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1、与同事相处的技巧烧伤病人的治疗通常是取烧伤病人的健康皮肤进行自体移植，但对于大面积烧伤病人来讲，健康皮肤很有限，请同学们想一想如何来治疗该病人主要内容一、与同事相处的窍门。二、文员与同事相处的禁忌。三、如何与讨厌的同事共事。四、升职后如何和与同事相处。五、如何与老资历同事相处、六、如何与领导相处。烧伤病人的治疗通常是取烧伤病人的健康皮肤进行自体移植，但对于大面积烧伤病人来讲，健康皮肤很有限，请同学们想一想如何来治疗该病人一、如何与同事相处 1、切忌背后议论人：言者无意，听者有心，以讹传讹。2、要善记也要善忘：善记是要善于记住别人的帮助和恩情；善忘一是要忘记自己对别人的帮助，二是善于忘记别人的小
2、过错。3、待人诚恳：谦虚、尊重。4、关心同事的困难：雪中送炭、患难见真情。5、主动说明错误和误会：有错能改善么大焉。烧伤病人的治疗通常是取烧伤病人的健康皮肤进行自体移植，但对于大面积烧伤病人来讲，健康皮肤很有限，请同学们想一想如何来治疗该病人二、办公室人员与同事相处的注意事项二、办公室人员与同事相处的注意事项 1、不要随便交心：“底牌”、勾心斗角、明争暗斗。2、不要随便分担同事的工作：越俎代庖、显功劳。3、不要过于张扬：张扬引来嫉妒，会伤害别人自尊。4、不要有过多的金钱往来：切忌马虎、记录清楚。烧伤病人的治疗通常是取烧伤病人的健康皮肤进行自体移植，但对于大面积烧伤病人来讲，健康皮肤很有限，请同
3、学们想一想如何来治疗该病人 5、不要向领导打小报告：人人讨厌小人。6、不要拉帮结派：分析利弊、保持中立。7、不要与同事商量应该保密的事情：秘密越少人知道越好。8、不要当众批评同事：“面子”。如果要表扬一个人就当众说；如果要批评一个人最好用信件。烧伤病人的治疗通常是取烧伤病人的健康皮肤进行自体移植，但对于大面积烧伤病人来讲，健康皮肤很有限，请同学们想一想如何来治疗该病人三、如何与自己讨厌的同事相处 1、尽量公平的与其相处。2、不要把自己的情绪表现的太强烈。3、不要背后说对方的坏话。4、不要无视对方的存在。5、不要假装喜欢对方。烧伤病人的治疗通常是取烧伤病人的健康皮肤进行自体移植，但对于大面积烧伤
4、病人来讲，健康皮肤很有限，请同学们想一想如何来治疗该病人四、升职后如何与同事相处1、转换角色、保持心理距离 自己的权威受到挑战、同时觉得摆官架子、尊重其心理距离2、调整心理，做到感情公私分明 自己心理距离是必然的无需内疚、与以前同事保持友谊、严于律己以身作则率先垂范、工作是上下级关系、生活中还是朋友多交流烧伤病人的治疗通常是取烧伤病人的健康皮肤进行自体移植，但对于大面积烧伤病人来讲，健康皮肤很有限，请同学们想一想如何来治疗该病人五、如何与老同事相处1、老员工 优势：工作经验、资历老、技术基础、客户群体 劣势：年龄大激情少、信息观念滞后、创新能力差2、新员工 优势：年龄小激情大、信息观念前卫、有
5、新技术、拖累少 劣势：经验不足、资历浅、心高气傲、性情不定、烧伤病人的治疗通常是取烧伤病人的健康皮肤进行自体移植，但对于大面积烧伤病人来讲，健康皮肤很有限，请同学们想一想如何来治疗该病人1、诚恳尊重老同事但要坚定原则 公司的基础和功臣、有工作经验和客户群，需要新人尊重学习，但原则问题不能让步2、建立互惠互利的关系 人无完人、取长补短、合作共赢3、尊重老同事的工作生活习惯和方式 存才在即合理 烧伤病人的治疗通常是取烧伤病人的健康皮肤进行自体移植，但对于大面积烧伤病人来讲，健康皮肤很有限，请同学们想一想如何来治疗该病人六、如何与领导相处1、坦诚相待，主动沟通：高处不胜寒 坦诚 信赖 支持 沟通 理解2、了解领导，适度恭维：适度恭维是一种尊重和认可烧伤病人的治疗通常是取烧伤病人的健康皮肤进行自体移植，但对于大面积烧伤病人来讲，健康皮肤很有限，请同学们想一想如何来治疗该病人3、心怀敬慕，掌握尺度：积极乐观、精力充沛、头脑灵活、严肃认真4、注意场合，选择时机：头脑发热、性情中人5、尊重领导，委婉进言：良药苦口利于病，忠言逆耳利于行 逆反心理 曲线救国、围魏救赵