2023年小学六年级班主任工作总结6篇.docx

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1、2023年小学六年级班主任工作总结6篇 一段时期的工作顺当完成之外,职场人还须要写好工作总结,为了让我们能够分析出工作中的不足之处,肯定要仔细写工作总结,下面是我为您共享的2023小学六年级班主任工作总结6篇,感谢您的参阅。 2023小学六年级班主任工作总结篇1 转瞬间一学期过去,做班主任的酸甜苦辣又涌上心头。我酷爱这份职业,所以我始终觉得欢乐.哪怕是许多的麻烦和心酸,过后也便是甜蜜的回忆。 今年是我其次年担当六年级毕业班的班主任。在担当这项工作的过程中,我越来更加现,现在的孩子见多识广,对社会,家庭,环境的了解更深,要想当好这个班主任还真是不简单。本班孩子各有不同的特点,有的文雅,有的活泼,

2、有的见解独到,有的学问丰富,有的乐于助人,有的心胸宽广,有的淘气捣蛋,有的关切他人 为了当好班主任,为了能和学生融洽地生活,学习在一起,我仔细制订班主任工作安排,从孩子们的角度考虑,给孩子自由的空间,让他们得到更多的熬炼。 一、充分利用宣扬阵地 板报是宣扬的最有效,最干脆的途径。我把板报交给学生,组织一批有实力并喜爱宣扬工作的学生,教会他们发扬各自特长,合理支配布局,把板报办好。 原先我们把晨会课当作是老师的训导课,学生接受教育,然后做好一天的打算。现在,我们知道,一味地说教并不能起到更好的效果。我经常引导学生从身边的事情说开去,让他们自己分析对与错,自己解决出现的冲突。更多的时候,我利用晨会

3、要求学生讲英雄的故事,讲具有传统美德的历史人物的故事,在潜移默化中,使学生得到教化。 二、培育学生良好的行为习惯 尊师守纪是我们的传统美德,怎样尊师见到老师问好,当然不错。但仅仅如此是远远不够的。我们须要培育学生有正确的尊师观念,如:上课主动发言,开动脑筋;作业仔细完成,不懂就问;格式正确,布局设计合理;关切班级卫生,爱惜身边的财物等,这里包括了各方面的好习惯的培育。 守纪也不是仅限于坐端正,而是能紧跟着上课的节奏,思路清楚,刚好回答问题。我还喜爱学生插嘴,在适当的时候插嘴也能收到预期效果。 不随地丢东西,走楼梯留意文明,不大声喧哗,良好的行为规范,是每个人必需遵守的,这一些我都认为是尊师守纪

4、的表现。 三、发挥小助手的实力 在我的班里,小助手特殊多,每个同学都有自己帮助班级,帮助老师的实力,于是各尽所能,学生找到适合自己的岗位,做好一份为他人带来便利,为班级带来荣誉的事.班级凝合力也因此更强了。 假如,我有事不在学校,课代表就会组织同学学习,布置作业,有时还能批改其中的一部分。使学习井然有序,每次班里出现不良现象,班干部能主动调查,开会商讨,提出解决的方法。自己管理自己,发挥实力是我们六年级的班风。在这些小干部们的管理下,我们的纪律较开学初有所好转,早读的纪律也渐渐起先变好,但状况还不容乐观,须要今后接着接着努力。 六年级学生,独立自主的实力强了,假如什么都为他们打算好,什么都支配

5、好的话,孩子们会失去原有的新奇,失去激情和探究精神。因此,只有放开手脚,他们才会进取,才会创新。 四、真心地关切学生,了解他们的所思所想 每个人都有一颗松软的心,当这颗心得到关怀和呵护地时候,他会加倍地回报你。学生是稚嫩的花朵,他们的心又是那么多脆弱,它更须要我们细心地呵护。下课的时候,我常常和班上的学生闲聊,了解他们的思想状况,对他们遇到的问题刚好进行疏导,我真心地去关切他们,为他们解决遇到的困难。xx同学的父亲去世了,他表面上特别的坚毅,但我也发觉他常常神情恍惚,为此,我多次找他谈话,让英勇地面对现实。xx同学一连几次犯了严峻的错误,他虽然相识到了自己的错误,但仍旧有抵触心情,我一方面与家

6、长沟通,一方面多次找他谈话,分析他犯错的缘由,和他一起制定改正的安排。 本学期中,像这样的事例还有很多。我知道我所做到这些根本无法与在座的班主任同日而语。另外,我对学生的关切是微乎其微的,我知道自己的一次两次努力效果或许并不明显。但私自认为,我们所从事的就是育人的事业,我们就要通过千百次的努力去让坚冰溶化,通过千百次的努力去拨开学生眼前的层层迷雾。在班主任工作中,我不能做得很好,但我肯定要做得不遗余力,肯定要做得对得起自己,对得起那帮孩子们。 2023小学六年级班主任工作总结篇2 班主任工作是一项特别辛苦和琐碎的工作,不付出艰辛的劳动和辛苦的汗水是不会收获的。本人在20xx20xx学年第一学期

7、担当六年级的班主任工作。作为小学毕业班,本班学生特点是中上层生少下层生多,多数学生学习心情不稳定、缺乏正确的是非观念,没有良好的养成习惯,大部分学生特性倔犟,脾性奇妙,有肯定的逆反心理,给本班的班务开展带来了不少麻烦。下面我就从班级管理方面来谈谈自己一学期的所得、所悟与所感。 一、营造优良班风的氛围、构建和谐的班级文化建设。 1、抓好纪律教化 一个班级能否正常的发展,纪律的好坏起着很大的影响,因此一起先本人结合小学生守则、小学生行为规范和校规制订出适合本班实际的班级“操行分制度”和班级公约,使学生有规可循。为良好班风的形成奠下基础。 2、和谐竞争,共同进步,健康发展。 没有竞争机制,集体便没有

8、活力,个人便没有危机感,更没有创建的火花闪烁。要打破这种相对平衡的状态,创建出一种充溢活力的竞争局面,就必需激励竞争,用竞争激发学生昂扬的斗志,发掘学生巨大的潜能。我让班里的学生结为竞争伙伴,这个竞争伙伴也不是一成不变的,可以不断更替,当他们达到自己的目标后,又要重新选择一个有实力的竞争伙伴,所以他们在超越他人的基础上,不断地超越自我,这样形成一个良性循环的态势。“和时间赛跑、和成果赛跑”的班训有效地培育了孩子们的竞争意识,及自我管理的实力,班上形成了你追我赶的学习氛围。 作为六年级的班主任,我不仅注意他们良好学习习惯的培育,指导他们主动地、富有特性地学习,而且从多方面着手,力求使他们相识自我

9、、发觉自我、确立自信。在所实行的“一对一”互帮互助互学、“胜利心理培育”、“讲故事擂台赛”等一系列活动中,孩子们渐渐拥有了良好的心态、主动向上的心理,养成了读书读报的好习惯。 二、道德为先,养成教化为重。 常规管理是德育的重点,只有常规管理跟上去了,才能更好地开展各项养成教化工作,而习惯的养成也利于常规的建立。 1、身先士卒,身正为范。 在学校,与学生接触最常见的是班主任,学生受班主任的影响也最大。学生接受班主任的教化,不只听其言,还会观其行。班主任只有用行动做出榜样,使学生“耳闻目睹”。开学初,学生顺手扔纸片、将水果皮在厕所乱扔的不良习惯很普遍,我只是躬身一一捡起,送到教室后面的“卫生角”。

10、从今,教室地面起先渐渐清洁起来。学生工作面广量大,要想取得好效果,班主任必需抓住每一个“用手说话”的机会。比如顺手排一排桌椅;放学顺手关上一扇窗;学生生病了递一杯热水诸如此类的细微环节和动作,都能给学生以主动的心理示意,成为学生仿效的榜样,进而产生“此时无声胜有声”的独到效果。 2、规范教化,养成训练。 本学期我组织学生仔细学习了中小学生守则、小学生日常行为规范、“陆逸”中队学生操行分制度、“陆逸”中队班级公约,开展争创“行为规范标兵”的活动,要求每位同学言语文明、活泼向上、酷爱劳动、讲究卫生、爱惜公物、俭朴节约。这些方面的内容就是同学们养成良好行为习惯的基本要求。这学期我们班学生的生活习惯、

11、学习习惯以及行为习惯都有了比较大的进步。 3、文明礼貌教化,建立和谐的人际关系。 和谐的人际关系是健康生活、欢乐学习的重要保证。我从文明礼貌教化入手,对学生进行教化,提倡同学之间、班级之间、师生之间以及与父母之间的和谐关系。我结合班级实际,建立“班主任班干部学生”管理结构并形成检查制度,层层检查,逐级落实。分别检查学生每天的家作完成状况、课间纪律、清卫质量、课间操的质量等方面,其次天依据检查的反馈结果进行教化。 三、培育学生良好的习惯 班主任在开学初的工作重点和中心任务,是整顿班级纪律,培育学生良好的行为习惯和学习习惯。这一任务的完成必需由班主任下决心,动真格,实行各种方法,并且要坚持下来。详

12、细操作如下: (1)抓学习环节 课前预备:俗话说,良好的开端是胜利的一半,一节课的课前预备非常重要,预备铃一响,我就先到教室里去。好多学生,打了铃之后,像没有听到似的,在玩什么的还玩什么。我督促他们做好课前打算,然后在教室里巡察一圈,检查学生的书、笔记本、草稿本和笔是否放在桌子角上。大多数学生没有课前预习的习惯,我要求学生利用课前2分钟时间,回忆上节课的内容,久而久之,养成习惯。学生良好的习惯(“课前预习课中听讲课后复习”)一旦形成,班主任的工作变得特别轻松,班级的管理特别顺心。 (2)抓保持清洁 教室的清洁往往做得很干净,就是保持得不够。学生们瞎甩,要号召他们不乱扔废弃物,带头捡班上的垃圾,

13、久而久之,养成习惯。 (3)抓诚信教化 实事求是地对学生提出他们力所能及,经过努力能够达的到要求: 保持班上的清洁卫生,疼惜班上的公共财产,维护班上的组织纪律。 上课专心听讲,仔细完成作业,培育良好的学习习惯。 勤奋地学习,为今后的人生打下一个坚实的基础。 讲文明,守纪律,做个得才兼备的好学生。 四、主动抓好后进生的转化工作 后进生的教化和管理历来是班主任工作的难点,却又是影响班级整体教化教学质量提高至关重要的一环。在这方面,我作为班主任首先做到了以正确的看法对待他们,深化调查摸底,搞清他们所以成为差生的缘由,做到了因材施教,对他们到处真诚相待,时时耐性相帮,真正做他们的知心挚友、最可靠的挚友

14、,刚好对后进生加强心理疏导,帮助他们消退或减轻种种心理担忧,让他们相识到自己的价值,同时,我还创建条件和机会让后进生表现其优点和特长,刚好赞扬他们,刚好使他们品尝到胜利的快乐和喜悦。 2023小学六年级班主任工作总结篇3 当六年级的班主任,感受最深的就是怎样与学生相处,融洽师生关系。说实在的,我觉得这是一门深邃的人际关系学。现在面对的学生已经不再是我们读书时那么单纯了,以前的时代,老师的吩咐就像圣旨一般,从来没有想过老师会是错的,即使意识到老师有错,也不会不分场合,不顾时间,对老师指出,与老师进行辩论。在当时,我们心目中老师的形象是神圣而不行侵扰的。而现在的学生在电子时代里长大,接触的是电视、

15、广播、上网,知道自己的一些权利,民办法识很强,而且自我为中心的现象很严峻。学生群体发生了改变,老师工作方式也必需相应的发生变更,不然工作就会到处碰钉子。与学生相处得好,就能达到事半功倍的效果。 我只当了一年六年级的班主任,下面我就谈谈我一些初浅的看法,希望能起到抛砖引玉的作用: 一、发挥小助手的实力 选好班干部,不但有利于班级管理,而且有利于全体学生共同发展。所以开学初我利用几节课的时间让学生以文本的形式真实地写出自己的特长,以及以前所任的职务或者现在你想担当的职务,写好后交上来,课后,我再仔细分析,推选临时班干,考察一段时间后再民主选主,推选优秀的学生认可的班干。这样学生自己推选的班干,他们

16、也情愿听从他的管理,班干们也乐于管理,班风自然就好。我们班上学年推选了胡铃霞同学为班长,她虽然不是我们班成果最好的学生,但她是我们班管理实力最好的班干。我认为成果好不肯定管理实力好,所以起先我不以成果来选班干,否则后进生心理有压力,其实有些后进生在劳动、卫生等方面有很高的管理实力,只要我们擅长培育,培育其组织实力、社交实力、语言表达实力等,还可培育其关切集体、关切他人、乐于奉献、主动进取等优良的思想品质。这样班干部就有利于多数学生的全面发展,并主动搞好班风、班纪,班主任自己自然也就轻松了。 为了培育学生的责任感,我特地在班上实行了岗位制。就是说,每个同学都有自己工作的岗位,有“官”做。我们班的

17、副班长有好几个,我特地为副班长订出了工作职责,让他们清晰自己每天要管些什么。除了担当班委工作的学生外,还有一部分学生没有头衔,于是我激励大家在班级中找寻“官位”,例如,负责讲台整理卫生工作的是“台长”,负责管理灯的开与关工作的是“灯长”,负责清洁区卫生工作的是“区长”,学生感到很新颖,都来找寻和争当这些“官位”。由此,每个人都是班级的主子了,班级的各项工作落实在了个人头上,使我更加顺当地开展班级管理工作了。 班主任不行能事事都管到,平常我就很留意培育多名“小老师”的角色。有时我有事不在学校,这些“小老师”会组织同学学习,布置作业,做作业当中,遇到大面积同学有问题时,“小老师”会走上讲台讲解一番

18、,学生完成作业后,他们还会组织人批改其中的一部分,决不逊色于我这个真正的老师。使学习井然有序。每次班里出现不良现象,班干部能主动调查,开会商讨,提出解决的方法。自己管理自己,发挥实力是我们六六班的班风。 二、把班会课利用好 原先我们把班会课当作是老师的训导课,现在,我们知道,一味地说教并不能起到更好的效果。我经常引导学生从身边的事情说开去,让他们自己指出本周表现差的一些学生,差在什么地方,并再提出改正缺点的方法,再指出表现好的学生,好在什么地方,我就刚好赐予物质(小练习本)和精神上的嘉奖,让他们自己分析对与错,自己解决出现的冲突,更多的时候,我利用班会要求学生讲英雄的故事,讲具有传统美德的历史

19、人物的故事,在潜移默化中,使学生得到教化。 班会课上,我从不当着全体学生的面指责任何学生,因为六年级的学生特殊爱面子,一旦你让他颜面扫地一次,有可能他会记恨你很长时间,这样的后果就是,他再也听不进你的任何说教,甚至产生对抗心情,严峻的破罐子破摔,即你布置的作业我偏不做,你老师让我别干的我偏干。所以在这里我提示每位老师,千万别伤了学生的面子。 三、驾驭学生的思想动态,做学生的知心挚友。 六年级的学生,正处在身心发育的重要阶段,有时会萌生出很多念头,如厌学、朦胧的男女同学关系、拉班结派打架斗殴等,作为班主任,刚好地发觉这些问题,进行正面教化。通过耐性的教化,使这些同学都能把精力投入到学习中去。平常

20、还要多和学生谈心,了解学生的思想动态,做到防范于未然。 我班有一名学生叫宁义浙,红艳学校的老师可能都很了解这位学生,他以前在红艳小学读书,听说是“四大金钢”之一。开学第一天,他来报名了,一看就别出心裁,只见他穿着一双拖鞋,走路左摇右摆,并且连头发也烫黄了,因为报名时我们每个班主任都在各自的班级门口报名,他走到我身边,我有意装做没望见,就没有理他,他说:“老师我要报名,我叫宁义浙。”我肃穆地说:“你也是学生?你看看你的穿着装扮,我没方法给你报名,你不适合读书。”当时他意识到自己的错误,答应回家立刻将头发染黑。其次天,他果真以一个崭新的面貌出现在我的面前。给他一个下马威过后,当天在排位子时,我始终

21、留意他,发觉他还主动帮助力气小的不相识的新同学抬位,我就刚好抓住这一契机,当众表扬了他,他抬起位来就更起劲了,指导起来就更有方了。后来在推选班干时我主动提出让他做我们班的纪律委员,因为我经过多次沟通了解宁义浙同学并不是脑子笨,只是自控力差、懒、好动,所以我认为他要想当好纪律委员,管好纪律,得到同学的认可、老师的奖赏,首先就得管好自己,以身作则。在他管理过程中一有成果我就刚好表扬他,激励他,嘉奖他,让他全身心主动投入到学习、管理中来,不要让他没事干,出去淘气,他有错误我就立刻单独叫出来,动之以情,晓之以理,和他进行密切的思想沟通,让他真正感受到老师对他的亲近和爱,这样在得到信任和表扬后,他的成果

22、提高了,纪律搞好了。 四、正确对待后进生。 后进生的教化和管理历来是班主任工作的难点,却又是影响班级整体教化教学质量提高至关重要的一环。我时刻关切每个学生微小的心情改变,尤其是到临毕业的阶段。 我班上有位男生叫戴祝胜以前常常和同学打架惹事,靠着自己强壮的身体,总是能占上风,动不动就抡拳头。我多次和他谈话,了解他也想给同学留个好印象,就是限制不了自己。为了让他过剩的精力有地方释放,我激励他多参与体育运动,他特殊爱好打球,封他为“球长”,我还跟他约好,一个星期为限,保证一个星期内不出事。一个星期,两个星期他做到了。每当看到他熬过一星期,我就会在旁边跟他说:不错,你坚持住了,接着努力。到毕业考试结束

23、,他再没有打架,并且在今年“六、一趣味体育竟赛”拔河竞赛中,在他的号召下,我充分发挥后进生的特长,让他们抓住这一机会好好表现,为自己增光,也为班级增荣誉。在我的激励下,他们以全校七个班第一的好成果赢得了成功。每当看到学生找到了努力的方向,也是我最感到欣慰的时候。 五、让每个人都有被重视的感觉 奖状一般都是颁发给表现优异的学生,我希望集体中的每个人都有被重视的感觉,我在班里设立了“语文进步奖”、“数学进步奖”、“最佳组长奖”、“最佳纪律小标兵奖”、“优秀生奖”等。哲人说:“使人前进的最大一种刺激物,是一种胜利的感觉。做了一点事的人,无论事情大小,只要他尝着一点胜利的欢乐,便会渴望再次胜利的光荣”

24、。这一招对从未拿过奖状的同学特殊管用,这些学生始终以来都被别人看不起,为了能在挚友、同学、父母、亲戚面前有一次露脸的机会,他们会比以往任何时候都努力来争夺这份奖,一旦在班级中形成争当优秀的竞争氛围后,这样的班级确定会向着好的方向发展。 以上是我一些初浅的看法。我知道自己阅历不足,在许多方面还很欠缺,但我会通过自己的努力弥补自己的不足,争取取得更大的进步。 2023小学六年级班主任工作总结篇4 六年时间稍纵即逝,这届学生又毕业了,这届学生之所以叫我带着感到很累,是因为特别学生太多、太多。突出的优秀生太少太少,组织任何活动都没有人选,只能矮中取长,更无缘奖状,因此,虽然教得很苦很累,文明班级总是无

25、缘。回顾六年工作,我感到既惭愧又欣慰。惭愧的是这届学生同我以往所带学生相比,所获成果相差甚远。欣慰的是,六年来我可以说是呕心沥血,花尽心思,尽了自己最大的努力,没有让一个学生落队。我心安理得。虽然获得的奖状少之又少(我想这些实力是我无能为力的),但是在行为习惯上,在班集体建设中还是取得了可喜的成果的,虽然这些工作付出得甚多,收获或许并不明显,但是我看到学生习惯、行为习惯大有变更,还是感到很欣慰的。 一年级入学时我们班有相当一部分学生留意力不集中,上课人坐在那儿,心在外面,叫起来一问三不知;很多学生胆小,表达实力差。课堂上课时常常死气沉沉,我一人唱独角戏;还有一部分学生记忆力很差,背书总是背不出

26、。学习不努力,家长教化不得力。我上课时感到非常吃力。有时上着上着一股无名之火就上来了,但是我还是强压怒火。我想学生就是因为不懂才叫我们老师教的,都懂了要我们干什么。学生中就是因为有不好的表现才须要我们去育人,否则要我们老师干什么。我实行了种种方法,一次又一次的尝试。留意力集中了很多,一部分学生发言水平提高了。更可喜的是我没有让一个学生掉队。 很多学生习惯不好,每次双休日回来,我总要花很多精力进行习惯教化,明天早晨我都要进行习惯教化,每天中午我都会进课堂去看一看。六年下来,学生的进步是喜人的。无论是卫生、中午吃饭习惯,各方面的纪律都常常受到学校表扬。 本学期取得的主要成果:1.小学生日常行为规范

27、好、多次获得循环红旗,一学期共计10次。2.各项竞赛得奖: 数学学科竞赛3人获奖,在语文学科竞赛中获年级段优胜奖,个人得奖12人。3.运动会上4x100获男子三等奖 4、安平安全没有发生任何事故。5、各项工作专人负责。 时间过得是这么快,不知不觉中,日子一每天过去。现在学期快结束了,即将过去的这一学期,我担当505班班主任。班主任是班级的组织者和教化管理者,是学生健康成长的引路人,是联系各科任老师的纽带。班主任工作既是艰难的,也是光荣的,有乐趣的。下面我就这学期的工作做如下总结。 一、班集体建设 建立一个班风正、学风浓,同学之间团结友爱、刻苦学习、相互帮助遵守纪律、有较强凝合力向心力的班级体始

28、终是我追求的目标。学生在经验了三、四年级最顽皮的年段之后,终归是长大了很多。这学期,我在此基础上,着重培育学生为集体服务的意识和集体利益高于个人的意识。学生知道自己身处在集体之中,应当为集体做出自己的一点贡献。一个班级的班风如何,干脆影响着这个班级的各方面工作,影响着学生的品行形成。我深知班风的重要性,所以每当开学的第一天,我就教化学生要爱学校,爱班级。在平常的工作生活中,我时刻留意培育学生的集体荣誉感,每当班级在学习上取得了好成果,在纪律卫生上获得学校的表扬,我都要激励他们,表扬他们,和他们一起庆贺。当班级如现问题,学生犯了错误,我都要和他们一起分析缘由,找不足,一起加油,争取下次赶上来。在

29、长期这样的氛围中,学生们有了比较剧烈的集体荣誉感,班级整体风气主动向上,充溢了活力。在全部同学的共同努力下,在这学期的各项竞赛中,我们分别荣获了英语和数学学科竞赛的优胜;校运会的年级组其次。 二、班干部培育 一个良好的班集体,必需有一个好的班级领导核心。这个核心,就是班主任领导下的班委会。班干部是班集体中特别重要的组成部分。我在班干部产生上采纳了任命、竞选和流淌相结合的方法。通过竞选,选出班级学生宠爱的班级干部,更主要地培育了学生主动竞争,为班级、为同学服务的意识。同学们认可的可以接着留用,一些出现问题的给他一段时间改进他所出现的问题,同时他的职位要由其他表现不错的同学来担当,通过这一措施每名

30、班干部养成了主动为同学服务的意识。班级的自我管理得到了加强,班集体内部也日趋团结。让尽可能多的让更多地同学参加到班级管理当中来,增加了他们的主子翁意识,现在我班已经做到了人人有事做、事事有人管的良好班级环境。班主任不在时班干部会刚好组织班委会议,主动组织好班级的各项日常事务。他们还能有效地组织开展一些比较有意义的班队活动,让同学们在惊慌的学习之余,能愉悦一下心情,同时还在活动中增长了一些课外学问。 三、做好后进生的转化工作。 在我班,后进生在班中为数较多,而且优很大的影响力。因此,转化后进生是班主任的一项必不行少的基本功。首先要把真诚的爱赐予后进生。要做到思想上不卑视,感情上不厌倦,看法上不粗

31、暴,方法上不简洁。要用自己对差生的一处真诚的爱心,叩响他们心灵的门。其次要擅长发觉他们的“闪光点”。比如:在课堂上给他们创建条件,激励他们举手发言,刚好赐予确定、嘉奖。课外主动辅导、跟踪,多与家长联系,有利于为他们创设一个健康良好的环境,也有利于班集体的建设。 在实际工作中,还有很多做法值得我支探讨和总结。总之,我要坚持正确的教化方针,留意工作方法,紧密团结在学校领导的四周。班主任工作就会迈上一个新的台阶,取得丰硕的成果。 伴随着毕业考试的接近,这一学期工作已经圆满地画上了一个句号。 回首这半年的工作与教学特对自己工作如下的总结。 一、班干部队伍的组建和培育。 一个班的集风光貌如何,很大程度上

32、是由小干部确定的。其一,要大力表扬干部优点,宣扬他们的先进事迹,帮助小干部树立威信;其二,在激励干部大胆工作,指引他们工作方法的同时,要更严格要求干部个人在学问、实力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用;其三,培育干部团结协作的精神,要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展指责与自我指责,形成集体的组织性、纪律性和进取心。 二、拟定集体与个人的远、近期目标。 要依据学校工作支配和本班实际状况,拟定目标,让每一个学生明确我们全班和小组正在努力奋斗的目标是什么,从而增加集体的凝合力和动力。 要对每一个学生拟定切实的个人远、近期目标,将集体的动

33、力落实到每个学生身上,帮助和激励每一个人进步。比如每次期中或期末考时,让他们分别找到一个想要挑战的对象,但必需反复强调,这是“互助”、“友好”的竞争,其目的是为了取得共同的、更大的进步。另外对于一些学困生,我是采纳以互助小组、“1+1”小组(一一对应的优生帮助差生形式)促使学困生取得更大进步。 三、协调与科任老师和家长的关系。 班主任只凭自己的威信和力气是不行能取得教化胜利的,他必需力争本班科任老师和家长对学生有一样的要求和看法,并时常同他们交换看法。家访是学校与家长联系的重要途径,我特别重视每次家访,充分地调动了家长的主动性,协作学校教化好孩子,使班级里的工作更加顺当轻松。 四、学生特性特长

34、和创建实力的培育。 素养教化应时代须要所培育的人才应是高素养的,是有创建性的人才。班主任在使素养不同的全体学生在各自原有基础上都得到尽可能大的提高和发展的同时,更要努力发掘学生的潜能,充分发展学生的特性特长、培育创建实力。 小学班主任工作的内容是困难的,任务是繁重的。但是,只要我们真诚地捧着一颗“爱心”,加深理论修养,在实践中不断完善自己,形成系统科学的工作方法,是完全能够干得特别精彩而游刃有余的。 2023小学六年级班主任工作总结篇5 现将六年级下学期来的班主任工作总结如下: 一、创设一个温馨、干净、舒适的环境,让学生喜爱自己的教室 教室是孩子们学习、成长的地方,有一个舒适的环境,能给孩子们

35、美的熏陶,潜移默化地去感化他们的思想。我们六(1)班的教室是x一楼,空间特殊大。我带着孩子们细心布置我们的教室,教室后面的图书角有孩子们图书漂流的图书,摆得整整齐齐,而且还有健全的图书借阅制度。窗帘都拉得整整齐齐,连怎么系窗帘扣都规定好了。学生储物柜上摆满了花,都是孩子们自发带来的,有专人负责浇水。地面就不用说了,每天都会拖得干干净净,我还会定期检查孩子们的课本作业摆放状况,严格落实学校的常规要求。我们班的学生都说:“我们六(1)班的教室是全校最美丽、最舒适的。”的确如此,有了一个好的氛围,人的心情也特殊好,我想孩子们也会和我一样,爱这个班集体。 二、强化常规训练,培育学生良好的行为习惯 我的

36、班规我做主,我让孩子们自己制定班规。经过集体探讨,最终确定了十条班规。 良好习惯是健康人格之基。一个学生假如有一个良好的习惯,上课坐得端端正正,作业写得工工整整,书本都能摆得整整齐齐,那么他的留意力就很集中,学习效果也就好。假如总是马马虎虎、随随意便,习惯不好,成果也难提高了。一个班级想有一个良好的班风学风,就肯定要加强常规教化,让学生养成良好的习惯。良好的常规也是进行正常的学习和生活的保障,为此我扎实有效地加强学生的常规训练,对学生重点强化卫生习惯、纪律观念、行为习惯和学习习惯的教化。从坐、立、卧、行等点滴小事对学生进行严格、规范化要求和管理。让学生养成仔细听课的习惯、独立完成作业的习惯、常

37、常读书的习惯、按时作息的习惯、酷爱劳动的习惯等等。尽管有些学生还是有一些不良的习惯,但还是有进步的。 三、对学生进行思想品德教化,关注学生的心理健康 这是六年级下学期班主任工作的主要任务,也是班级工作的重点。六年级下学期学生正处于人生中重要的时期,我经常走入学生中间去了解学生,了解学生的思想动态,发觉问题刚好与家长联系,引导学生要有健康的人生看法,让他们学会关切他人、关切身边的事,从我做起、从身边的小事做起,正确相识自我,建立正确的人生观,培育高尚的情操。 德育工作是一项长期工作,是一种潜移默化的过程。每次班会课我严格根据学校安排都利用一些典型的事例、故事对学生进行思想教化。我认为一个人肯定要

38、有一颗感恩的心,肯定要学会怎样去关切别人。而现在的学生最大的弱点就是以自我为中心,从不会站在别人的角度上为别人去思索。所以我常常收集一些小故事告知学生要学会感恩,用一颗感恩的心面对学校、面对父母。家长开放日的时候我就让每一位学生给来听课的爸爸或妈妈买一瓶饮料,送一杯热水。感恩节的时候让孩子们给父母写一封感恩信,通过点滴的小事去感化学生,让学生有一个良好的心态、有一个健康的灵魂、有一颗感恩的心。 四、有效利用集体活动,增加班级的凝合力 我常常跟学生说我们六(1)班是一个家,在这里学习,不仅仅只是个人的进步,更要班级的进步。例如在“找寻身边的雷锋”活动中,我让26个学生轮番当“小班主任”,管理班级

39、一周,向同学发布谁做了好事,是小雷锋。定期组织班干部公开竞选,他们特殊快乐,连徐梦雪值日的一周,他也会严格遵守学校纪律。在平常,我还会带领他们跳绳踢毽子等等,每到课间我就会和他们一起玩玩,让他们分组竞赛。让他们体会到这些运动的乐趣,也开发智力,丰富他们的业余生活。在学校组织的跳绳竞赛、太极拳竞赛、队列竞赛、运动会、大队委班干部竞选等等活动中,我都带领他们主动参与,在这些活动中,他们也取得了很好的成果。 五、主动抓好学困生的转化工作,努力使他们树立信念,体验胜利 学困生的教化和管理历来是班主任工作的难点,却又是影响班级整体教化教学质量至关重要的一环。每个学生都享有受教化、受熬炼的基本权利,关注学

40、困生是敬重学生享有这些权利的重要体现。在这方面,我作为班主任首先做到了以正确的看法对待他们,深化调查摸底,搞清他们所以成为差生的缘由,做到了因材施教,对他们到处真诚相待,时时耐性相帮,真正做他们的知心挚友、最可靠的挚友;刚好对学困生加强心理疏导,帮助他们消退或减轻种种心理担忧,让他们相识到自己的价值;同时,我还创建条件和机会让学困生表现其优点和特长,刚好赞扬他们,刚好使他们品尝到胜利的快乐和喜悦。对于屡教不改的学生,一方面可以选一些明是非、有实力又与其比较相熟的班干部对其进行提点和帮助,另一方面,也是主要的方面,是班主任对其进行耐性的教化。“冰冻三尺非一日之寒”,要想学困生的心解冻不是不行能的

41、事,也不是一天两天就能办到的事。惟有老师对他们的理解、敬重和真心、真诚的暖和,才可能消解冰冻。的确,老师的关切、关怀和关爱是打开学生心灵之门的金钥匙,老师主动与学困生沟通,多了解他们的思想状态,用真诚的心去关怀、去帮助他们,他们是知道的、懂得的,最终也会被感动。班主任坚信这一点,并努力实行,转化学困生才会有胜利的转机。 六、主动主动地和各科老师联系,协调学校各方面的教化力气,发挥好纽带作用 在与任课老师的交往中,我敬重他们的看法,同时又把他们当作班级的主子,视为自己的良友、知己。凡事都主动地同任课老师协商,倾听、接受他们的看法。能够慎重地处理学生和任课老师的关系,在处理师生冲突时,尽量避开了激

42、化冲突,在这方面,我平常留意到多教化学生,让学生懂礼貌,敬重老师的劳动,树立老师的威信,增进师生情意。 七、加强纪律教化,树立文明班风 历来每一个班主任都特别重视班上的纪律,都在主动营造有条不紊的班级秩序。在这方面,我也在不断探究,希望能找到一个行之有效的方法来管理好班上的纪律。现实中,我试着把这一方面的工作交由班干部负责,让班干部发挥作用,严格要求班干部要以身作则,要在其他学生中树立威信,要起模范带头的作用,同时要亲密监督其他学生的一言一行,并随时做好记录,刚好向老师反馈。了解状况后,我便适时地对表现好的学生进行表扬,对有问题的学生则进行耐性地教化,努力让他们知道为什么“这样做”会受到老师表

43、扬,“那样做”反而受到老师的指责。六年级下学期以来,全班学生的纪律表现普遍较好。 八、平安教化,常抓不懈 在教书育人的同时,学生的平安问题不容忽视。在日常教学中,我时常地提示学生要留意平安。除了仔细与学生和家长签订责任书外,我时时到处都记得要跟学生讲平安。刚好向学生宣扬平安学问,让学生树立平安防范意识。我们班的学生多是x的,上学,放学要过x省道,我有效利用班会对学生进行生命平安教化,教化他们遵守路队纪律,用心过路,走斑马线,并与家长沟通,有时间就接送,确保平安。 家长是学生的第一任老师,作为一名班主任应充分地调动家长的参教意识,只有老师、家长一起发挥教化作用,才会增加教化效果,才会更好促进学生

44、健康、欢乐、发展地成长。因此,我在工作之余,努力地通过各种途径与学生家长取得联系,共同探讨在教化子女方面的阅历和看法,或者相互反馈学生各方面的状况,以便有针对性地进行教化,或者向家长们宣扬科学的教化方法。在本学期里,我进行了多次家访,家访过后,明显的感觉就是学生变了,变得乖了、变得仔细了、变得好学了、变得有进步了。 新的时代向我们提出了新的要求,新教化向我们提出新的理念,在十八年的班主任岗位上,我深深体会到:只有不断学习,才能做一个称职的班主任。做一名阳光型班主任,创建阳光班级,让阳光照亮孩子们的美妙前程,是我班主任工作追求的目标,路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。今后我将加倍努力。 2023小

45、学六年级班主任工作总结篇6 班级是老师和学生开展活动的基本组织形式,班主任是一个班群众的组织者、领导者和教化者,小学班主任是一个复合性主角,当孩子们须要关切爱惜时,班主任就应是一位慈母,赐予他们细心的爱护和暖和;当孩子们有了缺点,班主任又该是一位严师,肃穆地指出他的不足,并帮忙他限期改正。于是,我认为班主任工作是一项既艰难而又辛苦的工作。说其艰难,是指学生的成长,发展以至能否成为合格人才,班主任起着关键性的作用,说其辛苦,是指每一天除了对学生的学习负责以外,还要关切他们的身体、纪律、卫生、平安以及心理健康等状况。为使一个班构成专心向上的群众,学生能成为全面发展的一代新人,在班主任的工作中,我非

46、常注意以下几方面的工作。 一、充分发挥班干部的职能作用和模范带头作用 创设有利于自主管理的氛围,培育学生自己管理自己的潜力,使学校的规章制度,转化为学生的自觉行动,构成良好的班风。刚好教化和培育有职责心、潜力强、能够信任的,并且有必需组织潜力和管理潜力的学生干部,对他们进行不同的分工。例如:本班学生马静学习成果多年来一向在班里第一名,在师生中威信很高。我对她非常信任她对班级工作非常负责,无论自习课还是早读班里学习气氛都很浓,纪律都很好,很少有人捣乱。在她的组织带领下其他每个班委每人负责一项,我常常指导班干部怎样管理班级。我对班干部很信任对他们工作也很支持,指导他们怎样管理班级。发动全体学生监督

47、班干部的学习和分管的工作对不负责的班干部能够随时撤换。充分发挥班干部的职能作用和模范带头作用。 二、把各项规章制度转化为日常行为习惯 学生从入学起先就要接触并要学习许多规章制度,如小学生守则、小学生日常行为规范等。这些规章制度背难背,记难记,学生很难按要求去做。班主任应将这些枯燥的背诵、说讲,转化为培育和规范其日常行为习惯,针对班级中存在的问题,结合班级实际利用班队课等适当的时间有目的、有要求、有针对性地训练并监控学生。如:班长马静有较强的管理潜力和协调潜力,我就让他帮助老师管理班级的全面工作,其他每个班委每人负责一项,给他们明确的岗位,班主任对班干部要赐予信任和支持,让他们成为班主任的眼睛和左膀右臂,充分发挥班干部的职能作用和模范带头作用。每周对上周班级工作进行一次总结。评比一个“每周一星”号召大家向他学习,之后老师在指出上周同学们普遍存在的问题,提出本周整改看法及要求,让他们明确今后的努力方向。

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