山西省通信公司企业文化调查问卷59222.docx

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1、Evaluation Warning: The document was created with Spire.Doc for .NET.山西省通信公司企业文化调查问卷尊敬的山西西省通信信公司广广大员工工: 您好!省公司党组组在先进进性教育育活动分分析评议议阶段,根根据广泛泛征求的的意见和和建议,提提出了“一坚持持、两确保保、四启启动、六六落实、抓抓好几个个关键点点”的工作作计划,现现在各项项工作都都在紧张张有序地地落实之之中。省公司党组组继全面面启动员员工关怀怀工程之之后,又启动了全省发发展战略略研究工工作,成立了了山西省省通信公公司企业业发展战战略领导导组,下下设了五五个工作作小组。企业文

2、文化工作作小组为为了能在在真正了了解山西西通信企企业文化化建设情情况的基基础上,更更好地完完成公司司企业文文化三年年总体发发展战略略以及分分年度发发展战略略的研究究、草拟拟和修订订工作,特在山西省通信公司员工中进行一次无记名的问卷式调查。您所提供的信息将作为我们下一步工作的重要依据,因此请您客观、真实地填写这份问卷。 非常感感谢您对对我们工工作的大大力支持持! 第一部分 填写个个人基本本信息所在市(地地区): 所属属岗位:职务(岗): 学学历: 年年龄:第二部分 企业业文化状状况调查查一、关于企企业文化化建设实实施情况况(您可可以选择择一项或或多项,也也可以在在空白处处填写自自己的观观点或意意

3、见)1. 中国网通的的企业理理念是:(_)A.服务编编制未来来 BB.服务务永无止止境 CC.竞合合赢得市市场 DD.诚信信铸就品品牌E.打造企企业品牌牌 FF.融合合创造力力量2. 山西通信的的核心价价值观是是:(_) AA.员工工是立业业之本 B.服务无无止境 C.客客户是生生存之基基 D. 客户就就是上帝帝3. 山西通信的的企业精精神是:(_)A务实创创新 BB以人人为本 CC艰苦苦奋斗 D诚诚实守信信 E团结奋奋进 F服务至至上 GG公平平民主4. 山西通信的的企业宗宗旨是:(_)A.服务创创造未来来 B.服服务永无无止境 C.客客户是生生存之基基 D. 客户就就是上帝帝5. 山西通信

4、的的企业作作风是:(_)A团队精精神 BB.反应应灵敏 C科科学管理理D.运运行高效效 E. 服务务至上6. 山西通信员员工的行行为准则则是:(_)A.人人塑塑造企业业形象 B.人人人维护护企业品品牌 C.人人秉秉承企业业理念 D.人人人代表表企业形形象7. 山西通信的的企业目目标是:(_)A. 创建具有综综合竞争争力的国国际一流流的区域域性通信信运营企企业;B. 创建具有综综合竞争争力的一一流的区区域性国国际通信信运营企企业;C. 创建具有国国际综合合竞争力力的一流流的区域域性通信信运营企企业;D. 创建具有国国际综合合竞争力力的区域域性的一一流通信信运营企企业;8. 山西通信的的员工守守则

5、是:(_)A.遵纪守守法 爱岗敬敬业 B.勤勤学思进进 奉奉献通信信C.团结高高效 务实创创新 D.崇崇尚文明明 诚诚信服务务二、关于企企业价值值观念的的指标(您您可以选选择一项项或多项项,也可可以在空空白处填填写自己己的观点点或意见见)9. 您喜欢目前前的工作作吗?( )A喜欢B不不喜欢C无无所谓D讨讨厌E不不知道10. 您您在公司司里工作作愉快吗吗?( )A愉快,我我喜欢在在山西通通信工作作 BB愉快快,和同同事相处处融洽C愉愉快,能能让我实实现自我我价值 D一一般,工工作而已已E不不愉快,渴渴望假日日与下班班 F其他 11. 您工作中中的烦恼恼是:( )A对工作作没兴趣趣B人人际关系系难

6、处理理C工工作的报报酬低D工作没没有挑战战性E其其他 12. 您对身边的的同事持持怎样的的看法?( )A我喜欢欢我的同同事B没没有感觉觉,我一一般单独独工作C我我不喜欢欢我的同同事13. 您愿意告诉诉别人您您在山西西通信工工作吗? ( )A不愿意意B愿愿意,但但不愿谈谈及具体体工作 C乐意告告诉别人人D无无所谓14. 您乐于向上上级表达达自己的的想法吗吗?( )A很乐意意,上级级能够经经常倾听听员工的的想法B希希望表达达,但没没机会与与上级沟沟通C无所谓谓,我们们的想法法对于上上级来说说没有意意义D不不愿意15. 您认为您获获得晋升升的途径径是:( )A.没有途途径 BB.溜须须拍马 C.勤勤

7、勤恳恳恳地工作作 D.为公司司做出贡贡献 E.人际关关系好16. 您认为领导导对你公公平吗?( )A不公平平B公公平C有有点偏袒袒我D还还过得去去17. 您在工作中中尝试使使用新方方法吗? ( )A是的,我我喜欢创创新B没没有,我我的工作作不需创创新 C没有,大大家都这这样D没有,因因为怕出出错E经经常尝试试且成功功次数很很多 F失败多多次,但但会继续续18. 您及您身边边的人都都在学习习吗?( )A很多人人都在学学习B很很少有人人在学习习C几几乎没有有人在学学习19. 工作之余,您您参加过过公司组组织的活活动吗?( )A有,经经常参加加 B不多C听听说过,但但从来没没有参加加过 D没听说说过

8、20. 您有接受培培训的机机会吗?( )A很多B有有,但不不多C没没有机会会21. 您觉得在山山西通信信工作,工工作能力力提升幅幅度如何何?( )A不会提提高 BB不知知道 CC会提提高但速速度太慢慢 D会提高高 EE会有有大幅度度提高22. 您对自己是是否有长长远的规规划?( )A有,且且充满信信心B有有,但不不知道该该如何实实现C没没想过 DD没有有,我看看不到未未来23. 您了解公司司的规章章制度吗吗,它们们对您有有影响吗吗?( )A不了解解 BB了解解,但没没有影响响C了解,它它指导我我的行为为 D了解,但但规章制制度经常常脱离实实际24. 您知道公司司为员工工设置的的荣誉吗吗?( )

9、A不知道道 B知知道,但但从来没没有参加加过评选选 C知道,但但那只是是一种形形式 D参加过过评选,有有一定的的激励作作用25. 您通常从什什么渠道道了解公公司现状状?( )A山西西邮电报报B公公司办公公网上 C同同事之间间聊天D高高层领导导讲话E公司各各种会议议 F其其它 26. 您在工作中中遇到困困难一般般会向谁谁求助:( )A部门的的同事B其其他部门门的同事事C领领导D企企业外的的朋友E自己想想办法F其其它 27. 您和同事经经常讨论论工作吗吗?( )A没有B偶偶尔C经经常28. 您觉得与同同事相处处和谐的的关键是是:( )A情投意意合B宽宽容C互互惠互利利D共共同的追追求E坦诚F其其他

10、 29. 您认为您的的工作对对企业发发展重要要吗?( )A不重要要B一一般 C重重要D不不知道30. 您认为那些些待遇比比您高的的员工在在哪些方方面比您您强:( )A没什么么方面B人人际关系系 C业业务能力力 D道德品品质 E组织协协调能力力F其其他31. 您认为在山山西通信信工作最最需要的的是:( )A鼓励内内部竞争争 B创创新 C人性化化管理 D科学管管理E团团队精神神F提高待待遇 GG其他他32. 如果您发现现公司存存在的一一个问题题,又不不在您的的职责之之内,您您会提出出来吗?( )A 会 B不会 C 看情况况33. 在山西通信信,您对对自己的的期望是是什么?( )A有更高高的薪水水

11、B有有发展的的前途 C能够得得到大家家的认可可 DD其它它 34. 您认为在山山西通信信能实现现自己的的理想吗吗?( )A不能B不不知道C能能够D看看以后的的发展35. 如果您准备备离开山山西通信信,主要要原因是是什么?( )A不能实实现自己己的理想想B待待遇低C和和领导相相处不好好D人人际关系系E其其他36. 您觉得山西西通信的的使命愿愿景对您您有影响响吗?( )A有 BB影响响不大 C与与我无关关37. 您觉得山西西通信善善尽社会会责任吗吗?( )A做得不不错 B做得不不多C印印象不深深 38. 您认为山西西通信的的工作以以什么为为主要目目标:( )A赚钱B为为客户提提供满意意产品或或服务

12、C员员工利益益D社社会责任任三、对山西西通信企企业文化化建设的的认识(您您可以选选择一项项或多项项,也可可以在空空白处填填写自己己的观点点或意见见)39. 您了解山西西通信的的发展目目标、发发展战略略吗?( )A不知道道B不不关心C想想知道,但但没有渠渠道了解解D了了解一些些 EE很了了解40. 您认为公司司企业文文化有没没有真正正挖掘出出员工蕴蕴藏的推推动企业业持续健健康发展展的强大大动力:( )A有 BB在一一定程度度上有 C不不明显 ,不清清楚 DD没有有 41. 您如何看待待公司企企业文化化建设现现状:( )A与别的的企业大大同小异异,没什什么特色色 BB已经经形成了了自己的的特色 C

13、C理论论、实践践“两张皮皮”42. 您认为公司司最具有有的精神神是:( )A勇于创创新 BB团结结协作 C艰艰苦奋斗斗 D诚实守守信 EE公平平民主 F服务至至上 GG以人人为本 H兼兼容并蓄蓄 I其它 43. 您认为公司司最缺乏乏的精神神是:( )A勇于创创新 BB团结结协作 C艰艰苦奋斗斗 D诚实守守信 EE公平平民主 F服务至至上 GG以人人为本 H兼兼容并蓄蓄 I其它 44. 您认为公司司的企业业文化建建设主要要应该着着眼于:( )A以形象象建树来来塑造企企业文化化 B以品牌牌形象来来塑造企企业文化化C以卓越越管理来来塑造企企业文化化 D以创新新精神来来塑造企企业文化化E其它 _45.

14、 您认为公司司企业文文化建设设应该以以什么方方式为主主:( )A移植组组装 B重重新开发发 CC沿袭袭继承 D创创新发展展46. 您认为山西西通信目目前处于于:( )A徘徊阶阶段B稳稳健发展展阶段C转转折阶段段D腾腾飞阶段段E衰衰退阶段段47. 您认为山西西通信应应当具备备怎样的的核心理理念:( )A创新精精神B技技术领先先C服服务至上上D人人本管理理E质质量意识识F至诚圆圆满 卓卓越贡献献G其其他: 48. 您认为山西西通信企企业文化化应重点点突出:( )A竞争力力B创创新C人人性化管管理D科科学管理理E团队精精神F其其他 四、关于公公司企业业文化建建设的思思考49您觉觉得山西西通信应应当具备备怎样的的企业精精神,请请您为公公司取一一个精神神口号: _50您对对山西通通信企业业文化建建设的意意见和建建议: _ 衷心感谢您您的真诚诚合作与与支持!山西省通信公司 - 11 - 2005年6月

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