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1、游乐场员工个人述职报告3篇 游乐场员工个人述职报告范游乐场员工个人述职报告1一、虚心学习，努力工作在2019年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法， 一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗 位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、 问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了 工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。爱岗敬业、扎实工作、不怕 困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用二、心系本职工作，认真履行职责对清洁工
2、每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚。做好固定资产管理工作要求负 责宿舍固定资产管理，对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。加强组织领导，切实落 实消防工作责任制，为全面贯彻落实预防为主、防消结合”的方针，游乐场消防安全工作 在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。三、主要经验和收获只有摆正自己的位置，卜.功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。只有主动融入集 体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。只有坚持原则落实制度， 认真统计盘点，才能履行好用品的申购与领用。只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把 分内的工作做好。要加强与员工的交
3、流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题， 要与员工进行思想交流。四、加强检查，及时整改经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了 明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底！基本做到了忙而不乱, 紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经 验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，还有，在工 作的同时.，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及 其相形之下的责任心是如何重要在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多
4、新知识、 新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中， 我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。在今后的工作中要不断创新，及时与员工进行沟通，向广大员工宣传游乐场管理的相关 规定，提高员工们的安全意识，同时在安全管理方面要严格要求自己，为广大游乐场员工做 好模范带头作用。在明年的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感 受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功，才 能把我们的工作推向前进！游乐场员工个人述职报告2在这一年里，我和同志们一起生活、学习和工作。彼此建立了深
5、厚的友谊，同时在实践 中磨练了工作能力，使我的业务能力和管理水平又有了很大的提高，当然这与上级领导的帮助和大家的支持是分不开的，在此我深表感谢！一年来，在所和站领导的正确领导下，我以创建和谐公路的重要思想为指导，牢固树立 和落实科学发展观，紧紧围绕“五心服务”，文明礼貌，求真务实，开拓创新，不断强化自 己的业务能力，为我站完成全年征收任务，促进收费工作持续，快速，健康发展做出了我应 有贡献。一年来，在思想上以高标准严格要求自己，在工作上勤勤恳恳，任劳任怨，在作风 上艰苦朴素，求真务实，较好的完成领导安排的各项任务，在票务岗位上尽心尽力，努力工 作，现将主要情况汇报如下：一、思想工作方面：俗话说
6、“活到老，学到老”，本人在各方面一直严格要求自己，努力提高自己，通过阅 读书籍，勇于解剖自己，分析自己，正视自己。二、业务能力方面：我在站担任票务员职位，刚开始我认为工作比较简单，不过是收卡、发卡、填填单据等 事务性工作，但是通过前一阶段的学习，才知道自己对票务工作的认识和了解太肤浅了，票 务工作不仅责任重大，而且有不少的学问和技术性问题，需要反复练习，理解性学习才能掌 握。我的理论和实践有还有一定的差距，缺乏工作经验，还好在同事们的帮助下，我学会了 如何做账以及填写票据，保证自己经手的票据的安全与完整，并学会了使用电脑软件做账， 理解了这项业务的程序及来龙去脉。通过这半年多的学习与实践，知道
7、了要做好票务工作绝 不可以用“轻松”来形容，工作中一定要谨慎，要认真对待每一张票据和通行卡。票务工作 是收费工作中不可缺少的个部分，它要求我们票务人员要有精湛的业务水平，熟练的业务 技能，严谨细致的工作作风，作为一个合格的票务人员必须要具备以下的基本要求：（-）学习、了解和掌握业务流程和管理制度，不断提高自己的业务水平。票务工作需 要很强的操作技巧。作为专职的票务人员，不但要具备处理一般会计事务的财务会计专业基 本知识，还要具备较高专业知识水平和较强的数字运用能力。（二）做好票务工作要有严谨细致的工作作风和职业道德，要有较强的安全意识，各种 票据，既要有内部的保管分工，各负其责，并相互牵制；也
8、要有对外的保密措施，维护个人 安全和公司的利益不受到损失。（三）票务人员必须具备良好的职业道德修养，要热爱本职工作，精业、敬业，要竭力 为单位的总体利益服务。三、其它方面：1、在做好票务本职工作的同时，也配合站上做好安全方面的工作，牢固树立“安全第 一，预防为主”的思想，经常排查站内可能存在的事故隐患，杜绝了各类不安全因素，防止 了事故的发生。2、配合站领导为我们创造良好的生活环境，经常对食堂提出合理化建议，动脑筋、想 办法，使大家吃饱、吃好，安心工作。3、处理好同事之间的关系，经常和同事交流思想，互相学习，发现问题，及时化解， 使大家没有压力，彼此间沟通愉悦，有好的心情去工作。回顾这一年来，
9、在工作中收获不小，但也有不足之处，在今后的工作中，我会总结经验, 寻找差距，克服不足，在工作上更上一层楼。游乐场员工个人述职报告3一、在工作中学习，不断提高自己的业务水平作为一名督导，首先，只有自己的业务水平高了，才能赢得同事们的支持，也才能够 带好、管好下面的人员。这对我一个刚从学校毕他的学生来说，更是有太多的东西让我去学 习，随着游乐场规模不断的扩大，对我们督导的工作提出了新的要求，通过学习，我总能提 前学习好各方面的能力，为下面的员工做好指导。二、员工管理要做好了员工的管理，指导工作，督志虽然不算什么大领导，但也管着一堆人，是领导 信任才让我担此重任，因此，在工作中，我总是对他们严格要求
10、，无论是谁，有了违纪，决 不姑息迁就，正是因为我能严于律己，大胆管理，在生活中又能无微不至的关怀下面的员工， 因此他们都非常尊重我，都服从我的管理，我们从这些烦琐的工作中也能总结出一个属于自 己的管理方法。三、现场的管理现场行为规范，从整体来说我觉得控制得不是太好，其中仪容仪表这一块的话由于不是 由游乐场发的工装，这就导致员工有机会找借口，而我还没有一个自己的办法去控制这一情 况的出现，我要从以后的工作中吸取教训来应对和管理员工的现场行为规范。XX是游乐场 的门面，平时的人流量也是比较大的，卫生做得还不错，但是我觉得我自己在有些应该急的 情况下我还不能完全的想到所有的办法来应对，同时我想对保洁的管理我也做得不到位。抓 好一级工作，给领导分忧，做为一个督导，能够在员工解决的悯题，我决不去麻烦领导， 对游乐场里的大事，不失时机的向领导请示汇报。人生能有几回博，在今后的日子里，我们耍化思想为行动，用自己的勤劳与智慧描绘未 来的蓝图。