HR人力资源流程图.pdf

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10、编辑精品文档试用转正试用转正试用员工试用员工进入试用期用人部门用人部门人力资源行政部人力资源行政部主管公司领导主管公司领导入职关联流程关联流程工作表现绩效考核考核及反馈转正申请书提交直接领导抄送人力资源行政部直接领导对试用员工工作评价,签署意见试用考核单绩效评估人力资源行政部签署不合格审批终止合同离职员工留存人事通知单(转正)合格试用期结束转为正式员工存档档案转正薪酬可编辑精品文档考勤考勤员工员工直接领导直接领导人力资源行政部人力资源行政部部门经理部门经理总经理总经理关联流程关联流程可编辑精品文档总部员工刷卡记录考勤记录说明SR/DSM计划总结表不计考勤员工签署意见考勤统计休假有无异常N考勤确

11、认Y考核考勤表薪酬事实调查并提出处理意见N执行批示审批Y薪酬离职休假休假可编辑精品文档员工员工直接领导直接领导人力资源行政部人力资源行政部请假申请单(总部)请假主题的EMAIL(外阜)总经理总经理关联流程关联流程请假申请N延迟或取消请假审批签署意见Y请假 3 天(含)以上审批YN存档反馈给员工个人员工休假表考勤统计考勤可编辑精品文档档案档案员工员工人事档案档案转入/转出申请关于调入/调出职工档案的申请商调函人力资源行政部人力资源行政部主管公司领导主管公司领导人行部人行部关联流程关联流程试用转正档案自带商调函转递档案转递公司指定人才机构存档个人认为有必要放入档案的资料保存回执N定期核算存档费用审

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