2023年最新关于热门《正面管教》读后感范文.docx

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1、2023年最新关于热门正面管教读后感范文 多读好书能够帮助我们拓宽视野,同时还能够帮助我们充溢自己的生活,那么相关的读后感该如何写呢?以下是我和大家共享的最新关于热门正面管教读后感范文,以供参考。 最新关于热门正面管教读后感范文 正面管教,可谓是最近特别流行的育儿之法,今日受命于学校拜读之下写之如下之愚见。 一、孩子是在追寻归属感中成长的 我们再成长,我们却遗忘了曾经的我们成长的“坑”。孩子们在成长的过程中,不断想确认的其实是爸爸妈妈是否真的爱我。这种爱,非常的奇妙,它完全与家庭的贫富程度是区分开来的。为之父母的我们非常简洁又异样困难的便是,如何让孩子能感受到这份爱,赐予孩子归属感。孩子是一个

2、特别奇妙的群体,从一诞生确定与确信世界归我,我心动而万物随我心动,渐渐变为我是宇宙的尘埃,漂移于尘埃,如何找到依靠,这也是许多家庭出现问题的根本。在他们觉得是尘埃时,我们并未走进他们的内心,让他们感受到父母是他可信任的挚友,家庭是他们的港湾。好的亲子关系,肯定是有归属感的亲子关系。 二、担当后果的实力 当年,巨婴国可谓轰动一时,“啃老族”、“巨婴大母神”这些词的出现正是因为我们的孩子没有担当后果的实力,或者说连根本的因果关系都没有弄清晰,就“被迫”长大,使得巨婴们根本没有行为实力。婚姻中最常被埋怨“云老公”不就是我们教化的问题,从小没有担当过行为实力的后果,多数希望寄予于长大后他能明白,或者,

3、父母总是为他们托起天,天大的事有“老子”顶,却不知小时不担当后果,生活总有一天会让我们吃够苦头。责任感是从小培育的结果,是在担当行为后果的总结。不去承当应有的后果,哪来的责任? 三、我们厌恶着父母对我们的教化方式,却又不得不重复他们的方式来教化我们的孩子 我小时候,每每觉得父母教化之不妥处,时常会心里暗自想着:以后,我有孩子坚决不那样。然而已为人父母的我们,却无意识地去重复一些我们父母教化我们的不当方式,而这种无意识特别之可怕就是,你能明白,在这些不当的方式会带来什么损害,却还是不自觉地对着你的孩子在重复。这就须要你更多地去了解,有什么其他的方式来处理这些问题,或许可以请你的孩子的老师,其他妈

4、妈,看看相关的书,集思广益。终归,教化孩子是比造宇宙飞船更加困难以及困难的事。 四、我们的语言是有力气的 这是我们最简单出现的错误,我们忽视了语言的力气。我们生气时,那些没经过大脑的语言,能深深损害到别人,这一点适合于对孩子也适合于夫妻,心情脑发挥作用时我们都冷静一下,再沟通。这也是本书最喜爱的一个点,主动暂停,当我们被心情脑限制时,不要想着去解决这个问题,而应当各自暂停、冷静。 五、孩子出来问题100%是你出了问题 当孩子出现了问题,我们为此感到生气、懊丧、懊恼时,请停下来指责孩子,想一想,究竟是哪里出了问题,我们的方式哪里没有正确,我们应当在修正中前行,而不是指责高傲中失去了我们的孩子。终

5、归这个世界上没有完备的教化方式,曾经的教化圣经都不断被现今理念所不断打破,所以,你还信你的方式能一条路走究竟?和孩子的相处中我们不断磨合、改进,出来挨着石头过河,行不出更好的方式。 最新关于热门正面管教读后感范文 早就听说过正面管教但是始终没有拜读,这学期的年级组共读不负众望,迎来了这本被多数家长、老师所推崇的书。拿到手首先翻看序言,原来作者竟是7个孩子的母亲,29个孩子的祖母,着实吃了一惊。无意中看到书里的一句话:总有几个孩子,能让二年级的老师想提早退休,能让四年级的老师想抓紧放暑假。看到后忍俊不禁,会心一笑。很想看看书中有什么方法来“管教”这一类孩子呢。 拿到新书先看书目是我的习惯,我一下

6、子被第三章的“诞生依次的重要性”吸引了,不管其它先看看这章再说。书中说在家中排行最大的孩子和排行最小的孩子,在性格上具有肯定的相像性。老大的特征是负责任、独立、好胜、按部就班、保守等,因为老大是第一个诞生的孩子,他们往往错误地认为必需成为第一或是最好的,才能显得自己重要。老小最明显的特征是娇惯,许多老小不但被父母娇惯而且被哥哥姐姐娇惯,这使得他们很简单错误地认为,他们必需不断操纵别人为自己服务,才能显出自己的重要性,经常擅长利用自己的魅力来激励别人为自己做事。相比较而言,最小的孩子可能很难适应学校生活。独生子既可能像老大,也可能像老小。 在我们现在的社会里,多数孩子是独生子女。随着二胎政策的放

7、开,越来越多的家庭有两个孩子。所以我们的学生基本上都会呈现出老大或老小的心理特征。从我现在所教班级的学生来看,去年一年级刚入学时,有个别孩子呈现出任性、规则意识差的状态,对小学生活的适应相对较慢,甚至有一两个孩子到现在也无法根据学校的规则要求去做,特别自我。看了书中所写,再回想一下这些孩子的家庭状况,的确存在孩子在家中排行最小,或者父母非常娇纵孩子这种现象。 书中还提到,老师的诞生依次也会影响个人的执教风格。身为老大的老师通常喜爱负责。偏爱条理和秩序,最乐意看到学生们坐得整整齐齐,根据他们说的去做。我就是独生女,而且偏向于老大的心理特征。看到这里,我更加觉得自己特殊须要这本书了,希望能够从本书

8、介绍的正面管教的方法中吸取才智和力气,努力通过相互敬重和相互理解来达到让学生们有秩序的目的,切忌成为权威型的老师。 最新关于热门正面管教读后感范文 最近我读了简尼尔森的“让数百万孩子、家长和老师受益终身的经典之作”正面管教,该书深化浅出地介绍了很多行之有效的涉及孩子心理、行为、认知、教化等方面的经典理论,使我受益匪浅,尤其是书中第7章讲解并描述的:有效地运用激励,让我更深化地相识到激励而非赞扬,书中说到:“孩子们须要激励,正如植物须要水。没有激励,他们就无法生存。”是的,孩子们须要成人的激励,才能强壮成长。那么什么是激励呢?首先我们要将激励和赞扬有效的区分开来。 作者也提出我们赐予孩子的是激励

9、,而非赞扬,这一时让我非常困惑,这两者有什么区分吗?难到我们不应当给孩子们赞扬吗?带着疑问我接着读下去,渐渐地才了解到话中的含义。激励的学问特别深,平常我都没有好好地运用激励,而书中从若干个方面加以阐述,比如时机、相互敬重、着眼于优点等,让我们了解到什么才是有效的激励,自我反思,我在该方面存在许多的误区,比如:我常常会用到这么一句话赞扬孩子:“你真是一个乖孩子,听话、懂事,是大家学习的榜样!”在这种赞扬下,该孩子会很兴奋,会满脸绚丽,她会觉得“大人认可我,我是有价值的”。作者提出:赞扬指向了做事的人,使得做事的人经常基于“别人会怎么想,怎么看”的考虑来做事。当没有得到别人的认可时,他会茫然与怀

10、疑。 这位孩子(长大后就是成年人)可能会形成一种完全依靠于别人的观点的自我概念,可能会变成:“讨好者”和“总是寻求别人认可”。而激励是指向人的行为的,经常启发对方思索“我是怎么想的”、“现在该怎么做”、“我学到了、感觉到了什么”等,它能让人内省,更多地让人思索并觉得自己是有价值的,无需他人的认可,最终形成自信、独立的看法。小班的孩子年龄小,自我反思的实力比较差,所以老师在此运用的赞扬可能要比激励更多一些,但是随着时间的消逝,年龄的增长,我之前的那句话只会使孩子们变得“变动”,缺乏自信。是作者让我了解到同一句赞扬激励的话对于不同的孩子,它的效果是不一样的,我们应当依据孩子的年龄、性格等真诚而恰当地赞扬和激励。 该书给了我许多启示,让我在经后的工作中学习更正确、正面的方法管教孩子,让孩子在自信、独立的环境下欢乐健康的成长。

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