餐饮业劳动用工合同(合同范本).docx

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1、编号:WD-HT-0941餐饮业劳动用工合同(合同范本)合同书CONTRACT DOCUMENT甲方:乙方:日期:合同系列文字均可修改一-餐饮旅游合同餐饮业劳动用工合同(合同范本)说明:甲乙双方为明确各自的权利和义务,经友好协商签署合同,在合同期限内按照合同约定或 者依照法律规定履行义务,保证权利双方合法权益不受损害,如有需要可以下载修改或直接打印。甲方(用人单位)名称:法定代表人:地址:联系电话:乙方(劳动者)姓名:家庭住址:居民身份证号码: 联系电话: 根据中华人民共和国劳动法和国家有关规定,甲乙双方遵循平等自愿,协商一致的原则订立本劳动合同。一,劳动合同期限(一)甲,乙双方选择以下第种形

2、式确定劳动合同期限:1有固定期限:自 年一月一日起至 年一月一日止.2.无固定期限:自 年一月一日起至止.餐饮旅游合同其中,试用期自 年一月一日至 年一月一日.二,工作内容和工作时间(二)根据甲方工作需要和任职要求,乙方同意在岗位上工作.经甲 乙双方协商同意,可以变更工作岗位,双方签署的变更协议或者通知书 作为本合同的附件.(三)乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作数量达到规定 的质量标准.(四)乙方每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过 40小时.甲方应当保证乙方每周至少休息一日.甲方高级管理人员,外勤人员,部分值班人员等因工作需要或者职 责范围的关系不能按照前款执行的职工羟劳动

3、保障行政部门批准,可 以实行不定时工作制.三,劳动报酬和社会保险(五)甲方按月以货币形式支付乙方工资,每月日前支付工资.(六)试用期期间的工资为元/月.(七)甲方提供食宿条件或者等同于提供食宿条件的,不得折算为 乙方工资.(八)乙方在孕期,产期,哺乳期等各项待遇,按国家和地方有关生育保险政策规定执行.餐饮旅游合同四劳动保护和劳动条件(九)甲方必须按照国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊 劳动保护.(十)甲方为乙方提供的食宿等基本生活条件必须达到安全,卫生要求(十一)甲方必须对乙方进行职业道德,业务技术,劳动安全卫生及 有关规章制度的教育和培训.(十二)用人单位应当将依法参加工伤保险的有关情况

4、在本单位 内公示.用人单位和职工应当预防工伤事故发生,避免和减少职业病危 害.职工发生工伤时,用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治.五,劳动纪律(十三)甲方依法制定的需要乙方遵守的劳动规章制度,应当在与 乙方签订本劳动合同时告知乙方.(十四)乙方自觉遵守有关劳动法律,法规和甲方依法制定的各项 规章制度,严格遵守安全操作规程,服从管理按时完成工作任务.(十五)甲方安排乙方的工作违法,不道德或者损害乙方身心健康 的,乙方有权拒绝.(十六)乙方有义务保守甲方的商业秘密.甲方对乙方的个人资料, 未经乙方同意,不得公开或者泄漏.餐饮旅游合同(十七)乙方违反劳动纪律,甲方可跟据本单位依法制定的规章制

5、 度,给予相应的处理.六,劳动合同的解除和终止(十八)甲乙双方单方面解除本合同,应符合劳动法第25条, 第26条,第27条,第31条和第32条的规定.乙方有劳动法第29 条规定情形的,甲方不得随意解除本合同.(十九)劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现, 劳动合同即行终止.甲乙双方协商同意,可以续订劳动合同.(二十)解除,终止劳动合同时,甲方应当出具解除,终止劳动合同的 证明书或者相关文件.七,经济补偿与赔偿(二十一)甲方依法解除乙方劳动合同,应当支付乙方经济补偿金 的才安照劳动法及有关规定执行.乙方根据劳动法第32条第 (二),(三)项规定解除本合同,甲方也应按照劳动法及有关规定执行.(二十二)甲方支付乙方的工资报酬低于本地最低工资标准的,要 在补足低于标准部分的同时,依法支付赔偿金.甲方(签章):乙方(签章):签订地点:签订地点:年一月日 年一月一日餐饮旅游合同餐饮旅游合同您可以在此处填写公司名称或地址YOU CAN FILL IN THE COMPANY NAME OR ADDRESS HERE

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