《炭素厂安全一岗双责责任清单培训资料30479.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《炭素厂安全一岗双责责任清单培训资料30479.docx（44页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、炭素厂安全一岗双责责任清单炭素厂厂长长（主管全全面工作）：1.践行并并传达总部部 “一切风险险皆可控制制，一切事事故皆可预预防”安全理念念和“以人为本本，立足防防范，持续续改进，构构建和谐”安全方针针，以及公公司“没有好的的现场就没没有好的安安全管理”理念，每每季度至少讲讲一次安全全理念和安安全方针的的课，每月月召开一次次安全生产产例会。2.做安全全可见的领领导，带头头遵守，认认真贯彻执执行国家、行行业有关安安全生产法法律、法规规，全面落落实上级单单位制定的的安全生产产规章制度度和有关安安全生产要要求，并督督促实施。模范穿戴劳保用品、上下楼梯扶扶手、乘车系安全带、行走安全通道等。3.组织建建立
2、、健全全项目安全全生产责任任制，组织织制定项目目安全生产产规章制度度和操作规规程，每半半年主持一一次安全管管理规章制制度的优化化评审，建建立、完善善项目安全全生产监督督管理体系系。4.按规定定设置安全全生产管理理机构，并并配备相应应专职安全全管理人员员；对下属、直直管科室每每季度进行行一轮次安安全谈话，安安全谈话采采取一对一一形式；对对安全生产产（险肇）事事故、事件件、安全绩绩效排名靠靠后的主要要责任人进进行诫勉谈谈话。5.积极参参加各类安安全管理教教育培训，安安全学习每每年不少于于16学时时；组织相相关部门对对员工开展展定期不定定期安全生生产教育培培训、安全全技术交底底；每季度度至少进行行一
3、次以安安全方针、安安全理念、具具体安全措措施等为主主要内容的的安全授课课。6.落实安安全生产、施工组织设计、专项方案中的安全技术措施和资源配置。7.组织定定期和不定定期的安全全生产检查查，每月至至少亲自组组织并参加加一次安全全检查，并并召开专门门会议分析析隐患原因因，制定整整改计划，复查验收整改情况；经常深入施工现场，观察员工安全行为，了解安全生产情况，发现问题及时解决，并督促整改落实；每月至少对生产经营、项目施工现场进行两次以上的巡回检查，至少发现并纠正一次以上的违章行为或安全生产坏习惯。8.组织召召开分厂安全生生产会议，组组织项目安安全生产履履职考核，研研究、分析析项目安全全生产问题题，安
4、排、布布置安全生生产工作。（1）每半半年至少组组织一次安安全生产管管理评价会会，会议要要听取班组组长安全述述职；（2）每半半年组织一次安全生生产责任清清单履职考考核，实施将员员工个人220-300%的工资资绩效与安安全责任清清单履职进进行挂钩考考核；（3）每月月召开一次次安全生产产例会，每每月进行一一次领导安安全讲话，并并形成不少少于8000字的书面面纪要；（4）每月月至少参加加一次班组组安全活动动；（5）每周周召开一次次生产（项项目）例会会，研究讨讨论生产或或项目施工工中的安全全问题；（6）每个个工作日召召开早调会会，每天早早调会上要要有一个安安全问题通通报、讨论论并提出解决决意见和要要求。
5、 9.每月至至少在一次次以上的会会议上进行行安全施工工、安全生生产以及应应急救援技技术等方面面的经验分分享，经验验分享时间间不少于110分钟。10.组织织各级管理理人员对每每年度职业业健康、安安全与环境境管理目标标指标进行行逐级分解解和宣贯，每每年至少进进行公开安全承承诺一次。11.保证证安全生产产足额投入入，不得挪挪作他用。保保证项目安安全管理工工作的人、财财、物等资资源满足施施工生产需需要。12.组织织本单位生生产经营、施施工项目重重大危险源源控制，制制定生产经经营、施工工项目安全全事故应急急救援预案案，并开展展定期不定定期培训、演演练。13.主持持或参与安安全生产事事故分析，从从本单位安
6、安全管理体体系、危险险因素控制制措施等方方面分析原原因，查漏漏补缺，制制定整改措措施；每季季度至少开开展一次事事故案例分分析，组织织班组长以以上管理人人员对相关关事故案例例进行分析析研究，举举一反三，预预防同类事事故发生。14.向公公司及上级级有关部门门及时、如如实上报安安全生产事事故，配合合地方政府府和上级单单位相关部部门做好事事故调查处处理工作。15.正确确组织施工工生产，坚坚持“安全第一一、预防为为主、综合合治理”的方针，支支持项目安安全管理人人员行使安安全监督、检检查职责，不不违章指挥挥，在施工工生产中起起模范带头头作用。16. 116.是炭素素厂安全生生产第一责责任人，对对炭素厂的的
7、安全绩效效全面负责。炭素厂党委委书记（主主管党群工工会工作，分分管施工项项目图纸核核对、仪表表、通讯）：1.践行并并传达总部部 “一切风险险皆可控制制，一切事事故皆可预预防”安全理念念和“以人为本本，立足防防范，持续续改进，构构建和谐”安全方针针，以及公公司“没有好的的现场就没没有好的安安全管理”理念，每每季度至少讲讲一次安全全理念和安安全方针的的课，每月月参加一次安安全生产例例会。2.做安全全可见的领领导，带头头遵守，认认真贯彻执执行国家、行行业有关安安全生产法法律、法规规，全面落落实上级单单位制定的的安全生产产规章制度度和有关安安全生产要要求，并督督促实施。模范穿戴劳保用品、上下楼梯扶扶手
8、、乘车系安全带、行走安全通道等。3.参与安安全生产责责任制的评评审工作，负负责协助厂厂长监督检检查各级管管理人员的的安全生产产责任制的的执行情况况，至少每每半年考核核一次。4.对下属属、直管科科室每季度度进行一轮轮次安全谈谈话，安全全谈话采取取一对一形形式；参与与对安全生生产（险肇肇）事故、事事件、安全全绩效排名名靠后的主主要责任人人进行的诫诫勉谈话。5.积极参参加各类安安全管理教教育培训，安安全学习每每年不少于于16学时时；积极为为员工安全全生产教育育培训、安安全技术交交底活动创创造条件；党委书记记每季度至至少要进行行一次以安安全方针、安安全理念、具具体安全措措施等为主主要内容的的安全授课课
9、。6.每月至至少在一次次以上的会会议上进行行安全施工工、安全生生产以及应应急救援技技术等方面面的经验分分享，经验验分享时间间不少于110分钟。7.参加分分厂安全生生产会议，参与项目、安全生产履职考核，研究、分析项目安全生产问题，对安全生产工作提出意见和建议。（1）参加加半年一次次的安全生生产管理评评价会，会会议要听取取班组长安安全述职；（2）每半半年参加一次安全生生产责任清清单履职考考核，实施将员员工个人220-300%的工资资绩效与安安全责任清清单履职进进行挂钩考考核；（3）每月月参加一次次安全生产产例会，在在厂长出差差或外出时时要接替厂厂长进行每每月一次的的安全讲话话并形成不不少于8000
10、字的书书面纪要；（4）每月月至少参加加一个班组组的安全活活动；（5）每周周参加一次次生产（项项目）例会会，研究讨讨论生产或或项目施工工中的安全全问题；（6）每个个工作日参参加早调会会，对早调调会上通报报的安全问问题进行积积极的讨论论，提出解决意见和和要求，积积极督促落落实。 8.每月至至少在一次次以上的会会议上进行行安全施工工、安全生生产以及应应急救援技技术等方面面的经验分分享，经验验分享时间间不少于55分钟。9.主持各各级管理人人员对每年年度职业健健康、安全全与环境管管理目标指指标进行逐逐级分解和和宣贯，每每年至少进进行安全公公开承诺一一次。10.督促促检查直管管科室、下下属安全公公开承诺的
11、的情况。11.主持持或参与安安全生产事事故分析，从从本单位安安全管理体体系、危险险因素控制制措施等方方面分析原原因，查漏漏补缺，制制定整改措措施；每季季度至少开开展一次事事故案例分分析，组织织班组长以以上管理人人员对相关关事故案例例进行分析析研究，举举一反三，预预防同类事事故发生。12.协助助厂长对安安全生产事事故、未遂遂事故或违违章行为及及相关责任任人提出处处理意见。13.负责责项目工地地形象宣传传和安全生生产文化建建设工作，组组织制定相相关措施并并督促实施施，发挥服服务保证作作用。14.主持持召开项目目组党务会议议，提出加加强项目安安全生产工工作的意见见和建议，组组织制定并并实施项目目安全
12、生产产中思想政政治工作的的安排和措措施。15.指导导、协调工工会、共青青团组织开开展群众性性安全生产产活动。16.按照照“领导下班班组”的要求，每每月至少参参加一次班班组安全活活动或班前前会，听取取职工对安安全工作的的意见和建建议，积极极协调解决决安全问题题。17.布置置工作先强强调安全，对对所管辖业业务的安全全全面负责，按照照“一岗双责责”的要求，对对炭素厂安安全生产绩绩效负责。18.协助助厂长共同同商议下一一年度安全全生产工作作要点，以以党委文件件形式发布布年度安全全生产工作作要点。工会主席：1.践行并并传达总部部 “一切风险险皆可控制制，一切事事故皆可预预防”安全理念念和“以人为本本，立
13、足防防范，持续续改进，构构建和谐”安全方针针，以及公公司“没有好的的现场就没没有好的安安全管理”理念，每每季度至少少讲一次安安全理念和和安全方针针的课，每每月参加一一次安全生生产例会。2.做安全全可见的领领导，带头头遵守，认认真贯彻执执行国家、行行业有关安安全生产法法律、法规规，全面落落实上级单单位制定的的安全生产产规章制度度和有关安安全生产要要求，并督督促实施。模范穿戴劳保用品、上下楼梯扶扶手、乘车系安全带、行走安全通道等。3.参与安安全生产责责任制的评评审工作，负负责协助厂厂长监督检检查各级管管理人员的的安全生产产责任制的的执行情况况，至少每每半年考核核一次，每每年至少听听取一次班班组长安
14、全全述职。4.参加分分厂安全生生产会议，参与项目、安全生产履职考核，研究、分析项目安全生产问题，对安全生产工作提出意见和建议。（1）参加加半年一次次的安全生生产管理评评价会，会会议要听取取班组长安安全述职；（2）每半半年参加一次安全生生产责任清清单履职考考核，实施将员员工个人220-300%的工资资绩效与安安全责任清清单履职进进行挂钩考考核；（3）每月月参加一次次安全生产产例会；（4）每月月至少参加加一个班组组的安全活活动；（5）每周周参加一次次生产（项项目）例会会，研究讨讨论生产或或项目施工工中的安全全问题；（6）每个个工作日参参加早调会会，对早调调会上通报报的安全问问题进行积积极的讨论论并
15、提出解决决意见和要要求。 5.参与安安全生产事事故、未遂遂事故调查查。6.负责项项目工地形形象宣传和和安全生产产文化建设设工作，组组织制定相相关措施并并督促实施施，发挥服服务保证作作用。7.贯彻执执行国家、行行业有关安安全生产、劳劳动保护方方面的法律律、法规和和上级有关关要求。8.组织工工会建立健健全项目劳劳动安全监监督体系。9.组织工工会群众安安全监督员员或职工代代表，对项项目经理部部贯彻执行行国家有关关劳动安全全卫生的政政策、法规规及上级有有关规定的的情况进行行检查，并并提出解决决或纠正的的意见和建建议。10.组织织工会配合合做好员工工的劳动保保护、女职职工的特殊殊保护工作作。11.组织织
16、工会参加加有关生产产安全事故故的调查处处理工作。12.每月月至少参加加一次安全全检查，认认真查找安安全投入、员员工劳动保保护、职业业健康、安安全措施等等方面存在在的问题和和隐患，指指导和督促促工会组织织开展群众众性安全生生产活动。13.对涉涉及安全生生产方面的的重大问题题，列入职职工代表大大会审议，每每季度至少少提出两条条以上安全全生产合理理化建议。14.每年年至少组织织一次以上上的安全生生产劳动竞竞赛活动。15.对所所管辖的业业务安全负负有管理责责任。副厂长（主主管生产，分分管施工项项目物资搬搬运）：1.践行并并传达总部部 “一切风险险皆可控制制，一切事事故皆可预预防”安全理念念和“以人为本
17、本，立足防防范，持续续改进，构构建和谐”安全方针针，以及公公司“没有好的的现场就没没有好的安安全管理”理念，每每月至少讲一一次安全理理念和安全全方针的课课，每月参参加一次安安全生产例例会。2.做安全全可见的领领导，带头头遵守，认认真贯彻执执行国家、行行业有关安安全生产法法律、法规规，全面落落实上级单单位制定的的安全生产产规章制度度和有关安安全生产要要求，并督督促实施。模范穿戴劳保用品、上下楼梯扶扶手、乘车系安全带、行走安全通道等。3.贯彻执执行国家、行行业有关安安全生产法法律、法规规，落实上上级有关安安全生产要要求和各项项安全生产产规章制度度。组织、监监督执行国国家安全生生产的有关关法律法规规
18、和上级的的有关要求求，对工程程项目的安安全生产管管理和监督督工作负具具体领导责责任。4.协助厂厂长，完善善和推进项项目安全生生产保证体体系的运行行，策划安安全生产、项项目施工的的管理和监监督，并负负责组织实实施。5.协助厂厂长建立健健全项目安安全生产责责任制。（1）组织织制定项目目安全生产产规章制度度和操作规规程，建立立、完善项项目安全生生产监督管管理体系，并并督促落实实；（2）每半半年至少主主持一次安安全生产责责任制、安安全生产规规章制度的的优化评审审会，确保保安全生产产管理体系系持续改进进。6.对下属属、直管科科室每季度度进行一轮轮次安全谈谈话，安全全谈话采取取一对一形形式；参与与对安全生
19、生产（险肇肇）事故、事事件、安全全绩效排名名靠后的主主要责任人人进行的诫诫勉谈话。7.积极参参加各类安安全管理教教育培训。（1）安全全学习及自自学每年不不少于322学时；（2）组织织相关部门门对员工开开展定期不不定期安全全生产教育育培训、安安全技术交交底；（3）每月月至少进行行一次以安安全方针、安安全理念、安安全管理或或安全生产产技术等为为主要内容容的安全授授课。8.协助厂厂长具体落落实安全生生产、施工工组织设计计、专项方方案中的安安全技术措措施和资源源配置。9.组织、主主持编制针针对性安全全专项方案案和安全措措施并贯彻彻实施，对对危险性较较大的分部部分项工程程施工，进进行现场指指挥。10.指
20、导导、协调炭炭素厂的日日常安全生生产管理工工作，定期期对安全生生产工作进进行计划、布布置、检查查，每月对对各车间（队队）安全生生产工作进进行总结和和评比；每每月对各级级人员安全全生产一岗岗双责责任任清单进行行履职考核核，并提出出考核意见见。11.组织织每月和不不定期的安安全生产大大检查。对生产中中危及安全全的重大问问题，有权权下令停工工整改并督督促整改到到位。（1）每周周至少一次次深入生产施工现现场，了解解安全生产产（项目施施工）情况况，发现问问题及时解解决，同时时报告厂长长；（2）每周周至少发现现并纠正一一次以上的的违章行为为或安全生生产坏习惯惯；（3）根据据公司安全生生产管理规规章制度的的
21、要求，负负责组织安安全生产（项目）周检和日常的安全生产督查、检查工作。（4）每月月组织相关关人员对各各车间（队队）隐患整整改情况进进行复查验验收。12.每半半年至少主主持召开一一次安全生生产管理评评价会，会会议要安排排至少5名名班组长进进行安全述述职，并对对班组长安安全履职情情况进行点点评。13.每半半年主持一一次安全生生产责任清清单履职考考核，实施将员员工个人220-300%的工资资绩效与安安全责任清清单履职进进行挂钩考考核。14.主持持分厂安全生生产会议，及时分析安全生产中的问题，提出处理措施和方案，研究、分析项目安全生产问题，安排、布置安全生产工作。（1）每月月主持一次安安全生产例例会，
22、整理理并落实厂长长安全讲话话，对上个个月安全讲讲话、安全全工作的安安排和部署署落实情况况进行通报报；（2）每月月至少参加加一次班组组安全活动动；（3）每周周参加一次生生产（项目目）例会，研研究讨论生生产或项目目施工中的的安全问题题；（4）每个个工作日参参加早调会会，每天早早调会上要要有一个安安全问题通通报、讨论论并提出解决决意见和要要求；（5）督查查安全问题题的整改落落实情况。15.每周周至少在一一次以上的的会议上进进行安全施施工、安全全生产以及及应急救援援技术等方方面的经验验分享，经经验分享时时间不少于于10分钟钟。16.组织织各级管理理人员对年年度职业健健康、安全全与环境管管理目标指指标进
23、行逐逐级分解和和宣贯，组组织编写年年度安全生生产目标指指标责任书书，并主持持年度安全全生产目标标指标责任任书的签订订仪式。17.组织织编写年度度安全生产产公开承诺诺书，并主主持年度安安全生产公公开承诺仪仪式，每年至少少进行公开开安全承诺诺一次。18.保证证安全生产产足额投入入，不得挪挪作他用。保保证项目安安全管理工工作的人、财财、物等资资源满足施施工生产需需要。19.组织织本单位生生产经营、施施工项目重重大危险源源、危险因因素分级管管控，每半年进进行一次危危险因素（危危险源）评评价，及时时更新。20.组织织制定生产产经营、施施工项目安安全事故应应急救援预预案。（1）每半半年组织一一次安全生生产
24、事故应应急救援预预案评审活活动；（2）将应应急预案的的培训纳入入年度安全全生产培训训计划，每每半年进行行一次应急急预案培训训；（3）每半半年至少组组织一次现现场处置方方案演练。21.主持持或参与安安全生产事事故分析，从从本单位安安全管理体体系、危险险因素控制制措施等方方面分析原原因，查漏漏补缺，制制定整改措措施；每季季度至少开开展一次事事故案例分分析，组织织班组长以以上管理人人员对相关关事故案例例进行分析析研究，举举一反三，预预防同类事事故发生。22.向公公司及上级级有关部门门及时、如如实上报安安全生产事事故，配合合地方政府府和上级单单位相关部部门做好事事故调查处处理工作。23.组织织制定安全
25、全生产事故故应急救援援预案和分分厂安全生生产工作计计划、目标标、总结，配配合安全生生产事故调调查处理工工作。24.对炭炭素厂安全全生产绩效效负有主要要管理责任任。副厂长（主主管设备管管理，分管管设备拆卸、安安装施工）：1.践行并并传达总部部 “一切风险险皆可控制制，一切事事故皆可预预防”安全理念念和“以人为本本，立足防防范，持续续改进，构构建和谐”安全方针针，以及公公司“没有好的的现场就没没有好的安安全管理”理念，每每季度至少少讲一次安安全理念和和安全方针针的课，每每月参加一一次安全生生产例会。2.做安全全可见的领领导，带头头遵守，认认真贯彻执执行国家、行行业有关安安全生产法法律、法规规，全面
26、落落实上级单单位制定的的安全生产产规章制度度和有关安安全生产要要求，并督督促实施。模范穿戴劳保用品、上下楼梯扶扶手、乘车系安全带、行走安全通道等。3.贯彻执执行国家有有关的安全全生产法律律、法规，落落实上级有有关安全生生产方面的的要求和各各项安全生生产管理制制度，定期期组织对其其分管范围围的安全工工作进行计计划、布置置、检查、总总结和评比比。4.组织分分管范围内内相关安全全生产规章章制度、操操作规程、生生产安全事事故应急救救援预案的的制定与完完善。5.协助厂厂长，完善善和推进项项目安全生生产保证体体系的运行行，策划设设备管理、项项目施工的的安全管理和和监督，并并负责组织织实施。6.协助厂厂长建
27、立健健全并严格格落实安全全生产责任任制。（1）参与与制定设备管管理、项目目施工的安全全生产规章章制度和操操作规程，建建立、完善善设备管理理、项目施工安全生生产监督管管理体系，并并督促落实实；（2）每半半年至少参参加一次安安全生产责责任制、安安全生产规规章制度的的优化评审审会，确保保安全生产产管理体系系持续改进进；（3）每月月对直管科科室、下属属安全生产产责任制落落实情况进进行考核，负负责组织编编制和审核核分管范围围内人员的的安全生产产一岗双责责责任清单单；（4）每月月进行一次对分管管范围内人人员安全生生产责任清清单履职考考核，实施将员员工个人220-300%的工资资绩效与安安全责任清清单履职进
28、进行挂钩考考核。7.对下属属、直管科科室每季度度进行一轮轮次安全谈谈话，安全全谈话采取取一对一形形式；参与与对安全生生产（险肇肇）事故、事事件、安全全绩效排名名靠后的主主要责任人人进行的诫诫勉谈话。8.积极参参加各类安安全管理教教育培训。（1）安全全学习及自自学每年不不少于322学时；（2）组织织相关部门门对员工开开展定期不不定期安全全生产教育育培训、安安全技术交交底；（3）每月月至少进行行一次以安安全方针、安安全理念、安安全管理或或安全生产产技术等为为主要内容容的安全授授课。9.协助厂厂长具体落落实安全生生产、施工工组织设计计、专项方方案中的安安全技术措措施和资源源配置。10.组织织、主持编
29、编制针对性性安全专项项方案和安安全措施并并贯彻实施施，对危险险性较大的的分部分项工工程施工，进进行现场指指挥。11.指导导、协调炭炭素厂设备备管理、维维检修工作作、设备拆拆装项目施施工的日常常安全生产产管理工作作，定期对对分管业务务安全生产产工作进行行计划、布布置、检查查，参与对对各车间（队队）安全生生产工作的的总结和评评比；每月月参加对各级级人员安全全生产一岗岗双责责任任清单进行行履职考核核，并提出出考核意见见。12.参加加每月和不不定期的安安全生产大大检查。对生产中中危及安全全的重大问问题，有权权下令停工工整改并督督促整改到到位。（1）每周周至少一次次深入生产施工现现场，了解解安全生产产（
30、项目施施工）情况况，发现问问题及时解解决，同时时报告厂长长；（2）每周周至少发现现并纠正一一次以上的的违章行为为或安全生生产坏习惯惯；（3）根据据公司安全生生产管理规规章制度的的要求，负负责组织安安全生产（项目）周检和日常的安全生产督查、检查工作。（4）检查查和督促各各车间（队队）隐患整整改情况，并并参加复查查验收。13.每半半年参加一次安安全生产管管理评价会会，并对班班组长安全全履职情况况进行点评评。14.参加加分厂安全生生产会议，及时分析分管业务内安全生产中的问题，提出处理措施和方案，研究、分析项目安全生产问题，安排、布置分管业务内的安全生产工作。（1）每月月参加一次安安全生产例例会，督促
31、促落实厂长长安全讲话话中的相关关事项；（2）每月月至少参加加一次班组组安全活动动；（3）每周周参加一次次生产（项项目）例会会，研究讨讨论生产或或项目施工工中的安全全问题；（4）每个个工作日参参加早调会会，对每天早调调会上提出出或通报的的安全问题题提出解决意见和和要求；（5）督查查安全问题题的整改落落实情况。15.每周周至少在一一次以上的的会议上进进行安全施施工、安全全生产以及及应急救援援技术等方方面的经验验分享，经经验分享时时间不少于于10分钟钟。16.组织织分管业务务内各级管管理人员对对年度职业业健康、安安全与环境境管理目标标指标进行行逐级分解解和宣贯。17.每年年至少进行行公开安全全承诺一
32、次次。18.保证证安全生产产足额投入入，不得挪挪作他用。保保证项目安安全管理工工作的人、财财、物等资资源满足施施工生产需需要。19.参与与安全生产产事故分析析，从分管管业务的安安全管理体体系、危险险因素控制制措施等方方面分析原原因，查漏漏补缺，制制定整改措措施；每季季度至少开开展一次事事故案例分分析，组织织班组长以以上管理人人员对相关关事故案例例进行分析析研究，举举一反三，预预防同类事事故发生。20.负责责审核、批批准安全施施工方案、施工技术组织方案、技术文件、技术作业指导书、专项技术方案和措施。21.每年年至少组织织并参加一一次分管业业务内的事事故应急救救援演练。22.向公公司及上级级有关部
33、门门及时、如如实上报安安全生产事事故，配合合地方政府府和上级单单位相关部部门做好事事故调查处处理工作。23.对分分管业务的的安全生产产绩效负有有主要管理理责任。副厂长（主主管工艺技技术）：1.践行并并传达总部部 “一切风险险皆可控制制，一切事事故皆可预预防”安全理念念和“以人为本本，立足防防范，持续续改进，构构建和谐”安全方针针，以及公公司“没有好的的现场就没没有好的安安全管理”理念，每每季度至少少讲一次安安全理念和和安全方针针的课，每每月参加一一次安全生生产例会。2.做安全全可见的领领导，带头头遵守，认认真贯彻执执行国家、行行业有关安安全生产法法律、法规规，全面落落实上级单单位制定的的安全生
34、产产规章制度度和有关安安全生产要要求，并督督促实施。模范穿戴劳保用品、上下楼梯扶扶手、乘车系安全带、行走安全通道等。3.贯彻执执行国家有有关的安全全生产法律律、法规，落落实上级有有关安全生生产方面的的要求和各各项安全生生产管理制制度，定期期组织对其其分管范围围的安全工工作进行计计划、布置置、检查、总总结和评比比。4.组织分分管范围内内相关安全全生产规章章制度、操操作规程、生生产安全事事故应急救救援预案的的制定与完完善，每年年至少组织织一次制度度规程、应应急救援预预案评审工工作。4.组织分分管范围内内相关安全全生产规章章制度、操操作规程、生生产安全事事故应急救救援预案的的制定与完完善。5.协助厂
35、厂长，完善善和推进项项目安全生生产保证体体系的运行行，策划设设备管理、项项目施工的的安全管理和和监督，并并负责组织织实施。6.协助厂厂长建立健健全并严格格落实安全全生产责任任制。（1）参与与制定设备管管理、项目目施工的安全全生产规章章制度和操操作规程，建建立、完善善设备管理理、项目施施工安全生生产监督管管理体系，并并督促落实实；（2）每半半年至少参参加一次安安全生产责责任制、安安全生产规规章制度的的优化评审审会，确保保安全生产产管理体系系持续改进进；（3）每月月对直管科科室、下属属安全生产产责任制落落实情况进进行考核，负负责组织编编制和审核核分管范围围内人员的的安全生产产一岗双责责责任清单单；
36、（4）每月月进行一次次对分管范范围内人员员安全生产产责任清单单履职考核核，实施将员员工个人220-300%的工资资绩效与安安全责任清清单履职进进行挂钩考考核。7.对下属属、直管科科室每季度度进行一轮轮次安全谈谈话，安全全谈话采取取一对一形形式；参与与对安全生生产（险肇肇）事故、事事件、安全全绩效排名名靠后的主主要责任人人进行的诫诫勉谈话。8.积极参参加各类安安全管理教教育培训。（1）安全全学习及自自学每年不不少于322学时；（2）组织织相关部门门对员工开开展定期不不定期安全全生产教育育培训、安安全技术交交底；（3）每月月至少进行行一次以安安全方针、安安全理念、安安全管理或或安全生产产技术等为为
37、主要内容容的安全授授课。9.协助厂厂长具体落落实安全生生产、施工工组织设计计、专项方方案中的安安全技术措措施和资源源配置。10.组织织、主持编编制针对性性安全专项项方案和安安全措施并并贯彻实施施，对危险险性较大的的分部分项工工程施工，进进行现场指指挥。11.指导导、协调炭炭素厂设备备管理、维维检修工作作、设备拆拆装项目施施工的日常常安全生产产管理工作作，定期对对分管业务务安全生产产工作进行行计划、布布置、检查查，参与对对各车间（队队）安全生生产工作的的总结和评评比；每月月参加对各各级人员安安全生产一一岗双责责责任清单进进行履职考考核，并提提出考核意意见。12.参加加每月和不不定期的安安全生产大
38、大检查。对生产中中危及安全全的重大问问题，有权权下令停工工整改并督督促整改到到位。（1）每周周至少一次次深入生产施工现现场，了解解安全生产产（项目施施工）情况况，发现问问题及时解解决，同时时报告厂长长；（2）每周周至少发现现并纠正一一次以上的的违章行为为或安全生生产坏习惯惯；（3）根据据公司安全生生产管理规规章制度的的要求，负负责组织安安全生产（项目）周检和日常的安全生产督查、检查工作。（4）检查查和督促各各车间（队队）隐患整整改情况，并并参加复查查验收。13.每半半年参加一一次安全生生产管理评评价会，并并对班组长长安全履职职情况进行行点评。14.参加加分厂安全全生产会议议，及时分分析分管业业
39、务内安全全生产中的的问题，提提出处理措措施和方案案，研究、分分析项目安安全生产问问题，安排排、布置分分管业务内内的安全生生产工作。（1）每月月参加一次次安全生产产例会，督督促落实厂厂长安全讲讲话中的相相关事项；（2）每月月至少参加加一次班组组安全活动动；（3）每周周参加一次次生产（项项目）例会会，研究讨讨论生产或或项目施工工中的安全全问题；（4）每个个工作日参参加早调会会，对每天天早调会上上提出或通通报的安全全问题提出出解决意见和和要求；（5）督查查安全问题题的整改落落实情况。15.每周周至少在一一次以上的的会议上进进行安全施施工、安全全生产以及及应急救援援技术等方方面的经验验分享，经经验分享
40、时时间不少于于10分钟钟。16.组织织分管业务务内各级管管理人员对对年度职业业健康、安安全与环境境管理目标标指标进行行逐级分解解和宣贯。17.每年年至少进行行公开安全全承诺一次次。18.保证证安全生产产足额投入入，不得挪挪作他用。保保证项目安安全管理工工作的人、财财、物等资资源满足施施工生产需需要。19.参与与安全生产产事故分析析，从分管管业务的安安全管理体体系、危险险因素控制制措施等方方面分析原原因，查漏漏补缺，制制定整改措措施；每季季度至少开开展一次事事故案例分分析，组织织班组长以以上管理人人员对相关关事故案例例进行分析析研究，举举一反三，预预防同类事事故发生。20.负责责审核、批批准安全
41、施施工方案、施工技术组织方案、技术文件、技术作业指导书、专项技术方案和措施。21.每年年至少组织织并参加一一次分管业业务内的事事故应急救救援演练。22.向公公司及上级级有关部门门及时、如如实上报安安全生产事事故，配合合地方政府府和上级单单位相关部部门做好事事故调查处处理工作。23.对分分管业务的的安全生产产绩效负有有主要管理理责任。5.负责审审核、批准准工艺技术术改造项目目安全施工工方案、施施工技术组组织方案、技技术文件、技技术作业指指导书、专专项技术方方案和措施施。6.对炭素素厂权限范范围内工艺艺技术安全全隐患治理理负责。7.参加分分厂安全生生产会议，对对分管范围围内存在的的重大安全全事故隐
42、患患，组织制制订防范措措施；参与与审议重大大安全技术术措施和安安全生产经经费投入计计划。8.按照“领导下班班组”的要求，每每月至少参参加一次班班组安全活活动或班前前会，听取取职工对安安全工作的的意见和建建议，积极极协调解决决安全问题题。9.指导、协协调分管业业务人员的日常常安全生产产管理工作作，组织并并听取班组组长每年一一次安全述述职。10.负责责每年至少少组织一次次事故应急急救援演练练。11.参与与、配合项项目生产安安全事故的的现场调查查、处理。综合办公室室主任：1.践行并并传达总部部 “一切风险险皆可控制制，一切事事故皆可预预防”安全理念念和“以人为本本，立足防防范，持续续改进，构构建和谐
43、”安全方针针，以及公公司“没有好的的现场就没没有好的安安全管理”理念，每每月至少讲一一次安全理理念和安全全方针的课课，每月参参加一次安安全生产例例会。2.做安全全可见的领领导，带头头遵守，认认真贯彻执执行国家、行行业有关安安全生产法法律、法规规，全面落落实上级单单位制定的的安全生产产规章制度度和有关安安全生产要要求，并督督促实施。模范穿戴劳保用品、上下楼梯扶扶手、乘车系安全带、行走安全通道等。3.贯彻执执行国家有有关的安全全生产法律律、法规，落落实上级有有关安全生生产方面的的要求和各各项安全生生产管理制制度，定期期组织对其其分管范围围的安全工工作进行计计划、布置置、检查、总总结和评比比。4.组
44、织分分管范围内内相关安全全生产规章章制度、操操作规程、生生产安全事事故应急救救援预案的的制定与完完善，每年年至少参加加一次制度度规程、应应急救援预预案评审工工作。5.安排工工作、组织织活动必讲讲安全，讲讲清安全应应急通道和和注意事项项及其他安安全要求，每每年至少进进行两次安安全经验分分享。6.组织制制定本科室室每位员工工的安全责责任清单，并并严格考核核。7.每月在在本科室的的会议上开开展一次安安全经验分分享活动，并并对安全生生产坏习惯惯提出批评评处理意见见，对安全全生产好习习惯给予鼓鼓励和宣传传。8.每周至至少组织一一次对本科科室工作场场所内的安安全隐患进进行排查治治理，并对对员工的不不安全行
45、为为进行纠正正。9.报告并并调查本科科室发生的的安全事件件或事故。10.负责责分厂会议议和活动期期间的各项项安全、消消防工作。11.负责责分厂办公公室、办公公设备安全全及消防监监督管理。12.组织织制定并实实施本科室室交通、消消防安全教教育和培训训计划、安安全生产事事故应急救救援预案。13.督促促检查本科科室交通、消消防等安全全工作，落落实风险分分级管理和和隐患排查查双预防机机制，及时时消除事故故隐患。14.负责责组织制订订分厂各级级人员培训训计划；负负责将安全全有关工作作纳入分厂厂人力资源源规划，负负责分厂各各级人员教教育培训的的归口管理理。15.对分分厂调入人人员、劳务务工、外来来人员的安
46、安全管理负负责，包括括合同审核核、组织健健康体检、特特种作业资资质、安全全培训于交交底、安全全施工协议议签订等。16.每月月不少于一一次到班组组或工作现现场，调查查搜集职工工对安全管管理、安全全机构、安安全人员、工工伤保险、劳劳动保护用用品、材料料备件等的的意见和建建议；协调调解决职工工关心的安安全问题；及时传达达上级有关关安全生产产的指示精精神；及时时向上级反反应职工安安全生产方方面的动向向。17.分厂厂领导交办办的其他安安全工作。18.对本本科室安全全绩效负责责；对本科科室员工践践行公司安安全文化不不利负责；对分厂安安全教育和和培训计划划审批和落落实负责；对本科室室主办的会会议和培训训等活
47、动发发生的安全全事故负责责；对分厂厂办公室、办办公设备、车车辆等的安安全事故负负责，对因因安全生产产培训不到到位发生的的事故负责责；对分厂厂外来人员员、劳务工工发生的安安全事故负负管理责任任。技术科科长长：1.践行并并传达总部部 “一切风险险皆可控制制，一切事事故皆可预预防”安全理念念和“以人为本本，立足防防范，持续续改进，构构建和谐”安全方针针，以及公公司“没有好的的现场就没没有好的安安全管理”理念，每每月至少讲一一次安全理理念和安全全方针的课课，每月参参加一次安安全生产例例会。2.做安全全可见的领领导，带头头遵守，认认真贯彻执执行国家、行行业有关安安全生产法法律、法规规，全面落落实上级单单
48、位制定的的安全生产产规章制度度和有关安安全生产要要求，并督督促实施。模范穿戴劳保用品、上下楼梯扶扶手、乘车系安全带、行走安全通道等。3.贯彻执执行国家有有关的安全全生产法律律、法规，落落实上级有有关安全生生产方面的的要求和各各项安全生生产管理制制度，定期期组织对其其分管范围围的安全工工作进行计计划、布置置、检查、总总结和评比比。4.组织分分管范围内内相关安全全生产规章章制度、操操作规程、生生产安全事事故应急救救援预案的的制定与完完善，每年年至少参加加一次制度度规程、应应急救援预预案评审工工作。5.安排工工作、组织织活动必讲讲安全，讲讲清安全应应急通道和和注意事项项及其他安安全要求，每每年至少进进行两次安安全经验分分享。6.组织制制定本科室室每位员工工的安全责责任清单，并并严格考核核。7.每月在在本科室的的会议上开开展一次安安全经验分分享活动，并并对安全生生产坏习惯惯提出批评评处理意见见，对安全全生产好习习惯给予