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1、超市年会领导发言稿（精选18篇）超市年会领导发言稿篇1公司年会致辞女士们，先生们，同志们，朋友们：大家新年好！ 龙辞旧岁蛇闹春，欢欢喜喜迎新年！年过去了，感谢过去的一年，公 司领导及全体员工的共同努力！值此新年来临之际，我谨代表公司经 理办公会向公司全体员工及亲属，向董事会、股东单位所有的领导, 向所有关心支持公司发展的海内外朋友们，致以新年的问候和美好的 祝愿！回望旧年，我们心怀喜悦，满腔自豪。*年是不平凡的一年。这一年，行总部新大楼落成启用，标志着我行 迈入了新的发展时期；这一年，我们坚持“八做”战略方针，深化“社 区银行”经营特色建设，积极应对各项挑战，确保了我行健康、快速 发展；这一年
2、，我们绘就了慈溪农村合作银行“十二五”发展蓝图， 为我行未来五年的发展指明了方向；这一年，我们实施转型发展，创 新业务品种，深入推进信用体系建设，不断优化支农支小的金融服务; 这一年，我们持续深化企业文化建设，“和美银行”的品牌知名度和 影响力继续得到提升；这年，着力推动改革发展，实施人才兴行战略， 推出员工福利计划，完成了股权结构改造工作，提升资本实力，为我 行长远和可持续发展奠定基础；一元复始，万象更新。新的一年开启新 的希望，新的历程承载新的梦想。我们坚信，在领导及全体员工的共同 努力下，任何困难和挑战都将成为我们前进道路上的璀璨风景，未来 发展的辉煌终将属于我们！在此，再次衷心祝愿大家
3、在新的一年里身 体健康、工作顺利、学习进步！狼道精神，更使我们认识到：既要能孤身奋战，也要善于群体进攻! 当我们像狼一样傲视一切时，我们就一定能成为职场中真正的强者。 在精神上，有优秀文化的熏陶，有店长每月每周甚至每天的目标激励; 在实践中，学会了如何有组织有纪律的运用策略；如何有效的逼定; 如何快速把握客户收取诚意金；也深知成功前应积蓄力量、不急于求 成、等待全面爆发的谋略！生活总是这样，一份热情总会换来一份机遇，而每一份机遇都是你走 向成熟的一个阶梯！蓦然回首，有了专注做房产的我们、有了十一月 份单店34万的佳绩、有了部分同事月薪3万多的喜悦、更有了无可 比拟的自信和前所未有的凝聚力！ ！
4、我相信，只要我们用心去做，即 使谈不上飞黄腾达，也肯定不至于平庸！ ！然而成功似乎不再遥不可及，而去品味成功，这不就是造就他人，成 就自我的博爱吗？永怀一颗感恩的心，是我们能够迅速成长的原因，也是我们企业文化 得以流传的精髓，更是我们义不容辞培训新人的原动力！当我可以带队时，我感到一种额外的责任，同时更是一种令人振奋的 荣誉，因为这个责任，有了我长足的进步、有了不断完善自己的机会。 这不为别的，这是一种使命！积极的漂泊是种无畏的追求。想必大家都有同感，只要提起公司领导 为员工培训英语，那么一定引来羡慕的眼光；只要说起我公司年销售 800万，那么总会收获怀疑和嫉妒；而只要提起千吉，总会听到：“他
5、 们简直就是一群狼！”我们不单是看到不断升级的公司制度，更是感受领导决策过程的民主 和强劲动力！不单是体验团队郊游的乐趣，更是领悟公司以员工为最 宝贵财富的精神！不单是亲历同事的成长和收获，更是感知公司在公 平公正的平台上，凭着人性化管理和学习型团队，打造地产行业一流 品牌的坚定力量。在公司领导的关心和同事的协助下，新的一年里，我们将以全新的面 貌，积极进取，全面提升，培训打造优秀团队，竞聘店长！从而实现 自我的飞跃！20xx年的市场等待着我们去开拓，20xx年的荣誉同样也等待着我们 去摘取！我相信，千吉的未来不是梦，我们的未来不是梦。请允许我用很喜欢的一句话来总结：用人去感动人，用改变去影响
6、人, 用状态去燃烧人，用实力去征服人，用坚持去赢得人！ ！最后，预祝大家搭乘千吉航母，冲向辉煌明天!超市年会领导发言稿 篇7各位销售主任、销售代表：随着我们覆盖全市的深度分销管理、消费者近距离服务的网络已经基 本构筑成熟。在硬件差别日趋于零的情况下，每个公司的员工都像浮 出水面的冰山，要直接面对市场的风风雨雨。由于地域、时间、环境等因素的限制，我很难和每一位同事都有同样 等质等量的沟通，今天，利用经验交流会，我想和大家共同探讨一下 “我们这个队伍”以及“我们的服务”，这涉及到当前几个要引起我 们注意的问题。一，市场有没有捷径还记得一篇小学课文吧，两个和尚一穷一富，都想到遥远的南海“进 修”，富
7、和尚惰性十足，终没去成，而穷和尚却克服障碍，修成正果。 最近在行业报看到这样一则消息，讲广东的综合市场长势强劲，越大 越赢人；关于北京的一则消息说，摊点式的却一天不如一天，越大越 冷清，几个区还不一样，有的大卖场红，有的专卖店火，等等，说不 上原因。市场的多样性决定了我们必须沉在一线，春种夏收，一脉相 承。等“捷径”走，等“模式”套，我想我们公司只会被市场牵着鼻 子走。前段时间，办事处搬家，整理柜子时，我看到一摞厚厚的纸堆。每张 纸上密密麻麻的记着市内三百多家零售店及店主的资料，从联络方式、 营业面积、品种结构、店面状况到经营特色、市场份额、分期评价， 事无俱细。这是我们早期办事处栗强经理、刘
8、云、段海燕等几位早年 跑市场所得。三百多家店，多少个工作日；几千个数据，多少串脚迎 市场没有捷径走。二，服务能不能量化该怎样对办事处某一时期的绩效进行评估?服务虽非销售，但同样要 量化，我想，某一时期，市场的增量就应是最直接的证明。是的，也 许增长的原因里还有行业宏观的因素，还有公司的投入，经销商的配 合，等等，但我觉得这些，这和同类竞品比都有共性，寻求差异，就 是我们的两大优势：品牌和服务。今年三月，公司给市办事处下属各个经销商重新划了责任区，给每个 经销店落实了责任人和检查人。成效如何呢？上星期，他们用打“直 观量化卡”的方法，对80多家商店进行了门检。使用六档量具（很差 -差-一般-较好
9、-优良-优秀），进行六项大类（店堂建设、产品陈列、 辅助品状况、客情状况、促销适合度、商店发展潜力）的六十小项的 检查。通过人员交*打分，销售代表近期的工作成果一目了然，更重 要的是，它不仅是考评某一个人，更指导着我们日后对具体某一个店 的服务重点和支持方向。当然，“直观量化卡”现在看还有不少问题， 还要充实。在以后的工作中，想出更多更好的办法，持续改进我们做 市场的方法，增进服务的绩效，给自己加压！ 三，添一双眼睛看市场办事处是公司在市内的销售支持、品牌阵地，为了明天的市场，我们 服务好今天的经销商，结果是双赢。在我们这个队伍里，有很多是刚 过实习期的“新兵”，周经理常常教导我们：争取一切机
10、会，向有经验 的前人请教。埋头拉车，也要抬头看路，方向不清时，还要请人指路。 一段时间后，经常扪心自问：在工作中，我们所做的是不是流于形式， 过于简单，究竟有没有打动服务对象的心，又有没有偏离公司本来的 要旨。多一双眼睛就多一种角度。有一个搞家具设计的人问我：你知道，吃饭时，小孩子为什么总喜欢 往餐桌下钻？我说：因为贪玩。他说，不是，他问过小孩。在小孩眼里， 餐桌太高，够不着，被大人抱着又不舒服，而餐桌下面正好，是他的 世界，餐桌上的世界是大人的，就这么简单。因此，好的设计师在设 计餐桌时，会在那个成人不注意的地方多动点脑子。我们的产品，不是玩具，不好玩，但受用者都一样，是一个个鲜活的 人（包
11、括中间商和终端消费者）。所以，在日复一日的服务中，我们真 的要多动一点脑子，多添一双眼睛。四，创造好你的“小气候”一个人新进一个群体，起初处处新鲜，活力四射。随着时间的推移, 却有了 “成长的烦恼”。因为感到大环境里的不和-谐，变得缩手缩脚; 因为自身的职责不清，变得浑身惰性。有一则寓言，讲一个房间里有两盏灯，都管用，但每到晚上，还是漆 黑一片。起先的原因是两只灯谁都不肯先亮，都在想：干吗要我先亮， 我亮了，照亮了房间也照亮它，我神经！（当然，也缺少一个规则要求 他们谁先亮、谁后亮或一起亮）天长日久，两只灯天天不亮，成了习 惯，于是那个房间成了夜色里最黑暗的所在。寓言到此为止，聪明的 你，还可
12、以往下编，一直编到两只灯泡鸨丝上了锈，微风一吹，玻璃 壳一片片往下掉为止我们这个团队，是一支“青年近卫军”，有理想，有冲劲，都深知: 要进步，就必须比别人快半拍！人虽有差异，但基本观念是相通的。在周经理的领导下，就像一个家 庭，每个成员都勇于并且坦然地接受一些“无情的管理”，我们面对 的是一个“有情的管理者二只有这样，才能齐心协力，创造一个彼 此共同分享的有助于工作的“小气候”。五，下面是些很散的问题，我想请销售代表们留心并和我一起做，好 吗：在走访市场时，你会留心同类厂家的一张不起眼的说明书、宣传画吗? 新开发网点中，你的份额占多少？店主对你的付出认同吗？不知道你有没有养成随时走访商店的习惯
13、，例如：有一天你乘公共汽 车，下错了站，恰好路边有一家业内店，不管别的，你走了进去。节日期间，是否给你认识的那些小店主问候了？虽然那之前，他不一 定会想起你，但那以后我相信，他会熟记。有人讲过，越是小人物, 越看重别人的尊重，我们常常疏忽。能清楚地知道你所服务的那家商店，一周里竞争品牌分类产品的销量 和市场份额吗，精确性是多少？有时候，几天的功夫，好好的店，突然关门歇店，或者转改门面，哪 里热闹到哪去了。这些变故，真的是你不可预知的吗？还是你事前沟 通不力呢？顾客走进服务中心，第一个起身迎上的人是你吗？在顾客说第一句话 之前，你的目光以及不可少的“你好”到了吗？给两分钟的时间，你能把朝夕相处的
14、每个同事的优点概括一下吗？（如 果你平时留意过的话，很容易做到）我们的技术人员上门处理投诉时，正好你有时间，你会主动要求“见 习吗？也许专司市场服务的你，一辈子不用干“技术”，其实，你的 一切所见所学，在你的工作中都会无意的应用。公司的促销计划我们执行了，该做的都做了，但有没有考察过真实效 果呢？我这个地区的增长量究竟是多少？什么样的活动才真正有效于 你所在的这个区？不同规模的商店、不同类型的店主，他们又希望我 们有怎样的促销支持呢？市场上的问题太多了。我们要一起想！销售服务的事，看似简单，实际烦得很。写毛笔行书的人，你问他“心” 字怎么写，他会告诉你：关键三个“点:左边一 “点”要“认真”，
15、 中间一 “点”要“周到”，右边一 “点”要“快速销售服务的事, 也要这么做一一用“心”去做！ 谢谢超市年会领导发言稿篇8尊敬的各位来宾，亲爱的员工们、朋友们：大家晚上好！春花含笑意，爆竹增欢声，在这样的一个喜庆的节日里，我们汇聚在 此，共同庆祝20xx年新一年度的到来。值此佳节之际，我代表领导 班子，向全体员工和一直支持我们的新老朋友们，致以新年的问候和 祝福，祝愿大家在新的一年里，身体健康，工作顺利，万事如意！ 在过去的20xx年，作为公司的创业阶段，我们面临着重重困难，外 部市场的激烈竞争，内部设备短缺，都造成我们的举步维坚，但是我 们所有的员工能够紧紧的抱在一起，坚持我们自己的理想及信
16、念，用 我们的坚强毅力，和不怕苦，不服输的工作作风，在新老朋友的支持 配合下，还是取得了一个丰收的20xx!我们超额完成了年度计划，为 公司打开了市场大门，这就是我们的胜利，我为全体员工感到自豪, 并向所有支持和配合我们的朋友们致以最崇高的敬意！20xx年新的一年，新的气象，还有一个新的征程。我们的未来是光 明的，是喜人的。春敲起了战鼓，年吹响了号角！我们把愿望写在今 天，听事业的口哨响起，和祖国一起在明天的跑道上冲次！不管汗能 流多少，也不怕血可洒许多，我们在今天铭刻下人生的理想，并为此 奋斗到底！最后，再次祝愿全体员工、宾客新年快乐，合家幸福！尊敬的各位领导、各位来宾、各位同事：人家晚上好
17、！.岁月如歌，跋涉似舞。20x年，惠州市实业发展有限公司又走过了 不平凡的一上就是实业公司的一次盛大阅兵。在这里，我要真诚地向各位合作 伙伴，医药公司、各供货单位，向为公司勤勉服务的全休员工致以崇高的敬意，并再次 感谢大家的支持和帮助！下面我将从以下几个方面总结20xx年，展望20xx年：齐心协力、同舟共济，超额完成任务年初我们定卜了 “3个门店全年销售完成2200万元”的目标，面对H 益变幻激然的市场风云，xx人迎难而上，在激烈的市场竞争中，勇立潮头，在市场 的波涛中歌唱，在竞争的刀锋上舞蹈。用行动，谱写了一首XX人的赞歌。为了实现 目标，每一个XX为了的理念，以与时俱进的市场开拓、无微不至
18、的服务，赢得了广 大顾客的满意和信赖。经过一一年的拼搏，我们终于不负众望，提前2个月超额完成 任务，实现了我们公司战略三步走的第-一步。目标的实现离不开广大顾客和合作伙伴的信赖与厚爱，更离不开XX 人的顽强拼搏和团结奋斗。作为公司的总经理，我深深的被全体员工以公司的发展 为己任、忘我工作的精神所感动，如我们的执业药师李隆。生副总经理，每开-一 个店，他都亲力亲为；总经理助理兼人事部经理罗木明，不计个人得失，忘我工作；财务 部梁彩娇、黎冬梅和刘伟，没有假日和上下班之分；配送中心的全休员工，经常加班 加点工作，几万件货物都是自已扛上楼；酒店的周春经理等等，还有许许多多令我万分 感动的员工，他们二、
19、持续创新、迎接挑战，扩大XX版图20xx年是公司“责任、沟通、学习创新”年，我们全体xx人围绕着 公司的战略部署，这个大团队持续创新，迎接挑战。1月份麦地店开业、5月份 下角店开业并扩大东平店的经营规模、12月份 水口店开业等等，把xx大药房的触脚 延伸至惠州大街小巷，x大药房也在心中形成良好的口碑。对旗下的环宇酒店进行了全 面装修，塑造了一支可敬、用结、精干的队份，目前惠州市酒店激烈的竞争当中，环宇酒店的业务的共同努力下取得了可喜的佳绩。为使迪安产品在珠海新市场站稳脚 跟。我们实业公司将加大迪安公司的投资力度，相信会有一个更好的 发展。托、休戚与其。我们深知管理的重要性。20xx年，我们建立
20、竞争机 制，加大员工责任心的培养力度，让敢于承担责任的员工主动跳出米，形成“能者上、 平者让、庸者下”的格后超市年会领导发言稿篇920xx年，是国一金典快速发展的一一年，是改革创新取得显著成 就的-一年，是公司业绩大幅提升的一一年，是品牌建设有效推进的一年，是各项L作取 得丰硕成果的一1、坚守我们的信念谢谢大家！超市年会领导发言稿篇2公司年会致辞尊敬的各位领导、来宾，亲爱的各位同事：下午好！ 律回春晖渐，万象始更新。值此新春佳节到来之际，我谨代表公司董 事会，向各位来宾的到来表示热烈的欢迎，向全体员工的辛勤工作致 以深深的谢意！20xx年，是公司逆势而上的一年，是非凡的一年：公司成立十周年,
21、公司工会正式成立，第一届工会代表大会胜利召开，广州分公司顺利 搬迁和人员扩编，公司各种丰富多彩的员工活动等，让我们的每一位 员工看到公司发展的希望。虽然全球金融海啸再一次考验我们全体员工的斗志和信心，但是，我 们的企业和全体员工面对危机与困难，在公司董事会、管理层的正确 指导下，积极采取自救行动，开源节流、削减开支，并抓住这个时机 在企业内部进行苦练内功、强化培训、提高技能，把握机遇，创新发 展。通过公司管理层和全体员工的努力，公司获得了健康、稳步持续的发 展，做到了稳健运营，实现赢利的目标。所有这些成绩的取得均饱含 着公司全体员工的辛勤劳动和汗水，也凝聚着员工家属对公司工作的 大力支持和无私
22、奉献。因此，我谨代表各方股东、董事、监事向全体 员工表示衷心的感谢，并通过你们向你们的家人表示新春的祝福，祝 大家新春愉快，工作顺利，身体健康，合家幸福，万事如意！展望20xx年，我们将面临新的机遇和更大挑战，希望大家继续努力，公司成立七年来，发展迅速，规模庞大，在收藏界得到了大家的尊重 和认可。为什么能发展得这么快？为什么能把规模做的这么大？归根结底，靠我们 的信念，靠我们的坚守。我们的信念是什么？我们的信念，就是做诚信企业，做受人尊重的企 业。想做诚信企业，就要求公司在经营发展的过程中，始终诚实做事，踏实做人, 不糊弄人，不骗人。诚实做事、踏实做人，才能赢得客户的信任。而想受人尊重，就要把
23、企业规划好、发展好，把企业做大做强。只有企业做大做强了，别人才不会小 看你，才会尊重你。这就是我们一直坚守的信念。2、坚守我们的文化我们的文化是什么？开心工作，快乐成长！我直有个理想，就是把我们国打造成一一个大家庭，让大家在这个大家庭里，和谐相处、团结互助, 让大家在这里，开快乐，是生活的基本指数，不乐，也就谈不上幸福感。开心工作，快乐成长，就是让每个员工在这 个大家庭里得到物质满足的同时，享受高品质的文化生活，把每个人塑造成体面的人、 对社会有用的3、坚守我们的梦想我们的梦想是什么？就是做百年老店，把我们国一打造成全国知名收藏品品牌！做要打造全国的知名品牌，那就- -定要有信誉。让大家尊重你
24、、信任 你、支持你!一提到收藏品，就让人想到去国-。目前，在我们国家的收藏品市场上，还没 有一个比较有名气的品牌，我们国一能不能脱颖而出，成为第-个呢？我相信，只要始终坚守我们的梦想，-切就皆有可能！我们的最终目标是-买当代收藏品，就选 国一！4、坚守我们的责任过上幸福生活。这就是我们的责任！在我们国一，现在已经有很多人实现了自己的梦想，大家看了我们的“股乐墙”，现在一一共有139位股乐，他们已 经实现了不止一一个梦想：个人的，事业的，物质的，精神的.-再接下来就是做一个受人尊 重的人，为社会做更大贡献的人。我们要让国一员工不断地、一步一步地实现他们 的梦想，过上幸福生活。作为国一员工，要踏踏
25、实实地工作，要努力向上。即使你还没有当上 股东，但只要积极面对工作，公司就可以给你想要的结果，从而改变你的人生, 改变你的生活，这是我的希望，也是你们想要得到的结果。我们要让国-的每一个 员工能够在公可实现梦想，而且要不遗余力地帮助他们实现梦想。有困难，公司会帮助 解决;不知道怎么去实现梦想，公司会指导他们去实现。这就是我们们的责任。，四个坚守，不仅是我们这七年来所要秉承的，也是我们今后坚定 不移所要努超市年会领导发言稿篇10同志们：今天我们在这里隆重召开会议，我认为是十分及时十分必要的，这对 于工作的开展具有十分重要的指导意义。刚才某某同志，以及某某同志作了隼要指示，我认为，讲得非常好，非常
26、深刻。希望在座的同志，认真领会，深刻理解。回 去后，各部门要及时传达这次会议的精神，认真落灾，真抓实干，推动工作的顺利开 展，努力开创工作新局面。对于工作，我提几点补充意见：一、对于工作，我们要从思想上提高认识，充分领会工作的重要性和 必要性。目前，工作已经开创了很好的局面，获得了一定的成绩，这是有日共睹的。但是，还是要从深度和广度上更加推进工作。我看，最重要的-点是:提高认 识!各级领导要充分领会工作的重要性和必要性，各级组织要加强关于工作的宣传力度, 形成上下“齐抓共管”的局面，只有这样，工作才能更上层楼。二对于工作，要加强落实，要把工作落到实处。目前，有个别同志、 个别部门，存在一个很不
27、好的现象，就是热衷于搞形式主义，热衷于开大会， 传达文件，大话、空话、套话。当然，开大会是必要的，上传下达也是必须的，但是这是远远不够的。对工作，要真抓实干，加强落实。各级领导要加大力度把工作, 列入日常议事日程，要具体部署。认真执行。各级领导要为工作，创造必要的物质条 件和舆论环境，扎扎实实推动工作的开展。要抓出实效，抓出成绩要加强协调工作。我们的经验一再证明：团结，是我们克服一切困难 的有力武器。关于工作也一样，各级领导要加强协调工作，调动一切可以调 动的积极性，要有些部门，遇事推诿、互相扯皮，这种官僚作风，十分要不得！这种 作风，轻则导致工作效率降低，重则影响我们的威信。我们要下大力气，
28、坚决铲除这种 官僚作风。革，它的影响将波及社会生活的每一一个领域，工作也不例外，它必 然会受YYY的影响。因此，如何适应YYY的要求，如何和YY有机结合起来，希望同志们认真地思考一下，去探索一下，这是十分有意义的。视的，尤其各级组织也投入了大量的人力，物力、财力，同志们，你们承担的工作，是肩负了各级组织对你们的殷切希望的，希望你们要脚踏实地同心同德。 努力工作，在各自的岗位上努力工作，脚踏实地，为建设社会主义市场经济全面实现小康添砖加瓦！以上五点，供各位同志们参考。总之，大家要振奋精神，多干实事， 少说空话，开拓进取，努力开创工作的新局面。超市年会领导发言稿篇11亲爱的各位同胞们：大家下午好，
29、在这辞旧迎新的日子里，我们公司又迎来了新的一一年。 今天，我怀着无比高兴和感恩的心情站在这里，和大家共同度过这个愉快而难忘 的夜晚。首先，我想对公司营销部的所有同事们致以最真诚的感谢，因为你们 每一一个人的努力和付出，因为你们对工作的尽心尽责，全力以赴，我们才能取得 今天的成绩。你们辛苦了，谢谢你们专次，我谨代表营销部全休同事对公司其他部门的协助表示感谢，没 有你们的帮助，我们可能不会如此顺利的获得现如今的成绩。希望接下来的日子, 我们能够-如既往的保持这种默契的互助精神，我们在其他鄢门同事需要我们帮功的时候会提供最大的支持。回顾过去的一年，在刚开始接到销售目标的时候大家脸上不可思议的 表情，
30、到后期为了达标拼尽全力通宵达且。终于，我们在最初零客户储备的状 况下，实现了荆奇迹，一个万达速度的奇迹，一个城市商业变革的奇迹，更是每一一个 荆门万达人自我超越的奇迹。等，万达每一场活动都是人气爆棚，座无虚席。除了销量的成绩，在与荆门其他企事业的联谊上，我们也博得满堂彩。银行、保险、医院、商会、茶协等， 我们用最真诚的态度结交广大荆门有识之士，希望在未来了日子里能够合作共赢。 盘点过去，展望木米。在新的一年里，我们将面临更多的困难和挑战， 宏观市场转入了机遇期和变革期。在市场竞争激烈、国家调控不利等多重压力 下，我们将面临更严峻的考验。但我们会顺应新形势、新变化，加强管理，拓展市场，最终顺利实
31、现全年目标和任务。我们会允分利用公司现有优势，挖掘资源、整合资 源，进-步拓展市场，突破销售瓶颈，在集团领导的支持下使公司的品牌形象进一一 步深入人心，以促成最终销售。鳏鹏展翅正此时，扶摇直上九万里，是因为底蕴深厚的天池与万千股 雄风托负起它的巨大翅膀。万达就是托负起我们在座每-位巨翅的千万股雄风,当然万达也会因为巨翅的翱翔而更加遒劲有力。志存高远的万达人将用自己的智慧与勒奋支撑万达的展翅腾飞，万达愿与所有志在未来的追求者和实践者一道，智慧博弈, 竞合多赢，精每一个我们共同打拼的日子，并自豪的说：我们创造了荆门的商业传 奇，我们助力了荆门商业从平凡走向卓越的新航程！最后，在这辞旧迫新的日子祝现
32、场所有的同事朋友们新的-一年里，工作顺利、身体健康、阖家幸福、新春愉快!谢谢大家！超市年会领导发言稿篇12尊敬的各位嘉宾、各位会员们，亲爱的锦天饰材的家人们，大家下午好!感谢大家的到来和鼎力支持！辉煌灿烂的2019年己刚刚过去，充满希望和挑战的2019年己悄然到 来，岁月的年轮又将轻轻地添上一笔。在过去的- -年里，我们齐心协力、锐意进 取、奋发图强、开拓创新，辛勒的T作换来丰倾的收获。展望未来的一年，我们激情勃 发、满怀憧慨，宏伟的事业、大好的蓝图等着我们挥洒智慧和才能去再次开创。2019年的风雨历程，2019年的春华秋实，铸就了今天硕果累累。此 中有你、有我有我们人家的无私奉献与辛勤耕耘。
33、锦天饰材的发展离不开行业领 导人的高瞻远力支持。今天我们邀请会员们在这里就是让大家-起来感受这份收 获，这份喜悦，也借此机会提前祝福大家新年快乐，马到成功，万马奔腾！最后也祝愿 本次会员大会圆满成功!谢谢大家！超市年会领导发言稿篇13尊敬的各位来宾，亲爱的员工们、朋友们：大家晚上好！春花含笑意，爆竹增欢声，在这样的一个喜大的节日里，我们会聚在 此，共同庆祝20xx年新- -年度的到来。值此佳节之际，我代表领导班子，向 全体员工和一直支持我们的新老朋友们，致以新年的问候和祝愿，祝贺大家在新的年里, 身体健康，工作顺利，万事如意！在过往的20xx年，作为公司的创业阶段，我们面临侧重重困难，外 部市
34、场的剧烈竞争，内部装备短缺，都造成我们的举步维坚，但是我们所有的员工能够牢牢的抱在一起，坚持我们自己的理想及信念，用我们的坚强毅小，和不怕苦, 不伏输的工作作风，在新老朋友的支持配合下，还是获得了一个丰收的20xx!我们| 逾额完成了年度计划，为公司打开了市场大门，这就是我们的成功, 我为全体员工感到白豪，并向所有支持和配合我们的朋友们致以最崇高的敬意！20x年新的一年，新的气象，还有一个新的征程。我们的未来是光明 的，是喜人的。春敲起S战鼓，年吹响S号角！我们把愿看写在今天，听事业的 口哨响起，和祖国起在明天的跑道上：冲次！不管汀能流多少，也不怕血可洒很多，我们 在今天铭刻下人理想，最后，再
35、次视贺全体员工、宾客新年快乐，合家幸福！凯歌高奏辞旧岁，豪情满怀迎猪年！乘着国兴盛的东风，我们送走S 硕果累累的20x年，迎来了布满希看的20xx年。在我国改革开放的伟大进程中，20xx年的中国写下了出色篇章，面对复杂名变的国内外环境和自然界的严重挑战，党中 心、国务院团结带领全国各族人民沉着应对、开辟进取，获得了全面成功，有效巩固 开拓创新，与时俱进，以新的姿态、新的步伐，谱写新的篇章！ 我相信20xx年，在董事会的正确决策下，有公司管理层的正确领导， 有我们全体员工的共同努力和齐心协力，通过强化管理，提升效率, 我们的员工和企业一定能够携起手来，共度难关，在激烈的市场竞争 中求得新的发展，
36、公司一定会有更美好的未来！最后祝我们的年会圆 满成功！谢谢大家！超市年会领导发言稿篇3公司年会致辞尊敬的各位来宾、各位同仁、各位家属、女士们、先生 们：大家上午好！今天，我们欢聚一堂，共庆丰收的喜悦!首先我谨代表*公司的全体同 仁，向参加年会的各位来宾表示衷心的感谢与热烈的欢迎！正是因为 您们的大力支持和帮助，才会有我们的今天；同时向敢争敢拼、锐意 进取的全体同仁、及长期在幕后为我们的发展事业默默奉献的所有家 属致以崇高的敬意和由衷的感谢！回顾20xx年，对于我们公司来说，是疾风骤雨的一年，是惊心动魄 的一年，古人云”路漫漫其修远兮，吾将上下而求索“，我们不怕挫 折，但是我们最怕遇难而退，沧海
37、横流方显英雄本色，跨越困难证明 我们是一支同心同德、能征善战、优秀的队伍，我相信，今天的挫折 必将成为未来更加辉煌的基础，我们公司在这种形式下顶风冒雨，怀 着一股豪情，披荆斩棘，坚定地迈过了 20xx年。因此我在这里，怀着感恩的心，衷心的感谢给我们雪中送炭、大力支和扩大了应对国际金融危机冲击的成果，保持了经济社会发展的良好势头，展现了社 会主义中国的巨大活力。20xx,对一个伟大的国家，灾难不但带来挑战，也历练国家 能力；对一一个坚强的民族，灾难不但意味风险，也砥砺民族精神。对一个新生的企业, 灾难不但意味着死亡，更带束了机遇与希看。20xx年是会销人网的发展年，也是会销人网的机遇年。这一年行
38、业 的整顿变革动荡了整个市场环境，突发事件的攻击让公司上下都如履薄冰，然而我 们承受住了者敝复苏的这段岁月里，我们捉住了这次机遇，我们也接受住了来自外 界的考验。假如说行业整顿和媒体事件让我们逼真感遭到了创业不容易，生存艰辛的 话，那末，可以肯定的是，我们在这次事件背后更加晓得了真诚和责任的深远意义。20xx,我们走过了曲折，走过了荆棘：20xx,我们体验严冬热夏，春热花开。在这不 平的20xx年里，您陪我们走过了风雨，经历了彩虹，见证了阳光！您的支持和信仟计我 们在这一-年里克服了困难，收获了真情！会销人网全体同仁感谢您！新的一年，竞争与发展同在。我们将以诚信创业、寻求出色的企业精 神为指导
39、，坚持创造高品质绿色生活的企业宗旨，为实现宏扬环保理念，助力健 康中国的企业使命而不懈努力，力求实现健康长寿行业的领跑者的企业愿景。为广大顾客亲人们提供更优良的产品和更高效的服务！雄关慢道真女铁，而今迈步从头越。超市年会领导发言稿篇14今天各位领导、各位朋友、各位代表能拨冗莅临我校，实再是我校 发展过程中的一件大事，对我校今后的发展将起到巨大的推动作用。现请允许我代 表学校向各位代表汇报近年来我校的工作，请各位批评指正。一、让孩子长身体为了全校能统-时间管理，提高单位时间学生学习效率，我校实施 了农村寄宿制管理模式，让学生住宿在校。我们深深知道，初中学牛正处于人牛长 身体最重要的时期，他们身体
40、的好坏直接关系到孩子的学习效率，甚至更关系到孩子 的子孙后代。我们都是为人父母的，我们都经历过长身体而饭量大增的时期，我们都依验过饿肚子的子安排：在校吃住，我们就要对得起孩子的身体和孩子的未来，所以 我们在学校伙食管理上提出明确要求：必须让学生吃饱吃好，让我们 的孩了在学生时代身体好、成绩鼻，让孩子觉得比家里的饭更好吃：烧出来的菜要味道鲜美，诱人味 口，让孩子下饭。虽说是学生众多，众口难调，但我们要尽最人的努力，让学生满意， 只有学生满意了，家长才放心让自己的孩子在学校学习和生活。家长放心了，他们 就能安心在家从事生产，外出打工或经商。在我们的家长当中，更多的家长是身在农 村，他们一心从事生产
41、和经营，他们对学校信任，把自己的孩子交给了学校，如果我们在学生长身体方面的工作做得不到位，我们不仅对不起学生家长，更对不起我们孩子的木来，正是由于有这样的思想认识，所以我们在工作从来不敢有任何放松和懈怠。 在学校食堂工作方面，我们自加玉力，提出的奋斗目标是创建盐城市 A级食堂，做到这一一点，我们要做到生食分T：白案、红案分工：生来到熟菜不 交叉；各种功能室全且全部符合国家卫生标准；学生公用餐具必须及时消毒；食堂工作人员具有为学生服务的意识，能在工作中及时管埋学生；学生就餐时要讲文明、讲卫生、节约粮食、旦相“都能野做到，够做到，我们只等条件成熟，就会问上级有关部门提出我们的创建目标。二、让学生长
42、知识学生一堂课知识能接受多少，关键取决于学生自身对自己的要求。如 果-一个孩子想考入重点高中，那么他对自己的要求就会高，目标的确定就会高远。所以在学生学习管理方面，我们严格要求要树立自主学习的意识和自觉学习的习惯, 自己向自己要，不要总是等待老师的要求和压力，仟何被动学习的孩子其成绩的提高都是令老师费心的。我们要求学生认识到：在校园内，最大的违纪行为就是课堂 不听讲行为，对父母最大的不孝敬就是上课不认真听讲，让学生木人知道他是社会人, 他的行为既要对自己负责，更要为白己的父母和亲人负责。动情晓理的教育激发了学生积板向上的上课情况，更重要的是检查学生听课情况，以便让我们的教育更具有针对性和及时性
43、。实践证明，我们的教育理念对路了，在我校，无论是什么课，学生都能做到坐端正勤思考、敢发言、能合作，善笔记，学生的成绩得到了全面的提高。学生长知识，离不开老师。我们要求老师要树立科学的学生观：我们的眼中要有所有的学生，我们的教学要面向所有的学生，要对每一一个学生负责，让每一个学生都能得到发展。我们的基本想法是每一个孩子对自己的家长来说都是百分百，他们都有接受最好教育的权利。每一个学生都是对国家有用的人才，即使是一-个初中毕业的学生，他回家种田，如果他种二二亩地，年收入二千斤，他用于自己吃的顶多一-千斤，还有两T斤他要买给国家，那么他对国家、对社会就有贡献，他就是有作为的人，而我们老师就必须对这样
44、的学生负责，让他们在学校里心理得到健康发展, 成绩得到有序提高。目前，我们正在努力通过科学的奖励制度来激发老师的工作积极性，让我们的老师能够按照义务教育法的要求和学校提出的工.作目标来让每一一个学生都能健康有任何怨言，他们在实际工作中，通过早起、晚睡；通过对每个学生 心理交流、成绩辅导实践着这样的学生观，努力让每一一个学生都能得到最温情的关 心和最真诚最有效的教育。级、四星级高中，更要有全部学生合格地进入社会，使他们成为我们 唐洋镇“工业化、城镇化”建设的主力军，成为遵纪守法的好公民，以他们的高素 质引领我们唐洋镇社会主义新农村建设和社会主义和谐社会建设。止确的升学理想，止确对待父母对我们的养
45、育之恩，严守国家法律法 规和学校的规章制度，请学校法制副校长到学校给学生上好法制课；要求学生勤奋好 学，充分挖掘自身潜力，把自己的力量全部用到正常的学习和生活中。目前在我校，学 生当中没有打架斗殴的现象，没有到社会I网打游戏现象，没有追求不健康思想和生 活方式的不良行为，学生当中风气正，学风浓，学生有积极的理想追求和向上的人生 目标要提高学生的学习成绩，让学生在单位时间内接受更多的知识，老师必须提高备课效率和上课效率，努力减轻学生的学习压力。为此，我们在工作中提出：老师多吃份苦，让学生少吃一一份苦。我们要求各位老师以备课组为基本单位， 在规定时间内进行集体备课，在集体备课时要贯彻“资源共享、白
46、家争鸣”的基本 安求，既安强调老师之间的相互合作，让每一位老师的智慧都得到互补，又要让每一 一位老师的个人潜力得到最大的发挥，使我们的学生能得到最多的知识。在集体备课时, 备课组首先进行科学分工，组内每一位老师承担起自己的备课责任，形成自己的备 课案，然后把自己的各课案上传到学讲学案，老师上课所用的讲案和学生上课所用的学案是同样的，这样, 学生减轻了上课书写压力，学生把更多的时间拿出来进行思考和练习，全面提高了 教育教学质具。烈的竞争中落败，我们的学校教育就会落后于其他兄弟学校，我们在 全市初中升学竞争中，唐洋的孩子就会输于他人，该我们的名额就会被他入吃去，我 们的家长就会增加不必要的经济支出
47、。我们深深知道这一道理，全校上下齐心合力，努力提升现代化教学总识和现代化教学技术。我们在初三年级配备了多媒体计算机教学设备，让我们的孩子享受最尖端最前沿的教育成果，在最短的时间内获得最多的课本知识和社会知识。白从在全校配备了现代化的教学设备设施后，我们的老师一直认 真地在实际工作中努力提高自已使用现代化教学设各的水平和现代化教学思想，他们 从海量的网络教学资源中广泛狱猎最实用的教学资源用F我们的教学，全面提高了我 们的教学质量。正是由于我们的老师具有科学的学生观、质显观、有最有效的教学方 法和最科学的教学设备，我校在2019年的中考中取得了-定的成绩：达东中录取线的57人，其中东中正取率达16
48、3.7%,过三星级高中录取线的215人，学校总均分:538. 57,位居全市中心初中第三名，荣获东台市教育局颁发的“初中教育优胜奖二三、让学生长能力现在我们绝人部分学生都是独生子女，在家中孩子得到家长全方位的 关心和爱护，但是孩子有些方面的能力没有得到发展。有些问题不是我们各个 家庭和家长在教育过程中所能解决的。比如：我们的学生缺乏独立生活能力；以自我为中心，与人交往时不大能顾及到他人；不能适应集体生活，基本生活技能不强；学习中竞争意识和合作意识不强:遇到矛盾时凭意气冲动去处理事情，不知道理解、宽容他 人，不懂得法律的严肃性和规范性，所有这一切都影响着学生的健康成长，如果他们在初中阶段得不到到许多困难。为了培养学生各个方面的能力，我们确定了从小事做起，把小事做好、做精、做美的基本教育思想。在学生宿舍，我们要求学生对自己所做的每一- 件事负责，在实际放整齐把自己用的毛巾叠挂至位：把茶杯的把手和牙刷、牙膏向同一 方向排齐；把自己睡的被子叠整齐；把宿舍地面瓶擦得干