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1、2023年员工劳动合同范本如何写参考员工劳动合同范本如何写参考1甲方(用人单位)住所：法定代表人(或负责人)乙方(劳动者)住址：身份证号码：甲乙双方在平等自愿的基础上，按照中华人民共和国劳动合同法等法律规定，就甲方招用乙方一事，经协商一致达成本合同，供双方遵照执行：第一条、劳动合同期限：1、本劳动合同为(选择其中一项并填写完整) ：A.有固定期限劳动合同： 年 月 日至 年 月 日;B.无固定期限劳动合同，自 年 月 日起。C.以完成 工作为期限。2、本合同包含 个月的试用期(自 年 月 日至 年 月 日)第二条、工作地点： 省(自治区、直辖市) 市(县) 路 号 .第三条、工作内容：1、乙方
2、同意在甲方 部门(或岗位)担任 职务，乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。2、若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整，甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同，经济补偿金按照国家规定发放。3、在工作过程中，因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的，甲方有权向乙方追偿。第四条、工作时间和休息休假：1、工作时间：标准工时制，甲方保证乙方每天工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排，乙方应当服从。2、休息休假：甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。第五条、劳动报酬：1、乙方月工资标准为人民币 元，其中
3、试用期内工资为人民币 元;(若实行计件工资的按照以下标准计法工资： )2、因生产经营需要，甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按国家规定的标准发放加班费。3、甲方保证按月发放工资，具体发放日期为 .第六条、社会保险：1、甲方按照国家的规定为乙方办理各项社会保险，缴纳社会保险费;2、依法应由乙方个人负担的社会保险费，甲方从乙方应得工资中扣缴，乙方不得有异议。第七条、劳动保护、劳动条件和职业危害防护：甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所，以及其他劳动条件;保证工作场所的符合国家规定的安全生产条件，并依法采取安全防范措施，预防职业病。第八条、甲方依法制定和完善各项规章制度，
4、乙方应当严格遵守。第九条、乙方应当保守工作期间知悉甲方的.各种商业秘密、知识产权、公司机密等任何不宜对外公开的事项，否则造成甲方损失的，应当承担赔偿责任。第十条、乙方在签订本协议时，未与其他任何单位保持劳动关系或者签订竞业限制协议。否则，给其他单位造成损失的，由乙方单独承担责任，与甲方无关。第十一条、劳动合同解除或终止：1、若乙方需解除劳动合同书，应当提前30日以书面的形式通知甲方，书面通知以送达甲方 (具体部门、职务)为准;2、有关解除或终止劳动合同的事项，按照劳动合同法等法律、法规有关规定执行。3、在解除或者终止劳动合同时，乙方应当将正在负责的工作事项以及甲方交付乙方使用的财物与甲方指定的
5、工作人员进行交接。因乙方原因未办理交接造成甲方损失的，由乙方赔偿。4、因解除或者终止劳动合同，乙方依法应获得经济补偿金，但乙方未与甲方办理工作交接前，甲方暂不支付经济补偿金。第十二条、因履行本合同发生的争议，双方本着合理合法、互谅互让的原则协商处理;协商不成的，任何一方可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十三条、本合同未约定的事项，按照法律、法规、行政规章以及地方性法规等规定执行。第十四条、本合同自双方签字或盖章后生效，一式二份，双方各执一份，本合同的任何条款的变更，应当以书面形式经双方签字或者盖章确认。甲方：(盖章) 乙方：(签字)签约代表(签字)：日期： 年 月 日 日期： 年 月 日员
6、工劳动合同范本如何写参考2甲方(用人单位)：代表人(负责人)：联系电话:乙方(劳动者):身份证号：根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及有关用工规定，甲、乙双方按照合法、公平、平等、自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。一、劳动合同期限：用工期：甲、乙双方同意从_年_月_日起至_年_月_日止。用工期满，根据本企业生产需要甲、乙双方同意可续签用工合同。二、用工内容和用工地点1、乙方的岗位(工种)为。2、乙方的工作地点为。3、甲方在合同期内因生产经营需要或其他原因调整乙方的工作岗位，或派乙方到本合同约定以外的地点、单位工作的，应经乙方同意。三、工作和休假时间1、工作时间，每日工作
7、_小时制，每月工作_天，每周休息_天。2、甲方因生产(工作)需要，经乙方认可可以延长工作时间。3、甲方按规定给予乙方享受法定休假日、婚假、丧假、探亲假、产假等。四、劳动报酬和社会保险1、乙方正常工作时间的工资按月计酬_元/月(不得低于所辖区人民政府规定的最低工资标准)。2、乙方试用期工资为_元/月。3、工资的发放以货币现金形式支付;甲方每月_日发放(当月/上月)工资给乙方。4、甲方因生产需要，安排乙方加班，应向乙方支付加班费元/小时;法定假加班应按劳动法的规定支付加班工资。但乙方休假日加班被安排补休的除外。五、劳动保护1、甲方根据乙方从事的工作岗位，发给乙方必要的劳动保护用品。2、甲方免费提供
8、乙方生活住房、膳食(包吃包住)。3、甲方按国家、省和当地的有关规定，做好女职员的劳动保护和保健工作。4、乙方有权拒绝甲方的违章指挥，强令冒险作业，对甲方及其管理人员漠视乙方生命安全和身体健康的行为。六、合同的变更、解除和终止1、甲、乙任何一方要求变更合同的有关内容，都应以书面形式通知对方。2、甲、乙双方经协商一致，可以变更本合同，并办理书面变更手续。变更后的劳动合同文本由甲乙双方各执一份。3、经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。4、甲方违反法律、行政法规规定和以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动，或者违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的，乙方可以解除本合同。5、乙方违反法律、
9、行政法规规定从事违法行为和违反甲方的规章制度、损害甲方利益的，甲方可以解除本合同，甲方不予经济补偿乙方。6、甲方被依法宣告破产、被吊销营业执照、关停、撤销的，甲方有权终止本合同。七、调解和仲裁：双方履行本合同中如发生争议，可先协商解决;不愿协商或协商不成的，可以向甲方劳动争议调解机构申请调解或申请仲裁。八、其他1、乙方因自身行为原因造成伤、亡损害由乙方自行负责，甲方不承担一切责任。甲方视情可施行救济。2、本合同未尽事宜，可以双方另行商议。3、本合同一式二份，甲乙双方各执一份，甲乙双方签字之日起生效。甲方(公章)：_乙方(公章)：_法定代表人(签字)：_法定代表人(签字)：_年_月_日_年_月_
10、日员工劳动合同范本如何写参考3甲方： (以下简称“甲方”)乙方：身份证号码： (以下简称“乙方”)甲乙双方根据中华人民共和国国家劳动法及其他相关法律、法规，本着平等自愿的原则，协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。一、劳动合同期限第一条 本合同期限自 年 月 日起至 年 月 止。二、工作内容第二条 甲方安排乙方从事 工作，甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位、职务，乙方如不服从甲方安排，应提前一个月向甲方书面提出辞职申请，否则，甲方可以追究乙方相关责任。三、工作时间第三条 甲方实行每日 小时、每周 天工作制。第四条 因生产经营需要，经协商同意安排乙方加班加点，甲方按规定支付加班工资或休息
11、。四、劳动报酬第五条 甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，每月工资 元。五、劳动保险第六条 甲乙双方应按照国家和当地政府的规定缴纳社会保险费。第七条 乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇，按照国家的有关规定执行。六、劳动保护和和劳动条件第八条 乙方的劳动保护、安全卫生条件按有关法律、法规、规章执行。七、劳动纪律第九条 乙方应遵守国家法律、法规及甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律;遵守职业道德，遵守安全操作规程;保守甲方商业秘密。八、劳动合同解除或终止第十条 劳动合同解除应按国家有关规定执行。第十一条 有下列情形之一的，劳动合同即告终止：1、劳动合同期满的;2、乙方到达法定退休年龄的;3、乙方死亡
12、或被人民法院宣告失踪、死亡的。4、 经双方协议，同意终止合同。九、违约责任第十二条 一方违反本合同，给对方造成损失的，依照国家有关规定赔偿。十、劳动争议处理第十三条 双方因在履行本合同发生劳动争议，可以协商解决;不愿协商或协商不成的，可以从劳动争议发生之日起三十日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解或从争议发生之日起六十日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十四条 甲乙双方另行约定的专项协议、劳动合同变更协议和甲方规章制度均作为本合同的附件，与本合同具有同等效力。第十五条 本合同未尽事宜，按国家和当地人民政府有关规定执行。第十六条 甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。合同自签订之日起生效。甲方：(盖章) 乙方：(签名)法定代表人： (委托代理人)：(签名) 年 月 日 年 月 日