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1、2022年毕业生通用的实某结自2022年2月以来我很荣幸来到泰信科技从事金融事 业部技术支持中心储备主任工作，转眼三个月的试用期过去 了，在领导的言传身教、关心培养下，在同事们的支持帮助、 密切配合下，我不断加强事业部业务学习，对工作精益求精, 较为圆满地完成了自己所承担的各项工作任务，个人职业素 质和业务工作能力都取得了一定的进步，为今后的工作和学 习打下了良好的基础，现将个人工作学习情况总结如下：一、对公司的认识从刚到泰信对于金融事业部的业务比较陌生，到经过三 个月的学习及领导和同事的指导，使我对公司管理结构和事 业部等有了较为深刻的认识，对自己所在岗位的工作内容有 了大概的了解。公司业务
2、范围主要划分为金融、司法以及智 能化等三大领域，下属分公司主要包括湖北分公司、江西分 公司、湖南分公司、河南分公司、广西分公司、云南分公司 以及新疆分公司等。我们金融事业部技术支持中心主要对分 公司技术进行协助支持。二、工作方面入职不久，适逢湖南分公司农行前段联网项目中标。湖 南分公司因去年才成立不久，技术力量相对薄弱。我被派过 去做技术支持，主要负责农行前端联网前期摸底做方案及预 算。湖南我们主要是负责常德和稀2022年毕业论文工作计划篇毕业论文是教学计划中最后一个重要的教学环节，撰写 毕业论文的目的是进一步培养学生综合运用大学阶段所学 的基本理论、基本知识、基本技能，提高分析与解决实际问
3、题的能力及进行科学研究工作的初步能力；同时培养学生严 谨的科学态度和认真负责、一丝不苟的工作精神。因此搞好 学生的毕业论文工作，对全面提高教学质量，具有重要的意 义。为加强对毕业论文工作的领导和管理，特对我系x级学 生毕业论文工作作以下安排：一、选题时间：20X年5月27日6月15日1、召开教研室主任会议，布置毕业生论文选题工作。 由各教研室分别召开教师会议，集体商讨、建设论文题库。2、汇总论文选题，由毕业班班主任协同教务秘书组织 学生选题。3、根据学生选题情况，各教研室分配指导老师，学生 完成毕业论文题目审批表。二、开题时间（及任务书完成时间）：20X年6月16日X 年7月2日。集中辅导后，
4、每位指导老师指导学生3-4次，认真听取 学生的想法，了解学生的写作思路，有针对性地给予指导。 并在学生任务书上给出指导意见（即完成开题工作）。三、初稿完成时间：20X年3月底 第一阶段：收集材料、拟定写作提纲第二阶段：审查并确定写作纲要尤其对学生的写作提纲要反复修改，力求在学生离校前 确定写作提纲，以利于学生在学校图书馆进行材料收集，利 于学生在实习期间进行研究和开展论文写作。第三阶段：完成初稿对学生的论文初稿，指导教师须认真审阅，确保学生无 严重抄袭现象。针对学生写作中存在的问题要不厌其烦地给 予指导，要求学生反复修改。对不符合规范和要求的学生论 文必须重写。四、修改初稿及定稿：截止到20X
5、年5月底。五、论文及指导相关表格20X年6月18日班主任收齐 交至教研室。五、答辩时间初定：20X年6月2025日六、成绩评定依照成绩评定标准和程序进行。说明：交稿日期必须按照规定时间执行，请指导老师务 必要求学生按期完成。2022年毕业论文工作计划篇毕业设计（论文）是学生在校学习期间重要的综合性实 践教学环节，是学生全面运用基础理论、业余知识和基本技 能，对具体实际问题进行设计（研究）的综合性训练。做好毕 业设计（论文）工作的目的在于使学生能全面总结在校期间 的学习，综合运用所学知识和技能，进行科学研究工作的初 步训练，掌握科学研究的基本方法，培养独立工作的能力。 通过毕业设计（论文）工作也
6、是全面考核和评定本科学生成 绩的一种重要方式。近几年我院的毕业论文工作在规范、制度等方面都有所 提高，但由于学生就业实习的需求导致实际做论文的时间不 能保障，一辩、二辩时间间隔过短等原因，造成论文质量逐 年下滑，不通过率过高，影响了我院学生的毕业率。为保证 和提高我院学生毕业设计的质量，我院继续对20X届毕业生 在第六学期末开始启动毕业设计工作，使学生尽早介入题 目，有足够的时间进行毕业设计工作。根据教学计划的安排和学校的要求，现将信息学院届毕 业设计（论文）工作计划安排如下：一、毕业设计（论文）工作由学院教学副院长主管，系主 任和教学秘书具体组织实施。在毕业设计（论文）制作设计过程中由毕 业
7、设计（论文）检查小组进行有计划的检查、监督，学院答辩 委员会及各业余答辩小组（各系）负责进行答辩评分、优秀毕 业设计（论文）等工作。二、成绩评定办法今年毕业设计成绩评定采用过程考核方式，对学生在整 个毕业设计过程中的工作态度及工作进度进行考核。其中开 题10%,文献综述、文献翻译10%,导师评阅20%,交叉评阅 10%,答辩成绩50%。对不按时提交开题报告、文献综述、文 献翻译、最终论文的成绩各扣5分。三、毕业设计（论文）的进程安排1、学期毕业设计工作进程安排第17周召开系主任会议，部署全院毕业设计预选题工 作，协调各系部间的任务。发征题通知，要求老师注明课题 性质、来源等必要信息，明确选题学
8、生的业余和要求。及时 通知学生毕业设计工作即将开始，使学生更早的介入毕业设 计的工作，力争使我院毕业设计的质量得到进一步的提高。 第19周审题阶段，学院组织督导及系主任组织对所有题目 的业余性、难度、工作量等进行审核，经审核通过的题目学 生才能选题。三短第1周选题阶段。为保证公平公开的原则，继续采 取老师在规定时间内出题，学生在统一时间才能在网上看到 题目，并与老师联系，教师在统一时间开始选学生。三短第2周导师向学生下达任务书，并布置有关毕业设 计的前期准备工作，指导学生查询文献、资料和开题等工作。学院召开系主任会议，了解毕业设计课题分布方向，安排尚 未选上题目的同学的选题，协调毕业设计任务。
9、三短第3周 落实和启动第七学期在校集中实习。2、学期毕业设计工作进程安排第4周学生在校集中实习。第1周学生提交开题报告、文献综述、文献译文，逾期 不提交的同学总评成绩各扣5分。第2-3周教师进行开题评阅，各业余分别安排开题答辩。第10周进行毕业设计（论文）的开题质量和过程检查， 学院全程对毕业设计过程进行监控。第11周考研的学生和进度不达标的学生若不参加第一 次答辩需向导师提出书面申请（截止11周周午）。由导师汇 总后交系主任处备案。考研学生直接参加第二批答辩的，毕 业设计成绩确实优秀的可以评优。第14周周三前学生上传 论文，逾期不及时上传的同学总评成绩扣5分。第15周组 织毕业设计第一次答辩
10、，学院提前一周组织毕业论文的格式 审查工作，对不合格同学直接进入第二批答辩。第16周学校对参加第一批答辩的同学的论文进行查重 （知网）查重结果为10%30%的需整改，论文需重新上传，由 学院进行二次查重，依旧不合格的进入第二批答辩。查重结 果30%以上的同学直接进入第二批答辩。3、学期毕业设计工作进程安排第7周学生进行第二次毕业设计过程检查，对未参加第 一次答辩或第一次答辩未通过的论文进行中期检查，根据我 院毕业设计规范执行并继续黄牌警告制，以确保毕业设计的 质量。第11周组织第二次毕业设计答辩，主要参加对象为因 考研没有参加第一次答辩的学生以及第一次答辩未通过的 学生。学院答辩前提前一周组织毕业论文的格式审查及查重 工作，对不合格同学不予安排答辩。对参加答辩的论文严格 控制质量。第12-13周组织第二次毕业设计答辩不合格的论文进行 整改。第14周安排第三次毕业设计答辩。第14周组织学院答辩委员会成员开会最终确定毕业设 计的最后成绩。