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1、目录序号名 称备 注注1安全生产宣宣传教育制制度2班组实行上上岗安全活活动制度3集团安全活活动日的活活动制度4安全生产检检查制度5安全事故处处理制度6安全生产责责任制度7安全生产奖奖罚条例8社会治安综综合治理宣宣传教育制制度9社会治安综综合治理检检查制度10工地治安保保卫制度11门卫室工作作制度12信息管理制制度13劳保用品发发放与管理理制度14职工活动室室制度15工地综治消消防安全管管理规定16职工违法帮帮教制度17财务现金、标标证制度18施工现场外外来人员管管理制度19劳务用工管管理制度20流动人员计计划生育管管理制度21工地定期防防火检查制制度22施工现场动动用明火审审批制度23消防器材
2、安安全管理制制度24安全防火奖奖罚制度25木工房安全全防火制度度26伙房安全防防火制度27库房安全防防火制度28工地卫生制制度29生活区卫生生管理制度度30施工现场环环境卫生管管理制度31门前卫生管管理制度32食堂卫生管管理制度33宿舍卫生管管理制度34浴室间管理理制度35厕所保洁制制度36特殊重点部部位防火措措施37木工间安全全防火规定定38电焊间安全全防火规定定39配电间安全全防火规定定40机修房安全全防火规定定41材料仓库安安全防火规规定42油漆仓库安安全防火规规定43食堂间安全全防火规定定44办公室治安安防范要求求45财务室治安安防范要求求46宿舍治安防防范要求47仓库治安防防范要求4
3、8浴室治安防防范要求49更衣室治安安防范要求求50商店门市部部治安防范范要求安全生产宣宣传教育制制度一、利用各各形式场合合，经常宣宣传党的安安全生产方方针，对各各工种的安安全生产进进行有针对对性教育，并并认真贯彻彻到实际的的生产过程程中，正确确处理好“生生产必须安安全、安全全促进生产产的辩证关关系，一丝丝不苟地遵遵守安全操操作规程。二、及时对对新工人、合合同工、培培训实习生生等必须组组织好上岗岗前的三级级安全教育育（公司、分分公司、工工程处）。三、对容易易发生事故故的特殊工工种：如电电工、电焊焊、架子工工、塔吊驾驾驶员和指指挥、施工工电梯操作作工，中小小型机械等等组织安全全操作培训训，经考试试
4、合格，方方准独立持持证上岗操操作。四、结结合季节性性、节假日日前后，职职工的思想想容易疏忽忽而放松安安全生产的的规律，抓抓住环节进进行宣传教教育。五、凡是自自然条件变变化，大风风暴雨、汛汛期、大雪雪冰冻、雷雷雨季节，抓抓住气候变变化特点，进进行安全教教育。六、施工现现场主要道道口、醒目目处设立安安全宣传教教育牌，事事故案例分分析，利用用图片、照照像、幻灯灯、录像的的安全教育育。XXX集团团有限公司司XXX项目目部班组实行上上岗安全活活动制度一、班组每每天上岗安安全活动时时间为得少少于15分分钟。二、班组上上岗安全活活动由班长长负责组织织，班长不不在时委托托专人代行行组织，并并做好上岗岗安全活动
5、动内容和出出席情况，逐逐日记录、备备查。三、各施工工管理人员员对班组上上岗安全活活动情况负负有指导、督督促的责任任。四、班组上上岗安全活活动要求的的基本内容容：1、一定要要进行上岗岗集体安全全交底。安全交底要要有针对性性、及时性性、可按气气候，周围围环境，人人的思想情情绪，机电电设备、施施工具体任任务及上一一班安全施施工情况。2、一定要要求个人上上岗安全自自查班长有责任任督促职工工上岗安全全自查，查查安全意识识，查自身身安全防护护用品及接接受任务相相应的安全全用具是否否完好齐全全。3、一定要要对操作岗岗位安全设设施检查每日上岗操操作前要求求每个成员员对本岗位位的安全设设施作例行行性的经常常性的
6、检查查，发现问问题应及时时向工地负负责人反映映，在未采采取整改措措施的情况况下，有权权拒绝施工工。4、严禁带带有不安全全因素上岗岗（如不戴戴好安全带带等）。5、严禁违违反安全操操作规程进进行操作五、各级组组织要关心心班组的上上岗安全活活动，并把把活动开展展情况作为为创文明班班组竞赛评评比的先决决条件之一一，加以检检查和考核核。XXX集团团有限公司司XXX项目目部安全生产检检查制度一、公司每每月由专职职经理带队队组织各科科室有关人人员进行安安全生产检检查，包括括施工现场场标准化管管理工作检检查。二、安全系系统平时组组织二级安安全员巡回回检查活动动，按季节节气候条件件变化，节节假日前后后的事故多多
7、发性特点点，及施工工进度搭接接情况，查查制度执行行情况，查查思想、查查基础管理理、查安全全设施。发发现问题及及时解决，及及时组织领领导进行对对话，一起起商讨解剖剖问题落实实措施、实实施日期，然然后再进行行复查，重重点复查措措施落实情情况直到解解决为止。三、生产班班组每天上上下班前由由班长进行行安全检查查，在施工工中发现问问题随时采采取措施解解决。四、生产要要有重点，讲讲究实效，不不流于形式式，查出问问题要认真真记录，做做到“三定定”（定人人、定期、定定措施）。XXX集团团有限公司司XXX项目目部安全活动日日的活动制制度一、全公司司统一确定定每周五为为“安全活活动日”。二、安全活活动日由工工地项
8、目经经理负责实实施、公司司质安科可可以随机选选择参加一一个工地，督督促指导班班组开展活活动。三、班组活活动必须坚坚持做好以以下几点工工作：1、必须严严格执行每每周一次进进行安全活活动规定。2、学习上上级部门颁颁发的有关关安全生产产规定和制制度，并结结合本工种种实际情况况俯精神，认认真贯彻执执行。3、学习有有关安全生生产先进事事迹和事故故安全，从从中吸取经经验教训，举举一反三，不不断提高安安全生产思思想意识，做做到警钟长长鸣。4、对本周周和下一周周的安全生生产专题分分析一次，针针对施工中中存在的不不安全因素素，及时排排除各种事事故隐患，对对不能自行行排除的问问题及时报报告，在落落实相应安安全措施
9、后后方能开始始操作。四、工地要要利用广播播黑板报等等宣传工具具，该日集集中宣传安安全生产内内容。五、安全生生产日开展展情况要记记入当天的的安全生产产上岗记录录，以备检检查。XXX集团团有限公司司XXX项目目部安全事故处处理制度一、凡发生生一般轻伤伤事故和事事故苗子，应应严格执行行事故处理理“四不放放过”原则则。二、凡发生生重大伤亡亡事故，除除立即组织织抢救外，必必须保护好好现场，并并在二十四四小时内上上报上级主主管部门。1、由公司司先向上级级部门（主主管局、市市、区劳动动局、派出出所、受监监安监站）汇汇报事故情情况。2、必须立立即组织有有关人员成成立事故调调查小组进进行调查，做做好事故陈陈述笔
10、录，事事故现场拍拍照，画出出平面图，分分析原因，查查清责任，定定出书面调调查报告，作作出处理意意见报公司司由公司审审查后报主主管局审核核。3、对事故故责任者（包包括领导）应应根据其责责任轻重，损损失大小，认认识态度，提提出经济和和行政处分分，直到给给予刑事处处分。三、对重大大仡亡事故故和重大伤伤亡事故苗苗子，应及及时召开现现场分析会会，使广大大职工吸取取教训，防防患于未然然，以杜绝绝类似事故故发生。四、凡对事事故隐满不不报、虚报报或故意延延迟报告的的，一经查查出，除责责成立即补补报以外，对对有关责任任人员给予予严肃处理理。五、对因工工负伤的职职工和死者者的家属，要要亲切关怀怀，给予慰慰问，必须
11、须按国家有有关政策规规定，做好好善后处理理工作。XXX集团团有限公司司XXX项目目部安全生产责责任制度一、企业经经理和主管管生产的副副经理对本本企业的劳劳动保护和和安全生产产负总责任任，认真贯贯彻执行劳劳动保护和和安全生产产政策、法法令和规章章制度，定定期向企业业职工代表表会议报告告企业安全全生产情况况和措施，制制订企业各各级干部的的安全责任任制等制度度，定期研研究解决安安全生产中中的问题，组组织审批安安全技术措措施计划并并贯彻实施施，定期组组织安全检检查和开展展安全竞赛赛等活动，对对职工进行行安全和遵遵章守纪教教育，督促促各级领导导干部和职职工做好本本职范围内内的安全工工作，总结结与推广安安
12、全生产先先进经验，主主持重大伤伤亡事故的的调查分析析，提出处处理意见和和改进措施施，并督促促实施。二、企业主主任工程师师（技术负负责人）对对本企业劳劳动保护和和安全生产产的技术工工作负总的的责任，在在组织编制制和审批施施工组织设设计（施工工方案）和和采用新技技术、新工工艺、新设设备时，必必须制定相相应的安全全技术措施施，负责提提出改善劳劳动条件的的项目和实实施措施，并并付诸实现现，对职工工进行安全全技术教育育，及时解解决施工中中的安全技技术问题，参参加重大伤伤亡事故的的调查分析析，提出技技术鉴定意意见和改进进措施。三、公司经经理、项目目经理应对对本单位劳劳动保护和和安全生产产工作负具具体领导责
13、责任。认真真执行安全全生产规章章制度，不不违章指挥挥，制定和和实施安全全技术措施施，经常进进行安全检检查，消除除事故隐患患，制止违违章作业，对对职工进行行安全技术术和安全纪纪律教育，发发生伤亡事事故要及时时上报，并并认真分析析事故原因因，提出和和实现改进进措施。四、项目经经理、施工工员对所管管工程的安安全生产负负直接责任任。组织实实施安全技技术技术措措施，进行行技术安全全交底，对对施工现场场搭设的架架子和安装装的电气、机机械设备等等安全防护护装置，都都要组织验验收，合格格后方能使使用，不违违章指挥，组组织工人学学习安全操操作规程，教教育工人不不违章作业业，认真消消除事故隐隐患，发生生伤亡事故故
14、要立即上上报，保护护现场，参参加调查处处理。五、班组长长要模范遵遵守安全生生产规章制制度，领导导本组安全全作业，认认真执行安安全交底，有有权拒绝违违章指挥，班班前要对所所使用的机机具、设备备、防护用用具及作业业环境进行行安全检查查，发现问问题立即采采取改进措措施，组织织班组安全全活动日，开开好班前安安全生产会会，发生伤伤亡事故要要立即向项项目经理报报告。六、生产部部门要合理理组织生产产，贯彻安安全规章制制度和施工工组织设计计（施工方方案），加加强现场平平面管理，建建立安全生生产、文明明生产秩序序。七、技术部部门要严格格按照国家家有关安全全技术规程程，标准编编制设计、施施工等技术术文件，提提出相
15、应的的安全技术术措施，编编制安全技技术规程，负负责安全设设备、仪表表等的技术术鉴定和安安全技术科科研项目的的研究工作作。八、材料部部门对实现现安全技术术措施所需需材料，保保证供应，对对强杆架木木、安全帽帽、安全带带、安全网网等要定期期检验，不不合格的要要报废更新新。财务部部门要按照照规定提供供实现安全全技术措施施的经费，并并监督其合合理使用。九、安全机机构和专职职人员应做做好安全管管理工作和和监督检查查工作，其其主要的职职责是：（一）贯彻彻执行本条条例及有关关安全技术术劳动保护护法规；（二）做好好安全生产产的宣传教教育和管理理工作，总总结交流推推广先进经经验；（三）经常常深入基层层，指导下下级
16、安全技技术人员的的工作，掌掌握安全生生产情况，调调查研究生生产中的不不安全问题题提出改进进意见和措措施；（四）组织织安全活动动和定期安安全检查；（五）参加加审查施工工组织设计计（施工方方案）和编编制安全技技术措施计计划，并对对贯彻执行行情况进行行督促检查查；（六）与有有关部门共共同做好新新职工、特特殊工种人人员的安全全技术训练练、考核、以以证工作；（七）进行行伤亡事故故统计、分分析和报告告，参加伤伤亡事故的的调查和处处理；（八）制止止违章指挥挥和违章作作业 ，遇遇有严重险险情，有权权暂停生产产，并报告告领导处理理；（九）对违违反本条例例和有关安安全技术劳劳动保护法法规的行为为，经说服服劝阻无效
17、效时，有权权越级上报报。XXX集团团有限公司司XXX项目目部奖罚制度为了更好地地配合施工工项目的管管理，增强强遵纪守法法的自觉性性，特制订订以下制度度。一、罚款1、施工现现场不戴安安全帽、不不扣帽带罚 20 元2、不按要要求使用劳劳动保护用用品罚 20 元3、擅自使使用非本工工种的机具具设备罚 50 元4、玩弄消消防器材罚1000元5、上班饮饮酒罚 20 元6、赤膊、赤赤脚、穿拖拖鞋等罚 20 元7、禁止烟烟火处吸烟烟罚 50 元8、宿舍内内使用电炉炉、电饭煲煲、电炒锅锅等电器设设备罚 50 元9、聚众赌赌博、群殴殴罚100元元10、随地地大小便罚 20 元11、擅自自移动、拆拆除防护设设施、
18、警告告牌、标志志牌等罚100元元12、其他他违反操作作规程的相相应处罚二、奖励在检查过程程中有突出出表现及在在施工过程程中及时消消除隐患，积积极参与事事件的抢救救者采取一一定金额奖奖励。具体执行由由工地安全全员负责。XXX集团团有限公司司XXX项目目部社会治安综综合治理宣宣传教育制制度在上海这个个强手如林林的建筑市市场，要想想取得更大大发展，提提高职工文文明素质，搞搞好内部治治安防范是是当务之急急。为推动动综治各项项措施的全全面落实，使使我公司的的综治工作作更趋规范范化、制度度化，经研研究，特制制定以下宣宣传教育制制度：一、各级治治安综治领领导机构始始终要把综综治工作作作为一件事事关国家和和社
19、会性稳稳定的大事事，认清新新形势下加加强社会治治安综合治治理的特殊殊重要性，起起到领导的的关键作用用，确保综综治工作的的展开。二、法制宣宣传教育是是“防范”、“治治本”的基基础，分公公司综治领领导小组要要把加强全全员的法制制教育作为为社会治安安综合治理理工作的重重要内容，并并有专人负负责。三、公司的的简报，各各工地的墙墙报要起到到宣传国家家法律法规规的作用，做做到专人负负责，内容容丰富。四、对每年年分配到公公司的大中中专和技校校毕业生、换换岗职工以以及新调入入的职工必必须接受“入入门教育”和和“上岗教教育”，其其中法制教教育、企业业规章制度度以及社情情介绍必不不可少。对对广大职工工要广泛深深入
20、地开展展普法宣传传教育。五、文明礼礼貌教育力力求做到三三同：文明明礼貌宣传传教育与本本市同步，文文明单位建建设速度与与市委要求求同度，职职工文明程程度与市民民同提高。六、各分公公司、项目目部的治安安领导小组组要切实做做好特殊情情况下职工工的思想教教育和法制制教育。七、各办事事处综合治治理领导小小组及下属属各单位必必须认真学学习中共中中央、国务务院、全国国人大常委委会关于关关于加强社社会治安综综合治理决决定的精神神，学习上上海市社社会治安防防范责任条条例和关关于加强社社会治安综综合管理的的决定。八、总公司司社会治安安综合治理理办公室在在每年组织织两次社会会治安综合合治理在检检查中法制制宣传教育育
21、的落实到到位程度将将作为考证证成绩的重重要依据。以上几点为为公司社会会治安综合合治理工作作的宣传教教育制度，望望各部门认认真学习，制制定具体措措施，真正正贯彻落实实。XXX集团团有限公司司XXX项目目部社会治安综综合治理检检查制度根据公司年年初关于企企业内部社社会治安综综合治理工工作规划，今今年是我公公司继续加加强基础建建设的一年年。为了保保证公司有有关社会治治安综合治治理的一系系列文件得得到认真的的贯彻落实实，真正地地抓好企业业内部治安安综合治理理工作，使使我公司的的综治工作作更加“规规范化、制制度化、有有序化”，经经公司研究究决定，特特制定以下下检查制度度：一、总公司司社会治安安综合治理理
22、办公室每每年组织两两次社会治治安综合治治理大检查查。一次为为年中初查查，安排在在每年的五五月中旬；一次为全全年总查，安安排在十一一月中旬。二、各办事事处综合治治理领导小小组每季度度对下属单单位进行一一次社会治治安综合治治理工作普普查：普查查分制度检检查、劳务务用工检查查、职工遵遵章守纪检检查及施工工现场安全全和文明卫卫生检查等等几个方面面。三、分公司司、项目部部治安领导导小组每月月对本单位位的治安、防防火善进行行检查，检检查要深入入基层第一一线，对职职工思想动动态，对消消防器材、禁禁火区域要要作彻底的的全面检查查。四、各级社社会治安综综合治理机机构结合企企业内部治治安善，配配合国家、地地方有关
23、社社会治安综综合治理工工作的宣传传教育、检检查评比，进进行不定期期检查。五、各种检检查不能流流于形式，检检查要到位位，要有检检查记录，存存在问题的的，要开具具整改单，责责令有关部部门整改，整整改后检查查人员还应应进行复查查。六、各检查查要有总结结，并根据据公司社社会治安综综合治理奖奖罚制度进进行奖罚，检检查总结要要客观诚恳恳，起到“发发现一个问问题，教育育一大帮群群众”的作作用。以上检查制制度，望各各级部门认认真学习，贯贯彻落实。XXX集团团有限公司司XXX项目目部工地治安保保卫制度为了加强工工地的治安安保卫工作作，保障集集体财物免免受损失，特特制定本制制度。1、工地必必须搭建门门卫室，安安排
24、责任性性强、身体体健康人员员值班，值值班人员要要协助材料料员，做好好材料进出出的验收，做做好施工现现场的安全全防范工作作，加强巡巡逻检查，严严防坏人进进行偷窃和和破坏活动动。2、工地更更衣室必须须门窗完整整、安全，钥钥匙要随身身携带，做做到人离关关窗、上锁锁，室内衣衣物存放要要整洁，贵贵重物品（如如现金、手手表）要随随身携带。3、工地的的物资要分分类堆放，留留出通道不不要紧靠围围墙。4、材料运运出现场，应应填写证明明，及时清清理水泥袋袋等易燃物物。5、高档木木材、门窗窗、瓷砖、钢钢配件、铝铝合金等贵贵重材料、物物资应存放放在专门的的安全地点点。6、工地配配备的消防防器材要有有专人负责责，标明有
25、有效期、检检查人员、保保养人员名名单，妥善善保管，不不得乱放或或移作他用用。7、工地食食堂现金、票票证要专人人负责，严严格保管，食食物要存放放在安全、卫卫生的地方方。8、发生事事故或案件件，要保护护好现场，并并及时向公公司、保卫卫部门报告告，积极协协助公司、保保卫部门侦侦破案件。XXX集团团有限公司司XXX项目目部门卫管理制制度一、门卫管管理人员必必须认真执执行上级管管理部门的的有关规定定和值班制制度。工地地进出一律律凭出入证证，外来人人员进入工工地，必须须问明事由由，办理好好登记手续续，方能入入内。二、门卫管管理人员应应树立个人人形象，讲讲话文明，有有着良好的的责任感，待待人应热情情并做好接
26、接待工作。当当班时间不不准睡觉，不不准私自外外出，有违违反规定的的按有关制制度采取相相应处罚。三、车辆进进出大门必必须随时关关门，大门门不得无故故敞开，门门卫人员必必须做好车车辆进出的的冲洗工作作，待清洗洗干净后才才准驶出，并并注意车辆辆有无滴漏漏、散落、飞飞扬等情况况。四、工地大大门内外，按按卫生责任任范围内做做好保洁工工作。不得得有泥浆带带出门外。五、对进出出工地的物物资材料、设设备一律凭凭出门证，并并清点清楚楚。有权拒拒绝可疑人人员携带行行李物品出出门。六、做好工工地保卫工工作，夜间间应巡逻施施工现场，发发现重大情情况应及时时报警或及及时汇报给给工地夜间间值班人员员。七、工地门门口应维持
27、持好交通秩秩序，不得得有无关本本工地的车车辆停放在在门口，应应保持大门门口经常畅畅通无阻。XXX集团团有限公司司XXX项目目部信息管理制制度为确保项目目部社会治治安综合治治理的健康康发展，加加强我工地地施工队伍伍内部治安安管理，预预防万一，以以免在发生生突发性事事件时束手手无策，经经项目部研研究决定，特特制定如下下信息管理理制度：一、平时加加强对广大大干部职工工的社会治治安综合治治理教育工工作，讲解解有关突发发性事件发发生时的应应急措施，使使职工们做做到保持头头脑冷静有有条不紊。二、严格执执行公司有有关奖罚制制度，突发发事件一旦旦发生，工工地管理人人员都要做做好相互协协调工作，对对工作中没没有
28、到位的的人员要进进行严肃处处理其至追追究其刑事事责任。三、综治领领导小组职职责：一旦旦发生突发发性事件，工工地现场负负责人要头头脑冷静地地一方面就就地布置处处理方案，防防止事态恶恶化，另一一方面要及及时向分公公司综治领领导小组报报告，性质质严重的要要立即向有有关组织和和公安机关关报告。对对于违法犯犯罪行为要要带领职工工与犯罪分分子作坚决决斗争。如如是火情，应应向消防部部门报告，并并立即带领领义务消防防队采取一一定的灭火火措施。四、综治管管理人员职职责：综治治管理人员员必须确保保通讯方式式畅通，及及时准确地地传递上下下级部门的的信息。必必须坚守岗岗位，耐心心细致地接接待电话报报警或投诉诉，对紧急
29、急情况报警警要果断冷冷静，一方方面迅速采采取措施，避避免或减少少可能的损损失，另一一方面抓紧紧时间报告告上级领导导。五、全体职职工职责：职工要及及时了解突突发性事件件的基本情情况，听从从管理人员员的指挥，进进行有关补补救措施。六、对发生生以下事件件最迟需在在24小时时内报告到到上海市进进沪施工企企业社会治治安综合治治理联席会会议办公室室：1、发生严严重影响社社会秩序稳稳定的不安安定因素和和突发事件件。2、发生因因内部矛盾盾激化引起起的自杀、凶凶杀（包括括除工伤以以外的非正正常死亡）案案件及政治治案件。3、发生被被盗、被骗骗损失在万万元（含万万元）以上上的案件。4、一个月月内连续发发生同类案案件
30、三起以以上的。5、其它有有关必报案案件。七、工地实实行值班责责任制。无无论白天还还是晚上都都有专人值值班，值班班人员都有有电话和BBP机，保保证一旦出出现突发性性事件，在在三分钟内内就能取得得相互联系系。XXX集团团有限公司司XXX项目目部劳防用品发发放与管理理制度为了有计划划地改善建建设工地劳劳动条件，防防止伤亡事事故和职业业病的发生生，保护职职工的安全全和健康，促促进工程进进度和质量量全面发展展，提高经经济效益，特特订立以下下制度。一、各项目目部劳动保保护干部在在管理生产产的同时必必须负责管管理安全工工作，认真真贯彻执行行国家和政政府部门制制订的有关关劳动保护护和安全生生产政策、法法令和规
31、章章制度，有有计划、有有布置，按按作业特点点，改进完完善安全生生产的防护护措施。二、公司审审定的劳动动保护技术术安全措施施有计划所所需的经费费，列入年年度计划，按按需支付，合合理使用。三、凡进入入施工现场场的施工人人员，应发发放安全帽帽，上高及及悬空作业业人员发放放符合国家家标准的安安全带，电电工发放绝绝缘鞋和手手套，电焊焊工发放工工作服和面面罩，特殊殊作业人员员按特殊劳劳防用品发发放。四、施工现现场按规定定设立医务务室或急救救箱，夏季季做好防暑暑降温工作作，每天有有茶水供应应，茶具有有消毒措施施，高温季季节发放防防暑药物。五、定期对对职工进行行健康检查查，生活区区有灭“四四害”药物物。六、健
32、全检检查制度，经经常检查劳劳防用品的的使用情况况，发现不不安全因素素和问题及及时更换和和解决。七、开展经经常性的劳劳动保护宣宣传教育，不不断提高职职工的安全全防护意识识，严格执执行奖惩制制度，对安安全防护意意识性强的的职工给予予表扬和奖奖励，对无无视安全法法规、违反反规章制度度的给予批批评和罚款款。XXX集团团有限公司司XXX项目目部职工活动室室制度为活跃工地地职工文娱娱生活，本本工地专门门设立职工工活动室，有有利于提高高广大职工工的精神文文明素质，促促进社会安安定团结，特特订立以下下制度：一、活动室室有专人负负责全面管管理工作，每每天晚上按按时开放，遇遇节假日或或国家大事事，白天可可全天开放
33、放。二、活动室室内的各种种书、报、杂杂志供广大大职工阅读读，不得擅擅自阅后带带走，爱护护室内的一一切公物。三、服从管管理人员安安排，定期期播放有关关综合治理理、安全生生产等方面面的录像，广广大职工应应自觉遵守守纪律，不不得大声喧喧哗。四、管理员员有权安排排部分人员员的分批分分散活动，如如下棋等各各种形式项项目，严禁禁在活动室室内进行赌赌博活动。五、自觉遵遵守上海市市市民“七七不规范”，活活动室内应应文明卫生生，禁止吸吸烟。六、搞好室室内卫生，各各种器材应应做好保养养工作，按按时熄灯，关关门上锁。XXX集团团有限公司司XXX项目目部工地综治消消防安全管管理规定为了保障工工地的综治治消防安全全，保
34、证工工程施工的的顺利进行行，根据消消防综治工工作“预防防为主，防防消结合”的的方针，结结合本工地地实际情况况，特制订订本规定。一、贯彻“预预防为主，防防消结合”方方针和“谁谁主管、谁谁负责”的的原则，项项目经理对对本工地的的消防综治治工作负领领导责任，综综治部门协协助做好消消防综治工工作，负有有督促、检检查、指导导的责任，消消防负责人人对施工现现场的消防防综治工作作负直接责责任，要按按照各自的的职责做好好消防综治治工作。二、在与建建设单位签签订工程合合同中，要要有防火、综综治的内容容，会同建建设单位共共同搞好消消防综治工工作，在编编制施工组组织设计、施施工方案及及搭建临设设单位共同同搞好消防防
35、综治工作作，在编制制施工组织织设计、施施工方案及及搭建临时时设施、材材料堆放等等均应符合合消防综治治的安全要要求。三、消防安安全、人人人有责，进进场人员必必须自觉遵遵守防火安安全制度和和岗位责任任制，施工工操作需要要使用明火火，应由班班组长每次次填写“动动火申请单单”，而经经现场负责责人批准，发发给动火证证，并指派派专人看管管，同时与与用火人共共同检查并并熄灭余火火后方可离离开。四、易燃易易爆物品（如如乙炔、氧氧气、油漆漆、油料等等）存放点点、使用点点和有可燃燃易燃物施施工点，要要划定一定定范围的禁禁烟禁火区区，并设醒醒目标志，配配置一定数数量灭火设设备，在禁禁火区内禁禁止吸烟、动动火。五、凡
36、施工工需要安全全电气设备备，使用机机电设备，下下班时由使使用人员切切断电源、关关闭电箱。严严禁在工地地、宿舍内内使用电热热器具（如如电炉、电电钣锅、电电熨斗等），确确因生产需需要，由工工地负责人人批准，专专职电工要要对用电安安全经常检检查。六、木工间间、油漆间间严禁吸烟烟、动火，现现场的刨花花、木片、油油回丝、草草包等可燃燃易燃物，本本着谁操作作谁清除的的原则，下下班时由当当班的操作作人员各自自清扫施工工现场，把把废料、边边料集中堆堆放在指定定的安全场场所，做到到文明施工工、安全生生产。七、施工现现场的电焊焊工（气割割），必须须持证上岗岗，严格执执行“十不不烧”规定定，氧气与与油类不得得存放在
37、一一处。八、危险品品仓库、油油漆、木工工间、配电电间、伙房房等应保持持一定安全全距离，设设防火标志志，配置种种类合适的的灭火机，工工地配备的的一切灭火火设备，不不准挪动位位置，无火火警不准动动用，消防防设施前，要要保持道路路畅通，严严禁堆放杂杂物。九、定期组组织防火安安全检查，查查出的问题题由公安保保卫部门通通知有关单单位及时整整改。十、如发生生火灾、失失窃后，除除应采取相相应措施外外，应立即即报警，保保护好现场场，尔后按按“四不放放过“的原原则，查清清事故原因因，提出处处理意见，并并积极落实实防范措施施。违反以上规规定，按有有关规定处处理。XXX集团团有限公司司XXX项目目部财务现金、票票证
38、制度一、财务人人员要认真真学习国家家的有关法法律、法规规和制度，对对于新的财财务方面制制度及规范范，要及时时认真地学学习，并坚坚决地贯彻彻执行。二、切实加加强财务人人员的自身身建设，认认真学习有有关财务专专业知识，不不断提高业业务素质和和职工道德德修养。三、财务人人员在履行行职责时，应应当遵守法法纪，严格格执行，不不得玩忽职职守，滥用用职权，徇徇私枉法，索索贿、受贿贿。四、加强各各种现金票票证的管理理及做好各各项资金及及时到位的的工作。五、财务室室房屋结构构、门、窗窗必须牢固固。应使用用“三保险险”门锁，配配备具有密密码装置的的保险箱，安安装有效的的报警器。六、财务室室的现金、支支票等有价价证
39、券，下下班后或者者因故离开开，一律存存入保险箱箱内，并拨拨乱密码，支支票和印章章必须分开开保管。七、财务室室必须遵守守现金库存存限额的规规定，临时时性大量现现金存放过过夜须向领领导报告，并并派专人值值班。八、提高财财务科安全全保卫意识识，做好防防盗工作。九、财务工工作人员违违反职责的的按有关规规定进行处处罚，情节节严重，构构成犯罪的的，追究其其刑事责任任。XXX集团团有限公司司XXX项目目部违法职工帮帮教制度帮教工作是是教育人，挽挽救人，减减少和防止止重新犯罪罪的特殊预预防措施，为为了使本公公司内部及及所属各分分公司、项项目部做好好违法职工工的帮教工工作，特制制订本制度度：一一、帮教管管理人员
40、要要坚持“惩惩罚与改造造相结合，以以改造宗旨旨和教育、感感化、挽救救”的方针针，严格管管教制度。二、加强对对被判处缓缓刑、管制制、假释、保保外就医、监监外执行人人员的教育育改造工作作。怒力提提高帮教质质量，针对对不同的对对象实行分分类改造。组组织服刑、劳劳教人员学学文化、学学劳动技能能。三、用公安安、检察、法法院、司法法等行政部部门相互衔衔接，落实实措施，配配合监所做做好对服刑刑、劳教要要员的帮教教工作。四、办事处处及所属各各分公司、项项目部建立立帮教志愿愿队伍，广广泛动员社社会力量。五、按照国国家介绍就就业，动员员组织就业业和自谋职职业相结合合的就业方方针，积极极妥善地指指导、安排排刑释、解
41、解教人员就就业。在本本单位招工工时，对刑刑释、解教教人员应与与其它待业业人员一视视同仁，不不得歧视。六、要求对对本单位的的刑释、解解教人员进进行回归社社会跟踪调调查，掌握握情况，提提出预防和和减少重新新犯罪的措措施，努力力刑释、解解教人员回回社会后三三年内的重重犯率不超超过5%和和8%。七、加强帮帮教管理工工作队伍的的自身建设设，认真学学习国家有有关的法律律、法规和和制度。XXX集团团有限公司司XXX项目目部施工现场外外业人员管管理制度1、使用外外地劳务队队伍，必须须是成建制制劳务队伍伍，不得使使用社会闲闲散人员和和盲流人员员。2、使用劳劳务前，必必须先办好好手续，再再上岗操作作。务工员员必须
42、持有有身份证 、务工证证、暂住证证，并凭三三证到各省省市驻沪建建管处办理理成建制劳劳务许可证证。3、新进劳劳务上岗操操作前必须须先接受社社会治安综综合治理教教育，经考考核合格后后签订综合合治理责任任制协议书书，方可上上岗操作。4、外地劳劳务进场施施工，应发发给临时工工作证，便便于门卫对对进出人员员的管理。5、对外地地女性务工工人员，要要检验婚姻姻证明放计计划生育证证明，防止止非计划生生育情况出出现。XXX集团团有限公司司XXX项目目部流动人口计计划生育管管理制度为进一步贯贯彻落实省省政府第330号令，切切实加强上上海市流动动人口的计计划生育管管理，根据据浙江省省流动人口口计划生育育管理实施施办
43、法以以下（简称称实施办办法）规规定，并结结合上海市市实际情况况，摘要订订出本制度度。一、外出须须办各类证证件凡年龄在118至499周岁的已已婚、未婚婚女性及449周岁以以下的已婚婚男性，在在离开户籍籍地乡镇、街街道外出务务工、经商商时，必须须向户籍所所在地乡镇镇、街道计计划生育部部门申领全全国统一格格式的流流动人口计计划生育证证明，同同时须签订订计划生育育协议，并并落实安全全可靠的避避孕措施。外外出已婚育育龄妇女（除除已结扎外外）必须每每隔半年，由由户籍所在在地乡镇计计生办反馈馈一次孕情情、环情检检查情况（凭凭现居住地地计生指导导站或县级级医院检查查证明）。二、外来须须验证凡处未育龄龄人员在居
44、居住地务工工、经商前前，必须在在到达现居居住地十天天内，到当当地乡镇、街街道计划生生育办公室室交验由户户籍地签发发的流动动人口计划划生育证明明。在申申领暂住证证、务工许许可证、营营业执照、营营运证等证证，到时，需需出具经户户籍地查验验的浙江江省流动人人口计划生生育查验证证明、绍绍兴县流动动人口计划划生育临时时查验证明明，或现现居住地查查验的相应应证明，同同时在沪期期间须接受受现居住地地定期的孕孕情、环情情检查。三、招工须须把关任何单位或或个人在招招（聘）用用本市（乡乡、镇、街街道）以外外的育龄人人员时，必必须查验其其流动人人口计划生生育查验证证明。无无证明的，不不得招（聘聘）用。对对已招（聘聘
45、）用的无无证人员，协协助计生部部门按实实施办法处处理。四、租房须须签约房屋出租户户在办理出出租手续时时，必须核核查外来房房客所持的的流动人人口计划生生育查验证证明，并并与当地乡乡镇、街道道计划生育育部门签订订计划生育育责任书。五、违规要要处罚对招（聘）用用应当有而而没有计划划生育查验验证明育龄龄人员的单单位和个人人，由现居居住地县（市市）计划生生育行政部部门按每例例200至至500元元罚款；对对擅自外出出的育龄人人员处以1100至5500元罚罚款，并责责令其限期期交验；对对出租房屋屋给应当有有而没有计计划生育检检验证明育育龄人员的的，每例处处以2000元至5000元罚款款；对上述述对象造成成无
46、计划生生育的，则则根据本实实施办法的的规定，处处以10000元至1100000元的罚款款，对伪造造、出卖或或骗取计划划生育证明明的人，则则处以10000元至至50000元的罚款款。XXX集团团有限公司司XXX项目目部工地定期防防火检查制制度一、工地每每月下旬组组织有关人人员进行一一次防火检检查，每季季度末进行行一次由分分公司安全全科组织的的消防大检检查。二、检查以以宿舍、仓仓库、木工工间、食堂堂、脚手架架等为重点点部位，发发现隐患，及及时整改，并并做好防范范工作。三、宿舍内内严禁使用用电炉、煤煤油炉，检检查时如有有发现，除除没收器物物外，罚款款50元，并并进行相应应的教育。四、木工间间内不得吸
47、吸烟，木屑屑刨花每天天做好落手手清，如堆堆积不能及及时清运的的，处以罚罚款50无无，木工间间发现有人人吸烟者罚罚款1000元。五、按规定定时间对灭灭火器进行行药物检查查，发现药药物过期、失失效的灭火火器，应及及时更换，以以确保灭火火器处于正正常使用状状态。XXX集团团有限公司司XXX项目目部施工现场动动用明火审审批制度一、一级动动火审批制制度由动火施工工部门填写写动火申请请表，帽车车间的行政政负责人召召集焊工车车间安全员员进行现场场检查，在在落实安全全防火措施施的前提下下由车间负负责人、焊焊工、车间间安全员在在申请单上上签名，然然后提交防防火负责人人审批，危危险性特别别大的项目目，应向上上级主客