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1、物流驻厂办经理助理(内销)岗位职责:直接上级:物流驻厂办经理直接下级:内销业务各岗位员工1、业务管理:A、依据部门工作目标和计划,拟订所辖业务工作目标、计划并分解、推行、指挥、控制、指导、检查所辖业务。B、负责组织接收销售中心、配套部及市场部的采购订单,审核、制备单据并安排发运;C、负责组织处理销售中心、配套部、客户和仓库的收发货事宜;D、负责组织跟踪、协调、处理产品生产与销售发货匹配事宜,提交产品生产调整建议;E、负责组织 ERP 系统销售(内销)模块的运行维护工作;F、负责组织轮胎运输过程中货损、货差的协调处理;G、负责组织销售退胎手续的办理工作;H、负责组织实验胎、样品胎的发运工作;I、
2、负责审核、组织报送总部和公司相关报表并协调处理相关事宜;J、负责质量管理体系、环境管理体系在所辖范围的有效运行;2、人力资源管理:A、明确规定下属职责和工作标准并依据工作需要适时进行调整;B、依据工作任务计划和年度目标提交用人需求计划;C、根据绩效管理制度,开展员工绩效管理工作,提出员工奖励、惩处建议;D、按照公司授权规定,提出所辖人员岗位变动和调整建议;E、负责组织所辖员工的培训,提高员工素质,实施员工各类教育;F、传播企业文化,领导所辖员工贯彻执行公司各项规章制度并组织落实、检查;G、组织开展岗位分析,指导员工制订岗位目标,加强与员工的沟通,合理使用人员;H、拟订与履行职责相关的规定和流程经批准后执行。3、成本管理:A、执行所辖业务各项费用预算,审核、控制各项费用支出;B、进行业务支出费用分析,提交业务改进、降低成本建议;4、其它工作:A、负责所辖业务内外沟通、协调工作,掌握、分析工作信息、资料并及时反馈,保证职责工作高效完成;B、协助经理做好相关工作。