实习工作方案与步骤.docx

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1、实习工作方案与步骤 实习工作方案与步骤（通用16篇） 实习工作方案与步骤 篇1 为强化同学的实践操作力量，做到理论与实践相结合，依据计算机专业教学大纲，进行为期一学期的实习教学。详细支配如下： 一、实习目的 为培育在政治素养上牢靠、理论学问上有肯定层次、专业技能操作过硬的初、中级技术人才。同学在校经过系统的计算机专业理论学问学习和基本技能训练后，遵 照学以致用的原则，进一步提高同学的专业技能。同时培育同学树立良好的职业道德和正确的就业观，强化同学的劳动观念和纪律观念，学校打算支配本次实习。 二、实习内容和要求 通过实习，要求同学具有本专业所必备的实习技能，能娴熟地把握一整套计算机操作和维护的力

2、量，做到能独立上岗操作。详细内容与要求如下： 课题一：实习单位计算机应用的现状 要求：了解实习单位计算机软件硬件配置;了解实习单位计算机的主要应用范围。 课题二：文章的录入、排版、打印 要求：提高汉字录入的速度和正确率，要求录入速度达到每分钟50字以上，正确率达到99%;提高制表力量，能娴熟制作较复杂的表格;按实习工作需要和纸张尺寸，能娴熟进行文章的修饰和排版;娴熟打印机的使用和一种型号打印机的性能。 课题三：计算机硬件维护 要求：熟识计算机主要部件的技术性能;能初步处理计算机硬件出现的常见故障。 课题四：计算机软件维护 要求：能处理常用软件出现的故障(如windows系统等);对单位自行开发

3、的应用软件出现故障能提出处理看法。 课题五：计算机病毒的防治 要求：娴熟使用各种常见杀毒软件，并了解各种杀毒软件的性能 和优缺点;了解常见病毒的特点。 课题六：应用程序开发 要求：根据实习单位计算机应用的状况和业务状况，能提出充分发挥计算机性能的见解，并开发一个适合本实习单位业务需要的应用软件。 课题七：计算机基础操作学问 要求：提高计算机学问的操作力量，要求操作一种大型常用软件的使用，如WINDOWS20xx、OFFICE20xx等; 要求：Word 20xx使用工作窗口进行相关操作，文档的排版：设置字符格式 、设置段落格式、分栏排版;正确编辑文档的文本内容后，就可以对文档进行排版操作。Wo

4、rd 20xx具有强大的排版功能，通过对文档中文字、段落、页面等格式的设置，可使文档看起来层次分明，条例清楚，便于阅读。 要求：数据处理软件excel能插入和删除工作表 、编辑工作表(行、列、单元格)、顺当完成数据处理功能(公式计算、排序、筛选等)、设置边框和底纹、能生成相应的图表。 课题八：机房网络管理维护 要求：能进行计算机网络的日常管理，对软件及用户信息进行维护，能初步处理网络中的日常故障。 课题九：平面设计 要求：图形图像处理软件(如：photoshop)可尽情地自由创作，充分呈现出图像的艺术视觉效果。通过基本操作、创建与编辑图像选区、描绘与修饰图像、图像颜色的设置、图层的应用、通道与

5、蒙版的应用、路径的应用、滤镜的、网页动态图像等完成实例应用。 课题十：动画设计 要求： 动画制作软件(如：Flash)利用流技术和矢量技术制作动画，生成动画具有体积小、便于传输和下载、支持交互等， 课题十一：空间设计 要求：三维动画制作软件(如3DS MAX)体现三维空间物体的新操作理念。要在空间建筑，同时具有真实的立体尺寸，并把构件按真实的构造要求支配在虚拟的正确位置上。 课题九：平面设计 要求：能依据设计主题，娴熟应用计算机设计软件，进行平面设计，并依据客户要求，进行修改。 课题十：Internet应用 要求：能结合实习单位的实际，开展英特网的使用，如信息收集、信息发布、E-mail收发电

6、子邮件的应用等。 课题十一：娴熟操作计算机扫描仪 要求：能依据原稿，娴熟应用计算机扫描仪扫描文稿，进行描稿。并依据客户要求进修改。 三、成果考核： 1.考核内容：业务水平、独立工作、劳动纪律、劳动态度和实习期间的思想表现等。 2.考核方法：依据同学实习的工作表现，由实习单位领导、实习辅导老师、带队老师和实习领导小组实行三级考评，评定成果。实习成果评定不与同学见面，直接交学校电教中心存档。 实习工作方案与步骤 篇2 毕业实习是同学在毕业之前进行的实践教学活动，目的是使同学通过毕业实习，综合应用已经学到的学问，培育同学理论联系实际、综合运用计算机专业学问、理论解决实际问题的力量;将实习和就业进行有

7、机地结合，关心同学树立学以致用的创业、敬业和服务.的职业意识;同学综合运用所学的专业理论学问，在党政机关、企事业组织等有关单位相对独立地开展工作，把握生产或经营、管理实践阅历，培育同学的实际工作力量，了解.对计算机专业技术人才的需求状况，以便使自己适应.的需要;关心同学树立学以致用的创业、敬业和服务.的职业意识;关心同学树立正确的世界观、人生观和价值观。通过毕业实习和毕业实习总结报告的撰写，使同学把所学计算机的基本理论及基本技能应用到实践中去，提高分析问题、解决问题的力量和创新力量，为今后从事计算机工作打下良好的基础。 同学毕业实习是计算机专业教学方案的重要组成部分，是计算机教学的一个重要环节

8、，它对检查提高教学质量，培育同学结合计算机专业学问在实际工作中的应用有着重要作用。为将实习落到实处，提高实习质量，特制订本方案。 一、实习内容 (1)理论和实践相结合，通过实习进一步了解计算机的应用领域状况; (2)巩固所学的学问，学习新的学问; (3)学会使用基本应用软件及开发环境; (4)消化把握所学的学问，熬炼独立进行系统维护、软硬件维护及编程等项目的相关力量; (5)培育同学自学的力量; (6)依据在党政机关、企事业组织等有关单位的要求完成与专业相关的任务。 (7)熟识实习单位的环境，了解实习单位部门之间的工作程序和机制; (8)依据所学专业，选择实习单位某一详细岗位，了解和参加该岗位

9、的工作，熟识工作流程和管理; (9)对毕业实习进行总结，完成毕业实习总结报告(实习总结文稿必需提交指导老师审核，实习总结报告定稿完成后按学院要求格式打印，将纸质及电子文稿于4月22日前交指导老师); 二、实习的形式与时间 依据计算机专业的性质、专业特点、实习要求，采纳集中定点为主、分散自主、与训练专业同学一起到实习学校参与训练实习或其它相应方式为辅的形式，有组织地开展毕业实习工作，同学按实习单位或指导老师支配进行实习活动。 实习的时间：20xx年3月1日-20xx年4月28日(第1周-第7周)共7周。 三、实习的组织与实施 为搞好同学实习工作，计算机科学系成立了以张小东为组长的毕业实习领导小组

10、。实习领导小组在学院同学实习领导小组的领导下工作。主要负责制定本系同学的非师范专业的实习方案，在学院领导的关心下落实同学实习单位，选派实习指导老师，指导毕业实习和实习报告的撰写以及日常管理、成果评定等工作。依据我系制订的毕业实习大纲和方案，成立特地的毕业实习领导小组如下， 组长：张小东 副组长：左洪卫 成员：张毓福、张艳蓉、罗伟、王风平、田宏兵，李勇 1、系毕业实习领导小组职责 系毕业实习领导小组的主要职责是：制定本系毕业实习实施工作方案;在院毕业实习领导小组的领导下联系支配实习单位;选派指导老师;督促检查毕业实习的预备工作;做好实习生的思想政治工作;巡察指导全系的实习活动，沟通状况，总结阅历

11、，准时发觉和解决实习中出现的问题;考核本系实习生毕业实习成果。 2、实习小组组长其职责如下： 实习生实习期间可根据实习单位组成实习小组，实习小组可设组长1名，由指导老师指定。实习小组组长职责是：组织执行本组毕业实习方案;帮助指导老师做好实习的各项工作(负责毕业实习总结、工程总体设计、论文或调查报告的撰写等);常常同双方实习指导老师联系，争取切实有效的指导;帮助本组实习生进行实习总结，沟通实习工作阅历。 3、实习指导老师的选派和指导老师职责 在实习过程中，指导老师起着主导作用。因此实习指导老师的素养、态度、组织协调力量对实习工作起着举足轻重的作用。应选派责任心强、有肯定生产技术阅历和较高专业造诣

12、、有肯定组织协调力量和指导实习力量的老师担当。 (1)本系实习指导老师职责 实习指导老师在外实习要严格要求自己，为人师表，自觉维护学校的声誉，要做好实习前的各项预备工作，督促检查实习同学的实习任务，实习期间要关心实习生查找技术资料，指导技术攻关，解决核心技术问题，参与评议学员的工作。关怀同学的思想、工作、生活和身体健康，督促学员严格遵守实习生守则。做好实习的总结工作，评定实习生的实习成果。实习期间要和实习单位常常取得联系，准时解决实习当中出现的问题。 (2)实习单位指导老师职责 向实习学员介绍实习单位的生产、产品、项目、技术方向等状况;关心、指导、支配实习生的实习工作;传授技术工作的阅历，关心

13、实习生查找技术资料，指导技术攻关，帮助实习生解决核心技术问题，对实习同学进行思想、业务指导;审核批准实习生的设计方案、工作方案;主持评议实习生的实习成果，写出评语。 四、毕业实习过程的管理 1、做好同学实习动员工作; 2、仔细负责解答同学在实习中的问题，指导和督促同学撰写实习总结报告，评阅实习报告，写出实习评语，评定实习等级; 3、实习领导小组要定期向指导老师了解同学实习状况，关心解决问题; 4、负责收集同学实习相关材料。20xx年4月22日前收集同学实习鉴定看法(须盖实习单位公章)，实习总结报告及相关材料。 5、进行实习后期复查工作。 6、进行实习总结工作。 五、实习同学要求 1、实习同学应

14、依据专业实习岗位，制订个人实习方案，明确目的和任务; 2、实习同学要严格按实习方案要求仔细完成各项实习任务，在工作中做到勤观看，勤思索，勤于发觉问题、分析问题和解决问题; 3、敬重指导老师，听从支配，虚心请教，工作乐观主动，敬重实习单位职工，喜爱技术工作。 4、实习期间要乐观与指导老师联系，主动汇报工作和思想状况; 5、实习期间，要维护学院荣誉，发扬团结互助精神，确保实习任务的完成。 6、要五勤。嘴勤：要求多请教，腿勤：多跑腿出力;手勤：要多干活;脑勤：要多思索和讨论;要虚心，放下架子，连续做同学，要擅长学习实习单位好的思想，好的作风。 7、要保密。做到不该讲的不讲，不该问的不问，不该听的不听

15、，不该记的不记，切实做好保密工作。 8、不表态。实习学员的主要任务是实习，熟识业务，关心工作，因此一般不要随便主动表态(不排解提出个别建议)。 9、要克服只顾自己学习，不顾实习工作的本末倒置的做法。 10、要填好实习鉴定表。实习结束时由实习单位鉴定盖章 实习工作方案与步骤 篇3 一、毕业实习工作组织领导 1 系领导小组 组 长：曹文文 副组长：闫英战、彭丽华 组 员：聂军、罗洛阳、刘亚军、陈孟祥 2.指导老师 计算机系专任老师及兼职(实习)老师 二、 毕业实习的目的意义 计算机软件技术专业、计算机网络技术专业、计算机应用(平面设计方向)专业、计算机信息管理(信管方向、信监方向)专业毕业前顶岗实

16、习是专业人才培育方案的重要组成部分，是同学接触工作岗位，了解职业需求，尝试相关工作过程的重要活动。通过顶岗实习，同学将所学学问、技能运用于实际工作，又从.实际工作中学到更多的学问、技能和本事，为毕业后直接参与工作做好充分预备。 三、 毕业实习支配 1.实习时间：20xx年1月11日至20xx年5月30日 2.实习地点：珠三角地区(东莞为主)校外实习基地 3.实习形式：顶岗实习 4.组织形式：集体与个别相结合(单独提前实习者须经严格审查批准)。原则上实行实习指导老师包干制与实习领导小组、辅导员/班主任巡回检查相结合。 四、 办理校外实习手续 无论是集体实习还是个别实习均应办理实习手续，否则实习不

17、予认可。 详细讲，即签订并报批三方实习协议书; 填写并报批实习登记表。 假如在第五学期下半学期要求提前实习的，须填写单独提前实习审批表，经批准方能外出。 五、 毕业实习方式 毕业实习的组织支配形式：依据学院落实与同学自找相结合的原则，敏捷采纳多种方法，选择多条途径落实。详细方法和途径如下： 1、通过同学个人或家长联系，落实实习单位部门。 2、两个或两个以上的同学在同一个企业单位实习的，组成一个实习小组，由指导老师指定组长。定期和不定期在一起沟通实习阅历体会，相互关心，相互鼓舞，努力把实习工作搞好。 3、通过学院联系支配、落实实习单位部门。未联系到合适实习单位的同学，应听从系领导小组的统一支配，

18、到指定的实习基地顶岗实习，不得以任何理由拒绝支配，否则，不予正常毕业。 毕业实习单位(基地)一般的要求是：能满意专业实习基本要求的校外企事业单位或校内外挂牌的实习基地。 六、 毕业实习安全纪律 1、毕业实习人员必需遵守毕业实习单位的一切规章制度，听从领导，敬重实习单位的指导老师或师傅; 2、实习同学应培育组织观念，加强组织纪律性; 3、实习同学应树立团队协作精神，合理处理实习单位、部门的各种人事关系; 4、实习同学应仔细做好保密工作，不泄露实习单位的各类经济、商业、文档信息; 5、毕业实习人员必需跟班实习，上班时间不得擅自离开岗位。 6、严格遵守操作规程，防止人身损害和设备事故发生，爱惜操作设

19、备等公共设施。 7、毕业实习中不得迟到早退和缺席，离开必需经指导老师批准后方可离 队。对未请假不参与毕业实习者，毕业实习按不及格处理。 8、毕业实习指导老师对违纪同学有权终止毕业实习或提出处分看法。 9、毕业实习前必需购买个人意外保险。 七、实习内容 各专业详细内容见附1：毕业实习内容。 八、毕业实习成果评定 实习期间须按规定保质保量完成毕业实习报告，另外，实习同学中必需至少有30%同学需完成毕业设计(论文)。 实习成果采纳百分制。实习单位给出的成果和指导老师给出的实习报告成果分别占60%和40%。成果在60分以上者，可获得8个学分，未获得实习学分者不能正常毕业。 实习工作方案与步骤 篇4 一

20、、实习目的： 毕业实习，目的在于亲身体验会计工作的详细内容和操作，为顺当毕业并走上工作岗位打好基础。 二、实习时间、方式： 1见习时间：20xx年12月14日至20xx年3月31日 2见习方式：个人联系的形式到企事业单位进行会计、财务等相关岗位实习 三、实习内容： 1、了解企业(或单位)的经营特点 (1)企业(单位)名称、所在地点，开户银行。 (2)企业(单位)主要的经营项目，其他经营项目。 (3)企业(单位)的生产状况或经营状况。 2、了解企业(单位)的管理组织 (1)企业(单位)的隶属关系及全部制体制。 (2)企业职工人数及生产的规模，生产组织管理的建制。 (3)财务会计管理的组织及财务人

21、员岗位设置。 3、了解企业(或单位)的会计工作 (1)总分类科目、明细分类帐科目。通过翻阅总帐及明细帐来了解。 (2)会计凭证的格式及内容 (3)会计帐簿的种类、格式 (4)对帐与结帐工作 (5)会计报表种类及格式 4、其他相关学问的了解 (1)了解企业(单位)纳税的种类，纳税的计算及与纳税部门的联系状况。 (2)了解企业(单位)遵守财经纪律及财经法规的状况。 5、填制各种原始凭证和记帐凭证。 6、登记各类明细帐和总帐。 7、与银行对帐，编制银行存款余额调整表。 8、装订整理各种会计资料，如：记帐凭证，原始凭证、帐簿，报表等。 四、要求： 1、明的确习目的，端正态度，恪守职业道德。 2、珍惜见

22、习机会，遵守见习单位纪律及各项规章制度。 3、不懂就问，虚心请教。 4、留意文明礼貌，爱惜公物，保持室内清洁卫生。 5、留意安全，防止事故的发生。 6、不泄漏经济隐秘，对会计资料细心爱惜，不颠倒挨次，不损坏，不丢失，看后照原样放回原处。 实习工作方案与步骤 篇5 原则上自主联系实习单位，分散进行实习，在实习单位会计人员详细指导下，以运用电子计算机处理睬计实务为主，同时辅以手工操作。凡已联系到实习单位的同学，必需在20xx年2月20日-22日三天内向班主任递交实习单位证明，证明中应写明单位名称、通信地点、实习指导老师、联系电话，并加盖实习单位公章。同学实习期间，要严格遵守实习单位的规章制度，听从

23、指导老师的工作支配和指导。特殊留意安全生产制度，高度重视住宿、出行、乘车中的个人安全。 经多方努力的确联系不到实习单位的同学，必需于20xx年2月20日-22日三天内向班主任递交恳求支配模拟实习的书面申请，由系上统一支配进行模拟实习。 四、 实习时间 20xx年1月20日(周二)至4月30日(周四)，共101天 20xx年5月4日(周一)返校报到 五、 实习报告 同学毕业实习结束，必需按统一格式提交毕业实习报告 毕业实习报告以写实为主，基本内容为： 1、实习单位名称及具体地址 2、实习指导老师姓名、职务、职称 3、实习起止时间(按不同实习岗位分段填写) 4、实习岗位与实习的详细内容 5、收获与

24、体会 6、对学校教学工作的看法与建议 撰写毕业实习报告的要求： 1、毕业实习报告的六项基本内容必需写全，不能遗漏，重点是写好四、五两项。 2、实事求是，照实反映实习状况 3、3500-5000字 4、本人亲笔撰写，于5月10日前交班主任转相关指导老师审稿。 5、经指导老师批阅定稿后，按统一规定格式打印一式一份交会计系。 六、 实习鉴定和评语 校外实习结束的同学，请实习单位作出实习鉴定并加盖公章。 校内模拟实习结束的同学，由指导老师写出评语。 鉴定和评语，均是完成实习向学校报到注册的依据，报到注册后统一交班主任转会计系。 七、 实习成果 毕业实习成果，由会计系制定统一的评审标准，根据优秀、良好、

25、中等、及格与不及格分别予以评定。凡成果在及格及其以上的同学，获学分8分，成果不及格的同学不能取得8学分。 八、特殊说明的事项 有补考科目同学，要按学校统一支配，按时参与补考。有重修科目的同学，应按学校规定的时间、程序，自行申请和参与重修 实习工作方案与步骤 篇6 一、实习目的 毕业实习是同学高校学习阶段重要的实践性教学环节之一，依据财务管理专业本科教学方案，毕业生在撰写毕业论文前进行实习。通过实习，使同学对企业(事业)单位的财务管理工作进行业务实践和调查讨论，做到理论联系实际，充实和丰富所学的专业理论学问，培育发觉问题、分析问题和解决问题的力量，为毕业后从事财务管理工作打下基础。毕业实习这一实

26、践性教学环节，也是同学了解.、接触生产实际，树立事业心、责任感的重要途径。以增加同学对.主义现代化建设的责任感、使命感。在实习中，通过财会问题的专题调研，为写作毕业论文收集有关信息资料。 二、实习内容 实习内容主要由以下五部分工作组成，其中第一、其次两项为实习环节必需完成的实习任务，后三项实习任务由同学依据专业爱好及实习条件任选其一。 1、企(事)业单位会计核算工作 包括：资产、负债、全部者权益、成本费用、营业收入和利润等核算及会计报表的编制等各项工作任务。要求以实习单位上年度的经济业务为基础，任选一个月或多个连续月份的经济业务。从抄列原始凭证清单开头，到编制记账凭证、登记账簿、核算成本、编制

27、会计报表，进行全过程的会计处理。所选经济业务核算周期应不少一个月，且经济业务内容完整。 2、企(事)业单位财务管理工作 包括：财务管理制度;资金筹集管理;资金使用管理;企业财务评价指标体系及其分析;利润及其安排的管理;对外投资管理;外汇风险管理;了解电子计算机在财务工作中的应用状况。同学在实习工作中以上述管理工作限选两项做为工作内容，其中至少有一项为前5项管理工作之一。 3、企(事)业单位成本管理工作 包括：成本方案的编制与执行;日常成本掌握工作;成本指标的分解、下达与考核工作;成本核算工作。 4、企(事)业内单位预算管理工作 包括：企业内部预算管理和经济责任制的组织体系、指标体系;内部经济责

28、任与预算指标的分解、下达、掌握与考核;内部经济核算和预算完成状况报告、分析的方法;内部经济利益的安排。 5、.审计和内部审计 包括：了解审计工作的组织方法和审计组内部的详细分工协作状况，了解从编制项目审计方案开头到签发审计报告为止的基本步骤和各步骤的主要工作内容及其基本方法。依据实习单位审计项目实施状况，参加审计项目中某一业务循环的审计工作。在审计人员的指导下，收集、整理审计证据和进行某些交易业务的证明测试，把握审计实务操作技能。 三、实习留意事项 (1)要听从领导，听从实习工作的安排，听从指挥，遵守纪律;遵守实习单位的各项规章制度，按时上下班;保守国家及企业机密，留意安全。 (2)要虚心谨慎

29、，虚心向实习单位的同事和老师学习，努力完成实习单位交给的工作任务，留意搞好各方面的团结，讲文明礼貌。 (3)要仔细思索问题，客观分析问题，发挥主观能动性，努力克服遇到的困难。 (4)树立良好的个人形象，维护学校声誉。 四、专业实习时间及汇报支配 依据财务管理专业教学方案，毕业实习时间5周，时间从第八学期的学期第1周到第5周，详细时间见第八学期校历。实习期间要求书面汇报2次，详细汇报时间及内容要求如下： 时间 汇报内容 实习第1周 寄回实习单位接收函及实习状况反馈表。 实习第5周 汇报实习最终阶段的状况。 实习回校后，上交以下资料，并做好实习答辩预备： 1、实习单位鉴定表; 2、实习报告(字数3

30、000字以上); 3、实习日记; 4、经济业务处理资料(证、帐、表); 5、其他要求的书面材料。 五、成果评定 毕业实习成果以优、良、中、及格、不及格五级记分，由系内指导老师依据以下评分标准打出初步成果，最终由实习领导小组审定。 评定标准 1、实习任务完成状况(10%); 2、报告的质量(30%); 3、工作态度与遵守实习纪律(10%)，以实习单位鉴定和日常检查为评分依据; 4、实习日记的质量(20%); 5、经济业务资料及其他资料(20%); 6、实习答辩(10%) 实习工作方案与步骤 篇7 一、实习的目的及要求 法学专业毕业实习是对同学法学理论和技能进行基本培训的实践环节。同学通过实习把法

31、学专业基础学问和专业学问同司法实践结合起来，巩固专业理论教学的效果，培育同学调查、讨论、观看问题的力量，培育实际工作力量和专业技能。 毕业实习作为同学走向.参与工作前的必要实践性教学环节，使同学接触.、熟识国情，使同学增加群众观念、组织观念和劳动观念，增加事业心和责任感，从思想品德到专业学问得到全面培育熬炼，使之更能适应.要求。 通过实习，使同学了解我国司法的实际状况，了解从事法律工作人员的基本素养结构，学会法律思维与工作方法，学会理论联系实际，增加运用法律分析问题和解决问题的力量和专业技能。 二、实习时间 20xx年2月18日20xx年4月11日(18周) 三、实习的组织领导 (一)系成立2

32、0xx届法学专业毕业实习领导小组 组 长： 刘鑫 郝先中 副组长：潘樾 陈兰 成 员：许庆祝 张小姣 唐自政 曹映来 汪海燕 (二)指导老师支配 法学教研室具有讲师或硕士以上的老师担当，原则上每10人配备1名指导老师。 四、实习方式 (一)集中实习和分散实习相结合; (二)集中实习地点为学校和我系实习基地; (三)分散实习需履行审批手续，同学填写皖西学院同学分散实习申请表，经家长同意，接收单位签署看法，系同学实习领导组批准。 五、实习内容 实习的单位一般是法院、检察院、公安机关和律师事务所。实习者应直接参加实习单位的办案工作，详细承办案件。由于实习单位的性质不同，实习的内容亦有所差别。 (一)

33、在法院实习的主要内容 参加刑事、民事、经济、行政案件的审理和执行。详细包括:参加开庭审理、担当书记员出庭记录、制作法律文书、整理案卷材料等。 (二)在检察院实习的主要内容 1、参加公诉，包括公诉法律文书制作，公诉案件证据材料的核实，出庭参加公诉，公诉材料的整理等; 2、参加检察院管辖案件的侦查，包括对刑事侦查技术的了解，刑事强制措施的运用，对犯罪嫌疑人的讯问，对证人的询问，调查笔录的制作等; 3、参加对司法工作的检察监督。 (三)在公安机关实习的主要内容 1、参加刑事案件的立案、侦查; 2、参加.治安管理; 3、参加户政管理。 (四)在律师事务所实习的主要内容 1、参加刑事辩护，熟识律师出庭辩

34、护的工作内容，会见当事人，学习出庭辩护中的技巧，把握辩护词的写作等; 2、参加民事、经济、行政案件的诉讼代理，包括证据收集、代理词写作、代理技巧、质证技巧的把握等; 3、供应法律询问，出具法律看法书; 4、帮助申诉和行政复议。 实习的详细课题及内容不作统一要求。但总的要求是在有限的实习期内尽可能的了解和接触各种类型的案件，熟识和把握各类法律性事务在办理过程中的程序和留意事项。每个实习生必需完整地参加办理完一个案件(案件类型不限)。 六：实习要求 (一)指导老师职责 1、提前到实习单位了解和熟识状况，会同实习单位依据实际状况制定实习实施方案，作好实习预备工作; 2、组织同学如期、安全地到实习单位

35、报到，与实习单位协作准时落实支配好同学生活和工作状况。 3、定期检查和督促同学完成各项实习任务;关怀同学的工作和生活状况，关心他们解决实习中的问题; 4、指导同学写好实习笔记，调研论文，实习总结，做好实习考核和成果评定工作。 (二)实习生职责 1、同学必需根据学校规定的教学大纲，教学方案要求，依据有关支配、布置，切实有效的进入专业实习，必需达到规定的实习时数与质量标准，凡未参与实习或实习成果不合格的不予毕业。 2、严格遵守学校的各项规章制度和实习活动的有关规定，严格遵守实习单位的规章制度和工作纪律。 严格遵守请假制度，因故必需请假时，必需向指导老师请假，严格执行规定的实习作息时间，不履行请假手

36、续和程序及假满不准时归队者，均以旷课论处。 虚心好学，做到三勤(口勤、手勤、腿勤)随时总结自己，提高实习成果和实习效果。 敬重实习指导老师和实习单位的其他工作人员。保证明习安全，杜绝事故发生。 实习生要定期向指导老师汇报实习状况，同学之间要团结互助、共同提高。 3、依据实习支配，听从实习单位的领导和岗位支配，主动乐观地完成实习单位交付的各项实习任务。在实习期间，要留意调查讨论，积累有关资料，了解基层管理工作方法及内部业务联系，准时予以总结，将感性熟悉提高到理论高度，以便为今后的工作打下良好的基础。 七：成果评定 1、同学实习成果分为五个等级：优秀(91-100分)、良好(81-90分)、中等(

37、71-80分)、及格(60-70分)、不及格(59分以下)。其中，(1)实习期间是否遵守纪律，是否圆满完成实习任务的状况综合测评，占40%;(2)实习手册的填写，包括格式、字数、内容，占30%;(3)有典型案例材料收集的占10%(4)实习手册准时仔细记录的，占10%;(5)是否按要求准时上交各类实习材料的，占10%。 2、对未能达到实习大纲的基本要求，实习期间请假，缺勤超过全部实习时间的1/3以上者，实习手册马虎潦草，内容有明显错误的同学，作不及格处理。 八：实习动员和总结 1、做好实习动员工作。同学离校前，各班要召开实习动员会，向同学讲清本次实习的目的、意义和要求，时间支配、规章制度、实习成

38、果的评定方法、实习手册的填写说明、实习过程中的留意事项及衣食住行安全训练等内容。 2、实习结束返校后，各组指导老师要组织本小组同学进行总结，并依据同学的综合实习成果评出优秀实习生，名额掌握在总实习人数的20%以内。 3、仔细做好实习材料归档工作。存档材料包括：实习方案、实习生状况汇总表、分散实习申请表、实习综合成果评定表(由学校统一印制发放)、实习单位对实习生的业务力量评定表(由学校统一印制发放)、专业实习调研论文(实习生撰写)、实习日志(由学校统一印制发放)、优秀实习生登记表(由学校统一印制发放)、实习成果汇总表、实习总结(由系实习领导小组撰写)。 实习工作方案与步骤 篇8 一,指导思想和工

39、作重点 (一)指导思想 以xx大精神为指导,解放思想,实事求是,开拓创新,围绕学院20xx年总体工作思路,在仔细落实教学管理工作和同学管理工作的基础上,抓好专业建设,师资队伍建设和毕业生就业工作,连续加强实践教学,突出课程建设工作,努力实现各专业的培育目标. (二)工作重点 1,教学管理工作 2,专业建设特殊是课程建设工作 3,加强各项规章制度建设 4,师资队伍建设工作 5,毕业生就业工作 6,同学管理工作 二,加强常规教学管理,完成各项常规教学任务 完善的常规教学管理是实现专业培育目标的重要保证.我系的常规教学管理工作运行良好,但在评估工作过程中仍旧暴露出一些问题,为此,在新的一年,我们将一

40、方面坚持方案,规划的规范性,制度性,削减弹性;同时,加强教学管理工作中检查,督促的常常性,持续性,有效性. 1,要求各任课老师依据所任教课程的特点,仔细完成好各教学环节,做好课前,课中和课后的各项相关工作. 2,吸取迎评工作中的阅历教训,建立,健全相关教学文件,加强档案建设与档案管理工作.齐全,完整,高质量的教学文件是保证教学质量的关键.我们在新的一年将大力加强相关教学文件的建立,健全工作.如理论教学中的教学大纲,考试大纲,教学档案,教案,教学日志,听课记录,点名册,作业及作业批改纪录等;实践教学涉及到的基本教学文件照实践教学大纲,实践教学任务书,方案书,审批表,总结,实习/实训报告(含报告批

41、改记录,报告成果),实习/实训指导记录等都要建立健全,并在教学检查和期末评定中作为考核项目. 3,各任课老师应在遵循教学规律,坚持教学原则的前提下,围绕专业培育目标乐观探究高职高专的教学模式和教学方法.教学过程中必需充分考虑到同学的文化素养及专业特点,做到因材施教,实现教与学的有机结合,杜绝照本宣科. 三,加强专业建设,突出课程建设 1,办学模式的探究 财务会计专业已经有了四届毕业生,在办学上有了一些成熟的阅历,力争在20xx年形成关于高职财会专业的示范性办学模式;投资理财专业属于新兴专业,目前各高职院校尚未形成成熟的办学模式,我们应在此领域抓紧探究,尽早摸索出一套可行的适应地方经济进展需要具

42、有地方特色的人才培育方案.我们对会计电算化专业也进行了有益的尝试和探究,积累了一些阅历,今后要连续加强该专业课程体系的改革与建设,争取尽快办出鲜亮的专业特色. 2,20xx年上半年做人才需求状况调查,论证涉外会计,金融与保险,房地产经营与管理三个专业设置的必要性,可行性,并通过人才需求状况调查,对投资理财专业人才培育目标定位,素养力量结构和教学方案等进行调整与修订. 3,课程建设 课程建设是专业建设的基础,是实现专业人才培育目标的关键.我们要首先抓好核心专业课程的建设,带动其他课程的建设,进而推动专业建设的步伐.在20xx年,我系各专业课程建设的重心是依据各专业人才培育目标,加强教学方案和教学

43、大纲的修订,力争尽快建立起科学的,完善的理论和实践课程(教学)体系. 4,加强教学方法改革 先进的教学方法能够提高教学质量,促进同学理论水平与实践技能的提高.在新的一年,我们鼓舞老师加强教学方法改革,推广案例教学等先进教学方法,培育同学运用所学专业学问独立思索问题,分析问题和解决问题的力量.使同学在探讨,解决问题的过程中培育敢于解放思想,勇于创新的精神.在实践实训环节教学中,探利用多媒体教学方法和现场教学方法等,提高同学的动手操作力量. 实习工作方案与步骤 篇9 训练见习是英语专业(师范训练方向)课程方案的重要组成部分，也是师范生理论与实践相结合、接触和学习训练教学实践学问和阅历的珍贵机会。见习生在实践导师与课程老师的联合指导下，通过了解中学英语老师训练教学实践活动的环境、内容、过程、细节和意义，更好地理解老师职业的基本含义，为训练实习作好预备。 XX级师范生在进入高班级后先后系统地接受了英语教学理论与方法系列课程的训练。现已进入训练见习阶段，本次见习支配在20xx年5月9日- 13日(校历第12一周)，详细内容如下： 一、专业见习的目的