《某公司安全管理制度汇编(DOC 69页)14892.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《某公司安全管理制度汇编(DOC 69页)14892.docx（52页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、Xx公司安全管理制度安全生产管管理制度肃南裕固族族自治县天天翔矿业开发有限责责任公司目 录公司制度制制定及运行行评价及管管理办法1安全生产管管理方针制制度3职工安全守守则5采矿工艺管管理制度8运输管理制制度9安全技术措措施（设计计）管理制度度11安全管理办办法13安全教育培培训制度16安全检查制制度18重大隐患整整改管理制制度20安全检修维维修管理制制度23职业危害预预防管理制制度26爆破器材领领退制度及及丢失管理理制度27危险化学品品安全管理理制度29安全设施管管理制度30防火制度31职工群众安安全监督制制度32交接班制度度33安全生产奖奖惩制度35安全技术措措施专项费费用管理制制度37边坡
2、管理制制度38安全标志管管理制度39防护用品管管理制度41登高作业审审批管理制制度44危险作业现现场管理制制度47安全确认制制度49安全生产档档案管理制制度50事故分析处处理及报告告制度52外部联系与与内部沟通通制度53合理化建议议管理制度度55承包商安全全管理制度度59重大危险源源监控与重重大隐患整整改制度 . . . . . . . . . . . . . . . . 62 矿山设备安安全管理制制度 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 644 52公司制度制制定及运行行评价及管管理办法1.目的为保证公司司管理制度度
3、的充分性性、适宜性性及有效性性，特制定定本办法。2.适用范范围本制度适用用于公司各各项管理工工作及矿山山生产承包包企业（承承包商）。3.管理内内容及要求求（1）公司司安排专人人负责依据据公司总体管管理思路和和基本管理理模式，组组织管理业业务调研，起起草公司管管理制度，经经修订补充完完善，报公公司法人代代表批准后后发布，所所建立的管管理制度要要覆盖公司司全部管理理业务，并并符合上级级部门（公公司股东）和政府主管部门的相关管理要求。（2）管理理制度发布布公司管理制制度均以公公司红头文文件形式并并经法人代代表批准后后发布，同同时下发给给各相关承承包商，并并做好发放放记录，办办理归档手手续。（3）管理
4、理制度清理理公司每半年年安排专人人对各类制制度进行清清理，提出出管理制度度建立、修修改、废止止计划，提提交公司法法人代表批批准后下发发执行。（4）管理理制度废止止公司在发布布新的管理理制度时，明明确规定原原有制度废废止。在进进行管理制制度清理时时，清理出出的无法继继续使用的的制度，公公司发文通通知宣布废废止。4.管理制制度评价公司每年对对管理制度度的运行情情况组织评评价一次，制制度评价按按照以下几几个方面进进行：a.充分性性，即管理理制度及其其支撑文件件是否覆盖盖制度所涉涉及范畴的的全部业务务，满足业业务管理的的基本要求求。b.适宜性性，即现有有管理制度度是否符合合公司的管管理思想、管管理模式
5、和和管理要求求，是否符符合目前的的管理环境境和管理条条件，是否否具有可操操作性。c.有效性性，即现有有管理制度度是否得到到有效执行行，执行的的效果是否否达到预定定的目标，对对没有达到到有效执行行或执行效效果不佳的的文件或内内容要进行行分析。一个专业范范畴所涉及及制度评价价结束后，要要编制评价价报告，重重点写明存存在问题并并提出整改改意见，经经公司领导导审定后下下发有关单单位执行。公司可根据据经营管理理状况对相相应业务或或整个管理理业务开展展管理制度度运行情况况评价。5.附则本办法自发发文之日起起实施。安全生产管管理方针制制度1.目的为了建立、实实施与改进进石灰石矿矿的安全标标准化管理理体系，实
6、实现对方针针、目标以以及为确保保实现目标标而制定的的管理制度度，从而改改进石灰石石矿的各项项行为。2.适用范范围适用于石灰灰石矿的方方针、目标标、管理制制度的制定定、传达、评评审与修订订。3.职责（1）经理理制定方针针，并负责责方针、目目标、管理理制度的批批准。（2）安全全组组织目目标的制定定，负责目目标、管理理制度的审审核，并负负责监督方方针、目标标及理制度度的实施。（3）安全全组组织人人员进行管管理制度的的编制，并并验证监督督实施进度度。（4）各部部门、各矿矿山负责方方针、目标标及理制度度的具体实实施。4.容及要要求（1）方针针的制定经理针对矿矿山的实际际情况，结结合员工意意见并与各各方沟
7、通，制制定方针，经经开会审核核后形成文文件，并由由董事长签签发，传达达到全体员员工。（2）方针针的确保：a.适合于于石灰石矿矿的生产性性质和规模模以及安全全的影响。b.对持续续改进进行行承诺。c.对遵守守法律、法法规和其他他有关要求求做出承诺诺。d.为建立立评审目标标和指标提提供框架和和基础。r.以预防防伤害、疾疾病和财产产损失为目目的。f.与矿的的其他方针针一致。方针为石灰灰石矿的职职责和标准准化水平设设定总体目目标，以此此作为评判判一切后续续活动的依依据。(3)方针针的评审和和修订矿每年122月对安全全标准化评评定时，同同时对安全全方针进行行重新评审审。矿根据据内外部条条件的变化化，及时对
8、对方针进行行修订，以以确保其适适宜性。方方针需要修修订时，需需经董事长长批准，形形成文件后后重新传达达。(4)方针针的沟通、传传达与公开开a.方针在在制定过程程中广泛征征求了员工工的意见，并并于相关方方面进行了了沟通，以以文件的形形式、宣传传栏宣传等等方式对公公司各级管管理者、专专业技术人人员及操作作人员进行行方针的宣宣传。b.安全组组负责对全全体员工进进行安全生生产方针的的培训，以以确保对方方针熟悉和和充分理解解。职工安全守守则本守则规定定了肃南裕裕固族自治治县天翔矿矿业开发有有限责任公公司各岗位位工种除执执行本工种种的安全操操作规程外外，还必须须遵守下列列规定：1.一般规规定（1）严格格贯
9、彻执行行国家安全全、环保政政策和法规规，不断提提高安全意意识，丰富富安全生产产知识，增增强自我防防范能力。（2）自觉觉遵守安全全生产规章章制度，熟熟知各岗位位的安全生生产责任制制、安全操操作规程，做做到文明生生产，不违违章指挥，不不违章作业业，并随时时制止他人人违章指挥挥、违章作作业。（3）积极极参加各种种安全活动动，主动提提出改进安安全工作的的意见，接接受各级安安全教育，规规范填写安安全基础资资料。（4）爱护护和正确使使用通风、除除尘、环保保等设备、设设施及个体体劳动防护护用品、预预防职业危危害。（5）严格格交接班制制度；严禁禁酒后上岗岗、班中嬉嬉戏、睡觉觉、脱岗和和干与工作无关关的事。2.
10、安全作作业规定（1）特种种作业人员员必须经安安全部门培培训取得特特种作业操操作证后后方可上岗岗。（2）进入入作业现场场开始工作作前，必须须严格按照照安全生生产确认制制度，对人人、物、作作业环境进进行确认，发发现隐患，按按照重大大隐患整改改管理制度的的要求，及及时有效地地整改。（3）高空空（距坠落落基准面22m以上）作作业时必须须系好安全全带。严禁禁从高处向向下跳跃，上上下多层作作业必须有有隔离措施施，不得上上下抛掷工工具和物件件。（4）严禁禁擅自动用用非本工种种（岗位）的的各种设备备、设施；严禁随意意拆除或损损坏安全装装置及设施施。（5）严禁禁在转动的的机械、电电器设备运运行过程中中进行安装装
11、、检修、调调整、清扫扫、润滑；严禁跨越越运转中的的设备。（6）进行行检修作业业时（包括括临时性检检修工程），必必须制定安安全措施，履履行审批手手续，并严严格执行；检修过程程中严格执执行各类挂挂牌制度，启启动设备和和开始作业业前必须进进行安全确确认。（7）易燃燃易爆场所所严禁吸烟烟、动用明明火、带入入火种，需需动火时，必必须办理动动火证。（8）在带带电体或旋旋转的机械械设备周围围作业时，要要保持不同同等级的安安全距离；严禁用湿湿手操作电电器设备、更更换电器线线路及元件件。（9）矿区区车辆行人人必须严格格遵守运运输管理制制度。（10）上上下梯子时时要手抓牢牢、脚踩稳稳。（11）进进入作业现现场必须
12、重重视各类安安全警告、警警示标志。（12）严严禁将长发发留在工作作帽、安全全帽外；严严禁带手套套抡大锤和和使用砂轮轮机。（13）原原材料、成成品、备件件、废料、工工器具按规规定要求摆摆放整齐，使使其处于安安全状态。（14）作作业结束或或检修完毕毕要将安全全设施及时时复位，设设备停放在在安全地带带，清理现现场，搞好好文明生产产。采矿工艺管管理制度1.矿山采采矿工艺的的选择，应应力争为当当前最先进进的工艺流流程，由有有资质的设设计单位进进行设计，禁禁止采用国国家明令淘淘汰的落后后工艺。2.工艺设设计完成后后应充分考考虑风险评评价结果，并并依据法律律法规的要要求进行审审批。3.各矿山山企业应妥妥善保
13、存设设计文件，包包括地质图图、矿山总总平面图、采采掘工程平平面图及避避险线路图图等。4.采用的的采矿方法法及结构参参数适合揭揭露矿体的的地质条件件。5.设备设设施之间、各各工序之间间要相互匹匹配，满足足企业生产产的要求。6.按照设设计的要求求进行开采采作业，对对浮石、边边坡等进行行有效的检检测，并及及时处理。7.在规定定的范围内内开采。运输管理制制度为了进一步步加强和完完善公司的的运输管理理，确保公公司石灰石石矿运输的的顺利进行行，根据国国家有关运运输规定，经经公司充分分研究制定定以下管理理制度：1.初次承承运货物的的车辆要出出具介绍信信，没有介介绍信的，开单员不得向驾驶员开具单据，承运方按托
14、运方指定的地点拉运货物，遵守各用户（厂家）的厂纪、厂规，如出现违规违章或给厂家设施、设备等造成的一切损失，均由承运方自行处理或赔偿。2.运输车车辆自装车车后必须盖盖好蓬布，否否则受到相相关部门惩惩罚时责任任自负。3.运输车车辆每次上上山拉矿时时，将上一趟趟的用户磅单中中的运输联联、矿管站站磅单、用用户货物运运输确认单单存根一同同交到该矿矿山统计员员处。否则则，矿山拒拒绝装矿。同同时，矿山山必须给司司机出具拉拉矿运输量量收据（以以磅单的实实际量为准准）。4.运输车车辆必须保保证车辆有有效证件如如行驶证、驾驾驶证、车车辆保险单单、营运证证、驾驶员员从业资质质等齐全。5.运输车车辆司机应应爱护矿山山
15、的各种设设施，在运运输区域内内，严禁车车辆乱停乱乱放，装车车和卸货现现场乱丢垃垃圾(如烟头、烟烟壳、塑料料袋等杂物物)，做到到文明运输输。6.车辆在在运输过程程中发生机机械故障及及其他事故故时，需要要就地卸货货修理运输输车辆时，必必须及时通通知公司运运输管理人人员以待处处理，在此此期间驾驶驶员有权和和责任保管管运输货物物，经公司司同意后在在当日之内内由其他车车辆将所卸卸货物及时时送到指定定地点，由承承运方按市市场价赔偿偿。7.运输车车辆在装车车现场装车车时，必须须服从生产产单位现场场人员的调调度及安排排，按顺序序排队装车车。8.运输过过程中，驾驾驶员必须须遵守国家家有关法律律法规及货物托运协议
16、书。安全技术措措施（设计计）管理制度度1.目的与与适用范围围（1）为了了加强对石石灰石矿山山采矿设计计管理，提提高矿山开开采的合理理性，保障障采矿的设设计可行，经经济合理，安安全可靠，特特制定本制制度。（2）本制制度适用于于肃南裕固固族自治县县天翔矿业业开发有限限责任公司司。2.职责公司经理和和技术员负负责开采工工艺、技术术的研究与与设计。3.管理内内容及设计计要求（1）采矿矿设计包括括爆破设计计和爆破网网路设计。（2）设计计必须符合合国家法律律法规、专专业规范的的要求，具具有完善的的平、剖面面图，规范范、通俗易易懂的设计计说明书。（3）所以以设计必须须提交公司司经理审查查，审查通通过才能实实
17、施。（4）所有有设计在出出图后必须须对承包方方施工单位位进行现场场交底，交交底要有记记录。4.检查与与考核（1）每月月组织相关关人员进行行业务大检检查，在检检查中发现现设计明显显有不合理理，要及时时修改设计计。（2）设计计者要及时时深入现场场，检查设设计的实施施情况，有有问题的要要及时上报报或处理。 安全管理办办法1.目的规范公司作作业人员的的安全行为为，确保矿矿山作业人人员的安全全与健康，做做到矿山安安全生产。2.适用范范围适用于肃南南裕固族自自治县天翔翔矿业开发发有限责任任公司矿山山全体作业业人员。3.职责（1）肃南南裕固族自自治县天翔翔矿业开发发有限责任任公司负责责矿山安全生产监监督管理
18、。（2）矿山山承包公司司负责所承承包矿山的的安全生产产与管理。4.管理内内容及要求求（1）凡进进入矿山从从事矿山作作业的人员员，必须严严格遵守肃肃南裕固族族自治县天天翔矿业开开发有限责责任公司的的各项规章章制度和纪纪律、服从从管理。（2）矿山山作业人员员必须熟知知各自安全全生产职责责和安全生生产操作规规程，并严严格执行，不不得违反。（3）新入入矿山的作作业人员、调调换工种、岗岗位变动、代代培实习生生、休假复复工，都必必须进行“三级”安全教育育，考试合合格后方可可上岗。特特殊工种作作业人员应应持证上岗岗。（4）矿山山作业人员员不准违章章指挥、冒冒险作业，当当生产与安安全发生矛矛盾时，首首先必须服
19、服从安全。（5）生产产作业区域域要划分人人行道、车车行道，并并设立安全全防护设施施。（6）进入入立体交叉叉作业和生生产现场等等危险场所所，必须佩佩戴好劳动动保护用品品。高空作作业（距坠坠落高度基基准面2米米以上）必必须系好安安全带。（7）在作作业时必须须严格遵守守劳动纪律律，不准酒酒后上岗，不不准在作业业时玩笑打打闹，严禁禁干与作业业无关的事情情。（8）非矿矿山作业人人员严禁开开、关设备备、乱动仪仪器和各种种阀门按钮钮。（9）矿山山作业人员员不准私自自拆卸安全全装置和机机械设备上上的零部件件。（10）矿矿山作业人人员禁止在在各种传动动设备上休休息、行走走和跨越。（11）各各种机动车车辆严格遵遵
20、守交通规规则，严禁禁无证驾驶驶。（12）矿矿山在爆破破时必须将将作业设备备和人员撤撤到安全地地方，并严严禁各种机机动车辆进进入矿区。（13）进进入用户区区域运输矿矿石的车辆辆必须严格格遵守用户户的行车规规定，在过过往铁路道道口时必须须做到“一停、二二看、三通通过”,严禁抢抢道。（14）火火工品、油油料等易燃燃易爆危险险物品必须须专人保管管、登记、发发放和回收收。并且严严禁在此区区域吸烟和和动火作业业。（15）不不准在装载载机、挖掘掘机、皮带带运输设备备等运转设设备周围停停留和通过过。（16）不不准进入和和停留在标标有危险警警示标志的的区域和场场所。（17）不不准擅自将将与工作无无关的人员员带入
21、矿山山作业场所所。安全教育培培训制度.新入矿矿山的作业业人员必须须进行公司司、矿山和和班组三级级安全教育育，经考试试合格后，方方可进入矿矿山生产岗岗位作业。.公司级级安全教育育，由专职职安全员组组织进行。安安全教育内内容为：（1）有关关安全生产产的法律、法法规、规定定及企业文文化；（2）本公公司的生产产特点及有有关文件、安安全规章制制度；（3）安全全生产的基基本知识和和消防常识识等；（4）典型型事故案例例及其教训训。（5）岗位位（工种）安安全操作规规程。（6）岗位位（工种）危危险源学习习、告知、交交底等。3.矿山安安全教育，由由矿山安全全生产的负负责人负责责，由矿山山安全员进进行教育，经经过矿
22、山安安全教育考考试合格后后，方可分分配到班组组。安全教教育内容为为：（1）本矿矿山的生产产特点、安安全操作规规程和安全全生产制度度；（2）职业业危害防范范措施及应应急措施等等；（3）结合合本矿山特特点的安全全知识和同同行业的事事故教训。4.班组安安全教育，由由班组长负负责，经过过班组安全全教育考试试合格后，方方可指定老老员工带领领参加工作作。安全教教育内容为为：（1）本岗岗位的生产产流程及工工作特点和和注意事项项；（2）本岗岗位安全操操作规程；（3）本岗岗位设备、工工具的性能能和安全装装置的作用用、防护用用品使用和和保管方法法；（4）岗位位事故教训训及预防措措施等。（5）本岗岗位地理环环境及紧
23、急急疏散路线线。.三级安安全教育考考核情况，逐逐级填写在在员工安全全教育成绩绩单上，并并记入个人人档案。未未经安全考考核，以及及考核不合合格者不准准上岗作业业。.脱离岗岗位六个月月以上返回回原岗位者者，必须进进行三级教教育；脱离离岗位三个个月以上返返回原岗位位者，必须须进行矿山山、班组安安全教育；脱离岗位位一个月以以上返回原原岗位者，必必须进行班班组安全教教育。.各矿山山负责对进进入矿山生生产区的外外来人员讲讲明一般安安全注意事事项，并派派专人负责责带队。安全检查制制度1.安全生生产检查任任务查找和消除除矿山事故故隐患，减减少或避免免矿山事故故的发生；督促矿山山各项安全全规章制度度的实施；落实
24、矿山山安全生产产责任制；制止矿山山违章指挥挥违章作业业。2.安全检检查基本内内容（1）查矿矿山安全生生产责任制制落实情况况。（2）查矿矿山从业人人员的安全全教育培训训是否符合合规定。（3）查矿矿山劳动保保护用品的的管理、穿穿戴、使用用是否符合合规定。（4）查矿矿山规章制制度和劳动动纪律的执执行情况。（5）查矿矿山应急救救援预案的的完善演练练情况。（6）查矿矿山隐患的的整改情况况。（7）查矿矿山安全标标志设置是是否符合规规定。（8）查矿矿山设备、环环境防护是是否符合安安全要求。（9）查矿矿山消防设设施是否符符合安全要要求。3.安全检检查形式（1）公司司安全委员员会每月最最少负责对对各矿山进进行一
25、次检检查。（2）各矿矿山负责人人至少每周周必须根据据本矿山当当地的地理理和气候特特点组织本本矿相关人人员对防火火防爆、防防雨防洪、防防雷电、防防暑降温、防防风及防冻冻保暖工作作等，进行行预防性检检查。（3）各矿矿山安全员员和班组长长每天必须须根据本矿矿山的生产产情况对各各岗位作业业人员和作作业场所进进行巡回检检查。（4）检查查人员必须须持有专用用安全检查查表，并认认真填写，做做好记录。4.整改（1）对公公司综合检检查所查处处的隐患和和问题要逐逐项分析研研究，并落落实整改措措施。（2）现场场及时整改改的，立即即整改，现现场不能立立即整改的的要确定专专人负责，确确定整改时时间，限期期整改。凡凡班组
26、能整整改的不准准推给矿山山，凡矿山山能整改的的不准推给给公司。（3）对物物质技术条条件暂时不不具备整改改的重大隐隐患，必须须采取应急急防范措施施，并纳入入计划，限限期解决或或停产。（4）检查查所提出的的问题和整整改记录要要分别签字字、汇总并并存档。重大隐患整整改管理制制度1.目的为贯彻公司司“安全第一一、预防为为主、以人人为本、持持续改进”的安全管管理方针，加加强矿山事事故隐患整整改治理管管理工作，提提高矿山安安全生产和和健康卫生生水平，增增强矿山抵抵御重大恶恶性事故和和自然灾害害的能力，特特制定本制制度。2.适用范范围本规定适用用于公司各各矿山的事事故隐患整整改治理工工作。3.引用标标准及相
27、关关文件中华人民民共和国安安全生产法法及其他他安全生产产法律法规规危险化学学品从业单单位安全标标准化规范范矿山企业业安全管理理制度4.事故隐隐患的范围围（1）危及及安全生产产的不安全全因素或重重大险情。（2）可能能导致事故故发生和危危害扩大的的设计缺陷陷、工艺缺缺陷、设备备缺陷等。（3）作业业、检修过过程中可能能发生的各各种能量伤伤害。（4）停工工、生产、开开工阶段可可能发生的的山体滑坡坡、火灾、爆爆炸、中毒毒、洪水等等。（5）可能能造成职业业病、职业业中毒的劳劳动环境和和作业条件件。（6）可能能造成环境境污染和生生态破坏的的活动、过过程和产品品。（7）以往往生产活动动遗留下来来的潜在危危害和
28、影响响。5.排查及及报告程序序（1）每月月由公司安安全生产委委员会组织织有关部门门人员，对对重大安全全隐患排查查一次。（2）对所所排查的重重大安全隐隐患，由安安全负责人人编制整改改措施，由由各矿山负负责人负责责落实整改改。（3）矿山山难以立即即整改的重重特大事故故隐患，应应制定整改改方案、监监控措施和和编制应急急救援预案案，并经公公司同意，按按规定组织织中介机构构进行评估估，编制事事故隐患评评估报告书书，报上级级有关部门门。6.整改责责任（1）事故故隐患坚持持“谁存在事事故隐患，谁谁负责监控控整改”的原则，由由存在事故故隐患的矿矿山组织整整改，整改改责任人为为各矿山主主要负责人人。（2）公司司
29、和各矿山山相关人员员，对查出出的隐患都都要逐项分分析研究，并并提出整改改措施。定定措施、定定负责人、定定资金来源源、定排除除期限，凡凡班组能整整改的不准准推到矿山山，凡矿山山能整改的的不准推到到公司，原原则上必须须按期完成成整改任务务。7.整改要要求（1）整改改责任的矿矿山要按照照矿山安安全生产日日常检查记记录表的的要求，对对事故隐患患认真整改改，并于规规定的时限限内，向公公司安全负负责人报告告整改情况况。整改期期限内，要要采取有效效的防范措措施，进行行专人监控控，明确责责任，坚决决杜绝各类类事故的发发生。（2）整改改工作结束束后，整改改的矿山要要按要求写写出验收报报告，由公公司安全负负责人组
30、织织检查验收收。检查验验收合格的的，整改的的矿山向公公司安全负负责人报告告全部整改改资料。（3）整改改措施不到到位，检查查验收不合合格，事故故隐患未消消除的停止止该矿山的的生产。整整改合格后后向公司安安全负责人人申请检查查验收，检检查验收合合格的可恢恢复生产。8.整改资资金的筹措措事故隐患整整改资金从从安全专项项费用中列列支。9.事故隐隐患的档案案管理整改责任的的矿山要建建立健全事事故隐患档档案，完善善管理制度度，做到专专人负责，专专人管理，及及时准确，完完整成套，长长期保存。安全检修维维修管理制制度1.为确保保矿山生产产设备、设设施和人员员在检维修修过程中的的安全，必必须按指定定的范围、方方
31、法、步骤骤进行，不不得随意超超越、更改改或遗漏。2.不论大大修、中修修、小修，都都必须集中中指挥、统统筹安排、统统一调度、严严格纪律。3.坚决贯贯彻执行各各项制度，认认真操作，保保证质量，加加强现场的的监督和检检查。4.为保证证检维修的的安全，检检维修前必必须准备好好安全及消消防用具使使之完好。5.检维修修中，听从从现场指挥挥人员及安安全员的指指导，穿戴戴好个人防防护用品，不不得逗闹嬉嬉笑、任意意抛物。6.拆下的的部件要按按方案移到到指定地点点，每次检检修前，先先要查看检检修环境情情况，有无无异常。7.检修负负责人应在在检修前对对检修人员员安排布置置安全检修修维修事项项。8.如在检检维修过程程
32、中发现异异常情况，应应及时汇报报，加强联联系，经检检查确认安安全后才能能继续检修修，不得擅擅自处理。9.检修人人员进入检检修现场后后，该矿负负责人或安安全员应向向检修人员员进行安全全交底，讲讲解检修要要求和安全全教育。10.禁止止对下列机机械设备进进行检修（1）正在在运行的机机械设备。（2）没有有卸压的设设备、容器器、管道。（3）没有有彻底切断断有毒、有有害物质的的设备。（4）没有有彻底有效效切断电源源的设备、容容器。（5）没有有办理检修修许可证的的设备容器器。（6）没有有采取有效效安全措施施的检修项项目。（7）没有有进行安全全交底的设设备、容器器、管道。（8）检修修项目没有有安全负责责人。（
33、9）没有有正确使用用劳动保护护用品。（10）设设备周围有有火攻物品品、油料等等危险物品品并在没有有采取有效效安全措施施的情况下下。11.检修修现场的规规定（1）作业业场所应备备有良好的的有效防毒毒用具和消消防器材。（2）检修修临时用的的行灯，应应采用小于于36伏的的安全行灯灯。进入潮潮湿场所工工作，要采采取可靠的的绝缘措施施，并要进进行接地。12.检修修中应注意意事项（1）检修修用的工具具和劳动保保护用具要要符合安全全规定。（2）起重重设备只准准有合格操操作证的起起重人员操操作。（3）机械械设备上电电器部分发发生故障时时，必须由由专业电工工来检查修修理。13.检修修后的安全全检查（1）检修修项
34、目竣工工后，检修修人员要认认真作细致致的检查，以以防遗留物物在设备内内。（2）检修修结束后，矿矿山生产单单位负责人人应指派专专人负责检检查所有该该连接的是是否连接，确确认无误时时方可试车车。（3）检修修结束后，经经试车合格格，方可投投入生产。职业危害预预防管理制制度1.按有关关规定对矿矿山作业场场所的粉尘尘、噪声进进行监测，及及时消除职职业危害隐隐患。2.定期对对消防、粉粉尘措施进进行检查，确确保消防设设施齐全有有效，粉尘尘措施落实实到位。3.按有关关规定对接接触粉尘人人员每年进行两次体检，建建立职业危危害档案。4.强化矿矿山从业人人员职业危危害安全教教育，提高高从业人员员职业危害害安全意识识
35、。爆破器材领领退制度及及丢失管理理制度1.各矿山山要不断完完善民爆器器材的领用用、保管、发发放和回收收等安全管管理体系。对对民爆器材材的出入进进行追踪管管理。2.各矿山山应严格按按审批手续续和数量供供应发放，严严禁凭白条条发放或先先发放后办办手续。3.领料人人必须由当当班爆破员员与保管员一起起凭爆破员员证、保管员员证领取爆爆破器材，并并进行双人人签名。严严禁由一人人代签，不不得以盖章章代替签名名。4.未用完完的爆破器器材必须当当班清退，入入库贮存，严严禁爆破现现场存放和和私自转借借，清退时时，爆破员员、保管员必须须同时到场场，进行双双人签名。5.发放人人必须根据据领料人的的当班领用用量发放，监
36、监炮员监督督当班实际际消耗量，认认真核对进进行清退，发发现雷管、炸炸药消耗比比例严重失失调或有私私自转借、私私拿、私藏藏等其它的的嫌疑时，应应立即上报报矿山负责责人进行处处理并立即即追回。矿矿山作用人人员如发现现私拿火工工品时，应应立即上报报该矿山负负责人或公公安机关。6.发放雷雷管时，要要认真登记记雷管的编编号，将号号码直接登登记到领用用人，应做做到同号专专人，确保保发放雷管管的追踪性性。7.所有接接触爆炸材材料人员，必必须熟悉爆爆炸材料性性能和矿矿山安全规规程的规规定。特别别是爆破员、保管员、押运员、库管员，必必须经有关关部门专门门培训考试试合格后，方方可持证上上岗。8.发生民民爆器材丢丢
37、失、被盗盗和被抢劫劫、抢夺和和其他事故故的，应及及时报告当当地公安机机关和上级级有关部门门，并追究究当事人和和有关领导导的责任；触犯刑法法者，移送送司法机关关，追究其其法律责任任。危险化学品品安全管理理制度1.要求承承包商爆破破员、保管管员、加油油工，必须须接受有关关法律、法法规、规章章和安全知知识、专业业技术、职职业卫生防防护和应急急救援知识识的培训，并并经考核合合格后方可上岗岗作业。2.火工品品、油料等等易燃易爆爆危险物品品要有专人保管、登登记、发放放、回收和和使用。3.各矿山山在使用危危险化学品品场所设置置相应的安安全设施、设设备，保证证符合危险险化学品的的使用要求。4.建立危危险化学品
38、品使用记录录，按照规规定要求，认认真处理，有效记录。5.矿长是是矿山危险险化学品安安全管理的的第一责任任人，安全全员负责日日常管理。安全设施管管理制度1.配置在在矿山生产产设备上，起起保障人员员和设备安安全作用的的所有装置置（如安全全阀、防护护罩、消防防器材、报报警装置等等）总称安安全防护设设施。必须须加强维护护，保证安安全有效。2.各种装装置要有专专人负责管管理，要经经常检查维维护保养并并落实到人人。4.各类安安全装置要要按有关规规程定期进进行专业检检查和效验验，并将检检查效验情情况载入记记录薄。5.安全装装置不得随随意拆除、挪挪用或弃置置不用，因因检修拆除除的，检修修完毕后需需立即复原原。
39、6.各种特特殊安全防防护器材都都应定点存存放在安全全、方便的的地方，并并有专人负负责保管，定定期效验和和维护，每每次效验后后，应记录录或铅封，保保管人要经经常检查。7.凡机械械、设备上上的安全设设施（如压压力容器上上的安全法法阀、压力力表、行程程限制器、安安全防护罩罩等装置）应应安排专人人进行检查查。8.凡属电电器方面的的安全保护护装置应由由电工负责责进行检查查和维护。防火制度1.要求各各矿山要建建立健全安安全防火体体系和相关关组织。2.定期加加强防火设设施的检查查，及时消消除不安全全因素。3.加强地地面和作业业场所的管管理和设备备的维护，消消除跑、冒冒、滴、漏漏现象。4.严格控控制各类火火源
40、、严禁禁在危险区区动火作业业。5.加强矿矿山作业人人员的安全全教育，努努力提高相相关人员的的安全意识识和自保意意识。并且且掌握相应应的抢救知知识，学会会正确使用用防护、救救护器材。6.火工品品、油料等等危险品区区域应配备备灭火器材材。职工群众安安全监督制制度1.宣传党党和国家的的安全生产产方针、政政策和法律律法规，监监督矿山对对安全生产产方针、政政策和法律律法规的贯贯彻执行。2.开展安安全监督检检查活动。有有权制止“三违 ”行为；发发现明显事事故隐患和和职业危害害，有权提提出解决问问题的建议议；当发现现危及矿山山作业人员员生命安全全情况时，有有权组织矿矿山作业人人员撤离危危险现场。3.按照事事
41、故处理“四不放过过”原则，参参加事故和和职业危害害的调查、分分析、处理理工作。对对忽视安全全并造成事事故的主要要责任者，有有权提出处处理建议。4.有权监监督和协助助矿山落实实好各级安安全生产责责任制。并并对矿山安安全状况长长期不好和和事故多的的班组进行行质询。5.充分发发挥群众监监督的社会会力量，协协助矿山、班班组做好“三违”人员的思思想转化工工作和安全全“重点人”的帮教工工作。6.各矿山山要开展形形式多样的的安全文化化活动。 交接班制度度1.凡多班班制生产，都都必须执行行交接班制制度。各班班要认真准准确填写“交接班记记录”详细记录录生产进度度、后续工工作、设备备运行情况况及存在的的问题、安安
42、全生产情情况及下一一班应当注注意的问题题和需要排排除的隐患患、爆破器器材的领退退及使用情情况并签字字。一班制制生产，操操作工应填填写“交接班记记录”。2.交班人人员下班前前必须认真真清扫、擦擦拭设备，向向接班人员员清点设备备器材、工工具、仪表表和检测仪仪器，认真真进行交接接，并填写写记录。3.接班人人员应提前前10-115分钟到到达现场，了了解有关情情况，认真真准备接班班并检查记记录填写情情况。如果果确认情况况正常，记记录填写无无误，即可可签字接班班。否则，应应立即提出出并要求处处理，必要要时可拒绝绝接班，并并及时报告告有关管理理人员处理理。接班后后发生的问问题，由接接班者负责责。4.安全管管
43、理人员应应将本班内内设备运行行情况及存存在的问题题、安全生生产情况、爆爆破器材的的领、退及使用用情况，记记录在“值班记录录”内，并签签字。较大大问题、故故障或危险险隐患应及及时向副矿矿长或矿长长报告并及及时处理。5.矿长应应定期与不不定期地抽抽查交接班班制度的执行情况况。6.“交接接班记录”薄用完后后，要按规规定期限保保管，其中中主要记载载应于当月月底摘抄记记入相应管管理档案，并并严格执行行安全生产产档案管理理制度。安全生产奖奖惩制度1.对及时时发现事故故隐患，积积极整改并并有效防止止事故发生生的个人，给给予表彰和和10-5500元不不等的现金金奖励。2.对在改改善安全生生产条件、安安全生产技
44、技术改造或或技术革新新、参加抢抢险救护等等方面取得得显著成绩绩的个人，比比照张掖市市政府和县县政府的有有关规定进进行奖励。3.对存在在重大事故故隐患隐瞒瞒不报的领领导和个人人给予批评评教育，对对情节严重重者给予撤撤职或经济济处罚：矿矿长、副矿矿长给予撤撤职或1000-10000元的的处罚；安安全管理人人员给予撤撤职或500-5000元的处罚罚；其他人人员给予辞辞退或100-2000元的处罚罚。4.矿长、副副矿长和安安全管理人人员未对查查出的问题题进行及时时整改的，分分别给予1100-1150元的的经济处罚罚和50-100元元的经济处处罚，由此此造成事故故的，按照照有关安全全生产法律律法规进行行
45、处理。5.矿长、副副矿长和安全管理理员违反各各自的安全全生产岗位位责任制度度，分别处处以不低于于100元元、5000元、2000元的经经济处罚；由此造成成事故的，按按照有关法法律法规进进行处理。6.其他从从业人员违违反各自的的安全生产产岗位责任任制度，处处以不低于于50元的的经济处罚罚。由此而而造成事故故的，视情情节轻重程程度，予以以辞退或根根据事故处处理结果进进行经济处处罚或追究究相应的法法律责任。7.本矿管管理人员和和一般从业业人员有违违反安全生生产法律法法规行为，依依据本制度度的2、33、4、55条规定进进行处理，由由此造成事事故的，按按照有关安安全生产法法律法规进进行处理。8.对重大大事故隐患患不采取措措施，致使使发生重大大特大事故故，造成生生命和财产产损失的，由由有关部门门对责任人人依照有关关法律规定定追究责任任。9.矿长、副副矿长、安安全管理员员，全年无无重大安全全事故，实实现安全生生产目标，按按照天工矿矿