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1、2023年物业公司办公室各岗位工作职责 第一篇：物业公司办公室各岗位工作职责 办公室主任 一、在公司副总经理的干脆领导下，负责处理办公室日常事务；向总经理负责，主持办公室的全面工作，同时严格执行副总经理的各项指示，有权询问、检查、催促各部门工作支配的执行状况。 二、负责支配公司各类文稿的草拟、审核工作，有权检查、催促岗位责任制在操作层的执行状况，刚好觉察问题并提出整改看法，落实奖惩制度。 三、加强与各部门的联系和沟通，对工作中的具体问题补推诿，有权协调各部门的工作运作和人际关系。 四、加强业务学习，提高管理实力，促使各部门工作实现标准化、科学化、现代化，有权向公司领导提出创新改革的看法和建议。
2、 五、恪守保密原则，催促各部门及办公室人员加强文件管理，严格会议制度，增加保密观念。凡属公司尚未正式公布确实定、决议、指示等，本人无权传播。 六、负责公司员工的人事、工资、劳保、福利及支配生育等。 七、负责公司的行政印签和专用印签，以及对外公文的行文等。 八、负责员工的年中、年终绩效考核等工作。 九、遵照劳动人事部门的有关规定，在公司人事编制的支配内，按程序办理公司招、调工干的事务性工作，对部门中私招滥雇行为进行处理。 十、完成总经理、府总经理交办的其他工作。行政助理 一、关心办公室主任办理本公司劳动人事管理工作，包括聘请、培训、考核和人力资源规划等。 二、负责本物业的社区文化建设恶和管理。
3、三、负责拟订小区活动的年度和月度工作支配以及板报工作，并报主任审核。 四、负责做好各种文件资料的起草、打印、发放和档案管理。 五、关心办公室主任做好考勤管理。 六、负责登记和处理业主的管理投诉及走访业主。 七、负责公司各种证件的办理、年审和保险事项。 八、兼职公司物品选购。 九、执行上级领导和公司交办的其他工作。 行政文员 一、负责物业公司业主资料以及考评资料的收集、存档和管理，并做好业主和到访客户的接待工作。 二、负责公司各种证照和政府的相关工作文件，公司工程资料的管理和保存。 三、负责公司材料仓库的日常管理。 四、负责本公司电脑、复印机等的管理，并做好各种文件资料的打印、校对、复印、收发传
4、真和报刊、书籍的征订等工作。 五、执行上级领导和公司交办的其他工作。 六、负责接待服务工作。 七、完成主任交办的其他任务，司机 一、负责保障公司各部门人员的公务用车和车辆的平安行驶。 二、对车辆的平安负责，保障车辆在任何时间都处于正常状态。 三、关心上级主管办理与政府相关事务。 四、认真做好加油、修理、出车记录，节省本钱、限制开支。 五、执行上级领导和公司交办的其他工作。 仓库管理员 一、在办公室主任的管理下，认真工作。 二、负责仓库的日常管理工作，对出入库的材料和工具进行验收、登记，对不符合规定的物品和手续有权拒绝入库和领取。 三、根据材料的体积、特性含有毒物品、型号规格等进行合理摆放，并做
5、好相应的标识，对不合格和降级运用的物品应贴上特别标识。 四、保持仓库清洁卫生、通风良好，做好防火、防潮、防晒、防水、防虫和防盗等防护措施，确保物品质量和库房平安。 五、建立仓库管理资料，做到手续、记录精确齐全。 六、每季度截获搜和协作财务热源对仓库进行一次全面的货物检查。 七、发放材料坚持“先入先出的原则，充分利用降级物品的运用价值。 八、不断提高业务水平，保证各岗位铃料刚好，工具借还有序。 九、完成办公室主任交待的其他任务。 其次篇：物业公司修理部各岗位工作职责 修理部主管 一、在副总经理的干脆领导下，负责修理部的日常综合管理工作。 二、负责所辖物业公共设施设备包括机电、消防、供电等主要设备
6、的运行、保养、修理及平安检查。遇到突发事务马上组织力气抢修，确保各种设备能正常运用。 三、负责制定本部门、月度工作支配，并组织实施。 四、负责所辖物业的各类工程图纸、机电设备技术资料的运用、整理、存档、更新。 五、负责整理编制辖区内设备、设施的台帐、标识工作。 六、负责修理员的专业技术培训，提高机电修理人员的专业技能和服务水平。 七、负责所辖区域各种设备、设施的正常运行，主动实施技术改造，节省本钱，限制费用开支。 八、负责修理部常用工具、配件的领用和保管。 九、负责修理工上门修理服务所收费用的审核和电话回访。 十、负责业主装修申请的检查、装修过程的检查、监督管理和装修后的验收，以及装修答应证、
7、装修人员出入证的办理等。 十一、关心办公室做好设备、设施管理制度的建立及上墙工作。 十二、协调、解决、接管物业的遗留工程问题。 十三、办理接管物业的验收、移交手续。 十四、完成上级领导和公司交办的其他任务。修理员 一、负责所辖物业各类供水、供电设备和公共设施的修理与保养。 二、熟识所辖物业的供水、供电、供气、消防、弱电通信系统等的管线路的限制位置、性能、走向和运用状况，确保各种机电设备的正常运作。 三、负责每天巡查设备仪表的运行状况，认真做好记录，觉察问题刚好处理，保证正常的水、电供应和公共照明。 四、负责每周两次对各类设备房进行清洁，保持室内和设备的清洁，并依据有关规定对设备进行日常保养工作
8、。 五、负责按时做好住户及公共场所的水表、电表的抄表工作，做好水电费用的收支平衡，并关心做好水电费用的缴交工作。 六、负责完成住户家庭的特约修理服务。 七、负责新露安的钥匙管理。 八、负责所辖物业的公共设施和消防设备的巡查、记录和维护等。 九、完成上级领导和公司交办的其他工作。 电梯工 一、严格遵守国家和市有关技术法规和标准要求以及公司的各项规章制度。 二、负责电梯的运行监控及日巡察，认真填写电梯日常巡察记录和电梯故障修理登记表。 三、监督、检查电梯分承包方的修理保养工作，认真填写电梯定期保养检验报告及记录，收集电梯分包方的电梯定期保养记录和电梯修理记录。 四、电梯发生故障时负责紧急救援及监督
9、修复处理。 五、参与部门经理组织的周检及对电梯分包方的月考评和评审工作。 六、主动完成上级交办的各项临时任务，空调工 一、空调工应当持证上岗，熟识大厦空调系统的基本状况和空调系统的回族要性能参数，能娴熟操作空调主、副机设备。 二、在班长的领导下负责对空调系统的值班、检查、修理和定期保养。 三、根据业主的要求和环境温度的转变，适时开启空调，有效地调整制冷温度。 四、开、停机及运行调整均应依据空调的平安操作规程操作。 五、每班按时巡察主机、冷却水泵、冷却水塔的运行状况，并做好记录。觉察异样状况应刚好处理。 六、按空调保养的要求对空调系统进行定期检查保养。 第三篇：办公室职责及各岗位工作说明书模版
10、办公室工作职责 1、负责公司本部门的行政管理和日常事务，做好公司内部各部门的协调工作，加强对各项工作催促和检查，建立并完善各项规章制度，促进公司各项工作的规范化管理。 2、负责公司的公文、资料、信息和宣扬报道工作，加强联系并保证上情下达和下情上报。 3、负责公司来往文电的处理和文书档案的管理工作，对会议确定的事项进行催办、查办和落实。 4、加强对公司内、外部的工作联络及接待工作，催进各部门工作的顺当开展，树立公司的良好形象。 5、公司各部门工作职责、编制人数的规划、研讨、修订。 6、负责对各项规章制度的检查、落实、推行和建议。 7、公司车辆的全面管理，合理调配车辆，确保各部门用车需要和行车平安
11、。 8、负责公司重要办公用品的选购、登记、入册、保养、修理，低值易耗品的发放工作。 9、加强与集团公司人力资源部的联系，负责员工的福利、劳动关系转接等人事工作。 10、完成领导交办的其它工作。 办公室主任岗位职责： 11、负责公司办公室对内、对外发函、申请、通知等文件的起草； 2、负责支配公司日常后勤工作，包括车辆、环境卫生、会务、接待、办公用品等，为各部门做好服务工作； 3、关心公司各种管理规章制度的建立、修订及执行监督； 4、关心建立公司行政办公费用的预算并限制行政办公费用在预算内执行； 5、协作公司进行企业文化的建立； 6、作好领导的参谋，刚好为公司领导供应信息和建设性看法； 7、催促有
12、关部门刚好完成公司各项工作，并将监督状况刚好反馈给领导； 8、负责公司对外联系、宣扬工作； 9、负责本部门员工的评估与考核； 10、完成领导交办的任务。 行政主管岗位职责： 1、在公司行政经理的领导下全面负责公司的总务后勤工作,保障公司在任何状况下能够顺当地开展各项工作,确保公司的平平稳定,正常运作； 2、全面负责行政课全体成员的日常管理工作，合理分工和配置人员，做到人尽其才，各尽其能,负责督导和支配所属人员的各项工作； 3、负责建立和完善行政后勤管理的各项规章制度，并负责监督、执行与追踪； 4、全面负责公司的前台、办公用品、食堂、宿舍、环卫、平安、车辆的日常管理工作，确保后勤保障得力； 5、
13、全面负责行政课与其他部门间的协调工作，协作各部门做好各项服务工作； 6、全面负责公司和综合部的重大事务处理工作，并做好事情的起因、结果的调查工作； 7、执行公司的各项规章制度，有权对违章违纪人员的提报处理工作。维护好公司各项规章制度的权威； 8、全面负责公司的资产管理工作，包括水电管制，办公用品与劳保用品的管理，以及行政课日常经费的管理工作，避开公司资产流失和奢侈，努力为公司做好勤检节省的实务工作；全面负责公司应急救援机制的组织工作，处理好公司的各类突发性事务； 9、做好本职工作，努力为公司进展做奉献，为员工创建安逸、舒适的工作环境和生活环境。为公司创建优异的后勤队伍，保障公司平安、稳定的开展
14、各项工作； 10、完成上级交办的其它工作任务。 行政专员岗位职责： 1、在行政总监的领导下,负责公司的行政后勤工作,平安保卫和消防管理工作,创建舒适、秀丽、整齐的工作生活环境； 2、负责公司的食堂管理、宿舍管理、环境卫生管理、绿化管理、厂房管理、基建工程管理和房屋修缮、装修管理等综合事务工作； 3、负责公司资产管理、办公用品和劳保用品的管理工作,避开公司资产流失和奢侈； 4、全面负责公司保卫管理工作，包括保卫值班、公司治安状况、消防平安及公司重大活动的平安保卫工作，确保公司人员、财产的平安； 5、负责公司各项规章制度的推行，执行与追综，维护公司各项规章制度的权威； 6、负责公司车辆的管理和司机
15、的管理工作，包括车辆调度、运用、维护保养，确保车辆及人身的平安； 7、负责公司办公楼的日常管理工作和综合服务工作,确保后勤保障到位,工作顺畅和环境优雅； 8、负责对公司突发事务的处理工作，关心公司处理各项突发事务； 9、负责做好各种自然灾难的预防和处理工作，确保平安； 10、负责公司各部门的办公秩序和纪律状况，确保工作正常有序无违纪现象； 11、协作工务课进行内部修理的管理，保障各部门正常开展各项工作； 12、完成上级交办行政主管的各项工作。 文员岗位职责： 1、负责接听电话； 2、负责各类信件的签收、收发和管理，并通知快运公司取件，该归档的要造册存档； 3、负责传真的收发及传真文件的记录、归
16、类整理； 4、负责文件打印、复印，确保文字校对无误； 5、负责接待客人，并刚好通知被访人员接待； 6、负责总台的清洁卫生，确保设备能正常运行； 7、完成上级领导交办的其他任务。 司机岗位职责： 1、严格遵守交通法规、车辆管理制度及公司各项规章制度； 2、确保行车平安，加强平安行车技能的训练，保证完成任务； 3、负责确保车辆的正常运作，车辆良好状况； 4、负责车辆的审验工作及保养支配； 5、负责实施车队整体的服务水准，确保车辆的整齐卫生； 6、成上级交办的其它工作任务。 第四篇：物业公司各岗位人员职责(具体) 客户服务部主管岗位职责 在管理处主任的干脆领导及公司经理的监督指导下，负责客户服务部的
17、日常管理事务。 主要职责： 一、制定本部门的规章制度，编制及支配本部门员工值班表，并负责对本部门员工的工作做出支配及进行指导、监督与考核； 二、负责本部门员工的日常培训工作，制定培训支配并做好培训记录； 三、批阅每天的投诉需求记录、巡查报告及管理日志，并跟进处理； 三、接受及处理业主住户投诉，并予以记录，对违章操作或行为刚好制止或按规定处理，重要事务要向管理处主任或经理报告； 四、支配客服管理员接听业主报修电话，认真做好记录，快速转达相关部门，并刚好对业主进行回访； 五、熟识管理处各项管理制度、收费标准、客户状况； 六、准时支配客服管理员向业主住户派发各种费用的交费通知单，并催促管理员刚好收缴
18、各项物业管理费及其他费用； 七、建立与业主亲热友好的关系，熟识小区业主状况，主动与业主沟通、沟通，定期访问业主。 八、支配客服管理员为业主办理入伙、装修等手续，建立相关档案，签署有关管理协议，九、定期组织支配收集、整理、归档客户服务部各类档案及运行记录等，确保存档记录资料的齐全及有效性。 十、尽可能驾驭小区出租屋状况，确保信息资料的完好、精确和刚好性。 十一、做好领导交办的其他任务。 物业房管员在客服领班的干脆领导下，负责对住宅区的房屋主体、公用设施、保洁、绿化工作等等，进行管理、监督、协调以及责任区内的巡察。 1、自觉遵守公司的各项规章制度； 2、陪伴业主托付人看房、验房，填写房屋交付运用验
19、收表； 3、填写业主房屋工程项目整改书； 4、并按时跟踪工程项目整改书整改状况； 5、办理装修申报、闭水试验、装修巡察、竣工验收等相关手续； 6、整理房屋交付验收表、工程项目整改书等资料，刚好归档备案； 7、坚持每天上下午巡逻制度，到辖区内楼宇进行检查，觉察不正常状况刚好处理并做好记录，并上报主管领导； 8、关心检查小区的环境卫生； 9、接待处理业主住户的日常报修、询问； 10、协作追缴物业管理费、抄收水费； 11、认真完成上级交给的任务。 1、严格遵守保洁部的各项规定和制度，按时完成上级领导交给的任务。 2、按时上、下班，听从工作支配，自觉接受管理人员的工作检查。 3、保洁员应时刻留意自身形
20、象，文明上岗，与业主建立好关系，不能有干脆冲突。 4、清扫楼道、走道、扶手、玻璃、电梯，以及各公共区域每日进 行一次全面的清扫、擦抹。 5、刚好清运每日生活垃圾，无积累物，无臭味，保持小区清洁。 6、每天检查楼前、楼后、主次干道、凭沟无积水，每100平方米 内丢弃物不超过3点，绿化带内无杂物，无卫生死角。 7、清扫工具应自行妥当保管。 8、共同努力把XX小区打造成一流的社区，给业主创建一个秀丽的环境。 平安护卫部主管岗位职责 1、在物业公司经理和管理处主任的领导下，主持护卫部日常工作，催促护卫人员认真完成分管工作，制定护卫部班组排班支配，驾驭本班组和分管工作内容状况，刚好向公司领导汇报； 2、
21、在公司经理的指导下建立健全公司及各部门治安平安制度、各项应急方案，组织实施各项工作支配，并进行监督检查； 3、4、负责催促、检查平安制度的落实状况，预防各类事故发生； 经常巡察辖区各重点要害部位，驾驭公司各部位平安动态，刚好向经理汇报； 5、处理公司内发生的各类平安事故，受理业主及员工报失案件，对重大案件责任事故刚好报告，同时爱惜好现场，协作公安机关做好调查工作； 6、对公司员工和业主进行平安法制教化，定期对员工进行“四防平安学问培训；7、8、9、做好公司重要活动的警卫工作； 与各部门保持亲热联系，指导开展群众性平安防范工作； 参加部门值班，按值班人员守则处理日常平安事务； 10、定期对保安人
22、员进行评估，向上级提出奖惩建议； 11、完成上级领导交办的其它各项工作。 平安护卫部消防主管岗位职责 1、实行国家有关消防工作的方针、政策和法规，干脆接受专职消防机关的检查指导，在物业公司经理和管理处主任的领导下，全面负责公司和小区的消防平安工作； 2、建立健全公司及各部门消防平安制度、防火应急措施，组织实施各项防火工作支配，并进行监督检查； 3、负责对员工进行消防平安教化，负责公司消防人员业务培训，增加员工防火意识，提高全民消防平安意识； 4、协作护卫部主管搞好义务消防队的组织和培训工作，开展各种形式的防火演练； 5、负责消防监控中心及消防设备管理，审定各项操作规程、设备保养支配和检修支配，
23、并催促实施，确保消防设备始终处于完好状态； 6、经常进行防火检查，对公司及小区要害部位进行定期检查，报告状况，刚好觉察并解决火隐患，催促各部门落实防火制度； 7、接受当地消防机关防火工作指示及布置任务，并严格执行，随时接受消防机关检查； 8、9、参加部门值班，按值班人员守则处理日常平安事务； 完成上级领导交办的其他各项工作。 第五篇：物业公司各岗位工作标准 物业公司经营部长岗位职责和工作标准 一、岗位职责 负责物业公司各项经营性收益的工作开发和管理。 二、工作标准 1、建立健全各小区经营档案，做到分门别类、帐物详实。 2、对各小区经营项目提出可行性建议和报告。 3、对各小区已出租房屋、车位锁进
24、行管理。并刚好办理租赁合同和续签合同。 4、对批准项目进行规划，并监督施工，确保施工质量。 5、完成上级交办的其它工作。 物业公司经营部业务员岗位职责和工作标准 一、岗位职责 在部长领导下对各小区车棚人员和经营工作进行管理。对各小区房屋、车位锁出租等进行统计管理。 二、工作标准 1、熟识各小区车棚的状况，对管理人员及经营状况建立档案。 2、对各小区房屋、车位锁的出租建立档案，刚好通知承租人办理续租手续。 3、对各小区车棚管理人员进行常态化管理，监督车棚的收费标准和状况。 4、认真执行月考核制度，对分管的各小区车棚要严格考核评分。 5、完成上级交办的其它工作。 物业公司业务部业务员岗位职责和工作
25、标准 一、岗位职责 负责物业公司各项设施设备的平安运行及特种设备的年检等工作。 二、工作标准 1、认真学习国家平安生产法律法规、熟识了解特种设施设备的管理方法。 2、对各小区设施设备建立台账，对简洁出现事故的电梯等设备要加强管理。 3、严格履行平安职责，有权禁止违章作业，对危及人身平安的状况，一经觉察马上订正。 4、严格执行月考核制度，对分管的电梯平安和消防工作要认真考核评分。 5、完成上级交办的其它工作。 物业公司综合部业务员岗位职责和工作标准 一、岗位职责 在综合部长的领导下，负责物业公司机关及各物管站的标准化建设和管理工作。 二、工作标准 1、做好公司各类文件的收发及管理工作。 2、做好
26、公司机关和各物管站内业资料的整合和管理工作。 3、做好公司信息采集、整理、传送、反馈、存档工作。 4、做好公司机关文秘、打印和各种图版及规章制度的制作工作。 5、认真执行月考核制度，对所分管小区的内业要严格依据考核标准进行考核评分。 6、完成上级交办的其它工作。 物业公司综合部副部长岗位职责和工作标准 一、岗位职责 关心综合部进步行日常管理工作，负责公司文秘及其它管理工作。 二、工作标准 1、做好月度工作支配及各种报表的编写和填报工作。 2、物业公司重要文件及物业公司年终总结的编写工作。 3、做好公司固定资产及各类工具、机具、办公家具的建帐登记工作。 4、认真执行月考核制度，对所分管小区的绿化
27、、设施设备要严格依据考核标准进行考核评分。 5、做好对所属各物管站的平安管理、服务质量、设备质量及每周工作支配的检查和考核工作。 6、完成上级交办的其它工作。 物业公司综合部长岗位职责和工作标准 一、岗位职责 负责综合部各项管理工作。 二、工作标准 1、认真履行各项规章制度，把好人劳及材料关，做好人事管理，材料管理工作保障。 2、做好后勤工作，为公司机关及各物管站供应刚好的工作保障。 3、严格执行月考核制度，对所分管小区员工、保安的劳动纪律要严格依据标准认真执行，考核评分。 4、根据领导的指示及要求，认真做好迎检及会议的布置和接待工作。 5、关心经理做好本部门人员之间及与其他相关部门单位的协调
28、沟通工作。 6、做好对公司车辆的平安管理和司机的管理确保平安行车。 7、完成上级交办的其他工作。 物业公司记工员岗位职责和工作标准 一、岗位职责 负责公司人事劳资工作和材料保管、发放及公司各项开支的报销工作。 二、工作标准 1、根据公司需要，做好劳动力的支配和协调办理员工调入调出的相关手续。 2、做好公司的考勤统计和劳开工资的管理工作，并负责办理员工请假、销假等手续。 3、做好公司职工办公用品和劳保用品的保管和发放。 4、做好公司每月产生的劳务、办公及材料支出的统计和发票的核销签字工作。 5、做好员工各种信息档案管理和会议记录。 6、认真执行月考核制度，对所分管小区的备品、房屋、工具间杂物间、
29、考勤，要严格依据考核标准进行考核评分。 7、完成上级交办的其它工作。 物业公司经理平安职责 一、坚决执行国家“平安第一、预防为主、综合治理的平安生产方针和各项平安生产法律法规。 二、组织员工进行平安学问的培训、学习、提高员工的平安意识。 三、制定平安目标、工作支配，开展各项平安检查、消退平安隐患。 四、组织员工学习消防学问，检查消防责任制和操作规程及执行状况。 五、定期检查消防设施设备，特别是电梯等重点区域的平安状况。 六、对存在的平安问题，一经觉察，马上整改，必要时向上级机关及质安科汇报，共同实行措施，确保平安生产。 物业公司经理岗位职责和工作标准 一、岗位职责 全面负责公司的管理和经营工作
30、，制定和落实各项工作目标，建立健全各项规章制度。 二、工作标准 1、做好物业公司的各项管理工作，为业主供应良好的服务。 2、做好物业公司的经营管理工作，使物业公司进入一个正常的运行状态。 3、做好物业公司的本钱支配和公共设施设备的更新完善支配。 4、做好对相关负责人的思想及工作主动性的调开工作，促进各物业小区的工作正常有序的进行。 5、做好对管辖小区各项工作的完成状况进行考核考评工作，完善各项规章制度。 6、完成上级交办的其它工作。 物业公司副经理岗位职责和工作标准 一、岗位职责 关心物业公司经理的日常工作，确定每月绩效考核的工作支配，督导公司综合部的工作。 二、工作标准 1、做好对各物管站的
31、月考核工作，总结分析考核结果，严格执行考核标准。 2、做到严格考核、不留死角，对于各站不达标现象严格执行考核方法。 3、监督指导综合部的各项工作、主动协调与各部门的关系、解决存在的问题。 4、关心经理协调物业公司与相关部门单位的关系与沟通。 5、完成上级交办的其它工作。 物业公司副经理岗位职责和工作标准 一、岗位职责 关心物业公司经理的日常工作，主管公司业务部经营部工作。 二、工作标准 1、做好物业公司各项业务的支配、报批工作。 2、做好各小区的设施设备的管理工作。 3、组织各站员工进行平安学问学习、业务培训，建立各项平安制度。 4、组织开展各项平安检查、消退平安隐患、觉察违章刚好订正。 5、
32、制定、修订公司各项管理制度，并监督实施。 6、关心经理协调各部门单位，各物管站之间的关系。 7、完成上级交办的其它工作。 物业公司助理工程师岗位职责和工作标准 一、岗位职责 在业务部长的领导下，负责各小区的设施设备的台账和施工图纸的绘制。 二、工作标准 1、建立各小区设施设备的技术档案，并做到规范完好。 2、关心工程师做好小区修理和设施设备改造修理的技术工作。 3、做好小区规划及修理的图纸绘制工作。 4、做好公司各种证照的年检年审工作。 5、完成上级交办的其它工作。 物业公司工程师岗位职责和工作标准 一、岗位职责 全面负责物业公司各小区的设施设备修理与改造的预算、规划及施工。 二、工作标准 1
33、、对各小区需修理改造的设施设备提出支配。 2、对各小区已批准的改造修理项目进行规划制定预算。 3、对各小区改造修理项目进行施工质量监管。 4、做好各小区设施设备量的统计保管工作。 5、完成上级交办的其它工作。 物业公司党支部书记岗位职责和工作标准 一、岗位职责 负责物业公司党支部、各党小组基础建设工作，制定、落实支部建设工作机制，开展好党内活动，做好职工思想教化工作，主动宣扬、贯彻党的路途、方针、政策，落实党组织的各项工作精神，加强党员党性教化确保党员队伍的稳定进展。 二、工作标准 1、刚好组织职工学习宣扬贯彻党的路途、方针、政策和上级会议、文件精神。 2、做好职工思想政治工作，驾驭职工思想动
34、态，做好入党主动分子培育工作，化解冲突纠纷，促和谐、保稳定。 3、抓好支委班子、党小组、党员队伍的建设。 4、认真准备召开好“三会一课，定期组织党内活动刚好收缴党费加强对工会、共青团工作领导。 5、组织开展“三创三无“党员包保平安风险点等党员活动。 6、完成上级交办的其它工作。 物业公司党务助理岗位职责和工作标准 一、岗位职责 做好物业公司宣扬报道工作，检查、监督、指导党小组各项工作的开展，关心支部书记完成各项党务工作，完成党支部有关文件材料起草。 二、工作标准 1、按时收集编发公司的物业简讯，刚好报道公司职工先进事迹。 2、起草党支部工作支配、总结等。 3、定期对党小组开展的党员活动状况进行检查指导。 4、刚好指导党小组开好小组会议。 5、做好“三会一课的有关工作。 5、完成上级交办的其它工作。 综合部文秘岗位工作标准 一、工作职责 1、负责物业公司档案管理、健全物业公司各项内业资料工作。 2、负责关心综合部长撰写公司支配总结工作。 3、负责物业公司各项重要会议的记录工作。 4、负责物业公司所辖各小区标准化建设工作。 5、负责物业公司的各类文件的上传下达工作，完成上级交办的其他工作。