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1、省级文明城市工作考核奖惩暂行办法Revised on November 25,2020关于印发周口经济开发区创建省级文明城市工关于印发周口经济开发区创建省级文明城市工作“四制化”考核奖惩暂行办法的通知作“四制化”考核奖惩暂行办法的通知各办事处，区直有关单位：现将周口经济开发区创建省级文明城市工作“四制化”考核奖惩暂行办法印发给你们，请结合工作实际，认真贯彻执行。周口经济开发区管委会办公室 2013 年 8 月 1 日周口经济开发区创建省级文明城市工作“四制化”周口经济开发区创建省级文明城市工作“四制化”考核奖惩暂行办法考核奖惩暂行办法（征求意见稿）为贯彻落实全市创建省级文明城市工作会议精神，切
2、实加强省级文明城市创建工作，推动创建工作精细化、长效化、规范化，按照“四制”工作法的要求，结合开发区实际，特制定本办法。一、工作目标以科学发展观为指导，以实现长效管理为目标，通过强化督查考核，推动办事处、区直有关单位认真履行职能职责，充分发挥工作积极性、主动性，形成治理城市“脏、乱、差、弱”现象的合力，提增强综合实力，强化基层基础，提升市民文明素质，健全创建工作机制，争创国家级经济技术开发区，建设富裕、文明、宜人的美丽开发区。二、基本原则1、坚持公平、公正、公开的原则。区创建办根据考核对象职能不同，采取相应的考核方式，做到检查公平、评价公正、结果公开，确保测评结果具有公信力。2、坚持督查为主的
3、原则。以督促促整改、以督查促落实，实现“经验管理向科学管理、粗放管理向精细管理、突击治理向常态管理、事后管理向事前管理”。3、坚持属地管理的原则。按照“谁主管、谁负责”的原则，各单位一把手为本单位创建工作的第一责任人，负总责。三、考核对象太昊路办事处、淮河路办事处、工农路办事处及区公用事业管理中心。四、主要职责（一）办事处1.辖区内市容秩序的日常管理、执法和整治工作；2.辖区内主次干道两侧围墙清洁、刷白、管理和维护工作；3.辖区内“两违”整治工作；4.辖区内非法广告、招牌等影响市容环境卫生的治理工作；5.辖区内道路两侧车辆乱停乱放、流动摊点占道经营的治理工作。6.其他创建工作（二）区公用事业管
4、理中心1、辖区内主次干道绿化带的养护、管理工作；2、主次干道和辖区内垃圾存放点的垃圾清运工作；3、辖区内主次干道路灯、窨井盖等公用设施的管理和维护工作；4、辖区内公厕、垃圾中转站及垃圾箱等环卫设施的管理和维护工作；5、市民广场的日常维护工作；6、其他创建工作五、具体措施1、成立两个督查组，定期或不定期对辖区内省级文明创建工作具体情况进行督查，写出督查通报，每发现一处整改不到位的地方扣办事处创建工作经费 100 元。2、因思想不重视、整改力度不够，被市创建办督查组通报一次（处）扣办事处创建工作经费 300 元。3、为扎实推进创建工作，区创建指挥部定期开展一次集中观摩、测评活动（测评表见附件），观
5、摩后立即打分、测评，实施挂“红黄黑旗”制度，对排名靠前、挂红旗的单位奖励工作经费 10000 元，排名最后、挂黑旗的单位扣工作经费元。4、在我市开展的卫生及“门前三包”责任制落实情况挂“红黄黑旗”活动中，获得市创建办挂“红旗”荣誉的单位奖励工作经费 2 万元；被挂“黑旗”的单位扣工作经费 5000 元。5、严格落实卫生及“门前三包”责任制，辖区内居委会、商户（不含企业）获得市里公开表彰或挂“红旗”，奖励该单位、商户 5000 元，奖励该单位、商户所在办事处 5000 元。6、以上事项所扣费用由区创建指挥部统管，作为区创建办三个工作组的日常工作经费。六、几点要求1、办事处及区直有关单位要高度重视，充分认识到创建工作的重大意义，健全工作机制，狠抓基层基础，注重惠民创建、实力创建、长效创建，推进开发区创建省级文明城市工作再上新台阶。2、区创建办两个督查组要本着客观、公正、公平的原则进行严格督查，廉洁自律，秉公办事，敢于碰硬，敢于较真，形成，形成以督查促进工作落实的强大动力。3、督查组要及时把督查通报结果上报管委会班子成员，并通报各办事处及相关单位。4、办事处要 创新举措，夯实责任，对本辖区的企业、商户等严格落实卫生及“门前三包”责任制。七、本办法自自公布之日起生效。附件一：周口经济开发区创建省级文明城市测评表