研读《推进领导干部能上能下规定》感悟心得.docx

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1、研读推进领导干部能上能下规定感悟心得近日,中共中央办公厅印发推进领导干部能上能下规定。推 进领导干部能上能下是营造良好政治生态的有效途径,是从严管理干 部的重要举措,只有不断地“优胜劣汰”,形成有进必有出的常态, 才能不断优化干部人才队伍,永葆党的青春活力。广大领导干部要对 标学习、主动达标,看齐“优者”、远离“底线”、互为“镜鉴”。品读“优者奖”,鼓足信心干劲、争做时代标兵。“见贤思齐焉, 见不贤而内自省也。”较2015年的试行文件规定,新增“优者奖” 内容,无论是政治奖励、物质奖励、精神奖励,这无疑是一种聚英才 而用之的信号,是让领导干部政治上有盼头、事业上有奔头、待遇上 有想头、工作上有

2、劲头的重要举措。领导干部要沉下身心、踏踏实实 干工作,向“优者”看齐,保持坚定的政治立场和政治素养,培养良 好的德行与操守,强化全心全意为群众服务的意识和行动,锻造过硬 的业务能力和雷厉风行的执行力,夯实深厚的群众基础,以坚如磐石 的信心、以只争朝夕的劲头、以咬定青山不放松的执着,不懈推进新 时代党和国家事业开展、中华民族伟大复兴。品读“15种情形”,筑牢思想红线、坚守行为底线。”欲知平直,那么必准绳;欲知方圆,那么必规矩。”较2015年的试行文件中10种“不 适宜担任现职”的情形,完善9条、新增5条,均对领导干部思想、 行为进行了进一步加强和规范。领导干部要时刻以党员标准和好干部 标准严格要

3、求自己,要坚决把党的政治纪律和政治规矩挺在最前面, 增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力,不折不扣贯彻落实党中 央决策部署;要坚定理想信念,在重大原那么问题上不动摇不暧昧;要 强化担当负责的精神和攻坚克难的勇气,把党员干部的表率作用挺在 最前面;要坚持以人民为中心,树立正确的政绩观,完整准确全面贯 彻新开展理念,推动经济社会高质量开展;要坚持民主集中制,强化 组织观念和领导能力,依法依规依纪开展工作。品读“跟踪了解”,深刻汲取教训、积极努力工作。“良药苦口 利于病,忠言逆耳利于行。”新修订的文件第十条明确,”对被调整 的干部,应当跟踪了解其思想动态和工作状况,有针对性地做好教育 管理工作。”这是“惩前忠后、治病救人”的具体措施,是中国共产 党通过解决自身问题到达巩固和开展党的团结和统一的历史经验和 优良传统,是正确地进行党内斗争所采取的一项重要政策,这能够达 到弄清思想、团结同志两个目的,使中国共产党的建设更加兴旺兴旺。 领导干部要深刻认识“有错就改且知错能改的就是好同志一个“,正 确认识“下”的最终目的也是教育拯救干部,要正确对待同志的揭发 错误、批评缺点;要吸取以前的教训,谨防以后再犯;要针对错误进 行分析并进行改正,走上正道。

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