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1、2023年幼儿园下半年园务工作计划 第一篇：幼儿园下半年园务工作支配 幼儿园园务工作支配 2023-2023年第一学期 一、指导思想： 幼儿园以学习落实36岁儿童学习与进展纲要、指南为主线，关注幼儿学习的整体性，敬重幼儿的个体差异，理解幼儿学习方式与特点，重视幼儿的学习品质。建好队伍，抓好培训，主动开展保教工作，努力提高工作成效。 二、工作目标： 1、精细化管理，实行科学管理与人性化管理相结合的模式，逐步由人性化过渡到规范化、精细化。 2、创新教学内容和方式，将成语故事、家长故事会等纳入教学内容，将幼儿球类玩耍入户外活动内容，丰富幼儿的户外活动，提高幼儿的体智实力，改良五大领域学科的教学方式，
2、接着抓好创意美术教学。 3、创新习惯养成教化活动单打一的模式，实现与一日活动相结合，与家庭教化相结合，与幼儿园各项考核相结合，把习惯养成做出明显成效。 4、提升教职工的素养，把服务基本功、教学基本功、团队精神、心智模式、创新精神和实力作为主要提升内容。 5、提升服务水平。服务内容上通过教职工梳理和建议以及征询家长看法，成立家长委员会，看看我们还能为家长和孩子供应那些贴心服务;服务质量和水平上认真总结和反思怎样做到家长和孩子心里去。 6、提升教职工待遇。建立更合理的薪酬待遇制度，最大限度的调动教职工主动性，让教职工在实践中不断提升，从中受益。 三、具体措施： (一)、加强幼儿园的科学管理，切实提
3、高管理水平。 1、加强班子队伍的管理。在接着留意管理理论和管理阅历学习的前提下，不断完善幼儿园的管理机制，定期开展管理研讨会，不断总结幼儿园管理的阅历和存在的缺乏，经常听取家长、老师、职工的看法和建议，刚好调整管理策略，完善管理方法，切实提高管理水平。 2、加强教化常规管理。一是认真建立和执行教学管理制度。接受定期检查和不定期抽查相结合的方式，全面了解老师教学工作状况，刚好推广老师的先进阅历，限期整改存在问题。二是认真执行一日活动管理制度。 3、加强后勤、平安管理。一是健全后勤管理制度，细化后勤管理环节，规范后勤管理工作，保证后勤条线工作有条不紊。二是强化平安管理意识，加大平安管理力度，细化平
4、安管理环节，做好平安管理工作，确保平安工作万无一失。三是加强保教结合的研讨活动，主动协作老师做好教化教学的服务工作，为幼儿在园健康、平安、快乐生活打好基础。 4、深化幼儿园的内涵进展，留意培育校内文化，促进幼儿园办园特色的形成。校内文化是建设学习型幼儿园的重要特征，我们要结合课题探讨和责任教化课程实施，不断提高老师责随便识和奉献精神。通过开展文明班组评比活动，从而提高全园教职工文明意识和学习的主动性，促进幼儿园的文化建设。 (二)、深化教化教学改革，不断提高保教质量。 1、主动推动课程改革，构建园本化课程实施体系。在选择相关教材、筛选内容、有机整合的基础上，创建性实施富有园本特质的教化课程;在
5、课程实施过程中，要正视突出的问题，找寻解决的对策，重点把握以下方面的关系：显性课程与隐性课程的关系，预成活动与生成活动的关系，老师主导与幼儿主体的关系，主题综合与领域平衡的关系。 2、着力深化园本教研。要加强和落实幼儿园园本教研制度，建立幼儿园老师自培机制。努力构建以课程改革为平台，以课题探讨为抓手，以活动为载体，通过实践反思、伙伴合作、专业引领，促进老师教化行为跟进的操作系统。要改善传统教研的缺乏，探究新课程背景下切实有效的教研活动模式，让教研活动切实、有效地促进老师专业成长。要变更教研方式，变“要我学为“我要学，变“个体为“群体，变“被动为主动，唤醒老师对自身教学行为中存在问题的警觉和剖析
6、意识，形成教学行为问题化，促进教化理念向教化行为的真正内化。要构建同等、互动、合作、共享、反思的教研平台，通过切实有效的园本教研，培育组织才智，丰富个体素养。 3、加强对课程的领导，不断学习先进幼儿园课程领导的阅历，不断调整和完成课程方案，真正满意不同幼儿的进展需要和家长的需要，使教化内容生活化、阅历化、综合化，在促进幼儿身心健康、全面、和谐进展的同时，重点促进幼儿责任感的进展。 (三)、重视队伍建设，不断提高师资素养和专业水平。 1.强化班子队伍建设。留意理论学习，提高幼教专业理论水平;留意信息收集，了解国内外幼教改革动态;留意深化保教工作第一线，了解现状并刚好赐予指导。本年度支配开展班子队
7、伍建设系列活动。即：课题研讨、互观互摩，研讨沟通等。 2.强化老师队伍建设。首先，留意师德师风教化。深化开展以“学为人师、行为世范为主旨、以“爱岗敬业、教书育人、为人师表为要求的“师德师风系列教化活动，切实提高老师的师德素养。其次，加大培育骨干老师的力度。再次，做好青年老师的园本培训，从适应期青年老师入手进行说课、评课等方面的培训。关心新上岗老师过好备课说课关、课堂教学关和班级管理关，切实提高老师的业务水平。 3、加强幼儿园卫生平安检查工作，严格做好常规性的卫生消毒和防病宣扬工作，保证幼儿健康成长。 (四)、接着做好保健和服务工作。 1、接着做好早上入园晨检和班级复检工作。 2、不断改良服务措
8、施，提高服务质量，创建服务品牌。 3、保健工作要在原有基础上有所创新.(五)、重视家长工作，提高家教指导的质量。 1、加强家长委员会的工作。 2、接着开展好 “家园半日活动、“共享日活动。 3、创新开展“家长故事会活动，运用家长这一人力资源，为幼儿园服务。 (六)、其他工作 1、做好幼儿园的财产登记和物品保管工作，确保财物的充分利用。 2、做好指导老师建立班级微信群、QQ群、开设好“互动宝宝工作平台。 3、同心协力开展好每月一次的专题活动。 四、每月工作支配 9月份 1、老师新一年体检工作 2、开学报名工作 3、新学期园舍大扫除 4、新学期第一课及欢迎新生入学工作。 5、制定支配，探讨新学期活
9、动支配。 6、开学工作、平安检查 7、新老师岗培训工作 8、老师节活动筹备工作 9、召开新学期全体职工会议 10、召开新学期第一次平安工作会议及签订平安责任状 11、安抚新生入园哭闹及做好新生家长工作 10月份 1、新学期家长会筹备工作 2、庆国庆主题活动 3、幼儿行为习惯养成教化工作 4、新学期平安第一课教化 5、召开家委会会议 6、班级做好“家园之桥的建设工作 7、老师手工制作展示 11月份 1、各班开展感恩节节日的教化活动。 2、全园老师观摩课活动。 3、召开本学期其次次平安工作会议 4、平安检查和演习活动 12月份 1、准备“圣诞活动 2、开放日教学活动 3、召开本学期第三次平安工作会
10、议 4、户外器械平安大检查及开展防震演练活动 1月份 1、开展“元旦庆祝活动 2、开展食品平安、乘车平安、防溺水平安主题活动 3、召开本学期最终一次平安工作会议 2月份 1、进行学期末平安工作大排查 2、学期末各项材料归档 3、分发暑假“致家长一封信 4、做好假期值班支配工作 其次篇：幼儿园园务工作支配 幼儿教化是一个人终生教化的起先，是基础教化的基础，随着新世纪的到来，伴随着教化改革的日趋深化，我们对幼儿教化的重要性有了全新的相识。下面是我共享的幼儿园园务工作支配，欢迎大家阅读！ 篇一：幼儿园园务工作支配 一、指导思想： 新的一年，我园要坚持科学进展观，以省市区学前教化工作支配为根据，以学习
11、落实36岁儿童学习与进展指南为主线，关注幼儿学习的整体性，敬重幼儿的个体差异，理解幼儿学习方式与特点，重视幼儿的学习品质。建好队伍，抓好培训，以内涵进展为主线，以构筑优质教化为主旨，努力“做孩子爱戴的老师，创家长满足的幼儿园，办人民满足的幼儿教化。 二、工作思路 新的一年，我园围绕“创新、协调、绿色、开放、共享五大理念，创新办园理念，协调合作关系、绿色节省环保、开放办园模式、共享教化成果。以“优质+规范+特色的办园目标，以“进展孩子，服务家长，成就老师的办园理念，坚持以园为本、专家引路、教研参与、家园共育的办园思路，“关爱每一位幼儿，感动每一位家长，温和没一个家庭。在内涵中寻求进展，在微小环节
12、中寻求突破，在沉淀中寻求提升，在特色中寻求创新。 三、主要目标 一创设适合幼儿年龄特点的玩耍区域环境，丰富幼儿园一日生活，二试验幼儿园名师工作室，做好新一轮老师园本培训 三试验幼儿园优质园结对帮扶活动，携手社区共建，家园合作共赢。 四营造幼儿园文化气氛，举办试验幼儿园第十一届书香校内阅读节 五感动家长“关爱每一位幼儿，感动每一位家长，温和没一个家庭。 六重视幼儿饮食卫生管理，做好传染病的预防和隔离工作 七创建平安校内。构建平安、舒适、和谐、良好的育人环境 四、主要工作措施 一创新办园理念：办幼儿园就是在创建幼儿的生活，创建幼儿华蜜的童年。 1、走进童心世界，倾听花开的声音。园长每月记录2篇老师
13、成长视察记录，保教主任4篇，老师每月记录幼儿视察4篇，老师专业化成长1篇园长定期到各班听课和抽查班级工作支配实施的状况，对各部门的检查每月至少要23次，正副园长每月要有8次以上的下班记录。 2、创设适合幼儿年龄特点的玩耍区域环境，丰富幼儿园一日生活，每个班7个活动区域，1个特色区域 3、关爱每一位幼儿，感动每一位家长，温和每一个家庭开展适合幼儿年龄特点丰富多彩的画外体育活动，每月第四周周五晨检活动向家长汇报展示 4、对孩子有爱心，表达在点点滴滴；对工作有责任感，落实到分分秒秒。每月定期向发放家长调查问卷，举荐评比最美幼儿老师 5、为幼儿奉献一片爱心，为社会传播一种文化。试验幼儿园志愿者活动 二
14、协调合作关系：把家长的期盼变成我们的行动，把家长的盼望变成生活的现实。 1、“ 一车两轮 同向同步，家园共育共同成长每学期1次家委会，1次家长会，1次运动会，2次主题教化，2次开放活动，每月第三周五一天为校内家长开放日活动 2、试验幼儿园家园共育的“五定“五建 3、试验幼儿园家长工作的“五字经 4、试验幼儿园家长义工进课堂每学期12次 5、试验幼儿园家园共育活动学期成果展示每学期1次 三绿色节省环保 1、绿色：绿色食品、绿色环境、绿色出行 2、节省：节省一滴水、一粒粮食、一张纸、一度电、节能降耗、削减支出，削减奢侈，做好节能、节电、节水，节粮活动 3、环保：创设并打造原生态幼儿园乐园后院 4、
15、规范幼儿园各类人员一日生活作息标准化流程 四开放办园模式：文化引领提品位 进展内涵创品牌。 1、试验幼儿园优质园结对帮扶活动每月2次 2、试验幼儿园携手社区共建活动每月1次 3、试验幼儿园名师工作室每月2次 4、试验幼儿园开放办学每双月向家长开放1次 5、试验幼儿园老师轮番组织园本教研每周四或隔周五中午12点30分2点30分坚持每周老师教研活动和集体备课制度。教研活动的形式将实行集中与小组的灵敏机制。 6、加强老师外出学习培训。创建条件支配老师外出学习，不断加快老师专业成长的步伐。 7、留意内涵，彰显特色。接着走国际象棋特色办园之路，加强对健康文化教化课程的园本构建，充分利用专业老师的个人特长
16、，逐步形成有特性、有特点的人文资源，做到“人人有课题、“人人有专长。 五共享教化成果：让孩子享有华蜜的教化，让老师享有教化的华蜜。 1、试验幼儿园园长讲坛每学期12次 2、试验幼儿园名师讲坛每学期2次单月 3、试验幼儿园老师教书育人讲坛每学期4次每月一次 4、试验幼儿园家长学校新学堂每双月一次 5、试验幼儿园社会公益大讲堂平安、消防、卫生保健、早教 6、试验幼儿园道德讲堂每月1次 篇二：幼儿园园务工作支配 一、状况分析 上一学年我园在上级部门的领导下，在全园教职工的努力协作下，根据教化局的相关精神和幼儿园的支配，切实开展了多方工作，也取得了确定的成效。 如园务管理上我们加强幼儿园班子的建设，通
17、过学习活动，中层沟通自己管理工作中的一得，有效提高了管理水平和工作实力；加强幼儿园民主管理，开展了幼儿园合理化建议的提议活动，完善教代会制度；留意微小环节，开展了老师节聚餐活动、中秋节庆祝活动、等等。 队伍建设上我们不断加强师德建设，为了加强师德、师风建设，提高老师的政治思想素养和工作责任感，我园组织老师认真学习了新老师法、闵行区老师行为准则、魅力老师的修养。为了更新老师的教化理念，提高老师的教化水平，我园组织了多种多样的培训活动，开阔老师视野，提高老师修养，组织老师主动开展园内评比方：自然角、玩耍活动、教案设计等活动。让每位老师都有外出观摩学习的机会，通过学习参观，对我园老师今后区角环境创设
18、、玩耍活动创设起到了借鉴作用。挖掘园本资源，建设优秀的梯队老师队伍，发挥园内骨干老师的专业辐射作用。实行“抓骨干，带一片的工作策略，最大限度地发挥园内骨干老师的优秀资源，重视新生力气的专业培育。开展保育员师徒结对活动，养分员点心制作展示活动等，促进三大员队伍的提高 在保教管理上我们从常规工作着手，如关心老师修改教案，加强理论学习，深化开展教科研活动，在卫生保健及家教社区工作上以上级部门的各项要求为精神引领结合幼儿园实际认真做好各项工作，如肥胖儿的干预矫治工作，三大员专业水平的提高，家委会工作的深化推动、志愿者队伍的壮大等。 虽然开展了许多的工作，也取得了确定的成果，但是照旧有许多缺乏的地方，以
19、下几方面需要在这学年予以改良： 1、进一步探究有效的园本培训方法，形成较为适切的自培机制，促进老师队伍、保育员队伍专业化水平的提高，满意日益进展的幼儿园保教工作的需求。 2、进一步加强课题探讨，留意过程性阅历的积累，形成办园特色。 二、指导思想 本学年，我们将紧紧围绕上级教化部门的工作精神，遵循区学前教化工作思路，以创优质为进展方向，规范、有序、高效、高质地开展各项工作，促进每个幼儿的进展落在实处，加快推动老师的专业化成长，使我园各项工作不断上新水平，创新成果。 三、具体工作和措施 一园务管理 目标： 接着以三年规划的制定为抓手，进一步加强管理者素养的提升，坚持以人为本的人性化管理思想，接着以
20、校内文化为主线，形成规范、有序、民主的管理体系，主动争创市一级幼儿园。 措施： 1、加强幼儿园党政班子建设，提高园务管理水平 1组织领导班子成员参照“xx市一级幼儿园评价指标进行自我检测，确立问题“重点攻破。 2通过系列座谈、访谈等，比照指标全面梳理幼儿园整体工作，规划研定争创“xx市一级幼儿园方案。 3研读幼儿园三年进展规划，各条线总结这一轮进展过程中去的的成果和存在的问题与困惑，为制定新一轮的三年进展规划打下坚实的基础。 2、健全以老师进展为本的管理机制 1幼儿园管理层深化第一线，了解并驾驭老师的特性、爱好特长和实力水同等，充分挖掘老师的潜能，敬重与激励人，以进展的目光看待教职员工的每一点
21、进步。 2主动搭建平台，为全体教职员工供应各种成长与进展机会。 3通过人际沟通、合作管理、奉献管理等阶段管理，有效地提升教职员工的工作潜能和工作效率，提升园长与管理团队的管理实力。 4进一步丰富校内文化生活，通过幼儿园节日庆祝活动等打造温馨的教工之家，为深化幼儿园校内文化打下坚实的基础。 3、根据相关要求进一步加强幼儿园信息化建设，完善相关制度和日常操作要求，各条线责任到人并刚好完成各项工作的网上操作，如家长学校、党务公开、和谐校内等激励电脑老师加强专业学问的培训，要求老师利用好信息资源加强与家长的网上沟通与联系，更好的促进保教工作的开展。 二队伍建设 目标： 不断推动师德建设，全面提高老师的
22、师德素养，立足园本培训，形成一支师德高尚，具备专业技能的、有团队精神的老师队伍，进一步加强后勤管理和培训，提高三大员的素养。 措施： 1、通过两周一次的政治学习，立志于宣扬身边的先进事迹，觉察身边的好的精神，形成爱岗敬业、乐于奉献的园风。 2、接着开展各类有针对性的园本自培活动，推动老师专业化水平的进展，全面提高幼儿园保教质量。 1期末开展40岁以下中青年老师练兵比武活动，通过练内功促内涵，提升老师的教学技能。 2接着开展各类师徒带教工作，完成相关的记录，关心不同的老师在不同的领域得到关心指导，更好的胜任自己的工作岗位。 3进一步发挥园级骨干老师的作用，开展骨干老师各类示范展示活动，起到辐射和
23、引领作用。 3、组织老师开展个人进展规划沟通活动，为制定新一年的个人进展规划做准备。了解老师的进展需求，为制订符合老师实际的状况的幼儿园师资培训支配做准备。 4、完善三大员的日常规范管理，进一步完善幼儿园保研活动机制，提高探讨的针对性和时效性，使之真正为幼儿的进展服务。 1开展相关的竞赛活动、保育员心得沟通活动解决保育员在一线工作中的实际问题，关心保育员养成会做、敢说、能思索的工作状态。 2对养分员操作进行实地的现场观摩与指导，稳固规范的操作要求，激励他们提高幼儿餐点的制作水平色、香、味、形。 3激励保健老师找寻自己的工作亮点做大做好，逐步形成自己园所的保健特色，确保每月一次的进班卫生宣教课。
24、 三保教管理 目标： 加强相关的理论学习，以深化教研组建设为载体，以园本培训为抓手，解决教学一线的实际困惑问题，提高老师群体整体的保教水平。完善幼儿园课程建设，细化各项评价指标，加强课程过程中的管理与调整，形成一套符合园实际的课程实施方案。 措施： 1、开展课程实施探讨，提高课程实施质量 1提高老师对于幼儿进展评价的意识，全面关注课程评价。 2调整月支配，并且要求根据月目标对幼儿进展进行月评估。刚好觉察问题并调整，让学年目标落地。 3关注幼儿进展，关注老师关注调研后的梳理和课程实施调整。 4开展习惯培育：关注生活习惯、学习习惯、文明习惯全方面。通过随机抽查幼儿生活习惯，监控评价相结合。 5课程
25、小组定期开展综合性幼儿进展测试。 6提高保教管理人员通过日常监控质量，对幼儿进展和老师组织实力做日常评价。 2、加强日常监控，保证课程实施管理 1开展日常监控，关注一日活动环节目标达成度，关注四大板块实施中的实际问题。 2开展 “半日活动调研，共同觉察问题，关注评价后的调整。 3加强全员教工老师、保育员一日活动的操作规范，保教主任关注一日活动开展的流畅性。 4关注老师玩耍的组织实施实力，确保幼儿协商、合作、交往、评价的基本阅历。 3、定期组织学习，让老师们明确幼儿园课程建设的状况，主动探究和开发课程资源，接着开展统领性课题基于儿童阅历的多元美术园本课程构建的实践探讨的实施，留意探讨的过程，刚好
26、提炼阶段性探讨成果，推动园本课程的探讨，使之更具科学性和实效性。 4、加强教研组建设，完善教研制度提高教研活动的实效性，激励各教研组开展符合本组实际状况的探讨，推动老师的专业化进展。 1要求大班老师认真学习幼儿园幼小连接活动的指导看法，领悟文件精神，结合工作实际加以实践与研讨，满意幼儿、家长在这一特殊时间进展的需要，做好幼小连接工作。 2开展园内优秀教研组活动展示活动，关心教研组长明确自己在教研组建设中的位置以及在活动中的引领辐射作用，找寻自身的缺乏，努力予以改善。 3进一步规范老师日常的听评课工作，加强活动后的反思和沟通互动环节的监控力度。 四后勤保障 目标： 立足园本实际，在现有基础上开展
27、园所环境的内涵建设，营造平安、健康，富有艺术气息的自然环境。接着加强幼儿园平安与卫生管理，完善各项防范措施，为师生的共同进展供应有效的物质支持。 措施： 1、完成各专用教室及办公室的制度上墙，依据专用室的各项功能进行深度规划、高效利用。 2、根据各条线开展“争创工作的需求，添置购置各类幼儿用品和环境布置用品。 3、重点加强全园卫生平安要求和食堂管理，保健老师定期对各班进行相应的指导、检查和培训工作。 4、接着贯穿加强平安、卫生教化，增加平安意识，对幼儿行走、玩水、用电、玩耍、饮食等方面作宣扬教化，避开意外事故发生。 5、重点做好传染病的预防工作，加强晨检和日间检查的防控力度，完善传染病应急预案
28、，留意幼儿良好的卫生习惯的养成，确保幼儿的身心健康。 6、进一步落实完善国有资产的管理制度，严格落实资产管理。 五家教与社区 目标：建立和完善家长工作、家教指导工作开展培训的机制，提升老师家长工作、家教指导工作的实力。推动幼儿园家委会建设，充分发挥幼儿家长的作用参与幼儿园的各项管理与活动。加强与社区的联系，定期开展早教工作，实现幼儿园、家庭、社会共同实施幼儿教化的格局，进一步扩展幼儿学习和生活的空间。 措施： 1、定期召开家长委员会每学期23次，商讨、策划幼儿园大事，尽可能发挥家委会的功能和力气，建起家庭与幼儿园之间的桥梁，努力实现办园的民主化、规范化管理。 2、结合各节日主题接着开展家长志愿
29、者的活动，利用好家长的资源为幼儿园服务。 3、努力做好“家进步课堂的相关工作。邀请家长到幼儿园当“老师，走进孩子课堂，设计组织活动或给幼儿表演等，从而使孩子们开阔眼界，获得社会学问和阅历，促进认知和社会性进展。 4、平安校内家长志愿者服务活动：结合教化局的相关要求，充分发挥家长资源，接着激励家长主动参加平安校内志愿者活动，共同营造平安、温馨、和谐的校内气氛。 5、确保每学期三次为社区03岁婴幼儿及其家长开展早教指导活动，提高家长对03岁婴幼儿教化的重视程度，促进社区内03岁婴幼儿的健康成长。 篇三：幼儿园园务工作支配 一、指导思想 根据市、区新的一年支配要点，结合试验幼儿园实际，以全面实行幼儿
30、园工作规程幼儿园教化指导纲要为核心，依法办园，规范管理，留意内涵，彰显特色；实施一项师资培训提升工程，落实一个指南促进幼儿进展，启动一个结对帮扶支配，完成学年六项工作任务，努力创高质量优质+规范+特色的国际象棋品牌幼儿园 二、工作目标 一强化平安管理，创建平安校内 二依法优质办园，规范办园行为 三全面落实指南，促进孩子进展 四加强师资培训，提升老师素养 五开展结对帮扶，促进园际沟通 六彰显办园特色，提升服务形象 三、具体措施 一强化平安管理，创建平安校内 1、严格制度落实。 制定新的一年幼儿园平安工作支配。严格落实 “一岗双责认真落实学校平安生产责任落实测评体系细则，完善幼儿园平安机构网络图，
31、各项管理制度上墙，明确责任人，层层签订平安责任书。有支配，有总结，有反馈。 2、严格责任落实。 严格幼儿园每日领导带班老师值班制度、严格门卫管理制度、严格幼儿家长刷卡接送制度、严格疾病防控和食品卫生平安制度、严格信息报送制度，极大幼儿园传染病多和常见病的防空工作，主动做好预防传染病的应急措施。 3、严格组织落实。 做好每日平安巡查和一周平安检查。认真记录好园务日志，幼儿园平安日志，月排查记录，排查整治台帐，确保每月召开平安工作会议1次，每学期平安演练至少2次。 4、严格经费落实。 确保为全园每位幼儿投保校方责任险，确保消防、安保、技防设施设备到位。 二依法优质办园，规范办园行为 1、严格各项纪
32、律。 转作风，树形象，守规则。严格执行党政机关主要领导不干脆分管部分工作的容干规定，严格依据劳动法签订用工合同，严格履行各类人员岗位职责，严禁老师外出代课，严禁体罚或变相体罚幼儿。 2、规范办园行为。 新的一年依据市教化局要求系统报名，全部实施网上招生。幼儿园实施学期收费，每学期膳食收支盈亏不超过2% 3、依法优质办园。 试验幼儿园优质服务理念 “三个一“做幼儿爱戴的老师，创家长信任的园所，办人民满足的教化。“关爱每一个孩子，感动每一个家长，温和每一个家庭。幼儿园每月向家进步行问卷调查，每学期家长评比“最美幼儿老师。 三全面落实指南，促进孩子进展 1、开展以“给孩子相宜的爱为主题的全国学前教化
33、宣扬月活动。特邀师生家长共享亲身阅历的，或看到的、听到的有关生活小片段，一小段亲子对话等，请描述当时发生了什么？成人和孩子有生么具体表现，记录收集典型案例。把创建性开展幼儿园区角玩耍的研讨活动推向深化。 2、开展幼儿园玩耍观摩研讨活动。稳固区域活动成果，接着提高区域活动水平。 3、开展丰富多采的各种主题教化实践活动，利用“三八节“六一“中秋节“老师节“阅读节“国庆节“新年等节日开展活动，培育幼儿丰富的情感。 四加强师资培训，提升老师素养 1、大兴学习之风。做好老师接着教化工作，接着激励老师参加国培和幼儿老师接着教化远程培训工作。 2、加强老师队伍建设。做好各类人员业务培训。组织好食堂从业人员参
34、加岗位培训，保育员参加岗位培训考核。努力提高教职工的业务素养。 3、做好幼儿园园本培训。即组织收看30个教学光蝶，4次讲座，2次教学观摩，2次学习沟通 4、成立园名师工作室省市保教能手。组织名师送教团队，组织举荐园优秀老师外出培训。 五开展结对帮扶，促进园际沟通 杏花岭区试验幼儿园和区宝宝幼儿园、杏花岭区杏东幼儿园、市建一公司幼儿园、面粉二厂幼儿园结成“爱心拉手对子。 活动周期为三年。通过实行教学观摩、同课异构、跟班学习、业务培训、送教下乡、师徒结对、网上沟通等灵敏多样形式多样的帮扶活动，共享资源，共同提高。 1、制定一个帮扶活动方案。 2、完善一套制度。 3、建立帮扶档案。 4、互派学习指导
35、“五个一活动 1一次综合指导。申xx 2一次跟班式学习。带班老师 3一次专题讲座。王xx指南讲座 4一次送教活动。省市区保教能手王xx 5一次观摩学习。幼儿园区角玩耍活动 六彰显办园特色，提升服务形象 1、完成XX申报“全国国际象棋特色幼儿园 2、举办试验幼儿园第十届书香校内阅读节，举办老师公益讲座，举办老师读书沙龙开展老师晨诵阅读和幼儿讲故事小喇叭广播活动。 做好幼儿园网站、微家园、教化博客、中国幼儿在线家园共育网站、电子屏等家园共育宣扬，做好市文明单位简报、党办简报 办公室简报、杏花教化信息等通讯报道。 以上就是新的一年，幼儿园园务工作支配，欢迎大家借鉴！ 第三篇：幼儿园园务工作支配 幼儿
36、园园务工作支配 华店镇其次中心幼儿园 2023年2月 一、指导思想 根据纲要精神，依据市幼教工作会议精神，立足本园实际，以领域活动课程为主，主题活动为辅开展教化教学活动。变更老师教化观念，不断提高保教质量，加强管理，真正做到服务于社会、服务于家长、服务于幼儿。 二、状况分析 本所幼儿园已建园五年，经过全部教职工的努力，无论从教化教学、幼儿常规，还是平安和家长工作，都已走上正轨，进展良好。新的学年，新的起点，本学期对我园工作又将是一次新的挑战。 三、工作要点 一保教工作 1、保育工作1、加强对保育工作的检查、催促，加强跟班指导，学习保育业务，不断提高保育的素养。2、严格执行作息制度，保证幼儿身心
37、健康，愉悦地进展。3、培育幼儿良好的饮食、睡眠等生活、卫生习惯，为其一生的进展奠定良好的基础。4、加强对幼儿的体育熬炼和户外活动护理，并对幼儿进行平安教化，培育幼儿的自我防扩意识和实力，确保幼儿生命平安。5、把好晨检关，做好全日视察记录，严格执行卫生消毒保健工作。6、擅长视察，觉察幼儿一日生活中的冷暖及异样状况，并刚好赐予耐性妥当处理。7、加强卫生保健工作，每年体检一次，刚好进行预防接种工作确保幼儿身体健康。 2、教化教学工作1、进一步学习领悟规程、纲要、指南精神，探讨实施的方法策略，汲取幼教新信息，不断更新教化教学观念，尝试新课程改革教学方法和学习方式的转变。老师应学会关爱、学会理解、学会宽
38、容、学会创新，主动探究适用本园的教化教学新方法，促进保教质量不断提高。2、保教人员应针对幼儿年龄特点，班级实际状况制定确实可行的一日活动常规，不断提高视察、分析、反思幼儿一日活动的实力，通过良好的教化手段培育幼儿良好的生活、卫生、学习习惯，促进幼儿情感、看法、实力、学问技能等方面的进展。3、通过听课了解保教人员执教状况及幼儿活动状况。4、通过形式多样的活动，促进幼儿全面素养的进展。创设师幼人人讲一般话的环境，在一日活动中加强对幼儿语言表达实力的培育及良好倾听习惯的培育。 激励幼儿在美术活动中大胆地表现自己的情感和体验，提高美术表现力，组织中、大班组建美术爱好组。 培育幼儿在音乐活动中进行富有特
39、性的表现，充分进展艺术表现力。 创设利于幼儿感受事物的数量关系的生活，学习环境，使幼儿体验科学的重要和爱好。丰富户外体育活动器械，加强对户外教化活动的指导，加强对区域活动的组织指导。加强环境创设的有机指导，培育幼儿认真视察四周环境的实力。在节日期间实行多样的主题教化，亲子活动等。开展幼儿朗诵竞赛。 三培训工作 1、组织老师出外出学习、培训，不断获得幼教新信息。 2、组织老师有目的、有支配地进行业务学习，激励老师苦练技能技巧，成为全面进展的幼儿老师。 3、加强岗位练兵。 4、接着激励支持老师参加各类高学历进修。 四教研工作 1、加大教研力度，懂得新课程教与学的关系，以新的教学观制定符合本班幼儿实
40、际水平，幼儿感爱好的主题活动内容。 2、结合各班特点制定自己的研讨课程；组织老师开展互听互评活动，课题探讨活动，结合公开课、远程研修等给老师供应研讨的平台，提高老师教研实力，促进教化水平上一个台阶。 3、组织老师外出参观学习，接受新的信息，回来后进行二次培训，带动全体老师教学水平的提高。 五家长工作 1、每学期召开一次“家长会和“家长开放日活动，成立“家长委员会共同商讨全园大事、要事，向幼儿园反馈家长对幼儿园工作的看法、建议，了解幼儿园的教化教学活动，促进幼儿园工作的进一步进展。 2、加强家园联系栏，对家长到达家园教化同步，促进幼儿全面进展。 3、每学期老师要全面家访一次；平经常常利用接送幼儿
41、时间刚好反馈幼儿在园一日生活状况及电话家访或登门家访；节假日实行“家园同乐活动等进一步亲热家园联系。 4、充分利用家长资源，促进幼儿园的教化教学工作，为幼儿园的进展起到重要的作用。 六团体工作 1、关切老师的生活、学习，组织开展丰富多彩，健康有益的活动。 2、培育年轻老师主动向上，成为有事业心、责任心的老师。 3、发挥年轻人的潜力，使我们的队伍成为具有凝合力和生命力的团体。我们将接着同心协力，共同促进幼儿园的进展。 四、组织机构 组长：李军 副组长：王延军、田亚男 组员：潘爱兰、张艳美、郭立霞、赵海荣、孙爱霞、王玲玲、倪桂香 五、具体工作支配 三月份： 1、制订幼儿园各项支配，完成开学初各项支
42、配的制定。 2、稳定新生心情,加强幼儿常规训练。 3、结合“三八妇女节，开展“爱妈妈的主题活动。 4、开展中青年老师讲课竞赛活动。 5、幼儿园整体环境布置。四月份： 1、开展常规教研活动。 2、开展以“交通平安为主题的平安教化活动。 3、开展常规教研活动。五月份 1、接着开展常规教研活动。 2、对家进步行半日活动开放。 3、庆六一活动筹备。六月份： 1、全园开展“庆六一亲子活动。 2、检查班级工作与学期平安工作。七月份 1、学期工作总结。 2、做好各项资料的整理归类工作。 第四篇：20232023学年幼儿园园务工作支配 20232023学年幼儿园园务工作支配 20232023学年幼儿园园务工作支配 一、指导思想 本学年，三幼的更名开启了新的建园之路，我们将以党的“十八大重要思想为指导，以0-3岁儿童学习与进展指南为引领，紧紧围绕“做美丽老师，育快乐孩子，创和美校内的进展目标，以师资队伍建设与内涵建设为重点，以“一园两区的管理模式为抓手，促进特色进展，全力打响争创福建省示范幼儿园的前奏。 二、工作要点 (一)保教工作 1、保育工作 (1)、保健老师全面负责幼儿园保育工作，加强对保育工作的检查、催促、指导，每月教职工进行一次保育学习及业务