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1、医院年终总结模板五篇精选医院年终总结模板锦集五篇总结就是把一个时间段获得的成绩、存在的问题及得到的经历和教训进展一次全面系统的总结的书面材料，它可以提升我们发现问题的才能，为此我们要做好回忆，写好总结。那么如何把总结写出新把戏呢？以下是WTT搜集整理的医院年终总结5篇，希望大家可以喜欢。医院年终总结 篇1为了持续进步医院的总体效劳质量和程度，提升“用心效劳，创造感动”的效劳理念，全面增强效劳创新意识，推进医院在效劳举措、效劳流程、效劳环境等方面的创新，以效劳创新促进效劳质量持续进步，最大限度满足患者的期望和需求，20_年6月，在院部的领导重视和支持下，客服中心牵头在医院内开展“效劳创新”活动。
2、活动调动了广阔医务人员的积极性，包括行政后勤、窗口部门和临床科室在内的医院各个部门科室开展大讨论，踊跃申报效劳创新工程，全院有19个科室和部门向客服中心提交效劳创新课题，经过医院改革办评审挑选后确立了9个工程予以立项。通过活动，涌现出了一批效劳创新亮点，如内四科的安康教育视频创新工程，医务人员自编自导自演，制作安康教育知识和科室业务宣传视频，护士携带便携式播放机到患者床头宣教，既直观又高效，受到患者的喜欢；泌尿外科与收费处结合推出出院手续预约办结效劳创新，病人提早告知出院时间，由科室护士提早为患者审核准备好办理出院所需手续材料，患者持预约单到收费处，收费人员优先为其办理出院手续，大大缩短患者等
3、待时间；客服中心“百姓安康讲坛”根据群众需求，聘请专科医生准备安康保健知识课件，建立43个课题库，印制成宣传单发送到各企事业单位与社区，由群众点题预约，客服中心组织医务人员按时上门宣讲，通过安康讲坛出院门活动拉近了医患关系的同时宣传医院和专科业务，提升医院品牌形象，受到当地群众的欢送和好评；儿科的优化就医环境效劳创新中，科室组织医务人员自己动手在科室病房墙壁绘制儿童喜闻乐见的卡通图案，为小儿患者创造温馨和谐的就医环境，消除小儿对医院的恐惧，为治疗奠定良好的根底，受到患儿的喜欢。通过效劳创新活动，调动了医务人员效劳好患者的工作热情，推进医院效劳程度的进步，使患者满意率和社会口碑得到提升。接下来的
4、关键是如何稳固已获得成功经历和成效的持续性，使之在院内推广，让更多的科室参与到效劳创新活动中来。20_年效劳创新工作拟在稳固和扩大20_年获得成果的根底上继续将效劳创新活动做深做广，除鼓励医务人员继续在“效劳举措”、“效劳流程”、“效劳环境”创新方面做足文章外，另在“管理创新”、“业务创新”、“本钱控制管理创新”方面积极探究发挥思路更好的效劳于患者。医院年终总结 篇2转眼间又将跨过一个年度。从_月底接手骨科医院财务会计以来，迄今为止任职已有一年时间，回首过去一年，内心感慨万千。在此期间我所负责的的财务工作得到了各位领导、各位同事和各科室的大力支持和热情帮助，借此时机我表示衷心的感谢。会计工作职
5、责是对全院财务资金活动进展核算管理和监视。会计工作是一项“婆婆妈妈”的工作，事情繁杂，又不像其它临床科室可以用数字和成果来说话。但我自任职以来，热爱本职工作，立足自身岗位，踏踏实实做人、勤勤恳恳干事，恪尽职守，忠实履行自已的工作职责。现将一年来的工作情况汇报如下：一、爱岗敬业，扎实搞好医院财务核算及管理工作，不怕困难，热情效劳，在本职岗位上发挥应有的作用随着医院业务量不断攀升，会计核算和工作量也随之不断加大，接手以来我加班加点认真对1-4月份的账务进展了认真处理并及时做完。迅速熟悉自已的工作任务，学习医院管理方案，并按要求对一季度浮开工资进展核算按时发放。我每月21号开场对结帐出院病人逐个分工
6、程分科室录入汇总完成后打印出来交由各科护士长、药房、医疗股长每人一份进展核对，确认无误前方记入住院收入。每月5号之前要把上个月的账务处理完毕，打印出记账凭证、财务报表后装订成册然后归档保管。5号之前向主管局上报上月财务收支月报表，向院领导提交上月业务收入报表及收入汇总比照表。同时对新增的固定资产进展录入，保持固定资产管理软件中的固定资产和财务账上一致，年终要及时向县国资局上报固定资产年报。每季度要统计各科室收入和个人收入，根据医院管理方案真实准确、实事求是地进展各科室人员浮开工资的核算，形成草案后交由院领导审批后按时兑现全院人员浮开工资。在做好以上工作的同时，加强对票据的管理，对收款室、护理部
7、、出纳等领购发票严格实行缴销管理。对学生交来的学费按票及时录入电脑备查，学生领证时逐个核清学生学费。对每一个查询学费的学生我都热情接待，始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中。时刻把自已的岗位作为医院一个效劳的窗口。财务部的工作象年轮，一个月工作的完毕，意味着下一个月工作的重新开场。虽然繁杂、琐碎，也没有太多新奇，但是作为医院正常运转的命脉，我深深地感到自己岗位的价值，所以在实际工作中，本着客观、严谨、细致的原那么，我养成了严谨细致务实的工作作风。在办理每一笔会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监视，对要求我签字审核的支出进展认真审核，确保会计信息的真实、合法、准确、完好，实在发挥了财
8、务核算和监视的.作用。二、工作中存在的缺乏之处1、在业务知识和管理经历上与自已的本职工作要求还存有一定的差距。2、开展工作的思路还不够宽广，缺乏创新精神。3、日常工作中有些做的不够细致、深化，管理只停留在外表，没有起到真正的作用，针对这种情况以后如何将工作做细做深，加强财务监视管理职能，应是我今后工作中的重点。三、明年的工作打算1、继续做好财务根底及核算工作，同时加强财务科与各科室之间的沟通联络工作，积极参与到医院的经营活动中去，做到事前理解、事后分析p ，加强财务数据预测和分析p 工作，发现问题及差异时及时与各科室沟通并查明原因予以纠正。2、创新思路，加强财务管理和监视工作，查疏堵漏，把工作
9、做深做细，加强财务收支监管力度，确保医院收入不外流，医院资金可以合理有效的运转使用，使医院效益最大化。3、不断加强自身学习，进步自身业务程度，虚心向有经历的同志学习，认真探究，总结方法，增强业务知识，掌握业务技能，进步自身业务管理程度，力求为领导管理决策提供实在可靠的财务根据，可以真正发挥财务人员应有的作用。新的一年即将到来，新的一年意味着新的起点，新的机遇，新的挑战，我将会坚持做到身体力行，以更加饱满的工作热情，以更加积极的精神相貌投入到工作中去，立足自身岗位，履行自身工作职责，为医院的开展奉献我的微薄之力！医院年终总结 篇3一、医院财务科年终总结的资产状况截至20_年12月31日,资产总额
10、为元,负债元,净资产元.一资产概况总资产中,货币资金元,占资产总额的4.63；其他应收款元,占资产总额的7.05；固定资产元,占资产总额的79.43.需要说明的是,今年我院购置了、等大型医疗设备,共投资万元,完成了上年的投资方案.另外,今年报废固定资产元,其中,专用设备元,一般设备元,房屋建筑物元.二负债概况二、医院财务科年终总结的收支情况20_年全年收入总额为元,支出为元,收支结余为元.一收入概况全年收入总额为元,分别由以下收入类别构成:1财政补助收入元其中财政专项补助元2医疗收入元其中门诊收入元,住院收入元,占总收入的69.71,比去年同期增长了4.423药品收入元,占总收入的25.37,
11、比去年同期下降了2.334其他收入元,占总收入的2.02由此可见,医疗收入和药品收入所占总收入比例更趋合理.全年完成业务收入元,比去年同期增长了15.63,人均完成任务元,比去年同期减少了0.89.二支出概况全年支出总额为元,分别由以下支出类别构成:1医疗支出元1其中人员支出元包括根本工资元,津贴元,奖金元,社会保障元,其他支出元.2公用支出元包括办公费元,印刷费元,水电费元,邮电费元,交通费元,旅差费元,会议费元,培训费元,招待费元,福利费元,劳务费元,物业管理费元,维修费元,租赁费元,专用材料元,图书费元,燃料费元,洗涤费元,工会经费元,提取坏帐准备元,其他费用元.3补助支出元包括退休费元
12、,生活补助元,住房补助元,其他支出元.2药品支出元3其他支出元通过以上数据可以看出,所有收入、支出工程根本符合医院财务运行规律.全年职工工资、奖金、福利共计元,比去年增长了12.32,人均元,比去年增长了6.66.三、医院财务科年终总结的财务预算收支执行情况财政补助收入元,预算收入万元,完成了预算收入的94.3；20_年业务收入元,预算收入万元,完成了预算收入的112；实际结余万元,预算结余万元,完成了预算结余的145.20_年,我们以加强医院财务管理程度为中心,各项工作较以往均有较大进步,资金使用更趋合理,财务预算执行情况正常,圆满完成了院领导确定的工作任务.四财务工作重点和财务预算20_年
13、,无论从财务收支还是财务管理方面,都有了长足的进步,但这些成绩还是初步的.今后需要深化管理,使财务管理、预算管理真正深化人心,为更迅速地进步我院整体财务管理程度奠定根底.1深化贯彻以财务管理为中心的管理原那么,总结上年度经历教训,进步管理程度和执行才能,逐步完善各项财务管理工作,加强对资金的管理和对工程的财务管理,加强本钱控制,真正形成良好的财务管理秩序,以良好的财务管理促进我院的安康开展.2为了医院长期开展打下更好的根底,在完善财务管理制度建立的根底上,逐步建立一整套预算、核算、分析p 、监视、数据信息传递、财务与其他系统间良好的管控体系.3根据今年任务的完成情况,预计20_年业务收入仍保持
14、万元,与20_年持平,并在确保各项工作正常进展的根底上,合理调度资金,尽可能减少经费支出,力争使收支结余到达万元.各位代表,20_年是我院开展过程中承前启后的关键一年,工作任务非常艰巨,但在上级有关部门的大力支持下,院领导的正确领导下,通过全院广阔职工的共同努力,20_年将获得更大的开展.医院年终总结 篇4转眼之间，郫县福宝宠物医院已经在郫县经营了一年的时间了。在一年里，我在各位领导和同事们的关心与帮助下圆满的完成了宠物医院的各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的进步，本年度的工作总结主要有以下几项：1、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。可以认真贯彻农发局的根本道路方针政策，通过报纸、杂志
15、、书籍积极学习动物诊疗的相关法律法规；遵纪守法，爱岗敬业，增强了社会责任感和事业心，积极主动认真的学习专业知识，工作态度端正，认真负责。2、专业知识、工作才能和详细工作。为了搞好工作，我不怕费事，向同行请教、向同事学习、自己探究理论，在很短的时间内便熟悉了动物诊所的工作，明确了工作的程序、方向，进步了工作才能，在详细的工作中形成了一个明晰的工作思路，可以顺利的开展工作并纯熟圆满地完成动物诊所的各项工作。并且参加了四川省小动物防疫协会。3、思想汇报专题工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作，可以正确认真的对待每一个前来就诊的患病动物，工作投入，热心为广阔人民群众效劳，认真遵守劳动纪律，坚守岗
16、位，完成分内工作。4、工作质量成绩、效益和奉献。在开展每一个工作之前做好个人工作方案，有主次的先后及时的完成各项工作，到达预期的效果，保质保量的完成工作，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力得到了广阔客户的信赖与认可。5、在将来的一年里，我将更加努力的学习相关知识，尽量做到精益求精。以更加饱满的热情为动物的安康保驾护航。医院年终总结 篇520_年度医院财务运行情况良好，预计本年度总收入达2.4亿元、总收支结余达1100万元。从这一收支结余结果看，医院自从药品政策、医疗价格政策、医保定额结算三大政策影响以来，第一年打破收支结余1000万元的大关，财务状况正处于稳步安康开展的趋
17、势。财务科在院务委员会和分管院长直接领导下，本年度较好地完成了全年财务管理、会计核算、会计监视、绩效工资核算等各项工作。为进一步做好20_年度财务各项工作，现总结如下：一、20_年度主要工作回忆1、做好资金科学运行工作： 做好资金科学运行工作是财务科最重要的一项工作之一。详细为：一是根据“轻、重、缓、急”的原那么，科学合理安排资金，保障医疗活动日常正常运行，保障每月人员经费的按时发放；二是有约付款，对药品、卫生材料等应付款推延2-3个月付款，一方面缓解医院支付压力，另一方在这空间期内根据银行理财产品特性，利用理财产品多为医院获取较好银行利息，为医院获得更好的收益；三是对于当月要支付的单位，与其
18、友好协商，以银行一年期贷款率的利息贴付医院，从而使医院又获得较好的收益。2、预算管理工作更趋于科学化： 根据市财政局编制度文件精神和医院总体工作目的，分别采用5种预算编制方法编制医院年度收支预算和每月预算。预算编制更趋于科学化、合理化，在整个医院经济运行中特别是在控制支出费用中发挥了良好的作用。总收支预算符合率到达预期的工作目的。3、完成起草完善综合目的责任工作： 医院综合目的责任方案施行细那么自施行以来已有3个年头，很有必要作进一步的完善。因此，院务委员会决定对医院综合目的责任制施行细那么进展修改完善。财务科根据院务委员会详细的要求，对开场执行的医院综合目的施行方案细那么进展了进一步完善工作
19、，该项工作已起草完毕，待医院院务委员会研究后付诸施行。4、按三甲医院标准撰写财务报告： 根据浙江省医院评审标准要求，撰写每季全面的财务与预算执行情况分析p 报告，针对增减原因深化的查找原因并加以分析p ，并提出相应的措施与建议供领导参考。根据变动因素较大支出科目还进展了专题分析p 报告。如医院管理费用、百元卫材消耗专题分析p 报告。提出整改意见供领导决策作为根据。所撰写的全面财务与预算分析p 报告符合省医院评审标准要求。5、根据财政法规做好会计核算工作： 根据会计法、医院财务制度、医院会计制度等法律法规和医院财务管理制度，进展会计核算与会计监视工作，按上级主管部门规定的要求完成全年会计核算工作
20、任务。根据财务科考核小组每季度考核结果看，使用会计科目正确率符合规定要求。6、根据资金结算法规做好资金出纳工作： 根据现金管理暂行条例、银行结算制度和医院财务管理制度，较好地完成全年所有货币资金收付出纳工作，根据财务科考核小组季度考核结果看，所办理资金收付手续的正确符合规定的要求。7、完成全年绩效工资核算和本钱效益分析p 工作： 根据医院分配方案完成全年全员绩效工资核算任务。根据内控要求，计算资料翔实，计算无误，符合管理目的要求。每季度撰写本钱效益分析p 报告，从中找出管理中的缺乏之处，提出减少本钱支出的建议；编制核算科室同比收支结余比照分析p 报告供领导院周会上通报，使核算科室心里有数，为核
21、算科室进一步做好增收节支工作提供了翔实的信息。8、做好医院与婺城区妇保院技术协作经济核算工作： 自去年6月份起医院与妇保院开展技术协作工作。为了搞好医院与妇保院的核算工作，财务科专门设置收支台帐，核算双方协作资金运作情况。此项工作虽规模不大，但核算资料牵涉到方方面面，财务科认真细仔地好各项有关联的收支资料工作，认真做好每月的核算工作。医院与妇保协作获得较好的直接与间接的社会效益和经济效益。预测本结算年度内医院将会获得100余万的纯利润，它将成为医院获得更多收支结余的一个增长点。9、加强财务人员培训工作进步综合素质： 本年度在院领导的重视下，财务科参加省卫生厅举办的医院管理培训班两次；全体财务人
22、员参加了市财政局举办的财务人员继续教育培训班一次；财务科本级举办了加强内部控制管理、财务人员职业道德教育两期学习班，通过各类培训的学习，进一步进步财务人员业务素质，进步了财务人员的职业道德程度，医院的内控各项制度得到有效的落实。10、积极撰写论文： 本年度财务科通过医院财务管理内控制度的进一步贯彻执行，擅长总结管理经历，撰写了医疗机构全本钱核算中存在的问题与对策、医院实行全面预算的方法与体会、绩效评价法律法规建立的考虑等3篇论文在省级财会、经济管理杂志上发表。通过总结撰写论文，一方面进步写作理论程度；一方面进步了会计核算、会计内控专业程度，并逐一形成一种擅长总结进步综合素质的气氛。11、进一步
23、加强内部考核工作： 根据医院财务管理制度和考核职责，财务科考核小组每季度不定期对属下各岗位职责进展考核。从考核结果看，各岗位人员责任性更强、岗位职责落实更到位，医院财务管理制度进一步得到有效的落实，财务内控管理工作又上了一个新台阶。12、积极完成领导临时交办工作任务：1积极参与申报成立婺城区人民医院和婺城区综合病房楼工程资金。从农历年初五起，在施院长亲自带着下，早上班迟下班，每天工作加班加点，与基建科同志一起协助院长到市政府、婺城区政府相关职能部门积极申报婺城区人民医院的；积极参与婺城区综合病房大楼工程资金，共争取中央资金700万元。2受院长委托向中级人民法院申诉工作。原住icu病人廖寿芬医疗
24、费纠纷案，婺城区人民法院婺民一初字第1298号民事判决，我院败诉。并判决本院支付医疗费用和其他费用计5万余元。财务科认真从判决书中找疑点，向施院长作了汇报后。施院长指示财务科向中级法院起诉。起诉以：一审讯决根据的监定报告是违法监定，不具法律效力，不能作为定案根据；一审讯决适用法律不当；大法高于小法等为由进展申诉。金中民一终字第1650号民事判决，判我院胜诉。医院减少了资金的损失，又为医院挽回必要的声誉影响。二、存在缺乏方面1、财务科本级内部考核工作有待完善： 内部考核工作虽然一年比一年加强，但是所考核的内容重点不够突出、涉及面小。拟在新的一年里完善财务科本及考核内容方法，使考核工作又上一个台阶
25、。2、食堂财务相关内控工作有待解决： 食堂财务属财务科管理，从管理上标准了管理形式，符合省厅标准管理的要求。但对食堂库存物资盘点考核工作做得力度还不够；职工每月职工工作餐补贴输入工作如今还没有归属食堂财务人员担任，不符合内控管理的要求。在新的一年里加大力度完善这两方面的工作。3、财务科人才梯队建立薄弱： 就目前财务主要骨干现状而言，已将面临青黄不接的场面，如不加紧招进财会本科毕业生加以培养，过假设干年后将严重影响会计核算、会计监视等一系列财务管理工作。为了使会计核算、会计监视等一系列财务管理工作，有序、稳步的培养财务人员已是迫在眉睫了。拟在新的一年里招进浙江财院或浙商大财会本科毕业生2名，抓紧财务人员梯队培养。第 17 页 共 17 页