理制度,实行预决算公开,并接受群众 监督等。2、绩效管理严格按照上级部门要求,开展自评工作,对评价结 果及时总结上报。3、邵阳市城建档案馆预算执行情况良好,无不良记录及违规违

13、 纪行为,预算支出和决算支出情况相符。八、存在的问题1、在资金管理上,除了 “三公经费”外,对支出项目还没有实 行全预算目标管理。如资产购置、差旅费、办公费、维修费等,在精 细化管理上还有欠缺。2、对绩效评价工作还不是十分熟悉,思想意识上也没有予以足 够重视,没有专门的绩效评价工作部门与人员,工作开展起来有难度。3、城市发展日新月异,馆藏数量大幅增加、档案电子化成本大幅上升、新增城下管线档案等工作造成财政拨款经费严重不足。九、改进措施和有关建议加快完善相应制度建设和财务处理能力,提升部门工作效率。邵阳市城镇建设档案馆2021年9月15日附件1部门整体支出绩效评价指标评分表一级 指标分值二级 指

14、标分 值三级 指标分值评价标准指标说明得分投入10预算配置10在职人 员控制 率5以100%为标准。在职人员控制率至 100%,计5分;每超过一个百分点 扣0。分,扣完为止。在职人员控制率=(在职人员 数/编制数)X100%,在职人 员数:部门(单位)实际在职 人数,以财政厅确定的部门决 算编制口径为准。编制数:机构编制部门核定批 复的部门(单位)的人员编制 数。5“三公 经费” 变动率5“三公经费”变动率与(),计8分;“三 公经费”0,每超过一个百分点扣 0.8分,扣完为止。“三公经费变动率(本年度 “三公经费预算数-上年度 “三公经费预算数)/上年度 “三公经费”预算数X100%5过程6

15、0预算执行10预算完 成率5100%计满分,每低于5%扣2分, 扣完为止。预算完成率=(上年结转+年 初预算+本年追加预算-年末 结余)/(上年结转+年初预算 +本年追加预算)x|00%o4预算控 制率5预算控制率=0,计5分;0-10%(含), 计4分;10-20% (含),计3分; 20-30% (含),计2分;大于30% 不得分。预算控制率=(本年追加预算 /年初预算)xl00%o5预算 管理50公用经 费控制 率8100%以下(含)计满分,每超出1% 扣1分,扣完为止。公用经费控制率=(实际支出 公用经费总额/预算安排公用 经费总额)xl00%o公用经费支出是指部门基本 支出中的一般商品和服务支 出。8“三公 经费” 控制率7100%以下(含)计满分,每超出1% 扣1分,扣完为止。三公经费”控制率-(“三公经 费”实际支出数六三公经费” 预算安排数)X100%。7政府采 购执行 率6100%计满分,每超过(降低)5% 扣2分。扣完为止。政府采购执行率=(实际政府 采购金额/政府采购预算数)X100%6预算管理管理制 度健全性8有内部财务管理制度、会计核算 制度等管理制度,2分;有本部门厉行节约制度,2分; 相关管理制度合法、合规、完整, 2分;相关管理制度得到有效执 行,2分。7资金使16支出符合国家财经法规和财务管

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