2023年庸政懒政怠政自查报告(精选多篇).docx

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1、2023年庸政懒政怠政自查报告(精选多篇) 推荐第1篇:庸政懒政怠政自查报告(共) 篇一:开展庸政懒政怠政问题专项整治工作自查报告 开展庸政懒政怠政问题专项整治工作 自查报告 陈慧金 (鸡场乡村镇建设管理站工作员) 2023年8月21日 一、不存在庸政懒政怠政问题的情况说明 1、决策失误。因未担任领导职务,不参与各项决策。 2、执行不力。因未担任领导职务。 3、监管缺失。因未担任领导职务,不存在监管职能。 4、规避监督。各项工作均按照上级要求执行,未存在规避监督情况。 5、推诿扯皮。在各项工作中,均严格按照安排落实,与其他部门紧密配合做好各项工作,踏实肯干,参与各部门需要帮助的各项工作,不搞上

2、有政策、下有对策。 6、效率低下。在为群众办理各项事务时,没有程序繁琐、审批手续复杂,所需材料一次性告知,办事不拖拉,顾全大局、各项任务按时完成。 7、行为失范。在为群众办理事务时没有存在门难进、脸难看、事难办,对待群众态度好、作风好,无欺上瞒下、虚报工作、做表面文章等情况发生。 8、顶风违纪。无违反中央“八项规定”、省委“十项规定”精神和党员干部作风“十不准”、市委实施意见及区乡党委 实施办法等文件精神,没有违规使用公车,无公款大吃大喝、休闲娱乐,无公款送礼、旅游等违纪情况,不出入娱乐场所、私人会所,工作日午间不喝酒,无生活作风腐化堕落、吸食毒品等问题。 9、吃拿卡要。未违反机关作风效能建设

3、规定,在行政审批和服务中无故意刁难,设置障碍,从不索取、接受管理服务对象的财务、宴请以及活动安排;无乱检查、乱摊派、滥培训,无增加群众负担情况出现;未违反财经纪律情况;无不给好处不办事,给了好处乱办事等问题出现。 10、以权谋私。工作中廉洁自律,无借婚丧嫁娶、年节敛财等违规情况;无“吃空饷”,暗箱操作、收回扣、拿红包等问题。 11、违反程序。在自己的权力范围内做工作,严格按照程序办理各项业务、事务,不存在违反程序情况。 二、存在庸政懒政怠政问题的具体表现 1、散漫无为。存在思想上不求上进、精神不振,业务能力不强、又不加强学习等情况,主要表现为乡党委政府和上级业务部门组织的思想理论学习中,不认真

4、听讲,不认真学习,工作中情绪消极,精神不振;存在工作上得过且过、有时出工不出力,办事不用心、工作不负责等问题,主要表现在:在参加全乡集体工作时,寻找机会偷懒,自己的部分工作推卸责任,自己的本职不认真、不负责。 2、纪律松散。存在纪律涣散,不守规章、不听指挥,纪律松弛,存在迟到早退、擅离岗位现象,主要表现在:有时不听组织安排,不服从指挥,有时八点上班,要拖到八点以后才到岗,下午六点下班,五点过就离开了。 三、问题产生的原因剖析 针对自身存在的问题,究其原因主要表现在以下几方面: 一是学习不够,理论功底浅薄,平时参加理论学习少,学习流于形式,不认真。 二是公仆意识薄弱,为民服务责任性不强。没有在思

5、想上形成全心全意为民服务的意识,对群众反映的问题也不闻不问,敷衍了事,没有一种把群众事当成自己事情来办的迫切情怀。 三是思想不端正,存在干的事多,出的错多,承担的风险大。多干不如少干,少干不如不干的错误思想。 四、整改措施 针对自身存在问题,今后我将改正自己的错误和不足,主要有以下几点: 一是加强理论和业务知识学习,不断提升自己的水平,不断加强学习,讲究工作方法,注重实际,加强能力和修养,把工作提高到一个新的水平。 二是严格按照乡党委政府的安排,做好本职工作,积极配合其他各部门做好各项工作;工作中大胆创新,知错能改,把各级领导安排的各项工作做得实实在在,做出典范。 三是在处理事务时热心服务群众

6、,增强自身公仆意识,急群众之所急,想群众之所想,为群众办实事,简化程序,让群众少走弯路,把群众的事当成自己的事来办。 四是端正思想,严格要求自己,遵守单位纪律,严格执行党委政府的决定;按时上下班,不迟到、不早退,严格用党委政府纪律要求自己,转变自己工作作风。 篇二:xxx开展庸政懒政怠政问题专项整治工作自查报告 开展庸政懒政怠政问题专项整治工作 自查报告 郭兴忠 (新太社区服务中心) 2023年9月2日 一、不存在庸政懒政怠政问题的情况说明 1、决策失误。因未担任领导职务,不参与各项决策。 2、执行不力。因未担任领导职务。 3、监管缺失。因未担任领导职务,不存在监管职能。 4、规避监督。各项工

7、作均按照上级要求执行,未存在规避监督情况。 5、纪律松散。在工作中严于律已,不迟到,不早退,认真落实工作纪律。 5、推诿扯皮。在各项工作中,均严格按照安排落实,与其他部门紧密配合做好各项工作,踏实肯干,参与各部门需要帮助的各项工作,不搞上有政策、下有对策。 6、效率低下。在为群众办理各项事务时,没有程序繁琐、审批手续复杂,所需材料一次性告知,办事不拖拉,顾全大局、各项任务按时完成。 7、行为失范。在为群众办理事务时没有存在门难进、脸难看、事难办,对待群众态度好、作风好,无欺上瞒下、虚报工作、做表面文章等情况发生。 8、顶风违纪。无违反中央“八项规定”、省委“十项规定”精神和党员干部作风“十不准

8、”、市委实施意见及区乡党委实施办法等文件精神,没有违规使用公车,无公款大吃大喝、休闲娱乐,无公款送礼、旅游等违纪情况,不出入娱乐场所、私人会所,工作日午间不喝酒,无生活作风腐化堕落、吸食毒品等问题。 9、吃拿卡要。未违反机关作风效能建设规定,在行政审批和服务中无故意刁难,设置障碍,从不索取、接受管理服务对象的财务、宴请以及活动安排;无乱检查、乱摊派、滥培训,无增加群众负担情况出现;未违反财经纪律情况;无不给好处不办事,给了好处乱办事等问题出现。 10、以权谋私。工作中廉洁自律,无借婚丧嫁娶、年节敛财等违规情况;无“吃空饷”,暗箱操作、收回扣、拿红包等问题。 11、违反程序。在自己的权力范围内做

9、工作,严格按照程序办理各项业务、事务,不存在违反程序情况。 二、存在庸政懒政怠政问题的具体表现 1、散漫无为。存在思想上不求上进、精神不振,业务能力不强、又不加强学习等情况,主要表现为乡党委政府和上级业务部门组织的思想理论学习中,不认真听讲,不认真学习,工作中情绪消极,精神不振;存在工作上得过且过、有时出工不出力,办事不用心、工作不负责等问题,主要表现在:在参加全乡集体工作时,寻找机会偷懒,自己的部分工作推卸责任,自己的本职 不认真、不负责。 三、问题产生的原因剖析 针对自身存在的问题,究其原因主要表现在以下几方面: 一是学习不够,理论功底浅薄,平时参加理论学习少,学习流于形式,不认真。 二是

10、公仆意识薄弱,为民服务责任性不强。没有在思想上形成全心全意为民服务的意识,对群众反映的问题也不闻不问,敷衍了事,没有一种把群众事当成自己事情来办的迫切情怀。 三是思想不端正,存在干的事多,出的错多,承担的风险大。多干不如少干,少干不如不干的错误思想。 四、整改措施 针对自身存在问题,今后我将改正自己的错误和不足,主要有以下几点: 一是加强理论和业务知识学习,不断提升自己的水平,不断加强学习,讲究工作方法,注重实际,加强能力和修养,把工作提高到一个新的水平。 二是严格按照乡党委政府的安排,做好本职工作,积极配合其他各部门做好各项工作;工作中大胆创新,知错能改,把各级领导安排的各项工作做得实实在在

11、,做出典范。 三是在处理事务时热心服务群众,增强自身公仆意识,急群众之所急,想群众之所想,为群众办实事,简化程序,让群众少走弯路,把群众的事当成自己的事来办。 四是端正思想,严格要求自己,遵守单位纪律,严格执行党委政府的决定;按时上下班,不迟到、不早退,严格用党委政府纪律要求自己,转变自己工作作风。 篇三:懒政怠政自查报告 懒政怠政自查报告 按照“三严三实”活动的要求,坚持为民、务实、清廉,立足本职,求真务实,确立了作风建设的新目标。为深入传达党中央精神,及时把党的精神思想落实到基层,认真学习了省政府关于开展懒政怠政专项治理活动的文件,通过自查发现 “懒政怠政”存在如下一些问题。 一、存在的主

12、要问题 (一)、取得一定成绩,有点儿自满自足。 近年来经过各位同事的努力,单位工作在很多方面都取得了一定成绩,工作基础也上了一个台阶,班子取得了一些荣誉,班子成员也获得了一些荣誉,同时也有了一些自满思想。具体表现在随着工作时间的不断增长,吃苦精神有些退步,自满思想有些膨胀。推进工作中存在一些思维定势和惯性做法依赖,有时还会满足于“将就将就过去了”等现象,工作精细化水平还有待提高。 (二)、遇到复杂工作时产生急躁 工作当中存在着认识上的一些误区,有时上认为只要履行好职责就行,工作存在满足于老经验、老办法,习惯于老一套,工作任务按时完成但缺少亮点。在工作中遇到繁琐、复杂的事情思想上有些烦躁,急于求

13、成,作风过于急躁。 (三)、工作中不能耐心细致的对待群众反映的一些问题 在下乡和镇乡村干部一起工作中,对感觉是确实有困难需要帮助的群众,能够做到用心、用力,在遇到与政策规定有一些冲突的事情时,不能更好地做到耐心细致的去解释,只是告诉他们规定、文件号,法规出处等。 二、存在问题的原因 (一) 学习政策法规不够系统 平时工作中存在不够系统对一些政策进行深入探究和学习,仅仅是对政策要求方面进行学习,没有从理论方面深入展开学习。 (二)工作中对群众关系联系不够紧密 由于工作性质平时大部分时间接触镇乡村干部,和群众的联系不够紧密,接受群众的监督还不够广泛深入。在于群众交谈中没有从细节抓起,从点点滴滴做起

14、,做得还不够好。 (三)纪律执行还不够严格。 平时工作中,上下班时间上要求多,主要让办公室去执行。工作中督查多,耐心细致疏导不够好。环境卫生要求多,自己动手不够好。 三、今后努力方向和主要整改措施 (一)加强学习,增加思想认识。进一步增强学习的自觉性和系统性,继续深入学习党的十八大,学习习近平总书记 记一系列重要讲话精神,不断用党的理论和政策武装头脑,争做勤奋学习的模范,要坚持学以致用,学有所成,学有所悟,切实用先进的理论指导工作实践。坚定理想信念,加强党性锻炼,增强班子整体素质,提高领导驾驭全局的能力。 (二)是进一步强化宗旨意识。牢固树立为人民服务的宗旨意识和“群众利益无小事”的理念,始终

15、把保障和改善民生放在优先位置,在解决实际问题上下功夫,在为广大群众办实事上下功夫。坚持把群众反映的问题当家事,千方百计为群众解难事、办实事。深入研究新形势下农村公路工作的特点和规律,掌握运用群众工作的方法和手段,拓宽做好群众工作的渠道和途径。掌握第一手信息,提高科学决策、民主决策的能力,提高解决问题、化解矛盾的能力,提高宣传群众、组织群众的能力,赢得群众的信任和支持。 (三)是进一步推进工作创新。面对我市农村公路建设工作发展的新要求,坚持变化变革、敢于担当、务求实效,针对工作中存在的薄弱环节和突出问题,有针对性地采取改进工作、完善机制等措施,不断提升工作水平,使林州的农村公路事业迎来更加辉煌灿

16、烂的明天。 篇四:个人懒政怠政自查报告 懒政怠政行为个人自查报告 按照我镇整治懒政怠政行为整治活动的要求,我深入自我剖析,有针对性地提出整改措施,现自查报告如下。 一、存在问题 1、学习意识不够强。主要表现为政治理论和业务学习不够深入、不够系统、不够透彻,学习的自觉性、积极性和主动性不够高。 2、创新意识不够强。主要表现为事务协调工作能力和水平不高,工作中有时习惯于机械地落实领导要求,有时只会埋头做事,不会主动思考,想办法、出点子较少,处理复杂棘手问题的能力有所欠缺。 二、改进措施 一是进一步加强理论学习。坚持把加强政治理论和业务知识的学习作为一种觉悟,合理安排好学习时间,积极参加集体学习,自

17、觉抓好自我学习,增强学习的科学性、系统性和长期性,不断拓展 知识面,优化知识结构,提高自身理论水平和业务素质和党性修养。 二是进一步发扬实干精神。培养勇于担当、敢于负责的精神,勤于思考,工作方法,创造性开展好本职工作。主动关注国家和省市重大政策和举措的实施,及时收集社会热点难点问题的相关信息和外地的先进工作经验和做法,总结出日常材料的撰写思路和素材,提高实际工作能力。 -1- 篇五:懒政怠政报告 懒政怠政治理及师德建设自查报告 时光荏苒,我在教师这个职位上已站了六年了,面对自己走过的路,有艰辛也有快乐,有成就也有不足,现就我的师德师风方面的自查,向领导,同事做一个报告。 一、师德师风方面存在问

18、题: 1、在爱岗敬业方面,我能够做到热爱教育、热爱学校,教书育人,注意培养学生具有良好的思想品德,传播有益学生身心健康思想。爱是教师职业的基础,爱岗敬业是教师处理与教育事业之间关系的准则,是全部教师职业道德的基础前提。 2、在关爱学生方面,我关心爱护学生,尊重其人格;耐心教导,保护学生合法权益,促进学生全面发展。但在平等、公平对待学生,特别是要求学生方面,还不够严格。热爱学生是教师处理与学生之间关系的准则,是全部教师职业道德的精髓。爱是教育的万金油,当教育之爱成为普照的春晖,师生之间爱的能量就会在交换与互动中不断裂变,释放能量,产生一个个教育的奇迹。如何激发爱心、永保爱心,我尚待努力。 3、教

19、书育人方面,我注意树立优良学风,刻苦钻研业 务,不断学习新知识;我注意严谨治学,提高业务水平;但探索教育教学规律缺乏长期性,教育教学方法还缺灵活性和改进力度,提高教育、教学和科研水平还不够。所以我必须不断学习。团结协作是教师处理与同事之间关系的准则,是优化校内育人环境的关键因素。这是教师的职业特点所决定的。 4.在为人师表方面,我基本上能够做到谦虚谨慎、尊重同志,就是相互学习、相互帮助还不够理想;我能够维护其他教师在学生中的威信,也关心集体,积极维护学校荣誉,但对如何更好地共创文明校风,还缺乏智慧上的协作;我应当通过靠集体的力量,群体的智慧,合作创共。 5、在终身学习方面。我注意树立优良学风,

20、刻苦钻研业务,不断学习新知识;我注意严谨治学,提高业务水平;但探索教育教学规律缺乏长期性,教育教学方法还缺灵活性和改进力度,提高教育、教学还任重道远。 二、我存在以上问题的主要原因是: 1、现代教育理论、政策法规学习不够深入,放松了依法治教这个准则。 2、爱心没有很好的培养和树立,因而爱心的激发、永保不够而出现敷衍塞责现象。 3、缺乏刻苦耐劳精神和态度,因而提高教育、教学和科研水平还不够快。 4、降低了自我要求的标准,缺乏对为人师表是教育事业对教师人格提出的特殊要求的理解。 三、我就以上存在的问题的改进措施: 对照中小学教师职业道德规范、如何树立良好的师德师风和对优秀教师的要求,我拟定如下4项

21、整改措施: 1、坚持理想,坚定教书育人、为人师表信念。 思想上清醒、坚定;理想信念不动摇;理论要强。为此,我必须做到:切实加强党教育理论学习。约束自己,认真整改;继续培养正确的世界观、人生观和价值观,树立先进而纯洁的现代教育观。 2、完善学校教育管理,增强制度的严肃性。 注意加强学校教育制度的宣传工作,虚心听取各方的意见和建议,增加自己对教育不良现象做斗争的勇气,树立良好教师的自我形象。 3、转变作风,积极工作。 坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好教育工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念。严格要求,自我加压,始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,自重、自省、自警、自励,时时处处

22、严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,不讲价钱,不图虚名,不事张扬,勤勤恳恳,兢兢业业,全心全意为教育、为人民服务。 篇六:对庸政懒政要“动刀子”“出重拳” 对庸政懒政要“动刀子”“出重拳” 4月10日,李克强总理在吉林长春主持召开东北三省经济形势座谈会,再次强调要对为官不为的“庸政”、“懒政”坚决问责。 “我在今年政府工作报告中说,经济发展进入新常态,干部精神面貌要有新状态。”总理说,“对于忽视民生、为官不为的庸政懒政,要动刀子、出重拳、公开曝光,坚决追责!” 老百姓一直在勤劳奋斗,当干部的决不能为官不为! 去年6月,李克强总理曾在几次会议上直斥一些地方官员的“不作为”现象。他说,一些人

23、抱着“只要不出事,宁愿不做事”,甚至“不求过得硬,只求过得去”的态度,敷衍了事。“说得难听点,这不就是尸位素餐吗?” 他在北京、河北、山西、黑龙江等8省市经济工作座谈会上再次强调,以往的成功经验表明,中国经济是干出来的。“老百姓一直在勤劳奋斗,当干部的决不能为官不为!” 而在4月8日召开的东北三省经济形势座谈会上,总理对参会的东北三省负责人可谓“耳提面命”。他说:“各位一定要主动作为、狠抓落实。要把新一轮东北振兴的责任扛在肩上,把人民的冷暖疾苦放在心上!” 政策千条万条,不干就等于“白条”! 李克强说,去年8月,国务院印发了关于近期支持东北振兴若干重大政策举措的意见,政策支持力度不可谓不大。对

24、于东北三省面临的“确需帮助的困难”,要求有关部门也要出台具体措施予以支持。 “但现在的问题是,去年批给的土地,70%仍然处于闲置状态!”讲到这里,总理的语气明显加重了,“土地给了,一直闲着;钱下拨了,仍然趴在账上;项目批了,迟迟未见开工!政策再好,不干有什么用?政策千条万条,不干就等于白条!” 他强调,国务院今年将进一步加大督察力度,坚决用铁腕惩“懒”治“庸”。 “振兴东北不能等靠要,而要靠闯改创,要抓住关键问题,主动作为。”李克强说,“对于不干事不作为的,要抓一些典型案例,坚决问责,从严治理!” 坚决拆除阻碍改革发展的各种“路障” 李克强说,现在各地对“发展是第一要务”已经形成了共识,要进一

25、步让干部放手搞改革、专注抓发展,坚决拆除阻碍改革发展的各种“路障”。 他说:“对工作不力的,要约谈诫勉;对为官不为、懒政怠政的,要公开曝光、坚决追究责任。” 总理指出,实现东北新一轮振兴,关键是要“打破体制机制束缚”。国家推进东北老工业基地振兴的每一项举措,务请各地、各部门都要对号入座、细化实化,要让每一项政策真正落地、兑现。 他说:“各级干部要层层放权、而不是层层推责。不能让政策总是悬着、措施一再落空!” 多想想百姓疾苦,少盘算点个人得失 座谈会上,东北三省负责人在发言中均表示“对未来发展有信心”,李克强对此予以肯定。他同时强调,增强信心不仅要鼓舞士气,更要靠真抓实干。 总理说:“我们的领导

26、干部一定要有最起码的为官一任、造福一方的观念。多想想百姓疾苦,少盘算点个人得失;工作中少点空话套话,多点真抓实干的劲头,实实在在给老百姓干点事!” 此前一天,李克强在长春南部新城综合交通枢纽工程考察时,一位农民工告诉总理,他不远千里从重庆老家来到长春打工,只为了每天能“多挣30块钱”。在长春打了两年工,他天天干完活累得倒头就睡,只有到了春节才能回家,“连长春市是什么样子都不知道”。 “我们国家还有许许多多只为一天多挣30多块、抛家别子的农民工兄弟。这个庞大的群体不仅西部有,东部也有。”总理说,“各地领导干部要时刻牢记人民群众的愿望,主动作为、真抓实干,担负起本地区的发展重任,尽最大努力,让人民

27、尽早过上好日子!”(记者 傅旭) 篇七:开展“xxx深化作风建设 治理庸政懒政 开展“xxx深化作风建设 治理庸政懒政 怠政 整治为官不为、为政不为”专项活动 实 施 方 案 为认真贯彻落实“三严三实”和“守纪律讲规矩”主题教育要求,进一步深化党的群众路线教育活动,大力倡导勤政廉政、敢于担当、依法办事新风尚,持之以恒推动作风建设新常态。根据xxx委、政府关于在全市开展“深化作风建设、治理庸政懒政怠政、整治为官不为、为政不为”专项活动实施方案的通知(xxx办202342号)文件要求,结合实际,制定本方案。 一、工作目标 以治庸提能力,以治懒增效率,以治怠正风气,严厉问责“不作为”,消除“中梗阻”

28、,追责“太平官”、“逍遥官”,切实解决 “庸懒散乱奢”、“为官不为”、“为政不为”等“软腐败”问题,不断深化机关作风建设,增强机关党员干部的大局意识、责任意识、进取意识和担当精神,努力实现机关效能显著提高、发展环境显著改善、群众满意度显著提升。 二、治理重点 1、决策失误。重点治理领导班子和领导干部对涉及重大事项决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金使用,以及涉及群众切身利益或专业性较强的决策事项,不按照规定程序和议事规则进行科学民主决策等问题。 2、执行不力。重点治理领导干部对党委、政府决策部署事项,特别是经济社会发展、城市建设改造、民生实事等重点任务,不按规定落实,敷衍塞责、推进不力

29、,影响整体工作效果;不认真落实党风廉政建设主体责任、监督责任,致使发生重大腐败案件和不正之风长期滋生蔓延。 3、监管缺位。重点治理领导干部对分管部门的工作情况了解不及时、不深入,工作监管不到位,对分管部门工作人员行政不作为、慢作为、乱作为等问题失察失管;行政监管部门对职责范围内的行政监管事项放任不管,或不依法进行监管,或监管不力等问题。 4、推诿扯皮。重点治理职能部门和领导干部对交办工作迟迟不落实,找理由推脱;各吹各号、各唱各调、互不配合,出现情况相互推脱;遇到矛盾绕道走,碰到困难往回走,出现难题就上交;有风险的不敢干,有难度的不愿干,没先例 的不肯干;干不成事找借口,只讲客观条件,不讲主观原

30、因;上有政策、下有对策,取舍剪裁等问题。 5、庸懒无为。重点治理机关工作人员思想上不求上进、精神不振,业务上能力不强、又不加强学习,工作上得过且过、出工不出力,办事不用心、工作不负责等问题。 6、纪律松弛。重点治理机关工作人员组织纪律涣散,不守规章、不听指挥,散布谣言、搬弄是非,目无法纪、制造事端;工作纪律松弛,迟到早退、擅离岗位,工作时间打牌娱乐、上网购物、手机游戏、炒股以及其他与工作无关的问题。 7、效率低下。重点治理服务窗口和单位办事程序繁琐、手续复杂,政策规定不透明、宣传解释不到位;告知事项说半句留半句,让企业和群众来回跑;大局意识不强,工作不主动、办事拖拉,不按要求及时完成工作任务等

31、问题。 8、行为失范。重点治理服务窗口和单位门难进、脸难看、事难办和门好进、脸好看、事依然难办;对待群众态度生硬、作风粗暴,推三阻 四、久拖不决等问题;弄虚作假、欺上瞒下,制造假情况、假数字、假典型和虚报工作业绩,搞形象工程和政绩工程,做表面文章、不求实效等问题。 9、索拿卡要。重点治理违反机关作风效能建设规定,在行政审批和服务中故意刁难,设置障碍,吃拿卡要;乱检查、乱收费、乱罚款、乱摊派,滥评比、滥培训,增加群众、企业和基层负担;违反财经纪律,谋取小团体利益,私设小金库、搞账外账;挤占、挪用、截留惠民资金等问题。 10、权钱交易。重点治理违反领导干部廉洁自律规定,利用职权和职务便利,要求管理

32、服务对象、下属单位安排消费、报销费用,为亲属、朋友经商办企业、承揽工程、承包项目或从事中介活动谋取非法利益;借婚丧喜庆、年节敛财;领导干部亲属“吃空饷”;暗箱操作、权力寻租,收回扣、拿红包,不给好处不办事、给了好处乱办事等问题。 11、出面说情。重点治理在工程项目招投标、清理闲置土地、土地拍卖、政府采购、清理“吃空饷”、城市建设和管理、拆除违法建筑、公共资源交易、执纪执法机关办案、司法审判、党员干部职务升迁和人员调整等过程中通过找关系、托熟人说情打招呼等问题。 12、顶风违纪。重点治理违反中央“八项规定”精神,违规配备和使用公务用车,豪华装修、超面积使用办公场所,利用单位食堂公款大吃大喝、休闲

33、娱乐,公款送礼,公款旅游,超标准接待,违规发放津贴补贴等问题。 三、活动时间 2023年5月启动,11月底结束,为期半年。11月10日前,各部门(单位)将专项整治总结和“三政两不为”问题专项整治工作情况统计表(附件1)报xxx纪委。 四、工作步骤 专项整治活动分四个阶段进行: (一)动员部署阶段(5月20日至5月31日)。组织学习习近平总书记、李克强总理关于加强作风建设的系列重要讲话精神,自治区、银川市、金凤区有关文件精神,以及银川市党和国家机关及其工作人员不当行为问责办法、决策过错责任追究办法等11个系列问责办法,各单位负责人要及时了解掌握专项整治工作的有关要求,主动地参与到专项整治工作中去

34、。 (二)自查自纠阶段(6月1日至6月30日)。通过各种形式,广泛征求党员、干部、群众特别是工作对象、服务对象对本单位及工作人员的意见和建议。自觉对照整治重点认真查找“三政两不为”方面存在的突出问题。要针对查找出的问题,认真梳理,明确整改措施。 (三)整改督查阶段(7月1日至10月30日)。认真填写“三政两不为”问题专项整治自查整改情况登记表(附件2),明确整治目标、完成时限、责任部门、责任领导、具体责任人等,抓好整改落实。对梳理出的问题,做到即知即改,实行销号式管理,同时要将整改措施和进展情况,通过适当方式进行公开,接受监督。 (四)建章立制阶段(11月1日至11月30日)。认真梳理“三政两

35、不为”问题发生的特点和规律,查找内部管理和日常监督方面的不足和漏洞,分析原因,把握方法,并用制度的形式固化下来,坚持下去,把专项整治的成果转化为加强干部作风建设的长效机制。 五、组织领导 为加强专项活动的统一领导,成立金凤区“三政两不为”问题专项活动领导小组。 组长: xxxxxx党委副书记、政法委书记 副组长:xxxxxx党委常委、纪委书记 xxxxxx党委常委、政府副区长 成员: xxx xxx纪委副书记、监察局局长 xxxxxx党委办公室主任 xxxxxx组织部副部长、机关工委书记 xxx xxx宣传部副部长、文明办主任 xxx xxx政研督查室主任 xxxxxx政府办公室副主任 xxx

36、xxx纪委副书记、监察局副局长 领导小组下设办公室,办公室设在纪委监察局,xxx同志兼任办公室主任,xxx同志任办公室副主任。 六、工作要求 (一)加强领导,明确责任。各级党组织要高度重视此次专项整治工作,将其作为落实党风廉政建设主体责任的主要工作之一。单位主要领导是第一责任人。要及时制定细化整治方案,提出明确要求,带头开展自查自纠,及时查找和整改存在的突出问题,认真开展监督检查,管好班子,带好队伍。专题整治结果将作为年度绩效考核的重要内容。 (二)强化监督,严肃问责。各级纪检组织要认真履行监督执纪问责的职责,把整治“三政两不为”同落实中央八项规定精神、“四风”整治结合起来,坚持抓早抓小,依据

37、 银川市11个系列问责办法,对违纪行为,严查快处、动辄则咎、通报曝光,持续释放有违必究、执纪必严的强烈信号,让干部不敢懈怠、不敢失责、不敢渎职。同时,如果发现基层党委对“三政两不为”和“四风”问题听之任之,或者压案不报,甚至袒护包庇的,要严肃问责,绝不姑息。 (三)把握政策,宽严相济。在专项整治工作中,要正确处理两个方面的关系:一是改革过程中先行先试的失误与违纪违法、失职渎职的关系,要旗帜鲜明地保护改革者、支持干事者、鼓励创业者、宽容失误者,激发干部干事创业的拼争意识、担当意识;二是自查与被查的关系。坚持自查从宽、被查从严的原则,对整改阶段过后,被上级部门督查和媒体曝光的问题,除依纪依法从严对

38、当事人予以处理外,还要实行“一案双查”,追究相关领导的责任。 (四)舆论引导,营造氛围。要注重发现培养选树工作中积极作为、勇于担当的先进典型,注重总结提炼推广在活动中形成的新鲜经验和典型做法。宣传部门要充分运用报 刊、电视台、互联网等新闻媒体,发挥舆论的引导带动作用,为推动活动高起点启动、高标准实施、高质量完成营造更加浓厚的舆论氛围。 篇八:浙江省公务员面试资料 - 对庸政懒政要“动刀子”“出重拳” 4月10日,李克强总理在吉林长春主持召开东北三省经济形势座谈会,再次强调要对为官不为的“庸政”、“懒政”坚决问责。 “我在今年政府工作报告中说,经济发展进入新常态,干部精神面貌要有新状态。”总理说

39、,“对于忽视民生、为官不为的庸政懒政,要动刀子、出重拳、公开曝光,坚决追责!” 老百姓一直在勤劳奋斗,当干部的决不能为官不为! 去年6月,李克强总理曾在几次会议上直斥一些地方官员的“不作为”现象。他说,一些人抱着“只要不出事,宁愿不做事”,甚至“不求过得硬,只求过得去”的态度,敷衍了事。“说得难听点,这不就是尸位素餐吗?” 他在北京、河北、山西、黑龙江等8省市经济工作座谈会上再次强调,以往的成功经验表明,中国经济是干出来的。“老百姓一直在勤劳奋斗,当干部的决不能为官不为!” 而在4月8日召开的东北三省经济形势座谈会上,总理对参会的东北三省负责人可谓“耳提面命”。他说:“各位一定要主动作为、狠抓

40、落实。要把新一轮东北振兴的责任扛在肩上,把人民的冷暖疾苦放在心上!” 政策千条万条,不干就等于“白条”! 李克强说,去年8月,国务院印发了关于近期支持东北振兴若干重大政策举措的意见,政策支持力度不可谓不大。对于东北三省面临的“确需帮助的困难”,要求有关部门也要出台具体措施予以支持。 “但现在的问题是,去年批给的土地,70%仍然处于闲置状态!”讲到这里,总理的语气明显加重了,“土地给了,一直闲着;钱下拨了,仍然趴在账上;项目批了,迟迟未见开工!政策再好,不干有什么用?政策千条万条,不干就等于白条!” 他强调,国务院今年将进一步加大督察力度,坚决用铁腕惩“懒”治“庸”。 “振兴东北不能等靠要 ,而

41、要靠闯改创 ,要抓住关键问题,主动作为。”李克强说,“对于不干事不作为的,要抓一些典型案例,坚决问责,从严治理!” 坚决拆除阻碍改革发展的各种“路障” 李克强说,现在各地对“发展是第一要务”已经形成了共识,要进一步让干部放手搞改革、专注抓发展,坚决拆除阻碍改革发展的各种“路障”。 他说:“对工作不力的,要约谈诫勉;对为官不为、懒政怠政的,要公开曝光、坚决追究责任。” 总理指出,实现东北新一轮振兴,关键是要“打破体制机制束缚”。国家推进东北老工业基地振兴的每一项举措,务请各地、各部门都要对号入座、细化实化,要让每一项政策真正落地、兑现。 他说:“各级干部要层层放权、而不是层层推责。不能让政策总是

42、悬着、措施一再落空!” 多想想百姓疾苦,少盘算点个人得失 座谈会上,东北三省负责人在发言中均表示“对未来发展有信心”,李克强对此予以肯定。他同时强调,增强信心不仅要鼓舞士气,更要靠真抓实干。 总理说:“我们的领导干部一定要有最起码的为官一任、造福一方的观念。多想想百姓疾苦,少盘算点个人得失;工作中少点空话套话,多点真抓实干的劲头,实实在在给老百姓干点事!” 此前一天,李克强在长春南部新城综合交通枢纽工程考察时,一位农民工告诉总理,他不远千里从重庆老家来到长春打工,只为了每天能“多挣30块钱”。在长春打了两年工,他天天干完活累得倒头就睡,只有到了春节才能回家,“连长春市是什么样子都不知道”。 “

43、我们国家还有许许多多只为一天多挣30多块、抛家别子的农民工兄弟。这个庞大的群体不仅西部有,东部也有。”总理说,“各地领导干部要时刻牢记人民群众的愿望,主动作为、真抓实干,担负起本地区的发展重任,尽最大努力,让人民尽早过上好日子!” 【联系我们】 金华华图:金华市八一北街118号汇金国际商务中心15楼 义乌华图:义乌市丹溪北路18号雪峰银座14楼1406-1409室 浙师大分店:浙江师范大学杏园商贸街218-219(中国银行楼上) 编辑:金华华图) 篇九:懒政怠政为官不为方案 邢口小学“开展 治理懒政怠政 为 官不为为政不为”专项活动实施方案 为深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,进一步落

44、实“守纪律讲规矩”主题教育要求,大力倡导勤政廉政、敢于担当、依法办事新风尚,持续推进教育系统作风建设常态化。根据长教体 2023194号文件要求,结合我校实际,制定本实施意见。 一、活动目标 通过开展“深化作风建设 治理庸政懒政怠政 整治为官不为、为政(师)不为”主题活动,消除“中梗阻”,追责“太平干部”、“逍遥教职工”,切实解决“庸懒散乱奢”、“为官不为”、“为政(师)不为”等“软腐败”问题,不断深化局机关和学校作风建设,进一步增强广大党员干部和教职工的大局意识、责任意识、进取意识和担当精神,努力实现全系统作风明显转变、组织纪律明显增强,行政效能明显提速、服务水平明显提升、党风政风行风人民群

45、众满意度明显提高,树立新时期教育部门的良好形象。 二、活动时间 2023年9月24日启动,12月底结束,为期3个月。 三、治理重点 1、决策失误。重点治理局领导班子和领导干部及县直中小学、幼儿园、各学区对涉及重大事项决策、重要干部任免、重大项目安排 和大额度资金使用,以及涉及群众切身利益或专业性较强的决策事项,不按照规定程序和议事规则进行科学民主决策等问题。 2、执行不力。重点治理各股室、基层学校、学区领导干部对县委政府及教体局决策部署事项,特别是确定的重要工作、重要教学规划、教学任务、民生实事等重点任务,不按规定落实,敷衍塞责、推进不力,影响整体工作效果;不认真落实党风廉政建设主体责任、监督责任,致使发生重大腐败案件和不正之风长期滋生蔓延。 3、监管缺位。重点治理局机关领导干部对分管股室的工作情况了解不及时、不深入,工作监管不到位,对分管股室工作人员行政不作为、慢作为、乱作为等问题失察失管;县直中小学校、学区领导干部对对职责范围内的行政监管事项放任不管,或不依法进行监管,或监管不力等问题。 4、推诿扯皮。重点治理各领导干部、股室和中小学学校、学区对交办工作迟迟不落实,找理由推脱;各吹各号、各唱各调、互不配合,出现

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