《第六届挑战杯大学生创业计划竞赛计划书DOC513795.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《第六届挑战杯大学生创业计划竞赛计划书DOC513795.docx(42页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、附件2序号:编码:淮南师范学学院第六届届“挑战杯杯”大学生生创业计划划竞赛作品申报书书 作作品名称: 乐乐行 有限限公司 院院系全称: 淮南南师范学院院体育学院院团队名称:Wu心永永恒 申报者姓名名: 王王金鹏 赵赵云丽 周周花花 吕吕海峰 李李雨衡 联联系电话: 11822555406625产品类别:GA 农林、畜牧牧、食品及及相关产业业类B 生物医药类类C 化工技术、环环境科学类类D 电子信息类类E 材料类F 机械能源类类G 服务类H 其他类说明1.申报者者应在认真真阅读此说说明各项内内容后按要要求详细填填写。2.表内项项目填写时时一律用钢钢笔或打印印,字迹要要端正、清清楚,此申申报书可复
2、复制。3.序号、编编码由校第第六届 “挑挑战杯”创创业计划竞竞赛组委会会填写。“院院系意见或或导师意见见”栏如有有指导教师师,由指导导教师填写写;如无指指导教师,则则由院系填填写。4.正文文文字材料打打印一律用用四号楷体体(英文部部分:Tiime NNew RRomann;数字部部分:半角角情况下输输入),行行间距222磅,上下下页边距分分别为3厘厘米和2厘厘米,左右右各为2.5厘米。AA4打印制制作后附于于申报书后后。5.上报作作品纸质版版按规定时时间交校团团委,电子子版发团委委邮箱(hnsyytw200101163.ccom)。6.作品申申报书须按按要求由各各院系统一一交送。申报团队情情况
3、说明:1必须由申申报团队按按要求填写写,申报者者情况栏内内必须填写写 22本部分分的学院印印章视为对对申报者情情况的确认认。作品名称淮南乐行有有限公司作品所属领领域(B) A 、产品 B、服服务参赛单位淮南师范学学院体育学学院团队负责人人姓名吕海峰性别男出生年月1992.4政治面貌团员现学历博士研究生生硕士研究究生本科大专学院名称淮南师范学学院体育学学院专业社会体育年级2012学制4入学时间2012团队其他成员姓名性别年龄学历年级、专业业备注赵云丽女20高中2012级级社体周花花女20高中2012级级社体李雨衡男20高中2012级级社体王金鹏男20高中2012级级社体团队负责人人联系方式通讯地
4、址安徽省淮南南师范学院院体育学院院邮编2320338电话手机1865554001198资格认定院系认定是否为20014年7月1日前正式式注册的本本学院的全全日制非成成人、非在在职的本、专专科生或研研究生。是 否否若是,其学学号为:_1221002201166_盖章:年月日院系意见或或导师意见见本作品是否否为申报者者及合作者者的成果是 否否负责人签名名:年月日作品简介(限2000字内)项目为创建建一个初期期以户外拓拓展为经营营手段,后后期逐渐引引领一种健健康积极的的生活方式式的体育运运动公司,希希望通过我我们的努力力,能帮助助到一部分分人拥有更更健康的体体魄,同时时逐渐形成成一种先进进的生活理理
5、念。组织委员会会对作品的的资格和形形式审查意意见组委会秘书书处资格审审查意见组委会秘书书处形式审审查意见 审查人人(签名) 年 月 日 审查人(签签名) 年年 月月 日 l 合格 l 不合格 负责人人(签名) 年 月 日评委评审意意见负责人(签签名) 年 月 日商业策划案案 20113年111月目录第一章 项目背景. 33第二章 公司概概述.552.1公司司概况552.2 公公司介绍62.3 公公司成员介介绍.662.4公司司产品与服服务简介.772.5 初初步市场调调查与分析析.772.6 公公司步入市市场竞争分分析.82.7 主主打营销策策略.82.8 后后期运营计计划.92.9 公公司团
6、队管管理.92.10 总体财务务计划.92.11 风险及规规避措施.9第三章 团队管理理.93.1管理理层管理体体制.93.2公司司员工考评评概述.10 第四章 市场场与环境分分析.1224.1 宏宏观环境分分析.1124.2消费费者分析.113第五章 市场细分分.145.1 户户外拓展市市场调研 .1145.2 老老年人健身身休闲服务务市场调研研.1155.3 淮淮南地区的的老年文化化市场调研研.185.4细分分市场.1995.5淮南南社区的老老人团体的的现状.2215.6 老老年人活动动项目产业业的发展途途径.235.7 我我们做老年年人休闲健健身运营模模式.245.8 老老年人市场场调研
7、总结结.245.9 产产品定位.224第六章 营销策略.246.1 产产品策略.256.2 盈盈利模式.256.3品牌牌与包装策策略.26第七章 产产品与服务务2663.1 产产品(举例例)2263.2 服服务选址273.3 服服务模式283.3服务务流程311第八章 财务规划.328.1 财财务预算.328.2 利利润分析.3358.3 财财务数据的的分析.398.4 资资金的来源源及使用.40第九章 风风险及应对对措施.4429.1 风风险类型识识别.439.2 风风险控制组组织及职责责.44 9.3 风险控制制措施.469.4 危危机事件.488第十章 附件一: 调查问问卷.49项目申报
8、正正文第一章 项目背景景“志存高远远,增长知知识,锤炼炼意志,让让青春在时时代进步中中焕发出绚绚丽的光彩彩。”这是党对对当代青年年的殷殷期期盼,是党党对当代大大学生发出出的强力号号召。中国国梦,是教教育梦,是是富强梦,是是复兴梦,这这一伟大梦梦想的实现现需要全民民族同胞们们的共同努努力,而在在这一艰巨巨而长远的的奋斗历程程中,当代代大学生所所肩负的使使命与任务务将是推动动这一梦想想实现的中中坚力量。中中国梦对当当代大学生生教育的意意义不仅在在于其对当当代教育的的引导与启启示,更在在于促进中中华民族伟伟大复兴的的进程。随着十八大大的胜利召召开,中国国更多国情情被政府提提到议程上上来,作为为一个体
9、育育人,我看看到了体育育发展的希希望,而领领导人们无无疑也看到到了现在中中国人民体体质存在的的问题,中中国的老龄龄化日趋严严重,中国国的儿童体体质也存在在很多隐患患,很多父父母的观念念在潜移默默化的认为为孩子成绩绩好最重要要,继而对对于孩子们们的身体关关注越来越越少,导致致了很多孩孩子的体质质越来越差差。就是因因为这样,我我认为现在在的老人和和儿童有必必要进行科科学健康的的锻炼,故故我们想创创建一个初初期以户外外拓展为经经营手段,后后期逐渐引引领一种健健康积极的的生活方式式的体育运运动公司,希希望通过我我们的努力力,能帮助助到一部分分人拥有更更健康的体体魄,同时时逐渐形成成一种先进进的生活理理
10、念。 第二章 公司概概述 2.1 公司概况况 乐行有有限公司位位于淮南,成成立于20013年111月,目目前拥有数数个客户群群,并拥有有一些潜在在的客户。公公司的宗旨旨是在创新新中形成理理念,用理理念带动公公司的发展展。本公司司是一家提提高生活品品质,引领领健康建设设的运动风风尚公司,公公司前期主主打项目就就是针对有有健康需要要的中老年年和学龄青青少年展开开的一系列列项目,主主营业务分分为素质拓拓展和健身身娱乐两部部分。在素素质拓展方方面,为更更多的青少少年提供锻锻炼身体,提提高综合素素质,更好好的适应社社会的发展展。在健身身娱乐方面面,我们希希望能给更更多的老人人带来体质质方面的提提高,丰富
11、富日常生活活,提高生生活品质。同同时我们可可以通过亲亲子游,老老年人体质质测定与疗疗养计划,户户外野炊,青青少年体能能训练一对对一指导等等方式吸引引顾客,使使顾客在学学习之余体体验精彩和和刺激。2.2公司司介绍乐行有限公公司是一个个股份制公公司,于22013年年11注册册于安徽省省淮南市,法法人代表吕吕海峰。本本公司主要要从事户外外拓展活动动和休闲娱娱乐。当然然我们绝对对相信这个个项目具有有广阔的市市场前景,每每个成功的的项目离不不开有效的的销售支柱柱和金融支支持。目前前,我们拥拥有一些对对我们项目目感兴趣的的人群,我我们前期的的试点市针针对淮南周周边的社区区老人和一一些学校的的老师子女女。虽
12、然不不能立刻有有很大的收收益,但这这些过程就就是在给我我们这个团团队积累经经验,这个个对我们这这样刚成立立的公司是是有很大帮帮助的,我我们坚信我我们年轻,有有冲动,但但更有热情情。另外,在在我们不断断实践的过过程中,相相信我们的的名气,认认可度会逐逐步提升,当当然不会缺缺少感兴趣趣的人群。乐乐行户外拓拓展股份有有限公司有有过很多次次户外培训训的经历,在在过去的几几年里我们们仔细研究究过市场,对对其运行和和最大限度度获取市场场利润颇有有信心,可可以供有意意投资商参参考。2.3 公司前期期成员介绍绍 本公司司前期5位位成员全部部来自淮南南师范学院院体育学院院12级社社会体育专专业1班,下下面是本公
13、公司的成员员介绍。(1)CEEO :吕海峰 从大大一开始在在淮南英派派斯健身会会所兼职带带课,在工工作过程中中对健身行行业前沿动动态有涉及及,对公司司发展方向向具有较好好的把握,淮淮南本地人人,对初步步进入淮南南市场具有有一定社会会经验,思思维敏捷,具具有敏锐的的市场洞察察力。公司内部职职责:负责责大体资金金动向,调调整公司经经营策略,市市场开拓方方向,与对对外品牌的的树立。 (2)财财务总监 :周花花花, 大二二在校开始始辅修会计计学,在考考会计师资资格认证,在在体育学院院学生会办办公室工作作,做事认认真负责,注注意细节。公司内部职职责:掌管管财务,收收银;进购购货物;制制定经营计计划; (
14、3)市市场营销总总监:李雨雨衡,体育育学院122级社体班班班长,拥拥有数年的的寒暑工经经历,工作作范围广,在在多个公共共场所进行行过社会实实践,人际际交往能力力强,语言言表达能力力强,言辞辞感染力丰丰富,并且且具有一定定的营销经经验。公司司内部职责责: 针对对当下市场场需要制定定合理的销销售战略,协协助CEOO进行市场场开拓和广广告投放。 (4)主主管经理: 赵云丽丽,在体育育学院学生生会志愿者者队任职,协协调管理近近二百人的的志愿者队队伍,拥有有一定的工工作经验,做做事认真,协协调能力强强。公司内部职职责:管理理公司内部部人员,包包括公司内内的人员调调动。 (5) 活动策划划执行总监监 :王
15、金金鹏,思维维拓展性强强,曾组织织过多次户户外活动,主主攻户外拓拓展专业,乐乐于思考,敢敢于创新。公司内部职职责:制作作区,设计计各类活动动的流程,所所需工具,帮帮助顾客找找到最适合合自己的锻锻炼方式;负责前期期公司项目目的组织和和安排,承承接社团班班级的订单单,制定项项目短期执执行策划,总总结顾客反反馈,维持持公司项目目更新换代代。 (6)后后期招聘计计划: 第一年:新新招聘200位具备相相关要求的的专业户外外拓展人员员。第二年:再再招聘300 位具备备相关要求求的专业培培训人员,共共有培训与与开展活动动人员 550 位。第三年:再再招聘500 位具备备更高要求求的专业人人员,总人人数为10
16、00 位。2.4 公司产品品与服务简简介 我公司主主要为顾客客开展各种种素质拓展展活动,使使顾客在学学习和工作作之余更够够体验到精精彩、刺激激的活动,同同时能在活活动中提升升自己的能能力。前期期根据我们们所在的淮淮南师范学学院为根据据地,以学学校为首要要市场,带带动周围对对户外拓展展的兴趣,在在校内兄弟弟院系中进进行户外拓拓展活动,积积累工作经经验。后期期我们走出出校园,利利用崇山峻峻岭、湖海海大川等自自然环境,通通过创意独独特的专业业户外体验验式培训,帮帮助企业和和组织激发发成员的潜潜力,增加加团队活力力、创造力力和凝聚力力,达到提提升团队生生产力的目目的。2.5 初初步市场调调查与分析析随
17、着人民生生活水平的的提高,人人们对户外外素质拓展展及休闲娱娱乐的热情情越来越高高。以淮南南为例,员员工的综合合素质要求求越来越高高,大学生生对素质拓拓展和户外外休闲娱乐乐的日益接接受,这就就使得户外外素质拓展展和休闲娱娱乐有着更更多的发展展空间。2.6公司司步入市场场竞争分析析目前户外素素质拓展和和健身娱乐乐市场两方方面而言,并并没有出现现二者相结结合的公司司。就前期期市场调查查而言,与与我公司存存在竞争的的主要是单单纯的素质质拓展培训训公司,俱俱乐部,户户外休闲场场所等。我我公司前期期主要采取取的是将户户外素质拓拓展主攻校校园社团班班级聚会和和家庭亲子子和健身娱娱乐主打老老年健身休休闲二者相
18、相结合的差差异性战略略。有利于于避开锋芒芒,为后期期的强势发发展奠定良良好的技术术和资金基基础。2.7 主打营销销策略公司在营销销策略上主主要以独立立的业务部部门为负责责单位,发发展客户,并并通过加强强“产品”深层研究究与开发,为为顾客提供供优质的、个个性化的服服务,在服服务产品上上,公司承承诺必将给给消费者的的提供质量量最高的服服务。2.8 后后期运营计计划考虑到公司司初期发展展将面临着着专业素质质拓展公司司、俱乐部部、休闲娱娱乐场所的的竞争和资资金不足,管管理的不成成熟,以及及对市场的的不太熟悉悉等因素,将将采取直营营和试点的的运作模式式,后期为为了更好地地提高企业业的知名度度和提高市市场
19、占有率率,采取设设立子公司司的经营模模式。2.9 公公司团队管管理我公司属于于团队共同同出资创立立的公司,团团队内部各各成员团结结协作,共共同创造公公司美好未未来。在创创业的初期期阶段,我我团队五人人凭借自己己专项特长长,担任各各不同部门门经理,组组成公司领领导团体,在在CEO的的带领和指指导下,各各自管理好好本部门工工作,处理理本部门日日常经营工工作事宜。2.10 总体财务务计划 我公公司利用投投资者的投投入款和向向银行贷出出的资金作作为原始发发展资本,前期以打开市场,提升知名度,积累团队从业经验,以拓宽消费者渠道为主,利润空间可以相对减少,在回收全部投资和获得一定的资金储备下,扩大利润空间
20、,为公司后期发展获取更多的资金基本条件。2.11 风险及规规避措施根据业务特特点及公司司面临的主主要风险,制制定出提前前预防、危危机处理的的方案,确确保公司的的正常运行行。第三章 团队管理理3.1管理理体制 公司推行行“规范专业业、服务为为先,客户户至上、铸铸就品质”的方针,提提高专业能能力,提高高服务水平平,为服务务青少年和和老人获得得健康、高高品质的生生活而努力力。 优化服务务流程,以以业务流程程管理理论论为指导,以以“健康生活活” 为目标标,以“顾客满意意”为标准,运运用现代人人文手段,通通过建立起起流畅的服服务链,对对公司所有有工作流程程和与对外外沟通的流流程不断加加以完善。与与客户培
21、养养互相信任任,亲密联联系的师友友关系。 与高校签签订就业合合作协议,为为毕业大学学生提供就就业岗位,同同时为我公公司输送高高质量专业业人才;建建立健全专专业培训师师资建设,为为我公司工工作人员进进行重点培培训,提高高专业技能能和素质水水平;与医医院建立良良好合作关关系,培养养医护人员员队伍。 公司对工工作的人员员实行员工工式管理模模式,了解解其家庭状状况,定期期了解思想想动态,建建立良好的的工作体系系,树立积积极的工作作态度,培培养和谐的的工作氛围围。 制定员员工手册,要要求员工的的日常行为为规范以员员工手册为为准绳。公公司将鉴于于员工的工工作表现、客客户的反馈馈意见、定定期的量化化考核、专
22、专业老师的的质量跟踪踪督导等综综合评价,实实行效绩评评价制度、 薪酬激励励制度。 定期对员员工进行新新技术培训训,不断用用新技术新新知识武装装员工,并并长期培养养优秀员工工进行对外外学习静修修。加强员员工的素质质培训,从从思想上、行行动上端正正态度,提提高修养树树立公司形形象。 公公司绩效评评价制度:在公司员员工正式上上岗的工作作中,将实实行绩效考考评制度。公公司将从勤勤奋态度、业业务能力、管管理监察、指指导协调、工工作效果,客客户满意度度六个指标标进行综合合评价,由由客户评价价和考评委委员会共同同评定,最最终评出销销售业绩先先进个人,同同时对绩效效评价中评评价较低的的员工进行行专门的培培训和
23、扣留留奖金等制制度。3.2 公公司员工考考评概述乐行有限公公司员工评评价表姓名: 部门: 岗位: 评价日期:评价项目:评分(满分分100)评价指标将将从以下几几点进行考考评勤奋态度 A 严格遵守工工作制度,有有效利用工工作时间; B对工作作持积极态态度; C忠于职职守,坚守守岗位;D以团队队精神工作作,协助上上级, 配配合同事。 业务工作 A.正确确理解工作作内容,制制定适当的的工作计划划; B能够够较清晰的的明白工作作内容; C及时时与同事及及客户沟通通,使工作作顺利进行行; D迅速速、适当地地处理工作作中的失败败及临时追追加任务。管理监督A 以“团体合合作” 的精神神与同事同同心协力努努力
24、工作; B正确认认识工作目目的,正确确处理业务务; C积极努努力改善工工作方法; D、不打乱乱工作秩序序,不妨碍碍他人工作作。 指导协调I 工作速度快快,不拖泥泥带水; B业务处处理得当,经经常保持良良好成绩; C工作方方法合理,时时间和经费费的使用十十分有效; D工作中中没有半途途而废的现现象。工作效果 A 工作成果达达到预期目目的或计划划要求; B及时整整理工作成成果,为以以后的工作作创造条件件; C工作总总结和汇报报准确真实实;D工作熟熟练程度和和技能提高高能力。 第四章 市市场与环境境分析 4.11宏观环境境分析a、老年服服务的行业业现状分系系:当前老老龄化严重重,老年人人在各个城城市
25、的比重重都有所增增加,所以以老年人是是一个潜在在的巨大市市场,放眼眼观看当前前国策正在在朝儿童老老年人这一一方面加强强政策扶持持,而且现现在做老年年人这方面面的创业很很少,所以以我们的市市场前景很很大,b、行业发发展前景分分析:由于于老龄化趋趋势上升,在在今后的老老年人比例例会逐渐增增加,老年年人这一人人群就会增增加,我们们的消费市市场就会越越来越大。 c、以以淮南师范范学院作为为试点辐射射全国,现现阶段教育育体制改革革,高校不不断扩招,我我国的在校校学生是一一个庞大的的群体,这这对于我们们公司来说说,既是机机遇又充满满着风险,市市场的水足足够深,我我们公司就就好比是一一条船,如如何打造好好我
26、们的船船,在市场场中不但不不能被沉没没,而且还还要发展。淮淮南市高校校有安徽理理工大学、安安徽工贸职职业技术学学院、淮南南职业技术术学院、淮淮南联合大大学以及数数十所初高高中。因此此我们公司司的环境分分析必须从从起点着手手,走好每每一个小步步。4.2 消消费者分析析 a、消消费者需求求分析:大大学生团体体作为我们们公司初期期的起步市市场,我们们将这个市市场进行了了调研,根根据调研,在在目前的淮淮南高校中中,班级聚聚会所有形形式中,聚聚餐的占555%,KKTV占330%,其其他的占115%,然然后在我们们的走访中中了解到,很很多同学觉觉得这种吃吃饭唱歌的的聚会形式式并不能很很好的认识识新的朋友友
27、,因此本本公司认为为这是一个个良好的契契机,如何何让抓住这这个庞大的的潜在消费费群体,前前期宣传一一定要做到到位;当代代老年人生生活质量普普遍不高,特特别是中高高层生活水水平的老年年人,而且且他们在食食物营养上上重视程度度高,迫切切希望提高高自己的生生活质量,他他们的子女女也希望自自己的父母母身体健康康,生活质质量高。 b、社会文文化分析:从学生团团体来看,现现在大学是是一个半开开放的环境境,因此许许多班级和和社团需要要一种团体体的文化精精神来产生生一种凝聚聚力;从老老年群体来来看,中国国乃至世界界都是提倡倡孝道的,百百善孝为先先,所以在在社会文化化中老人永永远处在一一个高高的的地位,中中国又
28、是一一个特别提提倡孝道的的国家,所所以在老年年人的这一一方面的文文化源远流流长。 c 、人人口分布状状况及消费费水平分析析:据调查查,人口老老龄化多分分布在大中中型城市,消消费水平水水平属于中中等及中上上等。淮南南作为淮河河岸边的一一座高速发发展的城市市,消费水水平和生活活质量正在在不断提升升,淮南具具有毗邻省省会合肥的的地理优势势,在新的的城市形态态改革中,必必将重视身身心健康这这个方面,因因此我们公公司的起步步阶段是拥拥有市场的的。第五章 市市场细分5.1 户户外拓展市市场调研: 户户外拓展有有没有市场场?拓展训训练,又称称外展训练练(Outtwardd bouund),原意为一一艘小船驶
29、驶离平静的的港湾,义义无反顾地地投向未知知的旅程,去去迎接一次次次挑战。这这种训练起起源于二战战期间的英英国。当时时大西洋商商务船队屡屡遭德国人人袭击,许许多缺乏经经验的年轻轻海员葬身身海底,针针对这种情情况,汉思思等人创办办了阿伯伯德威海上上学校,训训练年轻海海员在海上上的生存能能力和船触触礁后的生生存技巧,使使他们的身身体和意志志都得到锻锻炼。战争争结束后,许许多人认为为这种训练练仍然可以以保留。于于是拓展训训练的独特特创意和训训练方式逐逐渐被推广广开来,训训练对象也也由最初的的海员扩大大到军人、学学生、工商商业人员等等各类群体体。训练目目标也由单单纯的体能能、生存训训练扩展到到心理训练练
30、、人格训训练、管理理训练等。 拓展训训练通常利利用崇山峻峻岭、翰海海大川等自自然环境,通通过精心设设计的活动动达到磨磨练意志、陶陶冶情操、完完善人格、熔熔炼团队的培训目目的。 拓拓展训练的的课程主要要由水上、野野外和场地地三类课程程组成。水水上课程包包括:游泳泳、跳水、扎扎筏、划艇艇等;野外外课程包括括:远足露露营、登山山攀岩、野野外定向、伞伞翼滑翔、户户外生存技技能等;场场地课程是是在专门的的训练场地地上,利用用各种训练练设施,如如高架绳网网等,开展展各种团队队组合课程程及攀岩、跳跳越等心理理训练活动动。 拓展通常有有以下四个个环节: 1、团团队热身。在在培训开始始时,团队队热身活动动将有助
31、于于加深学员员之间的相相互了解,消消除紧张,建建立团队,以以便轻松愉愉悦的投入入到各项培培训活动中中去。 2、个个人项目。本本着心理挑挑战最大、体体能冒险最最小的原则则设计,每每项活动对对受训者的的心理承受受力都是一一次极大的的考验。 3、团团队项目。团团队项目以以改善受训训者的合作作意识和受受训集体的的团队精神神为目标,通通过复杂而而艰巨的活活动项目,促促进学员之之间的相互互信任、理理解、默契契和配合。 4、回回顾总结。回回顾将帮助助学员消化化、整理、提提升训练中中的体验,以以便达到活活动的具体体目的。总总结,使学学员能将培培训的收获获迁移到工工作中去,以以实现整体体培训目标标。 5、公公司
32、产品定定位:我们们公司在做做亲子和学学生团体所所出的产品品前期使用用当前最流流行的户外外拓展项目目,实现公公司的第一一步行动。5.2老年年健身休闲闲服务市场场调研1、老年文文化活动对对老年人记记忆力有促促进作用 老老年人记忆忆力容易老老化,多参参加社会团团体活动对对老年人有有显著的促促进作用。曾曾经有一份份对10000位老年年人的调查查报告显示示:由于年年纪衰老产产生的孤独独感与自卑卑感易让老老年人产生生抑郁情绪绪,会影响响老年人的的认知力与与记忆力。积积极参加社社会老年文文化活动,会会增加老年年人交际活活动机会,消消除孤独感感。更会促促进思维的的活跃,反反应的敏捷捷,增强记记忆力。而而且对预
33、防防老年痴呆呆有益,保保持社会活活动、避免免与社会脱脱离是维持持老年人认认知能力长长期不衰的的重要因素素。丰富多多彩的环境境和良性刺刺激能增加加大脑的毛毛细血管形形成,促进进神经突触触的发生。调调查中显示示,文化层层次高,干干部人群,经经济状况良良好的老年年人群参加加文化活动动后明显优优于其他人人群。 随着科科学的发展展、社会的的文明进步步、以及人人们物质生生活水平的的提高,老老年人的文文化生活也也越来越丰丰富多彩,他他们看书、看看报、看电电视、听广广播、写字字、绘画、养养花、养鸟鸟、打扑克克、玩麻将将、唱戏、拉拉琴等等,活活动的内容容很广泛。2、寻找伴伴侣:老年年文化活动动的新功用用随着观观
34、念的日益益开放,大大多数婚介介公司一对对一的介绍绍方式,已已经不太被被老年人接接受,空余余时间宽泛泛的老年人人,更希望望通过旅游游等文化活活动,在众众人当中寻寻找心中的的“那一位 ”。 针对对这一现象象,不少老老年文化活活动的主办办者,也投投其所好,积积极设计文文化活动项项目满足老老年人的情情感需求。据据某老年文文化发展中中心人士介介绍,他们们在今年的的大型活动动策划中,就就考虑到老老人们的这这种寻偶需需求,在他他们即将组组织的一系系列老年文文化活动中中,都将文文化活动与与寻偶相结结合,为单单身老人提提供更多相相互结识、交交流的机会会。随着时时代的进步步,老年人人的观念日日趋开放,手手头也越来来越宽裕,通通过有目的的旅游活动动择偶选伴伴的方式将将成为不少少单身老人人的时尚选选择。3、开展老老年文化活活动,有助助于“健康老龄龄化”的实现世界卫生组组织于19990年提提出了“健康老龄龄化”的奋斗目目标,强调调要采