有关护理年终工作总结模板合集六篇.docx

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1、有关护理年终工作总结模板合集六篇有关护理年终工作总结模板合集六篇总结是指社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而确定成果,得到阅历,找出差距,得出教训和一些规律性相识的一种书面材料,它能够给人努力工作的动力,因此我们要做好归纳,写好总结。总结怎么写才不会流于形式呢?下面是我收集整理的护理年终工作总结6篇,欢迎大家共享。护理年终工作总结 篇1XX年内二科优质护理服务总结 随着优质服务顺当开展,全科护理人员从内心真正相识到优质服务重要意义,把优质服务作为护士们天职和本分,怀有感恩之心去对待每一位病人,把制度承诺从墙上“请”下来,

2、让优质服务从文件中“走”出来,变被动服务为主动服务,深化到病房中了解病人心理,了解病人需求,改善护患关系。通过优质护理服务开展更加深了护士对待患者的责任心。现将XX年优质护理服务工作总结如下:一、 消退错误观念,提高思想相识。从科室成立以来,我科组织全体护理人员仔细学习了医院 XX年优质护理服务工作方案,以及科室优质护理服务工作方案等相关文件。充分引导大家精确领悟优质护理服务精神实质,明确活动指导思想、目标、主要内容、方法步骤及相关标准和要求。全体护理人员牢记“以病人为中心”的服务宗旨,夯实基础护理,扎实推动优质护理服务工作。二、 加强人员培训、夯实服务基础。除医院的培训外,科室每月组织全体护

3、理人员业务学习两次,每周优护培训一次,组织大家进行了常用操作培训,如:徒手心肺复苏,静脉输液泵、简易呼吸囊以及心电监护仪的运用等, 提高了大家的理论学问和基本技能。针对护理队伍中的薄弱人群三年以下护理人员,除护理部的低年资护士培训外,我科还加强了对其的传帮带;护士长在晨会上还会就典型病例典型事务开展讲解和探讨,使低年资护理人员能尽快适应各种各样的突发状况;为推动低年资护士成长,科室制定了特地的培训安排,由专人负责,在临床沟通沟通,危重症病员管理、健康教化等方面定期开展系列培训,为低年资护士的成长创建了良好的环境,同时也降低了科室护理风险的发生率。三、 落实责任包干制,加强沟通,推动优质护理。科

4、室实行了护理责任包干制,每名护士所管患者原则上不超过8 名,每天实行工作微调。每天下午16:00责任护士带病历进行护理查房,了解病员当天的治疗状况,告知病员其次日的相关检查、治疗及留意事项等。当责任护士因休假等不在病房,其与其他班次护士的交接班工作,向患者说明状况,确保了护理工作的全面 、整体性和连续性。我们每个班次接收的新病员当班护士都要向病员做自我介绍,主管医生、责任护士、病区环境、作息时间、相关检查等。在病房现有的条件下加强热水供应,并在天热的时候为病人供应蚊香,不能自理的病人喂水、喂饭、洗漱、擦澡,帮助入厕、护送检查等,以满意病人的须要。四、 实行弹性排班,创新服务模式。针对内科老年病

5、人、危重病人、急救病人多,护理工作任务繁重的详细状况,科室实行了弹性排班制,支配敏捷机动的二线班和双夜班。针对病人说我科每天早上输液时间较晚,我科刚好调整早上治疗班及整班的上班时间,每天提前半小时上班,进行配药。很好的满意了病人的需求。同时我科还以临床护理路径为指导,优化护理层级管理,细化工作流程、缩短护理半径,确保医疗护理工作的系统性、完整性、科学性与一样性。五、 加强绩效考核,激发工作激情。为激发护士工作的潜能,提高其工作主动性,科室严格落实了绩效考评制度,每月专业组长不定期对所负责小组成员进行评估、考核责任护理落实状况,每周讲评一次,每月汇总上报,作为奖金安排、在职培训、评优评先的主要依

6、据。对所存在的问题刚好提出并整改,落实好的护士赐予表扬,落实差的护士刚好指出并限期整改。六、存在不足及努力方向。1、护理质控欠缺:一是体现在病房管理方面,仍旧有许多的不足。二是护理记录书写方面,特殊是护理记录简化后,对护理记录书写质量的要求有所下降。这两方面是科室急需提高和加强的。2、培训方面:培训的机会较少,护士不能够学习新的学问。3、护理科研、论文方面:不断更新护理学问,尽快开展新技术、新项目,带领全科护士共同进步。护理年终工作总结 篇2时间荏苒,20xx年已经过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千,在这一年里,我在院领导、科主任和护士长的关切与干脆领导下及同事们的关切与帮助下,本着“一

7、切以病人为中心,一切为病人”的服务宗旨,刻苦钻研业务学问,努力提高理论学问和娴熟地驾驭了各项临床操作技能充分发挥岗位职能,并以“听从领导、团结同志、仔细学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,始终把“平安第一”放在首位。较好的完成了各级院领导布置的各项护理工作,在同志们的关切、支持和帮助下,思想、学习和工作等方面取得了新的进步,现年终工作总结如下:一、在思想政治方面,主动拥护医院的各项方针和规章制度,以病人为中心,严格按一名优秀合格护士的标准要求自己,视病人如亲人,坚持以质量为核心,病人的满足度为标准,坚固树立团队精神。二、主动学习各项新技术、新业务。作为一名外科护士,在工作中严格执行

8、各项操作规程,遵守医院科室的规章制度,时刻留意保持无菌观念,对待工作仔细负责,一丝不苟,加班加点,树立高度的集体责任感和荣誉感,团结同志,凡事以工作为重。为患者供应全方位优质服务。三、工作中,主动进取,严格查对,严谨细致,杜绝差错事故的发生,在这一年的工作中我将克服自身的一切不足,取长补短,戒骄戒躁,不断完善自己,提高自己业务水平,争取在新的一年在各方面都更上一层楼,取得辉煌业绩。四、为做好基础工作,我坚持严格要求自己,注意以身作则,以诚待人。一是爱岗敬业讲奉献。我正确相识自身的工作和价值,正确处理苦与乐,得与失、个人利益和集体利益的关系,坚持甘于奉献、诚恳敬业。二是锤炼技能讲提高。经过一年的

9、学习和熬炼,细心学习他人特长,改掉自己不足,并虚心向领导、工程师和同事请教,在不断学习和探究中使自己在技术上有所提高。五、严于律已,不断加强作风建设。一年来我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、静默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守各项规章制度,敬重领导,团结同志,虚心谨慎,不断改进工作作风;坚持做到不利于班组事不做。与班组成员心往一处想,劲往一处使,不会计较干得多,干得少,只希望把全部工作圆满完成。护理事业是一项崇高而神圣的事业,我为自己是护士队伍中的一员而骄傲。在即将过去的一年里,要

10、再次感谢院领导、科主任和护士长赐予的教化、指导、指责和帮助,感谢同事们赐予的关切和支持。回顾过去,有很多进步和提高,同时也存在一些不足;主要是学习、技术上还不够努力,和有阅历的同事比较还有肯定差距,在今后工作中,我肯定仔细总结阅历,克服不足,努力把工作做得更好。在即将迎来的20xx年,我会接着发扬我在过去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,为病人负责,肯定不要发生因为我的缘由而使病人的病情恶化,我对自己的工作要做到肯定负责,这才是一名救死扶伤的护士应当做的最至少的工作。作为一名护士,我时刻的意识到我担子上的重任,我不会为医院抹黑,我只会来激励我更加努力的工作。在生活中我也是会严格要

11、求自己,我信任我会做到为人类的护理事业作出自己应有的贡献!护理年终工作总结 篇3XX年X月,我怀着忐忑担心的心情来到急诊科,因为刚刚进医院工作的我没有多少工作阅历,又习惯了妇产科单一的工作环境和流程,许多急救学问和急救技术及急救设备都不熟识,我怕自己很难担起急诊科护士的责任,但是,在护士长及其他姐妹的耐性教育与帮助下,我慢慢适应和融入了这急,忙,杂的工作环境中,从第一次为病人插胃管手还颤抖,到自己当班独立抢救危重病人,我看到自己的成长和进步,时间如水,xx年在一阵阵烟花爆竹声中悄然走来,而我也要仔细的总结一下过去一年里自己胜利的阅历和失败的教训,好的方面接着发扬,不足的地方努力改进,来迎接新一

12、年的挑战。过去的一年里,我觉得自己做的好的方面主要有以下几点:首先在工作作风方面,我自觉遵守医院及科室的规章制度,听从管理,准时上下班,和同事关系融洽,和谐相处,团结合作,保证工作顺当完成。其次,在护理工作方面,我一心一意为病人服务,一切以病人为中心,记得南丁格尔说:护理工作不仅须要精湛的技术,更须要艺术。其次在工作中,我学了会视察,只有细心视察才擅长发觉问题的存在,包括对病人病情、心理、需求及家属的视察。例如:有些患者家属对护士的行为百般挑剔,却对自己患者液体输完都浑然不知,像这样的家属我们就应当在每次更换液体时都耐性的提示他液体输至什么地方时应当叫护士,与此同时我们也应当按时巡察病房,多视

13、察液体的进展,这样就可以在很大程度上避开因为液体没有刚好更换了与患者家属产生冲突。在工作中我还我学会了沟通,人与人的相互敬重和信任是建立在沟通的基础上。对于来急诊就诊的病人,我们应当主动主动地询问,热忱的为其引导。例如:对于行动不便的患者我们可以予以搀扶或帮助其用推车送至诊室,为其测量生命体征,对于须要做检查的患者,我们可以为其细致的指明须要去的位置,避开患者跑“冤枉路”。而对于患病时间长而并不危重的病人我们可以建议他去门诊就医,耐性而细致的告知其门诊的位置和就医的时间,便于患者的支配。虽然,一个微笑的表情,一个搀扶的动作解决不了患者身体上的难受,但是,却能快速缩短护患距离,有效满意病人须要被

14、照看的心理需求,也可以削减患者及家属留下“不被重视”、“急诊不急”的错觉,保证自己工作的顺当进行。最终在业务水平方面,我通过理论及操作考试,不断的提高了自己的水平。但是我在工作中仍存在很多不足之处,我觉得工作缺乏敏捷性和整体性,尤其是在抢救病人时,这就须要我在以后的工作中不断积累阅历。我还要加强理论学问,把常用的抢救药品的剂量作用及用途不良反应牢记在心里。我还应当加强技术水平,如小儿头皮针及各项抢救仪器的运用。今日我坐在桌前写这份总结,回想来急诊科这几个月工作生活的点滴,不禁感慨万千,曾为了打中一个头皮针兴奋过,曾为病人及家属一句感谢而满意过,曾为常常不能准时下班而埋怨过,也曾为病人及家属的不

15、理解而难过流泪过,但是,无论是胜利的喜悦还是失败的痛楚,xx都已经划上了句号,也成为了记忆,我们每个人都应当以一个全新的自我。护理年终工作总结 篇420xx年是不平凡的一年,护理部紧紧围绕质量、平安、服务的宗旨,接着引申医院管理年活动,进一步完善各项规章制度,改进服务流程,改善住院环境,把追求社会效益,维护群众利益,构建和谐护患关系放在第一位,加强护理质量限制,加大护理监督力度,重视护理骨干的培育,优化护理队伍,强化三基三严训练,狠抓业务管理,内强素养外塑形象创建性地开展工作。一年来,在院领导的正确指导关切支持下,在各科室的亲密协作下,圆满完成各项工作,现将全年护理工作做如下总结:一、提升服务

16、质量,塑造医院形象护理人员是与病人接触最多、最早,最亲密的工作者,护理人员的素养和形象,干脆影响医院形象。1、护理部首先从业务素养抓起,按年初制订的“三基”培训安排组织实施,坚持了每季度进行理论考试,要求人人过关。同时加大了年终考核力度在原安排的基础上增加了对护士长及中级职称护理人员的理论与技术操作考核。成果作为个人考评的客观依据,形成一种比、学、赶、帮的氛围,培育护理人员有一套过硬的业务技术,使病员放心,促医院振兴。2、规范护理人员着装、要求文明用语,接听电话规范,让护理人员以端装、亲善、亲切、大方的形象和饱满的精神面貌投入工作中,用文明礼貌的语言热忱接待病人,为病人供应满足的服务。3、接着

17、加强主动服务意识,贯彻“以病人为中心”的思想,让护理人员变更思想,提高相识,刚好满意病人的要求,不断改善服务看法,加强优质护理服务,提升了护理服务质量,注意护患沟通,得到了患者一样好评。二、合理利用人力资源,充重量化护理工作1、为优化各班职责,合理利用人力资源,指导各科室实行排班,从运行状况看甚为合理有效。2、重点加强对新入院护士、聘用护士及低年资护士的考核,强化他们的学习意识,加强基础护理学问培训,增加考核次数,使理论学问和技术操作水平得到了很大提高。三、围绕医院工作部署,主动帮助协作医院完成了护理绩效考核制度。每周由护理质控小组进行绩效考核,通过对科室及个人考核,充分调动了护理人员的主动性

18、,使护理质量得到了很大提高。四、规范护理文件书写强化护理法制意识随着人们法律意识的提高,新医疗事故处理条例的颁布,如何在护理服务中加强法制建设,提高护理人员法制意识,已成为护理管理的一个重要环节。护理部于今年严格根据省卫生厅护理文件书写规范要求,实施了新的护理文书书写,规范了护士的行为,保障了护理平安,提高了护理质量,促进护理学科的发展;完整、客观的护理记录,为举证供应了法律依据,爱护了护患的合法权益。明确了怎样才能书写好护理文件,以达标准要求。五、加强监督管理保障护理平安1、定期督促检查医疗平安,重点加强了节前平安检查,增加医务人员防范意识,杜绝事故隐患,抢救车内药品做到了“四定”:定专人管

19、理、定点放置、定量、定数,班班交接,有记录。抢救设备刚好修理、保养、保证功能状态备用。2、深化科室督促护士长每周工作支配。重点查新入、转入、手术前、手术后、危重和生活不能自理、有发生医疗纠纷潜在危急的病人,督促检查护理工作的落实,加强环节质量限制,削减了护理缺陷的发生。六、加强了质量管理监控力度1、护理部根据省护理文件书写规范,刚好修订完善了各种护理文件质量标准及考核项目,检查考核中均严格按标准打分。2、加强了消毒供应室无菌物品的洗涤、消毒存放、下收下送工作管理,保证了消毒物品的质量和医疗护理平安。3、各项护理质量指标完成状况:(1)基础护理全年合格率达x%。(2)特、一级护理全年合格率达x%

20、。(3)急救物品完好率达x%。(4)护理文件书写合格率达x%。(5)护理人员“三基”考核合格率达x%。(6)一人一针一管一灭菌一带合格率达x%。(7)常规器械消毒灭菌合格率达x%。(8)一次性注射器、输液(血)器用后毁形率达x%。(9)年褥疮发生次数为0。七、重视人才培育,优化护理队伍1、加强护理管理培训。组织科室每月进行护理操作及理论培训,年终护理部组织全员护理人员进行理论及操作培训并考核,使我院护理人员操作水平得到了进一步提高。2、为提高护理人员的素养,优化护理队伍,选派3名护理人员外出进修培训。3、全院护理人员主动参与我院的接着教化。护理查房每月1次,业务查房学习每月1次,激励护理人员发

21、表科研论文。4、规范教学,加强对护校实习生的带教工作。制定了实习生管理制度,有资质的老师带教并有护士进步行出科考核,前进的.道路上有桂冠,也有荆棘。作为开拓者,耸立在历史潮头,我们只能以此为契机,乘势而上,以“科学、严谨、求实、创新”的看法,去迎接挑战;岁月有痕,动力无限,我信任我们那会做好这一切的,因为我们医院护理部始终在努力,始终在不断的进步中!护理年终工作总结 篇5优质护理服务示范病房先进材料 为了主动响应卫生部的号召,在全国开展“优质护理服务示范工程”此项活动,我院也实行了相应措施,在全院范围内选择了两个试点科室。外二科作为全院首批试点的重点科室,于XX年5月中旬起先开展此项活动以来,

22、全体护理人员能领先行动起来,以饱满的服务热忱,投入到“优质护理服务”活动中。一、目标明确,组织得力,打造群众满足科室1、在院领导的高度重视及主动协作下,于XX年5月-日召开了全院动员大会,在会上领导明确表态,对此项工作将赐予主动协作及大力支持,同时也将主动协调各有关部门赐予协作及大力支持,各项保障到位,解除护理人员的后顾之忧,把时间还给护士,以便使护士能更好的服务于患者。2、作为首批试点科室,主管护理的副院长及护理部总护士长能亲力亲为,在人力与财力上赐予大力支持。刚好学习卫生部有关文件。护士长组织全体护士解读了基础护理的内涵、学习了卫生部办公厅关于印发XX年优质护理服务示范工程活动方案的通知、

23、及新疆维吾尔自治区卫生厅文件关于转发卫生部关于印发住院患者基础护理服务项目(实行)等三个文件的通知的通知、进一步领悟其“夯实基础护理、供应满足服务”为主题的文件精神、使护理人员在思想上进一步提高了思想相识、转变了服务意识,为此项工作的实施明确了方向目标,打下了良好的基础。3、护士长利用周晨会时间反复强调此项工作的必要性及重要性,不断加强护理人员的思想素养教化及责任心的教化,强调服务看法,对待每一位患者都要细心、耐性和温馨,在接诊时细心检查,做出正确诊断;治疗上耐性向病人说明,取得病人协作,做到微笑服务。以“病人满足”为感知标准,内抓管理求实,外抓服务创新,制订具体落实措施,仔细明确各级职责,全

24、力打造让社会满足的优秀科室。二、措施得力、保证服务质量1、科室基本状况:科室共有编制床位30张,实际开放床位39张。科室共有护理人员8人,其中大专学历3人,中专学历5人,主管护师1人,护师1人,护士6人。2、依据科室实际状况,在护理部的活动安排及实施方案基础之上,科室制定了外二科“优质护理服务示范工程”活动安排及实施方案、公示了基础护理服务项目内涵。3、科室变更排班模式、实行双岗排班模式,重新制定了护理人员的岗位职责,实行从入院到出院全程负责包干制、使患者在住院期间得到全方位的护理。达到了群众零投诉和零纠纷,涌现出大量好人好事。4、护理人员能严格根据基础护理服务项目进行临床护理服务、按时完成晨

25、晚间护理及其他各项护理工作。同时对患者实行全程陪护检查。特殊是危重病人的护理,洗漱、擦身、大小便的护理等基本做到了护理措施到位,使患者满足。每天护士长及交接班人员按时到病人床前进行交床头交接班。保证了刚好巡察、具体交接、避开有遗漏、接受患者看法、不断提高护理服务质量。5、在医疗平安及质量上,全科医务人员共同参加,每周一由护士长带领护理人员进行平安教化,全科医护人员团结一样,保证24小时开机,以备科室里有抢救危重病人或病人特多时应急之用。特殊是科主任和护士长,常常在夜间睡眠和节假日星期天被叫到病房抢救病人。同时医院在经济方面也给了大力支持,大大提高了护士的工作主动性、能更好的服务于临床患者。6、

26、自开展优质护理服务以来,加强基础护理,意味着护理工作范围的扩大和护理人员角色的延长,这些无疑大大增加了护士的工作量,但这些丝毫没有影响到外二科的护士们,她们还是一如既往地热忱地服务于每一位患者,除了为患者做好洗脸、洗头、翻身、拍背、抹澡、剪指甲等各项生活护理,护士还将送药到患者床头,包病人服药到胃,消退了患者服用口服药不规范的平安隐患,保证了医疗质量及护理平安。护士长还常常到患者床前,询问了解患者的病情及护理人员的服务看法、服务措施是-到位,督促护理人员仔细对待每一个患者,使患者感受到家庭般的暖和。科室制作了“优质护理服务信箱”,争取患者的各种看法及建议。对存在的问题刚好赐予改正。并每个月对患

27、者进行满足度调查,满足度均达到了100%。科室护理人员还多次受到病人的口头表扬。同时收到表扬信35封。未发生被投诉现象。三、 共同探究 共求进步“优质护理服务示范工程”,重新诠释了护理工作内涵,充溢了护理服务内容,打破了沿袭已久的护士帮助医生治疗的护理模式,回来到护理模式,更加强调心理护理、生活护理等内容,将护士的工作地点由原来护士站改为病房。面对这一系列的变更,我们认为:挑战是前所未有的,没有固定的模式去遵循,只有在工作中不断总结、不断完善,共同探究,不断实践,共求进步,一心一意为患者供应全程、全面、优质、贴心的护理服务,营造一个舒适、温馨、和谐的就医氛围。外二科提倡住院患者无陪护管理,将时

28、间还给护士,把护士还给病人,护士不再只是单纯的给患者打针换药,而是有针对性地根据等级护理要求为病人供应基础护理服务,帮助患者进餐和饮食指导,帮助病人解决实际困难,从入院到出院,为患者供应全程、无缝隙化的护理服务。护理年终工作总结 篇6作为一名合格的护士,应当对自己20_年的工作有所总结,有所反思,以利于来年更好的为集体为单位努力工作,作出自己应用的贡献,为病人着想,为医院争荣誉。我是一名军人,无比酷爱祖国,无比酷爱人民,无比酷爱部队,他们的利益恒久高于一切,我愿一生为它们无怨无悔的奉献!做为一名护士,一名老护士,一名始终战斗在临床一线的老护士,我无愧于自己的良心,无愧于自己的职业操守,无愧于白

29、衣天使的称呼。任何一个医术高超技艺精湛的医务工作者,假如没有一颗仁心,那他恒久也不行能成为一个真正优秀的医者。医者仁心。虽然我只是一个小小的普一般通的护士,但在我平凡的工作岗位上,我是专心对待我所能接触的每一个病人!在我的字典里,恒久没有贫富贵贱,没有地方和部队之分。我专心善待他们每一个人,穷尽我全部的热忱和全部的能量,真正做到想他们所想急他们所急。每一句温侬软语,每一声亲切的问候,每一次细心的治疗,每一个微笑,无不饱含我的心愿。打个比方,例如输液大厅的工作,看似单纯,其实有许多学问。门诊病人流淌性、不确定性大,病种困难多变,而且是医院的窗口单位,这不仅对三查七对的要求甚为严格,而且对一语道破

30、率也有很高的要求。并且在给病人输液时,不同的抗生素有不同的排序,我们常用的左氧氟沙星和其他抗生素不同,其他抗生素间隔时间长,必需分开输,而左氧氟沙星则必需连在一块输,以保证其药效。青霉素类、头孢类抗生素必需现输现配,过早配制会让其失效,还简单引起过敏反应。在核对病人液体时,我们对所用药物的剂量、浓度、用法、不良反应必需心中有数。如皮肤科的阿昔洛韦必需严格限制滴数,保障疗效。对腹痛病人先输解痉止痛的药物,对发烧病人先赐予退烧药。输液时,有意分散病人的留意力,削减难受。告之每个病人在输液过程中的留意事项及所输药物的一些反应,让病人有肯定的心理打算。对老人、孩子、病情比较严峻的病人尽早尽快进行治疗,

31、尽量支配他们在床上输液,增加他们的舒适度,缓解他们的惊慌心情,并重点视察和巡察,刚好向医生汇报状况。还有许很多多,一点一滴,无不包含我对他们真心实意的付出,无不演绎我对他们任劳任怨的劳碌。做为急诊科资格最深年纪的老护士,去年,和比我年轻10岁、低年资护士一样,我一共上了132个夜班。我从未倚老卖老,得过且过。相反,我以自己丰富的护理阅历和阅历,精湛过硬的护理技术,从无懈怠,踏踏实实兢兢业业认仔细真做好自己的每一项工作,先重后轻,先急后缓,先老弱病残后一般病人的进行抢救、治疗、支配和分诊。从不计较工作的轻重苦累脏臭,只要是自己看到的能做的,无论份内份外,都会主动去完成。主动协调协作医生,努力营造

32、良好的医护关系,顺当救治病人。这不仅让医生能有开心的心情工作,更为防止医疗纠纷打下坚实的基础。做为急诊科的一分子,做为一名老同志,我象一个大姐姐一样,关切爱惜团结同事,无论在生活上,还是在工作中,总赐予力所能及的照看和帮助。对每个人都呵护有加,从未打过任何人的小报告,和同事非常融洽友好。对所带实习生,真正尽到了老师的职责。不仅毫无保留、耐性、严格教育她们各项护理技能,也非常注意培育她们对病人发自内心的爱。从不支使她们。在生活上也尽量多给她们一些照看。护理工作虽然琐碎虽然平常虽然平淡,但有时我真的很为自己傲慢。我是生命的守候者,许很多多的人因为我的努力我的辛勤我的仔细我的热忱我的奉献,过着华蜜欢乐的日子。我的双手我的微笑我的善待让这个世界暖和!虽然他们不能记忆我的名字,虽然他们不知道我的付出,虽然他们不了解我的辛苦,但赠人玫瑰手有余香!我们是那样的天使!所以在许很多多的深夜白昼,我虽然游走在病人、难受、鲜血、呻吟、伤病中,但我欢乐!

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