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1、2023年学校工作管理制度汇编7篇 而今社会,须要规章制度的地方越来越多,对于学校工作的管理,也制定着一套完善的管理制度。想学习拟定制度却不知道该请教谁？下面是由我给大家带来的学校工作管理制度汇编7篇，让我们一起来看看！ 学校工作管理制度汇编篇1 学校是国家的事业单位。它的主要经济来源是国家教化经费和学校自己的创收。因此，必需按国家的有关规定严格掌管，本着统筹兼顾，保证重点，照看一般的原则进行支配和运用。 一、财经制度 1、学校一切收支必需按国家要求发生每一项经济往来，填制原始凭证，会计人员依据核对无误的原始凭证上帐注册。 2、学校的一切开支必需经主管财务的总务主任和会计人员仔细的履行财会手续
2、，任何人不得以任何理由不履行财会手续，擅自开支。 3、学校的每一项开支必需遵循勤俭节约和少花钱多办事的原则，公出人员除了特别须要，且经校长审批外，不住高级宾馆，不请客送礼。 4、学校五千元以上的经济活动，由校长会议商定，依据状况校长给予后勤校长，总务主任肯定的审批权限。 5、学校各部门选购的一切物品，图书仪器设备等必需严格履行选购、验收、审批三个手续，刚好上帐。 二、物品管理制度 1、学校一切物品由总务处统一管理、调配，保管人员在总务处主任的干脆领导下负责详细的物品管理工作。 2、对购入的物品，保管人员要仔细验收，严格把住数量、规格、质量关，对不合格的物品不验收、不入库。 3、对学校固定资产，
3、要仔细查点清晰，单列帐目。物品发放运用，要注明运用人姓名，对调出人员借用的物品肯定要追还，损坏或丢失要按价赔偿。 4、不论何人，如丢失学校物品按价赔偿，教工由主管校长督办，学生由政教处主任督办，刚好将赔偿款交到总务处。 （1）打碎门玻璃，窗户玻璃每块赔款5元。 （2）损坏桌子每张赔款20元，损坏凳子每把赔款10元。（开胶、拔铆除外） （3）打碎玻璃黑板每平方米赔款100元。 （4）因打闹损坏公物均按原价加罚十倍赔偿。由政教处督办，到总务处交款。 5、其他 （1）小车的运用与管理，小车主要是为学校领导办公外出服务，主要领导用车可以干脆运用、但司机必需向管车领导通报去向和运用时间。 （2）其他领导
4、用车和各科室因公出用车必需提前向管车领导申报，经批准后方可出车。（包括外单位用车） （3）修车、用油要经管车领导同意，如管车领导不在可由总务主任支配。 三、总务主任的岗位职责 1、总务主任在主管校长的领导下，详细主抓学校的总务工作，主要职责是： （1）组织总务人员的政治、业务学习、不断提高总务人员的政治素养和业务素养，合理支配工作，做到人尽其才，用其所长，定期检查、考核、评定。 （2）负责制定总务工作安排，做好工作总结，定期向校长汇报工作的落实和执行状况。 （3）管好校产、搞好校舍规划，基建和修理，搞好设备的管理和选购。 （4）管好财务、严格遵守国家财经制度，合理运用各项经费，坚持原则，仔细审
5、批全部报销票据，定期向教代会公布帐目。 （5）搞好全校师生的福利，为教学服务，为师生员工生活服务。 （6）帮助各处室搞好学校的各项活动筹备工作和外事接待支配工作。 2、行政管理员岗位职责 行政管理员是总务主任的助手，在主任的领导下，主抓后勤行政事物。 （1）负责对学校的设备、备品的配备、管理登记等造册检查工作。并常常进行检查、清点、使其常常处于完好的状态，严防破坏或丢失。 （2）负责支配工人的政治学习，思想教化及日常工作支配和考勤。负责对临时工的管理和教化及工作支配。 （3）负责管理传达室、烧水房、浴池、锅炉房的管理工作。 （4）负责学校基建修理和工程质量监督验收工作。 （5）搞好学校的绿化环
6、境卫生、清理校内垃圾并刚好组织外运。 （6）搞好教职工的福利工作，办到高质量、高标准、做到物美价廉。 （7）管理学校的水、电、暖气，常常组织检查、发觉问题刚好处理，留意节约水、电、燃料。 3、主管会计岗位职责 主管会计是在主任领导下主管财务工作。 （1）仔细执行财经纪律，模范遵守财会制度，坚持行使财会人员职权条例，当好领导的参谋，为学校的管理供应牢靠的数据，把好财务关。 （2）负责办理预算内外往来款项，固定资产调拨等会计事物。完成上级有关部门下达的各种统计报表。 （3）负责编制财务年度预、决算、月报表、工资表、资金表和各项开支、补助表等。 （4）做好算帐、记帐、结帐、报帐工作，做到手续严密，内
7、容落实，数字精确，帐目清晰，月清月结，报表刚好。 （5）领导会计员，出纳员共同完成其本职工作，做到会计账与出纳现金账，银行对帐单相符，与会计和出纳员一起发放工资和各种补助。 （6）管好会计档案，根据国家财务工作要求，填写记帐凭单，核对，整理立卷，编制书目，装订入册，交给档案室归档管理。 （7）负责全校的固定资产帐，应与各科目的财产帐相符，对学校的财产做到心中有数。 4、出纳员岗位职责 （1）依据批准的原始单据和现金（存款）收据，付出记帐凭单办理现金（存款）收付，并在收据和凭单上加盖财务专用章和自己的名章，当天入帐，不得以单据顶现金。 （2）负责预算内、外现金（存款）的收支业务，收缴学杂费、书报
8、费、采暖费、托儿所、自行车费等各项收费；发放教工工资、奖金、补助费、以及其它各项费用。 （3）仔细记好现金帐，做到手续完备，数字精确，帐目清晰，与会计帐相符，自觉接受会计监督。 （4）每天下班前应结清当日账目，编制银行存款和库存现金凭单交接月报表，连同收付记帐凭单和原始单据交给会计审核处理，当日现金管理按银行规定数额存库。 （5）兼管教工小额储蓄，互助会借款年末还本工作。 （6）仔细审核支出凭证，原始单据必需有三个人签字，不符合要求的不给报销。 （7）去银行存款必需有保卫人员押送，不得私自一个人办理，时刻都要提高治安防范意识。 （8）学校的一切支付由主管校长和总务主任批准，方可办理。 5、选购
9、员岗位职责 （1）负责学校各种物品（办公用品，基建修理材料及其它非专业用品的选购工作及对外联系业务） （2）严格按安排选购，留意产品的质量，做到物美价廉和适用。严防造成积压和奢侈，要做到“三勤”，同样物品要多走几家商店，对比质量价格再买。 （3）加强政策观念，自觉遵守国家各项规定，不徇私情不谋私利，自觉抵制不正之风，清政廉洁，不吃回扣。 （4）严格履行请款、报销手续，刚好清理往来款项，不拖不欠，不用白条收据，以免造成不必要的损失。 6、保管员岗位职责 （1）负责入库物品材料的验收、保管和发放工作对物品，材料验收数量，规格精确、发放要刚好。 （2）负责记好保管帐，仔细执行出入手续，要做到帐物相符
10、，刚好办理核销手续。 （3）物品管理要留意节约、常常清点库存，做到物品不积压，不奢侈又能保证供应。 （4）对购进的物品负责验收，入库要登记。在验收时要留意质量，不合格产品不入库。 （5）对珍贵物品妥当保管，设立专帐，要写清生产厂家，购买日期，产品规格和价格，物品要做暗记。 （6）除大件物品搬运有困难保管员求助之外，任何人不得擅自入库房私自选取拿物品。 （7）库房内要有醒目的物品领取公约，以便大家自觉遵守。 （8）库房内的防火工作由保管员负责，仓库内严禁烟火。库房内外要设防火器材，保管员要会运用。 7、电工岗位职责 （1）电工主要是修理和保证校内的正常供电。 （2）电教馆的配电室，大楼电表箱是重
11、要的部位，电工要着重做好检查修理工作。 （3）严格执行用电操作规程，维护好线路平安，保证平安准时送电，刚好完成保修任务，保证学校工作正常进行。 （4）配电室严禁存放汽油，酒精等易燃易爆物品。 （5）驾驭学校用电状况，定期检查修理线路，春秋两季，四大节日全面检查，清晰隐患。 （6）配电室做好防火防盗工作，遇有火灾状况，刚好切断电源，爱护好电器设备，保持好配电表的卫生。 （7）负责内部小号电话的维护和修理。 （8）负责与电业部门的业务联系和接待工作。 （9）听从领导，听从安排，团结协作，努力完成各项服务工作。 学校工作管理制度汇编篇2 1、教室开放时间为正式上课前30分钟。 2、学员进入教室时须向
12、班主任出示听课证，否则不得进入教室。 3、学员须按听课证编号后三位或补充座位号对号入座。 4、学员须遵守上课时间，如有迟到，请就近入座。 5、上课期间，学员须保持教室宁静，不得大声喧哗、打闹；学员须将手机等通讯工具调为振动或其它非响铃方式。 6、严禁课堂录音、录像、照相，一经发觉，设备及磁带予以没收。 7、学员须自觉保持教室卫生，不准随地吐痰；严禁吸烟；课后须将餐盒等废弃物带出教室；不准在墙壁上或课桌椅上随意涂写。 8、学员应自觉听从班主任管理，敬重任课老师；如有任何建议和看法，可在课间向班主任老师反映或通过北京新东方学校投诉电话解决。 9、上课时若发生突发事务，如停电、火灾、音响故障等，请不
13、要惊惶，听从班主任统一指挥和支配。 10、财物及珍贵物品请慎重保管，如有丢失，后果自负。 11、学员在教学区内须言行文明，留意仪表。 12、学员应爱惜楼内各项设施，节约用水；若损坏公物，照价赔偿。 13、学员不得运用教室内的电源。 14、严禁携带危急品、宠物进入教学区和教室。 15、学员应在指定地点停放自行车，请尽量不要骑新车、珍贵车，学校仅供应场地及摆放整齐，如有丢失，责任自负。 16、合班上课班级的学员座位号按学员报名先后依次由学校统一支配。 学校工作管理制度汇编篇3 一、体育场地（场馆）、器材的平安与爱护 （1）学校的运动场地（场馆）、器材是学校的财产，要合理安排和运用；做到人人爱惜、人
14、人爱护公有财产和设施。 （2）增加对体育场馆、器材的爱护意识，消退各种担心全因素；在各运动场馆、器材室配置足够的消防设施。 （3）切实做好用电、用水的合理性和规范性，本着平安、节约、合理的原则运用。 （4）定期检查体育场地、器材、器械是否符合平安卫生要求，对出现的问题刚好向上级反映，并刚好解决。 （5）做到体育场地专人专管，保证场地、场馆器械的平安，保证器材的合理运用 二、体育运动平安 （1）体育教学必需以学生“健康第一”为原则，必需做到平安第一 （2）老师要有剧烈的责任心，要重视平安教化，加强防范措施。老师要科学支配教学全过程，对教学过程中的平安隐患要有前瞻性，防止损害事故的发生。（上熬炼课
15、时年级组长、班主任应到场监督） （3）教学中必需严格执行教学常规，加强平安教化，严禁学生违规上课。 （4）教化学生重视自我爱护，教会学生自我爱护的方法。 （5）体育教学活动，必需在老师的指导、帮助和爱护下进行，要对学生进行平安教化，努力提高学生的平安意识，实行主动的平安爱护措施。 （6）对待伤病的学生和例假期间的女学生，老师应遵循量力而行的原则，要求其适度参与体育熬炼，对的确不能参与体育活动的学生，要仔细履行有关规定。 （7）上课前，老师必需仔细检查上课所运用的场地、器材，解除平安隐患。 （8）加强课堂组织纪律性教化，维持好课堂秩序，制止危急行为。 （9）课后对课间发觉的平安隐患要刚好上报。
16、学校工作管理制度汇编篇4 为了维护正常的教学秩序,督导教学常规的执行状况,全面提升老师对教学常规的重视程度,提高工作效率,强化责任心,规范老师的教学行为,把激励、创新、发展、进取的人文精神纳入教学活动中，努力创建和谐且富有竞争的教学环境，特制订如下管理制度： 一、备课 1、 应有详尽、科学的教学安排，合理支配教学进度。 2、 严格遵守备课环节，分课时备课，课时应与教参同步。内容详尽，重点突出，难点精确，设计合理。 3、 应备周前课，特别状况不得少于3节。 4、 严禁抄袭教案，要钻透教材，分析学情，书写规范。 5、 考核方法：集中检查与随堂检查相结合。 二、教学 1、 老师在教学活动中要全身心投
17、入，杜绝坐教，随意代教及在课堂里玩弄手机等行为。课堂管理得当，纪律良好。 2、 注意自身形象，着装整齐大方，不得穿拖鞋、短裤、背心或露肩露背的服装进教室。老师用语要文明，不得用语言挖苦、讽刺学生。 3、 任课老师要提前2分钟到达所在班级，提示学生把教室桌凳摆放整齐，把相关课本整齐放在课桌上，等待上课。上、下课要起立，相互问候。严格遵守课堂常规。 4、 充分利用小黑板、挂图、PPT等教学手段;老师要有激情，课堂气氛活跃，学生有爱好。 5、 重视培育学生良好的课堂习惯，坐姿端正。回答问题主动，留意力集中。 6、 未经教育处同意不得随意更改教学内容，把非笔试科目挪作它用。 7、 要求老师教学严谨，常
18、常性总结和反思课堂教学的得失，全方位评价教学效果，提高教学质量。 8、 分单元按月对学生学业进行质量检测。对学生的学业质量评估要客观公正，要从中发觉教学中存在的问题，提出改进的措施与方法。同时要具体记录每次考试的数据。 9、 学期结束任课老师要写好相关学科的教学总结,用统一格式书写上报教育处。 10、 考核方法：教学常规月评考核和校领导不定时检查相结合。 三、作业布置与批改 1、 作业布置分年段严格执行区教化局关于中小学生课业负担的通知精神。杜绝作业布置的随意性，作业要精，要有代表性，要有创新性，要激发学生的思维。 2、 各年级各科要统一作业格式,统一书写标准。 3、 作业及试卷批改要刚好，对
19、于批改时发觉的特性问题要批注，共性问题要记录并公开讲评。 4、 统一作业批改形式。除试卷外以等级呈现作业质量，同时要有激励、提示等语言批注。 5、 禁止利用学生批改作业及试卷。杜绝错批、漏批和卑视性批改的现象发生。 6、 考核方法按教学常规月评考核标准、作业检查评价标准及本条例执行。 四、辅导 1、 任课老师要切实落实培优补差工作，要有详尽的方案和措施，要落实到人，不得流于形式。 2、 科任要有辅导记载(包括对象、内容、措施、过程与效果)。 3、 要有耐性、有爱心、有责任心。要正确对待和关爱学困生，要多与之沟通解决心理上的障碍，解决学习中存在的诸如方法、习惯和盲目等问题，不得卑视、打击。 4、
20、 不得对本校学生实施有偿辅导，或在工作日内对校外学生实施家教。 5、 考核方法按教学常规月评考核标准和本条例执行。 五、教研活动 1、 科组长要组织本科组老师主动参与教研活动，对于参与教研活动的人员进行点名登记。同时对活动内容、过程、结果要有材料记录，要定时实行本科组的教研总结会议。 2、 任课老师要听从科组长支配，依据支配仔细打算上好公开课或其它形式的课，不得以任何理由拒绝或抵制。 3、 任课老师每周听课不得少于1节。听课要仔细写好听课记录，作好听后分析和总结。 4、 科组长要提前3天向任课老师通报下一个教研活动的内容和要求。任课老师要仔细打算，要有书面形式的发言或论述，不得流于形式。 5、
21、 每位老师每学期至少要写一篇教研论文，以统一电子文档格式书写上交教务处(要求原创，严禁网上下载)。 六、管理 1、 教学期间，任课老师既是本堂课教学的责任人，又是学生常规管理的责任人。要负责本堂课的点名，解决课堂中的偶发性事务，负责学生的平安等事务，并将相关状况刚好向班主任汇报。如因管理不当或失职对学生造成的损害，本堂任课老师除将担当全部责任外，学校将视其情节处以罚金。 2、 严禁体罚或变相体罚学生。如因体罚学生造成的事故自己负全部责任,情节严峻者予以辞退。 3、 全部室外课，任课老师必需到教室将学生排队带到活动地点(指定专人检查电灯、电扇是否已经关好)，并点名，对未到学生要追查缘由并报班主任
22、。同时下课也要由任课老师组织排队带到教室。一、二年级的室外课要提前2分钟回到教室。如因违反而造成的事故由任课老师负责。 4、 体育课时，体育老师要合理支配内容，要在保证学生平安的前提下实施教学，如因管理疏漏或失误造成的学生损害负全部责任。 5、 各种试验课，老师要严格规范学生的行为，限制好学生，严格遵守试验操作程序及药品管理，对危急物品要专人管理。如因管理混乱，严峻违反操作规程及药品管理造成的财产损失及学生损害，任课老师负全部责任。学校并处以罚金。 6、 教学期间，不管是何种缘由而发生的大小事故都必需向负责人反映，以便作出处理。如因不刚好上报所造成的损失自己负全部责任。 本制度自20_年X月1
23、3日起执行。 学校工作管理制度汇编篇5 教学是学校的中心工作，是学校培育人才、实施学生全面发展的基本途径，教学工作的好坏，关系到整个教化质量的凹凸，关系到培育人才的素养，是深化教化改革，提高教化质量的根本保证。为了进一步规范学校的教学工作，实施全方位的目标管理，结合本校教化教学的现状，特制定桃李园学校教学常规管理制度。 一、教学常规 1、学期初各年级、各学科都要制定好学期教学安排，并努力做到教学目的明确，课时划分科学，教学进度清晰，时间安排合理，并于开学其次周上交教务处检查。 2、驾驭本学科的课程标准，做到教学目标明确，能抓住重难点，教材把握精确，注意学生的实力培育。 3、学校采纳定时检查（每
24、月一次）和临时抽查的方式检查备课和作业批改状况，学期末收集各项教学资料。 二、备课 1、五年教龄以内的老师必需备详案，具有五年以上教龄的激励备详案（具有五年以上教龄，但第一次担当该学科教学的依旧要求备详案）。 2、备课必需做到学期安排、单元安排、课时安排明确，学期结束时进行教学总结。 3、备课要做到备标准、备教材、备学生、备教法、备手段及教具、备作业设计、备学生实力培育。 4、不上无打算课，杜绝不备课、无教案进教室上课现象，老师应超前一周备课。教案一般包括：课题、教材分析、教学目标、教学重难点、教具学具、课时安排、教学流程、作业设计、板书设计、课后反思。 5、要求尽可能做到一课一案，除备教材以
25、外，还应当有练习课、复习课、测试课、试卷分析课、试验课等教案，各学科备课课时数应达到本学科教学总课时数的70%以上。 6、提倡电子备课，留意电教媒体的合理运用，所设计的课件、投影片的运用，在备课中体现出来，突出自己的教学风格。 7、各教研组要加强集体备课，争取做到统一进度、统一教案、统一测试，通过集体备课开展教学探讨，提高教化教学质量。 三、上课 1、正确贯彻教学原则，驾驭学问与实践实力相结合，智力因素与非智力因素相结合，学问技能、过程方法与情感看法价值观相结合，统一要求与因材施教相结合。 2、按教学安排完成课堂教学任务，坚持面对全体学生，敬重学生特性发展，重视教学方法的改革与探讨，努力提高课
26、堂教学质量。 3、上课前必需检查学生出勤状况，如有学生未上课，刚好反馈给班主任。 4、坚持上课铃前老师到位（音体美及试验课老师或者进专用教室必需在上课铃响前将学生整队带入规定场所，下课整队带回），上课期间不能离开教室，不能坐堂，不能运用信息工具，下课不得拖堂，学生做眼保健操时老师应仔细巡察，并适时指导学生。 5、留意演示与示范，充分利用板书、挂图、标本、录音、投影、录像、多媒体等教学工具和手段协助教学。 6、重视指导学生动手操作、制作。凡是有试验、操作任务的学科要按质量完成试验示范、操作，让学生人人动手做试验。 7、教学过程要组织严密，支配紧凑，结构合理，重点突出，难点突破，无学问性错误，做到
27、精讲精练，采纳小组教学、探讨等方式，让学生成为学习的主子，做到自主学习，加强与学生的沟通、沟通，营造和谐、欢快、民主的教学氛围。 8、关切爱惜学生，不讽刺、挖苦、体罚或变相体罚学生，不剥夺学生的上课时间。 9、坚持运用一般话，写字规范，语言文明规范，板书设计合理，口头表达自然流畅，生动形象，教态自然亲切，衣着整齐大方，不穿背心、短裤、拖鞋进教室。 10、严格根据课表上课，不得私自调课、占课，因病因事调课须要经教务主任同意，并填好调课单，更不得擅自将课改为自习、活动、体育等。 四、作业与批改 1、布置作业要明确，内容要精选，重量要适当，难度要相宜，时间要限制，杜绝机械重复或惩处性作业。 2、老师
28、应精选学生作业，课内作业要在任课老师指导下当堂完成，家庭作业除基础训练外要适量，一二年级一般不布置书面作业。数学、英语每天一次作业，其他学科每课或节一次作业，作文每单元一次。 3、无论是课堂作业还是家庭作业老师都得要求学生按时完成，培育学生良好的学风和习惯，对作业要有统一要求，做到：字迹端正、整齐清洁、过程完整、格式正确、独立完成。 4、检查作业要刚好，批改作业要仔细，禁止只布置不批改的不负责的做法。课堂作业、作文与基础训练必需由老师全批全改，错误要记录，缘由要分析。重视作业评讲，对学生作业中出现的问题，要刚好讲评和订正，对好的作业要予以表扬，同时督促学生订正错误，对无力订正的学生应进行面批。
29、 5、作业批改要写清日期，批改简明易懂，写好等级（作业批改统一用“优秀”、“良好”、“合格”、“待合格”等次）。 6、严禁侵占学生休息时间在中午或课间布置作业、练习，或叫学生到办公室批改作业。 五、辅导 1、对于学习有困难和因病缺课的学生进行有安排的辅导，做好转化记录；对成果优秀和智力较好的学生要适当提高学习难度，以满意他们的求知欲。 2、组织课外阅读提高学生的自学实力和阅读水平，在培育学生合格加特长方面下功夫，四年级以上学生建立阅读笔记。 3、学生音、体、美、地方课程、综合课程、品德、常识课要满员出勤，任课老师不准在音体美等课时间内进行学习辅导，扰乱正常的教学秩序。 4、晚自习结束后，辅导老
30、师必需将学生整队带入学生公寓。 六、课外活动 1、课外活动是课堂教学的延长，是学校教化的一个重要组成部分，是对学生进行思想品德教化，促使学生身心健康发展，培育其个人才能爱好和特长的重要场所，指导好课外活动是学校和老师的职责。 2、课外活动以爱好小组活动为主，辅导老师要按安排备课上课，努力培育学生的特长，学期结束前要对爱好课成果进行考评并做好总结，使学生在爱好课上真正学到学问。 七、质量检测 1、每单元或章节结束后，老师自行组织搞好质量检测（以年级为单位统一考试试卷），分析好学生的学习状况。 2、六年级以上以年级组为单位实行月考（其他年级只进行期中、期末测试），要求统一制卷、统一监考、统一阅卷。
31、考试结束后，任课老师应做好成果统计和教学质量分析，刚好探讨改进教学的措施，同时组织学生进行自我质量分析，针对出现的问题指导学生做好学习总结。 3、非考试科目应实行敏捷多样的形式检测，组织多种活动了解学生各种学问、实力的驾驭状况。 4、各种考试样卷，必需交教务处审核后方可让文印室排版打印。 八、教化科研 1、每次老师外出学习、听课，回校后都要上汇报课或开理论讲座。外出学习的老师必需严格遵守纪律，做到不迟到、不早退、不在会场随意交谈，仔细做好记录。 2、学校老师上的各级各类教学观摩课、研讨课、示范课等，都要组织学校的同学科老师为其备课，充分打磨，让全体老师能够在活动前充分参加、在活动中内化吸取、在
32、活动后得到提高。 3、老师在参与本教研组听课活动中，要做好听课记录，各教研组刚好组织评课，并按时填好听课记录栏目，刚好写好听课心得（至少3处以上），老师每学期听课不少于15节，教研组长不少于20节，教学管理人员不少于30节。 4、学校组织的大型教研活动、业务学习，要求全员参加，仔细记录，不得闲谈，不得擅自外出。 5、严格执行各组的教研安排，确保教研活动常常化、制度化，有教研活动记录。 6、每学期每位老师至少写一篇教改心得或教学论文，一篇教学设计或案例分析。 7、仔细写好理论笔记，做好相关资料的收集，学期末上交教务处。 8、各教研组均有课题，每位老师每学期围绕教研专题开研讨课不少于一节。 9、有
33、实习生或见习生上课，指导老师必需参加听课并刚好赐予评课指导。 学校工作管理制度汇编篇6 一、安排的制定 学期初，老师要刚好制定规范可行的教学工作安排，安排制订要作到：据标准(新课程标准)、依教材、切实际(符合时间排合理)求实效。 1、教学工作安排的基本内容：学生基本状况分析、教材分析、本学期的目标、任务及工作重点教学进度安排支配。 2、安排在本学期开学第一周内完成并上交教务处批阅通过，符合要求准予实施，不符合要求者，重新制定。 二、备课 1、全体老师必需仔细备课，坚决杜绝不备课就上堂讲课，新聘、调入老师必需按教材体系备好详案：要有较详的教学目标、教学方法、教学重难点、教学过程、板书设计、作业设
34、计等，有肯定教学阅历和教学任务重的老师可以备略案。 2、备课内容必需与上课内容符合(以学生班务日志记录为准)，否则视为无效。 3、电子备课，每节备课应有：要有较详的教学目标、教学方法、教学重难点、教学过程、板书设计、作业设计等. 三、上课 1、老师在上课铃前1分钟应到达教室门口，巡察学生上课打算状况;上课铃响，进入教室，师生问好后起先上课。 2、上课要有安排，要实践教案。教学过程要运用启发式教学，调动学生主动性。 3、上机、试验实作课应有明确的教学目标和教学任务。 4、体育课、音乐课应有明确的课堂教学目标，每堂教学时间不得少于20分钟，严禁整堂课学生自由活动支配。 5、自习课老师可支配学生自主
35、学习，老师不得离开教室，不得在走廊外闲聊等。 6、老师要服装整齐，仪态端庄，精神饱满，不带个人心情，上课禁止打接电话和抽烟等。 四、作业布置与批改 作业布置应目的明确，紧扣教学目标，难易适度。作业批改中杜绝大“”大“”现象，作业本上应可批注。 (一)初中 1、语、数、外、理、化书面作业检查要求： 作业全批全改，每期批阅次数语、数、外不少于60次;物理、化学不少于50次;政治、历史不少于40次;地理、生物、音乐、美术按实际课时记数。 期末复习阶段的作业可以试卷讲评为主，试卷讲评不做为作业处理，但如已批改可做为三次作业处理。 2、仔细批改作业，每次作业应详批详改，无学生批改现象，无划大勾现象，严禁
36、弄虚作假，一次批改多个日期 3、作业检查每月一次，年级组长负责组织检查，教育处抽查，老师应在检查前将收交的学生作业发还。作业检查以查学生登记收交记录和作业本为主。 (二)中学 数学作业布置及批改量应达课时总量的2/3以上，语文、外语、专业高考科目的作业布置及批改量应达课时量的1/2以上，非专业高考科目的作业布置及批改量应达课时量的1/3，政治、礼仪、健康每期布置及批改2个大作业，非计算机专业每月一篇电子作业，语文老师每月应布置及批改两次作文。 五、考试、阅卷 1、各任课老师应严格根据教务处、年级组通知的详细时间提前打算试卷。 2、按时组织考试、仔细阅卷，按时上交成果册(一式二份，其中一份交教务
37、处保存)。 3、毕业班月考3天后,必需将成果交到班主任处。 4、每次考试结束各年级组长组织该年级老师开好总结会。 5、对试卷打算不充分，师生反响剧烈的和不按时上交成果册的老师，不予发放该次监考、阅卷津贴。 6、对不尽职尽责而造成重大失误、严峻影响考试正常秩序的，上报行政肃穆处理。 六、常规检查 1、早晚自习由值周领导巡查，正课教务处巡查。 2、备课、作业分每月定期检查和每周不定期随机抽查。定期由教务处负责，不定期由行政会成员检查。 3、每次检查和巡查结果在下周周前会上公示。 七、处理看法 1、不按时上交安排、总结的扣当期教学绩效50元。 2、备课质量不符合要求的视为无效备课;备课节数不足的每差
38、一节扣教学绩效5元。 3、作业批改量没达到规定标准的，每差一次扣教学绩效5元。 学校工作管理制度汇编篇7 (一)试验教学安排 1.各科老师对试验教学必需制订总的和分学期的教学安排。并于上学期末或本学期初交教育处和试验室各一份。安排应分年级列出试验课题、试验类型、试验时间等。 2.试验室应依据试验各科教学大纲、教材和任课老师的试验教学安排，制订本学期试验室工作安排。安排应包括试验室运用支配，仪器和试验材料的购置及仪器的检查和维护等。 (二)试验教学的组织与实施 1.老师根据试验教学安排仔细备课，写好教案，填写试验通知单，按规定的时间交试验室并检查所用仪器和器材的打算状况，试作试验，做到“心中有数
39、”。 2.老师要指导学生做好课前预习，明的确验目的，驾驭试验原理，并划分试验小组，强调试验纪律，重视平安操作教化。 3.试验室根据试验通知单主动打算试验，使须要的仪器处于完好状态，备足药品和材料，检查通风、电源、水源及其它设备。 4.任课老师和试验老师应巡回、耐性指导学生进行试验，发觉问题赐予启发引导，刚好解决，但不行代替学生做试验。 5.试验结束后，任课老师应刚好小牢固验状况，对试验中普遍存在的问题作出讲评，并指导学生完成试验报告。 (三)试验教学的评估和考核 1.试验开出率的考察统一运用规范表式，包括年级学科试验登记表(试验老师和任课老师共同填写);学科试验开出率状况统计表(试验老师汇总)
40、;学校试验开出状况统计表(试验老师汇总。 2.对学生试验实力和技巧的考察以现场操作为主，并辅之笔试与口试考核学生的理论分析和思维实力。 3.对学生的考察应坚持实践性、基础性、全面性、可行性及可信度原则。 4.对老师的考察除通过教案、试验教学安排和试验登记表外，还可用表格进行调查。 5.全部考察的登记表、统计表、调查表等，都应作为试验教学资料存入教学档案。 中小学仪器室管理制度 (一)仪器的存放要编号、分类、定室、定柜、定位。化学药品与仪器分开。室内要有防盗、防火、防毒等平安措施，常常做好通风、防潮、防尘和整齐工作。 (二)建立健全仪器管理明细帐、仪器清册和统计报表，定期核对，做到帐、册、表、物
41、相符。人员调动时要办理严格的接交手续。 (三)仪器的借用、报废要办理登记和审核手续。外借仪器要刚好收回，并做好接交手续。 (四)老师运用仪器和药品进行试验教学，应填写“试验通知单”，试验老师应努力做好各项打算。试验完毕将仪器完好的归还仪器室。如有损坏或丢失应刚好登记、查找并刚好报告，做好处理工作。 (五)仪器运用后应刚好进行清洁、保养后归柜，并依据各类仪器的特点，定期有安排的进行维护与保养，使全部仪器设备常常处于完好状态。 (六)每学期结束前，对试验室的全部财产进行一次全面清查核对，处理好有关事项，刚好完成各种统计工作，并要求上报和存档。 中小学校学生试验守则 (一)学生应重视试验课，要有肃穆
42、仔细的科学看法，坚持理论联系实际，努力驾驭基本试验技能，提高分析问题和解决问题的实力。 (二)课前要仔细预习，完成试验预习作业，明的确验目的，了解试验原理，知道试验步骤和操作要领。经老师批准方可进入试验室。未打算或打算不充分的学生不得进入试验室。 (三)进入试验室后，要保持宁静，定组定位，按规定就座，不得随意换位。 (四)试验起先前，要检查核对全部仪器、器材、试剂是否齐全，名称规格是否一样，如有不符应刚好报告老师。试验台要始终保持清洁，各物品应放在合适的位置上。 (五)学生要按规范进行试验操作，细致视察，仔细思索，照实记录，不得随意更改试验内容，不得随意动用室内其它试验器材。 (六)试验过程中
43、肯定要保持良好的课堂秩序，有疑难时应请老师帮助，不得在试验室内随意走动或大声喧哗。遇有偶发事故时，应保持镇静，快速报告老师处理。 (七)用过的火柴梗、废渣、废纸等不得随意丢弃，须放入指定容器中，如仪器损坏，应主动报告老师，以便妥当处理。 (八)公用仪器用过后，要马上放回原处。规定在原地运用的仪器，不得随意移动。 (九)试验完毕，应将仪器擦拭干净，放回原处，整理好试验台面，细致检查酒精灯、煤气、水龙头、电源是否关闭，不得将试验用品及设备带出试验室。 (十)依据试验内容和要求刚好写出试验报告。试验报告必需照实反映结果和试验过程，不得随意臆造或抄袭他人试验数据和记录。 中小学试验人员岗位职责 (一)试验教学项 1.执行学校试验教学安排，根据教材规定的试验内容，主动协作任课老师完成各项试验教学任务。 2.熟识各种教学仪器的规格、型号、技术标准、工作原理和作用及修理方法。 3.熟识学科全部演示试验和学生分组试验的有关理论、试验方法、留意事项;能娴熟指导学生试验，处理学生试验中遇到的各种疑难问题。 4.根据试验教学安排或试验通知单，打算学生试验和演示试验所需的仪器、试剂和器材。试验完毕整理、清洗、回收入柜。 5.不断总结阅历，主动创建条件，开展学生课外科技活动和进行开放性试验。 6.加强和各科老师联系，主动开展试验教学探讨、教学仪器研制和自