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1、vvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvv*中医院院医院规章制度2013年年12月110日前 言为了保证医医院工作的的正常运行行,提高工工作效率和和医疗质量量,使管理理上台阶,服务上档档次,增进进医院的社社会效益,必须建立立和健全医医院的各项项规章制度度,使医院院各部门、各科室、各级各类类工作人员在在工作中有有章可循,循章必严严,违章必必究。 要求广大大医护人员员认真学习习,务必使使每个工作作人员熟练练掌握和严严格执行。规章制度的的条款是协协调和处理理医疗及其其它各项工工作的依据据，在规章制制度面前人人人平等,任何人在在工作中不不得超越和和违反。目 录一、岗位职职责
2、- 7 -(一)、行行政管理人人员岗位职职责- 7 -院长职责- 7 -业务副院长长职责- 7 -行政副院长长职责- 7 -综合办公室室主任职责责- 8 -医疗部主任任职责- 9 -护士长职责责- 9 -后勤部主任任职责- 100 -药械科科长长职责- 100 -(二)、医医疗技术人人员岗位职职责- 111 -副主任医师师职责- 111 -主治医师职职责- 111 -住院医师职职责- 122 -门诊西医内内科医师职职责- 133 -门诊中医科科医生岗位位职责- 133 -针灸、推拿拿、康复科科医师职责责- 144 -（三）、临临床护理岗岗位职责- 144 -主管护师职职责- 155 -护师职责
3、- 155 -临床护理护护士职责- 155 -观察室护士士职责- 166 -处置室护士士职责- 166 -病房护士职职责- 177 -主班护士职职责- 177 -供应室护士士职责- 188 -消毒室护士士职责- 188 -（四）、医医技人员岗岗位职责- 199 -检验科检验验师职责- 199 -放射科医师师职责- 199 -彩超,心电电医师职责责- 199 -药房工作人人员职责- 200 -中药煎药人人员职责- 200 -（五）、其其它人员职职责- 211 -病案、档案案管理员职职责- 211 -挂号,收费费员的职责责- 211 -会计师职责责- 222 -出纳员职责责- 222 -企划部职员
4、员职责- 233 -仓库保管员员职责- 233 -保洁员职责责- 233 -二、规章制制度- 244 -(一)医医疗管理工工作制度- 244 -门诊工作制制度- 244 -首诊负责制制度- 244 -病历书写制制度- 255 -医嘱制度- 266 -处方制度- 27 -查房制度- 288 -医疗值班,交接班制制度- 288 -会诊制度- 299 -病例讨论制制度- 300 -医疗查对制制度- 300 -医疗质量管管理工作制制度- 311 -康复治疗室室工作制度度- 322 -针灸室工作作制度- 322 -推拿室工作作制度- 333 -检验科工作作制度- 344 -放射科工作作制度- 344 -
5、电诊科工作作制度- 355 -挂号收款室室工作制度度- 355 -财务监督制制度- 366 -病案管理工工作制度- 366 -医疗登记统统计工作制制度- 377 -医疗事故预预防及管理理工作制度度- 377 -护理部工作作制度- 388 -静点室工作作制度- 399 -处置室工作作制度- 400 -病房工作制制度- 400 -护士值班,交接班制制度- 411 -护理查对制制度- 411 -供应室工作作制度- 422 -煎药室清洁洁规程- 422 -中药煎药室室工作制度度- 433 -(二)物品品,药品,器械管理理制度- 433 -物品管理制制度- 433 -药品管理制制度- 444 -器械管理
6、制制度- 444 -消毒隔离制制度- 455 -病房工作人人员守则- 455 -住院规则- 466 -药房工作制制度- 477 -西药房工作作制度- 477 -中药房工作作制度- 477 -药库工作制制度- 488 -健康教育制制度- 488 -传染病管理理制度- 499 -疾病证明书书管理制度度- 499 -后勤仓库管管理制度- 500 -医院职业道道德规范献身事业, 忠于职守守。一视同仁, 平等待患患。热情真挚, 极端负负责。钻研技术, 精益求精精。不谋私利, 廉洁奉公公。举止端庄, 文明礼貌貌。慎言守密, 严谨求实实。谦虚求实, 团结协作作。医务人员医医德规范1、救死扶扶伤,实行行社会主
7、义义的人道主主义。时刻为病病人着想,千方百计计为病人解解除病痛。2、尊重病病人的人格格与权利。对待病人人,不分民民族、性别、职业、地位、财产状况况、都应一视视同仁。3、文明礼礼貌服务。举止端正正庄重,语语言文明,态度和蔼蔼,同情关关心和体贴贴病人。4、廉洁奉奉公。自觉遵纪纪守法,不不以医谋私私。5、为病人人保守医密密。实行保护护性医疗,不泄露病病人隐私与与秘密。6、互学互互尊,团结结协作。正确处理理同行同事事间的关系系。7、严谨求求实,奋发发进取,钻钻研医术,精益求精精。不断更新新知识,提提高技术水水平。一、岗位职职责(一)、行行政管理人人员岗位职职责院长职责1、根据党党和国家的的有关方针针政
8、策,主主持医院工工作。全面领导导医院行政政、医疗等各各项工作。2、制订医医院工作计计划、工作目标标,按期布布置、检查、督促、总结工作作。3、定期检检查医院的的各项工作作及规章制制度的落实实情况,奖奖优罚劣,从严治院院,协调各各科室的工工作。4、教育职职工树立全全心全意为为人民服务务的思想和和良好的医医德医风,改善服务务态度,严严防差错事事故的发生生。5、负责审审批全院经经费支出,杜绝不合合理开支,合理调配配使用全院院人力、物力、财力、发挥最佳佳经济效益益。6、及时研研究、处理员工工对医院工工作的意见见。7、抓好全全院的思想想政治工作作和精神文文明建设。业务副院长长职责1、在院长长领导下,分管全
9、院院的医疗、护理和门门诊部的工工作。2、督促检检查医疗制制度、医护常规规和技术操操作规程的的执行情况况。3、深入科科室了解医医疗、护理情况况,必要时时领导重危危病人的抢抢救工作,不断地提提高医疗护护理质量。4、负责组组织全院医医务人员的的业务技术术学习,负负责领导全全院预防、保健、传染病管管理、食品卫生生管理工作。5、负责组组织领导门门诊、病房房工作。6、负责全全院医务人人员日常工工作及安排排和协调。7、完成院院长交办的的其他工作作。行政副院长长职责1、在院长长领导下,分管全院院的行政和和总务工作作。2、负责拟拟定医院各各项行政工工作管理制制度,并负负责经常督督促、检查。3、负责全全院医疗设设
10、备的申请请和购置,保证医疗疗所需物资资供应工作作。4、负责全全院固定资资产管理和和消防安全全工作。5、负责领领导综合办办公室、后后勤部、人力资资源、企划划等日常工作。6、完成院院长交办的的其他工作作。综合办公室室主任职责责1、行政院院长领导下下，负责医医院医政工工作，参与与督导人力力资源和企企划工作。2、在院长长的领导下下，负责与与上级行政政、业务主主管部门的的请示、上上报工作。3、在院长长领导下，负负责医院医医疗质量管管理方面工工作。4、在院长长领导下，负负责医疗纠纠纷的接待待、调查、处处理、起草草文字资料料、总结、归归档工作；与投诉人人沟通、交交涉工作；与行政、业业务主管部部门主管领领导的
11、请示示、上报工工作。5、在院长长领导下，负负责医院医医疗业务管管理方面的的咨询、文文字撰写、上上报、审批批、反馈信信息等工作作。6、在院长长领导下，负负责医院感感染预防和和控制的规规章制度和和工作流程程的制定；落落实工作分分工和整体体管理、培培训、督导导、检查工工作。7、在院长长领导下，负负责医院传传染病的规规章制度、疫疫情报告流流程的制定定，具体上上报区疾控控中心疫情情室和整体体管理、培培训、督导导、检查工工作。8、在院长长领导下，负负责医院药药事管理规规章制度的的制定、处处方检查和和抗菌药物物的 监测、预预警工作。9、在院长长领导下，负负责对医疗疗事故进行行调查，组组织讨论，及及时向院长长
12、提出处理理意见工作作。10、负责责收集各级级卫生行政政部门医院院医疗质量量管理方面面的信息，重重要信息及及时向院长长汇报。11、部分分参与医医院的质量量管理中中的人员素素质管理、医医疗卫生环环境管理、卫卫生材料管管理、医疗疗工作质量量管理和护护理工作质质量管理。12、负责责医院业务务技术人员员的资质审审核、行政政部门注册册工作。13、院长长交付的日日常和临时时性工作任任务，如：每日查岗岗工作医疗部主任任职责1、在业务务院长领导导下，负责责医疗部的的医疗、教教学、科研研、预防及及行政管理理工作。2、制定分分管工作计计划，组织织实施，经经常督促检检查，按期期总结汇报报。3、领导科科室人员进进行医疗
13、工工作，完成成医疗任务务。 4、每周组组织相关医医疗人员查查房一次，研研究解决危危疑难病例例诊断、治治疗上的问问题。对极极危重患者者随时查房房。5、组织本本部人员，运运用国内外外医学先进进经验，开开展新技术术、新疗法法，进行科科研工作，及及时总结经经验，有计计划地培养养下级医生生。6、督促本本部人员，认认真执行各各项规章制制度和技术术操作常规规，严防并并及时处理理差错事故故。负责死死亡病历和和出院病历历归档前的的终末质量量检查工作作。7、确定医医师轮换、值值班、会诊诊、出诊。组组织、领导有关关本科相对对应医疗机机构的技术术指导工作作 。8、参加门门诊、会诊诊、出诊，决决定科内病病员的转科科转院
14、和组组织临床病病例讨论。9、领导本本部人员的的业务训练练和技术考考核，提出出升、调、奖奖、惩意见见。妥善安安排进修、实实习人员的的培训工作作。组织并并担任临床床教学工作作。护士长职责责1、在分管管院长领导导下,负责责本院护理理部的临床、科研、预防及行行政管理工工作。2、制定护护理部的工工作计划,协调组织织实施,经经常督促检检查全院护护理工作,定期总结结汇报。3、负责医医护、医患患工作的协协调与处理理工作。4、领导护护理部人员员对病人进进行医疗护护理工作,共同研究究解决重危危疑难病例例诊断,治治疗上的问问题,完成成医疗任务务。5、组织护护理部人员员学习、运用国内内外医学先先进经验,开展新技技术,
15、新疗疗法,进行行科研工作作,及时总总结经验。6、督促护护理部人员员认真执行行各项规章章制度和技技术操作常常规,严防防差错事故故。如有违违反规定出出现问题要要严肃处理理,并上报报医疗副院院长。7、负责门门诊医患纠纠纷的调解解及上报工工作。后勤部主任任职责1、在行政政院长领导导下，负责责全院后勤勤总务（四四防安全、保保卫、保洁洁、维修、司司机等）工工作，对所所属班组和和人员按职职责要求进进行制度化化、规范化化管理，经经常对其完完成任务的的情况进行行督促检查查。2、负责全全院房产、家家俱等固定定资产的管管理，按时时清点登记记，及时维维修改造、做做到帐物相相符。3、保证全全院供水、供供电、供气气、供暖
16、质质量，搞好好标准化管管理，保证证常年运转转正常。4、负责全全院被服（包包括洗涤、消消毒、缝纫纫、修补等等）的供应应管理工作作。按时清清点，确保保帐物相符符，保证物品丢失、损坏有据可可循。5、负责医医院物资的的采购、保管、修旧利废废和报废处处理更新的的工作。6、负责后后勤设备管管理。建立立设备档案案，健全操操作规程、制制定各种设设备使用、交接制度度，制定设设备维修保保养计划、措施，并登记，保证设备常年处于良好状态，确保医院工作需要。7、负责污污水、污物物的处理工工作。污水的处处理达到国国家标准。8、负责短短期临时用用工的管理理工作，按按照规章制制度严格要要求，根据据医院工作作规律，合合理安排，
17、文文明施工。药械科科长长职责1、在分管管院长领导导下,主持持药械科各各项工作。制订药房房工作计划划,组织实实施并经常常督促检查查,按期汇汇报总结。2、拟定药药材和医疗疗器械预算算及采购计计划,经院院长批准后后组织实施施。3、督促检检查药品的的管理、使用工作作,指导所所属人员认认真执行各各项规章制制度和技术术操作规程程,防止差差错事故,确保安全全,对本科科有违反规规定的要严严肃处理并并上报院领导。4、经常深深入科室,征求意见见,了解需需要,积极极主动配合合临床工作作。5、有计划划地安排本本科人员进进行科研,技术培训训,收集药药物情报,介绍国内内外新药动动态,撰写写论文。6、督促检检查医疗科科室的
18、药品品使用和管管理情况,组织好药药品登记、统计工作作。7、做好本本科人员的的思想政治治工作,完完成院领导导交办的其其他工作任任务。(二)、医医疗技术人人员岗位职职责副主任医师师职责1、在科主主任领导下下,指导全全科医疗,教学,科科研和培训训工作。2、定期查查房并亲自自参加指导导急、重、疑难病例例的抢救处处理与特殊殊疑难和死死亡病例的的讨论会诊诊。3、指导本本科主治医医师和住院院医师做好好各项医疗疗工作,有有计划地开开展基本功功训练。4、运用国国内,外先先进经验指指导临床实实践,不断断开展新技技术,提高高医疗质量量。5、督促下下级医师认认真贯彻执执行各项规规章制度和和技术规程程。6、指导全全科结
19、合临临床实践开开展科学研研究工作。7、执行医医院一切规规章制度和和医疗技术术操作规程程。主治医师职职责1、在科主主任和副主主任医师指指导下,负负责本科一一定范围的的医疗、教学、科研、预防工作作。2、按时查查房,具体体参加和指指导住院医医师进行诊诊断,治疗疗及特殊诊诊疗操作。3、掌握病病员的病情情变化,病病员发生病病危、死亡、医疗事故故或其他重重要问题时时,应及时时处理,并并向科主任任汇报。4、参加值值班、门诊、会诊、出诊工作作。5、主持病病房的临床床病例讨论论、会诊，检查、修改下级级医师书写写的医疗文文件,决定定病员出院院,审签会会诊,出(转)院病病历。6、认真执执行各项规规章制度和和技术操作
20、作常规,经经常检查本本病房的医医疗护理质质量,严防防差错事故故，协助护士士长搞好病病房管理。7、组织所所属医师学学习和运用用国内外先先进医学科科学技术,开展新技技术、新疗法,进行科研研工作,做做好资料积积累,及时时总结经验验。8、执行医医院一切规规章制度和和医疗技术术操作规程程。住院医师职职责1、在科主主任领导和和主治医师师指导下,根据工作作能力、年限,负负责一定数数量病员的的医疗工作作。担任住院院,门诊的的值班工作作。2、对病员员进行检查查、诊断、治疗、书写医嘱嘱并检查其其执行情况况,同时还还要做一些些必要的检检验和放射射线等检查查工作。3、书写病病历。新入院病病员的病历历,一般应应予病员入
21、入院后244小时内完完成。并负责病病员住院期期间的病程程记录,及及时完成出出院病员病病案小结。4、向主治治医师及时时报告诊断断、治疗上的的困难以及及病员病情情的变化,提出需要要转科或出出院的意见见。5、对所管管病员应全全面负责,在下班以以前做好交交班工作。对需要特特殊观察的的重症病员员,用口头头方式向值值班医师交交班。6、参加科科内查房。对所管病病员每天至至少上、下午各巡巡视一次。科主任、副主任医医师查房(巡诊时),应详细细汇报病员员的病情和和诊疗意见见。邀请他科科会诊时,应陪同诊诊视。7、认真执执行各项规规章制度和和操作常规规,亲自操操作或指导导护士进行行各种重要要的检查和和治疗,严严防差错
22、事事故。8、认真实实习,运用用国内外先先进医学科科学技术,积极开展展新技术、新疗法,参加科研研工作,及及时总结经经验。9、随时了了解病员的的思想、生活情况况,征求病病员对医疗疗护理工作作的意见,做好病员员的思想工工作。10、在门门诊室工作作时,应按按门诊室工工作制度进进行工作。11、执行行医院一切切规章制度度和医疗技技术操作规规程。门诊西医内内科医师职职责1、在临床床科主任领领导下，负负责门诊医医疗工作。2、执行首首诊负责制制，对疑难难病人及时时请科主任任会诊。3、根据病病情提请各各种辅助检检查。4、认真书书写门诊手手册、各种种医疗文件件。5、严格执执行各项规规章制度，防防止差错事事故。6、认
23、真学学习国内外外先进医学学科学技术术，参加科科研工作，开开展新项目目。7、负责收收治住院病病人。门诊中医科科医生岗位位职责 1、贯彻执执行中医管管理法律、法法规和方针针、政策。 2、遵守门门诊医师负负责制度，工工作认真，保保证诊治质质量，尽量量缩短候诊诊时间。 3、热情接接待患者，根根据主诉重重点询问病病史，进行行全面的或或重点的体体格检查及及必要的辅辅助检查，做做到早期诊诊断、及时时治疗、迅迅速处理。 4、根据门门诊条件及及病情需要要决定检验验项目及治治疗方法，并并交代清楚楚注意事项项，采用特特殊疗法时时，务必掌掌握好适应应症和禁忌忌症。 5、遇有疑疑难或不能能处理的疾疾病，或两两次复诊尚尚
24、未确诊者者，及时请请示上级医医师或邀请请会诊，并并给与适当当的治疗。 6、检查患患者前、后后应洗手，发发现传染病病时按消毒毒隔离常规规处理，并并填写传染染病报告卡卡片。 7、注意保保护性医疗疗，对某些些预后不良良的疾病，避避免对患者者直接说明明，可向其其家属或组组织详细交交代病情及及预后。 8、对科室室药品、仪仪器设备根根据需要提提出添置申申请。 9、不断积积累经验，更更新知识，提提高水平为为患者解除除痛苦，为为医院争得得荣誉。 针灸、推拿拿、康复科科医师职责责1、在科主主任领导下下，在上级级医师指导导下担任门门诊值班或或出诊等床床前工作。 2、按时完完成病人检检诊、查房房、医疗文文件的书写写
25、和治疗工工作，对危危重病应加加强监护，积积极抢救，并并及时向上上级医生汇汇报。3、随同上上级医生查查房，做好好查房前准准备，并记记录上级医医师的指示示。经上级级医生同意意，做好出出（转）院院工作。4、认真执执行各项规规章制度，诊诊疗常规和和技术操作作常规或在在上级医师师的指导下下进行各种种检查和治治疗，严防防差错事故故。5、按时、准准确记录病病情，并做做好交接班班工作。6、认真学学习，运用用国内外先先进医学技技术，积极极开展新技技术、新疗疗法，参加加科研工作作，并进行行经验总结结。7、参加临临床教学，根根据情况指指导进修，实实习医生工工作，修改改其书写的的文件。8、随时了了解病员的的思想、生生
26、活情况，征征求病员对对医疗护理理工作的意意见，做好好病员的思思想工作。9、完成领领导交办的的临时医疗疗任务。（三）、临临床护理岗岗位职责主管护师职职责1、在本院院护士长的的领导下工工作。2、负责督督促、检查本科科室护理工工作质量,及时提出出存在问题题,把好护护理质量关关。3、解决本本科护理业业务上的疑疑难问题,指导并参参与急救危危重病人的的抢救工作作。4、协助护护士长组织织全科护理理人员业务务学习和技技术指导工工作。5、协助主主护士长检查查各科室规规章制度执执行情况和和对差错事事故的分析析,提出防防范措施。6、配合护护士长组织织本科护师师(士)的的业务学习习,拟订培培训计划,负责讲课课。7、协
27、助护护士长搞好好病房(或或门诊)管管理。8、执行医医院各项规规章制度和和医疗技术术操作规程程。护师职责1、在护士士长领导下下和主管护护师指导下下工作。2、参加护护理临床实实践,指导导护士进行行护理业务务技术操作作,正确执执行医嘱及及各项护理理操作规程程,发现问问题并采取取措施加以以解决。3、参与本本科急救病病人的护理理及难度较较大的护理理技术操作作,带领护护士完成新新业务、新技术的的临床实践践。4、负责本本科护士的的业务培训训,制订学学习计划,进行补课课,协助护护士长对护护士进行技技术指导。5、对科室室出现的护护理差错,事故进行行分析,提提出鉴定意意见和防范范措施。6、执行医医院一切规规章制度
28、和和医疗技术术操作规程程。临床护理护护士职责1、参加晨晨会交班及及危重病人人的床头交交接,负责责晨间护理理,病室整整理等工作作。2、了解病病员的诊断断、治疗、心理状态态、饮食及生生活习惯,根据病员员的具体情情况,做好好心理护理理和分级护护理。3、经常巡巡视病房,严密观察察病情,发发现异常及及时报告,并密切观观察静脉输输液,输血血病人的反反应,保持持各种引流流管通畅及及引流瓶的的清洁。4、做好基基础护理和和重病护理理,预防合合并症。在在各项临床床护理操作作中要保证证病员的安安全舒适。5、按规定定测量体温温、脉搏、呼吸、血压、体重、液体出入入量,及时时记录并做做好床边交交接。6、负责接接待新入院院
29、病人,介介绍环境及及住院规则则,了解病病人的心理理状态,做做好病人床床 单的清洁洁和终末消消毒。7、督促病病人遵守院院规,做好好清洁卫生生,并指导导陪护,探探视人员遵遵守有关探探视制度。8、认真执执行各项规规章制度和和操作规程程。观察室护士士职责1、在护士士长领导下下进行工作作。2、热情接接待病人,准确预检检、分诊,及及时安排病病人就诊。3、遇特殊殊危重病人人抢救,可可进行必要要的急救处处理,并认认真做好各各项记录。4、备齐各各种急救药药品,器材材用物,使使用后做到到定量、定点、定位放置置,交接记记录要清楚楚,保证急急救器材完完好率达1100%。5、熟练掌掌握抢救技技术,熟练练使用各种种仪器,
30、及及时、准确执行行医嘱,迅迅速配合医医生进行抢抢救工作。6、经常巡巡视观察室室病员,了了解病情,心理等情情况,认真真观察,及及时完成治治疗护理工工作,发现现异常情况况立即报告告医生。7、认真执执行各项规规章制度和和操作规程程,严格三查,七对,严格交交接班工作作,防止差差错事故发发生。处置室护士士职责1、在护士士长领导下下进行工作作。负责一切切注射、处处置用品的的准备、消毒、更换工作作。2、严格执执行无菌操操作及各种种注射、处处置常规。3、严格执执行消毒隔隔离制度,防止交叉叉感染。4、定期检检查,领取取器械药品品,急救药药品应定位位定数放在在易取处。5、认真执执行各项规规章制度和和操作规程程。6
31、、保持室室内整洁,减少污染染。7、完成医医院交办的的其他工作作任务。病房护士职职责1、在护士士长领导和和护师的指指导下工作作。2、认真执执行医嘱,准确及时时地完成各各项护理工工作,做好好查对及交交接班工作作,防止差差错事故的的发生。3、做好病病人的基础础护理和心心理护理工工作,密切切观察病情情，对危重病病人的病情情变化,须须及时报告告并详细记记录。4、协助医医师进行各各种诊疗工工作,负责责危重和发发生意外病病人的急救救及各种急急救药品的的准确和保保管工作。5、宣传卫卫生知识及及其有关保保健知识,并注意征征求病员意意见,做好好说服解释释工作并采采取改进措措施。指导卫生生员工作,做好各种种消毒隔离
32、离工作,防防止交叉感感染。6、维持病病房秩序,介绍住院院规则,按按照分工办办理病人入入院,出院院,转院手手续,以及及有关登记记工作。7、在护士士长领导下下做好病房房管理,消消毒隔离,物资、药品、器械的请请领和保管管工作。8、加强三三基(基础础知识,基基础理论,基本技能能)训练,提高业务务技术水平平。9、认真执执行各项规规章制度和和操作规程程。主班护士职职责1、在护士士长领导下下协助做好好病房行政政事务工作作及病房管管理。2、负责处处理本病区区的医嘱,并负责督督促检查每每日每班的的医嘱核对对和每周总总核对医嘱嘱工作。检查执行行医嘱情况况,必要时时亲自执行行。3、负责书书写交班报报告,并与与夜班护
33、士士进行床头头交班。4、负责病病床调配,办理出入入院手续。5、整理各各种通知单单,督促卫卫生员按时时送出。6、督促各各种特殊治治疗并检查查其执行与与准备情况况。7、护士长长不在班时时,代替护护士长工作作。8、认真执执行各项规规章制度和和操作规程程。供应室护士士职责1、在护士士长领导下下进行工作作。负责医疗疗器械,卫卫生材料等等物资的领领取、清洗、包装、消毒、保管、登记和分分发工作。2、经常检检查医疗器器械的质量量,如有损损坏,及时时修补或登登记报损。3、经常与与临床科室室联系,征征求意见,改进工作作。4、无菌物物品须注明明无菌日期期,超过一一周者重新新消毒。5、认真执执行各项规规章制度和和技术
34、操作作规程。注意高压压蒸汽消毒毒器的保养养和维修,严防差错错事故。6、按规定定进行空气气消毒和灭灭菌监测,不断提高高消毒,供供应工作质质量。消毒室护士士职责1、在护士士长的领导导下负责消消毒室的消消毒灭菌供供应工作。2、负责医医疗物品的的回收、清清洁、包装装、灭菌、发发放及管理理工作。3、严格执执行操作规规程、查对对制度，严严防差错事事故发生。4、参与消消毒灭菌质质量检测，确确保消毒灭灭菌质量合合格。5、协助护护士长请领领各种医疗疗器材、敷敷料。6、掌握本本科专业技技术，并能能结合实际际工作开展展科研，不不断学习新新业务、新新技术。（四）、医医技人员岗岗位职责检验科检验验师职责1、认真做做好各
35、项体体检的检验验和登记工工作。2、严格执执行质控标标准与制度度,认真履履行技术操操作规程,核对检验验结果,负负责特殊检检验的技术术操作,定定期校正检检验试剂,仪器,严严防差错事事故。3、负责剧剧毒药品,贵重器材材的管理和和检验材料料的请领,报销等工工作。4、开展科科学研究和和技术革新新,改进检检验方法,不断开展展新项目,提高检验验质量。5、认真做做好收集和和采取标本本、登记发送送报告单工工作,认真真核对,做做到正确无无误。6、做好检检验登记工工作,担任任一定的检检验器材的的洗刷,做做好消毒隔隔离工作。7、认真执执行各项规规章制度和和技术操作作规程。放射科医师师职责1、认真做做好门诊、病房病人人
36、的检查和和登记工作作。2、负责XX线诊断工工作,按时时完成诊断断报告,遇遇有疑难问问题,及时时请示上级级医师。3、参加会会议和临床床病历讨论论会。4、掌握XX线机的一一般原理、性能、使用及投投照技术,遵守操作作规程,做做好防护工工作,严防防差错事故故。5、加强与与临床科室室密切联系系,不断提提高诊断符符合率。6、强对设设备的维护护,保养,不得私自自使用。7、认真执执行各项规规章制度和和技术操作作规程。彩超,心电电医师职责责1、负责日日常彩超及心电电图的临床床诊断工作作,并认真真做好登记记。2、参加会会议及临床床病例讨论论会,提高高诊断水平平。3、掌握超超声、心电仪器器的一般原原理、性能、使用时
37、遵遵守操作规规程,做好好预防工作作,严防差差错事故。4、加强与与临床科室室联系,不不断提高诊诊断符合率率,协助整整理资料,负责病例例随访。5、经常对对本科的仪仪器进行维维护保养工工作。6、认真执执行各项规规章制度和和技术操作作规程。药房工作人人员职责1、在药械械科长领导导和指导下下工作。2、指导和和参加药品品的调配、制剂工作作,认真执执行各项规规章制度和和技术操作作规程,严严防差错事事故。3、按分工工负责药品品的预算、清领、分发、保管、采购、报销,回回收、登记、统计工作作。4、检查毒毒、麻、限剧、贵重药品品和其他药药品使用,管理工作作,发现问问题及时研研究处理,并向上级级报告。中药煎药人人员职
38、责1、坚守工工作岗位，按按煎剂操作作过程进行行煎药，确确保质量。2、检查维维修设备，保保持用具、容容器整洁。确确保设备干干净、安全全，提高使使用率。3、配好的的中药装锅锅前核对姓姓名、牌号号、日期，确确保无误后后方可煎煮煮；煎好的的袋装中药药交病人时时，再次核核对姓名、牌牌号、日期期。4、注意安安全，下班班时检查水水、电、气气是否关闭闭，节约水水、电、气气，注意个个人卫生及及工作场所所的整洁卫卫生。5、认真执执行各项规规章制度，严严防差错。（五）、其其它人员职职责病案、档案案管理员职职责1、在综合合办公室主主任领导下下，负责全全院病案、档档案整理与与建档工作作。做好上上级文件的的签收、传传阅、
39、归档档工作及医医院文件的的签发、归归档工作。2、对医院院合同、签签证等，应应及时收回回，按档管管理保存。3、对医院院新技术及及图片应及及时收集归归档管理保保存。对发发表的论文文及时收集集登录保存存。4、对医院院的工作计计划、总结结、材料、评评选、先进进、名单及及财务年终终预决算整整理保存。5、经常检检查各科病病历书写情情况，提出出改进意见见，提高病病历书写质质量。6、负责病病案的回收收、整理、装装订、归档档、检查和和保管工作作。7、负责病病案资料的的索引、登登记、编目目工作。8、负责查查找再次入入院和复诊诊病员的病病案号，保保证病案的的供应，办办理借阅病病案的手续续。9、提供教教学、科研研、临
40、床经经验总结等等使用的病病案。10、做好好病案室的的管理工作作，保持室室内清洁、整整齐、通风风、干燥，防防止各种档档案文件发发生霉烂，虫虫蛀和火灾灾。挂号,收费费员的职责责1、在财会会科长的领领导下,负负责本院的的挂号、收费工作作。2、开诊前前开始挂号号,同时宣宣讲看病的的注意事项项。3、负责门门诊、住院部的的各项费用用的收款工工作,当日日上缴现金金及有关票票据。4、负责门门诊病历的的发放、传送、管理工作作。5、负责统统计就诊人人次,金额额及月统计计,汇总年年统计。6、认真执执行各项规规章制度和和技术操作作规程。会计师职责责1、认真贯贯彻执行国国务院颁发发的“会计员职职权条例”和有关规规定。2
41、、搞好会会计核算，严严格执行各各项经费开开支标准，控控制预算。3、负责各各项会计事事务处理，做做到科目准准确、数字字真实、凭凭证完整、装装订整齐、记记载清晰、日日清月结、报账及时。4、负责全全院固定资资产、设备备、器械清清点建账、编编号，做到到账物相符符。5、经常检检查固定资资产、设备备的使用情情况，发挥挥效益，随随时督促维维修，使其其延长使用用寿命。6、负责全全院中西药药品购入、支支出的账目目。7、监督检检查药库保保管员的账账面与实物物是否相符符。8、每月、每每季、每年年做一次药药品库存盘盘点统计，数数九寒天准准确。9、及时、正正确地编制制会计报表表，做到账账表对口，并并认真分析析，有情况况
42、，有说明明，按时上上报院长。10、经常常检查收支支情况，分分析费用升升降原因，提提出改进意意见，及时时向领导反反映情况。11、严格格执行结算算纪律，及及时清理债债权债务。出纳员职责责1、做好库库存现金的的收付，随随时记账，每每日向会计计提交库存存现金日报报，做到日日清月结。2、逐笔核核对当日收收付款项，随随时核对库库存现金和和银行存款款余额。3、做好各各种有价证证券及收据据的保管、发发放及收据据存根的回回收保管工工作。4、每日将将医院现金金收入入库库，超库存存钱款当日日存入银行行。5、经常复复核或定期期抽查住院院、门诊的的收据存根根。6、保证库库存现金不不超过银行行规定的库库存限额。企划部职员
43、员职责1、负责企企划部日常常工作。2、负责网网站的建设设、日常更更新及日常常维护。3、注意医医院网络安安全,加强强维护,定定期检测病病毒,保证证数据安全全和设备正正常运行。4、外来软软件,游戏戏卡不上机机。外来人员员不进入机机房。注意数据据与文件的的保密。5、完成上上级领导交交办的其它它事项。6、负责各各科室微机机维护保养养工作。仓库保管员员职责1、在后勤勤部主任领领导下负责责全院被服服、办公用用品、医疗疗表格、劳劳动、生活活、取暖、电电气、基建建维修材料料、药品及及耗材等物物资的保管管工作。2、对库存存物资要定定期盘点，建建立账本，做做到账物相相符。入库库物资要验验收入账，细细心保管，防防止
44、积压浪浪费、霉烂烂、损坏、变变质、盗窃窃。3、做好防防火、防爆爆炸工作，在在库房内禁禁止吸烟，杜杜绝无关人人员进入仓仓库。4、经常深深入科室，了了解科室需需求和物品品使用情况况，实行送送货上门，并并做到计划划供应，满满足需要。5、勤俭节节约，修旧旧利废，物物尽其用。保洁员职责责1、在后勤勤部主任领领导下,全全面负责医医院环境卫卫生工作。2、每日定定时对门诊,病病房打扫两两次,发现现脏物要随随时清扫,做到窗明明几净,地地面光洁,厕所,水水池重点清清扫,保持持无臭无味味。3、负责医医院工作人人员工作服服及病房用用品的洗涤涤。4、在后勤勤部主任指指导下,负负责医院医医疗物品消毒灭灭菌工作。5、负责医
45、医院职工食食堂每日的的午餐。6、每周要要对门诊,病房的卫卫生彻底清清扫两次。二、规章制制度(一) 医疗管理工工作制度门诊工作制制度1、业务副副院长统一一领导门诊诊工作。2、医疗部部负责安排门门诊医务人人员的具体体工作。3、门诊工工作人员应应关心、体贴病员员,态度和和蔼,讲文文明,有礼礼貌,耐心心解答问题题,对高热热、危重、老龄病员员应尽量提提前按排就就诊,使门门诊成为医医院文明窗窗口。4、门诊医医师对病员员要认真检检查,简明明扼要,准准确及时记记载病历,治疗时处处方,药品品剂量,治治疗单等要要相符,不不得有误,保证疗效效,科学合合理地用药药,尽量减减少药物滥滥用或给病病人增加不不必要的经经济负担。5、对疑难难、重症病员员不能确诊诊或病员再再次复诊仍仍不能确诊诊者,应及及时请上级级医师会诊诊,以提高高门诊就诊诊质量。6、门诊各各科室应相相互协作,在坚持首首诊负责制制的前提下下,认真履履行必要的的会诊制度度,避免工工作扯皮,推诿病员员的事件发发生。7、门诊各各医技科室室的检查、报告,必必须做到准准确及时,处置室要严严格操作规规