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1、2023年会计日常工作岗位职责（精选多篇） 推荐第1篇：岗位职责、工作计划、日常工作 财务总监岗位职责 一、在董事会的领导下，根据公司法、公司章程和董事会会议精神主持公司的财务管理工作； 二、根据公司章程和公司经营特点制定公司的财务管理制度和相关细则； 三、组织和主持公司的日常财务核算工作与财务管理工作； 四、根据公司运营需要，参与制定公司内部管理制度，优化内部治理结构； 五、协助人事部门负责有关财务方面的人事招聘、培训、考核等； 六、按照董事会的会议决议制定公司高级管理人员的薪酬管理制度和激励办法； 七、根据财务管理制度向公司关键部门编报财务报告和经营分析报告； 八、拟定和执行年度财务预算方
2、案； 九、参与公司的重大项目投资决策，如：评估项目投资风险与收益，编制项目预算方案与预期财务报表； 十、合同审定； 十一、负责公司信息化建设的规划、实施、调整； 十二、协调处理好公司的涉税公共关系； 前期工作计划： 2023年5月10日至2023年16日： 1、建立财务组织架构与岗位职责； 2、制定各岗位薪酬管理办法； 3、制定各类业务管理流程与规范： 会计核算工作规范与业务流程； 存货管理规范及业务流程，包括，采购、领料、验收入库、库存管理、产品出库等； 资金支付管理制度，包括资金审批业务流程、权限、用途等 费用报销管理制度。 采购管理制度； 收银工作规范； 成本控制制度； 2023年5月1
3、7日至2023年5月20日 1、企业信息管理系统安装、初始化； 2023年5月21至2023年5月25日 1、人员招聘与岗位技能培训； 公司基本制度培训 岗位职责培训 业务流程培训 岗位技能培训，包括软件操作、注意事项、业务知识等。 2023年5月26日-2023年5月31日 1、模拟工作，发现问题，解决问题。 后期工作计划： 1、监督和指导财务制度的落实情况； 2、指导财务人员开展会计工作； 科目运用与账务处理；报表编制方法与格式；每周一次财务部门内部岗位培训与会议交流。 3、初审资金支付凭证； 4、复核会计记账凭证； 5、定期不定期检查各岗位的工作状况，比如抽查库房的库存，出纳现金、会计手
4、续等。 6、负责erp系统的日常维护与全公司人员的erp使用培训（原则上每月2次集体培训）。 7、参与开店项目投资的预算编制和预期效益分析。 8、根据经营需要和业务变化，调整相关制度与业务处理流程。 9、每会计期末编制财务分析报告和提交部门工作报告。 10、 11、 负责涉税账务的处理，纳税申报，关系协调处理。 总经理临时交付的其他工作。 推荐第2篇：会计工作岗位职责 会计工作岗位职责 根据中华人民共和国会计法和事业单位财务规则、事业单位会计制度的规定，结合本单位的实际情况，特制定本岗位责任制。 一、会计人员应认真执行国家有关法律、法规和财务规章制度，厉行节约，制止奢侈浪费，量入为出，保证重点
5、，兼顾一般，注重资金使用效益。 二、严格执行行政事业性收费收缴分离的办法，保证行政事业性收费及时足额缴入财政专户。 三、认真做好记账、算账、报账等到基础工作，提高会计核算质量，理顺会计工作秩序，规范会计基础工作，做到会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计资料真实、准确、完整、及时、符合财务会计制度的规定，并按规定日期及时报送各种会计报表。 四、严格遵循会计核算真实性原则，以实际以发生的经济业务依据，客观真实地记录、反映各项收支情况和结果。 五、严格遵循会计核算一贯性原则，各类指标口径一致，相互可比。会计处理方法前后各期一致，不得随意变更。 六、认真编制各项事业支出预算。严格执行预算，按照收支平
6、衡的原则，合理安排各项资金，不得超预算安排支出。 七、认真做好收费管理工作，按照行政事业性收费收缴分离的办法，建好各种台账，做好与财政的对账工作。 八、负责财务档案的归档工作。按会计档案管理办法中的有关规定，认真做好会计凭证、会计报表、会计账簿等会计资料的档案管理工作，会计档案整理完毕，按年移交档案室妥善保管。 九、做好财务票据的管理工作，领用登记，缴回及时销号，收发领用票据严格按规定的程序办理，杜绝差错。 十、做好税务委托代征税金工作，按规定的税种征收，及时分类足额入库。并做好结算工作。 二一一年三月 推荐第3篇：会计工作岗位职责 会计工作岗位职责 对于一般的会计岗位，会计岗位职责如下： 1
7、、负责公司的会计核算事宜，及时做好凭证的编制、登记，做到帐证相符、帐表相符。 2、按月度及时填制并报送会计报表，包括成本报表、费用报表、工资报表、报表附注、科目余额表和财务情况说明等。 3、按月、季、年度及时进行税务申报及汇算清缴，依法正确计提和上缴各项税费，并负责公司税费台帐的登记和管理。 4、根据计划、预算指标审核各类成本费用支出单据，并报告计划和预算的执行情况。 5、负责公司对外统计工作，按要求及时上报统计报表。 6、负责公司固定资产核算，做到帐、卡、物相符，并按规定准确分类、编号、计提折旧。 7、做好会计基础工作，建立并负责公司固定资产、低值易耗品台帐管理，直接参与公司各项资产的清查和
8、盘点。 8、配合各经营管理部门，及时清理债权债务，加速资金周转。 9、对公司的会计凭证、各类帐表定期打印、收集整理、装订成册、登记编号，按照会计档案管理办法妥善保管，并按照规定程序办理销毁报批手续。 10、负责公司会计电算化核算系统的安全。 11、完成上级领导交办的其他事务。 财务部：白云霞 2023-7-16 推荐第4篇：会计工作岗位职责 会计工作岗位职责 1、按照税务征期及时申报增值税、地税、个税、所得税等； 2、对原始凭证的合法性、金额的正确性和手续的完备性等进行审核 ； 3、月初及时打印银行回单并整理对应发票应收应付； 4、编制并录入记账凭证，负责会计凭证汇总、账簿登记，打印输出装订记
9、账凭证和账簿； 5、正确、及时编制会计报表，根据公司需要，提供有关会计信息； 6、根据合同需求开具发票； 7、按照实际情况统计员工考勤； 8、整理归档公司来往合同； 9、公司交代的其他工作。 推荐第5篇：会计工作岗位职责 会计岗位职责 1、负责按本公司财务管理制度的要求处理经济业务，编制有关记帐凭证。 2、根据复核的记账凭证记账，编制月度及季度、年度财务报表。 3、负责处理日常财务工作，正确使用会计科目，及时记账、结帐、并于每月终了，对总账与各明细账之间的余额进行平衡，做到帐帐相符。 4、负责组织各项资产的核算，正确计提折旧，掌握资产变动情况；搞好财产管理及清查盘点工作。 5、负责对会计凭证、
10、帐薄、报表进行整理、装订、编册、归档；管理好会计资料档案；防止失密、遗失，做到资料完整，正确可靠。 6、负责按照税法及有关管理与核算要求，及时、准确编制并上报各种纳税报表，办理纳税申报工作及公司员工各项福利基金缴纳工作。 7、协助财务总监编制公司的各项报表。 8、负责预收、销售、往来的明细核算，编制预收、销售、往来的明细表。 9、负责编制开发成本的明细表，对各工程、项目及时进行统计。 10、负责汇总各部门月度资金使用计划，编制公司月度资金计划表。 11、每周与出纳核对银行存款及现金数额。 12、完成领导交办的其它工作。 推荐第6篇：会计员工作岗位职责 会计员工作说明书 第一部分岗位规格说明 一
11、、基本资料： 岗位名称：会计员定员标准：2人 直接上级：财务主管分析日期：202310 21二、岗位职责 （一） 概述 分析、研究会计数据，准备财务报告，向管理层提供财务信息。 （二）工作职责 1、严格执行国家会计法规和会计主管部门制定的各项制度，做好财务核算、监督、统计工作； 2、严守财务制度，掌握和控制公司各项费用的开支范围和开支标准； 3、按财务制度认真审核，报销各项资金使用票据； 4、按照财务制度的要求，认真做好报账、记账、结账工作。记账要及时、准确，尽量做到当日完成； 5、配合出纳员做好现金收付工作，并按月与出纳员做好对账、结账工作； 6、分类管理好公司所有账目，全面做到账账相符、账
12、实相符、张表相符，并做好财务凭证、报表、账簿以及会计档案的整理、装订、归类和保管工作； 7、定期编报各种内外会计报表，及时、准确、真实、完整地提供各种会计信息，提出改进财务管理工作的建议和措施，为领导决策提供可靠依据； 8、加强业务学习，不断提高业务素质和业务水平，出色完成本职工作； 9、完成领导临时分配的其他工作。 三、岗位权限 1、对公司政策知情权 2、财务管理建议权 3、申诉权 四、应负责任 1、对会计报表编制的正确性负责 2、对应有的各种统计资料、表格、档案的完整性、正确性、安全性负责 五、劳动条件和环境 工作场所:办公室。 环境状况:基本舒适。 危 险 性:基本无危险,无职业病危险。
13、 台式电脑：1台 固定电话：1台 第二部分员工规格要求 六、资历 1、工作经验：财务行业初级以上职称，两年以上相关行业会计工作经验，有丰富的财务出咯工作经验，熟悉税务等政府部门的操作流程。 2、学历要求：财会专业大专以上学历。 七、身体条件及行为倾向 身体健康，为人处事正直、坦诚、成熟、豁达、自信，有高度的工作热情，具备良好的沟通协调能力和团队合作能力，忠诚、敬业、严谨、愿与企业共同发展。 八、岗位要求： 1、精通国家财税法律规范、财务核算、财务管理、财务分析、财务预测等财务制度和业务； 2、熟悉国家会计法规，了解税务法规和相关税收政策； 3、熟悉银行业务和报税流程； 4、良好的口头及书面表达
14、能力； 5、熟练应用财务软件和办公软件； 九、关键业绩指标 1、协助财务部完成赋税，成本合理 2、内外部客户满意度 3、编制会计报表 4、会计资料归档 5、财务总结汇报 6、财务核算 7、学习提升 推荐第7篇：部长岗位职责及日常工作内容 部长（主管）岗位职责 1.在经理的领导下，检查落实餐厅规章制度的执行情况和各项工作完成情况； 2.检查服务员仪容仪表，工作纪律，服务态度，督导服务员认真落实餐厅的规章制度，发现问题及时纠正，做好班组领导工作； 3.安排、带领、督促、检查员工认真做好餐前准备，包括餐厅环境卫生、桌椅摆放，餐厅铺台、餐具用品和酒水饮料的准备，保证开餐服务需要。及时如实地向经理反映工
15、作情况，汇报各员工的工作表现； 4.正式开餐后，督导服务员认真做好迎接客人、特式菜品介绍和酒水推销等工作，并亲自参加服务工作，确保服务质量标准。协助经理增强所属员工的凝聚力，向上级汇报客人投诉； 5.加强现场管理意识，及时处理突发事件，带领员工不断提高服务质量加强公关意识，树立餐厅的良好形象； 6.餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和良好的环境；7.按要求做好餐厅灯具、电器设备的定时开关工作，确保节能降耗； 8.做好员工的考勤、排休、培训工作，不断提高员工素质，严格把关并评估员工表现；9.主持每周班务会，听取所属服务员的工作汇报，及时总结并发挥主观能动性，对经营管理上的不
16、足之处提出自已的意见、设想，并上报经理。搞好班组之间的协调工作，互相帮助，积极解决可能出现的问题，起到良好的互助作用； 10.掌握餐厅所有的消费项目，组织好人员的调配工作，并每日盘点损耗品； 11.检查员工对餐厅物品的使用情况，出现问题及时纠正，检查上客情况，防止漏单、错单；12.值班期间做好安全检查和每日用电量的登记，认真填写值班记录本； 13.完成上级领导交办的其它工作。 部长（主管）日常工作流程 一、每日日常工作流程 1、11:3011:45组织全体员工准时参加班前会，检查员工的仪容仪表和随身服务用品，对不符合要求者进行提醒或处理并进行记录。对上一班次本区域人员工作状况进行点评，本班次所
17、辖区域的人员分工及工作进行安排和要求 工作重点：A、上一班次所辖区域和人员工作状况的点评 B、所辖区域人员的合理调配 C、餐前准备工作的合理安排 2、11:4513:00带领本区域员工进行餐前准备工作，包括桌面、椅子、沙发的卫生清洁；烤炉的准备调试；摆台；烤盘、备用餐盘和杯具的准备；翻台清洁用品的准备等； 工作重点：A、按时间、分片区的将餐前准备工作合理分派至本区域员工，做到任务到人、时间清晰、内容明确 B、按照工作分派，及时做好工作进度和工作纪律的检查、督促和记录 3、13:0013:15安排本区域员工按指定位置立岗待客，进行餐前准备工作的自查 工作重点：A、员工精神状态的调整 B、对员工立
18、岗时的站姿进行要求和检查 C、卫生的检查、记录以及即刻整改 D、各类物品准备情况的检查 4、13:1513:30陪同经理进行餐前准备工作的抽查 工作重点：A、对抽查中发现的问题进行记录并承担相应责任 5、13:3014:00配合迎宾引领用餐客人，并安排餐位 工作重点：A、掌握预订情况及客人姓名 B、根据客人要求和空余餐位情况，迅速将预订客人和散客引领至合适餐位 C、与迎宾、收银员及时沟通空余餐位情况，避免出现失误 D、引领期间，做好客户沟通及餐厅的相关介绍 6、14:0016:00带领本区域员工按标准和流程做好餐中服务工作，确保员工之间工作的协作配合，避免出现脱岗、空岗、服务断档等，必要时进行
19、员工的补位工作，及时处理突发事件和客人投诉 工作重点：A、员工对客服务时礼节礼貌的要求和督促 B、员工服务态度和工作纪律的要求和督促 C、关注和检查员工是否按照规定的服务流程和操作规范及时、主动的提供对客服务工作 D、做好员工服务工作的组织、分配、协调和管理 E、及时调整员工的工作状态 F、客人投诉的处理 7、16:0018:00值班部长带领值班人员做好午餐收尾工作及下午茶服务工作 工作重点：A、做好值班人员的工作安排并进行检查、督促 B、以身作则，不得出现脱岗、睡觉、吃零食等情况 C、对值班人员的工作纪律进行检查，不得出现脱岗、睡觉、吃零食、嬉笑打闹等与工作无关的事情 D、 E、根据客人离开
20、及卫生清扫情况，及时关闭相应区域的灯具开关 8、18:0018:15组织人员参加晚餐班前会，内容同第一条 9、18:1519:00带领本区域员工进行晚餐餐前准备工作，具体内容同第二条 10、19:0019:15餐前准备工作的自查，具体内容同第三条 11、19:1519:30安排本区域员工按指定位置立岗待客，陪同经理进行餐前准备工作的抽查，19:30值班部长准时打开换气开关，其他具体内容同第四条 12、19:3020:00引领用餐客人，并安排餐台，具体内容同第五条 13、20:0022:30带领本区域员工按标准和流程做好餐中服务工作 工作重点：A、具体内容同第六条 14、22:30营业结束 值班
21、部长带领值班员工迅速做好餐后收尾工作及卫生检查、安全检查等，并做好值班记录 重点工作：A、22:30关闭换气开关 B、做好值班人员的工作安排并进行检查、督促 C、根据客人离开及卫生清扫情况，及时通知吧台关闭相应区域的灯具开关 D对服务员、传菜生和保洁等各项卫生收尾工作进行检查，检查合格后，方能通知员工下班 E、与后厨值班人员一起进行安全检查，记录电表剩余电量，确保水、电、燃气的关闭及安全 F、在每日值班记录本进行值班内容的详细记录并签字，记录内容包括：最后一桌客人离开时间；值班收尾人员名单；卫生收尾情况；电表剩余电量；水、电、燃气关闭情况；安全检查情况等 G、关闭所有灯具电源后下班、锁门 推荐
22、第8篇：工作岗位职责 工作岗位职责 一、党支部职责 1、宣传、执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议。负责召集支部委员和支部大会，将支部工作的重大问题及时提交支部大会讨论决定。团结师生员工，保证教学、科研、产业开发等任务的完成。支持行政领导履行职责。 2、组织党员和群众进行政治学习，加强对党员的教育、管理和监督，增强他们教书育人的政治责任心，加强对学生的政治、思想、品德教育。充分发挥党员的先锋模范作用。 3、组织检查支部的工作会议、决议的执行情况，了解执行中的问题和反映。向支部委员大会、支委会报告工作。 4、抓好党支部的自身建设。定期开好以汇报思想、工作和学习情况为主要内容的组织生活和过好
23、组织双重生活。带头认真开展批评和自我批评。加强团结，注意发挥支部委员的集体领导作用。做好发展党员工作。 5、经常听取党员和群众对党的工作意见和建议，了解、分析师生员工思想情况，帮助他们解决工作、生活中的实际问题，有针对性地做好思想政治工作。 6、协调好本单位党、政、工、团、学生会的关系。充分调动各方面的积极性。定期召开支委会讨论工作，对学校规章制度、长远计划、人事安排提出建议，保障教代会和工会行使职权，保障教职工的合法权益。 二、校长职责 1、全面贯彻党的教育方针，坚持社会主义办学方向，正确履行广东省中小学校长责任工作的暂行规定的职责，执行上级教育部门的决定和指示，完成教育教学任务。 2、认真
24、执行党的知识分子政策和干部政策，团结、领导、依靠全体教职工。组织教职工学习政治与钻研业务，不断提高教职工政治素质、职业道德水平和教育教学能力，实事求是地考核教职工，逐步建立和优化稳定教师队伍， 3、领导学校教育、教学工作，执行德育为首，教学为主的办学思想，坚持教书育人，管理育人，服务育人，环境育人，促进师生养成教育。 4、维护正常的教学秩序，依照国家规定的教学计划、教学大纲，各级开展教学、教研、教改活动，努力提高办学质量，使学生德、智、体、美、劳全面发展，成为社会主义一代新人。 5、领导总务工作，管理好学校的财产，用好办学金费，积极开展勤工俭学活动，规划和建好校园。 6、建立和完善各项规章制度
25、，建立优良校风。 7、遵纪守法，勤政廉政，民主办学，民主理财。 8、配合党组织，支持和领导群众组织开展工作。充分发挥工会、共青团、学生会等组织在办学育人中的各级作用，把学校办成颇具特色的一流学校。 三、副校长职责 1、协助校长工作，对校长负责。 2、组织和领导部门（方面）工作，主持召开主管部门（方面）的工作会议，拟订部门（方面）工作计划，报校长同意后，负责组织实施。 3、完成上级机关和校长交办的各项任务。 4、校长因事离校期间，接受校长委托履行校长职责。 四、工会主席的职责 1、在上级工会和学校党支部的领导下，领导全校会员，认真贯彻党的教育方针，组织教职工完成学校各项中心工作，努力提高教育教学
26、质量。 2、配合学校领导做好教职工会员的思想政治工作，积极组织实施教师职业道德规范，提高他们的思想觉悟，调动其工作的积极性。 3、协助学校党政领导，推动教工的政治学习和业务进修，组织经验交流与推广，组织检查、评比、奖惩等工作。 4、协助学校行政部门做好教工和生活福利工作，协同各方做好教工扶贫解困工作。 5、组织开展教工的文娱体育活动，活跃教工业余生活，提高生活质量。 6、配合行政，抓好教职工的计划生育工作。 五、办公室主任职责 1、上传下达，当好参谋，参与行政管理，协调各处室、各级组，负责文件收发，会议记录、经验总结和材料交流等教育文秘工作。 2、贯彻落实校长会议、行政会议精神，制订校规和学校
27、工作计划，安排全校性的活动，做好对内对外的宣传工作和本校网页的管理工作。 3、严格管理机关文件和学校公章。 4、热情接待上级领导和各地来宾，认真准备汇报材料和交流材料。 5、处理外调信函和外联工作，办理人事业务，做好校务公开、计划生育、职务评聘、年度考核和评先进教职工等工作。 6、领导学校综合档案室，协助校友会开展工作。 7、副主任和干事协助主任工作。 六、实训处主任职责 1、实训处室主任在校长的领导下，负责制定和实施学校德育工作计划、培训计划和推荐就业工作计划，审定和督促实施年级工作计划、班主任工作计划。 2、抓好班级管理工作。定期召开班级主任会议，学习先进教育理论和经验，指导班级积极开展创
28、建文明班的活动，加强对学生和思想、学习、劳动、生活、卫生等方面的管理。建立后进生档案，加强对后进生的管理。 3、组织教职工政治学习，检查教职工齐抓共管德育情况，考察年级主任、班主任和其他授课教师的师德，对他们的奖惩、考核、评职提出意见。 4、协助党支部抓好团委会和学生会工作。定期召开班团干部会，大力培养学生干部，指导团队活动，充分发挥学生干部在“自我教育，自我管理”中的先锋作用。 5、做好学生操行量化管理工作，建立学生德育档案，做好毕业生的政审工作；组织评选优秀学生干部和“三好学生”。 6、组织、安排行政领导、教师值日和周一升旗活动。 7、广泛联系家长和社会有关部门，充分发挥学校、家庭、社会一
29、体化德育网络的育人作用。 8、会同总务主任，抓好综治工作和安全保卫工作。 9、加强德育研讨，及时总结、推广先进事迹和经验，负责撰写德育工作学期、学年总结。 10、做好毕业生的就业指导工作和推荐工作，主动与经济发达地区和各县经济开发区的用人单位或人才服务机构联系，同他们建立协作关系。 11、及时掌握各用人单位对各专业毕业生的需求情况和特殊要求，为毕业生的推荐就业奠定可靠的基础。 12、追踪毕业生就业情况，做好就业统计工作。 13、做好培训班的联系勾通工作和统计、资料归档工作。 14、副主任协助主任工作。 七、教务主任职责 1、教务主任在校长的领导下，负责制定和组织实施学校教学工作计划和教改方案，
30、审定和督促实施科组教研、教改计划。 2、主持教务处日常行政工作。负责师生考勤考绩工作、排课，调课，安排代课，制定作息时间，管理学生的学籍、档案、资料，办理编班、转学、休学、毕业生等具体手续，管理、发放课本和教参资料，填制各种教学报表，检查教学工作、教学质量等。 3、领导教研组的工作。定期召开教研组长会议，督促教研组长抓好教师的教育思想，认真学习教育理论和先进经验，积极开展听课和教研活动，不断提高教师的思想、业务水平。考察科组长、任课教师和下属职员，对他们的奖惩、考核、评职提出意见。 4、抓好体育卫生工作。指导体育教师抓好“两课两操”，组织安排课外文体活动和第二课堂活动，管好疾病预防、治疗和健康
31、教育课。 5、深入课堂，带领经验丰富的教师帮助、指导青年教师特别是学生反应较大教师改进教学方法，提高课堂教学质量。 6、指导、督促图书室、阅览室、实验室、电化教室、电脑室、语音室以及打字室、印刷室开展工作。 7、组织安排全校性的听课、评课、教研活动，组织安排校际教研活动，负责教学和毕业生调查等有关统计工作。 8、组织期中和期末考试，及时安排和组织命题、监考、评卷、计划汇总等工作。 9、加强教学研究，及时总结、推广先进事迹和教改经验，负责撰写教学工作学期、学年总结。 10、教务副主任协助正主任工作，并做好自己分管的工作。 八、总务主任职责 1、总务主任在校长的领导下，负责制定和组织实施学校总务工
32、作计划。按照总务工作为教学服务，为师生服务的原则。根据学校收入，做好学年初预算，学期小结，学年末结算工作。 2、贯彻勤俭办学原则，开源节流，严格执行国家财经纪律，健全财务管理制度，不断改善办学条件和师生生活。 3、根据教育、教学和生活需要，有计划地维修、增添教学器材、设备，维修校舍和水电，购买和管理办公用品，教学用品和劳保用品。利用假期安排学校各项设备的维修，做好开学和物质准备工作。 4、关心师生的生活和健康，开展勤工俭学活动，办好食堂，搞好饮水供应，管好卫生设施，帮助校长调整管理教职工住房，会同工会抓好计划生育工作。 5、负责学校的美化、绿化工作，建设公园式的校园；负责管理家属工作。 6、安
33、排、指导学生参加生产劳动，坚持向学生进行劳动教育。 7、会同德育主任，抓好保卫工作。 8、加强总务人员的思想政治工作，落实岗位责任制，提高队伍素质，提高服务质量。对总务人员奖惩、考核、评职提出意见。 9、加强调查研究，及时总结、推广先进事迹和经验，负责撰写总务工作学期、学年总结。 10、总务副主任协助正主任工作，并做好自已分管的工作。 九、团委书记职责 1、贯彻执行校长、党支部和上级团委的决定和批示根据上级要求和学校实际制定团委工作计划，撰写团委工作总结。 2、做好团的组织建设和思想建设，充分发挥共青团员在教育改革中的积极作用。 3、培训团干部，充分发挥班团干部在教育改革和学生管理中的积极作用
34、。 4、组织和领导各团支部开展工作。 5、执行民主集中制，经常向上级团委、党支部请示、汇报工作，维护团委会成员之间的团结，做团员和青少年的带头人和知心朋友。 6、组织团队纪念、学雷锋等各项有益活动。 7、加强与班级主任的联系、共同落实中学德育大纲的要求。 8、管好团籍，负责收缴团费，办理入团、退团、转接团关系等手续。 十、教研组长职责 1、据学校工作计划及学科组的实际情况，制定本科组的学期工作计划，经教务处审查后认真贯彻执行。学期结束要做好学科组工作总结。 2、认真抓好本学科的常规教学。负责审批教师的教学计划和收阅教师的教学总结，组织教师集体备课、听课、评课；加强对教师贯彻教学大纲，执行教学计
35、划，落实教学常规的管理，努力提高本学科教师整体的教学质量。 3、组织本学科教师的教学研究和教育科研活动，配合学校开展继续教育活动。如组织学习教育教学理论，学习教学大纲，钻研教材，改进教法，研究学法，进行观摩教育，组织专项教育实验，探索教学规律，总结推进先进教学经验，不断提高教师的理论、知识水平、研究水平和完成岗位工作的能力。 4、经常检查本学科教师的工作情况。要经常深入学生，听取学生对本学科教师的教学意见和建议，帮助教师解决教学工作中的问题，特别要关心、指导和培养新教师。 5、重视素质教育，组织本学科教师积极开展课外活动和各项竞赛，发展学生的兴趣、爱好和特长。 6、以身作则，做学科带头人，全面
36、关心教师的思想、工作、学习、生活与健康，发挥全科组教师的积极性，建设一个团结的、有特色的文明科组，共同做好教书育人的工作。 7、根据教师本年度的工作成绩和民主测评的结果，客观公正地写出考评意见。十 一、班主任职责 认真贯彻执行广东省中学班主任工作条例，对本班学生的德、智、体、美、劳诸方面的发展负责。除了完成任课教师的职责外，还应做好如下工作： 1、根据学校要求，结合本班实际制定德育工作计划，经常向教研组长，政教处汇报本班学生思想政治表现等情况。 2、认真上好班会课，做到有备课、有主题；开展形式多样、内容丰富的德育活动。 3、经常组织本班学生进行就业指导教育。如理想前途教育、职业道德教育、艰苦奋
37、斗教育等。多角度、多渠道对学生进行爱国主义教育、法制教育和日常行为规范养成教育，树立良好的班风学风。 4、经常与科任教师联系，了解学生的学习情况，经常向科任教师反映学生意见，使之改进教学方法。 5、培养班、团干部，指导班委、团支部工作，不断提高学生自治、自理能力。 6、关心学生，积极家访，依时完成家访任务，尽可能地争取家长对学校工作的支持，建立学校、家庭、社会“三位一体”的教育网络。 7、当日查明缺勤学生的情况，及时做好有关工作。 8、想方设法转化后进生，建立后进生档案，促进后进生不断进步。 9、做好学生每月操行评定，实事求是填写学生手册和德育考核表，对优秀学生、学生干部作出鉴定。 10、向主
38、管部门提出受学校奖励、表扬的学生名单及受处分和撤消处分学生的处理意见。对待贫困除发动本班学生帮助外，应及时向学校报告。认真做好本班学生奖学金的发放工作。 11、组织本班学生认真做好“两操”、卫生保洁工作及公共财物保管工作，不断培养学生的公德意识，努力完成学校布置的各项任务。 12、毕业班班主任应着重对学生进行健康心理教育，指导填写志愿。 13、副班主任对班主任负责，服从政教处的安排，协助班主任做好班级管理工作；班主任请假期间，代理班主任工作。 十 二、任课教师职责 1、认真学习教学大纲，钻研并熟悉教科书，准确领会教学要求，根据学生实际，制定学期教学计划。 2、严格执行“教学常规基本要求”，做好
39、备课、上课、改作、辅导、考查等环节的常规工作。 3、教书育人，管教管导，关心学生的思想政治工作，引导学生明确学习目的，端正学习态度，遵守学习纪律，调动学生学习的积极性。爱护学生视力和关心学生的身体健康。 4、教学要面向全体，因材施教，培优辅差，对中下水平的学生要热情辅导、及时辅导，对成绩优秀或某方面有兴趣、特长的学生，要帮助他们进一步学好，发展其特长。 5、参加校内外的教学研究活动，努力承担教育科学研究任务，做好经验总结或撰写教学研究，教育科研论文。 6、参加继续教育学习，不断拓宽、加深和更新知识，完善知识结构，提高教育理论和教育教学研究水平。十 三、实验员职责 1、努力学习教材及教学仪器的有
40、关资料，钻研业务，熟悉各类仪器的规格、性能、用途及保管使用知识，掌握仪器维修的基本技能，会排除仪器的一般故障。 2、了解每学期的教学计划，根据现有仪器设备情况向学校或教研组提出实验课的安排和实施意见。 3、按教学仪器、电教器材管理规则管好仪器、管好实验室设施。 4、熟悉实验室的安全规则和发生事故的应急措施，并会使用消防器材。 5、按实验通知单准备好实验需要的仪器、材料和化学药品，提前做好实验室的准备工作，配合科任指导学生实验，解决实验中临时出现的问题。 6、实验完毕，应清点归还的仪器、并检查有无缺损。如有损坏或丢失，应查明原因，按有关规定及时处理。下班时关好门、窗、水、电。 7、积极制作，改进
41、和维修教具，不断提高实验教学水平。 8、按时做好实验仪器、和用品的申报计划。十 四、图书管理人员职责 1、严格遵守学校规章制度，遵守学校工作纪律，准时上下班，不旷工、不迟到、不早退。 2、以严肃认真负责的态度，做好图书、报刊的管理。每天报刊准时发送，对馆内报刊，做到定时上架、定时更换、定时装订。 3、认真做好服务工作，为学生和教师提供优质服务。在学生借阅中，认真做图书宣传和学习指导工作；在配合教育教学工作中，千方百计协助教师寻找有关资料。 4、认真学习图书馆业务知识，不断提高业务水平，对图书刊物的采购严肃认真，对图书分类、编目力求准确，对图书上架排架要求正确。 5、爱借图书刊物，做好资料保管工
42、作，对破损图书资料应采取积极措施给予保护和管理。 6、搞好馆内外的清洁卫生，坚持每天打扫和整理，保持清静、整洁。下班时关好门、窗、水、电。做好防火、防水、防盗等安全工作。 十 五、财会人员职责 1、按照国家财务制度的规定，认真编制并严格执行财务计划、预算，遵守各项收入制度、费用开支范围和开支标准，分清奖金渠道，合理使用奖金。 2、按照国家会计制度的规定，记帐、算帐报帐，做到手续完备，内容真实，数据准确，帐目清楚，日清月结，按期报帐。 3、按照银行制度的规定，合理使用货币资金，加强现金管理，做好结算工作。 4、按照经济核算原则，定期检查、分析财务计划、预算的执行情况，挖掘增收节支的潜力，考核资金使用效果，做到少花钱，多办事。 5、按照国家会计制度的规定，妥善保管会计凭证、帐簿、报表等档案资料。 6、按时做好工资及补帖的发放工作。 7、严格审核各种报销和支出的原始凭证及审批手续。 8、遵守、宣传、维护国家财政制度和财经纪律，同一切违法乱纪行为作斗争。十 七、生活指导职责 1、制订生活指导工作计划，期终写好工作总结。 2、负责安排好宿生的房间、位；关心爱护宿生。 3、选举房