面试官解答2020年太原市人才引进真题.docx

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1、2020年太原市人才引进面试真题及独家解析首先,讲一下去年太原市人才引进面试备考的特别有意思的情况。第一天上午考完以后,很 多在机构学习的考生都觉得自己上了一个假的机构。因为第一题太不同寻常了,根本不按套 路出牌。下午考完后,更加坚定了 问答类题目占据半壁江山的命题特色。好在报歌带的学生没有在第一天参加面试的。当天,我总结出了应对问答类题目”的万能 思路。这个思路明确了答题的框架,用来非常顺手。去年,报歌带了四个人才引进的面试考生,考上三个,调剂成功一个,最终实现了 100%上 岸。今天,把去年的题目做下分析,希望对备考的研究生有所帮助。本篇内容:2020年太原市人才引进面试真题及解析,涵盖4

2、天考试,共计16道题目。老 规矩,如果付费后没有收获,请联系报哥退费。最后一道题目的框架预览:一是“活化宣传素材。二是强化宣传气氛。三是“细化”宣传对象。四是“优化”宣传方式。五是深化”宣传成效。10月17日上午.唯物历史观认为,人民群众在创造历史中发挥重要作用。大大说:人民群众有智慧,有营造睦邻友好气氛,激发自治之合力利用好传统邻里互助友好的关系,基层党组织带头帮扶困难群众,敞开大门处理村务,公开透明,激发自治合力。解析2 :思想不丢弃传统资源,要兼容并蓄。组织邀请乡贤和德高望重的群众参与治理,作为基层治理的顾问。推选群众调解员,参与法治。推选群众代表,参与重要村务决策等。制度完善旧的束缚性

3、制度和机制,让旧的村规村约焕发出新的活力。管理一按照传统组、队的管理模式,明确组长和队长的管理职责,强化责任落实。1 .开展了一个讲座,进行民法典的宣传,由于是自愿参加,参与率不高,再加上教授讲的太 高深,到场人员参与度也不高,你是一名社区工作者,你会采取什么样的形式和要求进一步 改进这种状况,提高活动的宣传效果?解析:讲座已经搞完了,但你的任务是提高这个活动的宣传效果。如果你审题足够细致,这道题完全可以给出与众不同的答案。一是活化宣传素材。二是“强化”宣传气氛。三是“细化”宣传对象。四是“优化”宣传方式。五是深化”宣传成效。每一个点的具体内容,可联系报哥进行探讨,此处歇笔。联系方式,公号内找

4、。谢谢努力又善良的你。创造力。作为基层工作者,你如何发挥群众力量。解析:问什么答什么,千万不要大篇幅去讲人民群众的重要性。要重点回答如何发挥群众力 量。思想一一凝聚群众共识。组织发挥党建引领。制度建立党群联系制度。管理一一引导群众参与共治共享。监督鼓励群众参与广泛监督。作风密切联系群众,走群众路线。考核以群众满意度作为考核重要指标。以上7个点,随便拿出来34个,围绕题目来答题即可。2.社区有很多独居老人,生病后讳疾忌医,因为经济原因,也不愿意看病,无法自己做家 务,心情不好郁郁寡欢,生活没有动力。作为社区工作人员,你有何措施?解析:坚持问题导向,抓住物质上贫穷、精神上贫瘠”的关键。人成立党员先

5、锋队、志愿者服务队,定期上门给老年人送健康、送关爰。(检查身体、做家务、聊天谈心等)/联系老年人子女,做好沟通和劝说工作。财向上申请民政扶持政策,为这些老年人提供兜底保障。物一建设老年活动室,老年餐桌等,实现由独到众、10月17日下午1 . 基层党组织是贯彻落实党zy决策部署的最后一公里,不能出现断头路,要坚 持大抓基层的鲜明导向,持续整顿软弱涣散基层党组织,有效实现党的组织和党的工作全覆 盖。请你结合实际,谈谈如何加强基层党组织建设与治理。解析:思想强化学习教育,树牢理想信念。组织党组织规范化建设,信息化建设,培养高质量队伍。制度明确党建制度,落实党建责任,建立完善网格化管理制度。管理党建与

6、业务工作融合,党建引领业务工作提升。/打造党建品牌。监督鼓励群众参与广泛监督,形成监督合力。作风坚决同形式主义作斗争,密切联系群众,走群众路线。考核以群众满意度作为考核重要指标,发挥考核指挥棒作用。/鼓励先进、鞭策后进, 形成比学赶超浓厚气氛。以上7个点,拿出来34个进行具体阐述就OKo.某慈善机构联合村委会,给65周岁的人发补助,李某没有领到补助,因为身份证与实际 年龄差两岁,村里不给办理,于是李某去乡政府门口上访,在政府门口大闹,称村主任作风 有问题,你是上访接待人员,你怎么办?解析:应急应变题目。一要做好情绪稳控工作。亮明身份,引导会议室就坐,承诺办理。二要做好纾解问题工作。现场问询当事

7、人,认真了解情况。 连线村委会,客观了解情况。 联系慈善机构,了解有关规定。主要争取特事特办,尽量满足群众诉求。如因规定无法 办理,那么承诺下次给予政策照顾。询问当事群众是否有其他诉求,特别是关于村主任作风方 面,是否有其他的问题及线索。三要做好后续跟踪工作。主动留下联系方式,定期回访,监测舆情。建议村委会提前纾解类 似问题,像村民交代清楚,确保公开透明。10月18日上午.用轰轰烈烈的形式代替扎扎实实的落实,用光鲜亮丽的外表掩盖矛盾和问题.对于形式 主义、官僚主义等基层工作存在的“四风问题,作为基层人员,你认为基层单位如何更好 的做好四风建设?解析:思想四风建设要抓住思想建设这个基础。学习教育

8、、提高站位、提高认识。组织四风建设要抓住政治生活”这个路径。组织生活,批评自我批评。谈心谈话, 打击苗头。制度四风建设要抓住制度建设”这个关键。建规立制、制度管事、制度管人、责任 到人。监督四风建设要抓住严格监督这个要害。纪检监督、社会舆论监督、群众监督, 畅通渠道、形成合力。考核四风建设要抓住考核管理”这个导向。群众参与测评,第三方评价等,倒逼作 风转变。1 .小区办惠民活动,通知了物业,没有提前通知业主,业主委员会觉得扰民,也有一些业主 觉得没有意义,问资金从哪里来,你怎么解决?解析:一是做好抱歉成认错误。惠民活动的目的是为了群众,没有广泛进行预通知,造成干扰,就 此诚心抱歉。成认自己在工

9、作流程上出现了失误,在征求民意、联系群众方面做得不到位。 二是做好解释赢得理解。说明惠民活动的目的和意义,资金来源,争取群众的理解与支持。 并鼓励群众积极参与,活动中给参与的群众提供一些小礼品等。三是密切联系形成合力。活动之后,巩固与业主委员会以及群众代表之间的关系。引导其参=t = t&-zJ/、F*/、/口 o四是考虑周全防止再犯。以后开展类似活动,先通过物业和业委会,发布活动预告。对资金来源及使用情况等,必要的时候可以进行公开,接受监督、消除疑虑。10月18日下午.社区是社会治理的基本单元,社区治理关系群众切身利益,社会和谐稳定,构建新型基层社会治理体系需要各方联动,持续创新。你认为该如

10、何创新社区治理方式? 解析: 思想凝聚治理共识。强化宣传教育,思想上拧成一股绳,营造群众参与的浓厚气氛。/学习先进经验,培育创新理念。组织注重治理融合。党建引领治理,党建同社区事务齐头并进,发挥民生事务、 关键岗位上党员的先锋模范作用。/引进专业性人才,为社区治理提供金点子。管理创新治理”模式。纵向上,网格化管理、楼长管理。横向上,联动物业管理、 非公党组织参与,以及社会资本投入等。(康养结合、医养结合的第三方服务)硬件方面, 智能化设施设备辅助治理。1 .小摊小贩早市方便居民,但是影响交通,且无证经营,关闭一段时间后居民抱怨菜价贵, 不方便,引起媒体关注,被网友发到网上,领导让你去协调,你会

11、怎么做?解析:一是摸清问题。摸清关闭的具体原因,摸清群众的有关诉求,弄清楚周边环境及交通状况等具体情况。向领导汇报情况,并提出初步意见,征得同意以后尽快实施。二是解决难题。规划摊位;协调市场监督部门等,协助摊主办理证件;/条件不允许设置摊 位的话,协调便民蔬菜车进入社区。/回复群众办理情况,通报进度。办理完成后,认真回 复网友。三是应对新题。早市加强现场管理,确保有序经营。设置意见建议投诉箱,在平时就注重群众意见,及时解决群众诉求,解决早市恢复运营后出现的新的挑战与问题。10月24日上午.乡村振兴大背景下,要开展农村人居环境整治,结合省情市情,你认为基层单位应该怎 么做?解析:思想统一思想认识

12、。大喇叭宣传、发宣传页、开群众代表大会等,传达有关要求,讲 解相关政策,统一思想认识。组织强化组织领导。发挥基层党组织战斗堡垒作用,形成整治工作专项工作小组。管理创新整治模式。引入第三方合作开发,边整治边打造乡村产业或者文旅特色。/发 动群众参与整治,有偿提供劳务,吸引务工人员回流参与。/明确整治大原那么,自由裁量交 由群众,激发积极性。作风始终坚持民生、民需这个根本,坚决杜绝不切实际的形式主义。监督群众监督形成合力,防止走偏。1 .你们部门做一个惠民工程,但在实施中出现了一堆问题:有同事太年轻没有经验,工作态 度也不积极;有计划不周全,宣传不到位,执行也不好;也有别的部门不配合。此时,你该

13、怎么办?解析:坚持目标导向,坚定必胜信念。咬定青山不放松,相信问题肯定会解决,自己绝对不能动摇。坚持问题导向,逐一化解难题。老带新制度、重新倒排工期、责任到人、周汇报制度、强化与其他部门沟通。坚持结果导向,发挥考核指挥棒作用。完善考核制度,通过考核倒逼更好完成任务。10月24日下午.结合实际情况,谈谈你对基层依法治理的认识。解析:这道题目比拟传统。传统方法:可以讲基层依法治理是什么、依法治理的意义、如何 依法治理。创新方法如下: 从四个全面的高度,深入领会基层依法治理的战略意义。宏观 从民生需求的深度,全面领会基层依法治理的时代意义。一微观 从实践检验的角度,系统思考基层依法治理的内在要求。对

14、策.邻里之间有矛盾:东西乱堆乱放,占用消防通道。也有居民在公共空地上种菜种地,引 起冲突。为此,社区干部去劝解。由于劝解不到位,与居民发生了一些矛盾,影响了干群关 系。如果你是社区干部,针对以上情况,谈谈如何缓和与群众之间的关系?解析:先解决新矛盾。抱歉,一对一抱歉,发声明抱歉。再解决旧矛盾。用案例事实及法律规定讲占用消防通道的危害,主动帮助居民进行清理;对种菜种地的居民,设置缓冲期,征得有意见的群众的理解。巩固干群关系。变堵为疏,不着急让居民做改变,自己带头做表率;变管 为服,做好细节服务,维护好与群众之间的关系;设置意见箱,多听群众意见建议等。10月25日上午.关于政务公开,规那么化、透明

15、化、公开化、让权利在阳光下运行,做为基层工作人员,你会怎么做?解析:这道题目不是让你提建议,而是让你回答你会怎么做。如果哥 是建议,我们可以按照下面的老思路作答:五个强化思想强化思想认识。服务群众第一线,坚持政务服务规范化,政务信息公开化、透明 化,通过政务公开增进理解信任、拉近党群干群关系、树立服务型政府形象。组织强化组织保障。坚持党的领导,成立政务公开工作领导小组,由主要负责人兼任 组长等。制度强化制度约束。监督强化群众监督。考核强化考核倒逼。针对这个问法,可以参考老思路来搭建框架,解析如下:一是努力学习业务知识。(思想、学习)二是全面掌握相关流程。(管理,掌握流程、学习经验等)三是着力提

16、升服务水平。(问计于民、问需于民、切中最关切、把握最要害。)四是及时补全短板缺乏。(监督,从群众意见建议中找短板缺乏,补短板缺乏)1 .你们单位近期进行人口普查,你是一名人口普查员,你所在地区属于外来务工人员多的地 区,出现年轻人觉得你是骗子,不配合工作;也有些外来务工人员时间不固定,不好调查; 最近也有媒体曝光骗子冒充信息调查员;如果你是调有员,你会怎么做?解析:要素很多,反而更好回答。如果这道题目问,你是社区负责人,你会怎么做。解析如下:一是全面排查,打击违法欺骗行为。排除辖区社区是否存在冒充调查员这样的情况,联系派出所协助调查。二是加强宣传,引导外来务工人员配合普查。以社区名义开展广泛而

17、深入宣传,宣传栏、微 信群,公示普查员信息,公示监督举报 等。三是优化服务,把普查工作做实做细。增派工作力量,志愿者加入,社区党员参与;延长工 作时间,或者调整普查时段,做好上门普查预通知。如果你是调查员,你会怎么做。解析如下:一是及时上报情况,建议对违法行为进行摸排。二是合理安排时间,做好普查工作的预通知。三是注重方式方法,耐心沟通赢得理解与信任。四是严格做好保密,全力完成普查任务。1.近年来,我国坚持法治、德治、10月25日下午争台相结合的方式来进行基层治理。在乡村治理过程中,如何利用传统乡村资源,进行乡村治理?解析:这个题问的比拟专业,资源的含义应该很广泛,不仅仅指物质,还指人才、机制等软 文化。而且前面讲到三个治,一定要巧妙运用在解题中。如果这道题目还原的真实,那真的 是一道难题。解析1 :挖掘传统文化资源,提炼德治之精髓将传统文化作为道德感召的重要素材,挖掘并弘 扬身边的孝道文化、忠义文化、诚信文化等。升级传统村规村约,夯实法治之基础结合时代特色和开展的实际情况,群众共议,对 村规村约进行完善,通过多种方式引导村民逐渐形成内心遵循的自觉。

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