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1、2023年城管局个人工作总结（精选多篇） 推荐第1篇：城管局局长个人工作总结 城管局局长个人工作总结 2023年，作为城管局局长,在市委、市政府和市纪委的正确领导下，在班子成员和广大干部职工的理解支持下，我坚持以科学发展观为指导，不断增强执政为民的意识，认真落实党风廉政建设责任制，在严格要求自己的同时，团结带领党委一班人，认真抓好党风廉政建设和反腐败工作，为推动各项工作的顺利开展提供了有力的保障。现述职述廉如下： 一、认真履行职责，切实抓好局系统党风廉政建设工作 （一）坚持把党风廉政建设与日常工作捆在一起抓，认真落实党风廉政建设责任制。首先，我始终坚持“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调
2、、部门各负其责、依靠群众支持和参与”的原则，把党风廉政建设列入整体工作范围，与业务工作紧密结合，一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，认真抓好局系统责任制工作的落实。与下属单位党政一把手签订2023度党风廉政建设责任目标，并做到年中有检查，年末有考核。全年召开了六次专题会议，听取工作汇报，总结经验，分析问题，研究和解决责任制工作中遇到的有关全局的重大问题，推动了工作顺利开展。其次，坚持以强化领导为重点，以落实责任追究制度为关键，要求班子成员和局属单位的领导特别是一把手要严于律己，廉洁从政，要求每个单位都要制定和明确领导班子及成员党风廉政建设岗位职责，并抓好落实。年初，依据2023年度考核结果
3、，对局属各单位党风廉政责任制工作实施了奖优罚劣，对客运管理处、雨污水管网建设项目部等单位及相关人员进行了责任追究，与责任人进行了诫勉谈话，责令其写出书面检查，进一步增强了各单位抓好党风廉政建设的责任感和紧迫感。 （二）健全教育监督和管理机制,认真履行监督职责。按照市委、市政府关于加强全市廉政文化建设的实施意见和市纪委关于开展党风党纪集中教育活动的要求，指导制订了廉政文化进机关工作实施方案，组织开展了党风党纪教育月活动，利用正反两方面的典型，教育引导党员干部不越思想道德这条防护线、不碰规章制度这条警戒线、不触法律法规这条高压线，筑牢拒腐防变的思想防线。在履行岗位职责过程中，我经常通过廉政教育、督
4、导检查和个别谈话等形式，增强党员领导干部的廉洁自律意识。在重要敏感时期，告诫下属要过好廉洁关，提醒他们要廉洁过年、清廉过节。在局属单位领导干部变动时，及时与新调整的领导干部进行任前廉政谈话，提出严格遵守领导干部廉洁自律规定的要求，打好“预防针”，勉励他们做勤政廉政的模范。发挥好“立刻办”服务热线和市政监管队伍的作用，组织人员不定期地进行明查暗访，主动发现和解决存在的问题。启动了干部离任审计工作，继续深入开展商业贿赂专项治理活动。加大了对局招标监督管理规定的落实力度，进一步规范了工程招标、物资设备采购工作。 （三）狠抓作风建设，树立勤政为民的良好形象。市政公用事业与群众的生产生活密切相关，也关系
5、到党和政府的形象，抓好行业作风建设、做好服务保障是我们义不容辞的责任。我在深入调研的基础上，对工作中的薄弱环节进行了认真思考，在加强干部职工队伍作风建设方面提出了一些新的措施和办法，为提升整体工作水平奠定了基础。突出实践特色，切实把学习实践科学发展观活动落实到市政公用行业的各项工作当中，开展了“文明执法年”和“对照职能，贴近民生、努力为群众办实事办好事”主题实践活动，让市民足不出户，就感受到市政公用行业的服务真情。结合行风评议中市民的意见和建议，开展了“两转两提”主题教育和解放思想大讨论活动，一批群众反映的热点难点问题得到了解决，干部职工的思想作风和工作作风明显转变。“立刻办”服务热线全年受理
6、各类电话56.4万个，为市民解决了大量的实际问题，较好地发挥了政风行风建设的窗口作用。 （四）加强队伍建设，大力支持纪检监察部门依法履行职责。我能够及时听取纪检监察部门有关工作和重大案情的汇报，提出指导性意见，领导、组织并支持纪检监察部门依法履行职责。理解、关心纪检监察干部，及时解决纪检监察工作中遇到的问题，鼓励他们“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”，为深入推进党风廉政建设和反腐败斗争提供组织保证。大力支持纪检监察干部采取在职自学、参加培训班、开展课题调研等形式，提高自身素质和工作水平。重点对开展了节日教育、治理商业贿赂、清理投资入股煤矿、调查处理信访举报、制度建设等工作进行了指导和部署，促进
7、了纪检监察工作的顺利开展。 推荐第2篇：城管局工作总结 城管局2023年工作总结范文 城管局2023年工作总结范文 2023年，在县委、县政府的正确领导下，在相关部门的关心支持下，坚持以党的十八届三中、四中、五中、六中全会精神为指导，紧紧围绕县委县政府 “1356”工作思路及“三区建设”和“三大基地”的发展载体，大力开展市容市貌整治工作，全力推进重点工程项目建设，狠抓农村生活垃圾专项治理等其他工作，取得了一定的成效，但也在存在一些不足之处，现就2023年工作总结和2023年工作思路汇报如下： 一、主要做法 （一）积极开展市容环境专项整治，城区面貌得到明显改善 1.市容环境治理卓有成效。在今年的
8、市容环境专项治理和省级卫生县城复审工作中，我局全体干部职工齐心协心抓治理，发挥了市容环境治理主力军的作用。一是认真抓好城区各路段的市容环境整治工作，与临街店主签订“门前三包”责任书3800余份。对擅自占道经营的依法依规纠正其违法行为，同时针对占道出店经营现象，采取堵疏结合的方法开展占道经营、流动摊点整治，为规范管理，合理统一设置摊位，解决了部分城市管理中的节点、难点问题。全年共整治流动摊点1447起，出店经营1316起，占道作业179起，查处清理占道建筑装修材料及垃圾52起；清理公共场地违规种植约3400平方米，拆除临街违章浇筑水泥台阶约1500平方米，清理台阶渣石80余方。二是加强城区车辆停
9、放秩序的管理。加大巡查力度，配合交管大队做好车辆停放的管理，引导市民车辆在指定区域有序停放，特别加强对占道经营整治示范路段和易拥堵重点路段的车辆停放管理，做到车辆停放有序，纠正违章停车行为600余辆次，引导市民有序停车1800余辆（次），确保了城区交通便利。三是加大违法户外广告和门头牌匾查处力度。对城区大型户外广告牌进行了拉网式安全检查，在查处违法设置户外广告工作中，与责任单位或业主现场勘察并签订安全责任状54份。对城区主要街道店面进行了集中整治，共拆除违法和破损户外广告牌、店招、灯箱、指路牌167块，督促规范新设置广告牌、店招81户，清理破损、到期、影响市容的横幅136条、喷绘广告84块，面
10、积约3300平方米。以伯坚大道门头广告招牌规范设置为示范路，共规范新装各类店招店牌263间，改造面积1753平方米，成为市容市貌一道靓丽的风景线。四是大力开展城区“牛皮癣”专项治理工作。一年来，共铲除各类纸张类“牛皮癣”约1600余平方米；清理条块类“牛皮癣”约1200块（片）；药物清洗瓷板上的各类广告约20000余条；胶漆等覆盖“牛皮癣”约6000余平方米；抓获现场喷涂制“癣”人员二十余人次，使城区“牛皮癣”得到有效的遏制。五是加大渣土车违规拉运的查处。加强对城区内建筑垃圾和散装建筑材料运输的管理，要求做好车辆密封、包扎、覆盖，避免泄漏、遗撒，查处车辆运输余土遗撒23起，面积600余平方米，
11、查处未覆盖运输车辆11辆，督促工地围挡作业6处。 2.市场秩序不断改善。一是规范市场经营秩序，划行归市，不准占道经营，对业主加强宣传教育，使业主自觉遵守市场规则。对熟食行的规范管理，增加了罩网，达到了生食隔离、屠宰行隔离；二是加强了市场内部管理，强化服务意识，对市场内卫生进行专项整治及排水设施的日常维护，改善了市场经营环境；三是北门市场改造项目已获县政府批准，计划在春节后启动对北门市场进行改造。 3.市政设施不断完善。今年，争取城区生活污水管网建设资金9000万元；争取城区排水设施项目专项建设基金3500万元；争取污水管网项目融资7000万元。中山南路Y29检查井Y18复合井已完成管道埋设及土
12、方回填共计长度453米，W5-W14检查井已完成管道埋设及土方回填共计长度453米。河堤处包管浇捣混凝土及防洪堤砌筑完成，闭水试验完成。W2-W5段管道埋设及回填完成153米。雨水支管完成32米。W5-W14段水稳层完成466米，路面砼浇捣完成330米。陶园路污水管网W10-W5段管道埋设及回填砂完成共计长度196米。伯坚南大道、梅关中学、周家巷及农民街、*中学、东门小学清污分流管网改造工程东门小学周边及农民街清淤完成，*中学污水管网埋设及土方回填151米。东门小学污水网埋设及回填完成174米，梅关中学污水管网埋设及回填完成190米。荡坪路环卫所周边化粪池污水接入污水管网工程施工合同签订完成。
13、嘉佑寺路、南安大道东段清污完成410米。修复破损沥青路面7320平方米；修复破损混凝土路面约2660平方米；修复破损的花岗岩及彩砖人行道板约3194平方米，更换路沿石约542米；新建人行道板约1443平方米；更换雨水检查井41套，更换砼污水检查井40套，更换铸铁防坠网污水检查井31套，更换水沟盖板108块，疏通清理水沟约340米，新建水沟45米，清理雨水井76座；对河护栏刷新约1450平方米，道路两侧房柱刷新约1840平方米；维修路灯1239余盏，维护路灯线路13次，更换路灯线642米，新安装路灯60盏，紧急处理事故6次；对县城区15座公厕进行维修：更换洗手盆8套，更换蹲位6套，更换门9樘，更
14、换水龙头12个，更换电线42米，更换照明灯13只，内墙刷新650平方米。 4.城市环境卫生持续改善。为进一步巩固省级卫生县城创建成果，确保顺利通过复审验收，使县城区的市容环境卫生得到进一步的提升，出动人员398人次，清运建筑垃圾94车达244立方。通过对沿街店铺发放宣传单、配发垃圾桶形式，进一步推行生活垃圾定时定点投放收集机制，发放宣传单2000多张，配发垃圾桶1000多只，杜绝生活垃圾乱投乱放现象的发生。 5.城市生态绿化品质不断升级。为进一步提升城市品味，新栽时令草花7000多平方米；移栽乔木6300余株，种植绿篱56000平方米；为配合县重点工程建设，移栽县城高速出口至*交通岛、伯坚南大
15、道、一河两岸苗木总计4600多株；补栽行道树420多株。 （二）扎实推进重点工程项目，夯实基础设施建设。一是抓好县生活垃圾填埋场建设。该项目总投资5552.6万元，2023年计划投资3000万元。建设库容量240万立方米，日处理生活垃圾100吨。目前完成截洪沟开挖500米，进场道路铺设碎石约8400平方米，浇筑混凝土垫层约750平方米；完成调节池、渗沥液处理中心清表约2万平方；开挖主体建筑基坑150平方。 二是抓好乡镇垃圾转运设施建设项目。该项目总投资6250万元，2023年计划投资1800万元。新建95座垃圾收集站、9座垃圾中转站以及垃圾桶、垃圾斗、勾臂车、挂桶车、吸粪车、压缩机械等配套设施
16、；9座垃圾中转站其中5座为压缩式垃圾中转站，4座为简易垃圾中转站。最大垃圾收运量566.55吨。目前已采购部分配套设备；南安镇新珠站、黄龙火车站广场站已向政府请示，将这两处用地办理土地划拨手续；各乡镇需补充垃圾转运设施已完成垃圾收集池、摆放点数据统计现已上报县政府，待政府批复后再统一采购招标。 三是推进*县智慧城管项目建设。该项目总投资约3800万元，建设内容主要包括监督指挥中心建设、公共基础数据库建设、两大平台建设、四大应用系统建设。项目于6月1日开工建设，目前指挥大厅建设工程已基本完工。软件平台预计在12月底全部完工；项目硬件平台进度已完工90%，软件平台进度已完成90%，总进度约为90%
17、。下步将接入所有新装视频监控探头及天网视频监控探头；开通12319热线。完成剩余系统和功能的调试及对接；尽快完成信息采集员和坐席员外包招标工作；加快覆盖至全县11个乡镇和三个景区的软、硬件设施等后续工程建设。 四是抓好城市亮化路灯节能改造项目。总投资15000万元，2023年老城区计划投资4600万元。安装或更换灯具、灯杆、支架、电线及智能化控制系统等；完成部分城市节点亮化。目前按照县委、县政府的指示，以“边施工边完善程序”的方式，正在对可行性研究报告进行完善和优化，对完善和优化后可行性研究报告进行评审，申报立项后按PPP模式的流程，确定好项目咨询公司，对项目进行包装。 （三）着力推进征地拆迁
18、工作。为协助做好我县重点项目建设工作，我局从机关及下属单位抽调了7名骨干参与环城路、城南二期、*工业小区周边1公里范围居民区房屋及土地收工作，成立了征地拆迁领导小组，细化了分工，落实了责任。*工业小区周边1公里范围5户拆迁户在半个月时间内全面签订协议，城南二期房屋及土地征收工作也在有序推进。 （四）扎实高效，稳步开展各项工作。一是积极开展党风廉政建设及党建工作。按照实施方案及学习计划开展好“两学一做”学习会，并督促好各下属支部该项重点工作是否顺利进行。二是扎实开展精准扶贫工作。今年以来，我局根据精准扶贫工作的新要求，成立了领导小组和驻村工作队，制定了实施方案、五年规划和年度计划，并深入驻村点上
19、门走访，对花园村15户帮扶贫困户采取了不同的帮扶措施，争取让贫困户早日脱贫致富。三是优质高效办理建议、提案。今年，我局共计办理人大建议2件（全部为主办件）；政协提案22件（其中主办12件，协办10件），主要涉及环境卫生管理、美化亮化管理、停车管理、广场管理、市政设施管理等方面内容，所有人大建议和政协提案都已办结完毕，办结率达100%。四是抓好综治信访维稳工作。实行“一把手亲自抓、分管领导具体抓、部门各负其责”的原则，以打造“平安市政”为抓手，开展好综治信访维稳工作。截止目前，我局共受理网络问政、963 33、领导批示件等信访件共计75件，已全部答复，答复率达到100%。五是做好招商引资、安商服
20、务和“双争”工作。截止目前，共报送外出招商信息12条，意向招商信息12条。与*兆民环保科技有限公司洽谈的城市生活垃圾综合处理项目已完成该项目的立项、节能评估审查及征地工作，环评资料已上报环保部门。军民融合产业园项目10月23日已签约。六是健全安全生产管理机制。加大对燃气企业的监督力度，定期不定期地牵头会同安监、消防、质监、气象等部门对燃气企业进行安全生产检查，同时，与企业签订安全生产责任书，落实企业安全生产主体责任，夯实燃气管理基础，从源头上确保燃气企业安全生产。 二、存在的问题 1城管经费严重不足，影响城市管理工作的开展。一是县城管工作经费不足。每年县财政核定城管局、环卫所、园林所、路灯所的
21、工作经费仅17万元，城管大队、市场物业管理中心不核拨。今年以来，全县开展全国文明城市、卫生城市等创建工作，基本取缔了占道经营等现象，收费大幅减少，导致机关、城管大队等经费严重短缺，建议县财政重新核定城管系统工作经费，按实际纳入年度财政预算，确保队伍稳定。二是县市场物业管理中心经费不足。因市场物业管理中心属自收自支事业单位，经费完全靠自给自足，由于入不敷出，致使职工的养老保险等无法保障，建议县政府充分考虑县市场物业管理中心的实际，将县市场物业管理中心纳入县财政全额或差额拨款单位。三是市政维修基金严重不足。今年以来，为了迎接各项工作检查，我局对城区人行道板、破损路面等市政基础设施进行了维修，并对南
22、安大道、胜利北路进行了沥青路面改造，投入较大。目前已经累计完成市政维修约220万元，经我局实地摸排统计及预算，今年还有道路等市政设施约需维修费用160万元。目前，城区街道人行道板因铺装时间长，破损严重，由其是中山南路等，建议对城区破损的人行道重新铺装吸水砖。 2部门性质定位不准，管理法规存在缺失。国家住房和城乡建设部关于城市管理的改革思路是要建立起大城管的格局，城管局作为我县城市管理的行政执法部门，应确定为行政单位或参公单位，但目前是事业单位，所有人员均按事业性质管理，没有执法主体，城管执法处境尴尬，给城市管理工作带来阻力。我国目前还没有一整套完整的城市管理法律，造成城市管理无法可依。由于市级
23、以上无主管单位，导致上级支持少、交流少、培训少。建议县政府参照周边县市如南康区，将县城管局改为参公或行政单位。 3城市管理体制机制尚不完善、职能分散、职责不明晰。城市管理涉及到众多相关职能部门，管理体制上条块纵横，政出多门，各自为政的现象还不同程度的存在，部门分散执法力度不到位，形成“都管又都不管”局面。因此，建议县政府同意成立由县交管大队、县工商、公安、交通、城管等相关部门的联合执法局，人员由各单位抽调组成，工资、福利在原单位发放，工作由联合执法局统一管理。 4领导岗位急需配齐。目前，我局现有在职领导：局长一名，正科干部一名，专职副局长一名，兼职副局长一名，下属单位负责人一名。而县城管局承担
24、着环卫、城管大队、市场物业管理中心、园林所、路灯所、乡镇环卫办的协调、指导和管理工作，同时，还承担着精准扶贫、招商引资、重点工程、征地拆迁、燃气、供水、排水监管等工作，由于领导岗位缺失，影响了城市管理工作的开展，因此，建议县领导根据当前实际情况，配齐领导岗位人员。 5农贸市场硬件设施滞后。如：市场地面高底不平，积水严重；摊板陈旧；熟食行、生杀行不符合卫生设施要求；排水设施落后。建议县政府安排财政资金对两大市场进行改造，同时，请相关部门尽快选址建设新农贸市场，解决目前农贸市场容量不足问题。 6广场设施损坏严重。县城*广场、街心花园广场、中信广场、安康广场地面存在不同程度的破坏，地面高底不平，路灯
25、和健身娱乐设施残缺不全等等，建议县政府资金支持，对四大广场进行维修改造。 7城区垃圾中转站和公厕布局不合理。按照省级文明城市测评标准，每平方公里需建设一座垃圾中转站，每万人拥有公厕3座（含）以上，建有无障碍设施。目前我县城区有8座中转站和公厕23座（包括体育中心和*汽车站），其中二座已竣工但未验收（五里山、陆安亭中转站），一座已建成，但因产生纠纷一直未投入使用（原新安小学旁），还有一座江钨路中转站由于梅关大桥新建于2023年7月拆除。因江钨路中转站的拆除，使章江河北段生活垃圾无法中转，既加大了环卫工人的劳动强度，又增加了清运成本。且除市民森林公园公厕建有无障碍设施，其它的公厕都未建无障碍设施。
26、建议县政府考虑在合适位置选址建设一座垃圾中转站，解决章江河南段生活垃圾中转问题。同时，安排资金按照省级文明城市测评标准要求对城区公厕进行改造。 8县生活垃圾填埋场建设和管理难度较大。一是由于南安镇花园村长期上访户刘名贵不配合，致使生活垃圾征地较困难，目前有10亩土地未征用到位，影响县生活垃圾填埋场施工；二是由于县生活垃圾填埋场设计时间较早，现行县生活垃圾填埋场建设技术标准与原设计存在差距，因此，需对县生活垃圾填埋场进行优化设计调整，近期我局将向县政府请示报告。三是原简易生活垃圾填埋场落差大，遇到雨季会造成安全隐患，需适时对生活垃圾填埋场进行整治，同时，因取土较难，致使生活垃圾只能简易填埋，无法
27、用黄土进行覆盖，对环境造成影响。建议县政府每季度安排资金对简易生活垃圾填埋场进行整治。 9县乡镇垃圾转运设施建设项目进展缓慢。一是因乡镇垃圾转运设施建设项目是按可研报告进行实施，由于可研编制较早，经了解，与乡镇实际不符，布局不合理，因此，需对乡镇垃圾转运设施设备购买和建设进行调整，目前，请示报告已上报县政府，建议县政府尽快批复；二是由于乡镇垃圾中转站建设选址较困难，主要原因是一些用地性质需进行调整。如：黄龙中转站建设项目，由于用地权属县建设局，需县国土收储中心对该土地进行收储后再进行调整。新珠中转站建设，因该土地原来是林业局苗圃，现已抵押给银行，需将土地进行置换。建议县政府督促县国土局、林业局
28、、建设局协助配合该项工作。 10环卫清扫保洁承包价格偏低。我县城区环卫清扫保洁费为3.95元/平米,由于承包费用较低,工人工资不高,加上当前“四城创建”工作较紧，环卫全天候保洁工作必须跟上，常态化管理需加强，机械化作业率需提高，工人的劳动强度也不同程度加大。为确保环卫工人的工资水平，建议县政府结合实际，参照周边县市价格如瑞金7元/平米, 适当调整环卫清扫保洁承包单价。 11.截污干管存在渗漏及错位问题。一是梅关大桥段河水进入截污管网。由于梅关大桥拆除重建，造成章江河北侧沿河截污干管遭到破坏，橡皮坝蓄水后，河水直接进入截污管网，影响污水处理厂的正常运行。建议由梅关大桥施工单位及时对章江河北侧沿河
29、截污干管按要求进行修复，保障污水处理厂正常运行；二是截污管网存在渗漏、错位现象。我县在2023年9月对截污干管进行了清淤补漏处理，现原补漏施工单位正在对截污干管渗漏情况检查，暂时完成了梅关桥至污水处理厂段检查，发现该段新漏点70余处，老漏点7处，同时在牡丹亭中桥段有100余米截污干管错位。建议对错位段截污干管进行改造，并组织施工单位对截污干管渗漏点进行补漏处理。 三、2023年工作思路 2023年，将紧紧围绕县委“1356”工作总思路，树立“坚持以人为本的执法理念，改善市民工作生活环境为重点，以群众拥护满意为标准，不断提高执法水平，建立城市管理长效机制”的工作目标，努力实现城市管理工作再上新台
30、阶。 （一）全力推进“四城同创”工作 1.以“智慧城管”平台，整合全社会力量，抓好市容环境治理工作。 我县智慧城管指挥中心已建立，目前，天网、交管监控正在设计招标增加监控探头，能否资源共享，减少重复投资，提高城市管理水平。 （1）管理模式形成“三级管理”，即：城市管理委员会由县委书记任主任，县长任副主任，相关单位为成员；城市管理监督中心由县纪委领导任主任，县监察局为成员，负责对相关单位的考核；城市管理智慧中心由“三城同建办”主任兼任，负责下派具体任务。 （2）建立智慧城管责任考核机制。根据智慧城管运行情况，明确规划建设、城管、公安、交通、交警大队、环保、各管（杆）线等相关职能部门的职责，将智慧
31、城管工作纳入各单位和部门综合目标考核和纳入纪委（监察局）效能监察内容，通过旬分析、月公示、年考核（由城市管理监督中心进行考核）、考核通报、问题曝光及采取与我县GDP指数挂钩、评先评优一票否决等一系列手段，最大程度发挥绩效评价体系的实效应用，进一步提高城市管理工作。 2.加大推进整治“红摩”、殡葬改革工作 为了能更好地开展文明城市创建工作，进一步提升城市品味，优化经济社会发展环境，要加大整治我县不良风气、习俗陋习现象。一是通过回收报废等形式，依法取缔三轮车非法载客现象，严厉打击非法改装、拼装和销售载客三轮车行为，杜绝无牌、无证、无保险三轮车上路行驶的现象发生。二是加大巡查力度，对全县三轮车、四轮
32、电动车车身广告进行集中清理，并协助交管大队做好违章停放车辆整治工作；严厉查处三轮车、四轮车电动车销售商家的违章占道经营行为。三是严厉打击不良风俗陋习现象。加大宣传力度，禁止在城区办丧事吹奏喇叭、燃放烟花鞭炮、撒纸钱、焚烧及抛散冥币等殡葬迷信用品；禁止在城区范围内抬棺游丧、摆路祭行为及公共场所停放遗体、搭设灵棚、摆放花圈等行为；禁止婚庆沿路燃放烟花鞭炮行为。 （二）推进县重点工程项目建设 1.抓好县生活垃圾卫生填埋场项目建设。我县垃圾填埋场简易路、垃圾主坝土坝及填埋区土石方已完成，目前正在实施防渗系统、清水导排系统、道路、截洪沟、渗沥液处理中心等建设内容。2023年我局将采取有效措施推进垃圾填埋
33、场项目建设：一是积极与南安镇沟通，协调青苗补偿事宜，确保项目顺利实施；二是加强项目的监管力度，督查施工单位，在保证施工质量的前提下，加快县生活垃圾填埋场建设进程；三是完成垃圾填埋场渗沥液配套处理设施等设备采购，确保县垃圾填埋场在2023年底前投入运行，提高我县生活垃圾无害化处理率；四是本着节约的原则，采取有效措施，有序推进老填埋场生活垃圾环境污染整治工作。 2.抓好城区污水管网建设。一是加快平宁路、漂塘路延伸段、北门河西侧清污分流管网、陶园路东侧居民密集区、伯坚南大道西侧、中山南路、农民街周边区域污水支管等在建项目建设力度，争取在2023年2月上旬前全面完工，并接入污水处理厂；二是对已完成施工
34、招标的嘉佑寺路山水导排工程、嘉佑寺路污水管道工程、南安大道东段污水管道工程等项目，相关职能部门要督促施工单位尽快进场施工，在保证质量、安全的前提下，加快施工进度，争取在2023年2月底前全面完成；三是加快裕嘉园等居住小区（金地锦城B区、世纪花园）清污分流管网改造工程、建材街、漂塘路、解放路、牡丹路、建安路、梅国大道清污分流管网改造工程等未招标项目的前期工作，争取在12月中旬完成项目公开招标，12月底开工建设，2023年3月底前全面完工。四是加强项目安全质量管理，严格执行闭水试验，强化管材质量监管，坚决杜绝隐患工程、劣质工程、“豆腐渣”工程。 3.抓好乡镇垃圾转运设施建设项目。一是加快项目选址、
35、规划等前期工作，按照“成熟1个，实施1个”的原则，先启动实施黄龙火车站压缩式中转站。二是协调左拔、内良、樟斗等乡镇尽快做好各自乡镇压缩式垃圾中转站的建设，力争在2023年内完成5座压缩式垃圾站的建设；三是结合各乡镇实际需求，完成勾臂车、压缩箱体、挂通车、垃圾桶等配套设施的采购；四是完成陆安亭环卫停车场建设。 4.抓好生活垃圾综合处理项目建设。项目总投资约15000万元，项目占地面积39663平方米（59.49亩)，工程总建筑面积19145平方米。采用工业胃IS为核心技术的综合处理工艺对城市生活垃圾进行处理，日处理垃圾量300吨。 5.抓好城市亮化路灯节能改造项目建设。项目总投资12000万元，
36、主要建设内容为将老城区钠灯改为LED节能灯、323国道及丫山景区安装LED路灯及城市节点亮化等。目前，已完成项目可行性研究报告的编制和评审，采取PPP方式运作，2023年，我局将进一步推进路灯节能改造项目建设，提升城市整体面貌。主要工作思路是先期对城区原有路灯进行改造及城区主要路段、广场、公园及一江两岸等节点亮化改造，后续推进丫山景区至323国道路灯、县城至新城323国道沿途路灯、新区路灯安装及亮化。 （四）全力做好其他中心工作 一是抓好党风廉政建设工作。认真履行党建工作责任制，在认真分析研究党建工作面临的新特点、新情况、新要求的基础上，针对性的把党建工作落实在具体的为群众服务当中。扎实推进“
37、两学一做”工作，及时督查各下属支部“两学一做”开展情况。二是做好精准扶贫工作。持续深入开展“五个一”活动，提升帮扶效果，并通过在基础设施建设、产业扶贫这两个方面打好基础，确保帮扶对象如期脱贫，打赢这场脱贫攻坚战。三是加大综治信访维稳排查力度。对一些不稳定因素、存在隐患的问题要及时发现，确保各重大活动、会议顺利进行。通过巡查走访等形式，多去查找并发现问题，避免出现群体访集体访的重大事件。四是落实好人大建议政协提案工作。把人大建议和政协提案办理工作作为促进城市管理工作的强大动力，作为了解民情民意的重要渠道，作为检查工作的一面镜子，列入局重要议事日程。五是抓好招商引资及双争工作。坚决打消等、靠、要的
38、思想，广开思路，多措并举，积极上门与企业及相关部门联系，挖掘招商信息;同时，增强敏锐感和辨别力，提高招商成功率。 推荐第3篇：城管局工作总结 2023年度城管执法工作总结 今年以来，在区委、区政府的正确领导下，围绕十七届三中、四中、五中全会精神，全局上下深入贯彻落实科学发展观，大力美化市容环境，切实推进城乡面貌改善，较好地完成了年初确定的各项工作任务。 主要工作情况 一、重点工程建设成效显著 一是开展城市美化工程。学习借鉴先进地区经验做法，结合我区实际，全力实施城市道路立面整治和户外广告规范治理。政府投资800余万元，重点完成了张博路城区北段、胶王路（原商家段）、般阳路、蒲松龄故居仙乡路、吉祥
39、路北段等5条路段、全长8公里的整治任务，粉刷装饰建筑立面11万平方米，拆除并重新规范安装户外广告9000余平方米，有效解决了中心城区建筑立面环境陈旧、杂乱问题，形成了全新的城市立面景观。独立完成工程方案设计，为财政节约资金100余万元。同时，指导帮助昆仑（包括原磁村）、岭子、洪山等镇实施立面整治。全区共完成投资1810余万元，整治工程路段总长18.2公里，粉刷、清洗、装饰立面28.2万平方米，规范安装户外广告牌22400平方米。二是开展文化景观墙建设工程。在政府投资42万元，建设将军路文化景观墙1000余米的基础上，通过与有关建设单位开展工作，全区共完成投资300余万元，建设文化景观墙6500
40、余米，形成了良好的景观效果，提升了城市文化品位。 二、市容秩序明显改善 以迎省运为契机，营造良好市容秩序。一是加强综合治理。完善城区主次干道分级管理模式，落实全天候、无缝隙管理机制。特别是在我区部分主干道雨污分流工程封闭施工期间，执法管理保障到位，全力保障了重点工程实施。通过集中整治与日常管理相结合，先后规范治理城区主次干道两侧店外经营、乱摆乱放2300余处，占道经营、流动摊点 1 2800余人次，占道洗车点38个，露天烧烤点56个；划定自行车、摩托车停放区域1600余处；查处噪声扰民58起，破坏园林绿化及市政设施13起，货运撒漏25起，油烟污染36起；城区乱贴乱画做到了每日一清。二是规范城市
41、户外广告。牵头起草并经区政府研究出台了淄川区户外广告管理暂行办法，解决了多头管理问题，把好设置审批第一关。制定完善城区各街区户外广告设置规划。先后开展了城区主次干道及张博路、张博路复线、胶王路、湖南路等国省道两侧户外广告专项整治活动，拆除大型立柱、楼顶、墙体广告72块，各类店铺牌匾、路灯杆广告832块，取缔落地广告牌1600余块，清理各类宣传条幅2600余条，全面完成了张博路城区段大型立柱广告牌的拆除任务。三是实施中心城区线路集中整治。督导供电、广电、联通、电信、移动等产权单位，对各自涉及的问题线杆进行限期整改，共整治各类线杆75处，有效解决了影响市容观瞻的“空中蜘蛛网”问题，净化了城市景观。
42、 三、规划执法得到加强 加大建筑市场秩序整顿力度，保障城乡规划实施。一是完善落实规划执法机制。构建了区、镇（街道）、村（居）三级规划执法网络，实现了全区规划范围内规划执法全覆盖。二是治理违法建设、乱搭乱建。加大日常巡查、监管力度，加强部门联动，组织开展了全区规划执法拉网式大检查。配合完成了全市规划执法检查活动。共查处违法建设、乱搭乱建213处、71万平方米，依法拆除22处、2000余平方米。三是推行前置式管理模式。建立了全区建设工程项目电子档案，逐步实现对工程项目从开工放线到竣工验收的全过程监察。 四、城乡环境综合整治取得实效 加大对镇、街道、开发区城管队伍的指导、监督力度，推动基层城管工作体
43、制、机制建设。加强对城乡环境“六乱”的督导治理，圆满完成了“渣土堆”专项治理、张店南外环淄川段环境综合治理等工作任务，先后下发督办件56份，拆除乱搭乱建31处、3700余平方米，清理垃圾 堆、渣土堆350余处，整治各类广告牌398块，其中大型立柱广告牌27块、大型墙体广告牌15块、楼顶广告牌23块，完成绿化4000余平方米，粉刷沿街立面800余平方米，硬化道路1800余平方米，建设文化围挡墙1500米，城乡环境明显改善。 五、队伍素质显著提升 以开展“创先争优，争做城管执法先锋”活动为载体，加强学习型党组织、服务型执法机关建设。一是加强学习教育。坚持每周一集中学习，采取机关干部轮流领学的有效方
44、式，带动了理论学习的积极性与主动性，政治、业务素质进一步增强。二是强化制度建设。建立落实服务承诺、首问负责、限时办结、政务公开、责任追究以及机关人员工作动态实时公开、机关效能建设领导督查值班等内部管理制度，机关作风效能明显提升。推行执法队伍半军事化管理，坚持每日一列队、一点名、一讲评、一检查队容风纪，逐步树立起纪律严明、队容严整、执法文明的城管执法形象。三是党员队伍发展壮大。认真落实“三会一课”制度，严格做好组织发展工作，有4名同志被吸收为预备党员，有3名同志被列为入党积极分子。落实帮扶资金2万元，帮助淄河镇陈家井村改善村里基础设施。同时，切实发挥工会、团委、妇联等群团组织作用，组织开展健康向
45、上、丰富多彩的集体活动，队伍呈现出积极进取、团结向上的良好氛围。 六、党风廉政建设保障有力 把加强党风廉政建设作为保障城管执法工作开展的坚实基础，抓实抓牢。全年没有发生党员干部违法违纪问题。一是加强思想教育。围绕“增强制度意识，争做执行表率”活动开展，领导干部带头讲授廉政党课，深入学习中国特色社会主义理论体系，积极参加全区党员干部学习党章、廉洁从政若干准则等党纪条规知识测试、知识竞赛活动，党员干部政治理论、业务素养、学法用法水平明显提高。二是坚持民主公开。贯彻执行民主集中制，坚持重大事项集体讨论决定。坚持财务审 批“一支笔”制度，各项经费开支层层审核，对重大经费支出，由领导班子集体研究决定。坚
46、持重大事项申报、收入申报等廉洁自律制度，在公车使用、公务接待、通讯费报销等方面，严格执行有关规定。在重点工程建设中，严格实行招投标，确保公开、公正、公平。三是强化制度建设。从领导干部到一般人员，层层签订了党风廉政建设目标责任书。完善落实领导干部廉洁勤政规定、领导班子议事规则、政务公开制度、财务公开制度、持证挂牌上岗制度、机关效能建设监督领导轮班制度、信访工作制度、责任追究制度、执法队员守则、执法队员五要十不准等规章制度。严格履行行政许可办理程序，准确、恰当地行使城市管理行政执法自由裁量权。实行大额罚款报告、备案制度。严禁吃拿卡要，严禁乱执法、乱罚款。执行“收支两条线”规定，定期开展专项清理和规
47、范执法行为活动。公开监督电话，设立监督信箱，主动接受人民群众和社会各界的监督。四是推行阳光执法。密切联系群众，畅通宣传渠道，开辟城管专栏，广泛宣传城管法律法规，努力提高市民群众城市意识。先后开展了致全区人大代表、政协委员的一封信、致广大师生及学生家长的一封信、致广大市民的一封信活动，取得了良好效果。公开社会投诉电话，推行网上投诉，全年共受理各类信访投诉件205件，均做到了件件有回音，事事有着落，得到了人民群众和社会各界的满意和认可。 七、干部选拔任用严格规范 按照“领导干部要明白、组工干部要精通、一般干部要知晓”的原则，认真学习四项监督制度，并坚决贯彻执行，确保干部调整工作严格按照规定进行。在
48、干部选拔任用工作中，树立正确用人导向，坚持民主集中制，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则决定任免干部，坚持选拔任用思想政治素质好、科学文化水平高、组织能力强、业绩突出、群众公认的干部。以组织领导为保证，加强干部队伍管理，坚持党管干部原则，对整个干部队伍的数量、质量和结构进行 宏观管理，行使好党对干部人事工作的领导权和管理权。 存在主要问题 一是理论学习抓得不深入、不系统，工作缺乏创新意识。二是队伍建设有待不断加强，党员干部职工的责任意识、使命意识、大局意识以及工作的积极性、主动性需进一步提高。三是市容秩序管理缺乏新标准，长效化管理机制不够健全，整治反弹现象仍然存在。四是规划执法力度仍需加大，工作机制建设有待进一步健全完善。 明年工作打算 一、计划实施三项重点工程 随着我区城市化进程步伐加快，为切实解